- 相關(guān)推薦
社聯(lián)新生代表發(fā)言稿范文（通用6篇）
在社會發(fā)展不斷提速的今天，接觸并使用發(fā)言稿的人越來越多，發(fā)言稿的寫法比較靈活，結(jié)構(gòu)形式要求也不像演講稿那么嚴格，可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。那么問題來了，到底應如何寫好一份發(fā)言稿呢？以下是小編為大家收集的社聯(lián)新生代表發(fā)言稿范文（通用6篇），歡迎閱讀與收藏。
社聯(lián)新生代表發(fā)言稿1
大家晚上好，我是12級會展策劃與管理班級的繆羅建。接下來將擔任星雨文學社的社長，很榮幸可以在這里代表新一屆社團負責人發(fā)言。在過去的一年里，我得到了很多也學到了很多。在以后的工作中，我一定會盡自己最大的努力，與社團聯(lián)合會及星雨文學社一起健康成長，讓社團活動更加適應與每個同學的需求。我將以無限的熱情與所有社聯(lián)人一起打造更加優(yōu)質(zhì)的社團組織。我相信我們將會看到一個積極的組織，以嶄新的姿態(tài)，全新的風貌為學校的發(fā)展而做出更大的努力。在過去的一年中，我們社團聯(lián)合會及各社團組織創(chuàng)造出了很好的成績，部分社團組織在參加一些校外比賽中更是喜獲佳績、為校爭光，這一切均歸于我們社團老師的悉心指導和社團負責人的正確帶領(lǐng)，當然也離不開社團干部和干事的積極配合和辛勤勞動。
社團是大一新生融入大學生活的最有效、最捷徑的渠道，是引導新生盡早融入集體文化氛圍中，融入大學這個大家庭。每個社團每一年都會注入新的血液、新的內(nèi)容，但我們的服務同學的宗旨卻永遠不變。社聯(lián)引導各個社團活動的前進方向，不斷加強與社會的聯(lián)系，并不斷完善自我內(nèi)部制度。 社團，是一個匯聚夢想的地方，我們?yōu)榱讼嗤呐d趣和愛好聚集在了一起，我們一起歡笑一起努力，推動著我們的社團不斷向前發(fā)展、壯大。所以，社團建設(shè)是意味深長的，是與時俱進的.，是與校園建設(shè)同步的；我們的任務更是要始終把握的；社團的建設(shè)還在繼續(xù)，成績在于將來。我們要努力開創(chuàng)，正確規(guī)劃，根據(jù)學生的需求，興趣，意愿，還要擴大社團建設(shè)，進一步加強改革，讓以后的社團建設(shè)不斷發(fā)揚壯大。
為滿足實際工作的需要，達到分工明確，提高工作效率的目的，社團聯(lián)合會強化各部門職能，完善規(guī)章制度，即管理社團，又服務于社團，但更加傾向于服務社團。作為社團組織，我們將嚴格遵守社團規(guī)章制度，從自身角度出發(fā)為我院學生提供更多的社團活動，豐富同學們的課余生活。當然，要感謝社聯(lián)為各社團提供各種便利，確保社團內(nèi)部正常發(fā)展，活動順利進行，這樣才能真正做到服務學校，服務廣大師生。
今后，我們要攜起手來，同心協(xié)力去構(gòu)建一個和諧、繁榮、共進的大家庭，在整個社團與社聯(lián)中營建“家”的氛圍，增強社團干部對社團的歸屬感，使每個社團人都能緊密團結(jié)在一起，同時要加強與外校社團的溝通交流，努力促進學生社團的共同發(fā)展。作為新一屆的社團負責人，各位會長和社長們，大家要繼承我們的責任與使命，繼承傳統(tǒng)、推陳出新，讓我們的社團更加成熟，更加完善。繼承我們社團未來的使命，把各個社團發(fā)展的更好。
最后，希望我們的各社團組織越來越強，社團聯(lián)合會越來越完善，讓每一個社團服務于全校學生。同時也祝愿本次社團換屆大會圓滿成功。謝謝！
