醫院滅火疏散應急預案
在平平淡淡的學習、工作、生活中，難免會發生一些不在自己預期的事件，為了控制事故的發展，時常需要預先編制應急預案。應急預案要怎么編制呢？以下是小編整理的醫院滅火疏散應急預案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
醫院滅火疏散應急預案1
一、總則
1.1 編制目的
進一步加強本院消防安全監管工作，切實做好醫院突發火災和緊急疏散的應急處置工作，最大程度保障醫務人員和病患的生命財產安全。
1.2 編制依據
為確保本院消防安全得到有效監控，根據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、衛生部《醫療衛生機構災害事故防范和應急處置指導意見》等的規定制定本預案。
1.3 適用范圍
本預案適用于醫院本部突發火災和緊急疏散的安全管理和應急處置工作。
1.4 工作原則
為切實做好醫院消防安全的預防工作，按照“安全第一、常備不懈、預防為主原則，確保醫院在突發火災時的緊急疏散能夠及時、迅速、有序地得到處理。
二、組織體系
2.1組織機構人員分工（應明確到人或崗位）
2.1.1指揮部
總指揮：由醫院值班領導擔任，消防安全責任人到場后，移交指揮權。
2.1.2成員：由各部門負責人組成。下設滅火行動組、疏散引導組、通訊聯絡及設施保障組、安全防護救護組。
2.1.3職責：掌握現場情況做出決策，向各組下達指令，指揮滅火、人員疏散行動，在公安消防隊到達后，移交指揮權，配合公安消防隊行動。
2.2滅火行動組
2.2.1負責人：保衛科長；
2.2.2成員：職能科科長及醫院義務消防員；
2.2.3職責：第一滅火力量在60秒內采取措施控制火情，第二滅火力量在接到火情后3分鐘內到達現場并根據現場情況展開滅火行動。
2.3緊急疏散引導組
2.3.1負責人：醫務科長
2.3.2成員：職能科及各科主任護士長，
2.3.3職責：接到火警信息后，科主任、護士長引導本病區的.工作人員和患者有序疏散，清查各樓層有無人員滯留。要求對應每個樓層、疏散通道、安全出口明確疏散引導員，負責組織引導在場人員安全疏散。將患者撤離疏散到安全地帶，盡可能切斷電源、撤出易燃易爆物品并搶救貴重儀器設備及重要科技資料；穩定患者情緒，保證患者生命安全。
2.4安全防護救護組
2.4.1負責人：總務科長
2.4.2成員：保衛科及后勤各班組長
2.4.3 職責：接到火警信息后，疏通室外消防車道，打開地下消火栓井蓋，協助疏散，對受傷人員進行初步救護，視情況撥打“120”求救，并協助醫務人員送傷員至醫院救治；組織患者撤離時，不要乘坐電梯，可走安全通道。叮囑患者用濕毛巾捂住口鼻，盡可能以最低的姿勢或匍匐快速前進設置安全防護警戒區，避免樓面跌落物品擊傷行人，制止無關人員進入樓內。
2.5通訊聯絡及設施保障組：
2.5.1負責人：基建工程科長
2.5.2成員：由工程設備部門相關人員組成。
2.5.3職責：切斷非消防動力電源，保障照明及消防設施、設備電源，迫降消防電梯，在一層停止并鎖定客用、貨運電梯，停止空調運行，操控防排煙設施、消防泵等自動消防設施，如聯動控制發生故障，則由工程設備部門值班人員趕到設備處實施手動控制，為防火和疏散提供設備保障。
三 、報警和接警處置程序
3.1發現火情
在班工作人員發現火情應立即按下附近手動報警按鈕或用電話向消防控制室報告，發生火情部位的巡查人員（或就近工作人員）應立即形成第一滅火力量并在60秒內采取措施控制火情，直至第二滅火力量（滅火行動組）趕到現場展開行動。
