醫院愛崗敬業演講稿
演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在不斷進步的時代,在很多情況下我們需要用到演講稿,那要怎么寫好演講稿呢?下面是小編幫大家整理的醫院愛崗敬業演講稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
醫院愛崗敬業演講稿1
尊敬的各位領導、同事們:
大家好!我是來自藥械科的黃xx。今天,演講的題目是:我自豪,我是一名五院人。
問渠哪得清如許,唯有源頭活水來。實現人生價值的源頭在哪里?源頭就在我們一創雙優的思想觀念里。
陽春三月,我走進了濮陽市第五人民醫院?此耐饷,郁郁蔥蔥、各個病區前后錯落有致,又一座病房樓拔地而起,朵朵杏花把她裝扮成曼妙少女,綠蔭廣場把她裝扮成時尚達人,走在院子里,讓人流連忘返、心曠神怡。隨著時間的推移,我開始慢慢的和她的.心靈交流。一創雙優給她注入了新的血液,一項向改革措施應運而生,從院長到職工,都用自己的工作成績演繹著一創雙優的學習成果。就拿我們藥械科來說吧,正是這種創新思想,知道我們在全市兄弟單位,率先完成了,藥品招標采購、統一配送工作。我們由傳統的藥品供應為中心的階段,轉變為參與臨床用藥實踐、促進合理用藥為主的臨床藥學階段。記得有一次,我去內二科,參與臨床藥師查房,在和薛存波主任交流用藥方案的時候,薛主任說:什么是好醫生,好醫生就是用最少的藥,治好最難治的病,把能用的藥都用上,也能治好病,還算是一個好醫生嗎?多么樸實的語言,難道這不是對用藥安全、有效、經濟最好的踐行嗎?這就是我們五院臨床醫生的境界。還有我們的護理人員,每天工作在結核病防治的第一線,他們無怨無悔,始終用微笑服務這每一位患者。
我們沒有感天動地的豪言壯語,我們立足于平凡的崗位。正是有了李修普院長為核心的院委會的英明領導,我們有了前進的方向和動力?,我們五院爭議勃勃的生機,成長為一棵參天大樹?茖W發展貴創新,爭做現代五院人。我慶幸,我自豪,我是一名五院人!
演講完畢,謝謝大家!
醫院愛崗敬業演講稿2
尊敬的各位領導、同事們:
大家好!
在我們醫院里,有這么一支清一色的“娘子軍”,卻巾幗不讓須眉,這就是婦產科的全體醫護人員。而我,也來自于這個優秀的團隊。今天站在這里,我想用自己樸實的情懷和發自內心深處的感慨,抒發我對這個團隊、對和我一起戰斗的姐妹們心中無限的愛。
選擇婦產科,我們永不后悔。醫生是普通的職業,而作為婦產科的醫生,尤其平凡和普通,平凡得似路邊的一棵無名小草,普通得似大海里的一滴水。但是,執著的我們,仍然選擇了婦產科工作。因為在那神圣的工作服里,它所蘊藏的是溫情,是愛心,是責任;因為我們的產科,是孕育生命的搖籃,是誕生生命的圣殿,新生命在這里呱呱墜地,新希望從這里冉冉升起。
選擇婦產科,就是因為被它的平凡和在平凡中的神圣所感動。是的,我們這個職業頭頂上沒有耀眼的光環,但我們自打進了這個門,就一門心思撲在上面,因為我們的老師曾說,你們選擇了這一行,就選擇了奉獻,就選擇了冒險。大家知道,現在隨著人們生活水平的提高,巨大兒、心臟病、高血壓、前置胎盤等特殊病例逐年增加,難產率上升,產婦本身就存在高風險。同時,在分娩過程中胎兒宮內窘迫、子癇、胎盤早剝、羊水栓塞等很多突發和意想不到的事情都會發生,都會危及母子的生命安全。但是現在許多產婦和家屬都認為,生孩子不是患病,到醫院去分娩,就等于進了保險箱,不會有任何問題。所以我們很難,一方面是性命攸關,一方面又常常要面對家屬的不解和指責,在外人眼里看似簡單的工作,在我們內心卻是如履薄冰。
記得那是的夏天,我們接到一位姓尤的產婦。她骨盆窄小、胎兒偏大,具有明確的剖宮產指征。當胎兒與胎盤取出后,出現了頑固的子宮收縮乏力、產后大出血、失血性休克等癥狀,生命垂危。我們全科人員立即全力以赴、奮力搶救,補血、輸液,同時我們科的幾名同志輪流為她按摩子宮,其中還有兩名同志也懷有身孕。這些也即將做母親的醫生,這些在家里也一樣被視為心肝肉的孕婦,卻忘記了自己,忘記了家人的叮嚀,而目標只有一個:搶救患者!終于病人的生命體征平穩了,一看表我們已經連續工作了10個小時。當我們疲憊不堪地走出搶救室時,看到產婦親人們感激的淚光,突然感覺所有的`疲憊都化為烏有,畢竟最貴最美的是生命!這就是我們婦產科醫生的愛。婦產科醫生的愛被寫在一個個平凡的故事里,這些故事就是婦產科醫生的自豪,就是婦產科醫生的驕傲。
