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公司質量月啟動發言稿（精選5篇）
在當下社會，很多地方都會使用到發言稿，發言稿具有邏輯嚴密，態度明確，觀點鮮明的特點。那要怎么寫好發言稿呢？下面是小編精心整理的公司質量月啟動發言稿（精選5篇），希望對大家有所幫助。
公司質量月啟動發言稿1
各位領導、各位同事：
大家下午好！
今天我們隆重集會在這里，既是為即將開展的質量月活動做動員，也是為反思過去的工作，提升自身素質，提高質量意識。
古人云“工欲善其事，必先利其器�！比绻嵘覀児镜漠a品質量，提升我們凱邦的競爭力，就必須從每一個員工做起，提高我們的質量危機感，規范我們的操作方法，遵守產品實現過程的工序操作準則。
從質量控制部的部門核心價值觀“累積點滴改進，邁向完美品質”，我想到了另一句詩詞“不積硅步，無以至千里”，我們每一位員工都應踏踏實實地做好生產中每一個環節。我么制定好的標準規范如果束之高閣，如果不認真的實施，提高質量意識只能一枕黃粱，春秋大夢，空談一場。美國質量管理專家休哈特在第一次提出PDCA循環時，強調實施才是重中之重。
今年我們公司的重點工作是提升產品質量，提升質量的關鍵是要提高質量保證能力，提高持續改進的能力。為了不斷提高顧客滿意程度，必須不斷提高質量管理水平，質量管理水平的提高，有賴于全體人員個人能力和個人素質的提高。那么什么是質量？質量就是客戶的要求，滿足了客戶的要求就是保證了質量，客戶滿意程度提高了就是質量水平提高了。但是我們大家應該知道質量的內涵是由一組固有特性組成的`，它具有經濟性、廣義性、時效性和相對性。隨著科學技術的進步，滿足人們社會活動和生產活動的要求也是與時俱進的，也在不斷提高，愈加專業化，我們客戶的要求愈加苛刻，但是我們的產品質量并沒有提高，我們的思想觀念還沒有跟上時代的要求。所以我們要接受新的觀念，在新的經濟時代里，我們要學習和習慣新的觀點。不可以再用舊的觀念容忍延誤、錯誤，有缺陷的材料和工藝。美國著名的質量學家克勞斯比在他的“零缺陷”質量管理思想指出，只有我們全部符合了顧客的要求才能稱為質量。我們只有不斷完善和提升自己，以一種最優的經濟策略來使產品滿足顧客的要求，提高我們公司的競爭力和信譽。建立顧客對我們的信心，提高經濟效益。
公司的產品質量不是某一個人的事，也不是某一個部門的事。質量是從原材料采購到最終產品交付給客戶手中的每一個環節配合出來的，這其中包括工程部的產品設計、采購部的物料采購、計劃物控部對物料和產品的妥善處置及合理排產、行政人事部對員工的培訓、制造部的產品實現、質量控制部的質量控制、監督管理部的監督管理，還有財務部給我們發工資�？梢哉f這些環節缺一不可，質量是各個環節共同合作、配合而成的，是每個人心中意識的體現。質量水平，能夠很好地檢驗我們凱邦人的合作狀態。
最后，祝質量月活動圓滿舉行！
公司質量月啟動發言稿2
同志們：
為貫徹落實國家、省市質量工作會議精神和認真執行國務院《關于加強食品等安全監督管理的特別規定》（以下簡稱《特別規定》），市政府決定把每年的8月確定為全市“食品質量安全月”。今天，由射洪縣人民政府主辦、射洪質監局承辦的全縣食品質量安全月活動儀式在這里正式啟動，這標志著我縣食品質量監管工作又站在一個新起點上，它必將推動全縣食品企業提升質量管理水平，提高全民食品質量安全意識，產生良好的導向作用。
