【推薦】競聘演講稿范文8篇
演講稿以發(fā)表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準備好的文稿。在快速變化和不斷變革的新時代,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,寫起演講稿來就毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的競聘演講稿8篇,歡迎大家分享。
競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位評委、同志們:
大家好!
今天我競聘的職位是大隊教導員。
我是**,我今年32歲,這個年齡對于教導員一職來講,可以說是一個黃金年齡。我具備年輕人的熱情與活力,多年的工作經(jīng)歷又讓我不失成熟與穩(wěn)重。1992年大學畢業(yè)后,我就到了單位工作,是一名中國******員。大學期間扎實的理論知識和工作多年積累的豐富經(jīng)驗,成為我這次競聘最強有力的支撐;而******員獨有的政治素質(zhì)和思想覺悟,則給了我做好教導員工作的充足信心。九年的基層工作和四年監(jiān)測站副站長的工作經(jīng)歷,讓我積累了較高的工作能力和厚實的管理經(jīng)驗。我相信,這些都將成為我以后工作的最得力的“武器”!
所謂“知己知彼,方可百戰(zhàn)百勝”,其實,做一份工作也是如此。要想做好一份工作,首先必須對這個職位有一個科學、清醒的認識。在我看來,一名優(yōu)秀的大隊教導員應該做好以下幾個方面的工作:
一、協(xié)助大隊領導,做好隊伍的管理工作
一名合格的教導員,就要能夠掌握隊員的基本情況,善于經(jīng)常同隊員談心,有針對性地做好思想工作。與此同時,還要主動關心隊員,并幫助他們解決工作生活中的實際困難。只有做到了這些,才能同我們的隊員溝通無阻,進而才能協(xié)助大隊領導做好隊伍的管理工作。
二、認真做好全隊的思想政治工作
思想政治工作事關全隊的工作方向,也是評價一支隊伍好壞的重要標準。作為一名教導員,首先應該保證全隊的思想政治素質(zhì)過硬。具體來講,就是要使全隊能夠準確領會、貫徹黨的路線、方針、政策,認真執(zhí)行各種法律、法規(guī),以及上級的各種指示。
三、搭理好大隊的各種事務性工作,搭建好大隊同基層的溝通平臺
大隊的工作是繁瑣的,尤其是與基層相關聯(lián)的各種事務。大隊教導員應該積極爭取駐地有關部門的支持,定期走訪基層的部門群眾,認真征求他們的意見,并主動匯報工作。大隊的工作與基層緊密相關,只有擁有廣闊的溝通平臺,我們的工作才會更加務實、高效。毫無疑問,教導員在這一方面擔負著重要的責任。
正如我們的一句俗語所說,沒有金剛鉆,就別攬瓷器活。光有對職位的認識是不夠的,一名優(yōu)秀的教導員還應該具備扎實的功底和較高的工作能力。相比之下,我認為自己具有以下的競爭優(yōu)勢:
一、較強的策劃、執(zhí)行能力
十幾年的工作和領導經(jīng)歷,培養(yǎng)了我很強的工作能力。我這個人比較喜歡用事實說話,讓我給大家舉個例子吧。在我擔任監(jiān)測站副站長期間,我每年能圓滿完成目標任務;交通法出臺后,車輛檢測工作實行新的檢測項目方法,在我和其他站領導的領導下,我站順利實施;另外,按照質(zhì)量認證要求,我站通過認真準備,精心策劃,順利通過了質(zhì)量技術監(jiān)督局發(fā)放的五年的QS質(zhì)量認證。所有這些既是對我的一種鼓勵,也是對我的鞭策。我相信,在大隊教導員的職位上,我同樣能夠做出突出的業(yè)績。
二、政治基礎好,思想素質(zhì)過硬
很顯然,做思想政治工作的人自身必須具備很強的思想政治素質(zhì)。我自己是一名******員,至今已經(jīng)具有*年的黨齡了。在平時的工作生活中,我時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己。此外,我從沒有停止過對各種理論的學習,日積月累,我已經(jīng)具備了較高的理論功底。問渠哪得清如許,唯有源頭活水來,雄厚的理論基礎必將成為我做好思想政治工作的不竭源泉!
三、豐富的管理經(jīng)驗
四年監(jiān)測站副站長的工作經(jīng)歷帶給我的是豐富的管理和領導經(jīng)驗。在工作的過程中,我能夠很好地實現(xiàn)與員工的溝通,并能夠緊緊地將大家團結(jié)在一起,從而提高工作的效率。雖然,這和教導員的工作不盡相同,但我相信本質(zhì)的東西是相通的。它無疑將成為我在新的崗位上的工作助推器!
