有關愛崗敬業主題的演講稿范文
演講稿具有觀點鮮明，內容具有鼓動性的特點。隨著社會不斷地進步，接觸并使用演講稿的人越來越多，演講稿的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編整理的有關愛崗敬業主題的演講稿范文，歡迎大家分享。
有關愛崗敬業主題的演講稿范文1
尊敬的領導、同事們：
大家好!
有人說：“位不在高，愛崗則名;資不在深，敬業就行�！彼^“愛崗”就是熱愛本職工作，所謂“敬業”就是忠于職守，盡心盡責。
我從踏進xx的大門，在我心底深處涌動著強烈的歸屬感，這兒，將是我的另一個家;這兒，將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員，在每一個崗位上我腳踏實地的工作著，學習著，掌握了基本的寫作知識，熟練了計算機辦公自動化的應用，從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩重的辦公人員，和同事的.相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。雖然，所做的工作都很普通，很平凡，在工作中，也遇到過一些挫折和失敗，經歷過一些迷惘和失落，但在這十年的工作實踐中，我真實地體驗到了我是公司的一員。
我們每位員工都要熱愛自己的家，熱愛自己的企業，每個部門都有很多這樣的員工，無論從事什么樣的崗位，都始終抱著一種認認真真、扎扎實實的態度來對待;不管環境多么惡劣，條件多么艱苦，始終把“質量是企業的生命”作為人生追求的目標，把“保證用藥者的生命安全”當做已任，一直以來，把xx的興旺和發展作為重中之重。
一天又一天，一年又一年，他們就這樣努力著，與企業共渡難關，用智慧重塑企業輝煌，正是他們這種立足本職、兢兢業業的敬業愛崗精神，在平凡的崗位上以不平凡的工作業績贏得了大家的稱頌和學習。他們每個人都在以自己所特有的方式感受著人生的豐富多彩，把握著屬于自己的每一分鐘，爭取著在崗位上作更多的貢獻。
最后希望我們的企業越做越好，各位同事身體健康，家庭幸福。
謝謝大家!
有關愛崗敬業主題的演講稿范文2
尊敬的各位領導：
大家好!
我是xxx，現年歲，來自于聯通公司處，主要從事通信線路、通信線路管道維護，為市場部門做好線路支撐。
6月10日，總經理在靜海分公司一屆一次職代會上作了重要講話。他強調指出：分公司全體干部員工要落實七項要求，提高七項意識，建功立業。一是提高集體榮譽的意識。二是提高顧大局、識大體的意識。三是提高團結協作的意識。四是提高執行到位的意識。五是提高學習鉆研的意識。六是提高主營增收的意識。七是提高主動推薦移動業務的意識。
1、愛護企業榮譽，大局為重
我們作為聯通公司靜海分公司的員工，不管我們在任何崗位，也不管我們這任何時間，都應該明白一個道理：那就是我們的一言以行、一舉一動代表著聯通公司形象，只有處理好無形文化與有形品牌的關系，把文化建設滲透到日常服務的每一個細節，才能讓廣大客戶感受到我們雷厲風行的工作作風，感受到我們情系百姓的一片愛心。聯通是個大集體，靜海是個小集體，為集體著想，就能匯成巨大的力量。一個人的成才，一個人的成功，都離不開集體。每一位員工都應該是關心集體，熱愛靜海分公司的一切。一切以大局為重，不計個人得失，為靜海爭榮譽需要我們每個人行動起來，以講職業道德、愛崗敬業、無私奉獻、遵紀守法、能征善戰塑造我們的人格和企業之魂。我們要從眼前點滴做起、人人都是企業的新主人，為聯通爭光彩。我們要像愛自己的家一樣愛自己的聯通，要像保護自己的眼睛一樣維護公司的榮譽。
2、共乘市場戰車，精誠合作
“狹路相逢，勇者勝�！坝兄菊�、事竟成，破釜沉舟，百二秦關終屬楚;苦心人、天不負，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳”，一支戰無不勝的隊伍，靠的是什么?是志在必得的斗志，是一往無前的精神，是不怕犧牲的銳氣。所以，我們靜海分公司要大力弘揚我們團隊精神，人心齊，泰山移，心往一處想，勁往一處使，靠著一種頑強拼搏的聯通精神，去開拓市場，去參與競爭，永不言敗，不斷使我們靜海分公司做強做大。
3、提升執行能力，刻苦鉆研
沒有執行力，就沒有競爭力，也就不能有力地推進企業的發展。因此，全體員工要統一思想、統一認識，做到令行禁止、步調一致，齊心協力推進分公司有好又快發展。為了提升執行能力，首先要學習鉆研專業知識，學習鉆研通信線路、通信線路管道維護理論知識和實際操作能力。我們明白一點，學習是創新和提高競爭能力的前提。當前知識更新、知識折舊日益加快，特別是新公司成立以來，對我們員工個人而言都增加了新業務，許多新知識需要學習，因此，唯一的辦法就是與時俱進，不斷為自己充電，不斷學習。分公司將在七月份組織全體員工開展全業務培訓，并采取正向激勵的方式進行考核，以提高業務經營的能力。
我們一定要珍惜這個學習培訓機會，同事之間取長補短，理論與實踐結合，使自己的業務經營的能力和工作執行能力。