食品質量安全工作是經濟社會發展永恒的主題，是切實保障人民群眾身體健康的長效工程。近年來，射洪質監局堅決貫徹縣政府的各項工作部署，通過實施區域監管責任制、普查摸底、市場準入制度、專項整治、巡查回訪等措施，促使我縣食品質量安全工作呈現出嶄新的局面。為扎實開展好食品質量安全月活動，下面我講幾點意見：
一、加強宣傳，努力提高食品質量安全意識
今年食品質量安全月的活動主題是“強化質量監管，保障食品安全”，我們要以“三個代表”重要思想為指導，以全面貫徹落實《特別規定》為主線，圍繞活動主題加大宣傳力度，要切實做到電視有影、電臺有聲、報紙有字，通過全方位、多角度地廣泛宣傳，力求做到家喻戶曉，婦孺皆知，不斷提高廣大食品企業和消費者的質量安全意識。
二、明確責任，認真做好食品質量安全工作
縣政府是全縣質量安全工作的責任主體，我們將繼續加強對全縣食品質量安全工作的.組織領導，引導督促企業加強食品質量管理，大力支持監督部門依法行政。質量監督部門要把《產品質量法》、《計量法》、《標準化法》等法律法規和《特別規定》學習好、宣傳好、貫徹好；要著力加強隊伍建設，提高隊伍素質，正確處理依法行政與優化經濟環境的關系，堅決查處制假、售假案件，并及時向社會公布。同時要充分發揮技術優勢，搞好服務工作，寓服務于監督之中，及時正確解決問題，切實維護消費者合法權益，真正成為政府責任的執行者、企業發展的支持者、群眾利益的維護者。
三、強化監管，切實維護消費者權益
中秋、國慶節將至，各職能部門要充分履行監管責任，注重實際，突出重點，積極開展大檢查活動，重點查處白酒、調味品、米、面、油等與人民生活密切相關的食品；嚴厲查處標識不符、摻雜摻假、短斤缺兩、濫用添加劑、無證生產等違法行為。要通過查處大案要案，公開處理、公開曝光等措施來震懾違法犯罪分子。在活動中，要堅決糾正有法不依、執法不嚴、違法不究、濫用職權等現象。各企業要自覺接受監管部門的監督，把責任落實到每道工序和人頭，不斷提高食品安全質量。廣大消費者也要學習有關法律法規，普及食品質量安全知識，檢舉揭發食品制假、售假等違法行為。通過上下聯動，密切配合，形成全社會齊抓共管的良好氛圍。
同志們，讓我們緊緊圍繞“強化質量監管，保障食品安全”這一主題，以貫徹落實《特別規定》為契機，以食品質量安全為已任，共同努力、扎實工作，為促進我縣經濟快速、健康發展做出應有的貢獻。
最后，預�！笆称焚|量安全月”活動取得圓滿成功！
公司質量月啟動發言稿3
各位尊敬的領導，各位同事：
大家好！
秋高氣爽的金秋9月，我們迎來了轟轟烈烈的全國質量月，今年是全國第35個質量月，今年質量月的主題是：打造經濟升級版，實現質量強國夢，針對這一核心價值理念，公司品質管理和品質提升提出以下四點指導性思想：
一，質量是企業的生命，是公司賴以生存和發展的前提與保證，是全體同仁穩定發展的前提，是關系公司存亡的大事；
二，質量文化是企業文化的基礎。全員質量意識和思想是指導開展各類質量工作的前提，是決定質量工作的行為與習慣及成果；
三，員工職業化程度決定質量意識和質量文化上升至品牌文化的高度；
四，品質就是人品。品質的好與壞就是人的工作習慣和行為的好壞問題，是職業操守的問題。
xxxx點：質量是企業的生命，是公司賴以生存和發展的前提與保證，是全體家人穩定發展的前提，是關系公司存亡的大事；
眾所周知，日本在二次世界大戰后，從一個戰敗國到成為世界第二大經濟強國，實質上來自于品質的振興，從地攤貨上升至高品質、高價位的精品；而豐田“汽車門”事件反映出全員精細化理念落實的細微化的差異會給公司帶來致命的打擊；