如果我能夠當選大隊教導員一職,我將重點開展下幾個方面的工作:
一、搭建一個全隊與基層溝通的平臺
我隊的工作是與基層群眾緊密相關的,只有深入到群眾之中,了解群眾的需求,我們的工作才能受到更好的效果。如果我當選了大隊教導員,我將建立一個與群眾互動的平臺,讓更多的群眾了解我們的工作,讓我們了解更多的群眾需求!
二、打造一塊全隊思想政治工作的陣地
如果我當選了大隊教導員,我將帶領大家定期開展各種學習活動,建立一種全新的學習制度,讓全隊隊員切實從學習中獲得知識,增長見識,提高素質(zhì)。此外,我還將探索更多的學習形式,逐步淘汰枯燥的學習模式,提升大家的學習興趣!
三、讓自己成為隊長的好參謀、好助手
如果我當選了大隊教導員,我將協(xié)助隊長,做好全隊工作,扮演好隊長“左膀右臂”的角色!憑借我的經(jīng)驗和能力,我相信自己能夠當好隊長的好參謀、好助手!
我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!
競聘演講稿 篇2
各位領導:
首先,感謝公司提供了這個展示自己、讓大家認識我、了解我的機會!肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”,這是歷史的必然,也是時代發(fā)展的要求。這次競聘對我個人是一個重要的激勵和挑戰(zhàn),將有益于我個人素質(zhì)的提高。此次競爭,無論成功與否,我都將一如既往的聽從組織的安排,干好自己的本職工作。
我競聘的崗位是**店門店經(jīng)理。下面我將分三個部分進行我的競聘演講。
一、個人簡介
我叫高強,現(xiàn)年30歲,專科學歷,現(xiàn)任職國美電器**店門店經(jīng)理。20xx年6月到國美電器工作至今,曾經(jīng)在文化店,天化店,**店工作,主要負責行政管理,店面維護、行業(yè)單位客戶團購開發(fā)及門店管理各項工作。工作三年多來,在分部領導的帶領下,在同事們的支持配合下,我認真的做好各項維護、開發(fā)及管理工作,圓滿完成公司總部及分部領導下達的各項任務,部門的相關工作取得了較大的成績,尤其在春節(jié)期間的銷售工作,我們門店不斷創(chuàng)新,應用各種新思路、新辦法,及時迅速的完成各項開發(fā)任務,受到分部領導的好評。
二、對崗位的認識
我競聘的崗位是國美電器**店門店經(jīng)理。隨著我國深化改革、現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步建立和家電市場競爭機制的逐步形成,國際、國內(nèi)家電業(yè)的市場環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競爭日益加劇。必須建立以企業(yè)文化為基礎,以優(yōu)質(zhì)服務為運營控制,在不斷滿足顧客需求的競爭環(huán)境中良性發(fā)展,才能真正把企業(yè)“做大、做強、做精、做優(yōu)、做久”。因此,在當前競爭激烈的環(huán)境下,我們企業(yè)如何保障顧客利益最大化,以人本 文本 客本為策動力,是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎和關鍵。
同時,為保證企業(yè)財富最大化,我個人認為應按照季節(jié)變化,節(jié)假日,客流大小,競爭對手動態(tài)等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平放方店面、每個銷售人員的潛能提高單店的銷售和毛利控制,不斷優(yōu)化、提高,并利用嚴格的規(guī)范流程與新的手段,降低運營成本,使企業(yè)在競爭中取得更大的優(yōu)勢。
我認為設立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環(huán)境,提高我公司運營質(zhì)量,為一線業(yè)務發(fā)展做好后臺支撐。主要實現(xiàn)以下目標:
1、貫徹落實及組織制定各項規(guī)章制度、銷售指標及任務、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩(wěn)定運行。
2、加強檢查、監(jiān)督力度和人員能力開發(fā),組織店內(nèi)、店外促銷活動,作好人員調(diào)配、商品排列、布局,協(xié)調(diào)、配合廠家的現(xiàn)場促銷,有效降低企業(yè)運營成本。