3.2火警確認
消防控制室對任何火警信號必須核實，核實火警以人員語言確認為準。
3.3報警及進入應急狀態
確認火警后，按以下程序操作：
3.3.1消防控制室將自動消防設施聯動控制置于“自動”狀態，迫降消防電梯，配合滅火組及疏散組隨時控制、啟動起火層應急廣播，防排煙系統及相關的自動滅火設施。
3.3.2消防控制室值班人員向“119”公安消防指揮中心報警。
3.3.3、防控制室通知配電室切斷起火層日常用電路，通知配電室確保照明用電及消防設施、設備用電，確認消防設施、設備電源控制柜狀態；關停中央空調電源。
3.3.4通知當班人員就位，各級人員到位，展開滅火疏散行動：
�。�1）第二滅火力量（滅火行動組）在3分鐘內趕到起火部位，利用就近消防設施（滅火器、室內消火栓等）開展初期火災的撲救，公安消防隊（第三滅火力量）到場后協助開展火災撲救；
�。�2）應急疏散組通知單位工作人員通過廣播、喊話等方式，各疏散引導員在預案規定的崗位上，引導人員利用最近的安全疏散通道疏散至安全地帶，并清點人數，向到場消防隊報告。
�。�3）通訊聯絡及設施保障組保障指揮部與各組之間通訊暢通，消防用電不間斷，各消防設施運行正常。
�。�4） 安全防護救護組實施區域警戒，清理車場通道，打開地下消防井蓋迎候消防車；設置安全防護警戒區，避免樓面跌落物品擊傷行人，制止無關人員進入樓內。
四、火警解除
火災撲滅后，徹底清查起火現場及相關部位，確認已完全撲滅，煙氣已基本排除，所有被疏散對象都已安全疏散完畢，征詢公安消防人員同意后下達火警解除指令。
火警解除后，派出人員負責保護現場，協助公安消防機構進行火災原因調查。
五、附則
5.1火災疏散程序：
5.1.1發現火情后要冷靜面對，立即呼叫周圍人員。組織滅火及報告2104醫院消防監控中心和上級領導
5.1.2火勢較小時，組織人力應用病區內的消防器材和自來水積極滅火，火勢猛烈時，馬上撥打電話“119”報警，并告知準確方位
5.1.3關閉鄰近火情房間的門窗，以減慢火勢擴散速度
5.1.4將患者撤離疏散到安全地帶，保證患者生命安全
5.1.5盡可能切斷電源、撤出易燃易爆物品、貴重儀器設備及有價值的科學資料。
醫院滅火疏散應急預案2
醫院是重大火災隱患單位，人群聚集密集，安全疏散任務繁重。為有效處理突發火災事故，根據《中華人民共和國消防法》第32條，《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》第39條規定，結合我院實際情況，特制定本滅火、應急疏散預案。
一、指導思想
處理滅火事故行動，要在上級的統一領導下，密切配合消防部門，本著對社會穩定和人民生命財產高度負責的精神，提高認識、科學組織、謹慎細致。切實做好火災的處理工作。
二、處理原則
火災事故發生后，處理行動必須堅持一下的原則：
1.統一指揮、統一調度；
2.講究科學、謹慎細心；
3.密切配合、系統作戰；
三、處理對策
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1.報告火災
�。�1.）發生火災時，有關科室要在第一時間撥打“119”火警電話向公安消防部門報警，同時向院總務科，院總值班室報告程序。
（2.）報警時，報警人須報告自己姓名和所在科室及起火的確切位置和火勢情況。
�。�3.）科室其他人員，應及時關閉以下開關：電器火災應先關閉電源，氣體火災要先關閉氣閥。
�。�4.）通知病人及家屬轉移。在保證安全情況下，堅守現場，等待義務消防隊和公安消防人員到達。
2.成立行動組