社聯(lián)新生代表發(fā)言稿2
大家晚上好（鞠躬）！
近日，冬日的氣息濃重了起來。傍晚，操場上再也找不到攜同漫步者；工院的大道上也安靜了許多，剩下的有梧桐的凋零（聲）。
東樓角下，北樓階梯。借著暗黃色的路燈，依偎著晚風帶來的凜冽；丟掉了一整晚的安逸和溫暖，擦亮萌睡著的雙眼，為夢志存高遠，為夢矢志不渝！那是一群勇敢的'孩子。英語協(xié)會是我的家，我是英語協(xié)會的孩子，我叫馬智博。今天很榮幸能來到這里與各位分享這青春的璀璨與芳華；也自豪能夠代表我英語協(xié)會與各位交流學習！
通過一學期的組織活動，我英語協(xié)會基本實現(xiàn)了本學期預定目標。各干事與干事、會員與會員、干事與會員以及大二與大一之間都能相互融洽，共同進步。在對外交流方面，也通過一些活動形式促進了兄弟協(xié)會間的感情，增進了兄弟協(xié)會間的友誼！
我認為，人生的價值都是在實現(xiàn)一個“家”字。生長的家，成長的家。
在此，我謹代表英語協(xié)會對院團委、院社團聯(lián)合會及各兄弟協(xié)會一直以來對我英語協(xié)會的大力支持表示衷心的感謝（鞠躬）。在未來的工作中，我英語協(xié)會也將始終秉承協(xié)會宗旨，配合院團委，協(xié)助院社團聯(lián)合會努力建設(shè)校園文化生活，為我們的大學留不盡芳香。
制出將來之少年中國者，則中國少年之責任也。
最后，容我代表英語協(xié)會祝此次活動圓滿成功！祝愿我們社聯(lián)大家庭日益壯大，家人和諧安康！祝愿我們的友誼之樹長青不��！
謝謝（鞠躬）！
社聯(lián)新生代表發(fā)言稿3
大家晚上好！我是應用電子技術(shù)協(xié)會會長佘xx，很高興能夠站在這里代表協(xié)會對本期工作做一個小結(jié)。
本學期在社聯(lián)的支持下，我們?nèi)鄠�協(xié)會舉辦了很多活動，都取得了較好的成績。
總的來說本學期的我們是忙碌的、疲憊的、但更是收獲的，忙碌的是在別人嬉笑娛樂時，我們在電腦前伏案工作，別人在圖書館學習時，我們卻在策劃準備各種活動；但我們收獲的更是同事間深厚的友誼以及各方面素質(zhì)的提升。
想想當初我們剛進協(xié)會的時候，從不會寫策劃到能完成一份像樣的文稿、從辦活動時的束手無策到安排工作的穩(wěn)步從容、從面對困難的逃避躲藏到到勇敢挑戰(zhàn)的自信擔當，這些都是我們成長的見證，更是我們走向成熟的起點。
我們應用電子技術(shù)協(xié)會從九月份的會員招新工作中正式開始了我們本學期的工作，接著換屆選舉大會的順利召開，協(xié)會新會員、新干部的注入，使我們協(xié)會增添的更多的活力，也是我們協(xié)會壯大的標志。
我們本學期將工作重心放在了技術(shù)這一塊，主要就是想通過培訓提高大一同學們的.綜合素質(zhì)以及專業(yè)能力，為下一學期的部分活動打下堅實的基礎(chǔ)。其次我們在本學期也做了幾次相關(guān)的活動，比如我們?yōu)榇笠坏臅䥺T過生日、校園義務維修，還有就是我們協(xié)會和拉丁舞協(xié)會、器樂協(xié)會、普通話協(xié)會以及柔翰書畫社聯(lián)合舉辦了一次“五協(xié)聯(lián)誼”晚會，這次活動大家都比較辛苦、但是因為我們協(xié)會的原因?qū)е乱繇懶Ч皇呛芎�，給本次活動嚴重拖了后腿，在這，我想跟大家說一聲“對不起”。我們一定吸取本次教訓，爭取在以后做得更好。
