銷售部目標責任書
根據 年度營銷目標,按照市場預測,參考現有行業現狀等綜合考慮多種可能影響因素,為充分調動各部門各人員營銷積極性,以確保公司年度營銷目標實現,在平等自愿協商一致基礎上,特制定本營銷目標任務和相應的激勵政策,并確保公司與責任人的權力與責任。雙方共同遵守以下約定的條款,嚴格考核和遵守執行。
一、 目標營銷責任人:
二、 目標責任人職務:
三、 目標營銷區域:
四、 目標營銷任務:
經公司決定,現授權營銷責任人 全面負責公司在 營銷、市場推廣活動,同時完成以下年度目標營銷任務:
年度目標分解表
月度 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 總計 |
基礎目標 | |||||||||||||
挑戰目標 | |||||||||||||
飛躍目標 |
完成目標任務期限: 年1月1日至 年12月31日
五、營銷責任人的義務
1、責任人在簽訂目標責任書后應對本區域提出相應營銷計劃,積極配合公司相應政策落實
2、關注競品動態,每月提供競品銷售數量及促銷信息
3、加強自身學習,不斷提高自我水平
4、嚴格執行公司各項管理制度,按照公司基本考核執行
5、接受公司檢查、監督,維護好各方面關系
6、嚴格執行公司價格政策
六、薪酬規定
營銷目標責任人年薪=月基本工資( )+月銷售提成+年度
銷售提成
月銷售提成參考公司每月銷售提成方案執行
年度銷售提成:完成基礎目標獎勵每臺60元,完成挑戰目標獎勵每臺80元,完成飛躍目標獎勵每臺100元。
七、附則
1、本責任書一式貳分
2、目標責任人如果本年度內因故離職,不享受年度銷售提成
3、本責任書自簽訂之日起,公司和營銷目標責任人有共同努力,攜手共進,互勵共勉。以期順利完成年度目標
公司(簽章): 目標責任人:
日期: 日期:
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