總務科立即調動各行動組，分解任務，統一指揮，趕赴現場，各司其職。
�。�1.）滅火行動組：負責滅火，破拆消防栓和火場供水等直接撲滅火災任務。
（2.）通訊聯絡組：負責向公安消防部門報告火警，火場通訊聯絡，看守電話以及上報火情，傳達命令等通訊聯絡任務。
�。�3.）疏散引導組：負責搶救疏散人員及物質等任務。
�。�4.）安全防護組：擔負安全警衛，增援工作及維護火災現場秩序等任務。
3.滅火自救
（1.）值班醫務人員迅速提取滅火器趕赴事故點撲救初起火災。
（2.）義務消防隊應立即趕赴事故點滅火，盡量控制火情蔓延。
�。ǘ⿷笔枭⒌慕M織程序和措施
（1）當火災發生時，除著火樓的醫院人員協助撲救火災外，其他樓層的醫護人員都必須堅守崗位，在院領導、總務科的統一指揮下，完成各項有關工作并做好疏散前的準備工作。
�。�2）各值班醫生、護士接到火警后，除留下個別醫護人員堅守重要崗位接聽電話，應在最短的時間內利用內線電話或廣播系統通知有關人員，并集結候命，由總務科安排，將疏散隊員帶到“臨時指定地點”。
�。�3）值班醫生要組織病情較好的病人協助轉移病危人員。
（4）情況危急時，應利用床單、被子組成逃生工具。
（5）被濃煙圍困時，值班醫生、護士應帶領病人轉移到密封性較好、處于上風方向的房間等待救援。
（6）利用安全疏散樓梯進行疏散，或暫時引導被困人員疏散至避難層或樓頂平臺。
�。�7）安全疏散的順序：著火層間-著火層-著火上下層-其他樓層。
�。�8）總務科負責派員重點保護電腦機房，需撤離時，協助搶救搬移重要器材物資。
�。�9）疏散組攜帶手電筒或應急燈，立即引導必須撤離人員從最近的消防通道撤離危險區。
�。�10）疏散組應打開每個房間的門通道，認真檢查，確認已完全撤離時，需在該房間的門上作好標記。
注意事項：
(1)醫療救護、登高和疏散，搶救人員應首先使用消防樓梯。
(2)在組織疏散時，搶救人員應注意開通廣播系統，先通知著火層和受煙、火勢威脅的上層人員，以免整個大樓人員慌亂，造成擁擠，影響疏散。
(3)疏散人員應在消防人員配合下進行疏散，要選擇好疏散通道和出口，做好人流分配，避免涌向同一個出口，發生擁擠。
(4)勸說疏散人員不要將走道和樓梯堵塞，不要乘坐電梯。
(5)在走道充滿煙霧時，注意緊急出口的指示燈，朝指示燈方向走。
�。�6）當直立時感覺呼吸有困難，應彎腰前進或跪在地上爬行撤走。
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1、任何一個角落發生火災時，出動人員程序：
�。�1）第一接觸人員
�。�2）出動第一批撲救力量（現場工作人員）
（3）出動第二批增援力量（現場所有工作人員和義務消防員）
2、撲救初起火災的`措施
（1）任何接觸著火點的人員都要用就近的滅火器先阻止蔓延控制火勢。
�。�2）現場工作人員：接到報警后，迅速打開所有通道，就近提取滅火器，投入搶救人員、撲滅火災戰斗。其主要任務是偵察火情，搶救人員，疏散貴重物品和有爆炸威脅物品做好出動水槍射水準備。在場領導負責指揮現場所有義務消防隊撲救火災，視現場情況果斷下令破門“救人，救物”及疏散人員，組織搶救傷員。
�。�3）保安迅速清理好大門口及車輛通道，迎接消防車輛。阻止病人及群眾圍觀、注意車輛安全。消防車輛到達時，向其簡要匯報情況與著火位置。
�。�4）出動第二批增援力量（義務消防員）：當義務消防員接到報警后，迅速到消防設備安置處，攜帶必需品，以最快速度趕到火場，全體人員按分工職責，搶救人員，全力以赴滅火，疏散靠近火源邊的貴重物等。