在秉承協(xié)協(xié)會優(yōu)良傳統(tǒng)的同時，我們要善于發(fā)現(xiàn)和解決新的缺點，比如：大一的同學考慮事情不是很全面，做事缺乏認真的態(tài)度，我相信在今后的工作中，通過不斷的鍛煉，不斷的提升，不斷的成長，總結(jié)自身的不足，積累工作經(jīng)驗，不斷推動我們集體的發(fā)展，營造一個更大的舞臺。
在一個就是感謝大家對我們本期工作的支持，在新的學期里只要我們齊心協(xié)力，我們的學生社團聯(lián)合會必將取得更出色的成績，我們學生社團聯(lián)合會的明天一定更加美好。
最后祝我們的老師身體健康，萬事如意，祝我們同學天天開心，考試取得一個好的成績。我的發(fā)言到此結(jié)束，謝謝大家！
社聯(lián)新生代表發(fā)言稿4
大家好！
今天，是個值得銘記的日子，江西現(xiàn)代學院第九屆學生社團聯(lián)合會新班子產(chǎn)生了，這是學生社團工作的又一嶄新開局。首先，我代表社聯(lián)老成員向你們表示最衷心的祝賀！
回望過去的一年，我們江西現(xiàn)代學院學生社團聯(lián)合會在校團委的大力領(lǐng)導和指導下，帶領(lǐng)全校36個學生社團，與時俱進，積極進取，取得了驕人的成績。我們充滿生命力的社聯(lián)在不斷的發(fā)展壯大，一步步走向輝煌。
下面我來整體回顧一下本屆社團聯(lián)合會的工作情況：
1、加大了對學生社團的指導。首先，堅持分類指導，推進學生社團發(fā)展掛靠制，突破性地提出了學生社團發(fā)展規(guī)劃制。其次，注重學生社團的骨干隊伍建設(shè)，加強學生社團干部的培訓和選拔，落實推優(yōu)評獎和綜合測評制度，通過民主換屆等形式推進學生社團的民主化建設(shè)。再者，堅持“社團一家人”理念，讓各社團家人積極融入大家庭大集體，以“家”的概念，提高社團間的凝聚力。
2、加強了對社團活動的支持和投入。過去的一年，校社聯(lián)通過舉辦優(yōu)秀社團評比、社團活動月、社團經(jīng)驗交流會，以及對活動場地、活動經(jīng)費、活動程序等方面的完善，為學生社團發(fā)展注入了新的活力。
3、加強了對學生社團的管理與監(jiān)督。支持符合條件的社團成立，規(guī)范已成立社團的按期注冊，對于不符合要求的社團予以注銷，使我校社團規(guī)范化程度日益提高。
4、加強了社聯(lián)自身的`建設(shè)。體制方面，由主席負責制轉(zhuǎn)變成部長負責制。明確了責任，提高了效率。理論水平方面，重視社聯(lián)的隊伍建設(shè)，提高成員理論水平，重點培養(yǎng)骨干成員，建立學習型學生組織。實踐工作方面，提倡和鼓勵自主學習，多做多練。
總結(jié)過去之后，讓我們期待新的未來。下面我對第九屆社團聯(lián)合會的發(fā)展提出幾點建議：
1、加強自身建設(shè)及管理，繼續(xù)完善社聯(lián)體制。古語有云：“一屋不掃，何以掃天下”。作為所有學生社團的管理機構(gòu)，我們必須以身作則，只有先做好自己，才能更好地去做其他社團的管理工作。
2、繼續(xù)堅持社聯(lián)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化及活動。加強學習，通過各種渠道增加對社聯(lián)、社團的了解，多交流、多思考、多落實、多總結(jié)，同時，繼承優(yōu)秀的傳統(tǒng)活動， 比如：社團活動月、社團評比、社團干部經(jīng)驗交流會、干部培訓會等等。
3、努力推進創(chuàng)新。創(chuàng)新，是一個民族的靈魂。創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作內(nèi)容、創(chuàng)新工作形式、創(chuàng)新工作手段與工作方法，真正做到與時俱進。
