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      1. 夏季防暑降溫應急預案

        時間:2023-08-21 07:11:06 應急預案 我要投稿

        夏季防暑降溫應急預案(優秀8篇)

          在學習、工作、生活中,沒準兒會出現一些突發事故,為了提高風險防范意識,把損失降到最低,常常要提前編制一份優秀的應急預案。應急預案應該怎么編制才好呢?下面是小編精心整理的夏季防暑降溫應急預案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        夏季防暑降溫應急預案(優秀8篇)

        夏季防暑降溫應急預案1

          為了加強高溫作業、高溫天氣勞動保護工作,切實做好夏季現場防暑降溫工作,保障作業人員的身體健康、不斷地改善勞動條件、防止因高溫天氣引發的工人中暑和其他各類生產安全事故,根據國務院《防暑降溫措施管理辦法》規定以及集團總部關于落實各項防暑降溫措施工作要求,特制定此工作預案。

          一、工作目標:

          通過本年度的防暑降溫工作,促進我司作業環境的改善,提高工作效率,確保作業人員的身體健康,確保在20xx年內不發生一起中暑工傷事故。

          二、實施日期:

          20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日

          三、工作組織機構

          為了更好促進防暑降溫工作,成立xx公司20xx年度防暑降溫工作小組

          組長:xx副組長:xx

          成員:xx

          工作小組辦公室設在綜合管理部,負責防暑降溫工作的日常開展。

          四、防暑降溫應對措施

          (一)7月—8月期間,公司每天中午為全體員工供應稀飯、綠豆湯、涼茶(陰雨天氣除外)。

          (二)高溫天氣,綜合部安排車接送員工就餐。

          (三)發放高溫補貼:公司按規定給全體在職員工發放夏季高溫補貼。

          (四)工會在宣傳欄張貼宣傳防暑降溫常識以及自救與互救知識,提高公司人員防治中暑的能力。

          (五)各部門,特別是生產部應利用班前、班后,對所屬人員普及夏季防暑降溫的基礎常識以及應對高溫期間的'自我保護措施。

          (六)生產部、綜合管理部對公司的空調、通排風設施設備進行全面檢查、維護和保養,以確保降溫設施的工作效果。

          (七)生產部、綜合部辦公室配備人丹、藿香正氣水、十滴水等預防或治療中暑的藥品,確保員工在工作當中出現不適或中暑等情況后能及時救治。

          (八)一旦發現員工有中暑現象,部門主管應迅速將中暑者移至通風陰涼處解開中暑者領口等束縛,并立即送往附近醫院搶救,切不可將患者移至空調房間內。

          (九)易揮發性原料、產品存儲倉庫,必要時開啟空調降溫,或將貨品轉移至陰涼倉庫暫存。

          五、費用預算

          (一)供應涼茶:xx月每天食堂供應稀飯、綠豆湯、涼茶,費用預算每人x元/每天,預計費用:x元(各公司按就餐人次分攤) (二)高溫補貼:x元。

          (二)購買防暑醫藥用品:x月費用預算約x元。

          預計總預算:x元

        夏季防暑降溫應急預案2

          目前,已進入夏季,在夏季高溫條件下進行工程施工,極易發生作業人員中暑和食物中毒。為保證作業人員身體健康,我處特制定防高溫中暑應急預案,要求各項目部認真貫徹執行。

          一、范圍與依據

          1、范圍

          本預案針對在建工程可能出現的中暑事件,適用于工程項目部的所有人員。

          2、依據

          依據《國務院有關部門和單位制定和修訂突發事件應急預案框架指南》、《國家電網公司應急管理工作規定》、《國家電網公司應急預案編制規范》等制定。

          3、事件發生的條件及嚴重程度

          3.1事件發生的條件

          在工程項目暑期施工中,由于施工人員在高溫炎熱環境中連續工作時間過長,可能發生中暑事件。

          3.2事件的嚴重程度

          中暑事件屬工程施工的二級事件,一旦發生,報應急總指揮批準后立即啟動本預案。

          二、應急處置基本原則

          1、應急救援工作遵循統一領導、分工協作、反應及時、措施果斷、依靠科學、自救為主、單位自救和社會救援相結合的原則。

          2、以保護人員安全優先的原則。

          3、任何個人都有義務參加或者配合生產安全事故的應急救援工作。

          三、應急救援體系

          1、應急組織體系

          項目部應急救援組織機構框架圖

          (略)

