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      1. 年終總結大會發言稿

        時間:2020-11-04 14:39:50 發言稿 我要投稿

        【精選】年終總結大會發言稿3篇

        年終總結大會發言稿 篇1

          首先,我代表全休員工,對總結表彰大會的隆重召開表示熱烈的祝賀!對全體員工在20xx年所做出的成績和貢獻,尤其是受到表彰的先進管理者和優秀員工,表示熱烈的祝賀!對所有員工家屬表示春節的慰問。在過去的一年,是公司不斷成長、成熟的一年,我們在鄒總的正確領導下,在全體員工的共同努力下,堅持“以人為本”的經營理念,認真貫徹公司的發展戰略,正確面對金融危機、人力資源緊缺等困難,充分發揮內部優勢,使得公司保持了平穩發展,在各個方面取得了一定的成績,確保了產、供、銷平衡發展的局面。

        【精選】年終總結大會發言稿3篇

          20xx年已經過去了,在這辭舊迎新之際,回首XX公司這些年來的發展歷程和風風雨雨,我們有過挫折,有過困惑,有過喜悅。今天,我想感謝和XX公司一路走來的每一位員工,為了工作,很多員工主動放棄休息,加班加點,甚至通霄達旦的工作;就因為有了大家的共同努力和奮斗,讓XX公司在陶瓷布料機械上取得今天優秀的成就。感謝你們的努力和堅持,也感謝所有的員工對我的支持和信任。很多時候,我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領導的估計和想象的'。在此,我想借這個機會,向你們說一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲!在此,我僅代表總經辦對20xx年度工作作出幾點總結:

          1、組織結構進一步完善,明確了公司發展和方向,清晰了部門職責。

          在上半年,XX公司從舊廠搬移到新廠成立了現在的XX科技股份有限公司,作出了很大的改善。從采購原材料到成品出倉整過生產過程都有部門專人監督管理,形成了一條企業生產鏈的作用,明確了各個部門的職責,分工與協調、合理配置人力資源,是公司持續發展、規范化管理的基礎工作。

          2、車間環境衛生得到了很大的改善。

          各個部門都能自我清掃、保潔方面都有明顯的提高,我希望在20xx年有更好的改善,制定一個有效合理的方案出來。開展“6s”管理,“整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全”。我們要認認真真地對待工作中的每一件“小事”、每一個細節。把生活中的每一件小事都做好了,再平凡的事只要我們堅持下去并且把它做好,平凡的事也變得不平凡了。

          3、產品的質量得到了進一步調整,但還有待提高。

          由于企業不斷地發展壯大,以及社會的發展需要,在劇烈的市場競爭中求生存,為了不斷地滿足新老客戶的需要,提高產品的質量,降低企業的成本,提高我們售后服務的能力和產品研發的項目,還有營銷、財務、供應等等要面對的各種問題。我們必須要建立一支高素質的員工隊伍,完善的管理制度,加強員工之間的溝通與管理,協調各部門的關系,目標一致、相信沒有什么事可以難倒我們的。今年,也就是說20xx年,我希望人力資源部以及各個部門能夠再接再勵,招收、培養和儲備更多更好的人才。加大組織與考核力度,全體員工尤其是各級管理人員更加要嚴格要求自己,努力提高知識和技能水平,帶好頭,總結經驗,追求“精益求精,不斷創新”的精神,力爭把工作做得更細、更好,更準。在新的一年里,“百尺竿頭,更進一步!”

          4、提高團隊的凝聚力,力爭把我們打造成一支具有高素質團結合作的團隊、有激情的團隊、有戰斗力的團隊。

          在座的每一位都是XX公司的一份子,我們能夠相識、相處、在一起工作是XX這個大家庭帶給我們的緣份,也是它帶給我們的機會,在這里我們要感謝XX公司,更要感謝我們的總經理、鄒總和董事長、王董。在此,我們用熱烈的掌聲表示對他們崇高的敬意和尊重!因為有他們的努力成立了XX這個大企業,這個大家庭,我們千里之外能坐在這里,聚在這個美麗的三水城市,共同在一起工作,在這里生活、在這里為事業奮斗,他們給了我們這個機會,這個平臺。我們要以實際行動來證明這個團隊是很有凝聚力的,我們一定要加強團隊合作,要團結,要上下凝成一股繩,我們是XX的一個整體,只有聚集每個人的力量團結起來,目標一致,共同一心,相信我們的努力將會迎來更輝煌的成績;我相信,20xx年的XX將會更加穩步發展,為了滿足明年生產、銷售、售后服務、研發、人事各個方面的工作需要,我們必須提早做好計劃,按部就班、把每件事情做細、做好。

