1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
    1. <xmp id="5hhch"></xmp>

  2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

    <rp id="5hhch"></rp>
        <dfn id="5hhch"></dfn>

      1. 師德師風演講稿

        時間:2022-04-12 08:45:15 師德演講稿 我要投稿

        有關師德師風演講稿集錦七篇

          好的演講稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內容。在學習、工作生活中,我們都可能會用到演講稿,還是對演講稿一籌莫展嗎?以下是小編整理的師德師風演講稿8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        有關師德師風演講稿集錦七篇

        師德師風演講稿 篇1

        尊敬的各位領導、親愛的老師們:

          大家上午好!

          很高興今天作為教師代表在這里發言,首先感謝各位領導給我這個機會,其次,我要感謝在座的每一位教師和我一樣選擇了濱河高中,還有把責任擔在肩上并一起為之奮斗的中層伙伴們。一個人該怎樣對待這份事業呢?教育家陶行知先生說過:“學高為師,身正為范”,在這里,我想結合自己在濱河的所見所感同大家談談我的理解。

          我認為在我們濱河人身上體現最明顯的是:積極向上、公平正直、敬業奉獻和無怨無悔的團隊精神,拿焦校長的原話“努力到無能為力,拼搏到感動自己”,這可稱之為我們濱河人的生動寫照。

          這學期學校啟動了校園文化建設,焦校長給我們制定了整體思路和借鑒原則。董校長主抓這項工作,我們全體班子成員和教師都參與其中。從標語的選擇到;盏脑O計;從櫥窗的設計到道旗的安裝,都凝結了我們太多的汗水。特別是;赵O計經過了20余次的修改,其中讓我感動的是王銀萍老師為了學校校名的英語翻譯親自到我辦公室給我提出兩種不同的譯法并認真的給我講解。還有葉主任對櫥窗文字的校正,精益求精、一絲不茍“吳書記:第四塊版面精英團隊的漢語拼音拼錯了,第七塊贏字打錯了,這個標點符號應該為頓號等等”。有時為了一點的改動老師們凌晨給我發信息,這種大家齊心協力關注學校發展,嚴謹治學,精益求精,追求完美的精神深深的打動了我。最終我們的櫥窗、標語、道旗在大家的共同努力下按期安裝到位,為學校增添了一道亮麗的風景線。

          五月是濱河高中的招生宣傳月,作為宣傳片錄制的負責人,我從頭到尾參與其中,也因此切身體會到了拍攝錄制的艱辛。首先,寫稿子趙主任熬了兩個晚上,拿到初稿后班子成員進行討論,修改,反復進行了8次才定下稿來,然后進行實景拍攝,在錄制過程中常常為了捕捉一個精彩的鏡頭,有時反復7-8次。而參與拍攝的老師和學生也都毫無怨言、積極配合,記得拍攝27班集體宣誓鏡頭時,已經是中午12點多了,當天溫度35度多,連續拍攝上課、輔導。同學們奔波于教室和錄播室之間,又過啦吃飯點,同學們又饑又渴,打不起精神,拍攝一次次不過,我就大聲的示范給他們,用我的激情感染他們、帶動他們,最后終于過關,在宣傳片里精彩的展現出我們濱河師生,精神飽滿,積極向上,精誠團結的風采。

          完成了實景拍攝工作才進行了一半,后期制作是一項細致而繁瑣的熬夜活。連續三天晚上盯守在電視臺和編輯人員反復的校正字幕、聲音、圖片、視頻等。記得宣傳片定稿那天晚上,我正和剪輯人員討論細節如何處理,忽然接到焦校長的詢問電話,才發現已是深夜,等十二點多回到家,見妻兒已經熟睡,一時間內疚之情涌上心頭:“每天5點起床去學校,回家卻已夜深人靜,雖然每天回家,但孩子已經很久沒見過爸爸了!

