安全生產責任書范本(通用19篇)
在日常生活和工作中,責任書在生活中的使用越來越廣泛,責任書有助于明確每個人的目標和責任范圍。擬定責任書需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的安全生產責任書范本,僅供參考,大家一起來看看吧。
安全生產責任書 1
為了進一步貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,全面落實我站安全生產責任制,強化安全管理,有效遏制責任事故的發生,確保職工生命和國家財產的安全,根據區環衛局安全生產責任狀的要求,特與主管安全工作的副站長、安全科科長、清掃、清運隊隊長簽訂環衛站20xx年度安全生產責任狀。具體如下:
(一)考核目標:全年死亡人數控制為零;重大工傷事故為零;重大火災事故為零;重大設備事故為零。
(二)責任范圍:主管安全工作的'副站長和安全科科長為安全生產第一責任人,對安全工作負全面責任;清掃、清運隊長為第一監督人,對安全生產負監督管理責任。
(三)具體要求:
1、強化安全生產工作領導力度,全面落實區環衛局安全生產管理要求,并建立健全安全生產管理體系,做到分工明確、責任到人、落實到位,切實把安全生產工作抓緊、抓好、抓實,確保我站安全工作不出任何問題。
2、各科隊必須建立健全各項安全管理規章制度,配齊必要的安全防范設施、警示標志和工作衣帽,司機班和中轉站要有安全操作規程和制度并上墻。
3、適時召開職工安全教育和宣傳大會、采取多種渠道,多種形式,定期或不定期地進行安全防護、業務技能和上崗等方面的教育和培訓,不斷增強廣大職工自我安全保護的意識和對事故的防范能力,做到“防”“管”結合,避免任何不安全責任事故發生。
4、每周一次或重點崗位隨時抽查安全生產隱患排查。尤其加強機車運行、中轉站設備設施以及線路電力情況的安全檢查,對排查出來的安全隱患,要及時采取措施進行嚴格修理,做到事故原因未查清不放過、責任人未處理不放過、整改措施未落實不放過;對于不能馬上排除和修理不了的故障要及時上報市區環衛局,并做好檢查、故障排除、文字上報和口頭上報的文字記錄。
5、定期開展機車和環衛設施的維修保養工作,做到設備設施運行正常、良好,操作規范、安全。
6、各科隊在完善安全生產各項工作的基礎上,要健全安全工作各項記錄和檔案。
7、嚴格實行安全指標一票否決權,年終市區環衛局對環衛站安全目標考核不合格或出現重大事故的,環衛站將按照安全生產管理條例堅決處理,決不姑息。
環衛站法人(簽名):
袁新主管安全副站長(簽名):
20xx年xx月xx日
安全生產責任書 2
為加強我公司施工安全管理,落實安全管理責任,強化各部門主管的安全意識和法制責任觀念,有效控制各類傷亡和其它重大事故,預防或減少一般安全事故,保障公司生產經營順利進行,公司各級人員簽訂以下安全生產責任書。
一、安全控制目標:
。1)群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質量等其它重大以上安全事故)為零。
。2)預防發生人員輕傷和其它一般安全事故。
。3)施工期間,建設單位原有線路和機房設備故障率為零。
二、安全管理職責:
。ㄒ唬﹪栏駡绦泄靖鞣N安全規章制度,建立、健全各部門各崗位具有可操作性的安全管理制度;全面落實各崗位安全管理職責;組織好日常安全生產,管理好施工現場的`各種機械、電氣設備和材料、物資;做好安全綜合檢查,徹底整改隱患事故、各種消防器材設施保持完好狀態;組織重大事故應急救援演練。
。ǘ┘訌娭卮笪kU源及重點區域的安全管理。須對重大危險源和重點區域進行安全隱患排查,做到及時發現隱患和徹底整改,對其實行登記、建檔,并按公司有關制度要求及時控制處理,并上報公司安全監督主管部門。
。ㄈ┌凑展居嘘P安全規章制度的要求,及時、準確地報告安全事故,配合公司做好安全事故調查,并認真落實公司的處理意見和整改要求,形成教育和整改記錄。
專職安全生產管理員(C類安全員)(簽字):
日期:
安全生產責任書 3
1、對本單位的安全生產工作全面負責。
2、認真貫徹執行《安全生產法》、及其他法律、法規中有關安全生產的規定。
3、主持召開安全生產例會,定期向職工代表大會報告安全生產工作,認真聽取意見和建議,接受群眾監督。
4、安全與生產工作做到“五同時”,即計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時,必須計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
