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      1. 競聘演講稿

        時間:2020-09-15 18:51:08 競聘演講稿 我要投稿

        【精品】競聘演講稿集合六篇

          演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。在發(fā)展不斷提速的社會中,需要使用演講稿的場合越來越多,在寫之前,可以先參考范文,以下是小編幫大家整理的競聘演講稿6篇,希望能夠幫助到大家。

        【精品】競聘演講稿集合六篇

        競聘演講稿 篇1

          各位領(lǐng)導、老師、親愛的同學們:

          大家晚上好!

          非常高興也很榮興今天我能站在這臺上競選演講,首先,讓我做一下我介紹,我是來自于計算機電商G1031班的傅林敏。作為一名計系團總支候選人,今天能站在這個演講臺上,感謝大家今天給我一個說話的空間,一個滿足自己愿望的舞臺,通過進入團總支這一個平臺能更好的歷煉自己。

          今天來竟選團總支成員,竟選上是最終的目標,但初衷卻是那不變的信息——給同學們帶來更多的便捷,為大家提供更多的幫助。

          九月,這個如火如荼的日子,我來到了江西大宇學院計算機系,雖然高考沒有考上自己心目中的理想的學校我先把它做為我人中的一次警告,能夠為我鳴響警鐘,讓我從學習,生活,社交及各個方面的一次轉(zhuǎn)折。

          所以,既然來到了大學這個嶄新的環(huán)境,為了是讓自己學到更多的東西,讓更多的東西來充實自己,鍛煉出一個更好的自我。

          因此致,本著“全心全意為同學服務(wù)”的想法,來竟選這份鍛煉自我的工作。

          首先,我會做到嚴格的要求自己,無論是學習中,還是工作中,能起到模范帶頭的作用。

          其次要堅定事業(yè)和責任感,做事講究原則,積極配合學校及組織上的工作。全力完成學校領(lǐng)導和組織上交給我的任務(wù),成為一個合格的團總支成員。

          然后,我會堅決服從組織的安排,積極認真,聽取指導建議,廣泛聽取來自各方面的意見建議,在為同學們服務(wù)過程中不斷的磨礪自己,更好的為大家服務(wù)。

          今天在這里努力爭取,就是希望伴隨大家一起成長,大學生活,一路上有你有我,有彼此的祝福與期待。團總支,一個充滿溫馨的群體,在過去的三個月中,這個家給了我太多太多的美好回憶。

          最后,我希望大家能給我一個機會,投上你手中寶貴的一票。

          如果說團總支是一艘乘風破浪的大船,那么我愿意做她的一名水手,隨她一起楊帆遠航。

          謝謝!

        競聘演講稿 篇2

        尊敬的學院領(lǐng)導、學校領(lǐng)導:

          早上好!這天,我懷揣著一份激動、一份自信,走上了競聘的平臺,競聘學校的教學管理崗位。

          本人**年畢業(yè)于**師范大學生物技術(shù)系本科,現(xiàn)正用心報考**師范大學教育碩士學位。

          學校里熟悉的伙伴都戲稱我為“流動大軍”,哪里需要我,我就往哪里沖。從教七年來,我曾任教過數(shù)學、科學、生命科學、心理等多門學科,擔任過班主任、心理輔導教師、政工教導員、代理大隊輔導員等職務(wù)。無論處于哪個崗位,從事哪份工作,不求聞達于人,只求每一天能盡職盡責的做些實實在在的事,用真情和愛心對待每一位同事。

          自**年參加工作以來,在學校領(lǐng)導的關(guān)心培養(yǎng)和教研員的悉心指導下,已逐步成長為一名具有師德水平,具有較為扎實的專業(yè)知識基礎(chǔ)和實踐潛力的教育工作者。近三年來由于學校的栽培和自身的努力,獲得了**區(qū)教育系統(tǒng)“青年崗位能手”稱號,榮獲“**杯”生物學科評優(yōu)大賽二等獎,參與了《**市生命科學課程標準解讀》資料的編寫工作,撰寫的論文也分獲全國、市級比賽二等獎。

          初踏競聘平臺,我對教學管理有著如下初步的認識與思考:

          我認為,教學管理工作是學校正常教學秩序的保證,是學校培養(yǎng)“勤于思考,敏于學習,勇于實踐,善于總結(jié),樂于奉獻”的教育人才、優(yōu)化課程改革,落實課堂教學的有效載體。因此管理者除了兼?zhèn)浔仨殞I(yè)知識和教育理論以外,還應(yīng)具有與崗位相適應(yīng)的組織潛力,分解、解決問題的潛力,決策、調(diào)控、自控潛力及熟練的現(xiàn)代技術(shù)手段,能做到平等負責地落實每一項學校工作,協(xié)調(diào)各項活動,明確服務(wù)意識,以共同的目標團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。

          如果有幸加入學校教學管理的團隊,我將做以下兩點嘗試:

          一、重視學習適應(yīng)主角

          1、立足本位,豐富教管學識

          如果我能有幸踏上教學管理的崗位,我將樹立以人為本,以教師和學生的共同發(fā)展為本的理念,向骨干教師學習專業(yè)理論,向部門領(lǐng)導學習管理經(jīng)驗,進一步提高自身的教育理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學管理水平,思考可行可檢的工作策略,做好教導主任的助手,深入了解每一位教師的優(yōu)點和長處,發(fā)揮團隊的最大合力。

          2、著眼群體,促進自我發(fā)展

          新課改下的教師需要新的觀念、新的教學理念、新的教育理論來武裝自己,因此倡導自我發(fā)展,讓教師做好終身學習的主人是教學管理中不可忽視的一項常規(guī)工作。教師自我發(fā)展的秘訣之一就是提高教師理論素養(yǎng),普及教科研方法,使教師能善用理論去研究理論,善用理論去拓展實踐;教師自我發(fā)展的秘訣之二是熟讀善用《課程標準》和《課程標準解讀》,前者透過對于學科總體目標和具體目標的規(guī)劃,體現(xiàn)了學科課程的價值追求和課程理念。后者透過細致入微、淺顯易懂的語言描述,將原本晦澀難懂的學術(shù)語言和學科目標以形象、具體的方式加以表達,更有利于教師對于課堂教學的把握;教師自我發(fā)展的秘訣之三則是力爭在上好每一堂“家常課”的過程中加強自我反思、學習和改善。在課堂教學“實戰(zhàn)”中,每一位教師都能從中積累豐富的教學經(jīng)驗,生成在書本上無法找到的教學智慧,這些東西都是教師專業(yè)發(fā)展、教學潛力提升的關(guān)鍵性因素,都需要教師個體細細體驗、默默領(lǐng)會的,是別人難以教會的,屬于教師個體性知識、實踐性知識的范疇。

          二、重視創(chuàng)新發(fā)展特色

          1、以創(chuàng)新推進成效關(guān)注有效教學

          透過理論層面的學習,讓教師逐步認識到提高常態(tài)課的有效性,對提高教學效率和教學質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。

          課堂是教師專業(yè)成長最重要的陣地,教師務(wù)必“在教學中學會教學”,因此化理念為行為,倡導“做中學”就顯得至關(guān)重要了。透過教研組集中培訓(主要是明確前段或他人的研究成果,如調(diào)動“教苑報”的潛在優(yōu)勢)——有針對性的群眾備課——個人的課堂實踐——基于跟蹤調(diào)研下的小范圍互動探討與改善——公開示范課(或改變評價方式,嘗試多元化的評價體系),在個體與團隊的互動中提升教師有效教學和因材施教的潛力,改變教師以主觀臆斷為主的傳統(tǒng)教學方式,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

          網(wǎng)絡(luò)媒體的作用亦不可忽視,既能豐富教學手段、活躍課堂氛圍、增強教學實效性,又可提高教師有效應(yīng)用信息的潛力與增強教師獲得有效專業(yè)支持的機會。應(yīng)對“家;印逼脚_的潛在優(yōu)勢,組織有潛力的教師制作個人教學網(wǎng)頁,展示自己的科研成果,獲取他人的評價和推薦,增進與學生、家長、教師的溝通與交流。

          2、以創(chuàng)新引領(lǐng)變革促進校本研修

          校本研修無疑是學校教學管理中最有效的一個方法。透過教師群體圍繞課堂教學不斷改善實踐與探索,將來源于常態(tài)工作中的研修深深扎根于課堂教學主戰(zhàn)場中。