          而轉念我想到了濱河一個個同我一樣早出晚歸、默默奉獻的同事:像趙主任今年48歲了,擔任兩班語文、班主任、年級部長和學校的教務工作、特色學校創建等等,經常是晚上10點30查完寢,班主任都走了,他還不放心,再上去查看一遍。11點了才騎上電動車悄悄的回家,第二天早上5點30他又準時到校并巡查各班情況,無冬歷夏、風雨無阻,被大家親切的稱為“新鐵人”精神,這難道不是我們濱河高中教師最需要的精神么?亓主任今年52歲了,為了學校老師和學生們的一切,他總是微笑著、熱情的為我們服務,不厭其煩、不辭勞苦。還有葉主任、徐主任、關主任、付主任、王主任。他們在教學工作中精益求精、誨人不倦:他們在管理崗位上兢兢業業、勤勤懇懇、忠于職守、無私奉獻;他們從學校的大局出發,以身作則、嚴于律己、勇于把責任擔在肩上,站好每一班崗、值好每一個班,為師生營造了平安有序、和諧文明的工作學習環境。在此,我僅代表個人向不辭辛苦、全力奮戰在濱河教育事業一線科任教師和班子成員,送上我誠摯的敬意和美好的祝愿!

          從5月18日—6月18日,我們學校重點工作是招生和迎接洛陽市課改特色學校驗收。招生分三個階段,首先,下鄉宣傳,我們分四個小組,四個校長親自帶隊、中層全部參與,還抽調了王干強、張英豪、郭鶯鶯、康倩倩等一批骨干教師參與其中,他們頂著炎炎烈日、冒著傾盆大雨奔走于各個鄉鎮中心學校和重點學校,宣傳我們學校、講解我們的招生政策。第二階段就是優秀學生逐一家訪。我們下午5點半開完分工會后,左校長和關主任就迅速行動,連夜趕到白沙、豆村、葉村進行家訪,等把優秀生全部家訪完成,回來已經是晚上十一點多了。還有劉祖樂、沈迎芳老師他們為了學校工作,積極投入到家訪行動中去。為圓滿完成第二階段的招生工作做出來自己應有的貢獻。最后、迎接家長和學生實地參觀我們學校。先后有白元中心校,葛寨中心校,實驗中學東校區,彭婆文正中學等1200余名師生和家長到我校實地參觀查看。我們都給予熱情的接待和詳細的講解,受到了學生、家長的一致好評,截止目前可以高興的告訴大家,我們學校20xx年招生情況良好。

          忙完啦招生,忙監考。高招剛結束,洛陽市特色學校驗收就迫在眉睫,9號返校上班,12號來驗收。給我們的準備時間僅有3天。而分給我的任務就是整個學校的課改宣傳文化標語、六塊版面和整理出版三本書《優秀教案集》、《優秀學案集》、《1311高效課堂模式》。當我接受任務時,大腦一片空白,韋校長看出了我的遲疑。他說“這件事交給你我放心,這三天你就盯好這三件事,相信你一定能把它辦好”。走出韋校長辦公室,來到教導處看到老師們都在埋頭整理檔案,有忙著建立網頁的,有忙著整理標簽的,有忙著打印裝訂的,有干的焦急而甩筆抱怨的,空氣異常的緊張、壓抑、沉悶。面對桌子上堆滿了如山的檔案盒,趙主任一屁股坐在那里一動不動、低頭沉思。我知道他的壓力比我還大,我輕輕的問“趙哥還沒吃飯吧?我倆到外邊走走,屢屢思緒”。一碗面條還沒吃完,電話又響啦。轉身我們各自又投入到了工作中。

          有句話我非常欣賞:“你真的很累嗎?累就對了,因為苦、才是人生,累、才是工作,變、才是命運,忍、才是歷練,做、才是擁有!如果此時你感到自己很辛苦,告訴自己:容易走的都是下坡路,堅持住,因為你正在走上坡路。”回首五月有太多的感動,有太多太多感人的故事……

          韋校長因為連續高強度的工作,加上感冒、著急、累的嗓子發炎話都說不出來,用手給我們比劃著指導工作。

          郭鶯鶯老師在六一兒童節那天還在下鄉宣傳招生,孩子對她說“媽媽,你好久沒陪我過兒童節,我想讓你今年陪我過一個兒童節”,但是她在猶豫片刻后卻狠下心地拒絕了,沒想到的是兒童節那天孩子竟然生病了,鶯鶯老師焦急地趕回家看望了孩子之后,下午立刻又返回學校,投入到了工作之中。

