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年級組長工作交流發言稿
在不斷進步的時代,在很多情況下我們需要用到發言稿,發言稿的寫法比較靈活,結構形式要求也不像演講稿那么嚴格,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。你所見過的發言稿是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的年級組長工作交流發言稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
年級組長工作交流發言稿1
各位領導、老師,親愛的同學們:
下午好!
今天,我們迎來了一年一度的中考百日沖刺。決戰的號角聲已經吹響,俗話說,三分天注定,七分靠打拼。愛拼才會贏!我相信,只要我們努力拼搏,就能取得勝利。
面對即將到來的中考,或許有的同學正在因為自己成績不理想而彷徨,或許有的同學會因為時間的短暫而嘆息,或許有的同學不以為然地打發著不多的日子?墒峭瑢W們,你們知不知道,你們的父母正為即將到來的中考心急如焚,你們的老師正在承受著巨大的壓力,其他學校的幾千余名競爭者正在摩拳擦掌,躍躍欲試。中考,容不得我們有一絲遲疑!中考,容不得我們有片刻懈!中考,容不得我們有半點閃失!中考,我們必須勝利!因為,我們是最強的!
同學們,雖然我們以前來自不同的學校,但是,經過一年的默契配合,我堅信,在這最后的一百天里,我們全體老師將眾志成城,竭盡全力,奮力耕耘,“甘將心血化時雨,潤出桃花一片紅”。我堅信,通過全體師生的共同努力,我們一定能決勝于千里之外。
同學們,因為有了目標,大山才有了無怨無悔的奉獻,小溪才有了一路歡歌的追求,鮮花才有了擁抱春天的激情,松柏才有了扎根懸崖的堅韌……
目標引導行動,行動決定命運。臥薪嘗膽的勾踐,聞雞起舞的祖逖,面壁靜修的達摩,程門立雪的楊時……。都是因為有了目標。
書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟。看著前面的`燈光,你才會忽略身邊的黑暗,盯著遠方的目標,你才會漠視腳下的坎坷,懷揣遠大的理想,你才能戰勝艱難險阻,路再遠,再難,我們都要無所畏懼的走過。
衣帶漸寬終不悔,不到長城非好漢。沒有經歷風雨的果實不會甜美,沒有遠大目標的人不會成功。請問:在座的各位學子,你們有沒有目標?
同學們,中考的戰鼓已經擂響,我們別無選擇!蔼M路相逢勇者勝”,此時不搏何時搏!每個同學要放下包袱,輕裝上陣,靜下心來,潛心奮戰,我們要以高昂的斗志,百倍的信心,堅定的毅志,扎實的基礎,高超的技能,全身心地奮戰中考,要知道,一百天可以改變人生,一百天可以寫出神話,一百天可以鑄就輝煌。用一百天的辛苦,換一生的幸福,還等什么!沖,向前沖,莫回頭,駕起理想之舟,乘風破浪,讓我們的理想之花在六月綻放。
我的講話完了,謝謝大家!
年級組長工作交流發言稿2
各位領導、老師,親愛的同學們:
下午好!
時間過得真快,轉眼一年又過去了;仡欉@一學期來的工作,現總結如下:
年級組長這個工作好似“夾心餅干”,上壓下擠真得有點心理承受能力才行。工作這么多年,我深深體會到:作為年級組長應該寬容大度,讓大家團結合作,同心協力,十分重要。
一、學會換位思考,學會替別人著想
換位思考可以使我們更好地去理解別人。用一種寬容的態度待人。每當同事間發生矛盾,我總是心平氣和地給她們分析原因,啟發她們站在別人的角度去考慮一下,將矛盾平息。另外我們級部今年來了幾位新教師,由于剛來到一個新環境,她們有些慌亂,不適應。我總是能體會她們的心情,耐心地指導她們,使她們能很快地適應這里新的工作環境。在這次幼兒園開展的“人人一堂好課”活動中。上課前,她們十分緊張,不知所措,她們主動要求試上課,我總是耐心地聽完她們每一次試上課并和她們一起分析修改教案。由于她們的認真鉆研和我的耐心指導,幾位老師的課堂教育水平得到很大提高,并獲得了同事、領導的一致好評,從而也進一步增強了她們溶入我們這個集體的信心。
二、把同事當“領導”多征求并聽取她們的意見
雖然年級組長是一組之長,但我們不是以一種領導的姿態自居。碰到問題我主動向同班各位老師征詢意見,如:在開展家園親子活動時,我便和教師一起商量,搞怎樣的活動比較好,最后在大多數教師的建議下,我們開展了“讓家長帶廢舊材料來園和孩子一起制作玩具”并利用制作的玩具開展親子體育游戲。由于是老師共同協商的統一意見,集中后大家一致覺得可行,因此在活動中教師們也能十分投入地去搞,活動取得圓滿成功。
三、真誠待人,把同事當朋友
平時同事有困難時,我便主動去幫助她們,同事在工作上、生活上受挫時總是主動為她們分憂。如:有同事請假了,另外一個老師一個人,我總是主動幫忙做些保育工作。有的同事在生活上遇到了不順心的事,當她們向我傾訴時,我總是耐心地開導她們。有的同事在教學上遇到了困難向我求助時,我總是真誠地提出建設性的`意見,幫助她們。作為一班之長,我總是用真誠之心去對待每一位老師,真誠地贊揚同組老師,對她們工作上的不足之處,當面指出并主動幫助其改正。用真誠無私去感動同事,讓別人感到我的誠意,從不居高臨下地指責。
作為年級組長,我總不斷提高自身的素質,讓別人信服自己。多看書,不斷充實自己,提高自身素質,嚴格要求自己,處處以身作則,營造團結寬松的班組氛圍,讓大家覺得在這個班組里,心情愉快干勁十足。確實團結就是力量。
我的總結完了,謝謝大家!