          2、應急領導小組及職責

          2.1應急領導小組成員

          組長:項目經理

          副組長:副經理總工

          成員:各部門負責人、各隊(班組)負責人及司機等人組成2.2應急領導小組職責

          2.2.1所有施工現場操作和協調,包括與指揮中心的協調。 2.2.2現場事故評估。

          2.2.3保證現場人員和公眾應急反應行動的執行。 2.2.4控制緊急情況和應急專項資金的落實。

          2.2.5做好與各公共救援部門的聯系,及對外信息的發布。

          3、應急工作小組及職責

          3.1現場傷員營救組的職能與職責

          3.1.1現場進行中暑人員必要的急救及做好其他人員的保護措施;

          3.2保衛疏導組的職能和職責

          3.2.1對場區內外進行有效的隔離工作和維護現場應急救援通道暢通的工作;

          3.2.2疏散場區內外人員撤出危險地帶。 3.3后勤供應組的職能及職責

          3.3.1迅速調配搶險物資器材至事故發生點; 3.3.2提供檢查搶險人員的裝備和安全防護; 3.3.3及時提供后續的搶險物資;

          3.3.4迅速組織后勤必須供給的物品,并及時輸送后勤物品到搶險人員手中。

          四、聯絡方式

          1、應急救援有關電話:

          項目部:

          醫療急救中心:

          2、有關人員聯系電話

          五、預防措施

          1、暑期施工必須合理安排作息時間,采用上午早上班、早下班,下午晚上班、晚下班的方法,避開中午炎熱高溫時段。讓施工人員盡量不要在高溫環境下長時間不間斷作業,根據條件在作業場所增設遮蔭設施。

          2、施工現場設休息棚、飲水點,保證茶水供應,安排人員將符合衛生標準的防暑降溫飲品送到作業現場。

          3、及時發放防暑降溫藥品。

          4、高溫時段發現有身體感覺不適的作業職、民工,及時按防暑降溫知識急救方法治理或請醫生診治。

          5、食堂暑期必須采購符合衛生標準的新鮮蔬菜、食品,嚴禁購買和食用不符合衛生標準的食品、飲料。

          六、處置措施

          當有人員發生中暑時,立即報告應急領導小組。需要時撥打電話請求救助。

          現場人員應立即采取緊急措施對中暑人員進行如下救助措施:

          1、立即將患者移到通風、陰涼、干燥的地方。如走廊、樹蔭下休息。

          2、讓病人仰臥,解開衣扣,脫去或松開患者的衣服,如果衣服己經被汗水濕透,應更換干凈衣服,同時打開電扇或空調,以盡快散熱。并補充含鹽的清涼飲料。

          3、盡快用物理方法降溫,使體溫下降到38度以下。

          4、如果患者意識清醒,或者經過降溫外理后意識清醒,可以給患者服用綠豆湯、淡鹽水等解暑食物或飲料,還可以服用霍香正氣水等解暑藥物;杳哉呖舍槾倘酥小⑹ǖ热梭w穴位,嚴重患者須迅速送往醫院進行處理。臨床上中醫刮痧、拔罐和“抓筋”往往起到立竿見影的效果。

          各項目部現場一旦發生職、民工中暑,第一時間對患者進行搶救,同時要將具體情況上報項目部相關部門,以便采取妥善措施,F場不能盲目施救,除上述基本的救助外,要根據病情的嚴重程度及就醫條件,果斷采取急救措施。要索取施工所在地途徑最近醫院的值班電話。應急組長不在,由副組長負責,發現作業職工中暑或食物中毒時可采取非常措施和有效辦法,盡量防止事態擴大。

          七、應急物資配置

          本專項應急預案配置的物資、裝備有:急救藥箱一個(內配人丹、十滴水、風油精、霍香正氣水、清涼油等防暑降溫藥品),擔架一副。存放安全監察部。應急車輛:車輛一輛。

          八、防暑降溫知識

          中暑是指在高溫環境下人體體溫調節功能紊亂而引起的中樞神經系統和循環系統障礙為主要表現的急性疾病。除了高溫、烈日曝曬外,工作強度過大、時間過長、睡眠不足、過度疲勞等均為常見的誘因。

          根據臨床表現的輕重,中暑可分為先兆中暑、輕癥中暑和重癥中暑,而它們之間的關系是漸進的。

          先兆中暑癥狀

          高溫環境下,出現頭痛、頭暈、口渴、多汗、四肢無力發酸、注意力不集中、動作不協調等癥狀。體溫正常或略有升高。如及時轉移到陰涼通風處,補充水和鹽分,短時間內即可恢復。

          輕癥中暑癥狀

          體溫往往在38度以上。出頭暈、口渴外往往有面色潮紅、大量出汗、皮膚灼熱等表現,或出現四肢濕冷、面色蒼白、血壓下降、脈搏增快等表現。如及時處理,往往可于數小時內恢復。