          趙志輝老師本來在教學崗位上勤懇踏實,有著優秀的表現,但因為學校后勤董志遠老師、曹啟龍老師代表學校下鄉扶貧,后勤僅剩下石建勛老師一人,而他又是我們學校年齡最大,今年已經55歲了。在后勤最需要人的時候,趙志輝老師二話不說,立馬轉入后勤工作,修水管、換電棒、疏通下水道,不辭辛苦,不說臟累,任勞任怨。

          還有石幸浩老師、遠雪利老師、謝琳老師、嚴輝老師,他們都是擔任著教學任務和班主任工作,同時還兼顧著學生宿舍管理工作,每天他們都要和學生斗智斗勇,直到學生都安靜下來,將近半夜才能休息,而作為班主任,每天早上五點左右他們又要起床進班和學生一起晨讀、跑操,從他們身上我看到的只有對濱河的熱愛和滿滿的正能量。

          相信除了上面我所講的,還有更多我所不知道的令人感動的事情每天都在濱河發生,演繹著奉獻與追求。

          老師們,我們濱河高中要辦好,需要一支具有優良傳統和高尚師德的教師隊伍,卓越人才或是優秀教師的出現,往往是由集體的形式出現,而不是由個體的形式出現,理由很簡單,他們受到同樣作風的影響,養成了同樣的性格和氣質。這種傳統和性格是由這個學校組建時,首任校長的性格和氣質決定的,他給這個學校注入了靈魂。從此,不管歲月流失,人員更迭,這個學校的靈魂永在。

          老師們,讓我們帶著對濱河精神的追求,厚德臻善、銳進創新、自強自立、致高致遠,全身心投入到濱河的教育事業中吧!讓我們帶著對教育事業的熱愛虛中樂善、至誠至真,明德務實、修身精業,用自己的激情點燃孩子們的未來;用自己的行動鑄就濱河高中的師魂!

        師德師風演講稿 篇2

        尊敬的各位領導,各位老師:

          大家下午好!

          今天站在這里,首先要感謝學校領導給了我這次與大家學習交流的機會。作為一名年輕的科任教師,在學校構建的“三全德育體系”進程中,我逐漸認識到,科任教師在德育工作中,雖曰配角,實則也是主角。不僅要做好教學工作,更要以良好的社會形象詮釋師德。一年來,我在工作中尋找到了快樂,尋找到了職業的幸福感。今天,我就向大家匯報一下我在師德和如何做好課任教師方面的點滴收獲與感悟,希望大家批評指正。

          一、以愛為基,構建和諧靈動的英語生命課堂 在多年的英語教學實踐中,我發現即使我激情洋溢、想盡辦法調動積極性也還是有個別學生或軟硬不吃不遵守紀律,或麻木呆滯不進入狀態。這成了我提高教學質量的瓶頸。但一次意外的收獲使我豁然開朗。一年一 班有個智障的孩子,平時上課經常自己在后面唱歌或走動,根本不聽老師的話。一次中午放學后我發現他一個人站在路邊發呆,就走過去問他是不是家長沒來接。他望著我說想過馬路?傻任規^了馬路,他還不肯走。聯系到班主任后,班主任告訴我他家就在學校附近,平時也沒人接送。就這樣我一直陪了他大半個中午,直到他回家。從那天開始,上英語課時他再也不唱歌了,偶爾想站起來,看到我在看他就馬上坐下,像知道自己犯錯似的'偷偷看我。下課 他還主動和我說話唱歌給我聽。當我看到他那張癡癡的小臉上洋溢的滿是欣喜與自信時,我忽然明白了一個道理:即使是智障的孩子也會感受到老師對他的關愛,也會懂得用心去珍惜這份愛,從而認真的做好自己,那么正常的孩子就更容易被感化和激勵了。于是我利用每周每班三節英語課,營造輕松愉快的學習氛圍,教學方法常換常新,適時使用激勵性語言,使很多孩子走出不愛學習英語的怪圈。同時用心捕捉每個孩子身上的閃光點,充分的關愛、尊重、賞識與激勵,同時將我!贝蛟旌椭C團隊”的理念引入課堂。既已小組為單位分為A,B,C,D四個團隊,以比賽的形式將四組同學紀律、品質、學習效率與積極性等多方面的競爭貫穿于始終,并讓課代表做好記錄。同時我承諾下學期開學按等次進行獎勵。從此以后英語課不用我扯著嗓子組織紀律,只要我把A,B,C,D往黑板上一寫,孩子們立刻小手背后,打起精神頭,有一個人不守紀律好幾個人監督他;有一個人說不上好幾個人教他說;有一個人不愛學好幾個人課下做他的工作。五年十班的許翰林因為怕影響小組成績由最開始的上課不守紀律、不完成作業、不在乎老師,到現在的大聲朗讀,作業工整,動作快、靜、齊。那么最難管理的學生進步了小組就優秀了,小組優秀了全班的學習氛圍就濃了。前兩天我對孩子們兌現了我的承諾,當孩子拿著獎狀激情而談獲獎感言時,我覺得我是最幸福的人,因為我收獲了孩子們學習英語的信心與興趣,也收獲了孩子們對我一個科任老師濃濃的愛。只要我們對學生是認真的,是負責任的,能以自己淵博的知識,靈活的教法和高尚的情操給我們的學生最多的收獲,那我們就同樣能收獲高效、 靈動的生命課堂。