          就我;凇白晕曳此肌⑼榛ブ蛯I(yè)引領(lǐng)”的校本研修模式而言,雖然“合作伙伴”的研修模式使我們受益匪淺,但能夠看到第一輪的合作伙伴并未覆蓋到全體教師,因此在第二輪的“合作伙伴”項目申報上,老師們更多地把眼光投向到以備課組、教研組為單位的群眾申報項目上,以期到達教學研究的最大合力。所以我認為我校的校本研修更就應(yīng)傾向同伴互助,因為同伴之間的互助,對于教學管理而言,是最為實用的方法,它不拘形式,又能兼顧教師本身的自尊心及自信心,重要的是激發(fā)教師的研究用心性,張揚和發(fā)揮教師的主體意識,建立在此基礎(chǔ)上的“專業(yè)引領(lǐng)”則會投射出更奪目的光芒。

          與此同時,我們還能夠進一步深化與兄弟學校的教育教學交流活動,用心做好每一次教研,精心策劃、全員參與、全程管理,提升自己努力成為優(yōu)質(zhì)教育“點”的同時盡可能發(fā)揮“鏈”的輻射作用。

          以上就是我對于學校教學管理的思考,由于經(jīng)驗尚淺,還有許多不足之處,期望各位領(lǐng)導斧正。

          參與的過程本身是一種積累,它使我對于教學管理的認識從無到有、由淺入深;參與的過程是一種延伸,讓我轉(zhuǎn)變思考的角度,拓展教研、管理的潛力;參與的過程也是一種推動,激勵著我新的目標邁進。如果這天我能成功的應(yīng)聘,我會努力;如果我沒有成功,請允許我援引諾貝爾醫(yī)學獎獲得者班廷的一句話——“人生最大的快樂不在于占有什么,而在于追求什么的過程中”,因此我仍舊會努力,因為只有懂得享受過程、感受過程才能夠描繪更加絢麗的人生舞臺。

        競聘演講稿 篇3

        尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

          今天,我懷著十分激動的心情參加崗位競聘。之所以激動,一個很重要的原因就是參加工作這些年來,在各位領(lǐng)導和同志們的悉心關(guān)懷和真誠幫助下,我從一個初出校門、毫無工作經(jīng)驗可言的“門外漢”,逐步與整個集體相互融合,慢慢成長起來。在這個過程中,我更多的看到各位領(lǐng)導的殫精竭慮,各位同志的默默奉獻。從大家身上,我學到了很多可貴的品質(zhì)和做人的原則,這些都將對我人生歷程產(chǎn)生巨大的教益和深刻的啟迪。如果說在過去的工作中取得了點點滴滴成績的話,這完全得益于公司領(lǐng)導的關(guān)心和信任,得益于各位同事的支持幫助,這一點我將銘記在心、感動終生,并努力使之轉(zhuǎn)化為創(chuàng)造新業(yè)績、實現(xiàn)新發(fā)展的精神動力。

          我叫,年月畢業(yè)于學校,后進修于學校專業(yè),文化。年月參加工作,現(xiàn)任。到聯(lián)通公司工作以來,年實踐錘煉,使我在思想觀念、理論素質(zhì)、工作能力上都得到了全面提高,對公司以及現(xiàn)在的熱愛、對工作的執(zhí)著與日俱增。

          經(jīng)過深思熟慮和慎重選擇,這次我競聘的職位是蘭西聯(lián)通公司營業(yè)廳經(jīng)理。

          首先,談一談對這個崗位的認識。蘭西聯(lián)通公司成立以來,用戶總量不斷增加,業(yè)務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬,服務(wù)質(zhì)量不斷提高,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、功能不斷增強,人氣指數(shù)不斷攀升,經(jīng)濟效益和社會效益不斷擴大。取得這樣的驕人成績,是市公司正確領(lǐng)導、縣公司全體同仁共同努力、協(xié)調(diào)運作的結(jié)果。作為一名營業(yè)廳經(jīng)理,承擔著宣傳公司經(jīng)營理念、展示公司品味與形象的重要職責!翱蛻舻谝弧⒄\信至上”的服務(wù)理念是基本工作原則,15項崗位職責是具體行為規(guī)范。我深知,這個崗位既是企業(yè)窗口,又是與用戶溝通的橋梁、既是展示企業(yè)風采的平臺,又是用實際行動詮釋個人價值的特殊崗位。這個崗位,對個人能力和素質(zhì)要求都非常高。我深知,這個崗位除了肩負著15項職責外,還充當營業(yè)廳工作的管理者、決策者,任務(wù)的制定者、執(zhí)行者,營業(yè)人員工作的督導者、考核者,與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)者等角色,擔子很重,責任很大,這一點我非常清楚,但是我有決心、有信心在各位領(lǐng)導、各位同志們的幫助和支持下,盡職盡責,努力工作,把工作抓細、做好。