年級組長工作交流發言稿3
各位老師:
大家好!
根據學校工作安排,今天我們在這里召開質量分析會,本屆學生成績在全?椿究梢,當然還有相當一部分學生基礎差,學習目的不明確,對學習不感興趣、學習習慣差,自控能力不夠,家長不重視。針對學生出現的一些問題,我們年級組應采取一些措施:第一,狠抓教學常規,盡力把工作做細做實;第二,努力轉化后進生,不放松對他們的思想教育;第三,進一步推進課堂教學改革,大面積提高教學質量;第四,多與家長溝通。
前期我們班主任老師做了大量的工作,師班級管理有方法,重實效,班級整體成績、紀律、衛生等各方面都表現出好的勢頭;各方面有了很大的進步,當然也存在一些問題,現就這次月考就數據上作一分析:
一、本年級組各任教者、各班級情況分析:
本次階段檢測考試成績語文名次在前的是(3班)、(1班)數學名次在前的是(2班)、(4班)、(2班),(3班)本學期已穩居第一,而且是遙遙領先,班級管理也是很有成效的,自習課紀律特別好,每天的衛生打掃也非常到位。英語名次在前的是:(3)(4)班、再看班與班之間的名次(1)班、 3( 2)班、2 (3)班、1( 4)班。
二、本次考試存在的突出問題:
1、這次檢測三門主學科年級均分都不高,特別是英語學科,盡管與英語試卷一些題目超出所學范圍有關,但仍能說明一些問題。
2、各學科組班級之間差距較大。
三、原因分析:
經過分析,我認為造成上述差距的主要原因有以下幾方面:
1、對復習認識與執行不到位。部分教師沒有認真研究,忽視了能力的培養,沒有真正去領悟復習教學實質。
2、忽視了課外學習對學生知識增長的重要性,部分教師認為,作為教師只要把每一節課上好、上扎實,就可以了,學生的課外學習活動是學生自己的事,或者是學生家長的事,因此出現了學生課本知識與課外知識之間的較大差異。語文均分上不去的主要原因有二:一是我校對學生的課外閱讀要求不高,所以,學生的課外閱讀量少,知識積累薄,這樣就導致了學生的聽、說、讀、寫能力都跟不上。其次一個重要的原因是對學生課外習作要求低,我們很少要求學生去寫、去說,這就導致了我校學生的作文能力較差。
3、少數教師敬業精神缺乏。平行班級之間的差距的形成,一方面是教師的業務能力有高低,但更重要的是教師的敬業精神問題。
四、對今后教學的建議
針對本次階段檢測考試我年級組各科成績不高的現狀和存在的問題,在以后的教學中,提出幾點建議:
1、以這次考試為契機,建議各任課教師認真總結,仔細分析,找出我們自己在課堂教學、課后輔導中的不足,將自己的問題找準,寫一個小結。對于學生在階段檢測中暴露的突出問題要進行強化性矯正、訓練,甚至逐個過關檢查。
2、針對自己的特點,以及本班學生的特點,加大課堂改革力度,充分發揮老師的主導作用,少講、多練、精練。目前我們多數教師存在的最大問題是“課堂練得太少,效率較低”。
3、課后輔導需要加強,優等生的數量太少,分數還不夠拔尖;后進生的輔導力度不夠,落實性較差。如果這方面不改變,就不可能實現學校開學初提出的目標。
4、注重積極的情感、負責的態度和正確的價值觀的`培養,發揮非智力因素在教學中的作用。要注意激發學生的好奇心和求知欲,讓學生了解知識的形成過程和應用價值,發揮評價的激勵和導向功能,幫助學生認識自我、樹立自信。
我常常想,其實我們的學生并不笨,我們教的知識也不難,問題就在于學生用什么樣的心態去對待學習,我們教師該如何引導和幫助他們學習,最關鍵的是在落實上打了折扣。
五、后一階段年級組工作設想
1、進一步加強年級組對教師的管理,嚴格考勤,嚴查教學五認真。
2、加強學生的常規管理,安全、紀律、衛生、儀表等工作長抓不懈。這里希望我們每一位同志都能積極參與到學生的管理中來。
3、對問題學科采取跟蹤制,并請學校領導進行指導,爭取在短時間內整改到位。
4、全面深化學校課堂教學改革,加大集體備課力度。
5、加強教學管理,抓好重點生的培養,打造出一支尖子生隊伍。
最后,讓我們緊密團結起來,咬定目標,進一步深化課堂教學改革 ,不斷提優補差 ,扎實推進,為我校教育教學質量再上新臺階而努力吧 !