          二、育德無言,煉造鮮活魅力副班主任形象 記得學校領導說過:“作為科任教師如果你贏得了班主任的支持與理解那你就成功了一大半”。這句話確實是真理。作為一名科任教師,只要站在副班主任的立場上,以一名班主任教師的情懷,懂得如何去支持與理解班主任的工作,學會換位思考,學會自己去處理調皮的學生和突發情況,少給班主任添麻煩,上課不遲到不早退,在班主任需要幫助時主動伸出援助之手等等,你就會贏得班主任的認可。然而還有更重要的一點是:你要和她們一樣愛著她的學生。

          我在學校安排的科任帶班工作中,全力配合班主任做好副班主任工作,并建立的融洽的關系,同時也學會抓住放學、大課間、帶班等絕好機會,對學生適時滲透德育教育,進行思想溝通、建立深厚感情,努力塑造合格的有人格魅力的副班主任形象。我負責代班的五年六班的安哲同學是個愛挑理的孩子,在英語課上經常由于氣氛熱烈而沒有輪到發言或沒有先提問他而耍小性子,因為他從南門回家我與他有了充分交流的機會,在田老師的配合下優秀的小安哲變得豁達了。還有我曾帶過的四年八班的一個女孩把我每周五幫他們拿背不動的書包和下雨天把好路讓給他們走等這樣的小事寫進了日記。當王珊老師興致勃勃的把這件事告訴我后我美了好多天,同時我也深刻的意識到,無論是班主任還是科任,我們的一言一行都要做學生效仿的榜樣,一些不起眼的小事,足以讓孩子對我們刮目相看,博得愛戴。因此在以后的日子里我更加注重自己的師表形象,課下動和學生用英語打招 呼,做學生的大姐姐;大課間我和學生歡聲笑語玩在一起;上下班的公汽上我總是給老人讓座,我發覺我的學生也這樣做;過馬路的時候我主動拉起學生的小手,我發現我與他們再沒有距離。因為作為學生的榜樣,引路人,我時刻銘記——從我做起,從小事做 做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動更多的具有高素質人的誕生,培養學生現代人具有的素養,使學生“獲得愛、懂得愛、學會愛。”

          三、教學相長,修筑自身專業發展之路 教師是個幸福的職業”,因為我們每天都在被孩子們的愛包圍著,每天都在愛與被愛中感動著。這樣的愛使得我們不好意思無知下去,松懈下去。因此,在學校提倡的“五個一”校本培訓中,在實踐中,不斷學習和提高,努力提升自己的專業素質。在過去一年中我研讀了從劉麗校長那里借來的《蘇霍姆林斯基給教師的100條建議》和《教師職業道德規范》兩本書,精心把心得上傳到我的個人博客里。并通過對上學期的多次業務講座和科任教師教學大獎賽后的兩節示范課學習,使我通過對比找出了自身的瑕疵與差距。我還和本組同事認真學習了課件制作并瀏覽了很多網絡里的優秀課例,從中吸取精華并運用到課堂教學中。從而提高了自身教育教學水平,促進了個人專業化成長。