3、及時、準確、有策略的開展時常調(diào)研,確保價位優(yōu)勢及合理利潤并制定針對競爭隨手靈活、階段性的對策。
4、掌控門店及配送中心庫存情況,執(zhí)行安全庫存制度,提高資金使用率,加快資金周轉(zhuǎn)。
5、對樣機進行專項管理,加快樣機周轉(zhuǎn)。
6、組織業(yè)務培訓,員工的業(yè)務知識和銷售技巧,制定技術規(guī)范、開展技術支援,提高全店人員整體水平。監(jiān)督對員工下達促銷商品的了解及主推情況。
7、保證上級公司制定的命令、授權及任務等在門點得到暢通傳達、從分理解和有效執(zhí)行過程有效控制,并對結(jié)果反饋、分析。
以上七個目標是相輔相成的,全店銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店的安全、高效、穩(wěn)定運行,也必將降低企業(yè)在運行維護方面的各項運營成本。
三、工作設想
如果這次我能夠順利競聘成功,我將做好以下工作履行自己得崗位職責:
1、協(xié)助各部門搞好店面銷售,提高崗位執(zhí)行力,高質(zhì)量的做好計劃、組織、領導、控制和管理工作
我認為,作為門店經(jīng)理,是分部總經(jīng)理對部門管理的分擔者,因此,我要擺正自己的位子,嚴格做到:工作主動積極不越位,協(xié)助管理不越權,加強團結(jié)不分散。充分調(diào)動部門員工的工作積極性,發(fā)揮他們的聰明才智;加強內(nèi)部員工的業(yè)務技術培訓,提高整體員工的技術水平。加強各項運行維護管理制度、作業(yè)流程、管理辦法的執(zhí)行力度,做好監(jiān)督、檢查、指導、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實。
2、努力完善自我,提高工作能力
雖然我剛剛接手門店經(jīng)理的工作不久,但是在家店零售行業(yè)一日千里得今天,尤其是在店面運營維護技術方面,如何加強零售經(jīng)營的穩(wěn)定運行能力,營銷網(wǎng)絡的業(yè)務支撐能力,強化一線銷售人員技術和意識,做好運營管理系統(tǒng)大客戶的自主開發(fā)工作,將會是一個需要認真學習,不斷發(fā)展的領域。只有不斷努力學習,深入實踐,才能做到與技術同步,擔當起技術指導和管理的任務。
3、創(chuàng)新解決問題的方法,加強技術交流和對外協(xié)作
店面零售管理人員在不斷提高自己水平的同時,還應該能夠組織各方面技術力量,我將充分利用公司先進的交流平臺,為各部門、各單位提供更加豐富和完善的數(shù)據(jù)技術支持。另外還要加強全店銷售人員的交流與培訓,組織更多更高水平的講座,提高整體防范意識和技術水平,以保證全店的安全、高效、穩(wěn)定運行。
我將在工作中逐步建立各品類人員、維護專家及相關廠家之間通暢的信息傳送途徑,共享知識,共享經(jīng)驗,共同提高人員水平和技能。同時,我還將努力建立一個通暢的維題解決途徑,使出現(xiàn)的各種問題能夠及時得到相關技術人員及專家的支持,并能將類似問題統(tǒng)一發(fā)布,使大家得到共同提高。
4、加強應用開發(fā),利用先進的方法進行科學管理,提高管理成效
作為一個家電運營企業(yè),我們在為用戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務的同時,也應該充分利用自己的資源和行業(yè)優(yōu)勢,為本企業(yè)建立先進的科學管理平臺。以后我們還應加強應用管理開發(fā),充分利用我們的網(wǎng)絡資源,進行科學管理,提高企業(yè)管理效益和管理水平。
眾所周知,家電零售是個軟課題,隨著經(jīng)營的日益多樣化,服務工作所面臨的問題也越來越復雜。俗話說,“道高一尺,魔高一丈”,服務售后的領域就是在此消彼長中不斷發(fā)展,不斷進步。服務永遠面臨著挑戰(zhàn),沒有一勞永逸、盡善盡美的解決方案,所以在各項日常售后工作中,不僅要求我們的售后人員隨時跟蹤,了解售后維護重點工作內(nèi)容,還要在各種服務中不穩(wěn)定、不安全情況的發(fā)展中不斷提出新要求,解決新問題。最重要的是,我們還應加強售后服務的自主開發(fā),不僅可以提高我分部客服的技術水平,而且對后期維護,客戶再開發(fā)等方面帶來便利之處,并且能夠為企業(yè)節(jié)約大量資金,降低企業(yè)運營成本。
各位領導,各位同事,以上是我對自己基本情況和工作思路的匯報,不足之處,請批評指正。
謝謝大家!