          其次,談一談自身具備的優(yōu)勢。參加營業(yè)廳經(jīng)理這個崗位的競聘,主要考慮自己基本具備任職資格要求,而且有以下三方面的優(yōu)勢。第一,勤學善思。參加工作以來,始終嚴格要求自己,堅持學習不放松,時時處處向公司領(lǐng)導、同事學習業(yè)務(wù)知識,為開展工作豐富知識儲備。不斷向書本、向?qū)嵺`學習理論知識,并能把獲取的知識融入到工作實踐之中,堅持做到用理論指導實踐,在實踐中豐富完善理論知識,不斷適應(yīng)公司要求。第二,經(jīng)驗豐富。幾年來,我一直工作在聯(lián)通公司的第一線,直接與用戶接觸,積累了豐富的工作經(jīng)驗,溝通能力、表達能力、應(yīng)變能力等基本素質(zhì)得到全面提高。在營業(yè)廳工作這段時間,我熟練掌握營業(yè)廳的工作方式,完全適應(yīng)了這項工作節(jié)奏,做到了熟能生巧。第三,作風扎實。工作中,我始終堅持做事先做人,遵循以誠待人、嚴于律己之道,坦坦蕩蕩為人、踏踏實實做事,不走工作捷徑,樹立誠信、務(wù)實的個人形象;對待工作,始終保持勤于進取的創(chuàng)業(yè)激情,與時俱進,開拓創(chuàng)新,用實實在在的工作業(yè)績贏得領(lǐng)導和同志們的認可。

          第三,談一談今后工作努力方向。為了更好地適應(yīng)崗位要求,不斷開拓工作新業(yè)績,我將在以下三方面重點施力。一是立足本職,發(fā)揮作用。我會全力推進公司業(yè)務(wù)開展,堅決維護公司利益,認真履行崗位職責,努力完成公司所分配的工作任務(wù)、指標;加強與公司內(nèi)其它部門的溝通與協(xié)調(diào),提高公司整體“戰(zhàn)斗力”;凡事走在前、做在先,當先鋒,做表率,用自己的行動帶動員工開展工作,努力提高營業(yè)廳的服務(wù)水平、運營水平;認真負責地帶好新員工,保證新員工在最短的時間內(nèi)掌握各項業(yè)務(wù)知識和技能操作,適應(yīng)崗位要求。二是求真務(wù)實,服務(wù)大局。我會始終以服從、服務(wù)聯(lián)通公司發(fā)展大局為中心,把個人的成長融入發(fā)展大局,真抓實干,務(wù)求實效。堅決擁護公司的科學決策,不遺余力地抓好工作推進和落實;努力做好份內(nèi)工作,勤溝通,常匯報,積極提出開展業(yè)務(wù)的建設(shè)性意見和建議;與營業(yè)廳的同志一道,共同學習,共同進步,努力擦亮公司的“窗口”。三是維護團結(jié),注重形象。把維護團結(jié)作為修身立事的根本,等距離發(fā)展與領(lǐng)導和同志們的關(guān)系,不搞親疏遠近,以工作為橋梁,發(fā)展感情,增進友誼。做到不利于團結(jié)的話不說,有害于團結(jié)的事不做,以實際行動樹立自身形象;經(jīng)常反思自己的言行,認真開展自我批評,及時改正缺點和不足,同時也真誠地歡迎領(lǐng)導和同志們對我的工作常批評、多提醒,幫助我更好地完成工作。

          給我一個機會,我會回報公司一個精彩。如果我能當選營業(yè)廳經(jīng)理,我將用實際行動交上一份合格的答卷,回報各位領(lǐng)導和評委的信任,回報聯(lián)通公司的廣大用戶。

          謝謝大家!