�。�5）分管領導：當接到火災報告后，先問清具體地點，其任務是馬上通知義務消防員趕往火場，進入火場后迅速組織力量撲救大火與疏散人員，搶救物資。在公安消防人員到來時，向其報告火災情況，配合搶救被火所困人員。
（6）任何火災的發生都應同消防控制中心聯系，火災發生后，全體人員不要驚慌失措，保安及各崗位人員各就各位，聽從指揮，加倍提高警惕，嚴防不良分子成績破壞。
四、各級負責人及專業人員在火災中的任務
當火災發生時，各科室應配合撲救工作，接指令挑選、組織有關人員對火災現場進行撲救。在“人員、物質”上增援、確保后勤部門的操作、控制，使火災的撲救工作順利地完成。
1、主要領導：
當接到發生火災及著火位置的報告后，應立即親臨現場察看火情，根據情況進行現場指揮或進行全盤“滅火作戰與人員疏散”指揮。
2、分管領導：
如主要領導前往現場，應立即到現場指揮，與之保持聯系，協調指揮各部門的操作、安排組織搶救、搶修、疏散、防擴的各項工作。
3、保安人員：
（1）應備好手電筒、應急燈、消防裝備品和滅火器材，隨時準備增援火災現場和送達各重點部位。
�。�2）所有巡羅人員要堅守崗位，協助各部門及警方維持公共秩序和人員、車輛的進出管理，防止各類事故和其他意外事件的發生。
�。�3）按指令疏通所有消防通道。
�。�4）當通訊聯系中斷或故障時，保安人員負責（專人）向指揮中心報告“火場”的情況（臨時緊急聯絡）和傳達指揮中心指令。
4、財務科
獲悉火災時，應指示工作人員收拾好各類賬單、現金及重要文件，在安全情況下，應堅守崗位。如接到疏散命令，應親自攜帶現金及重要文件資料，護送到安全地方。
5、辦公室負責人：
獲悉火災，負責各部門的協調工作，組織后勤疏散工作，派員保護機房及指派人員看護重要文件資料，隨時與總指揮室保持聯絡。
6、車隊人員：
獲悉火災，應服從指揮，調度（將車撤離到安全地帶，協助保安指揮車輛，疏通院內道路）。
醫院滅火疏散應急預案3
一、適用范圍：
本預案適用于全院范圍內的各科室、單位平時進行的消防應急演練及發生消防緊急狀況時的現場處置。
二、應急機構組成：
醫院設立消防突發事件領導小組（見附件），作為醫院消防安全應急工作的指揮機構，領導小組下設辦公室和通信聯絡組、滅火行動組、引導疏散組、安全防護救護組四個分組；領導小組辦公室設在保衛科，具體落實領導小組的命令，負責對消防突發事件指揮處置，全面協調突發事件的搶險工作，各行動組按分工開展工作。
三、報告時限：
發生消防緊急狀況時，發現初期火災的人（當班人員）除立即組織撲救外，根據火勢情況及時報警（119，消防監控室電話：7200691）；
若不是當班人員（特別是夜間無人值守的`樓層或單位）發現火情要立即報警（7200691)消防監控室人員接警后按照平時訓練有素的火警處理流程立即啟動，及時上報保衛科負責人，保衛科負責人根據火勢情況及時上報院領導。
四、現場指揮系統的確定：
發生消防緊急狀況時，起火樓層（部位）由當班的科主任、護士長或班組長（職能部門負責人或班組長）進行現場指揮；保衛科工作人員到達后，現場指揮權交由保衛科；公安、消防部門工作人員到達后，所有人員均服從公安、消防部門的指揮。
五、任務分工：
發生消防緊急狀況時，起火樓層（部位）當班的工作人員按照平時明確的（排班表中確定）應急疏散中的任務分工迅速組成滅火行動第一梯隊進行滅火及疏散人員等處置。
志愿消防隊及起火樓層（部位）附近樓層工作人員作為滅火行動第二梯隊，首先由志愿消防隊按照平時訓練時明確的分工負責參與滅火及疏散工作，附近樓層工作人員在疏散本樓層人群后，作為后備力量進行增援。其余樓層（部位）工作人員在疏散本樓層（部位）人群后，會同其它部位工作人員作為滅火行動第三梯隊，根據現場情況做好增援準備。