          重癥中暑癥狀

          顧名思義,是中暑中情況最嚴重的一種,如不及時救治將會危急生命。這類中暑又可分為四種類型:熱痙攣、熱衰竭、日射病和熱射病。

          1、熱痙攣癥狀特點:多發生于大量出汗及口渴,飲水多而鹽分補充不足致血中氯化鈉濃度急速明顯降低時。這類中暑發生時肌肉會突然出現陣發性的痙攣的疼痛。

          2、熱衰竭癥狀特點:這種中暑常常發生于老年人及一時未能適應高溫的人。主要癥狀為頭暈、頭痛、心慌、口渴、惡心、嘔吐、皮膚濕冷、血壓下降、暈厥或神志模糊。此時的體溫正常或稍微偏高。

          3、日射病癥狀特點:這類中暑的`原因正像它的名字一樣,是因為直接在烈日的曝曬下,強烈的日光穿透頭部皮膚及顱骨引起腦細胞受損,進而造成腦組織的充血、水腫;由于受到傷害的主要是頭部,所以,最開始出現的不適就是劇烈頭痛、惡心嘔吐、煩躁不安,繼而可出現昏迷及抽搐。

          4、熱射病癥狀特點:還有一部分人在高溫環境中從事體力勞動的時間較長,身體產熱過多,而散熱不足,導致體溫急劇升高。發病早期有大量冷汗,繼而無汗、呼吸淺快、脈搏細速、躁動不安、神志模糊、血壓下降,逐漸向昏迷伴四肢抽搐發展;嚴重者可產生腦水腫、肺水腫、心力衰竭等。

          中暑以后怎么辦:

          發現自己和其他人有先兆中暑和輕癥中暑表現時,首先要做的是迅速撤離引起中暑的高溫環境,選擇陰涼通風的地方休息;并多飲用一些含鹽分的清涼飲料。還可以在額部、顳部涂抹清涼油、風油精等,或服用人丹、十滴水、藿香正氣水等中藥。如果出現血壓降低、虛脫時應立即平臥,及時上醫院靜脈滴注鹽水。

          對于重癥中暑者除了立即把中暑者從高溫環境中轉移至陰涼通風處外,還應該迅速將其送至醫院,同時采取綜合措施進行救治。如何防止中暑:

          夏日出門記得要備好防曬用具,最好不要在11點至15點時在烈日工作,因為這個時間段的陽光最強烈,發生中暑的可能性是平時的10倍!如果此時必須上班,一定要做好防護工作,如打遮陽傘、有條件的最好涂抹防曬霜;準備充足的水和飲料。此外,在炎熱的夏季,防暑降溫藥品,如十滴水、龍虎人丹、風油精等一定要備在身邊,以防應急之用。衣服盡量選用棉、麻、絲類的織物,應少穿化纖品類服裝,以免大量出汗時不能及時散熱,引起中暑。

          應備的藥物:

          霍香正氣水、十滴水、人丹、暑癥片等,這些都有降暑解毒之功效。另外夏桑菊顆粒、下火王顆粒、以及用菊花、金銀花等沸水沖泡代茶飲,對防治夏日感冒、中暑等均有良好的作用。須注意的是霍香正氣水與十滴水兩種藥須分開,不能冒然替用。前者主要擅長治療夏季風寒濕邪所引起的夏季感冒,胃腸炎等疾病,治療范圍較廣泛。既可治療夏秋各種感冒及腸胃炎等,亦可用于中暑引起的胃腸不適。而十滴水僅用于中暑癥,即暑熱引起的頭暈昏迷、胃腸不適等。一藥主治風寒濕之邪所致疾病,一藥主治暑熱濕之邪所致疾病,兩者功效主治截然不同。因此應對癥選用,不可冒然替用。

          自制豆漿:

          夏季良飲是熱茶,豆漿解暑又降火,介紹一種自制豆漿:百合蓮子漿。用料:百合10克,蓮子肉10克,銀耳10克,綠豆45克,冰糖或蜂蜜適量。制法:將百合干和蓮子用溫水泡至發軟,將銀耳發開,洗凈摘成小朵,將綠豆浸泡充分,與百合、蓮子、銀耳清洗干凈,一起放入豆漿機。十幾分鐘后百合蓮子豆漿就做好了,然后根據個人喜好加糖或蜂蜜。

          防暑保健措施:

          (1)對暑期出勤工作的生產人員提供必要的含鹽或含酸飲料; (2)及時發放仁丹、十滴水、風油精等防暑藥品。

          清涼飲料、防暑藥品是防暑期間采取的一保健措施,可因地制宜,統一配制,集中供應,現場飲用。生產單位必須保證生產現場需要。

        夏季防暑降溫應急預案3

          一、工程概況

          興茂·悠然南山一期高層(1、2、3樓)為安徽興茂置業有限公司投資興建,重慶建安建設(集團)有限公司承建。本工程主體已施工完成,現進行室內、外抹灰及裝飾裝修工序,為明確防暑降溫工作流程和管理,預防人員中暑和其他因高溫而引發的意外發生,保證員工的健康和安全,確保本工程施工活動安全、順利開展,及時做好安全事故發生的隱患處置工作,最大限度地減少事故損失,根據《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》,特制本項目高溫防暑施工方案。

