防暑降溫應急預案精彩

防暑降溫應急預案精彩

　　在平時的學習、工作或生活中，有時會突發一些難以預料的事件，為了降低事故造成的危害，常常要根據具體情況預先編制應急預案。那要怎么制定科學的應急預案呢？以下是小編整理的防暑降溫應急預案精彩，希望對大家有所幫助。

防暑降溫應急預案精彩1

　　一、目的：

　　為預防公司員工在高溫氣候環境下作業出現中暑現象，保證公司生產順利進行，確保員工出現中暑等緊急情況時，能迅速有效的啟動應急救援工作，最大限度地保障員工的身體和生命安全，特制定本預案。

　　二、職責及適用范圍：

　　公司生產技術部為預案執行責任部門，本預案適用公司所有部門及人員，重點防范單位是：生產車間、食堂、儲罐區以及公司內雇傭施工人員等。

　　三、應急預案啟動：

　　以當日報刊、天氣預報等報出的當日最高氣溫為依據，連續三天最高氣溫在37℃以上或當日最高氣溫達38℃時自動啟動應急預案，公司所有部門按應急預案執行各項工作措施。

　　四、應急預案實施

　　1、防暑降溫保障小組：夏季施工過程中，因作業時，露天作業環境較多；人員作業分布區域復雜、多變；勞動強度大等方面的影響，給工程在夏季施工來了諸多不便。為保障勞動者的合法權益與生命、財產安全，為作業人員營造一個有保障、舒適的環境，在作業人員發生高溫不良反應時，由組長立即組織該組成員，對事故人員進行轉移、與控制，防止周邊施工作業現場事故人員的增加。使應急行動具有更強的針對性，提高行動的效率。以免造成巨大的事故損失。

　　2、信息聯絡員：負責了解人員傷亡情況和經濟損失及緊急情況影響范圍，每天組織收集天氣溫度狀況，然后采取必要的防范措施，并對已采取的措施和事態發展情況，及時向上級報告及有關部門的聯絡。

　　3、現場醫療救護小組：當事故發生時，由組長組織組員對傷員進行現場分類和

　　急救處理，負責在第一時間對傷員實施有效救護；并及時向醫院轉送。救護人員的主要職責是：進入事故發生區搶救傷員；指導危害區內人員進行自救、互救活動；集中、清點、輸送、收治傷員。根據具體情況，迅速制定應急處理方案并組織實施。

　　主要藥品及醫療救護器具如下：

　　1、藥品：感冒藥、發燒藥、腹瀉藥、消炎藥等治療藥品及仁丹、十滴水、正氣水、菊花茶、降火涼茶、綠色保健食品等。

　　2、救護器具：單架、救護汽車、小型氧氣瓶、聽筒、病床、毛巾、藥用藥箱、冷凍柜

　　3、后勤保障小組：由組長負責組織調集搶險人員、物資設備，督促檢查各項搶險救災措施落實到位。

　　4、公司其余部門職責

　�。�1）維修管理部門應加強夏季水電供應的管理，保證車間生產的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水，應事先通知相關部門，并根據具體情況制訂相應的預防方案。

　�。�2）廣泛宣傳防治中暑的科學知識，如利用廣播、影視、報刊、互聯網、手冊等多種形式宣傳防暑降溫知識，增強公眾的自我防護意識。使員工掌握防暑降溫的基本常識；車間主任及班組長每天應加強車間生產情況的巡回檢查，及時了解車間的高溫環境和職工身體狀況，及時處理出現的問題，將事故苗頭消滅在萌芽狀態。

　�。�3）總務科醫務室預先采購一批防暑降溫藥品，如常見的藿香正氣水或膠囊等，按要求將藥品分發給車間崗位操作人員。應為所雇傭施工人員停工遮陽傘、草帽等勞動防護用品。公司應保證員工有固定飲水處，并設立飲水機，保證每天有充足的飲用水源供應。

　�。�4）車間操作屬于高溫作業崗位，應配備有效的.降溫風扇。每天上午10：30分和下午2：30分應允許員工到陰涼通風處或空調室內休息20-30分鐘。

　�。�5）公司食堂在高溫期間每天應向生產車間操作員工供應涼茶兩次，時間分別在每天上午10：30分和下午2點鐘。每天午餐中應有足量的綠豆湯或紫菜雞蛋湯。具體由公司辦公室負責落實。