回過頭來看當年與我們公司同時創業甚至比我們公司早幾年創業、規模比我們大的公司，現在都被我們公司甩在了后面，其最根本原因就是公司品質理念定位與落實的問題；
公司小的時候，質量是與其它大公司競爭的一個重要籌碼；公司發展到一定規模的時候，質量更是支撐公司穩步健康發展的前提，豐田“汽車門”事件就是最好的案例！市場占有率越大，質量問題的負面影響也越大，有時甚至是顛覆性的毀滅。
公司以“xxxxxxxxx”定位品質，將質量提升至公司所有發展戰略的最前端，是告訴公司所有同仁，必須將質量與我們的生命相連，我們的價值才能體現！才能有我們共同的明天！
第二點：質量文化是企業文化的基礎，全員質量意識和思想是指導開展各類質量工作的前提，是決定質量工作的行為與習慣及成果；
質量不僅僅指產品質量，它還包括工作質量、服務質量！除了直接生產人員外，其它輔助部門人員的工作質量會影響產品質量，而服務質量包含直接面對外部的客戶和公司內部人員上下工序間的服務！所以，有的同事單純的講產品質量其實質是不明白質量本身的含義：質量是在我們身邊、我們身上，我們工作與生活中無所不在的一種特質！
當我們認識質量，重視質量，認真對待質量的時候，在我們工作、生活的所有活動中就形成了一種質量文化，而質量文化是企業文化的基礎：
1.質量狀況是衡量企業是否盡到社會責任的最重要的標準，是企業價值觀問題；
2.質量文化是企業誠信的根基，是企業人品格問題；
3.質量文化是人本文化的體現，是企業人精神問題；
4.質量文化是全體員工素質的體現，是人員素質問題；
質量文化與企業的宗旨、品格、精神、管理、素質提升密不可分，所以，我們必須在質量文化的.基礎上建設我們的企業文化，提升我們的企業文化！我們的公司才能基業長青，百年長存！
第三點：員工職業化程度決定質量文化上升至品牌文化的高度
企業走上百年長存的發展之路，必定經由質量文化提升到品牌文化之路，而員工職業化程度在某種程度上決定質量文化提升到品牌文化的高度!
國際化企業之間競爭的決定性勝負在于品牌文化之間的差異，而決定品牌文化高度的質量文化是由員工職業化程度決定的，所以在當下，我們要努力打造和提升職業化程度；
職業化就是專職化或專業化，職業化包含四個方面：
1.職業化的工作技能：就是像個做事的樣子；職業化的技能，俗稱“專業”，就是做什么首先要會什么；如果把職業化比作蓋房子的話，專業就如同房子的地基，地基不扎實的房子就像空中樓閣，搖搖欲墜；
2.職業化的工作形象：就是看起來像那一行的人；是職業化的外在體現，是“房子”的外飾面，也就是俗話說的“做什么就要像個做什么的樣子”，它包含著裝，談吐，行為舉止；
3.職業化的工作態度：就是用心把事情做好；是職業化的內在表現，是“房子”的內裝潢，體現了主人在精神層面的品味；
4. 職業化的工作道德：就是對一個品牌信譽的堅持；是職業化的核心內涵，是“房子”的支柱。
人們每天都在做兩件事情，喜歡做的事和必須做的事；職業化的職業者必須快樂地去做自己不喜歡的事。
第四點：品質就是人品，品質的好與壞就是人的工作習慣和行為的好壞問題，是職業操守的問題
有的人認為，我的工作不直接產出產品和直接面對客戶，那么細小的事情與細節的東西就無所謂了；有的員工認為，機器能動，
公司質量月啟動發言稿4
尊敬的各位領導、各位同事、親愛的同學們：
大家下午好！
首先，非常榮幸能夠作為教師代表在這里發言！質量是學校的生命線。教學質量的好壞，是衡量一所學校辦學最直接的標準。為進一步強化質量意識，提高教學效益，確保我校教學質量穩步提升。結合我校的實際，在以后的教學過程中，我們將抓好以下幾方面的工作。