        競聘演講稿 篇4

        尊敬的各位領(lǐng)導和同仁:

          大家好!我叫xxx,現(xiàn)年39歲,中共黨員,大學本科學歷,經(jīng)濟師,持有銀行業(yè)從業(yè)資格證風險管理和公司信貸雙證書,現(xiàn)任xxx信用社主任。

          XX在xx信用社任副主任期間全力做好了自己分管的內(nèi)勤工作,協(xié)助主任抓好了全面工作。在全員的共同努力下,存款余額由原來的五千多萬上升到將近八千萬,完成任務(wù)排名也由XX年的后三名上升為20xx年的前十名。20xx年9月,我到xxx信用社主持全面工作,進行了透徹的市場分析、有效的績效考核、深入的員工教育,狠抓了服務(wù)。截至 20xx年3月底,我社各項存款達5240萬元,比20xx年9月底的2700萬元幾乎翻了一番。以此增強了我社的競爭實力,鞏固了我社的市場份額,提高了我社在同業(yè)中的地位。全員通過辛勤的勞動,看到了希望,堅定了必勝的信心。在聯(lián)社的支持下,我社整修了院落,新蓋了車庫,裝修了廚房,,美化了環(huán)境,安裝了新鍋爐,接上了自來水,接上了有線電視,使員工舒心、安心,沒有了后顧之憂,同時改善了我社的網(wǎng)點形象。我社無論從存款規(guī)模、網(wǎng)點設(shè)施和網(wǎng)點形象上,還是從員工素質(zhì)及服務(wù)質(zhì)量上來看,都有了一個實質(zhì)性的突破。

          如果我競聘成功,我的工作目標是:精細化管理,穩(wěn)健經(jīng)營,扎扎實實地完成聯(lián)社下達的各項工作任務(wù),進一步加快分部和信用社的發(fā)展速度。主要從以下四個方面開展工作:

          一、存款立社。制定嚴格的獎懲制度,拉開收入差距,將任務(wù)合理分解,切實落實到個人,充分利用利益驅(qū)動機制來調(diào)動人的`積極性,為信用社拉存款,以確保既定目標的實現(xiàn)。

          二、貸款興社。有效地協(xié)調(diào)好利潤增長與風險防范的關(guān)系,既要穩(wěn)保利潤增長,又要謹防貸款風險。就貸款品種而言,要齊抓并管,一則是創(chuàng)造更多的利潤點,各項貸款業(yè)務(wù)平衡發(fā)展;其次是貸款業(yè)務(wù)的多樣化經(jīng)營也有利于分散和降低整體風險。在每筆貸款受理中,嚴格按照金融業(yè)法律法規(guī)及我系統(tǒng)的金融制度、政策執(zhí)行,把握、控制風險于各個細微環(huán)節(jié),促進貸款業(yè)務(wù)良好發(fā)展。

          三、文明服務(wù)。第一,將服務(wù)質(zhì)量進行量化考核,并堅持不懈地嚴格執(zhí)行。第二,加強宗旨教育,使全體員工牢固樹立“一切為客戶服務(wù)”的核心價值觀,杜絕吃拿卡要。第三,幫助和督促員工苦練業(yè)務(wù)技能,降低操作風險,提高辦公效率。第四,搞好環(huán)境衛(wèi)生,常備便民臺、開水、老花鏡等便民設(shè)施,方便顧客。第五,教育員工耐心做好解釋工作,盡量讓客戶少跑冤枉路。

          四、全面發(fā)展,提高綜合競爭力。首先,鞏固壯大現(xiàn)有存款、結(jié)算業(yè)務(wù),致力于拓展中間業(yè)務(wù),特別是代理保險業(yè)務(wù)的柜臺銷售。細分客戶類型,搞好大客戶的回訪和新儲源的發(fā)掘工作,養(yǎng)住大客戶,培養(yǎng)新客戶。其次,牢固樹立效益意識,多吸收低成本存款,勤儉節(jié)約,努力降低資金成本和營業(yè)費用。

          謝謝大家!

        競聘演講稿 篇5

        各位領(lǐng)導,同仁:

          大家好,首先感謝你們的支持和鼓勵!