          一年來,我深深體會到,在我們美溪一中這個和諧的大家庭里,人人都有我要學習的閃光點,只我要用心去學去做,就會得到豐厚的回報。然而由于我學識尚淺、能力有限,還有很多方面不能做到盡善 盡美,也曾多次因為思想開小差、心胸不夠開闊而被校領導嚴厲批評。每一次挨批后我都經歷著輾轉難眠、深刻檢討、反思求進到豁然開朗的過程。我知道我就像一棵小樹,領導和同事們是在精心的為我修剪枝杈助我長成參天大樹。,并時時刻刻激勵著我做人力求真善美,德行高尚方為師。因此在這里我要感謝過去一年中學校領導對我的關懷和培養,感謝同事們的支持與鼓勵,讓我體會到工作是一個享受快樂的過程,讓我懂得了人生就需要不斷攀登。

          路在腳下延伸。新的學期,教育教學質量提高年的號角已經為我們吹響,我會多學習,多創新,多合作,多反思。新的征程,我將把感恩于感謝化作行動,把我全部的智慧與力量,奉獻給實驗風光無限的遠方。

        師德師風演講稿 篇3

          著名教育家陶行知先生說過這樣一句話:“老師是捧著一顆心來,不帶半根草去的!蹦敲唇處熉殬I到底是苦還是甜?請大家把右手放在胸前,靜靜的閉上眼睛,感覺到了嗎?砰砰的新調整時我們為教育事業奉獻后收到的快樂的回音,教育工作是辛苦的,那又是什么讓無數教師默默奉獻,辛勤耕耘?我想一定是教師對教育事業的熱愛,是愛崗敬業的精神讓他們義無反顧的投身教育事業。

          記得第一次走進班級時,許多家長半信半疑的看著我,“這么年輕,能帶好班嗎?”我也問過自己:“我能勝任嗎?”只能摸著石頭過河,好在我的指導老師孫保銘給了我很多幫助和建議,讓我對帶班有了很大的信心,按照孫老師說的,每天我都最早到校監督學生讀書,晚上留部分學生抽查當天所學的內容,除了教學生語文,還充當了半個數學,英語老師,學生家長不止一次說:“睢老師,別看你年輕,可你是我見到的老師之中最負責的一個!边@個時候我只是淡淡的一笑說:“這都是我應該做的!苯K于,在孫老師的幫助下,在任課老師和家長的配合下,班里很多學生的成績比剛入學時有了很大提升,班里的總成績也基本穩定,保持著年級第一。

          不過,作為年輕班主任,帶班不是一帆風順的,四個班之中,我們班搗亂的學生多,問題學生多,像趙志豪,唐鵬一類的學生,很是讓人頭疼。像我們班一個叫張家凱的學生,進入八年級開始搗亂,上課說話影響課堂秩序,為此沒少找他談心,又一次上課我看見他說話就嚴厲的批評了他。下午到校沒看見他來,就聯系了家長,家長也說沒見到。等到晚上的時候,我意識到事情有點嚴重,隨即將此事上報學校,并讓和張家凱關系好的同學設法聯系他,最后學生通過qq知道他在附近一家網吧上網,王志興老師和孫保銘老師又和我一道找回了張家凱。

          經過和他的又一次談心了解了情況,離異家庭的他沒人關心,父親經常打他,媽媽又不在身邊,他自己也不想上學。父母過來后也做了深刻的檢討。之后幾天我一直關注張家凱這個孩子,是不是的關心他的情況,能夠明顯感到他的進步,這讓我很欣慰。

          此時我說了這么多,和周圍那些默默奉獻的同仁們相比,我所做的只是滄海一粟,像徐淑芳老師,霍瑞蓮老師,楊偉林老師以及坐在臺下的各位老師,你們才是真正點亮自己照亮別人的人。站在這里,我只有感恩,感激,感謝,感恩學校給了我一個成長的舞臺,感激學校領導和同事給了我幫助和指導,更感謝我的學生教會我如何成為真正的老師,那就是---愛!最后請允許我用一首詩來結束我的演講:

          我不

          去想是否能夠成功

          既然選擇了遠方

          便只顧風雨兼程

          我不去想身后會不會襲來寒風

          既然目標是地平線

          留給世界的只能是背影!

          我的演講完了,謝謝大家!