5、審定本企業各項安全生產管理制度。
6、設置必要的安全生產管理機構,根據需要配備合格的.專職、兼職安全管理人員。
7、按國家規定提取安全技術措施費,并專款專用。
8、采取有效措施,不斷改善職工勞動條件和安全生產環境。
9、確定本單位安全生產目標并組織實施。
10、對職工進行安全教育和培訓。
11、及時采取措施,處理企業存在的安全隱患。
12、定期組織和開展企業的全面安全生產檢查。
13、主持重大傷亡事故的調查、分析、處理、審定安全生產的獎懲事項。
14、及時如實向安全生產監督管理部門和上級主管部門報告企業事故。
15、任企業的安全生產主管,每月主持召開一次安全生產工作會議,及時分析企業安全生產現狀,匯總不安全隱患,提出相應對策措施,并組織實施。
16、檢查和指導班組長分管范圍內的安全生產工作和履行安全生產職責情況。
經理簽字:
廠長簽字:
xx年xx月xx日
安全生產責任書 4
為了強化施工現場安全管理工作,有效落實安全生產責任制,特訂立本責任制作為施工現場安全生產管理強制性制度。
一、組織施工現場定期的'安全檢查,發現施工生產中不安全問題,組織制定整改措施,及時解決,對工區人員在生產中的安全和健康負有直接責任;
二、經常組織工區人員學習安全操作規程,監督班組人員正確使用個人勞保用品,不斷提高自我保護能力;
三、認真落實安全技術交底,做好班前安全活動,不違章指揮、冒險蠻干;
四、經常檢查班組作業現場安全生產狀況,發現問題及時解決并上報有關領導;
五、認真做好崗位安全技術操作教育,未經三級教育考試合格,不準分配上崗作業;
六、支持班組兼職安全員工作,督促做好班前安全活動記錄,每月底集中交項目部備查;
七、發生工傷事故或未逐事故,應保護現場,并立即上報有關領導。的各項安全生產管理規章制度,違者給予警告罰款,清除,凡屬清除班組所涉及的工資,需待工程竣工驗收后方給結付。
九、本責任書一式三份,項目部、工區負責人各執一份。
此致
敬禮!
責任人:xxxx
20xx年xx月xx日
安全生產責任書 5
為強化企業安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預防為主”的安全生產管理方針,貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規章制度和措施,進一步提高公司全員安全責任意識,防止各類安全事故的發生,確保公司20xx年安全管理目標的實現,為企業穩定運行和效益增長提供良好的安全經營環境,根據上級的`統一部署和企業的實際情況,特下達20xx年安全工作責任書。
一、認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全工作貫穿企業和部門工作的全過程,做到安全目標明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網絡,分工明確,責任到人。分管領導和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發事件應急處理預案》和各項安全保障措施,從公司大局出發,督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產工作。
三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據部門特點規范各項工作和安全監督,嚴格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情況,按月做安全總結分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作。
四、加強部門自查,規范內部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經費投入等問題,著力構建點線面結合,人防物防技防措施完善的安全防控網絡。要開展經常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發現隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要達到100%,預防各類安全事故的發生。