          我叫xxx,1971年2月出生,大學本科,20xx年12月任主任科員,現(xiàn)負責法制科工作。同時,按照市委組織部的安排,作為副縣級后備干部在xx縣xx鄉(xiāng)xx村掛職村第一書記。

          近三年,在負責法制科工作期間,僅管科里只有一個人,還是在依法行政、成品油市場監(jiān)管、五五普法、產(chǎn)業(yè)安全、藥品流通管理、商務(wù)綜合行政執(zhí)法試點、整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序等七項方面較好地完成了本職工作。完成的大項工作有:09年負責申報實施完成了商務(wù)部的商務(wù)綜合行政執(zhí)法試點暨12312商務(wù)舉報投訴體系建設(shè)項目,為市商務(wù)局落實項目資金xx萬;10年負責全市的打擊侵犯知識產(chǎn)權(quán)和假冒偽劣商品專項行動,協(xié)調(diào)全市xx個部門和單位開展專項整治,受到市政府和省整規(guī)辦的充分肯定;10-11年連續(xù)兩年指導xx縣、xx區(qū)完成了商務(wù)執(zhí)法試點,分別落實項目資金xx萬;負責的商務(wù)部國際貿(mào)易產(chǎn)業(yè)安全數(shù)據(jù)庫重點監(jiān)測企業(yè)直報報工作,連續(xù)三年被省商務(wù)廳評為先進單位,個人也連續(xù)三年被評為優(yōu)秀催報員。掛職期間,能深入基層,了解民情村況,接受鍛煉。先后為xx鄉(xiāng)參加中國秦安20xx年蘋果博覽會設(shè)計制作展臺,協(xié)調(diào)開展參展工作。通過局領(lǐng)導及省商務(wù)廳的支持,為xx村捐助辦公桌椅22套,大小沙發(fā)10套,文件柜20個,很好地解決了xx村委會辦公的問題。通過市紅十字會在20xx年春節(jié)期間為xx村捐贈米面20多袋,糧油10多桶,密切了村里的干群關(guān)系。今年還為xx村申請到萬村千鄉(xiāng)市場工程農(nóng)家店1處,解決了村民購物難的問題。

          這次我競爭的是xx管理科科長的職位。我的競爭優(yōu)勢是:

          一是有較強的愛崗敬業(yè)精神。我始終把本職工作當成事業(yè)來追求,從不馬虎,以一個共產(chǎn)黨人的標準來嚴格要求自己。自04年在法制科工作以來,特別是xx年之后,面對辦公室里人手少、工作頭緒多、任務(wù)重的情況,為了保質(zhì)保量地完成好工作任務(wù),我?guī)缀醴艞壛斯?jié)假日和雙休日,加班加點是常事,很難顧及家庭。20xx年,為了申報商務(wù)部商務(wù)綜合行政執(zhí)法試點項目,在蘭州打著吊針趕制申報材料。為了迎接商務(wù)部和省廳的項目驗收,更是五+二,白加黑的工作,正是懷著赤誠的愛崗之心,敬業(yè)的奉獻精神,我們的試點項目成為了全省的精品工程,試點項目驗收獲得了圓滿成功,也受到省廳領(lǐng)導的高度贊譽,多次推薦其他兄弟單位來我局學習考察。20xx年底,打擊侵犯知識產(chǎn)權(quán)和假冒偽劣商品專項整治活動開始,正值年初歲末,也正是專項整治活動的重點時期。專項活動時間緊,任務(wù)重,又時逢岳父腦出血出院,在難以顧全家庭的同時還放棄節(jié)日休息,全心撲了在工作上。制訂方案,印發(fā)文件,協(xié)調(diào)22個部門和單位整治活動,定時搜集活動信息,編印專項行動簡報都是我一個人要默默進行。到了年三十,冒著風雪還要分發(fā)著行動簡報。我的辛勤工作也得到了領(lǐng)導和同事們的肯定,在09年10年11年的連續(xù)三年被評局黨委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

          二是具備開拓進取,勇于創(chuàng)新精神。我能夠注重不間斷追求學習,及時更新知識武裝自己,讓自己的思想能夠緊追時代的脈搏不被淘汰。在信息化辦公領(lǐng)域,我敢于當全局的排頭兵,在產(chǎn)業(yè)安全網(wǎng)上直報工作方面,我連續(xù)三年被省商務(wù)廳評為先進個人。