          5、安全意識加強了,有明顯的提高。

          從大門的出入情況來看比以前有明顯的好轉,以前不管是客戶還是我們自己公司的員工進出大門,都沒有保安人員去檢查或者去訊問情況;現在不同了,保安的紀律嚴明了,綜合素質高了、經驗豐富了,希望20xx年保安隊和人事部在工作中再接再厲,在安全上、管理上、后勤等等工作有新的臺階,越做越好。在安全問題上再次強調,不管是人身安全或者是生產設備安全都是同等重要,我們不能忽視,不能大意,更加不能發松。

          6、各部門職責分明,分工合理,相互配合默契,團隊意識強。

          但工作生產過程中還缺少勾通,欠缺交流,處理問題不夠及時等等,為我們的工作中帶來很多不必要的麻煩。在此,我希望在座的每一位都能把心放開一點,積極、熱情地去面對工作、面對人生,因為我們堅信沒有我們做不到的事,沒有我們做不好的情,只要我們想到的都要把它做好。你們說好不好——好!

          最后,在新年來臨之際,祝大家新年快樂,萬事如意,身體健康!

        年終總結大會發言稿 篇2

        尊敬的團委老師,各位學委會代表:

          中午好!

          我是社團指導與服務中心主任張植圣,下面我將代表西華大學62個社團和社團指導與服務中心做年終工作匯報。

          下面我以大事件為主線,概括我們這群西華社團人本學期取得的成果,并做工作總結和展望。

          第一項《西華大學大學生社團指導管理制度匯編》制作成冊。本次社團管理制度進行了全面修訂,包括年審財務換任等等制度條例更新、活動申請流程精簡、所有條例規章發展可行性評估。特別地,今年社團負責人統一認定為學生干部,根據學生會統一文件,其考核方案、獎懲都有了科學高效的制度規范。(當然,不會存在完美的制度,只有中心不斷群策群力,并與所有協會會長共同努力,才能在制度上趨于完善。當然,所有的制度都需要切實的實施,才能展現其科學性,帶來西華社團可見的發展。我們會一直在路上。)

          為何我會著重制度的建立與推行呢?我認為學生組織的發展在于,首先干實事,再是重感情。制度的規范是干實事的根基。

          第二項我們西華社團推出了茶文化協會、v公館動漫協會、書畫協會、音樂協會、陽光愛心社5個社團,進入成都市優質社團庫。西華大學社團指導與服務中心成功申報為成都市社團聯盟理事會單位。

         。尤肼撁说某蓡T單位可享受高校社團聯盟提供的專家資源、技術資源、場地資源、資金支持,切實有效地為高校社團發展提供服務。成員單位下屬的優質社團能優先享受聯盟提供的交流培訓、項目實踐等機會。)

          第三項社團文化節開幕式。本年度的社團文化節開幕式分為兩個部分。卓越廣場的成都市社團聯盟啟動儀式和體育館的社團文化節開幕式晚會。(中心所有成員在大二部長帶領下,在其他中心的協助下,策劃籌辦整個開幕式。前期準備長達一個半月,包括節目初選復選,線上線下各個平臺宣傳以及與其他宣傳資源的合作,晚會和啟動儀式硬件設施準備,活動物資采辦,等等。)在我們社團人的努力下,本屆文化節開幕式取得圓滿成功,向全校師生展示了西華社團的風采和魅力。

          時間有限,其他工作就不做細述

          縱觀這學期我們中心的工作,我匯總下:組織社團招新、社團文化節開幕式、學術文化月之國粹之英。各方面日常工作就簡單說明:社團活動審批、社團及社團活動宣傳、社團財務、活動等整體概況的考評。

          在內部建設方面:中心制度完善以及嚴格考核、中心素質拓展、籃球賽、部門月生。

          下學期,我們將在社團全方位資料匯總、切實規范推行制度、中心發展三方面不斷努力。

          一路走來,我可以這樣說,中心取得了前所未有的發展,社團向著規范化、自主化發展邁進了一大步。這歸功于我們四個工作室16位部長,西華62位會長,中心大一干事,協會會員以及我們所有社團人。同時感謝團委的科學領導和大力支持。

          經歷過努力與付出,踏過挫折與困難,如今已有所成長的社團指導與服務中心。提出我們的中心精神:務實擔當、求索不屈。

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