五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標,實現“四無一杜絕”總目標:無重大火災和交通事故,無重大人身和資產損害事故,杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發事件。實現創建安全企業的目標。
六、因安全工作不重視,措施不得力,發生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。
本責任狀從20xx年xx月xx日至xx月xx日經簽字生效。
總經理:xxx
副總經理:xxx
部門責任人:xxx
二0xx年xx月xx日
安全生產責任書 6
一、職責
(1)通用安全生產職責
1、貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發展”的安全生產方針,結合工作實際,貫穿到生產、經營、服務各項活動中;
2、完善部門規章制度,落實崗位職責制;
3、提倡員工團結合作、不斷進取,進取創新、持續改善,促進公司安全發展;
4、對本部門員工安全生產業績進行考核、評價;
5、對所管轄區域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;
6、每月至少召開一次安全生產例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;
7、協助安全教育培訓歸口部門,做好本部門人員的`安全生產教育培訓工作;
8、協助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;
9、參加安全生產委員會綜合大檢查,提出合理化提議。
(2)生產技術部經理安全生產職責
1、建立部門安全生產管理網,配備部門和班組兩級安全管理人員;
2、組織對部門員工,包括實習和代培人員部門和班組兩級安全衛生教育;組織經常性職工在崗安全教育活動;
3、發生事故,采取措施防止事故擴大,及時向上級報告,并注意保護現場和做好記錄;
4、負責試驗室、質檢過程的工作環境、設施、設備處于安全狀態;
5、負責材料堆放環境、安置條件、過程控制貼合安全要求。
二、目標
生產技術部
重傷事故為0;職業病0;
生產技術部
輕傷和未遂事故小于等于1起;
生產技術部
火災事故為0;
生產技術部
無職責交通事故;
生產技術部
事故隱患整改率98%;
生產技術部
安全生產培訓率100;
三、獎懲考核辦法
依據《安全生產職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責制落實情景和安全生產目標完成情景進行考核,考核采取打分制,考核結果經過安全生產第一負責人認可。
四、說明
分管安全負責人和生產技術部經理簽訂安全生產職責書,生產技術部經理逐條完成履職和目標,由安全生產領導小組年終進行考核。
生產技術部經理簽字:
分管安全負責人簽字:
20XX年XX月XX日
安全生產責任書 7
為了確保公司“一崗雙責”制度的貫徹實施,認真落實崗位安全責任制,根據公司規范化管理的要求,實行公司內部層層簽訂安全生產責任制,切實做到正常、有序、文明、安全生產,特制定安全生產責任書如下:
一、全體員工要從講政治的高度認識安全生產的重要性,處處時時講安全,人人都會抓安全,保證維修科各項安全生產工作正常運作。
二、堅持上、下班制度,做到不遲到、不早退,有事提前請假。
三、各工種嚴格按照各種安全操作規程進行作業,杜絕各種機械、責任事故發生。
四、認真做好車間及例保站的消防安全。嚴禁明火作業,熟練掌握消防器材的使用方法。
五、安全用電,嚴禁私拉亂接電線,工作燈必須使用低壓燈,杜絕使用高壓手燈,違者從嚴處理。
六、新招收工人要進行崗前培訓,使之遵守安全操作規程,避免機械和人身事故的發生。
七、教育全體工作人員要做好自我保護,防事故、防偷盜,把一切隱患消滅在萌芽狀態。
八、持合同人是安全生產第一責任人,有權負責各自崗位的'一切安全生產工作。
九、車間及例保站要確保車輛慢進慢出,車不停穩,嚴禁工作人員上、下地溝,確保安全第一。
十、嚴禁不經公司考核的駕駛員在工作區域內挪車,發現一起要處理一起。
部門負責人簽訂人
簽字:
XX年X月X日
安全生產責任書 8
為了進一步落實安全生產責任制,做到責、權、利相結合,根據我公司度安全生產目標的內容,經公司研究決定總經理與財務部簽訂安全生產目標責任書,具體內容如下:
一、目標值:
1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數為零。