4、追求創效增收，不辱使命
目前，我擔任維修班負責人，在實際管理過程中，我既是管理者，又是被管理者。一方面我在實際工作中做好管理溝通，因為管理溝通是圍繞企業經營而進行的信息、情感和知識的傳遞過程，是實現管理目的的.媒介，也是企業有效運作的潤滑劑。另一方面，我對領導所按排的工作與事項，一定要盡百分之二百的精力去做，達到完成、超額完成，幾年的基層管理實踐，積累了豐富的工作經驗。在思想方面，我嚴格用黨員的標準來要求自己，不斷的學習黨的各項文件精神;在業務方面，堅持與時俱進，把理論知識、市場規律與企業管理實際相結合，感悟管理的奧妙，深刻領會，消化吸收，將好的理念和管理方法投入到實際工作中，找問題、查原因、定措施、制流程、抓落實，不斷改進工作方法，提升了線路管理質量，千方百計降低損耗，為分公司創效增收做出自己的貢獻。
尊敬的各位領導，新的歷程新的希望，新的起點新的輝煌。我必將以更大的干勁迎接挑戰，超越自我，在新的工作崗位上用行動詮釋我今天的話語，以百倍的信心和努力，為聯通事業的科學發展貢獻自己的力量，向各位領導交上一份滿意的答卷!
謝謝大家!
有關愛崗敬業主題的演講稿范文3
尊敬的各位領導、同事：
大家好!
我是xx，今天我演講的題目是立足平凡崗位，綻放人生光彩雷鋒日記中有著這樣一段話：“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸提地;如果你是一縷陽光，你是否照亮了一片黑暗;如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位。”
任何人都有追求榮譽的天性，都希望限度地實現自己的人生價值，而把這種意愿變成現實，靠的是什么?靠的就是自己在平凡崗位上的愛崗敬業。
有這樣一個問題：偉大的工作自然能夠激發一個人的敬業精神，但是，如果讓我們幾十年如一日從事一些比較普通的工作，怎么可能一直敬業呢?海爾總裁張瑞敏先生說過：“把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的工作干好就是不平凡!”默默工作，為自己打下基礎，這不是平庸的表現，而是一種財富的積累。只有從小事做起，才能夠積累經驗，步向成功。在任何平凡的崗位都蘊藏著巨大的機會，這些機會等待著我們去發現，我們應該珍惜每一次來之不易的`機會，本著愛崗敬業的精神，懷揣著堅定不移的決心在醫保事業中努力奮斗。
日常生活中，你經常面臨這樣的選擇：
當你接到領導交辦的工作任務時，是討價還價應付拖拉?還是不帶情緒、敬職敬責、努力完成?當你在工作中遇到困難與挫折時，是等待觀望半途而廢?還是自我激勵、攻堅克難、無往而不勝?
當你自覺晉級升遷沒有達到預期目標時，是牢騷滿腹怨天憂人?還是自我反省、加倍努力、厚積而薄發?
當你遇到來訪群眾不明政策提出不合理要求時，是敷衍推諉、撇開關系?還是全心全意，細致周到的向其明確政策，闡明觀點，并耐心禮貌的處理善后?
有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業當做人生追求的一種境界時，我們就會在工作中少一些計較，多一份奉獻;少一些抱怨，多一份責任;少一些懶惰，多一份上進。有了這種境界，我們會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足，努力的態度，把工作做的盡善盡美，從而贏得他人的尊重。其實，在平凡的崗位，追求愛崗敬業的境界，對任何人都不苛刻。
試想，假如你不能長成參天大樹做棟梁之才，為什么不能做一棵小草為春天獻上一絲新綠?假如你不能像大海那樣海納百川，又怎么不可以像小溪為土地孕育捧上甘露?假如你不能成為天之嬌子，人中龍鳳，為什么不能傳承愛崗敬業的精神為醫保事業發展做出貢獻呢?人生在世，七十古稀，青年一代，理當自強。孟子說：路雖遠，不行則不至;事雖小，不為而不成，既然我們選擇了醫保工作，就要真心愛崗，權利敬業，充滿愛心的服務群眾，兢兢業業的做好本職，情真意切的奉獻崗位，在不平凡的崗位上干出不平凡的業績，綻放人生的光彩。
有關愛崗敬業主題的演講稿范文4
尊敬的公司領導、各位同仁;
大家下午好，第一次參加公司大家庭的聚會，心中很是激動，昨天試圖在網上搜索一些東西用于今天的演講，但沒有一點東西可以表達我想對大家說的心里話，所以，下面的每個字都表達了我自己對大家的敬意。
時間對于我們營銷人來講，總是那么的來去匆匆，每年新春伊始，我們就迎來了315大戰，而315大戰剛剛過去，有的廠家還在解決315的售后問題時，馬上51的決戰就從4月初開始吹響了沖鋒的號角，然后經過炎熱的夏季，從8月底開始，大家又信心滿滿的開始籌備金九銀十戰前準備，稍作喘息，年底收關的元旦和春節兩節又是新的一年的開始···
時間就這樣的在一個個的營銷大戰中帶走了我們的青春，而我們臉上留下的每道歲月的痕跡，都是用我們辛勤的汗水鑄造出，一個品牌偉大的營銷成績，我曾經告訴我以前的一個導購員“你是最好的，我們賣的這個品牌，永遠就是這個賣場里最好的產品!”