競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位評委,同事們,大家好:
首先我為我能夠工作在移動通信公司這個快節(jié)奏、高效率的大家庭里感到十分榮幸,同時我要感謝公司領導給了我這次鍛煉和提高自己的機會。
我叫王,1953年生人,中共黨員,從事卡管員工作已經(jīng)近十個年頭了,感謝領導對我的信任,今天又給了我這樣一個總結(jié)經(jīng)驗和展示自我的機會。下面介紹本人的工作經(jīng)歷,我于1969年參加工作,1970年被調(diào)到市電信局電報科工作,其間做過報務員,班長,業(yè)務檢查員,指導員等項工作,連續(xù)多年被評為先進生產(chǎn)者,因在搶救水災中工作突出,局里給予記功一次,1992年調(diào)到市局電信科,擔任市話、電報業(yè)務主管,1993年我市開通模擬移動電話,兼管手機號碼管理工作, 1995年開通數(shù)字手機兼管sim管理和移動業(yè)務主管,主管號源管理及sim卡出入庫工作,1999年移動分營被分到移動公司繼續(xù)做sim卡管理、號源管理及業(yè)務檢查工作。
今天,我競聘的崗位是我熱愛的原崗,移動卡管員工作,并認為具備有以下優(yōu)越條件:
一、有著多年的卡管實踐工作經(jīng)驗,能夠從實際出發(fā)為領導出謀劃策。
在這個崗位上我邊工作、邊摸索、邊創(chuàng)造,十年來,給領導參謀提出合理化建議,為公司節(jié)省幾十萬元人民幣。前年聯(lián)通公司運營初期,競爭激烈,銷號用戶增多,銷號卡太多,我建議公司領導和各縣(市)分公司、各區(qū)營銷部將用戶手中卡收回,并由我負責利用休息時間起早貪黑,將卡激活做補卡用,當時每張卡成本50元,20xx年共激活卡1000多張xx—xx上半年共激活卡3千多張,2年來共為公司節(jié)省人民幣11萬多元。
二、愛崗敬業(yè),確保本職各項工作出色完成。
做為一名卡管員,即是公司經(jīng)營發(fā)展的后勤兵,多年來的實踐工作使我養(yǎng)成了視移動公司為自己的家工作作風,不論休息還是節(jié)假日,只要接到電話,馬上到單位, 10多年來任勞任怨。卡是公司競爭中的“子彈”,沒有卡,便沒有了競爭的武器,更何談發(fā)展。記得在20xx年,同聯(lián)通競爭激烈時,由于國際社會影響,省公司sim卡供不應求,各地市均出現(xiàn)不同程度的缺卡斷卡現(xiàn)象,我憑借多年來與省公司卡管中心負責人員建立起來的關系,積極同省公司取得聯(lián)系,有時當天往返哈市,一個月中就跑好幾次哈爾濱,起早貪黑,確保了伊春從未出現(xiàn)過sim卡斷檔的時候。在過去的十多年取卡、發(fā)卡和號源管理中從未出現(xiàn)過差錯。為我公司 sim卡管理打下了良好的管理基礎和準確高效的崗位作風。
為公司分憂,完成好領導交辦的任何工作。20xx年5月,開始緊張而艱難的模轉(zhuǎn)數(shù)工作。手機出入庫管理是一項繁重而必須細致的工作,由于公司領導對我平時工作的認可和信任,把這項大家都不想接的工作交給了我,我當時就暗下決心一定要管好,不能出任何癖漏,從4月份到12月末,共出入庫手機6000多部,給區(qū)局定送貨及收貨,業(yè)務人員少,工作量大,有時晚間到貨,驗完貨都工作到晚上十一、二點鐘,從沒有怨言,直到結(jié)束,由于我工作認真負責,從沒出現(xiàn)過差錯,圓滿完成模轉(zhuǎn)數(shù)的手機管理工作,受到省公司的好評。另外,公司20xx年起又開展了積分增電池活動,到現(xiàn)在出入庫電池上萬塊也從未出現(xiàn)過差錯,不管干再多的.活,從不叫苦叫累,因為我是一名共產(chǎn)黨員,移動員工不能辜負領導的信任,必須把工作做好做細,克苦專研技術,勤學苦練掌握好新技術,圓滿完成升號和sim卡分配工作。
在營銷方面,極積挖聯(lián)通用戶,利用親朋好友同學等關系,動員使用移動卡。幾年來共發(fā)展用戶近千戶。20xx年已經(jīng)過去,充滿挑戰(zhàn)的20xx年又向我們走來。我感謝各位領導、各位同事過去的一年對我的關心與幫助,感謝你們給我的激勵與鞭策,感謝你們對我的中肯批評與評價,我一定會更加努力工作,一如既往、刻苦專研業(yè)務知識,做到帳務相等不出差錯,發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,為自己所摯愛的移動事業(yè)奮力拼搏。
競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導,同志們:
大家好!