年級組長工作交流發言稿4
尊敬的各位領導,各位老師,同學們:
大家晚上好!
今天晚上是高一年級組的全體師生大會,大家匯聚一堂,來總結我們前一段時間的生活和學習情況,也將進一步明確我們今后的目標。八月十號,同學們懷著一份新奇,來到了一中這陌生的校園,在這里,你們感受到了一種全新的氛圍,開始了一種全新的生活,并且嘗試著融入這種生活,適應這種生活。你們努力了,你們成功了,凝成了自己的特色,創造了自己的精彩,大家高中生活的畫卷正在展開,沒有誰能阻擋青春的飛揚。生活在一中,每一個瞬間都蘊蓄著成長,智慧在閃耀,汗水在流淌,每每前行一步,都伴隨著老師們深情的期望!
今天我想說,學習在一中是幸福的。因為你有寬敞、現代、美麗的校園!也許現在你不覺得,不過這可是走進大學后的學長們回來時常說的話,“老師,咱們一中太好了,生活條件、學習環境比我們大學的還要好! 學習在一中是幸福的,因為你有敬業、博學、可愛的老師!所以以后的日子真的要更加珍惜。
學習在一中是幸福的,因為你有鍛煉、展示自己的舞臺,更有學習、引領自己的平臺。 一中不是有組織無紀律的天堂,不是只要不打架不犯法就可以有三年學習權的地方,你必須要勤奮,必須要刻苦,請記住——這里的老師們至少會教導你,活著就要有方向;老師們更不是萬能的救世主,不是走進一中就有大學上,你必須拼搏,必須奮斗,請記住——這里的老師們至少不會先于你放棄你自己!
今天,我還想說,工作在一中是辛苦的,老師們都是來自全省、乃至全國各地,大家匯聚在這里,就是想把自己的聰明才智、心血汗水奉獻給這里,培養出更多的棟梁之材,從早到晚,披星戴月,工作非常的艱辛,但這所有的一點一滴,換回來的是師生的心更近了,班級的凝聚力更強了,教學的質量更好了,學校的聲望更高了,家長的心放得更加安穩了……當一個人僅僅為生存而奔忙的時候,每一秒都是辛苦的,而一中的老師更多的是為了一份事業,老師們選擇了這里,沒有豪言壯語,只有辛勤耕耘!當有的同學還沉睡在夢中的時候,孫校長和兩位主任已經到達了學部;晚上大家都走了,可孫校長辦公室的燈還亮著。
所有的老師同樣辛苦:年輕的老師們為了演繹一節節精彩的教學,把白天的時間專用于批作業、搜集資料、答疑、和同學們談心,晚上則整理思路、認真備課、書寫教案。值班的教師,放棄了寶貴的休息時間,積極投入工作,細心管理,公正嚴明,不辭辛苦;班主任老師們更是把學生時刻放在了心間,大家的學習、紀律、衛生、活動、宿舍管理、思想波動……一個人一件小事,匯聚到班主任那里,就組成了他充滿壓力的'繁忙的一天…… 有誰愿意超負荷的辛勤工作,讓歲月無情地趕走美好的青春年華呢?我們一中的很多老師做到了,因為我們知道,風平浪靜的時候,十五六歲已經是大孩子了;事件突發的一刻,同學們最希望的還是老師第一時間站在自己的身旁,是批評還是安慰,都不重要了,重要的是心底有了一份溫暖的依靠。
老師們在你們的心中也許注定是不完美的,從學生評教的內容就看得出來,但老師們用真誠與愛心,智慧和執著澆筑著自己事業的時光,一定會在你美妙的追憶之中留下一抹絢麗和感動。如果今天在座有哪一位同學,此時此刻,能幸福的回憶起你的某一位老師,曾經那樣富有愛心的幫助過你,就請讓你的左手和右手作一次最震撼的親密接觸吧!
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