2、現金安全保管,不發生盜竊事故。
3、每月足額提取安全生產費用,保障安全生產投入資金的到位。
4、安全培訓合格率為100%。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容:
1、根據本企業實際情況和安全技術措施費的需要,按計劃及時提取安全技術措施費,勞保保護經費及其它安全所需經費,保證?顚S
2、新、改、擴建項目的消防設施的投入,必須按相關的標準進行提留,保證資金的投入。
3、保證全體員工勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。
4、負責審查安全技術措施費在項目的落實情況
5、負責審核各類事故處理費用支出,并將其納入本單位經濟活動分析內容。
6、按照國家對勞動保護用品的有關標準和規定,負責審查購置勞動保護用品的合法性,保證其符合標準
7、協助安全部門組織本部門人員的教育和培訓工作。
8、協助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續
9、保證安全生產設施建設和設備購置、事故隱患治理、安全教育費用,確保資金到位。
10、遵守交通規則,保證上下班路上的安全。
11、對出納提取大額現金由辦公室派車同時由專人陪同確保其生命安全和資金的安全。
12、使用對有危及生命的辦公設施及電源等,必須規范操作,按使用說明進行,不得違章操作。
13、對現金、印章、重要票證認真保管,確保其安全,避免資料的.泄露或公司財產損失。
三、安全獎懲:
1、對于全實現安全目標的按照公司安全管理規定和工作說明書進行考核獎勵;對于未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故,除按照考核規定處罰外,同時罰相關負責人500元。
4、發生一起重傷事故,除按照考核規定處罰外,同時罰相關負責人300元。
5、輕傷負傷率超過規定標準,除按照考核規定處罰外,同時每超一起罰相關負責人100元。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故,不按規定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次罰相關負責人100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象,罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。
8、安全管理目標全部達標,獎勵500元。
四、本責任狀一式二份。
五、本責任狀自簽字之日起執行,至12月31日止。
總經理(簽字):財務部(簽字):
日期:
安全生產責任書 9
為搞好我礦機電工作,明確員工安全生產責任,確保我礦生產任務的'順利完成,特簽定本責任書。
一、認真學習國家煤礦安全生產方針政策和法律法規,并嚴格遵守煤礦各項安全管理規章制度.
二、按時上下班,不得隨意離崗串崗,有事外出必須先請假,否則扣除當天工資。
三、做好本部門本崗位范圍內的各項工作,當天的工作任務當天必須完成,未完成工作任務必須加班去完成。
四、積極參與本部門各種會議學習。
五、團結員工,相互尊重,禮貌待人,不無故與其它員工爭吵。
六、當班時間,由于工作失職,工作不負責任,而造成的后果負直接責任。
七、責任期自20xx年1月1日起至20xx年12月31日。
煤礦(蓋章)
機電部長簽字:
責任人(部門工程師技術員)簽字:
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
安全生產責任書 10
建筑施工生產是危險性較大的行業。根據“企業負責,行業管理,國家監察,群眾監督勞動者尊章守紀”的'國家安全生產管理體制和《中華人民共和國建筑法》第三十六條“建筑工程安全生產管理必須堅持安全第一,預防為主的方針,建立健全安全生產的責任制度和群防群治制度”之規定,本人資源簽署本責任書,在以下幾條負有責任:
一、在認真接受安全三級教育,明確建筑業生產特點,熟悉安全生產法律、法規、規章上負有責任。
二、在模范遵守崗位安全操作規程,提高自我防護能力,不違章作業,服從工地安全管理上負有的責任。
三、在遵守企業、工地各項規章制度、安全生產紀律和對違章指揮行為予以拒絕上負有責任。
四、在提高自我防護能力、隨時發現和整改不安全隱患,確保施工作業環境安全做到“自查、自改、自我完善”上負有責任。