今天,我參加競爭的職位是非領導職務。首先要感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。
我是***,中共黨員。1986年畢業(yè)于**電訊工程學院,計算機工程專業(yè),大學本科,工學學士。高級工程師。
競聘該職務我有如下優(yōu)勢:
首先,具有過硬的思想素質(zhì)。我具有良好的職業(yè)素質(zhì)、誠實正直的人品和良好的思想品德修養(yǎng)。在工作中我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,無論在什么崗位上,都把工作放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心地投入。
其次,具有豐富的工作經(jīng)驗。從87年軟件開發(fā)到20xx年負責信息安全的管理工作,我從一個專職從事軟件開發(fā)的崗位,走上了技術加管理的新工作崗位。我相繼參加了總行舉辦的各種信息安全培訓,使我對計算機安全在技術和管理上,有了較全面地了解。在此之后,我還陸續(xù)組織實施了內(nèi)聯(lián)網(wǎng)入侵檢測系統(tǒng)、非法外聯(lián)系統(tǒng)、漏洞掃描系統(tǒng)等,使分行內(nèi)聯(lián)網(wǎng)的信息安全水平和防范能力,從無到有、從弱到強。
經(jīng)過多年信息安全管理工作的歷練,我已經(jīng)具備獨立承擔一般應用系統(tǒng)的開發(fā)能力,積累了豐富的技術和管理經(jīng)驗。92年被總行評為工程師。20xx被總行評為高級工程師。還在《**電子化雜志》上發(fā)表了關于《如何保障銀行業(yè)信息系統(tǒng)和網(wǎng)絡安全》的文章。我工作積極主動,愛崗敬業(yè),深得領導和同志們好評。在年終考核中,先后三個年度被評為優(yōu)秀行員、兩個年度技術優(yōu)秀。總之,用一句話來概括我的工作情況那就是:要用一句話來概括就是:十年的軟件開發(fā),十年的安全管理。
成績屬于過去,激情成就未來。如果我競聘成功,我將擺正自己的位置,積極思考,推進工作;團結(jié)同事,融洽相處;遇到矛盾問題,主動承擔責任,把問題解決在工作范圍內(nèi),推動工作邁上新的臺階。
今天,如果我競聘成功,我將密切關注國內(nèi)外信息安全的動態(tài),不斷學習、與時俱進。為防范和化解信息安全方面的金融風險,傾注我的一切力量。
第一,我將用一顆火熱的心來對待我的工作。對待工作,我一直堅持信一句話:“認真做,能把工作做好,用心做,能把工作做出色”。多少年來,我一直用它鼓勵著自己。態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗。我們對待工作的心態(tài),是積極的還是消極的,是上進的還是無所謂的,直接影響工作的質(zhì)量。
第二,勤奮學習,提高素質(zhì)。我將緊跟時代發(fā)展步伐,為我行事業(yè)的發(fā)展作出積極的貢獻。隨著現(xiàn)代金融業(yè)的發(fā)展,銀行的業(yè)務技術也在不斷發(fā)展、知識不斷更新,包括應用軟件也在不斷升級,這就對我們銀行工作的人員提出了更高的要求。同這些要求相比,我還存在一定的差距。為此,我將增強工作的主動性和預見性,超前學習一些將來可能用到的知識和技能,做到未雨綢繆。一方面是加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的理論修養(yǎng);另一方面是加強的業(yè)務知識的學習,使自己更加勝任本職工作。
古人云:不可以一時之得意而自夸其能;亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結(jié)果如何,我將繼續(xù)勤奮學習、勇于實踐,不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業(yè)心、責任感和使命感,盡心盡責做好各項工作,為單位事業(yè)發(fā)展添磚加瓦!
我的演講完了,謝謝大家!
競聘演講稿 篇5
尊敬的老師,親愛的同學們,大家晚上好:
我是來自文學院15中本班的郭培庚,現(xiàn)在是辦公室的一名實習干事,今天,我要競聘的是辦公室的干事。
時間過得很快,轉(zhuǎn)眼一個月過去了,很高興能夠在這個美麗的夜晚與我們團委的家人們齊聚一堂。在這短暫的一個月時間里,非常感謝老師學長學姐的培養(yǎng),把他們所知道的交給了我,也非常感謝15級的各位小伙伴在生活工作中的幫助。
回想自己在團委的這一個月里,很充實很快樂。在團委這個大家庭里,每個人都是很優(yōu)秀的,從大家身上我也學到了很多,從基本的禮貌問題到時間問題的把握,困難中的堅持,委屈后的大度等等,都是在團為中慢慢學到的。
團委,有時候可能很忙,很累,但學長曾經(jīng)說過:“活魚逆流而上,死魚隨波逐流!比松苡袔谆夭,此時不搏何時搏。記得在運動會的時候問過一位學長:“你累么?”學長笑了笑,“不累,這些都是應該做的分內(nèi)之事!睂W長學姐都還站在自己的崗位上默默付出,我又有什么理由退縮,所以,我也會更加努力使自己更加適合團委!