4、加強對外交流與合作，學會將“走出去”“引進來”相結(jié)合。 希望這些建議能給大家一些啟發(fā)。第八屆社聯(lián)班子即將退出社團工作的大舞臺，將這一使命托付給新的團體。在這里，我謹代表第八屆社聯(lián)主席團，感謝在過去一年里和我們一同并肩作戰(zhàn)的各位社聯(lián)、社團老干部，感謝給我們提供支持和指導的團委老師，感謝支持社聯(lián)、社團工作的每一個人。
今天，我告別了社聯(lián)，結(jié)束了自己三年的社聯(lián)干部生涯，但是我的心會永遠留在社聯(lián)。無論今后身在何處，我都會繼續(xù)關(guān)注著我們社聯(lián)的發(fā)展，社聯(lián)的每一個成績的取得，我都會為之欣慰，社聯(lián)的點滴改變，亦會牽動我的心。
俗話說：“長江后浪推前浪，一浪更比一浪高”，我堅定地相信。大家在新一屆社聯(lián)主席團的帶領(lǐng)下，一定能繼往開來，披荊斬棘，勇往直前。使社聯(lián)的工作再上新臺階、再創(chuàng)新輝煌。
謝謝！
社聯(lián)新生代表發(fā)言稿5
首先，我要感謝我們的主席尹曉琪，感謝她給了這樣一個機會讓我重新回到社聯(lián)與大家一起為社聯(lián)更好的明天而奮斗。
從大一開始我就進入了社聯(lián)這個大家庭，過去的兩年得到了師兄師姐們很大的培養(yǎng)與教導。過去的兩年付出了很多，也收獲了很多。今年是我在社聯(lián)的第三年，感覺今年在社聯(lián)過得最開心，因為我看到了社聯(lián)在不斷的成長，無論是人員數(shù)量上的增加還是干事、干部們的素質(zhì)都有很大的提高。社聯(lián)最大的財富是什么？不是我們的辦公室，也在于我們有多少硬件設(shè)備，社聯(lián)最大的財富在于有一大批無私奉獻、不求回報、不問福利、只知付出的干部干事。你們是社聯(lián)最大最寶貴的財富，可以說沒有你們就沒有社聯(lián)。在座的每一位都是很優(yōu)秀的，在這里我借用一下周星馳的對白：在華師你們都算得上很優(yōu)秀的了。
接下來，我還是再介紹一下自己吧。姓名、職務我就不重復了�？偟腵來說，我是一個好人，無不良嗜好。，偶爾喝喝酒、抽抽煙、喜歡喝點綠茶，最討厭喝白開水。可能因為我是天平座的原因吧，喜歡懲罰人，歐莉盼小朋友就被我懲罰了一次，脾氣也很大，偶爾還會罵人，我們的秘書長也被我罵了一次，還有對人力資源部的三位男部長發(fā)過一次火。自從上大學以來我就只罵過一次人，發(fā)過兩次火。所以被罵了、被火燒到了也算是你們的榮幸。在這里我真誠的向剛才提到的四位同學再一次道歉。不過不原諒我也沒關(guān)系的，因為某位哲人說過，生氣只是用別人的錯誤來懲罰自己。然后我還有很多缺點與毛玻比如我不擅長演講，反應也很遲鈍，不像我們的尹主席在任何場合都可以從容大方的應對。就像今天的發(fā)言稿，我也是提前了兩個星期寫的。最后我要重申一下，我真的是一個好人。跟我混久了就會發(fā)現(xiàn)這是真的。其實社聯(lián)人都是好人。在這里我再次借用周星馳的對白，在華師你們都算得上是好人了。
