村衛生室責任書（精選3篇）
村衛生室，顧名思義就是一個村級單位的醫療機構，在以前有村衛生室、村衛生所、村醫療點等各種稱呼。新醫改以后，國家將村級醫療機構統一稱為村衛生室。并將以前的村衛生室、村衛生所、村醫療點進行合并，形成了現在的每個行政村有一所標準化的村衛生室。下面是小編收集整理的村衛生室責任書（精選3篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
村衛生室責任書1
根據納雍鄉村衛生一體化管理實施方案的要求，對村衛生室實行年度目標管理和聘任制管理。年初簽訂目標責任書，年中和年底兩次考核，考核合格兌現各項補助和經費。村衛生室年度目標如下：
一、公共衛生服務
1、傳染病防控。及時收集、傳達預防接種信息，完成預防接種任務；做好傳染病疫情和突發公共衛生事件的登記、報告；做好結核病、艾滋病等傳染病防控藥物發放、使用指導和宣傳監督工作。
2、孕產婦及兒童保健。做好孕前和孕早期增補葉酸的政策宣傳、藥物發放、使用指導工作；做好孕產婦的產前、產后訪視和母乳喂養指導等工作，孕產婦建檔、建冊率達標；參與0—3歲兒童保健工作，建檔、建冊率達標。
3、健康教育。開設健康教育宣傳欄，每年刊登健康素養、疾病防治、優生優育等基本知識不少于6次；及時發放健康教育宣傳材料；公民健康素養66條普及率達標。
4、農村居民健康檔案。及時、準確、全面收集自愿建檔農村居民的基本情況、主要健康問題及衛生服務記錄等信息，按要求建立、更新健康檔案，建檔率達標。
5、慢性病防治。對35歲以上居民每年首診測血壓。對確診的高血壓、糖尿病患者定期隨訪，詢問病情，并對用藥、飲食等進行健康指導；建檔率達標，隨訪記錄完整。按要求做好重性精神病人的管理及隨訪工作。
6、老年人保健。全面收集本村老年人人口信息，認真做好健康危險因素的調查及評估、健康指導、健康管理、隨訪等工作，建檔率達標。
二、基本醫療
1、嚴格執行《執業醫師法》和《鄉村醫生從業管理條例》，在執業范圍內開展診療活動。
2、建立健全各項規章制度和診療操作規范，做到看病有登記，用藥開處方，書寫符合規范要求。
3、嚴格執行藥品招標采購，配備和使用基本藥物，統一價格銷售；不濫用抗生素、激素；及時收集上報基本藥物不良反應數據。
4、醫療垃圾處置，按要求分類收集、銷毀和登記。
三、參與公共衛生管理工作
1、積極參與做好新農合的`宣傳發動、政策解釋、籌資、門診報銷；認真做好參合農民醫藥費報銷補償的定期公示工作。
2、按時參加上級業務技術指導機構及行政管理部門舉辦的各種業務培訓及例會。
3、嚴格執行“五統一、兩獨立”的鄉村衛生一體化管理制度和細則；完成上級交辦的其他工作。
4、管理使用好村衛生室設備。
四、群眾滿意度XX年內2次考核群眾滿意率達90%以上。
醫院（蓋章）村衛生室
院長：
衛生室負責人：
年月日
村衛生室責任書2
（一）按照簽定村衛生室目標責任書，由衛生院具體負責鄉村醫生的考核工作。
（二）考核采取100分制，根據考核得分判定四個等級：得分90分及以上為優秀；得分70—89分為合格；得分60—69分為基本合格；得分60分以下為不合格。同時，在年度工作中，凡違反以下任意一條者，實行單項否決，一律按考核不合格處理：
1、因醫療技術或工作責任原因，引發醫療事故或賠償金額超過5萬元醫療糾紛的；
2、因未嚴格履行公共衛生工作職責，致群體性食物中毒事件發生或傳染病傳播流行的；
3、弄虛作假套取醫保基金并經查證屬實的。
（三）考核結果作為村衛生室補助發放、鄉村醫生續聘和年終評優的主要依據。