記得學長曾說:“激情過后是責任,責任過后是習慣!毕胂,一個月前,自己滿懷激情的選擇了團委,慢慢學會了責任二字的重要,學著肩負起自己應該承擔的責任,現(xiàn)在,我已經(jīng)慢慢習慣了團委這種忙碌而又充實的生活。
天下無不散的宴席,現(xiàn)如今,實習干事的美好生活已經(jīng)過去了,是到了自己接受檢驗的時候了。今天無論結(jié)果如何,我都很高興,不忘初心,仿得始終,我不會忘記自己當初的夢!很高興有你們有這些朋友陪我度過了在團委的美好時光,很感謝大家能耐心的聽完我的競聘演講。
謝謝大家!
辦公室實習干事:郭培庚
20xx 年10月30日
競聘演講稿 篇6
尊敬的各位老師、同學們,大家下午好。ň瞎
很榮幸能夠登上這個神圣的講臺,在這里參加河南科技大學學生會主席團的競聘。
首先,請允許我自我介紹一下,我叫房有軍,來自機電工程學院工業(yè)工程082班,是一名中國共青團團員。我要競聘的職務是學生會副主席。
08年入學伊始,我便加入到了龐大的學生工作隊伍中來。并先后擔任了機電學院組織部副部長、分團委理事等職。在此期間,我一直秉承“一切為了同學,求索完善自我”的工作宗旨,貫徹“團結(jié)、高效、敬業(yè)、創(chuàng)新”的工作理念,積極主動地與同學們一起開展各項工作。
20xx年4月,我一手創(chuàng)辦了河南科技大學易協(xié)會并擔任會長。這個社團的成立極大地豐富了校園的課余文化生活,而對我來說,更重要的是,我對學生工作有了更深刻的理解和思路。
兩年的時間只是滄海一粟,但他卻足以改變一個人!彈指間,我已不再是剛進入大學校園的那個毛頭小子,而是成長為一個能獨當一面的學生干部。同時我也認識到,要想看得更遠,就必須站得更高。所以我要參加更高級別的學生組織---校學生會。
此時此刻,我不想贅述我的經(jīng)歷或者事跡,我只想談談如果我有幸當選為學生會副主席,我會怎樣做。
第一、加強學生會內(nèi)部人員的素質(zhì)培養(yǎng)。我始終認為,一個組織的競爭力首先取決于其內(nèi)部成員的競爭力。所以,必須從理論和實踐兩方面著手,對學生會人員進行培訓和管理。
第二、加強外部學習與交流。與時俱進是學生會的宗旨,而學生會向來就是以不斷創(chuàng)新和進步為力量的源泉,才會保持這種先進性。
第三、竭力提升學生會的形象。一直以來,校學生會就是學校學生工作的招牌,她的形象在一定程度上影響著學校的形象。所以,如果我有幸當選,我會竭盡我所有精力,為打造學生會的優(yōu)良品牌做貢獻。
第四、做好改革準備。眾所周知,開元校區(qū)的建設現(xiàn)在是如火如荼,日新月異。而學校也將會整體搬遷到開元校區(qū),學生會自然也是如此。所以,學生會就面臨職能的轉(zhuǎn)變與優(yōu)化、校區(qū)間部門的合并與重組、工作環(huán)境的變遷與適應等問題。這一切都是改革,而我們所要做的就是時刻準備著。
堅持和努力是我做人的準則;沉著和穩(wěn)健是我處事的態(tài)度;我不是最好的,但一定是最努力的。
我真誠希望各位老師和同學支持我,也給我的人生搭一個更大的舞臺。
我在此承諾:“如果我有幸當選,我會和主席一起,努力把學生會建立成為學校領導與學生之間的橋梁,成為師生間的一條紐帶!
我本人將在這一片屬于我自己的天空中展翅飛翔,為校園的藍圖增添色彩。我相信校園的明天會更加美好!