說了那么多，現(xiàn)在來說一下嚴肅點的事情吧�？赡芎芏嗳硕紩X得我對大家提出的要求過于荷刻。我為什么要提出那么荷刻、幾乎毫無人性的要求呢？前段時間深圳市福田區(qū)某中學來華師招聘教師，他們只招20個教師，結(jié)果有XX多人去應聘。最后他們招了14個研究生、6個本科生。這是什么概念？可能在座的很多人都沒有感受到就業(yè)的壓力。我真的很怕大家畢業(yè)了找不到工作。以我為例，我父母要靠兒子養(yǎng)老，我還有一個奶奶，我弟弟和妹妹明年都要上大學，如果我畢業(yè)了找不到工作，我能怎么樣。要知道沒有過硬的基本素質(zhì)，沒有良好的個人形象，沒有認真的精神，沒有負責的態(tài)度，沒有守時的良好習慣，沒有禮貌待人的基本功，在將來的社會如何有立足之地？不從現(xiàn)在就開始鍛煉與積累，以后怎么在社會上生存？在社聯(lián)，我們還允許你做錯，給機會你成長�？墒堑搅松鐣心膫�單位會耗費那么多時間、精力、金錢去培養(yǎng)你？
最后，我還是那句：內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象。我們的目標是做華師最高素質(zhì)的一群人。
請大家謹記：認真、負責、守時、禮貌。
社聯(lián)新生代表發(fā)言稿6
今天，我們相聚在一起，共同商討我校學生工作發(fā)展新思路。我想這必將促進學生會及社聯(lián)工作的開展和創(chuàng)新。我今天的發(fā)言包括三部分。
一、過去兩個月的工作匯報
在校團委老師的高度重視和悉心指導下，校社聯(lián)緊密圍繞學校中心工作和校團委XX年工作要點，過去兩個月主要完成了以下工作：
(一) 積極組織，配合學校完成XX年秋季迎新工作。在開學初，校社聯(lián)全員出動，服務在國際教育學院招新點、車站、道路秩序維護。得到了相關(guān)院系領(lǐng)導的好評。
(二) 精心策劃、順利舉辦XX年社團繽紛秀。此次社團繽紛秀歷時近一個月，時間緊、任務重、條件有限，但是在全校各社團的精心組織和周密部署下，各社團再一次克服了惡劣天氣的影響順利開展了納新宣傳工作。我校登記在冊的社團共58個（新校區(qū)51個、老校區(qū)7個；校級社團9個：新校校區(qū)8個，老校區(qū)1個）活動共有58個社團設(shè)點招新，共吸引4276人次現(xiàn)場報名。社團實力大大增強，新會員的加入為社團發(fā)展注入了新鮮血液。也為XX年下學期社團工作做好了宣傳、開了好頭，奠定了堅實的基矗也充分展示了我校社團繁榮校園文化，促進校園和諧的巨大作用；展示了我校社團的發(fā)展歷史和優(yōu)秀的社團文化和精品活動。
(三) 加強領(lǐng)導，平穩(wěn)實現(xiàn)社團負責人換屆交接。校社聯(lián)規(guī)范了社團換屆程序，組建了一批精干高效、有所作為的社團負責人班子，為社團的可持續(xù)發(fā)展提供強有力的組織保障。
(四) 熱心服務、做好了社團注冊、注銷和登記服務工作。新學年伊始我校新注冊社團數(shù)目增加，社團規(guī)模加大，各類型社團更加完備。注銷了外國語學院富士山日語俱樂部。社團發(fā)展結(jié)構(gòu)正趨于優(yōu)化，水平逐漸提高。學生社團及負責人信息同步采集完成，更好的服務科學合理決策。
(五) 完成社聯(lián)社團干部值班安排工作。社聯(lián)日常管理走向正軌。
(六) 集中精力，完善制度，規(guī)范社聯(lián)社團檔案管理工作。以《黃岡師院社聯(lián)社團檔案管理》修訂為制度基礎(chǔ)，設(shè)辦公室專人管理，對歷史檔案進行了清理、立卷和歸檔，確保檔案完整、系統(tǒng)和便于利用。
(七) 穩(wěn)步推進社聯(lián)干部考核，嚴抓干部紀律作風。通過修改制定社聯(lián)干部考核條例，強化社聯(lián)干部的責任意識、加強社聯(lián)干部的紀律觀念、端正社聯(lián)干部的態(tài)度作風，社聯(lián)干部的集體榮譽感、緊迫感進一步增強。