無人值守樓層（部位）發生火災時，第二梯隊接警后迅速到達現場組成第一梯隊進行撲救及疏散等現場處置。
六、消防應急預案四個分組的處理程序
（一）報警和接警處理程序：
1、發現初期火災的人要大聲呼喊提醒人們滅火和疏散。
2、及時撥打“119”火警和消防值班室7200691、報明起火部位、詳細地址、著火部位、火勢大小、有無被困人員、報警人姓名及電話。
（二）應急疏散的組織程序和措施：
1、引導病員從安全通道迅速疏散。
2、逐個房間檢查是否有遺漏人員。
3、以護士站為中心向兩側通道疏散，防止擁擠踩踏。先引導病員撤離，后疏散其他人員。
（三）撲救初期火災的程序和措施：
1、滅火行動組必須熟知消防水龍及消防器材的位置。
2、發生火災時，滅火行動組迅速就近提取滅火器趕到起火部位進行滅火。
3、切斷電源，關閉氧氣閥門，清除火源周邊的可燃物。發生火情后，消防監控室值班人員要及時通知配電室及供氧站工作人員快速到達現場，負責處理現場及附近樓層（部位）電源及氧氣閥門。
4、滅火后，徹底清理火場，防止復燃，保護好現場，便于調查。
（四）通訊聯絡、安全防護救護的程序和措施：
1、熟知有關部門和單位領導的聯絡方式，及時通報情況。
2、向“119”報警后，派人到院門口引導消防隊進入火場。
3、劃定警戒區，禁止無關人員入內。
4、及時將易燃易爆、貴重物品撤離火場。
5、將傷員及時送至無火情科室進行救治。
七、消防監控室處理程序
值班人員（24小時）接警后迅速趕往現場進行確認，根據火勢情況及時報警（119）及上報保衛科領導，通知院內志愿消防隊及配電室、氧氣站等部門人員前往增援；同時啟動泵房及自動噴淋系統進行滅火，密切監控整個救火過程中設備的運行情況。
20xx年xx月xx日
醫院滅火疏散應急預案4
一、書記、院長職責
負責指揮醫院職工進行滅火救人工作。
1．接到發生火災報告后，立即趕赴著火樓層和地點，組織指揮
滅火救人的工作；
2．組織人員偵察、掌握火勢發展情況，及時召集滅火力量；
3、根據救人、滅火的需要，確定人員疏散和報告公安消防支隊；
4、向各科室明確布置救人、疏散物資和滅火、供水任務，檢查
執行情況；
5．公安消防支隊到達火場后，要及時向火場總指揮報告情況，服從統一指揮，按照統一部署，帶領職工貫徹執行。
二、保衛科科長職責
保衛科科長及保衛科工作人員在撲救火災工作中，要當好醫院領導的參謀，根據醫院領導的指示，負責具體工作。
1．組織力量嚴密監視火勢的發展，及時向醫院領導報告火場變
化情況，提出相應的對策；
2．按照醫院領導的指示，向科室、班組傳達滅火戰斗任務，并
不斷檢查執行情況；
3．組織火場警戒工作；
4．組織現場救護工作。
三、消防監控室值班人員職責
1、自動報警顯示火警信號后，立即通知醫院總值班，由總值班通知書記、院長，同時通知起火科室領導和工作人員前往著火部位觀察火勢情況；
2、火災確認后，通知各值班科室負責人；
3、根據書記、院長的指示，執行通報程序，向各部門和有關人員通報并向公安消防部門報警（火警電話119）；
4、堅守工作崗位，保持火災現場與消防監控室之間通訊聯絡，及時向書記、院長匯報火災現場情況，傳達領導指示；
5、檢查通訊設備，保持聯絡暢通；
6、做好值班記錄。
四、總務科科長職責
1、保證供水、供電不間斷；
2、根據火場需要，及時組織電工服務服從滅火現場安全用電；
3、組織重要設備和物資的保護、疏散工作。
五、各科室科主任職責