本責任書經雙方簽字后即生效。
項目經理:(簽名)
責任人:(簽名)
安全生產責任書 11
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有違反《安全生產管理制度》、《安全操作規程》和《員工手冊》里所要求的,按制度執行考核。發生重特大事故構成犯罪的,依法追究刑事任;
3、對本年度出色完成安全生產指標的`優秀員工給予獎勵;
本責任書一年簽一次,自簽訂之日起生效,委托各主管領導與員工簽約并監督。
xxx有限公司
主管領導鑒字:xx
員工簽字xx
20xx年xx月xx日
安全生產責任書 12
1、簽訂順序:
。1)副校長和校長簽;
。2)主任和主管副校長簽;
。3)班主任和本年級主任簽(班主任不再單簽任課教師責任書);
。4)科任教師和本年級主任簽;
。5)體育教師和本年級主任簽(體育教師不再單簽任課教師責任書);
。6)理、化、生實驗室,微機室,圖書室直接和高校長簽責任書;
(7)會計室,食堂直接和郝校長簽責任書;
。8)教務處主任直接和校長簽;教務處人員和主任簽;
2、簽訂份數:一式兩份,個人保留1份,上交1份。
3、上交時間:20xx年10月21日;
4、上交地點:以年級為單位,收齊后上交總務處。
總務處
20XX年10月18日
安全生產責任書 13
1、項目負責人是工程施工的安全生產第一負責人,全面負責工程施工全過程的安全生產、文明衛生、防火工作,遵守國家法令,執行上級安全生產規章制度,對勞動保護全面負責。
2、組織落實各級安全生產責任制,貫徹上級部門的安全規章制度,并落實到施工過程管理中,把安全生產提到日常議事日程上。
3、負責搞好職工安全教育,支持安全員工作,組織檢查安全生產。
4、發現事故隱患,及時按"定人、定時、定措施"的.三定方針,及時落實整改。
5、發生工作事故,及時搶救,保護現場,上報上級部門。
6、不準違章指揮與強令職工冒險作業。
簽字:xxx
日期:20xx年xx月xx日
安全生產責任書 14
為認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,全面落實安全生產目標責任制,提高全體員工的安全意識,達到人人講安全、人人管安全、人人保證安全、人人以強烈的'責任心和高度的責任感做好安全生產工作之目的,維護員工的合法權益和保證企業機械設備等財產安全,圓滿完成各項生產任務,特簽定安全生產目標責任書。
一、認真學習并嚴格遵守各項安全生產規章制度,不得違反。
二、嚴格執行安全操作規程,不違章作業,不違反勞動紀律,正確使用和愛護勞動保護用品及其它安全設施。
三、對所使用的工具、器具、設備等要維護好,保證安全可靠并做到正確使用,保持作業現場的整潔和作業的方便。
四、積極參加各項安全生產教育培訓活動,主動提出改進安全工作建議,發現違章行為立即勸阻和制止,發現不安全隱患要及時上報領導進行處理。
五、發生事故要盡可能保護好現場,立即報告領導,并如實介紹事故情況,不得私自處理。
六、嚴格執行企業制定的安全考核獎懲規定,對安全工作成績優異者進行表彰獎勵,對違反制度或違章作業而造成事故的予以經濟處罰。
企業主要負責人:xxx
安全責任人:xxx
20xx年xx月xx日
安全生產責任書 15
為鞏固提高現代化水平,大力提升學校精細化管理水平,走好內涵發展之路,規范辦學行為,繼續落實減負增效舉措,以人為本,全面深入實施素質教育,確保在20xx—20xx學年度姜堰市素質教育質量考核中位于優秀行列,不斷提升學校辦學品味,與年級主任簽訂工作目標責任狀:
一、目標責任
督促本年級所有教師認真高質量完成校長室及各科室布置的各項工作。保證本年級各班教學秩序良好,班級管理到位,教師師表形象好:無爭吵、打架,無信訪、群訪,無涉足黃、賭、毒現象,無安全事故發生;教學效果好:及格率、優秀率均達標。(100分)
二、獎勵措施
由校長室根據本年級教育教學(班務工作、教學工作、中心工作等)完成情況給年級主任按百分制打分,結果作為職務補助考核依據(如:得80分,則在獎勵性績效工資考核時職務補助得80%),若得100分,則在獎勵性績效工資考核時職務補助得120%。
責任人:xxx
xxxx年xx月xx日
安全生產責任書 16
一、職責
對公司負安全生產投入的主管領導職責;
公司編制長遠發展規劃和年度計劃時,負責編制安全生產投入的規劃和計劃;
保證安全技術措施經費、勞動保護用品、職業病危害作業人員體檢、崗位補助、防暑降溫,及安全獎勵費用的資金落實,做到?顚S,定期核算。
二、目標