我的演講完畢。謝謝大家。
競聘演講稿 篇7
尊敬的學院領導、學校領導:
早上好!今天,我懷揣著一份激動、一份自信,走上了競聘的平臺,競聘學校的教學管理崗位。本人20xx年畢業(yè)于上海師范大學生物技術系本科,現(xiàn)正積極報考華東師范大學教育碩士學位。
學校里熟悉的伙伴都戲稱我為“流動大軍”,哪里需要我,我就往哪里沖。從教七年來,我曾任教過數(shù)學、科學、生命科學、心理等多門學科,擔任過班主任、心理輔導教師、政工教導員、代理大隊輔導員等職務。無論處于哪個崗位,從事哪份工作,不求聞達于人,只求每天能盡職盡責的做些實實在在的事,用真情和愛心對待每一位同事。
自20xx年參加工作以來,在學校領導的關心培養(yǎng)和教研員的悉心指導下,已逐步成長為一名具有師德水平,具有較為扎實的專業(yè)知識基礎和實踐能力的教育工作者。近三年來由于學校的栽培和自身的努力,獲得了普陀區(qū)教育系統(tǒng)“青年崗位能手”稱號,榮獲“普陀杯”生物學科評優(yōu)大賽二等獎,參與了《上海市生命科學課程標準解讀》內(nèi)容的編寫工作,撰寫的論文也分獲全國、市級比賽二等獎。
初踏競聘平臺,我對教學管理有著如下初步的認識與思考:我認為,教學管理工作是學校正常教學秩序的保證,是學校培養(yǎng)“勤于思考,敏于學習,勇于實踐,善于總結(jié),樂于奉獻”的教育人才、優(yōu)化課程改革,落實課堂教學的有效載體。因此管理者除了兼?zhèn)湟欢▽I(yè)知識和教育理論以外,還應具有與崗位相適應的組織能力,分解、解決問題的能力,決策、調(diào)控、自控能力及熟練的現(xiàn)代技術手段,能做到平等負責地落實每一項學校工作,協(xié)調(diào)各項活動,明確服務意識,以共同的目標團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。
如果有幸加入學校教學管理的團隊,我將做以下兩點嘗試:
一、重視學習適應角色。
1、立足本位,豐富教管學識。
如果我能有幸踏上教學管理的崗位,我將樹立以人為本,以教師和學生的共同發(fā)展為本的理念,向骨干教師學習專業(yè)理論,向部門領導學習管理經(jīng)驗,進一步提高自身的教育理論水平、業(yè)務素質(zhì)和教學管理水平,思考可行可檢的工作策略,做好教導主任的助手,深入了解每一位教師的優(yōu)點和長處,發(fā)揮團隊的最大合力。
2、著眼群體,促進自我發(fā)展。
新課改下的教師需要新的觀念、新的教學理念、新的教育理論來武裝自己,因此倡導自我發(fā)展,讓教師做好終身學習的主人是教學管理中不可忽視的一項常規(guī)工作。教師自我發(fā)展的秘訣之一就是提高教師理論素養(yǎng),普及教科研方法,使教師能善用理論去研究理論,善用理論去拓展實踐;教師自我發(fā)展的秘訣之二是熟讀善用《課程標準》和《課程標準解讀》,前者通過對于學科總體目標和具體目標的規(guī)劃,體現(xiàn)了學科課程的價值追求和課程理念。
后者通過細致入微、淺顯易懂的語言描述,將原本晦澀難懂的學術語言和學科目標以形象、具體的方式加以表達,更有利于教師對于課堂教學的把握;教師自我發(fā)展的秘訣之三則是力爭在上好每一堂“家常課”的過程中加強自我反思、學習和改進。在課堂教學“實戰(zhàn)”中,每一位教師都能從中積累豐富的教學經(jīng)驗,生成在書本上無法找到的教學智慧,這些東西都是教師專業(yè)發(fā)展、教學能力提升的關鍵性因素,都需要教師個體細細體驗、默默領會的,是別人難以教會的,屬于教師個體性知識、實踐性知識的范疇。
二、重視創(chuàng)新發(fā)展特色。
以創(chuàng)新推進成效關注有效教學。通過理論層面的學習,讓教師逐步認識到提高常態(tài)課的有效性,對提高教學效率和教學質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。
課堂是教師專業(yè)成長最重要的陣地,教師必須“在教學中學會教學”,因此化理念為行為,倡導“做中學”就顯得至關重要了。通過教研組集中培訓(主要是明確前段或他人的研究成果,如調(diào)動“教苑報”的潛在優(yōu)勢)——有針對性的集體備課——個人的課堂實踐——基于跟蹤調(diào)研下的小范圍互動探討與改進——公開示范課(或改變評價方式,嘗試多元化的評價體系),在個體與團隊的互動中提升教師有效教學和因材施教的能力,改變教師以主觀臆斷為主的傳統(tǒng)教學方式,促進教師專業(yè)化發(fā)展。
網(wǎng)絡媒體的作用亦不可忽視,既能豐富教學手段、活躍課堂氛圍、增強教學實效性,又可提高教師有效應用信息的能力與增強教師獲得有效專業(yè)支持的機會。面對“家;印逼脚_的潛在優(yōu)勢,組織有能力的教師制作個人教學網(wǎng)頁,展示自己的科研成果,獲取他人的評價和建議,增進與學生、家長、教師的溝通與交流。
競聘演講稿 篇8
各位領導、各位同事,大家好!