　　五、中暑施救方法：

　　1、輕度患者：公司員工在正常作業過程時出現頭昏、乏力、目炫等現象時，應責令其立即停止作業，防止出現二次事故，其他周邊員工應將癥狀人員安排到陰涼、通風良好的區域或空調室內休息，供應其涼水、防暑降溫藥品、濕毛巾，或用涼水或酒精擦身等。并通知車間或部門領導。

　　2、嚴重患者：（昏倒、休克、身體嚴重缺水等）公司員工出現中暑時，最先發現人員應立即通知車間或部門領導，并及時將事故人員轉移至陰涼通風區域，觀察其癥狀，以便于醫療人員來臨時掌握第一手醫治資料。公司辦公室立即組織救援人員在第一時間將中暑患者轉移到最近的醫院進行觀察、治療。并隨時上報公司最新情況。

　　六、中暑臨床表現：

　　輕度中暑：臨床表現為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協調等癥狀，體溫升高至38.5℃以上。重度中暑：包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型，也可出現混合型。其中：

　�。�1）熱射病（包括日射�。┮喾Q中暑性高熱，其特點是在高溫環境中突然發病，體溫高達40℃以上，疾病早期大量出汗，繼之"無汗"，可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。

　　（2）熱痙攣主要表現為明顯的肌痙攣，伴有收縮痛。好發于活動較多的四肢肌肉及腹肌等，尤以腓 時而發作，時而緩解�；颊咭庾R清，體溫一般正常。

　　（3）熱衰竭起病迅速，主要表現為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐，繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水，體溫稍高或正常。

　　七、緊急事件應急處理流程：

　　正常工作時間及假日：

　　中暑事件發生——通知車間或部門領導——公司辦公室（電話）——安排車輛送醫院救治——處理和善后工作

　　夜間：中暑事件發生——通知車間班組長——值班領導——安排車輛送醫院救治——處理和善后工作

防暑降溫應急預案精彩2

　　1.總則

　　1.1編制目的

　　為確保本項目部在高溫季節施工發生作業人員中暑時，能迅速地進行搶救，并將事件的嚴重性降至最低的可接受程度，特制定本預案。

　　1.2編制依據

　　依據《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產條例》、《信陽市人民政府突發公共事件總體應急預案》、《生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則》和《河南省安全生產事故綜合應急預案》等有關規定。

　　1.3適用范圍

　　本應急預案適用于工地范圍內發生高溫中暑事件時，做出應急準備與響應。

　　1.4工作原則

　　以人為本，預防為主，快速響應，果斷處臵。

　　2.事故類型和危險程度分析

　　由于高溫氣候未按要求避開高溫作業、所在的作業現場通風條件差、中暑者本人身體條件、水量補充不足等因素，導致產熱大于散熱或散熱受阻，體內有過量熱蓄積，即產生高熱中暑。