        師德師風演講稿 篇4

        尊敬的各位領導、老師:

          你們好!今天我演講的題目是:《甘當平凡的螺絲釘》。

          教師是“人類靈魂的工程師”,是一項崇高的職業,教師的工作對社會的發展和進步,具有十分重要的作用。

          一個人的成長要經歷:學前班、小學、中學、大學等學習過程,接受的教育不是那一位教師的教育,而是教師群體的教育,同時接受的教育不僅僅是知識和技能,而更重要的是人格的培養。一個人的健康成長,得益于學校教師群體等教育合力作用的充分發揮,得益于教師的辛勤勞動,也得益于教師們的無私奉獻。

          一所學校就是一臺巨大的“育人機器”,它是教育工作者們,遵照教育規律而有機構成的教師群體。作為教師工作者,只有分工不同,沒有什么貴賤之分,任何一位教師,都是這臺巨大的“育人機器”不可缺少的一個“部件”,只有每一位教育工作者通力合作,共同努力,才能使這臺機器運轉正常,發揮強大而有力的教育功效。

          基于以上的認識,我認為作為一名教師,尤其是青年教師,要熱愛教育事業,自覺投身于素質教育,勇挑重擔,同時也需要螺絲釘精神,干一行,愛一行,干一行,就干好一行,不計個人利益,大局為重,甘當平凡的螺絲釘。

          青年教師首先要熱愛教育事業,只有熱愛,才能把工作做好;只有熱愛,才能無私奉獻;只有熱愛,真正的熱愛,才能在工作中積極主動、不計較個人得失,不計較自己多做了多少工作,多做了多少貢獻;只有熱愛,真正的熱愛,才會在榮譽面前,不爭搶奪要,才會只求奉獻,不求索;只有熱愛,真正的熱愛,才能承受失敗和挫折,才能不斷奮發努力,奉獻自己的青春年華!

          青年教師要投身于素質教育,為推動素質教育做貢獻。素質教育是時代的要求,不是幾位校領導的事情,也不是上級領導個人的事情,它是整個國家的大事,實施素質教育,青年教師有著責無旁貸的責任。教師是教育的具體實施者,時刻與學生接觸,是實施素質教育的主力軍。要努力改變那種說在嘴上、落實在紙上、沒有行動的錯誤傾向。

          有人說:“智育不好是次品,體育不好是廢品,德育不好時危險品。”可見素質教育、全面發展的重要性,尤其是學生良好品質的培養是多么重要。青年教師要發揮主力軍作用,在素質教育中奮發努力,讓青春在事業中閃光。

          青年教師要干一行,愛一行。根據學校的整體利益及工作上的需要,安排某位教師在某個崗位上工作,難免有的崗位無人愿意干,比如:臟、亂、差得罪人等等,但作為一名教師,要熱愛教育事業,干一行,愛一行。即使自己的崗位,沒有那么“顯亮”,也能任勞任怨,甘當平凡的螺絲釘。我們的目標是為將來的社會培養合格的勞動者和接班人。將來的社會不但需要高素質的拔尖人才,也需要大量的普通勞動者。作為一名教師,他不屬于某一個人,他是屬于社會的,屬于國家的,屬于人民的。作為一名教師就應該顧全大局,認真落實素質教育的要求,堅持“兩全”方向,關愛每一位學生,對每一位學生負責。注重學生的全面發展,面向全體學生,在平凡的教育工作中作出自己的貢獻。

        師德師風演講稿 篇5

          各位領導,尊敬的老師們:

          大家下午好!

          教師是平凡的,不像農民,種瓜得瓜,種豆得豆;不像商人,出賣商品,收獲金錢;不像科學家,能創造出驚人的杰作;不像服裝師,能設計出新穎的奇裝異服……他們只能在三尺講臺上,默默地耕耘著自己心中誰也無法理解的希望。

          在我工作的身邊,有這樣一位值得我敬佩和尊敬的老師,在我出生那年,18歲的她就走上了教育工作崗位,25年來,懷著對教育事業的無限忠誠和一腔熱血,她一直堅守在教育工作的第一線,清貧與奉獻是她的本色,責任與使命是她的原則。在工作上,她孜孜不倦地追求著,在生活上,她默默無聞地奉獻著。記得去年夏天,她的兒子高考前一個月,為了緩解兒子緊張的復習和高考的壓力,她每天中午放學便頂著烈日,騎摩托車到離學校7、8公里遠的家里給兒子做飯,下午上課前按時趕回來,從沒耽誤過一節課,沒有請過一次假。如今,她教過的學生已經和她在同一所學校任教,雙鬢斑白的她像對待自己的孩子一樣鼓勵、鞭策和幫助著年輕教師,每當我們向她請教問題時,她總是耐心細致地進行講解。每當我們在工作和生活上有不順心的時候,她總是會像長輩一樣,耐心地幫我們排憂解難。25年以來,她從來沒有調整過工作崗位,也從來沒有離開過這所小學。雖然她的資歷老,但對待工作,她從來都不馬虎:備教案認認真真,批作業仔仔細細。有人說她傻,干工作這樣賣力,有的人說她應該“走動走動”,可她總是微微一笑說“干老師這一行,憑的是良心,再說,到哪都是干工作,到哪都得這么干”。看似平凡的話語,卻折射出她對教育事業的忠誠和熱愛。