1、關注教學的有效性，精心設計教學過程，打造精彩課堂。不僅要“吃透”教材，還要充分地了解學生。準確把握教學目標，從學生已有的知識基礎、生活經驗、認知規律和心理特征設計教學。找準教學的起點、突出教學的重點、突破教學的難點、捕捉學生的優點。精心準備教學過程，從導入新課到布置作業課后小結，每一句話精煉、每一個問題的'設置都恰到好處、課件也充分體現了知識的結構體系。
2、抓住契機，拿起表揚的武器，激勵學生進步，讓學生自主學習。哲學家詹姆士說過“人類本質中最殷切的要求就是渴望被肯定，而學生更是如此�！辟澝朗顷柟�、空氣和水，是學生成長中不可缺少的養料。不管是哪節課，老師都要做到面向全體，尊重差異；讓學生自主學習、主動參與，體驗成功。
3、重視學生的.養成教育，培養良好的學習習慣。堅持班主任與各科任教師相結合，科學完美地管理班級。
4、提高教師專業能力，抓實教研，咬定質量不放松，立足課堂要質量。
5、重視質量分析，追求過程的高效。定期質量檢測與分析，是保障教學質量的重要手段。在教學質量月里，學校將會舉辦各種類型的教學類的學生競賽，希望同學們積極參賽，認真準備，高效發揮，取得優異成績。
最后、我們堅信，在各級領導的支持下，全體教職員工腳踏實地，開拓創新，銳意進取，我校的教育教學質量一定能夠邁上一個新的臺階。
謝謝大家！
公司質量月啟動發言稿5
尊敬的各位領導，各位同事：
大家早上好！很高興能作為技術部的一員在這里發言。今天我們大家相聚在一起，迎來了公司投產以來的第一個質量月活動。這次活動既能幫助我們認真反思過去一年的工作，尋找并發現我們產品質量方面存在的問題，又可以使我們增強質量意識，戒驕戒躁，持續努力工作，確保公司產品質量邁向一個新臺階。
眾所周知，本次質量月活動的主題是“提高質量意識，追求卓越品質”，作為技術部，公司產品設計開發和策劃的部門，在保證產品質量方面，我們責任重大。在日后的工作中，我們部門全體人員將齊心協力，力爭做到以下幾點：
�。�1）加強與客戶的直接溝通，以嚴謹、認真、負責的態度設計出符合客戶要求的產品，嚴把設計質量關。
�。�2）出貨樣品嚴格把關，確保向客戶提供合格質量的樣品，爭取以高品質的樣品贏得客戶的認可和好評，提高我們產品的信譽度。
�。�3）新產品批量生產前，先做好小試和中試試驗，把相關問題解決在小試和中試階段，從而進一步完善設計工藝。
�。�4）增進與生產、品質、PMC、采購、商務、設備等兄弟部門的溝通和銜接，及時提供技術支持，快速處理好產品在生產過程中出現的質量問題。
�。�5）持續創新，不斷完善產品設計，持續提高產品質量。
總之，產品質量不是某一個人的事，也不僅僅是某一個部門的事。產品質量涉及從原材料采購到最終產品交付到客戶手中的.每一個環節。這其中包括了技術部門合理的設計、采購部門優質物料的采購、PMC對物料和產品的妥善保管及合理排產、行政部對員工的精心培訓、生產部的精細生產、品質部對質量的嚴格把控、設備部提供性能穩定、自動化程度高的機器設備等等�？偠灾�，卓越品質的電池是全體員工參與，各個部門相互協作，相互配合的結果，是每個人心中崇高質量意識的體現，靠的是我們大家。希望在我們大家的共同努力下，使我們公司的產品質量更上一個新的臺階！最后，祝本次質量月活動圓滿成功！謝謝大家！
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