          二、編制依據

          GB4200-20xx《高溫作業分級》

          GBZ/T189.7-20xx《工作場所物理因素測量第7部分:高溫》 GBZ1-20xx《工業企業設計衛生標準》

          GBZ2.2-20xx《工作場所有害因素職業接觸限值第2部分物理因素》安徽省氣象災害預警信號及防御指南本企業相關管理程序

          三、編制范圍

          本方案適用于興茂·悠然南山一期高層(1#、2#、3#樓)項目2x年度夏季防暑降溫工作。

          四、管理組織及職責分工

          防暑降溫工作組:略

          五、高溫作業分級:

          按照工作地點WBGT指數和接觸高溫作業的'時間將高溫作業分為四級,級別越高表示熱強度越大。詳見表1:

          注:WBGT指數亦稱濕球黑球溫度,是綜合評價人體接觸作業環境熱負荷的一個基本參量,單位為℃。詳見GBx8《高溫作業分級》。

          根據表1分級內容,對現場所有作業內容進行分級識別高溫作業群體,并制定相應的防暑降溫措施,見附表2。

          六、高溫中暑預防方案:

          1、防暑降溫工作啟動

          (1)防暑降溫工作啟動指令:

          當工程進入高溫季節,項目檔案員負責收集檢查氣溫變化情況,當氣溫最高達到32攝氏度時,及時告知項目專職安全員、項目經理,提醒項目經理啟動防暑降溫工作。

          (2)防暑降溫工作計劃編制:

          防暑降溫工作計劃由項目安全員負責提出實施意見,項目技術負責人、生產經理等應參與其中的修訂,對防暑降溫工作提出補充改進建議,工作計劃經項目經理最終確認后實施。

          (3)防暑降溫工作關閉指令:

          當秋季后晴天室外氣溫連續監測低于32度,項目檔案員可向氣象臺查詢是否高溫季節結束。并向項目專職安全員、項目經理反饋,提醒項目經理發布防暑降溫結束指令。

          2、氣象信息的收集和發布

          (1)收集:

          項目檔案員負責定時接收安徽省六安市氣象真實信息數據,及跟蹤氣象臺有關當天露天溫度消息,并轉呈項目負責人及安全負責人。

          (2)發布:

          項目檔案員每天通過網絡通訊群組及時向項目部成員及施工單位發布收集的氣象消息。

          生產經理負責每周工程協調會同時布置施工內容同時布置防暑降溫安排。

          3、防暑降溫措施的基本要求

          (1)作息時間調整:合理調整施工現場作息時間,施工隊員工上午上班時間改為6:00從生活區出發,下班時間為11:00,下午16:00開始上班,下班時間為18:00,這樣可以避開高溫露天作業,并保證員工有充足的午休時間。

          (2)施工現場防暑降溫措施:

          A、露天作業點:室外工程及其它露天高空作業必須錯開高溫天氣或采取防曬措施進行,防止因高溫作業發生二次事故。

          B、高空作業:當遇到不可避免的高空作業時,作業隊負責人必須向項目部專職安全員提出申請,由項目部確定當天作業時間,旨在避開中午高溫時刻施工。同時確保各項防曬措施、勞動保護措施到位后方可施工。單體作業人員一次作業時間不得超過1個小時,班組長為當天作業任務的責任人,每半小時檢查一次作業人員狀態,并報項目部備案。

          C、接觸高溫作業點:如屋面瓦施工、外墻保溫、外架拆除作業、欄桿安裝、外窗安裝,必須設置專人監護,同時施工負責人必須每小時進行一次高溫作業點巡視,檢查作業人員狀態,及時安排人員休息。

          D、各類操作棚內:各班組長為所屬操作棚防暑的責任人,必須每小時進行巡視,檢查作業人員狀態,合理安排人員休息。

          E、中午未回生活區員工:中午未回生活區人員安排在指定地點或臨時休息點進行休息,禁止安排在露天曝曬。

          (3)施工現場休息點設置及飲水安排:現場設兩個休息點,一個在勞務辦公室,另一個在項目部會議室,均配置飲水點。

          (4)防暑降溫藥品發放:

          施工現場設置一個防暑降溫發放點:現場庫房處配備消暑涼茶茶水、中暑應急藥物隨時為需要人員發放。

          防暑降溫藥品

          (5)防暑降溫工作日常檢查制度:項目部高溫期間必須開展高溫作業點的防暑降溫檢查,檢查內容包括:

          1、防暑降溫措施的落實情況;

          2、高溫作業人員的精神狀況;

          3、施工單位中暑應急準備情況。檢查期間發現的不符合情況,必須及時糾正,在未得到整改情況下禁止施工。

          4、應急和培訓

          (1)應急措施:

          設立應急信息牌、應急報警流程等,(工地醫療急救電話:************;項目部電話:159****8318)

          (2)培訓和教育:

          各施工班組在每天早班會期間應落實針對各高溫作業點作業內容開展防暑降溫措施交底,確保施工人員掌握高溫作業點防中暑知識。項目部高溫季節應至少組織一次防暑降溫專項培訓活動,確保施工單位掌握防暑降溫要求及中暑急救知識。

          5、午間加班申報:

          中午11:00至16:00期間若需要在施工現場加班,必須提前申請,經項目專職安全員審批后上報項目經理同意后方可實施。中午加班申請表見附表3。

          6、其他:如發生中暑事件,按工程《應急手冊》進行應急。

        夏季防暑降溫應急預案4

          進入盛夏季節,日照強度高,高溫天氣持續,為切實做好夏季施工現場防暑降溫工作,為保障員工在高溫環境下作業的健康和安全、不斷地改善勞動條件、防止因高溫天氣引發的工人中暑和其他各類生產安全事故,特制訂本工廠防暑降溫方案:

          1、認真落實防暑降溫責任制。有關單位要認真貫徹落實有關抓好建筑工地防暑降溫工作的一系列要求,要以對一線施工人員生命和健康高度負責的態度,切實加強對防暑降溫工作的組織領導,完善、落實責任制,制定應急預案,狠抓防范措施落實,防止因高溫天氣引發的工人中暑和各類生產安全事故。

          2、合理安排作息時間。要密切關注有關高溫天氣的氣象預報,氣象學將日最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”,連續5天以上“高溫日”稱作“持續高溫”。嚴格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施,適當調整夏季高溫作業勞動和休息制度,減輕勞動強度,嚴格控制室外作業時間,避免高溫時段作業,確保勞動者身體健康和生命安全。原則上,氣溫超過37℃,嚴禁11:00至15:00進行室外作業。

          3、保證現場飲水供應充足,F場應供給足夠的合乎衛生要求的飲用水、飲料、茶及各種湯類等,有效地防暑降溫,避免發生中暑事件。

          4、加強工作中的`輪換休息。在夏季根據施工的工藝過程,盡可能調整勞動組織,采取勤倒班的方式,縮短一次連續作業時間,加強工作中的輪換休息。加強現場巡查,加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳,提高全員安全防范意識。

          5、積極改善建筑工地生產生活環境。要認真落實建筑施工現場管理規定,積極采取措施,加強通風降溫,確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設施滿足防暑降溫需要,并為施工人員提供清涼飲料和常用防暑藥品。建筑工地施工現場的宿舍和食堂必須安裝電扇,有條件的單位,應在宿舍安裝空調。

          6、落實防暑降溫物品。要切實關心在高溫天氣下堅持施工的廣大一線施工人員,加強對防暑降溫知識的宣傳,要求施工人員隨身攜帶防暑藥物,如:人丹、清涼油、風油精等,落實每一位工人的防暑降溫物品。

          7、做好夏季防火工作。針對夏季炎熱、天氣干燥,火災事故易于發生的實際情況,進一步加強預防火災措施,對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所進行定期檢查,發現問題立即處理,同時按規定配備滅火器材。

          8、切實做好衛生防疫工作。要切實做好施工現場及生活區的衛生防疫工作,加強對飲用水、食品的衛生管理,嚴格執行食品衛生制度,避免食品變質引發中毒事件;加強對夏季易發疾病的監控,現場作業人員發生法定傳染病、食物中毒時,應及時向有關主管部門報告。

          夏季防暑降溫應急預案9

          為貫徹落實教育局有關防暑降溫工作的通知精神,確保我校廣大師生、員工的身體健康和學校教學工作的有序進行,本著“防范重于泰山”的思想,結合學校的實際,制定以下防暑降溫的應急預案。

          一、組織機構:

          1、學校成立以校長為組長的防暑降溫工作領導小組。

          2、認真組織學習關于防暑降溫的有關文件,及時通報情況,做到思想到位、組織到位、措施到位。

          二、各部門職責:

          (一)政教處、教務處

          (1)做好高溫期間的值班安排。

          (2)如果出現高溫天氣需要臨時停課的要在第一時間通知各班主任。

          (3)做好高溫天氣因停電,停課時學生的活動安排。

          (4)在高溫期間做好防暑降溫、安全等知識的教育工作。

          (二)總務處

          (1)在高溫來臨之前,組織人員對學校所有降溫設施進行檢查,如有損壞及時報修,確保在高溫季節正常使用,并將情況及時通報各部門。

          (2)做好防暑降溫的細致工作(購買防暑降溫的必要物品,如綠豆)。

          (3)做好學校用電、用水(飲用水)、冰塊等防暑降溫必要物品保障工作。

          (三)班主任

          (1)各班主任要管理好班級的飲用水,確保學生飲用水的質量。

          (2)班級的地面要及時灑水,學生要準備一條干凈的毛巾,必要時用水浸濕伏在頭上或頸上。

          (3)在炎熱時一定要勤觀察學生的身體反映情況。

          三、其它工作:

          防暑降溫是一項全面性工作,全校各部門要相互配合,相互支持,隨叫隨到。各部門要努力做好本職工作,結合防暑降溫工作和本崗位的實際情況,對職責范圍工作進行一次檢查,隨時聽候學校防暑降溫領導小組的調遣,共同努力,通力協作,把今年的防暑降溫工作做好。

          四、具體措施:

          一是做好防暑宣傳。利用校園廣播、主題班會等多種宣傳形式向學生宣傳防暑降溫常識,教育學生積極應對高溫天氣。積極引導師生在高溫天氣里保持平和心態,團結和諧,穩定學習工作。

          二是加強飲食安全管理。學校加強小賣部衛生檢查,必須進行消毒,必須打開門窗,保證通風。保障學生飲水衛生,防止感染胃腸道疾病。

          三是減少學生戶外運動。取消課間操、體育課等劇烈活動,避免學生長時間在戶外暴曬、劇烈運動。

          四是保證學生充分休息。加強值班力度,維護安全、安定的休息環境,保證學生的精神狀態。

        夏季防暑降溫應急預案5

          1、目的:

          為預防公司員工在高溫氣候環境下作業出現中暑現象,保證公司生產順利進行,確保員工出現中暑等緊急情況時,能迅速有效的啟動應急救援工作,最大限度地保障員工的身體和生命安全特制定本預案。

          2、職責及適用范圍:

          公司安全管理委員會為預案執行責任部門,本預案適用公司所有部門,重點防范單位是:定型工序、復合工序、檢驗工段、倉庫、鍋爐房、設備動力部、食堂等。

          3、應急預案啟動:

          以《長江日報》刊登的當日最高氣溫為依據,連續三天最高溫在37℃以上或當日最高氣溫達38℃時自動啟動應急預案,公司所有部門按應急預案執行各項工作措施。

          4、應急預案實施

          (1)設備動力部應加強夏季水電供應的管理,保證車間生產的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水,應事先通知相關部門,并根據具體情況制訂相應的預防方案。

          (2)廣泛宣傳中暑的防治知識,使員工掌握防暑降溫的基本常識;車間管理干部每天應加強車間生產情況的巡回檢查,及時了解車間的高溫環境和職工身體狀況,及時處理出現的'問題,將事故苗頭消滅在萌芽狀態。

          (3)設備動力部負責預先采購一批降溫藥品,按要求將藥品分發給各工序各崗位。公司在各飲水處設立涼茶桶,保證每天有涼茶供應。

          (4)車間各重點工序和重點高溫崗位配備降溫風扇。每天上午10:30分和下午2:30分安排員工到陰涼通風處休息20分鐘。

          (5)公司食堂每天應向車間生產一線供應冰水二次,時間分別在每天上午10:30分和下午2點鐘。每天中午免費向員工供應兩桶紫菜蛋湯。具體由公司辦公室負責落實。

          (6)公司車隊應保證隨時預留一輛小車并配備好司機,以應付突發事件的處理需要。具體由公司辦公室負責。

          (7)中暑施救方法:

          輕度患者:公司員工在正常作業時出現頭昏、乏力、目炫現象時,應立即停止作業,防止出現二次事故,其他周邊員工應將癥狀人員安排到陰涼、通風良好的區域休息,供應其涼水、藥品、濕毛巾等。并通知車間或部門領導。

          嚴重患者:(昏倒、休克、身體嚴重缺水等)公司員工出現中暑時,作業周邊人員應立即通知車間或部門領導,并及時將事故人員轉移至陰涼通風區域,觀察其癥狀,以便于醫療人員來臨時掌握第一手醫治資料。公司辦公室立即組織救援人員在第一時間將中暑患者轉移到最近的醫院進行觀察、治療。并上報公司。

          附:中暑臨床表現:

          輕癥中暑:臨床表現為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協調等癥狀,體溫升高至38.5℃以上。

          重癥中暑:包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型,也可出現混合型。其中:

          熱射病(包括日射病)亦稱中暑性高熱,其特點是在高溫環境中突然發病,體溫高達40℃以上,疾病早期大量出汗,繼之"無汗",可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。熱痙攣主要表現為明顯的肌痙攣,伴有收縮痛。好發于活動較多的四肢肌肉及腹肌等,尤以腓腸肌為著。常呈對稱性。時而發作,時而緩解;颊咭庾R清,體溫一般正常。熱衰竭起病迅速,主要表現為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐,繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水,體溫稍高或正常。

          (8)緊急事件應急處理流程:

          正常工作時間及假日:

          事件發生——通知部門或車間領導——辦公室宋光輝(xxxxxxx)——安排車輛送醫院救治——處理和善后工作

          夜間:

          事件發生——通知組長或值班干部——公司保安隊長董四海(xxxxxxxx)——安排車輛送醫院救治——處理和善后工作

        夏季防暑降溫應急預案6

          隨著天氣逐漸轉為炎熱,持續高溫悶熱天氣對一線生產員工的生理和心理健康都有很大影響,尤其容易使人身心疲勞,從而增加事故發生的概率。再加上生產一線勞動強度較大,人員流失嚴重,更對防暑降溫提出更高要求。因此,一定要最大限度的緩解炎熱高溫對一線生產員工的影響,降低暑期事故的發生率。

          結合生產一線實際情況,為減少事故發生率,降低員工流失率,特制訂以下防暑降溫方案:

          一、日常飲食:

          (一)建議食堂飯菜以清淡、營養、易消化為宜,多準備一些清涼爽口食物,例如涼面、涼菜、涼粉等;

          (二)天氣炎熱會加大員工的身體能量消耗,因此,建議食堂適量增加姜、醋、苦瓜、大蒜等醒脾健胃之品,減少飯菜中油膩辛辣食物的加入量,以增強員工食欲;

          (三)每餐盡量提供清涼生津飲品,例如番茄湯、綠豆湯等,推薦海帶南瓜湯;

          (四)在飯菜的'準備上,多備一些新鮮多汁的食物,例如黃瓜、西紅柿、豆角、苦瓜等等。

          二、高溫福利:

          (一)定期為一線生產員工提供西瓜、西紅柿等性寒水果,緩解高溫壓力。

          (二)購入葛根、金銀花、綠豆等物品,每天定時提供菊花茶、綠豆湯、淡鹽開水等降火飲品,務必保證生產一線飲用水供應。

          三、預防措施:

          (一)工作中可根據天氣狀況安排一線生產員工適度休息; (二)加強員工宿舍管理,做好宿舍通風工作,搞好宿舍環境衛生,定期消毒防蚊,做好環境衛生綜合治理工作;

          (三)嚴抓食堂衛生,嚴格執行消毒制度,搞好食堂飯菜衛生,防止食物中毒事件發生;

          (四)準備一些常用的防暑降溫藥品,如:人丹、藿香正氣水、十滴水、風油精等,放在倉庫由車間主任根據需求領取。

          (五)與當地醫院建立醫療救護協議,作為醫療救護保障;公司預留司機待命,以便及時處理因天氣炎熱發生的事故;

          四、做好員工思想工作:

          (一)制作防暑降溫海報在公司各處張貼,對防暑降溫工作進行宣傳,計劃制作海報、條幅、印刷A4紙張張貼于車間、宿舍等廠區各處,預計費用200元;

          (二)建議邀請公司領導進行晚間員工車間、宿舍走訪;

          (三)員工在工作期間,各車間主任和班組長要做好思想引導工作,員工關系專員要定時了解員工想法,把握員工思想動態,并做好宿舍走訪工作。

        夏季防暑降溫應急預案7

        一、演習的目的和要求。

          為了貫徹職業健康、安全管理體系標準,應對潛在的防暑降溫事故隱患,保證職工的人身安全,明確應急救援程序,保證急救預案有序施行,特編制該預案。

          二、編制依據。

          1、《中華人民共和國安全生產法》。

          2、《危險化學品安全管理條例》。

          3、《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》

          三、演習時間、地點、參加演習人員。

          1、演習時間:20xx年xx月xx日13:00——13:30。

        2、演習地點:生產部xx橫切機組操作側1#堆垛周邊區域。

          3、參加演習人員:演習領導小組、甲作業區、倉庫甲班、翻包組。

          四、演習領導小組。

          1、組長:xx。

          2、副組長:xx(指揮)、xx(組織)、xx(組織)。

          3、策劃:

          4、組員:

          五、救援設備及物資:

          急救箱(醫用酒精、人丹、十滴水、藿香正氣水、繃帶、消毒液)、通訊工具、毛巾、礦泉水、電風扇。

          六、演習過程:

          1、橫切員工xx在1#堆垛作業時,中暑倒在地上(模擬事故),班長xx發現后,通知當班作業長xx。

          2、作業長xx接到事故報告后,立即報告演習領導小組,同時啟動應急預案,組織進行現場施救。

          3、xx:在施救的`同時對現場進行隔離保護,疏散無關人員,保護事故現場。

          七、急救步驟:

          1、搬移:作業長xx組織現場人員將中暑員工xx迅速抬到通風、陰涼、甘爽的地方,使其平臥,頭部抬高,并解開衣扣,松開腰帶,袖口。

          2、降溫:將患者頭部捂上濕毛巾,用冷水擦浴,加速散熱,但不能直接對著病人吹風,防止造成感冒。

          3、補水:如中暑者神志清醒,無惡心、嘔吐,可飲用鹽汽水,起到降溫、補充血容量的作用。在補充水分時,不可急于補充大量水分,避免引起嘔吐、腹痛、惡心等癥狀。

          4、促醒:病人若已失去知覺,可指掐人中、合谷等穴,使其蘇醒。若呼吸停止,應立即實施人工呼吸。

          5、轉送:對于重癥中暑病人,須及時送醫診治。運送途中要盡可能的進行物理降溫,保護大腦、心肺等重要臟器?刹捎妙^部冷敷,或用醫用酒精擦浴直到皮膚發紅。

          6、緊急救護后中暑員工緩慢蘇醒。

          7、作業長嚴偉確認后向演習領導小組報告防暑降溫應急預案現場演練完成。

          八、演習領導小組總結此次演練后宣布演習結束。

          九、演習人員撤離演習地點,各機組恢復作業。

          十、總結演習中存在的問題并制定改進計劃。

        夏季防暑降溫應急預案8

          目的:

          為了確保生產員工在夏季、特別是高溫季節的身體健康,有效的保證公司生產的正常運行,特制定本預案。

          實施細則:

          一、認真落實防暑降溫責任制

          各車間廠長為安全生產第一負責人,要切實加強對防暑降溫工作,明確安全生產責任,落實防范措施,防止因高溫天氣引起的員工中暑和各類安全生產事故。

          二、加強防暑教育工作

          各車間組織對員工進行防暑降溫安全教育宣傳工作,使每人掌握防暑降溫安全小常識,加強夏季工作安全培訓,增強員工的安全生產意識。把防中暑、防食物中毒、防火災作為重點培訓內容,堅持安全工作常抓不懈。

          三、切實做好衛生防疫工作,調整夏季飲食

          加強食堂管理,切實加強食品的衛生管理,嚴格執行食品衛生制度,避免因食物變質引起的.中毒事件。同時做好食堂食譜調整,高溫季以清淡、營養、易消化吸收的餐譜為主,搭配清涼解暑的湯品,例如海帶南瓜湯、冬瓜湯等。

          四、保證現場飲水供應充足

          現場供給足夠的符合衛生要求的飲用水等,有效地防暑降溫,避免發生中暑事件。

          五、積極改善現場生產環境

          要認真落實作業現場管理規定,積極采取措施,加強通風降溫,作業現場必須安裝電扇、冷風機等。

          六、做好夏季防火工作

          針對夏季炎熱、天氣干燥,火災事故易于發生的實際情況,進一步加強預防火災措施,對配電箱、電焊區、倉庫(油漆、機油)等易燃場所進行定期檢查,發現問題立即處理,同時按規定配備滅火器材。

          七、落實防暑降溫物品

          各車間負責人按實際人數申購解暑藥物。各車間應在綜合處備足防暑降溫藥品(如:人丹、藿香正氣水、風油精),保證員工生病時能夠得到及時治療。

          八、申請適當的高溫補貼

          1、發放標準:一線高溫崗位5元/日/人,非高溫崗位2元/日/人,每月按30日計。

          2、發放時間:暫定。

          3、發放范圍:以實際在崗名單為準。

          九、應急救援預案

          1、輕度患者施救

          現場作業人員出現頭昏、乏力、目炫現象時,作業人員應立即停止作業,防止出現二次事故,其他周邊作業人員應將癥狀人員安排到陰涼、通風良好的區域休息,供應其涼水、濕毛巾等,并讓其服用人丹或藿香正氣水等解暑藥物。

          2、嚴重患者施救

          當作業現場出現中暑人員時(伴有昏倒、休克、身體嚴重缺水等現象時),作業周邊人員應立即通知所在班組的班組長,并及時將事故人員轉移至陰涼通風區域(或有空調的辦公室),根據具體情況立即組織應急救治。癥狀嚴重者,應立即撥打醫療急救電話“120”,并上報公司。

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