作為婦產科醫生,我們不求什么,不因在工作上立不了頭功而苦惱,不為急救病人耗去我們的心神和休息時間而埋怨。只為順利接產每一個嬰兒,只為所有女性朋友的健康;做為婦產科醫生,我們沒有白天、黑夜,沒有星期天、節假日,沒有掌聲,沒有鮮花,更沒有喝彩,我們常常不能按時下班……我們失去了春日里的花前月下,失去了冬夜里的相互依偎,失去了與孩子的嬉戲玩!瓔D產科急診多,尤其是晚上或者節假日,所以我們經常深更半夜被急救的電話鈴聲驚醒。說心里話,我們每個人都深深的愛著自己的家,也深深的愛著婦產科,而當家庭和工作出現沖突時,大家都毅然“舍小家顧大家”,義無反顧地付出。最近一個叫井荷梅的產婦,為了省錢在家生產,產后出現了嚴重的大出血,送到我們急診室的時候已經昏迷,雙側瞳孔散大,對光反射消失。在家已經入睡的陸主任、漆主任,凌晨接到醫院電話,二話不說,立即趕到醫院,積極的投入到搶救中,果斷地為患者施行了子宮切除術,切斷了出血的源頭,為患者的生存創造了可能。當她們走下手術臺的時候,外面已經是旭日初升。由于患者已經錯過了最佳的治療時間,術后出現了嚴重的腎衰竭、肝衰竭。為了搶救她的生命,家人付出了7萬多的治療費,但后續的治療還需要花費更多的錢,對于在杭打工的家人,再也拿不出一分錢了。我們婦產科自發組織了捐款,并為其在社會上呼吁以尋求援助,為挽救這年輕的生命,奉獻自己的一份綿薄之力。這一切的一切,我們心甘情愿,無怨無悔。
科室里那一聲聲嬰兒的啼哭,那一張張的獎狀,一面面的錦旗,無不在訴說著我們女同胞們樂于奉獻的情懷。我們用無悔的青春和熱血,為患者和產婦撐起了一片艷陽天,用愛換回了她們的理解和信任。在婦產科這個團結、融洽、協作向上的團隊里,我們將憑著對婦產科事業的無限熱愛,勇于探索,不斷進步,爭取為婦產科的美好未來作出更大的貢獻。我們有理由相信,婦產科之花將在xx醫院盛開不謝,永遠絢麗。
謝謝大家。
醫院愛崗敬業演講稿3
尊敬的各位領導、各位同事:
大家下午好!
我是岑xx,現就職于耳鼻喉科。今天能夠在這兒競聘護士責任組長一職,首先要感謝領導為我們搭建了這樣一個公平競爭的平臺!醫療水平的提高及患者需求的多樣化,促使我們實施護理體制的改革,提高護理服務的質量。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,一展自己的理想和抱負,為我們醫院健康、和諧發展增添一份靚麗的色彩。
從參加工作至今,已經從事臨床護理11年了,從中專到本科,從內科到外科到,一步步走來,一天天成熟。扎實的專業知識,熟練的操作技能,完善的服務理念,都讓我有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺,參加競聘,為配合我院護理工作的改革,提高護理質量及患者的滿意度貢獻自己的智慧和力量。當然,無論競聘成功與否,我都將終生酷愛我們的護理事業,永遠銘記南丁格爾誓言。
如果我競聘成功,我將從如下幾方面去做好:
1、積極配合護士長開展工作,協助做好科室的管理工作,處理相關事宜。
2、工作中把護理安全放在首位,防范和減少護理差錯,嚴格遵守規章制度及操作規程,掌握患者病情,及時發現安全隱患,保證護理工作處于良性運作狀態。
3、作為護理責任組這個團隊的核心,積極做好計劃、實施、檢查、指導工作,特別是對低年資護士做好傳、幫、帶,促進她們的成長,提高整個護理團隊的服務水平,高質量的完成護理工作,為患者提供滿意的服務及一個連續性的護理環境。
4、積極參與醫生查房,了解患者的.治療方案,做好護士與醫生、患者的溝通與橋梁工作,深化以病人為中心的服務理念,使病人滿意、家屬放心。
5、把好入院宣教與出院指導關,加大健康教育工作宣傳的力度,做好對重點病人的護理,指導制定個性化的護理計劃,在臨床實踐中提高護士觀察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救護理等各項護理工作的質量,盡力讓住院患者對我們的治療與護理工作滿意。
6、堅持以人為本,以共同的目標團結人,以有效的管理機制激勵人,以自身的行動帶動人。調動團隊的積極性,發揮主觀能動性,提高護理質量,提升護理服務的內涵。把要我服務,轉變成我要服務。
相信通過自身的不懈努力和科室同仁的積極協助,我可以勝任護理責任組長這一工作。衷心希望大家能給我一分支持,給我一分鼓勵。無論是否競爭成功,我都愿意和大家一起奉獻自己的能力和熱情,共同為醫院的發展竭心盡力!謝謝大家。
醫院愛崗敬業演講稿4
尊敬的各位領導、同事們:
大家好!
