節(jié)能減排目標責任書
為貫徹落實科學發(fā)展觀,建設資源節(jié)約型單位,落實《公共機構節(jié)能條例》和《**省公共機構節(jié)能實施暫行辦法》,推進我院節(jié)能工作,實現(xiàn)節(jié)能目標,特簽訂節(jié)能減排目標責任書。
一、節(jié)約目標:(20分)
1、以2010年為基數(shù),確保本單位實現(xiàn)以下節(jié)能目標:2011年人均年節(jié)電100度、人均年節(jié)水量6噸、每年遞減不低于3%;(8分)
2、公車百公里油耗控制在12.5升以內,實行車輛消耗費用年降低5%;(5分)
3、人均節(jié)約辦公用品開支100元;(4分)
4、年均節(jié)約辦公電話費開支50元。(3分)
二、組織領導:(10分)
1、要加強對院內公共節(jié)能降耗的組織領導,健全節(jié)能工作機構,加強對節(jié)能工作的指導和監(jiān)督,及時研究部署,定期召開會議。(4分)
2、工作機制健全,職責分工明確,節(jié)能工作有專人負責。(3分)
3、制定科學合理的年度能源資源節(jié)約工作方案。(3分)
三、節(jié)能任務:(10分) 負責各科室所轄公共機構節(jié)能降耗工作。
四、建立檔案:建立節(jié)能減排資料檔案,健全有關登記、統(tǒng)計。指定專人負責能源消耗統(tǒng)計和分析,建立能耗原始記錄和統(tǒng)計臺帳。認真執(zhí)行省直機關能量消耗季報制度,做到按時、準確。(10分)
五、節(jié)能管理:根據(jù)實際情況制訂節(jié)能降耗的相關管理制度,采取切實可靠的`有效措施,落實目標責任,確保責任到位,措施到位和投入到位。(20分)
六、加強核算:所有辦公區(qū)水、電、暖等用能要與其他非機關辦公用能分項分表計量,專人管理,單獨核算。加強節(jié)油管理,實行“一車一卡”、定點加油和單車核算制度。(10分)
七、節(jié)能改造:為從根本上采取節(jié)能手段,結合實際進行水、電、鍋爐、既有建筑的節(jié)能改造。所有新建筑的設計、施工、用材符合節(jié)能標準的要求。(10分)
八、節(jié)能采購:購置用能辦公設備時,要嚴格執(zhí)行國家有能設備采購目錄,購置能效標識2級以下節(jié)能產(chǎn)品。(10分)
本責任書一式二份,醫(yī)院和科室各存一份。**醫(yī)院節(jié)能減排工作領導小組依據(jù)《省直機關節(jié)能減排達標考評細則》等有關文件對各科室部門節(jié)能降耗工作執(zhí)行情況進行考核。
**醫(yī)院節(jié)能工作協(xié)調領導小組 科室:
領導簽名: 主任簽名:
二0一一年九月一日
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