大家都知道，“每個賣場從進店費、促銷費、店慶費、選位費、水電費、贈品費、客情費等等等等，其中還有樣機、人員工資、提成、物流售后等各種其它費用”，設想一下，讓我們每個人自己投資做這樣的一個買賣，冒這么大的一個風險，我們將會怎樣承受這種巨大的壓力?而現在，這一切的風險都不用我們自己承擔，而且賣出的每件商品我們一樣會從中到相應的利潤，我們其實就是你所在的那個賣場展臺中的老大、老板!只是我們不用冒那么大風險而已，記住!這是我們自己的生意”!最好的導購是那個永遠為了多賣一臺貨，跟業務員著急大喊大叫的人，因為他知道，他才是營銷老大!這個產品從生產開始，都是為了我們的顧客、我們的上帝服務，而將最后那位上帝帶到我們面前的人，就是你們，美麗的營銷——天使!
大家還記得自己第一次開口和顧客打招呼的情景嗎?“你好，歡迎光臨，謝謝，請慢走”，我們說這句話，比一般小孩吃過的飯米粒都多吧!這是真的!相信我們每個人都會記住自己第一次獨立完成銷售時的激動，那時的我們多么的自豪和快樂啊!每一筆成功的銷售都是一次提高自信的經歷，面對各種刁鉆而稀奇百怪的'顧客，我們每天都要做的事情就是如今最難辦到的事情——從別人的口袋中，讓他高高興興的把錢給我們!所以，你們就是最棒的!最優秀的!你們才是這個營銷金字塔中的塔尖，在你完成每一筆銷售時，我們所做的，只是為了那兩個字而為你們服務，而那兩個字是我們最愛聽顧客說的——“開票”!
所以，我在這里衷心的對在座的每一位戰斗在第一線的老大姐們和大小姐們說一聲“你們辛苦了，我們會竭盡全力的為你們做好銷售服務的，謝謝你們了”
有關愛崗敬業主題的演講稿范文5
各位領導：
大家好!我是xxx，來自，今天我演講的題目是：愛崗敬業，可愛的水利人。
在這美麗的淮河之畔，在新一輪治淮的浪潮中，你為水利事業做好熱情的擁抱了嗎?也許，你會說：“我就是一名普通的職工，做最普通的事情，干什么，怎么干，那都是你們領導的事，”。“不”，我要說：“你錯了!在新中國水利事業的發展過程中，雖然我們就像大海中的一滴水，但是每個水利人愛崗敬業的實際行動，卻是我們水利事業一次次取得新成就的最堅實的基礎。
承載60年水利事業的成就，為了開創水利事業新的輝煌，我們每名水利人都要有自己的目標追求和價值取向，通俗一點來說，就是要我們在新一輪的水利工程建設浪潮中，要堅定信心，把我們的青春活力和聰明智慧都毫無保留得奉獻給你當初無悔的選擇——我們為之驕傲的水利事業!