(八) 細化社團分管職責、社團分管效果明顯。社團分管采取一社聯(lián)干部對口分管一個社團的做法，進一步拓展了服務范圍，暢通了信息溝通渠道，增進了彼此了解，化解了矛盾爭端。鮮明的體現(xiàn)了社聯(lián)作為社團聯(lián)合組織引導社團發(fā)展、服務社團管理的重要作用。
(九) 協(xié)助完成了學校文明單位評選，學生社團材料匯編工作。
(十) 部門干部初步調(diào)整，部門職責更趨科學合理。按照工作內(nèi)容進一步細化了部門，部分調(diào)整了部門職責和成員，以促進社聯(lián)干部工作的專業(yè)化和職業(yè)化。分工合理、職責明確、管理清晰、高效有為的部門管理體制日漸成型。
(十一) 積極響應，協(xié)助完成大別山旅游節(jié)志愿者招募、報名工作。按照團委指示精神，社聯(lián)干部踴躍參加，共有11人成為志愿者參加節(jié)會服務，兩人獲評魅力之星提名。
(十二) 精心組織，完成XX年秋季校級優(yōu)秀學生干部、黨團校學員的評選推薦工作。社聯(lián)共有11人獲評，6人參加黨校學習。按照“公平、公開、公正”原則組織社團推薦104名、社聯(lián)5名學員參加團校學習。
(十三) 網(wǎng)絡建設(shè)同步進行、信息公開、溝通渠道擴展，社聯(lián)工作信息化水平提高。按照規(guī)范細致、周到全面的原則及時更新和充實了社聯(lián)網(wǎng)站內(nèi)容，使其成為社聯(lián)宣傳推介自己的陣地，提供信息服務的渠道，溝通學習的平臺。
(十四) 推進會議制度改革，扎實提高了工作效率。堅持沒有重大現(xiàn)實意義的會議不開，沒有充分準備的會議不開，沒有事項安排的會議不開的基本原則。可開可不開的會議不開、可緩開的會議緩開、必須開的會議做好準備的基本要求。進行了會議制度改革，實行分層開會，減少了會議次數(shù)，提高了工作效率。把社團社聯(lián)的精力更多的放在建設(shè)一個高效，務實的校級學生組織上。
(十五) 布置和安排了社聯(lián)新學年首次社團評估及社聯(lián)干部爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
二、當前我校社團發(fā)展現(xiàn)狀
(一) 社團管理制度不完善，管理條例不完備。社團管理在一定程度上比較松散，缺乏制度層面上的激勵和約束。社聯(lián)對社團的管理主要依附現(xiàn)有的影響力和感召力，缺乏足夠的制約。
(二) 社團盲目開展活動，消磨成員積極性，社團開展活動具有很大的隨意性、缺乏計劃性。臨時動議現(xiàn)象比較嚴重。而且針對性差，活動規(guī)模不大、規(guī)格不高、質(zhì)量不高，吸引力不強。
(三)社團制度化建設(shè)緩慢，內(nèi)部管理不順，運作不規(guī)范，會員流失嚴重，社團對會員缺少足夠的約束力。從社團內(nèi)部管理上看，一些社團內(nèi)部較混亂，從納新吸收會員開始社團就比較寬松，只要愿意繳納會費，誰都能加入，造成社員成分復雜，成員想來就來，想不來就不來，管理困難。其次，社團目標不明確，凝聚力下降，社團日常管理也缺乏一套完善的管理制度。
(四)社團負責人的領(lǐng)導和選聘問題。表現(xiàn)在社團負責人選聘具有隨意性，部分社團名存實亡，開展不起活動或不開展活動，對社員不負責等。部分社團負責人責任意識不夠強，對社團管理不夠，直接導致社團發(fā)展緩慢。
(五)院系重視不夠，社團發(fā)展缺乏強有力的指導和支持。經(jīng)費投入不足，場地受限，指導老師欠缺，嚴重制約社團發(fā)展攀層次，上水平。也是導致部分社團管理不規(guī)范的重要原因
