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      1. 演講稿寫作格式

        時間:2020-12-20 10:30:36 演講稿格式 我要投稿

        2016演講稿寫作格式

          以下是由應屆畢業生網PQ小編為大家收集整理出來的演講稿的標準格式,希望能夠幫到大家。

        2016演講稿寫作格式

          【演講稿的標準格式】

          格式:

          1.頂格寫稱謂語(如:親愛的老師)

          2.下一行空兩格寫問候(如:大家好)

          3.正文

          4.結尾(如:謝謝大家)

          【演講稿的總體特征】

          1、內容上的現實性

          演講稿是為了說明一定的觀點和態度的。這個觀點和態度一定要與現實生活緊密相關。它討論的應該是現實生活中存在的并為人們所關心的問題。它的觀點要來自身邊的生活或學習,材料也是如此。它得是真實可信,是為了解決身邊的問題而提出和討論的。

          2、情感上的說服性

          演講的目的和作用就在于打動聽眾,使聽者對講話者的觀點或態度產生認可或同情。演講稿作為這種具有特定目的的講話稿,一定要具有說服力和感染力。很多著名的政治家都是很好的演講者,他們往往借肋于自己出色的演講,為自己的政治斗爭鋪路。

          3、特定情景性

          演講稿是為演講服務的,不同的演講有不同的目的、情緒,有不同的場合和不同的聽眾,這些構成演講的情景,演講稿的寫作要與這些特定情景相適應。

          4、口語化

          演講稿的最終目的是用于講話,所以,它是有聲語言,是書面化的口語。因此,演講稿要“上口”、“入耳”,它一方面是把口頭語言變為書面語言,即化聲音為文字,起到規范文字、有助演講的作用;另一方面,演講稿要把較為正規嚴肅的書面語言轉化為易聽易明的口語,以便演講。同時,演講稿的語言應適應演講人的講話習慣,同演講者的自然講話節奏一致。

          【演講稿范文】

          下面以我一篇競爭某辦公室副主任(副處級)的演講稿為例來談這個問題。

          一是引言部分,即開場白。一個好的開頭,就能首先抓住聽眾,使之產生興趣和好感。應采取開門見山,明確宗旨的手法,力求簡煉、明白、具有新意和吸引力。如說:

          尊敬的各位領導、各位同事:

          大家好!今天,我懷著一種不平靜的心情,登上了這個特殊的舞臺。首先感謝組織、領導給我提供了一次難得的學習鍛煉和參與競爭的機會,同時,也感謝同事們對我的理解、信任和支持。我將以良好的心態,積極參與副主任職務的競爭,勇于接受挑選。

          二是主體部分。這是演講稿的核心。競職演講主體部分一般是由兩方面內容組成的,一方面,要簡單介紹自己的基本情況,包括工作、經歷,獲得的各種榮譽等;另一方面是講述競職理由和實施目標。理由要充分,目標要明確,重點要突出,主次要分明,不要貪多求全、面面俱到。內容要具體,宜近不宜遠,要符合實情,貼近實際,要讓人感到你描繪的是一張美好藍圖,又是通過努力能夠實現或達到的,而不是紙上談兵。

          比如說:

          辦公室工作若簡單地概括起來就12個字:組織協調、當好參謀、做好服務。當然,這12個字說起來容易,做起來難,要想做好就更難。根據本職位的性質和職能要求,我覺得自身具有一定的優勢,愿意競爭這個崗位。主要理由是:

          其一,我熱愛這項工作。雖然這項工作繁雜,巨細無遺,甚至很辛苦,付出很多卻難以看出成效和成績,但我有充分的思想準備,有投身這項工作的'良好愿望和熱情。

          其二,我受黨的培養教育多年,有“認認真真辦事、實實在在做人”的作風和一顆忠誠于黨的事業、服務于人民群眾的責任心。這是我做好一切工作的前提和保證。

          其三,我有多年在辦公室工作的體驗和經歷,有一定的實踐經驗,熟悉辦公室的工作情況,進入角色要快一些,對順利開展工作有利。基本具備本職位所要求的思想政治素質、工作業務水平。

          其四,我有“以人為本、人格至上”的現代行為理念,處事公道正派,待人熱情誠懇。能始終圍繞“人文關懷”這四個字來做文章、辦事情。努力使領導滿意、讓群眾放心。

          其五,更主要的是,有領導的關心、愛護和鼓勵,有同事的幫助、協作和支持,為我做好工作創造了有利條件,增強了勇氣和信心。

          假如組織和大家信任,能給我一個施展的平臺,我有決心有信心擔當此重任。并以樹立“五種意識”,作為保證。

          一是樹立學習意識。著力提高全體人員思想政治素質和業務知識能力。一方面要堅定信念,增強黨性,解決辦事“靠得住”的問題;另一方面要刻苦鉆研,業務熟練,解決辦事“有本事”的問題,成為本職工作的行家里手。

          二是樹立全局意識。只有著眼全局、顧全大局,樹立全局“一盤棋”的思想,正確處理好個人與集體、局部與整體的利益關系,做好服務,才能圓滿完成好組織和領導交辦的各項任務。

          三是樹立創新意識。當今時代是創新的時代,需要我們不斷探索和創新。只有與時俱進,才能改變那些不合時宜的思想觀念和傳統做法,以增強工作的主動性、預見性和創造性。

          四是樹立奉獻意識。要有甘當綠葉,做好配角,勇挑重擔、無私奉獻的境界和胸懷。從小事做起,從自身做起。擺正位置,扮好角色,到位不越位,補臺不拆臺。

          五是樹立團結意識。只有講團結,求人和,才能凝聚人心,集中智慧,充滿生機,形成合力;只有講團結,靠大家力量,才能提高工作效率,發揮整體作用,當好參謀助手。

          我相信有了這五種意識,就能夠擔當起這個重任。

          三是結尾部分。明確表示竟職后的態度。要貼切、自然、真誠、可信、富于情感。

          如說:

          假如我競爭如愿,將不辜負組織、領導和大家對我的信任、期望,以此為新的起點,努力履行諾言,實現奮斗目標,積極為局工作做出新的貢獻!

          假如我競爭落選,我也不會灰心和氣餒,因為能夠勇于參與競爭,對我來說就是一次自我挑戰和磨礪意志的考驗,一次難得的學習和鍛煉,一次重新認識自我和展示自我的檢驗。從中找出不足和差距,今后的進步和提高才能更快,我會努力鍛煉成為一名讓組織和領導信任、讓群眾滿意的黨員干部!謝謝!

          競職演講,區別于抒情或事跡演講,多用陳述性說明性的語言。脫稿講最好。演講時應心態平和,真誠、謙虛和自信。演講稿長短可根據各自要求而定,不宜過長。一般在控制在10至13分鐘為宜。

          另外,需要強調的是,演講稿要自己撰寫,應該突出自己的特點。演講內容、語言風格、性格氣質,必須是真實的你而不是別人,切忌成為“通用稿”,誰用都適合。

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