衛生院按照考核結果兌付村衛生室應得的公衛補助經費和其他補助經費。考核不合格的不予發放公共衛生經費補助，報請縣衛生局暫停執業。
被考核單位：
村衛生室負責人：
考核時間：
考核單位：
考核人員：
村衛生室責任書3
一、任務目標
1、為轄區內居民建立健康檔案。以村為單位，居民建檔率不低于70%，其中規范建檔率不低于65%。
2、健康教育。辦宣傳專欄，發放宣傳資料等形式，宣傳健康知識。居民健康知識知曉率不低于70%。
3、高血壓、糖尿病、重性精神病患者和65歲以上老年人健康管理。管理率和規范管理率分別達到40%、70%以上。
4、月報告工作。每月按時登記報告傳染病及新生兒、孕產婦摸底情況等。及時上報各種報表。月報告及時率100%，傳染病報告率100%，新生兒報告率80%，孕產婦報告率80%。
5、做好衛生院臨時下達的其他公共衛生工作。
6、做好各種資料的收集、整理歸檔。
二、工作要求
1、健康檔案管理。
整理和規范已建立的居民健康檔案及電子檔案，規范檔案必須是真實、完整、錄入一致、無邏輯錯誤。新建檔案必須做一次健康體檢，并及時錄入電子檔案。健康檔案實行動態管理，及時更新信息。
2、健康教育。
辦宣傳專欄至少一個，每2個月更換一次宣傳內容，其中要包含有中醫藥內容。及時領取和發放各種宣傳資料。定期進行廣播宣傳。
3、慢性病管理。
為35歲以上人群實行門診首診免費測血壓。及時發現、報告、管理轄區內的高血壓、糖尿病病人，并每季度進行一次隨訪，必須是面對面隨訪，如確有特殊原因，方可進行電話隨訪；如遇隨訪血壓或血糖控制不滿意的，應按規范要求，2周內再次進行隨訪；連續2次不滿意的，建議其轉診，2周內主動隨訪轉診情況。每年對管理的高血壓、糖尿病病人做一次健康體檢，體檢數據及時錄入電子檔案。高血壓病人登記管理率應不低于轄區人口的14.7%；糖尿病病人管理率應不低于轄區人口的7.6%。
4、65歲以上老年人管理。
每年為老年人提供一次健康管理服務，包括生活方式和健康狀況評估、體格檢查、健康指導等。健康體檢數據及時錄入電子檔案。65歲以上老年人管理率應不低于轄區人口的10.95%。
5、月報告工作。
實行每月零報告制度。每月25日開會前報告轄區內新增加的孕產婦、新生兒的基本信息（填報告卡和新生兒訪視記單），內容必須完整、真實，每季度開展出生人口、出生缺陷、育齡婦女死亡、孕產婦和兒童死亡漏報調查，要及時上報。按時限要求及時報告傳染病，發現一例報告一例，可以先電話報告，后補交報告卡；不得漏報、遲報、確報；零報告必須于每月25日開會前報告。育齡婦女死亡、（20-64歲）孕產婦和兒童死亡，有登記薄。
6、衛生院臨時下達的其他公共衛生工作。
包括預防接種、查漏補種、高危孕產婦管理，以及衛生院在轄區內進行的健康咨詢、健康知識講座活動等。
7、收集整理公共衛生資料并歸檔。
要有轄區內的0-6歲兒童登記簿、孕產婦登記簿、葉酸登記簿、育齡婦女死亡登記薄、（20-64歲）孕產婦死亡登記簿和兒童死亡登記簿、傳染病登記簿、35歲人群首診測血壓登記簿、高血壓病人登記簿、糖尿病病人登記簿、老年人登記簿、重性整、準確，及時更新，動態管理。
三、考核補助辦法
年終將對村衛生室公共衛生工作進行考核，考核結果作為村衛生室公共衛生補助資金的發放依據。村級補助標準為全鎮公共衛生補助資金總額的25%以上。具體考核評分細則和補助方案另行制定。
（公章）（）村
院長：
公衛負責人：
年月日
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