重傷、死亡重大交通事故、火災發生率為0;
輕傷事故每年控制在2起以內(含2起);
事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%;
安全生產職責事故為0;
確保年度安全投入足額保障。
三、獎懲考核辦法
依據《安全生產職責制的`制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責制落實情景和安全生產目標完成情景進行考核,考核采取打分制,考核結果經過安全生產第一負責人認可。
四、說明
主要負責人和總會計師簽訂安全生產職責書,總會計師逐條完成履職和目標,由總經理年終進行考核。
總會計師簽字:
主要負責人簽字:
安全生產責任書 17
為了加強影城的安全管理工作,保證顧客、員工的生命安全及財產安全,根據《安全生產法》、《消防法》等法律法規,及相關文化娛樂場所單位安全生產管理方針及《影城安全管理制度》,實現安全生產層層落實,全面消除事故隱患,特簽訂安全生產責任書。
1、落實責任。成立以營運經理為組長,以放映經理、影城值班經理副組長,各班組領班(主管)為主要成員的安全生產領導小組,以每個崗位的工作區域為責任區,將安全責任具體落實到每一個崗位、每一個人。
2、認真落實《影城安全管理制度》,每天對影城營運區域的`重點部位要重點防范,對危險物品、可疑人員及現象要有安全監控和檢查措施;
3、各班組要設《安全生產工作日志》,對各類消防設施和其他硬件設施的檢查、各種消防安全疏散系統的檢查、各類火災隱患進行認真的排查情況、整改情況都要進行規范詳細的記錄。
4、對影城營運各崗位員工每季度組織不少于2次安全生產培訓和1次消防應急演練。
此責任書一式二份,影城、營運部各保留一份。
影城總經理(簽字):
營運經理(簽字):
安全生產責任書 18
為了確保安全生產各項工作的.有序開展,現將安全生產相關事項書面告知如下:
一、加強安全生產知識學習,牢固樹立安全意識,嚴格遵守相關安全生產管理規定。
二、服從安全生產指揮網絡的指揮和管理,各部門負責人為部門安全生產第一責任人。負責人應定期組織排查部門內的安全隱患,發現問題及時上報,積極整改,從源頭上杜絕各類安全生產事故的發生。
三、發生安全事故及時按實上報,不得瞞報、謊報或者拖延不報,不得故意破壞事故現場毀滅有關證據。
四、各類機電設備的操作,嚴格執行操作規程,按規定穿戴個人安全防護用品,確保雙人操作。設備開機前嚴格執行試運行制度,各類設備每月試運行不得少于一次,每次不低于30分鐘。
五、設備運行過程中,嚴格執行巡視制度,做好運行記錄;發生故障應立即停機,切斷電源,安排專人值守并立即上報;各類設備不得帶病運行。
六、設備停機后做好記錄,及時切斷動力電源,關閉照明設備,拔掉插頭,門窗上鎖。
七、自覺遵守各項消防安全規定,嚴禁在辦公場所和生產區吸煙,嚴禁酒后作業,嚴禁疲勞作業,嚴禁無證開展特種作業。
作業人員不得違章作業,有權拒絕執行違章作業指令。
八、值班期間注意用電、用火、燃氣、消防和財產安全,嚴格執行交接班制度,出行遵守交通規則,確保人身安全。
xxxx公司
xxxx年xx月xx日
安全生產責任書 19
為強化工程管理,切實貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針,安全、高效、優質地完成本項目。結合本項目實際,經理部與各部門簽訂如下安全生產責任狀:
1、組織本部門人員進行安全生產教育和培訓,學習國家及交通部門有關安全生產的`法律法規和安全生產操作規程、規則、規定。
2、嚴格執行本崗位工種安全生產操作規程,嚴禁違章作業。
3、制定本部門安全生產防護措施。
4、生活及生產場地內嚴禁煙火,并設有防火措施和警告示牌。
5、建立安全檢查制度,經常進行機械、施工安全檢查,消除隱患。
6、實行安全防護措施,工作人員配有安全帽、口罩、手套、工作服等勞保用品,減低生產環境對工作人員的損害。
7、每月定期召開一次本部門安全生產領導小組會議,總結工作,布置任務。并堅持逢會必講安全工作,以增強安全觀念,強化安全意識。
8、每月定期進行二次本部門安全工作大檢查,檢查結果及時通報項目部安全領導小組。針對存在的問題和隱患,下達整改通知書,限期整改到位。
9、事故率為零。
本責任狀一試兩份,項目經理部,部門負責人各持一份
項目經理部(蓋章):
部門:
項目經理:
責任人:
xx年xx月xx日
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