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      1. 最新的保密工作安全責任書

        時間:2022-07-10 20:18:57 責任書 我要投稿

        最新的保密工作安全責任書

          保密工作事關國家安全和利益,下面是YJBYS小編為大家搜集的保密工作安全責任書范本,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!

        最新的保密工作安全責任書

          保密工作安全責任書范本(一)

          保密工作事關國家安全和利益,根據中共中共《關于加強新形勢下保密工作的決定》與《保密法》精神,為進一步增強涉密人員的保密意識,落實保密責任,提高保密工作能力,促進保密工作的順利開展,特制訂本責任書。

          一、涉密人員必須嚴格遵守保密守則:不該說的秘密,絕對不說;不該問的秘密,絕對不問;不該看的秘密,絕對不看;不該記錄的秘密,絕對不記錄;不在非保密本上記錄秘密;不在私人通信中涉及秘密;不在公共場所和家屬、子女、親友面前談論秘密;不在不利于保密的地方存放秘密文件、資料;不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳遞秘密事項;不攜帶秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。

          二、涉密人員對本單位所產生的國家秘密事項,應按規定確定密級、保密期限和限定接觸范圍,并按規定作出密級和保密期限標志。

          三、涉密人員應嚴格遵守“密來密往”的原則,嚴密明密混用和復制密碼電報。

          四、涉密人員在對外經濟合作中提供資料,應遵守合理、合法、適度的原則,事先報其業務主管機關審批后報保密工作部門備案。

          五、涉密人員在公開的科學技術展覽、新聞出版、講學、進修、考察、合作研究等活動中,不得涉及國家科學技術秘密。

          六、涉密人員對涉密的電子設備、通信和辦公自動化系統,應當采取必要的保密技術防范措施。

          七、涉密人員應將國家秘密文件、資料和其他物品存放在有保密性能的專用鐵柜或保險柜內,并及時清退國家秘密文件、資料。(面試網 www.mian4.net)

          八、涉密人員對屬于國家秘密文件、資料和其他物品下落不明的,自發現之日起,絕密級10日內,機密、秘密級60日內查無下落的,應當按泄密事件處理。發生泄密事件時,應及時采取補救措施,并立即向保密工作部門和上級機關報告。

          九、責任追究:涉密人員因失職或管理不善發生泄密事件的,按照“四不放過”原則進行追究,直至追究刑事責任。

          十、本責任書一式兩份,自簽訂之日起生效。

          單位主管(簽章): 涉密人員:(簽字)

          日期:20XX年4月20日

          保密工作安全責任書范本(二)

          為了進一步落實我單位的網絡安全與信息安全管理責任,確保網絡安全與信息安全,做好機關保密工作,特制定本責任書。

          一、總體目標

          按照“主管領導負責、預防為主、制度防范與技術相結合”的原則,切實落實信息安全保密工作責任制,確保單位的涉密資產的安全。

          二、責任要求

          1、保密工作基本原則:

          ⑴不該說的國家秘密,絕對不說;

         、撇辉搯柕膰颐孛,絕對不問;

         、遣辉摽吹膰颐孛,絕對不看;

          ⑷不該記錄的國家秘密,絕對不記;

         、刹辉诜潜C鼙旧嫌涗泧颐孛;

         、什辉谒饺送ㄓ嵵猩婕皣颐孛;

         、瞬辉诠矆鏊图覍、子女、親友面前談論國家秘密;

          ⑻不在不利于保密的地方存放國家秘密文件、資料;

         、筒辉谄胀娫、明碼電報、普通郵局傳達國家秘密事項;

         、尾粩y帶國家秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。

          2、組織建立信息安全保密規章制度,具體落實單位對信息安全保密工作的要求和部署。

          3、及時組織傳達學習上級的信息安全保密工作文件和指示,有計劃地開展信息安全保密宣傳教育工作。

          4、定期向上級領導匯報保密工作情況或聽取信息安全保密工作情況匯報,及時解決保密工作中存在的重大問題。

          5、貫徹執行保密法規,制定實施保密工作計劃。組織依法定密工作,健全各項保密規章制度,加強保密管理,進行督促檢查。

          6、對涉密的通信和辦公自動化設備,負責采取保密技術防范措施。

          三、責任追究

          如信息安全保密工作責任人未按照本《責任書》履行職責、開展工作的,由單位予以通報批評;工作中存在重大突出問題的,或因工作失職導致后果的,按照相關規定對責任人予以處分。

          本《責任書》自簽約之日起生效。

          責任人(簽章):

          年 月 日

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