三.社團社聯(lián)發(fā)展的愿景期待
我校現(xiàn)有58個社團，但社團發(fā)展不均衡、運作不規(guī)范、管理不科學、盲目競爭、重復建設(shè)等問題依然突出，作為校社聯(lián)，我們有責任也有義務提高自身管理水平，進一步提高社聯(lián)的形象和地位，激勵、引導、服務我校社團發(fā)展。
過去的兩年，是社聯(lián)體制改革的兩年，是制度完善的.兩年。我們堅持“三個維護”的指導思想，扎實穩(wěn)步推進社聯(lián)各項改革，效果明顯，成績顯著，但仍然有一些問題制約著社聯(lián)的健康、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展，管理不科學、效率不高等問題尤為明顯。我們會從下面九方面做出努力：
�。ㄒ唬┰谥贫韧晟粕舷鹿Ψ�，以好的制度約束人，激勵人，進一步推進校社聯(lián)各項工作的規(guī)范化，制度化；在工作落實上下功夫，以強有力的領(lǐng)導教育人，凝聚人，保證各項工作順利高效高標準完成；在管理創(chuàng)新上下功夫，以先進的理念引導人，吸引人。以“學習型建設(shè)、制度化管理、企業(yè)化經(jīng)營、項目化實施、品牌化經(jīng)營、社會化管理”的思路加強社團建設(shè)，以提高素質(zhì)和能力為重點加強干部隊伍建設(shè)。
�。ǘ﹫猿謱ι鐖F分類引導�？茖W引導各類社團發(fā)展，彰顯各類社團特色。針對不同的社團采取不同的引導方式，始終以素質(zhì)拓展為主線，積極發(fā)揮各類社團的作用，促成百花齊放、百家爭鳴的校園文化，加強對大學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。引導社團有序競爭，突出社團發(fā)展特色。排除過度競爭和不合理競爭造成的社團開展活動的同質(zhì)化和社團發(fā)展的趨同傾向。
�。ㄈ┐罅ν七M部門和人事制度改革。優(yōu)化部門設(shè)置，明確職能權(quán)限，形成分工合理、職責明確、管理清晰、高效有為的部門管理體制。落實層級管理體制。統(tǒng)一部署，分層管理，逐級落實。支持鼓勵部門獨立開展工作。推進部門工作績效和目標考核制度的建立。堅持用好的制度選人、用人和考核人，形成人盡其才、能上能下、能進能退，充滿活力的用人機制。加大干部儲備和培訓再教育力度。
�。ㄋ模┘訌娊M織領(lǐng)導，形成強大合力，推動興起社團文化建設(shè)高潮。著眼提高社團文化的吸引力、感染力和號召力，大力推進內(nèi)容和形式創(chuàng)新。準確把握校園文化的新特點和廣大師生和新社員的新期待，在內(nèi)容和形式上進行積極探索和大膽創(chuàng)造，創(chuàng)新活動開展形式和宣傳樣式，宣傳自己社團的特色文化和精品活動，增強社團發(fā)展活力，按照“特色求生存、創(chuàng)新求發(fā)展”的發(fā)展理念，將自己的傳統(tǒng)特色活動辦好，辦大，辦出品牌。
積極探索在一些優(yōu)秀的社團建立優(yōu)秀社團文化和品牌活動示范點，由社聯(lián)社團共建，并摸索出一條有利于出精品，出人才的體制機制。重視質(zhì)量，樹立精品和品牌意識；同時做好社團優(yōu)秀文藝骨干的發(fā)掘培養(yǎng)和精品節(jié)目的儲備工作，要拿得出來，上的了臺，不搞突擊行動。
鼓勵社團聯(lián)合開展活動。充分發(fā)揮校社聯(lián)的紐帶作用，鼓勵和引導社團通過多種形式，多種渠道聯(lián)合起來辦活動。以同類性質(zhì)的社團為切入點，組織交流和合作，探索發(fā)展空間和發(fā)展道路，解決同類性質(zhì)的問題；以同屬院系為結(jié)合點，提倡院系合作和支持。