          三是懂法守法,政策性強。在法制科工作,使我對商務(wù)法律法規(guī)認識比較全面,我在深入學習商務(wù)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上,還整理輯編印刷了《商務(wù)綜合行政執(zhí)法法規(guī)匯編手冊》,涉及商務(wù)領(lǐng)域的法律、法規(guī)和規(guī)章共計xx件,商務(wù)執(zhí)法內(nèi)部管理辦法、管理制度37件,方便全局人員工作學習。

          我能競選到該科長崗位,我將牢記使命,力創(chuàng)放心煤炭,服務(wù)社會大眾,具體設(shè)想為:

          一、更新監(jiān)管理念。按照服務(wù)型政府的要求,在煤炭市場管理工作中要進一步把監(jiān)管與服務(wù)統(tǒng)一起來,把規(guī)范經(jīng)營與扶優(yōu)扶強結(jié)合起來,把嚴格控制與積極引導結(jié)合起來,加強煤炭市場監(jiān)管,規(guī)范煤炭市場秩序,努力形成公平、合理、有序的市場競爭體系。

          二、進一步理順監(jiān)管機制。按照屬地管理與行業(yè)管理相結(jié)合的原則,明確各級職責,抓好日常監(jiān)管,杜絕重發(fā)證、輕監(jiān)管的現(xiàn)象發(fā)生。堅持聯(lián)合執(zhí)法,協(xié)調(diào)配合工商、質(zhì)監(jiān)等部門,定其、不定期進行檢查,一方面嚴厲打擊無證經(jīng)營,另一方面把監(jiān)管結(jié)果與經(jīng)營資格證的年檢、重新準入結(jié)合起來,實施有效監(jiān)管。加強煤炭行業(yè)協(xié)會建設(shè),充分發(fā)揮煤炭協(xié)會的橋梁作用,促進行業(yè)自律。

          三、嚴格落實監(jiān)管措施。一是嚴把煤炭經(jīng)營準入關(guān)口,嚴格審查煤炭經(jīng)營主體準入條件,從源頭上把住準入關(guān),是維護煤炭經(jīng)營市場正常秩序的關(guān)鍵。二是健全煤炭經(jīng)營運行監(jiān)測。要建立定期報表制度,掌握煤炭銷售、價格、庫存等運行情況,分析存在的問題,有針對性地提出對策和建議,努力促進煤炭經(jīng)營持續(xù)健康發(fā)展。三是充分發(fā)揮政策引導作用,鼓勵企業(yè)做大做強,力爭在全市范圍內(nèi)培育和重點扶持一批煤炭經(jīng)營企業(yè),使其發(fā)揮典型示范作用。四是引導大型企業(yè)積極參加全市用煤招標會,降低購煤成本,惠及大眾。五是建立煤炭經(jīng)營企業(yè)誠信數(shù)據(jù)庫,倡導企業(yè)誠信經(jīng)營,守法經(jīng)營,保證燃燒質(zhì)量,為群眾提供優(yōu)質(zhì)煤、放心煤。

          我的奮斗目標是力爭達到兩個百分百:xx經(jīng)營企業(yè)持證率達100%。煤炭經(jīng)營質(zhì)量合格率達100%。

        競聘演講稿 篇6

        尊敬的老師,親愛的同學們:

          大家好!今天,我滿懷信心來競選小隊長。

          這次競選是為了下個星期去心品基地做準備的。今天,我之所以來競選小隊長,是因為我覺得自己有能力管理好大家,其條件是我從一年級起就一直是班上的學習委員,班里的同學也比較聽我的話,而且在上一次去心品基地的時候,我就已經(jīng)當過一次小隊長了,所以我有信心管理好大家。

          對了,光是嘴上說還不行,我還要拿出實際行動來。首先,我會在老師吹響集合哨的時候,讓大家第一時間站好隊,到達集合地點;當某個同學不小心摔倒時,我會扶起他(她,并將扶到老師那里,進行必要的消毒措施;當某個同學對某個項目感到恐懼時,我會走上前去鼓勵他(她,使他(她有信心克服困難。其次,我會在進行有危險的活動時,提醒大家注意安全,以免受到不必要的傷害;當一些同學遇到困難時,我也會向他(她伸出援助之手,幫助他(她克服困難。

          最后,我希望大家都能夠給我你手中的神圣的一票,同學們,請相信我,OK?

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