我們站，是全國大型的排澇泵站，同時也是基層排澇泵站，在全體職工的努力下，自工程建成以來，泵站發揮了巨大的社會效益和經濟效益，贏得了黨和政府以及群眾的贊譽，這一聲聲的贊譽一直在激勵著我們干部職工，無論遇到多大的困難，遇到怎樣的風雨，我們都要樹立戰勝自我，勇于創先，勇于爭優的精神。做善于學習追求進步的人，做胸懷大局善良美好的人，做對黨的'事業忠誠的人，做對黨的事業負責任的人，做對管理處和職工有益處的人，做對社會發展有貢獻的人，在這六個方面做人，是我們站贏得贊譽之所在，也是泥河站在創先爭優活動中提出的，用以激勵干部職工奮力進取的響亮口號。
去年5月中旬的一個中午，站進行主汛期前開機試運行，現場的技術人員和運行人員都在各個崗位忙碌地巡查和記錄運行數據，憑著經驗，工程副科長兵聽出水泵運轉有異常噪音，隨即就組織人員對機組實行了緊急停機，同時向主要領導做了報告。發現險情后，主任平一面向上級領導匯報情況，一面組織技術人員迅速趕到現場進行險情排查。主汛期馬上來臨，災情就是命令，險情就是命令。泵站所有的技術人員和運行人員火速趕到了現場，經過緊急會商，認為水泵殼內有大的樹棒或其他異物存在。面對即將來臨的大汛，時間就是生命，必須抓緊時間，必須在最短的時間內打開泵殼，查明原因，排除險情，就這樣，泥河站與時間之間展開了一場沒有硝煙的戰爭。水泵殼在地下三層的深水泵室內，5月份，地面天氣悶熱，地下室內陰冷，濕度大，通風又不好，人下去后就嘗到腥燥和快要窒息的滋味。可大家連衣服都沒來得及換就爭分奪秒的大干了起來。一天、兩天過去了，餓了、渴了，他們就忍著;累了、困了，他們就輪換著躺在地上的舊棉花套子上蜷著腿打會盹。一天深夜，食堂女職工去給他們送雞蛋和熱茶，用手輕輕地搗搗睡在地上的同志，關切地喊：“起來哦，起來哦，喝酒嘍!”。那睡在地上的同志迷糊糊地：“哎，還是家里好，老婆好，不會是白菜豆腐吧!”“什么老婆，我是你姐!”。就這樣，他們吃住在單位，從拆泵，到更換毀損的水泵導水圈，排除險情，到水泵安裝完畢，他們僅用了五天的時間就打贏了戰爭。站的干部職工是靠著一種自信和頑強拼搏的精神，贏得了這場戰爭的勝利。這是一種怎樣的精神呢，這種精神源于每一名職工對黨和人民的一種熱愛!源于他們對人生和事業的一種追求!!源于他們對崗位和責任的一種執著!站象這樣忘我工作，熱于奉獻的黨員干部職工真的是太多，太多了。去年的防汛排澇工作中,食堂女職工為了全力做好后勤服務保障工作,晝夜排班,為一線職工提供安全衛生可口的飯菜。食堂溫度高，操勞多，娟發高燒依然堅持在崗，實在不行了，就到附近村子里掛瓶掉水，但她掉水完了，拔掉針頭就會立即回到崗位。在xx年的緊張防特大汛排澇工作中，工程科江科長就因長時間堅持在一線疲勞工作不幸遭受6級傷殘。幾年來，他還一直帶病堅持在工程一線工作。在20xx年泵站應急維修工作中，為了泵站的檢修安全和質量，為了汛期前完成應急維修任務，他一直忍著沒有說出自己身體的不適。他放棄了休假，放棄了陪伴即將參加高考女兒的時間，在單位加班加點，但他從不叫累叫苦，從不提出休息的要求。一日夜晚，由于長時間的勞累，他頭冒冷汗，渾身無力，累倒在工程施工現場了，這一次他被同事們送回到宿舍里，他睡了整整一天一夜!!!
站遠離市區，上下班交通極為不便，職工住在市區，都是早出晚歸，趕到汛期排澇，職工都要堅持半個月，一個月才能回家一次，家里大小事就只能靠另一半操勞。時間長了，誰家能沒有怨言。多少次，是的，多少次，我還清醒地記得：“老公，我快生了，你能不能早點兒回來!”;“爸爸，媽媽上班去了，我一個人在家，我怕!”;“就你忙，就你忙，難道我不忙嗎!你能不能為這個家多分擔一點啊!老公!我知道你忙，但讓
我一個人承擔這個家，我累的真的快撐不住了啊!
我不知道該怎樣去描述站的這些普通的人，我想他們是不是正在用自己的實際行動去詮釋怎樣去做一名水利人，怎樣去做一名像軍人一樣可愛的人呢。其實，他們正是我們水利人的一個縮影。我親愛的朋友們，在烈日炎炎，良田干旱或洪水肆虐的日子里，當你高高興興地走出家門去上班的時候，當你開心地陪著愛人和孩子去散步或嬉戲的時候，當你舒舒服服躺在空調臥室里看著電視的時候我親愛的朋友們，你是否會想到有一群人正躬身在田間地頭呢!是否會想到有一群人正在與洪魔搏斗呢!!是否會想到還有我們這群水利人呢!!!。我親愛的朋友們——我想請你們也對他們說一聲“同志們，辛苦了”!因為，他們也是我們最可愛的人!!!
各位領導，各位朋友，在新一輪治淮浪潮中，就讓我們這群可愛的人一起努力，共同開創水利事業新的輝煌吧!
謝謝大家!
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