當責任區域發生火警時，組織指揮本部門職工進行滅火救人工作，當其它區域發生火災接到支援指示，帶領本科室職工攜帶滅火搶救器材赴現場協同作戰。
1、密切觀察火災現場，及時采取救人、滅火和保護、疏散物資的措施；
2、向科室人員和支援人員布置戰斗任務，檢查執行情況，根據火場情況，及時調整滅火力量；
3、組織好病人疏散工作，核對疏散人員與住院病人及工作人員是否相符；
4、搶救貴重儀器設備；
5、及時向領導報告火場情況。
六、護士長職責
1、當發現火災和接到火災信息后，立即攜帶滅火器到著火部位觀察，及時撲滅火災；
2、確定著火后，立即報告消防監控室，明確地向工作人員分配任務，撲救火災，疏散病人，積極搶救傷員；
3、組織工作人員引導、護送病人有秩序地從疏散通道疏散，將病人疏散至安全區，逐房檢查，認真核實疏散人員與住院病人和工作人員是否相符；
4、接待、安置好從上層疏散下來的人員；
5、搞好協同作戰，組織相適應的滅火器材，支援別的'科室滅火；
6、當火災現場發生緊急情況來不及請示時，立即采取相應措施，后報告醫院領導。
七、醫務人員的職責
1、堅守工作崗位，服從指揮，明確自己和本科室的戰斗任務，堅決執行科主任、護士長的命令；
2、當發現火災和接到火災信息后，科主任、護士長不在場時，應主動攜帶滅火器材趕赴著火部位，及時撲救火災；
3、組織人員疏散，在接警鈴通報后，必須逐房檢查，勸導病人和工作人員離開著火地點，若遇有被煙熏倒或酒醉者，應將其搶救至安全區；
4、組織人員疏散時應做好保護工作，穩定病人情緒，防止輕生、自殺、自傷事故發生；
5、在救火過程中，要正確使用和愛護消防器材，注意安全。
醫院滅火疏散應急預案5
滅火及應急疏散預案
一、發生火災時，應立即撥打“119”火警電話號碼，并告訴自己的姓名、場所名稱及所在位置火災性質，同時派人接消防車。
二、發生火災時，疏散時應按距著火點由近至遠的方法，引導顧客離開起火場所。
三、疏散時，影響人員傳授逃生方式，及時發現被困和疏散時受傷的人員，并對其進行救助。
四、義務消防隊員應利用所設置室內消火栓、滅火器進行滅火。
五、管理人員應向消防隊員仔細介紹本單位的內部結構，人員被困情況。
六、服從消防對火場指揮人員的指揮，協助消防隊進行救助，火場警戒等工作。
消防安全管理制度
一、每日必須檢查消防設施，消防器材，如：滅火器、消火栓等是否正常、靈敏。
二、檢查危險設備，如：電器設備的消防工作是否落實。
三、消防通道是否暢通、消防水源定時檢查。
四、適時進行消防培訓、掌握消防常識。
五、嚴謹存放易爆物品。
六、所有員工都會使用滅火器、會報火警“119”。
七、緊急出口無雜物堆放，保持暢通。
八、每晚值班人員認真填寫消防交接表，發現隱患及時解決。
消防安全組織機構
消防安全責任人：李賓
消防安全管理人：李國喜
消防安全防火員：楊恩禹、李寒
滅火及應急疏散預案
為了單位的消防安全，預防、撲救火災和應急疏散，根據《中華人民共和國消防法》的規定，以預防和遏制重、特大火災，尤其是群死群傷惡性火災。
一、指導思想
遵照“預防為主、防消結合”的方針，把預防火災放在首位，樹立“天天都是消防日、人人都是消防員”的消防意識，自覺遵守消防法規，積極貫徹落實各項防火措施，切實做好撲救火災的各項準備工作，把防火和滅火有機結合起來，避免和減少因火災造成員工生命財產和國家財產的損失。
二、組織機構和職責
1、領導小組
醫院成立防火、滅火和應急疏散領導小組，李賓任組長，蘇景鳳為副組長，成員由各職能部門負責人組成。
2、主要職責