　　高熱中暑可分為：先兆性中暑、輕度中暑和高度中暑。高度中暑者體溫可超過40℃、痙攣、暈厥、昏迷、血壓下降，甚至危及生命。

　　3.應急救援組織機構及職責

　　3.1應急組織機構

　　項目部成立應急領導小組，領導小組成員名單及聯系電話見附件。

　　3.2職責

　　負責指揮高熱中暑的應急處理。

　　對中暑人員進行現場急救，及時送中暑人員到附近醫院就醫。

　　4.預防與預警

　　4.1防備中暑

　　1、日最高氣溫達40℃以上（含40℃）時，當日停止施工作業；

　　2、日最高氣溫達37℃以上（含37℃）時，中午時段（即11時～16時）停止室外露天和高處作業（沒有降溫設施的塔吊、挖掘機等機械的駕駛室內視同露天作業；

　　3、日最高氣溫達35℃時，應采取輪班休方法，縮短室外露天和高處作業工人的連續作業時間，并不安排加班；

　　4、切實落實工人防暑降溫物品和藥品的配備，如人丹、清涼油、萬金油、風油精、十滴水、霍香正氣水等，在現場分區多點設置飲水處，防止作業人員脫水、中暑；

　　5、工人宿舍必須保證通風、隔熱、透氣、配備電風扇等必要的降溫設施。

　　4.2預警

　　發現作業人員有頭暈、眼花、惡心、心悸、無力、大汗、四肢發麻等中暑現象，應迅速采取應急措施。

　　5.信息報告程序

　　員工出現中暑現象時，應及時向項目管理人員報告。

　　6.應急處臵

　　1、迅速將中暑者轉移至陰涼通風處，使其平臥，頭部抬高，松解衣扣；

　　2、若中暑者神志清醒、無惡心、嘔吐，可讓其飲用含鹽的清涼飲料、茶水、綠豆湯等，起到降溫和補充血容量的作用；

　　3、將病人送醫院就醫。

　　7.保障措施

　　7.1應急隊伍保障

　　項目部組建應急救援小組，并應對應急救援小組成員進行中暑急救知識的培訓。

　　7.2應急物資設備保障

　　項目部配備防暑藥物，如人丹、清涼油、風油精、十滴水、霍香正氣水、酒精等，并指定高丹萍為保管員，及時補充藥品或對過期的藥品進行更換。

　　8.培訓與演練

　　8.1培訓

　　項目部對新進場工人應進行中暑急救常識的培訓；

　　應急小組的`人員要進行專門應急救援培訓。

　　8.2演練

　　項目部在入夏施工期間進行一次桌面演練，使應急人員清晰的明確各自的職責和救援程序，以保證應急救援工作迅速、有效。

　　9.附件

　　9.1中暑急救常識

　　出現中暑現象，應予趕快急救，以免虛脫而斃。

　　1、將病人移到陰涼的地方，松開或脫去衣服，讓患者舒適地躺著，頭及肩部墊高；

　　2、以冷濕的毛巾覆在患者頭上，將海棉浸漬酒精（或冷水），來擦拭身體，以降低其體溫直至體溫正常；

　　3、恢復知覺后，給患者喝鹽水，不得服用刺激物；

　　4、若病人昏倒，可用手指掐壓病人的人中穴或針刺雙手十個手指指尖的十萱穴，病人好轉時再轉送附近醫院治療。

防暑降溫應急預案精彩3

　　根據縣安監局的文件精神，為了保障高溫季節安全生產的正常運行。在縣安監局和鎮黨委、政府領導的關心支持下，我鎮工會加大投入，積極開展深入有效的防暑降溫工作。

　　一、加強宣傳，落實工作計劃，在鎮黨政領導辦公會議、鎮政府工會委員會例會等會議上強調防暑降溫工作的重要性。同時運用公告欄、宣傳海報、工會工作網站等宣傳渠道，將防暑降溫工作精神及時下達，要求各單位、各職能部門盡快制定防暑降溫計劃，并逐項落實到具體工作中。

　　二、聯合檢查，督促整治有力

　　鎮政府非常重視具體工作的組織與實施。開展了由鎮工會、安監辦、經貿辦等職能部門負責人及員工代表參與的降溫檢查活動，認真抓不足點和存在的`隱患，并督促相關職能部門，做出了全面有效的整改。

　　三、完善設施，做好作息安排

　　今年連續高溫日期較多，最高溫度曾達到40度。針對奮戰在高溫前線生產企業，我們通過通知、信函、短信等渠道發布了高溫警報及“三要”小貼事。為此，鎮工會要求這些企業：一，要注意勞逸結合，安排足夠的睡眠時間和休息時間；二，要注意飲食衛生和增加營養，在外飲食要特別當心；三，要特別重視施工安全，并嚴格管理施工隊伍遵守安全施工條例，合理調整并安排高溫期間的室外施工時間段。同時，督促企業為員工發放了毛巾、香皂、風油精和鼻通等防暑降溫“小工具”， 并附上了溫馨精美的慰問信，給高溫烈日下工作的員工送去了一份清涼。

　　四、深入職工，開展高溫慰問

　　高溫期間，鎮政府把慰問工作當作頭等大事，堅持深入一線慰問員工。鎮政府領導多次上門對龍山鎮戶外工作的員工進行高溫慰問。同時通過提供健康檢查、發放高溫津貼、深入一線慰問等方式開展防暑降溫工作。據初步統計，今年鎮政府開展勞動保護監督檢查8次；組織職工代表安全巡查活動11次；籌集慰問資金及實物累計達到了約1.3萬元；慰問涉及職工600多人次。

【防暑降溫應急預案精彩】相關文章：

防暑降溫的應急預案09-28

防暑降溫的應急預案04-01

防暑降溫應急預案09-14

防暑降溫應急預案(經典)09-14

防暑降溫應急預案范文08-24

防暑降溫應急預案熱門11-22

防暑降溫措施及應急預案10-13

工地防暑降溫應急預案06-15

2023防暑降溫應急預案03-24

夏季防暑降溫應急預案08-01