很高興賓館領導再一次給了我與在座的諸位同場競技交流、公平競爭的機會。兩年前,我和在座的諸位一樣,曾站在同一個地方,參加過部門副經(jīng)理以上職務的競聘演講;厥變赡陙砉ぷ鞯某蓴〉檬,有過成功的鮮花,更有過失敗的教訓。兩年來,我實踐著自己曾經(jīng)許下的競聘諾言,努力工作,勤奮學習,刻苦經(jīng)營,絲毫不敢放松自己,絲毫不敢辜負賓館領導和同志們寄予我的重望。兩年來,我也有幸地得到了領導和同事們的關懷和幫助,借此機會,向關心、支持和幫助我的各位領導和同事們表示衷心地感謝。今天,我將再一次以平常人的心態(tài),參與這兩年一度的崗位競聘。我非常珍惜這次展示自己、鍛煉自己的難得機會,再次參加餐飲部副經(jīng)理一職的競聘,勇敢地接受大家的評判。
我叫××,32歲,現(xiàn)職餐飲部副經(jīng)理。我從199×年來到××賓館一直從事餐廳工作,應該說大家都對我非常了解,我的成長和我的每一點進步,都離不開賓館領導和同志們的關心、幫助。我所以決定來參加這個崗位的競聘,因為,我知道,我有8個有利的條件:
一是熟練運用計算機和網(wǎng)絡的能力是我的一個優(yōu)勢,它將有利于將來餐廳信息化管理的建設和發(fā)展。
二是我有較為豐富的餐廳工作經(jīng)驗和相關知識。我在餐廳工作7年多,使我熟悉餐廳經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)、熟悉餐廳業(yè)務的操作規(guī)程
三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和業(yè)務能力,以“認認真真履行職責,扎扎實實搞好工作”為信條,言行與賓館保持高度一致,踏實肯干,誠實待人。經(jīng)過多年學習和鍛煉,自己的工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、處理應變能力都有了很大提高。我認為我完全能夠勝任副經(jīng)理工作。
四是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計較個人利益。能尊敬領導、團結(jié)同事。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,努力在各方面充實自己。
五是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年,身體健康,精力充沛,敬業(yè)精神強,適應能力強,能夠適應高強度、大負荷的工作量,能把全部精力投入到自己的工作當中去。
六是我具備一名副經(jīng)所應具備的基本素質(zhì),能夠嚴格要求自己,恪盡職守,廉潔奉公。
七是我崇尚現(xiàn)代管理理念。堅持以人為本,重視企業(yè)文化。勤于思考,熱衷實踐。能夠充分發(fā)揮主觀能動性,開拓創(chuàng)新,注重實效。
八是我注重團隊意識。能夠團結(jié)同志,與人共事。比較理解人,關愛人,包容人。善于協(xié)調(diào)關系,增強凝聚力,形成整體合力。
如果我擔任餐飲部副經(jīng)理,我會認真做好以下幾個方面的工作,真正當好經(jīng)理的助手。
第一,擺正位置,當好助手。我會尊重餐廳經(jīng)理的領導,不越權,不越位;積極思考,建言獻策;當好參謀副職的主要職責,對餐廳里的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供經(jīng)理參考,向經(jīng)理提供各種建議和主張,幫助經(jīng)理順利作出經(jīng)營決策、工作計劃。
第二,作為副手,一切都有要以經(jīng)理的工作思路和目標為中心做好自己的工作。要有統(tǒng)籌兼顧的思想,當好餐廳的協(xié)調(diào)人,使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿。只有團結(jié),工作才能形成合力。平時工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事,所以要協(xié)助經(jīng)理拓寬和疏通民意,使餐廳充滿凝聚力。
第三,積極推進餐廳各項工作的分級量化管理,使管理工作邁向科學化、規(guī)范化、制度化,最終達到降低成本、節(jié)約費用、防損降虧的經(jīng)營目的。
第四,與時俱進,開拓創(chuàng)新。一個民族沒有創(chuàng)新,她就不能進步;一個單位沒有創(chuàng)新,她就不能前進;一個餐廳沒有創(chuàng)新,她就不能立足。我將努力協(xié)助經(jīng)理推進餐廳菜肴、管理、培訓等各項工作的創(chuàng)新,務求使餐廳工作在新的一年里躍上新臺階。
無論這次競聘成功與否,對我都是一次鍛煉和考驗。我將一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。職位本身對我來說并不重要,重要的是,能在其職位上實現(xiàn)自己的價值,更好地為賓館的全面發(fā)展盡自己的一份力量。最后我要感謝領導對我的鼓勵和鞭策,同時也感謝在座各位對我的理解和支持。謝謝
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