堅持以“黃岡師院十大社團活動”評選為動力、 社團文化藝術(shù)節(jié)的舉辦為平臺，通過多種措施建設(shè)營造幾個突出的校園社團文化，建設(shè)一批高標準社團，打造一批精品活動，為校園文化建設(shè)注入嶄新的活力，讓社團文化成為黃師的品牌。
（六）完善制度、加強管理，提高社聯(lián)社團財務管理水平和能力。按照統(tǒng)一領(lǐng)導、統(tǒng)一安排、統(tǒng)一口徑、統(tǒng)一樣式做好社團財務工作。嚴格控制和監(jiān)督經(jīng)費使用動向，維護會員利益和社團聲譽形象。廣泛開展與校級其他學生組織和其他非注冊學生社團的溝通和合作。要學習他們好的管理方法和“營銷”理念，借力發(fā)展自己。以較為開放的態(tài)度對待外聯(lián)工作，讓社會企業(yè)有序參與社團發(fā)展。
（七）圍繞中心，創(chuàng)新宣傳工作思路和方法，為樹立良好的社聯(lián)社團形象營造良好的輿論氛圍.按照“樹形象”的總要求提高干部隊伍整體素質(zhì)，進一步改進社聯(lián)干部的思想作風、工作作風和生活作風。要以各項活動特別是社團繽紛秀、舞蹈大賽、社團文化藝術(shù)節(jié)為契機展示我校社團服務學生成長、促進人格形成、提高個人素質(zhì)、鍛煉個人能力的獨特地位；展示我校社團繁榮校園文化，促進校園和諧的巨大作用；展示我校社團的發(fā)展歷史和優(yōu)秀的社團文化和精品活動；宣傳社聯(lián)服務社團，促進社團規(guī)范科學發(fā)展的作用。扭轉(zhuǎn)不良輿論導向。
�。ò耍┮剿鹘⒏刹勘磉_順暢、生動活潑、民主和諧的氛圍。堅持民主集中制，不搞少數(shù)人說了算。堅持按程序辦事，早作計劃準備，不搞臨時動議。要精簡會議，提高效率，逐步減少例會和簽到次數(shù)。
�。ň牛┮愿母飫�(chuàng)新精神全面推進校社聯(lián)社團自身建設(shè)。要加強社團社聯(lián)干部的理論知識學習。建設(shè)學習型社聯(lián)社團。以務實進取推進干部的思想作風建設(shè)，以造就高素質(zhì)干部隊伍為重點加強組織隊伍建設(shè)。以“站起來能說、坐下來能寫、走出去會講” 為目標加強干部能力建設(shè)。嚴格干部考核，以一名校級學生干部的標準要求干部，以先進的文化理念武裝干部，以企業(yè)化的人事制度管理干部，以事業(yè)發(fā)展的績效評價使用干部。充分發(fā)揮分管干部的作用。
要使社聯(lián)真正成為”團結(jié)、務實、高效、創(chuàng)新”的學生社團管理組織，要讓每一個干部的能力得到充分發(fā)揮、才能都盡情展現(xiàn)，形成人盡其才，人盡其用的良好局面。
最后，我們相信在學校領(lǐng)導的重視下，在校團委老師的精心指導下，全體社團社聯(lián)人精誠團結(jié)、奮發(fā)有為，學校社團發(fā)展必將越來越好，校社聯(lián)的明天也會更好。
最后祝各位身體健康，工作順利！
謝謝大家！
【社聯(lián)新生代表發(fā)言稿】相關(guān)文章：
社聯(lián)辭職報告08-02
社聯(lián)工作計劃[精選]11-05
社聯(lián)工作總結(jié)06-19
社聯(lián)工作計劃03-27
社聯(lián)干事請假條07-17
社聯(lián)主席辭職信07-17
退出社聯(lián)的辭職報告07-17
社聯(lián)主席辭職報告08-18
社聯(lián)主席的辭職報告07-20