          印度大詩人泰戈爾說過:“花的事業是甜蜜的,果的事業是珍貴的,讓我干葉的事業吧!因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的!”的確,我也是一片平凡的綠葉,雖平凡但無悔,雖平凡但無私。雖然平凡,我們的脊梁卻支撐著祖國的未來;雖然清貧,我們的雙手卻托舉著明天的太陽。讓我們守候著這方“三尺土地”,用三寸長的“白鏵犁”耕耘歲月,讓我們的青春在愛的奉獻中閃光!

          雖說我們不具備金錢的富有,但我們精神上是充實的。我們是春天播撒種子的人,我們心中有著秋收的期盼;有誰能像我們一樣,天天面對的是一張張可愛的笑臉,一雙雙晶瑩的眼睛,一顆顆透明的心,一個個青春的夢?!有誰能像我們一樣,一舉手,一投足,一絲美麗的微笑,一個鼓勵的眼神,一句關切的話語,就能撥動一根根美妙的心弦,就能帶給他們無限的歡樂?!

        師德師風演講稿 篇6

        尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:

          讀過《修優美師德 做陽光教師》后,我對教師這一職業又有了新的看法,教師并不那么的高不可攀,相反作為一名教師反而應當跟學生建立親密的感情,對學生有愛。當然在不同的老師那里,愛有不同的理解和表現,有對學生的尊重關懷,有對學生的容和理解,有對學生的任和義務。好老師并不只是一種形象,而是以不同的形式出現在學生的生活和不同領域中。

          當然能影響孩子一生的老師自身也得擁有良好的品性。他也許不會“無私奉獻”,但他“樂于奉獻”。我們避免無謂和不必要的犧牲,過分弘揚和宣傳這樣的師德會讓老師們對師德望而卻步。只有會奉獻、樂于奉獻的老師才是有效的,充滿快樂的。

          讀完《修優美師德 做陽光教師》后,給我的感悟很多。教師是充滿愛心的職業,有人說過:“愛自己的孩子是一種本能,而愛別人的孩子才是教育的神圣。”要實現教育的意義我相信愛是的力量。當然教師不僅僅要成為一名有愛心的教師,還要成為一名智慧型的教師,學生的智慧是靠老師去開啟,這就要求老師首先要成為一名智慧者,這時刻提醒著我不斷的學習,充實和豐富自己的知識含量。不斷的增長思考力、感悟力,從而全面的提高自己的教學水平和教育智慧。

          我相信我會用自己的愛心和樂于奉獻的心來換得孩子們純真、陽光的笑容,贏得孩子們的尊敬。當然,我也會不斷的充實自己給自己加油,像一名陽光型的教師奮進、努力。

          正像前蘇聯一位著名美學家所說的那樣:付出與獲得平衡是最高的境界,稱之為“優美”,略高于則是“崇高”,付出大大高于獲得則成為不折不扣的“悲劇”。因為這其中有許多我們應該盡力避免的無謂和不必要的犧牲,過分弘揚和宣傳這樣的師德會讓老師們對師德望而卻步。只有優美的師德才是陽光的、親切的、有趣而有效的,因而也是充滿快樂的。

          幸福是什么?也許我們記住了許多快樂的場面,可幸福卻是一種自己靈魂的問答。當然,你完全可以選擇愛自己的親人和朋友,獲得幸福。但當你身為一名教師,就有了一份以愛為主題的職業,那就去愛你身邊的孩子吧,像寬容你親人的小脾氣,和原諒你的孩子的惡作劇一樣,去接納他們的優點和缺點。關愛別人,是一種發自靈魂的芬芳,一種深入骨髓的甜蜜,日子久了,它就會縈繞成一團幸福,緊緊裹住你的心靈。多少次,當你辛勤的工作日見成效,當你發現孩子們一個小小的進步時,無不歡欣雀躍,這樣巨大的幸福感難道還不夠嗎?