�、攀枭⒔M平時負責消防工作的日常管理及安全檢查、培訓演練的具體工作，發生火災時指揮起火部位（門）做好人員和物資的疏散自救工作；滅火組平時負責全院義務消防隊（員）的學習、演練等具體工作，負責滅火器材、工具的保管使用和檢查登記，發生火災時開展滅火救護工作；后勤保障組負責車輛調配、道路暢通、電氣控制、水源保障、醫療救護等；警戒組在發生火災時設立警戒線，禁止無關人員進入火場。
⑵協調配合到達火場的公安消防人員開展各項滅火行動。
�、桥浜蠀f助做好火災事故調查等善后工作。
三、報警和接警
1、報警
一旦發生火情，首先報警，每位員工都有報警義務。報警早、損失小，發現火警應急報院值班室，發現火災應急報“119”、“ “110”。報火警時要做到：
�、懦林偠�，不要掛錯電話，不延誤時間。
⑵講清起火地置、地點、樓層、部位及報警人的姓名、電話。
�、侵v清燃燒的是什么物質，起火位置、火勢大小、有無人員被困、消防車能否到達現場。
�、葓缶螅瑧⒓磁扇嗽诼房诘群颍龑Ы討儡囘M入火場滅火。
⑸報警后，應立即組織在場人員撲救火災、救助被困人員及疏散人員、物資。
2、義務隊接警
⑴值班人員接警后，應注意問明報警的有關情況，并及時向負責人、各組組長、義務消防隊（員）及火災部門領導報告。
⑵各組人員、義務消防隊（員）、火災部門領導及有關人員必須聞警而動，立即趕赴現場，切斷電源，維護秩序，組織人員撲救，并按照本預案的任務和要求，分工負責，密切配合，迅速開展救護工作。
�、侵蛋嗳藛T必須堅守崗位，保證通訊聯絡暢通。
四、初起火災的撲救程序和措施
1、查明情況
�、牌鸹鸩课�，燃燒物的情況，火災范圍，火災蔓延路線及發展方向。
�、剖欠裼腥吮焕�，查清被困人員數量和所處位置及最佳疏散通道。
�、怯袩o爆炸及毒性物資，查清數量、存放地點及危險程度。
�、炔槊髻F重財物的數量，存放地點及受火勢威脅的程度。判斷是否要疏散和保護。
2、搶救人員
�、虐l生火災時，如有人員被因，要立即組織消防及醫療力量搶救，應堅持救人第一，救人重于救火的'原則。救人是火場上的首要任務。
⑵進入火場救人，要選擇最近、最安全的通道，如通道被堵塞可迅速破拆門窗或墻壁；遇有火場煙霧較濃、視線不清時，可以爬行前進，并采取呼喊、查看、細聽、觸摸等方法尋找被困人員。
�、且⒁庠诔鋈肟谕ǖ馈⒆呃�、門窗邊、床上床下、墻角、櫥柜、桌下等容易掩蔽的地方發現人員。救人時應注意安全，進入火場要帶手電和繩子，可用濕毛巾捂嘴，防止中毒。可用棉被、毯子浸水后蓋在身上，防止灼傷。
⑷當搶救的正常通道被隔斷時，應利用安全繩、梯等將人救出。人員受傷，實施初期治理，并送往醫院搶救，杜絕因搶救不及時造成傷者死亡事件發生。
3、疏散物資
�、呕饒鍪枭⑽镔Y是減少火災損失，控制火勢，防止蔓延的有效方法。
�、埔皶r疏散受火災威脅的易燃易爆物品，對不能移動的上述物品，要集中一部分水槍均勻地冷卻其外壁，降低其溫度。
�、且枭⒅匾募�、資料和貴重設備及物品等，并把疏散出來的物資集中存放到安全地點，指定專人看管，防止丟失、被竊或壞人乘機破壞。
4、人員、物資疏散后應在指定地點集中清點，并查明有關情況，及時向領導小組報告。
5、當消防隊趕到時，指揮人員應將現場情況及時向消防隊匯報，告知消防隊院內消防栓位置，配合消防隊實施滅火，確保對消防車輛供水，保證滅火的正常進行。
六、火災撲滅后要協助公安消防部門查清火災原因及后續事情的處理。
七、本預案每半年組織演練一次，演練后應及時總結、戰評。
八、本預案自發文之日起施行。
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