          十幾年的工作經歷,使我深深懂得,教育是愛的事業,教師的愛不同于一般的愛,她高于母愛、大于友愛、勝于情愛。不是嗎?母愛容易出現溺愛,友愛需要回報,情愛是專一、自私的愛。而師愛是嚴與愛的結合,是理智的科學的愛,是積極主動的愛。這種愛包涵了崇高的使命感和責任感。

          教師是陽光下最光輝的職業,如果我們不能陽光,又怎么去讓陽光的男孩女孩走進我們呢?

          在我的工作生涯中,最大的事就是用愛滋潤每一個孩子的心田。雖然有時也會因學生的調皮而埋怨,因他們的退步而急躁,因他們的違紀而失態,雖然有時也感到很累,很煩,但這時心中總會涌起一種強烈的責任感:我是老師,我要給這些尋夢的孩子引路,在他們心里寫一本最美的書。這強烈的意識不斷激勵我以真誠去擁抱每一個學生。與孩子朝夕相處,我始終想著兩句話,那就是“假如我是孩子”“假如是我的孩子”。這樣的情感使我對孩子少了一份埋怨,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指責,多了一份尊重。 家長把天真爛漫、聰明伶俐的孩子交給我們培養,這是對我們的極大信任。我又怎么能不全身心地去愛他們呢?我堅信,我們也一定能以一片至真至誠的愛心感動我面對的全體學生。

          “起始于辛勞,收結于平淡”。這是我們教育工作者的人生寫照。但是,我既然選擇了這個職業,就會無怨無悔!

        師德師風演講稿 篇7

          從你一走上從教之路,站上三尺講臺,你就已經戴上一頂“草帽”。在這頂草帽里洋溢著平淡與艱苦,光榮與神圣,我相信為人師者都深有體會。我們都是在鄉下從教的老師,或許你會看到學生是如此的難教,或許你會感受到教書的日子是如此的無聊。但是我們既然選擇了就得勇敢地走下去,要對得起老師這個稱謂,戴好這頂草帽,用信心去工作,用愛心去教孩子,用恒心去走這條路!

          “你是一個好教師嗎?聽聽學生是怎么說的吧!”這不是什么名人說的話,這是我在網絡上看到的,是一個普通教師留下的師德格言。

          今年四月,中國最著名的大學,復旦大學研究生院4000名左右的研究生從全校457名教授中評選自己心目中的“十大杰出教授”。調查發現,師德師風是學生評選自己心目中的杰出教授的首要標準。

          在復旦大學的校園網站上,有的學生很坦誠地道出自己的觀點:“我們心目中的好教授必須有高尚的師德師風,而并不是世俗的成功!蔽覀冎缆暶蘸盏母叩葘W府復旦大學不乏有在社會上有一定名聲的教授。某教授雖然平時在校外活動頻頻,在自己的專業領域也頗負盛名,但是得票率卻極低。因為“他的課雖然講得好,但是卻經常被手機聲打斷,他的考試雖然要求不是最嚴格的,但是他卻忘記了我們是抱著渴求知識的心態坐在講臺下的!庇械膶W生直言不諱地這樣說。

          這次評選給天下所有的教師都提了個醒,師德師風仍然是教師們最重要的品德。

        【有關師德師風演講稿集錦七篇】相關文章:

        有關師德師風演講稿七篇03-20

        有關師德師風演講稿集錦五篇04-05

        有關師德師風演講稿集錦六篇04-05

        有關師德師風演講稿集錦九篇04-01

        有關師德師風演講稿集錦4篇03-25

        有關師德師風演講稿集錦7篇03-23

        有關師德師風演講稿集錦6篇03-17

        有關師德師風演講稿集錦四篇03-17

        有關師德師風演講稿匯編七篇04-09

        有關師德師風演講稿匯總七篇04-06

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码

        1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
          1. <xmp id="5hhch"></xmp>

        2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

          <rp id="5hhch"></rp>
              <dfn id="5hhch"></dfn>