作為婦產科的醫生,尤其平凡和普通,平凡得似路邊的一棵無名小草,普通得似大海里的一滴水。但是,執著的我們,仍然選擇了婦產科工作。因為在那神圣的工作服里,它所蘊藏的是溫情,是愛心,是責任;因為我們的產科,是孕育生命的搖籃,是誕生生命的圣殿,新生命在這里呱呱墜地,新希望從這里冉冉升起。
選擇婦產科,就是因為被它的平凡和在平凡中的神圣所感動。是的,我們這個職業頭頂上沒有耀眼的光環,但我們自打進了這個門,就一門心思撲在上面,因為我們的老師曾說,你們選擇了這一行,就選擇了奉獻,就選擇了冒險。大家知道,現在隨著人們生活水平的提高,巨大兒、心臟病、高血壓、前置胎盤等特殊病例逐年增加,難產率上升,產婦本身就存在高風險。同時,在分娩過程中胎兒宮內窘迫、子癇、胎盤早剝、羊水栓塞等很多突發和意想不到的事情都會發生,都會危及母子的生命安全。但是現在許多產婦和家屬都認為,生孩子不是患病,到醫院去分娩,就等于進了保險箱,不會有任何問題。所以我們很難,一方面是性命攸關,一方面又常常要面對家屬的不解和指責,在外人眼里看似簡單的工作,在我們內心卻是如履薄冰。
記得那是的夏天,我們接到一位姓尤的產婦。她骨盆窄小、胎兒偏大,具有明確的剖宮產指征。當胎兒與胎盤取出后,出現了頑固的子宮收縮乏力、產后大出血、失血性休克等癥狀,生命垂危。我們全科人員立即全力以赴、奮力搶救,補血、輸液,同時我們科的幾名同志輪流為她按摩子宮,其中還有兩名同志也懷有身孕。這些也即將做母親的醫生,這些在家里也一樣被視為心肝肉的孕婦,卻忘記了自己,忘記了家人的叮嚀,而目標只有一個:搶救患者!終于病人的生命體征平穩了,一看表我們已經連續工作了10個小時。當我們疲憊不堪地走出搶救室時,看到產婦親人們感激的淚光,突然感覺所有的疲憊都化為烏有,畢竟最貴最美的是生命!這就是我們婦產科醫生的愛。婦產科醫生的愛被寫在一個個平凡的'故事里,這些故事就是婦產科醫生的自豪,就是婦產科醫生的驕傲。
作為婦產科醫生,我們不求什么,不因在工作上立不了頭功而苦惱,不為急救病人耗去我們的心神和休息時間而埋怨。只為順利接產每一個嬰兒,只為所有女性朋友的健康;做為婦產科醫生,我們沒有白天、黑夜,沒有星期天、節假日,沒有掌聲,沒有鮮花,更沒有喝彩,我們常常不能按時下班……我們失去了春日里的花前月下,失去了冬夜里的相互依偎,失去了與孩子的嬉戲玩!瓔D產科急診多,尤其是晚上或者節假日,所以我們經常深更半夜被急救的電話鈴聲驚醒。說心里話,我們每個人都深深的愛著自己的家,也深深的愛著婦產科,而當家庭和工作出現沖突時,大家都毅然“舍小家顧大家”,義無反顧地付出。最近一個叫井荷梅的產婦,為了省錢在家生產,產后出現了嚴重的大出血,送到我們急診室的時候已經昏迷,雙側瞳孔散大,對光反射消失。在家已經入睡的陸主任、漆主任,凌晨接到醫院電話,二話不說,立即趕到醫院,積極的投入到搶救中,果斷地為患者施行了子宮切除術,切斷了出血的源頭,為患者的生存創造了可能。當她們走下手術臺的時候,外面已經是旭日初升。由于患者已經錯過了最佳的治療時間,術后出現了嚴重的腎衰竭、肝衰竭。為了搶救她的生命,家人付出了7萬多的治療費,但后續的治療還需要花費更多的錢,對于在杭打工的家人,再也拿不出一分錢了。我們婦產科自發組織了捐款,并為其在社會上呼吁以尋求援助,為挽救這年輕的生命,奉獻自己的一份綿薄之力。這一切的一切,我們心甘情愿,無怨無悔。
科室里那一聲聲嬰兒的啼哭,那一張張的獎狀,一面面的錦旗,無不在訴說著我們女同胞們樂于奉獻的情懷。我們用無悔的青春和熱血,為患者和產婦撐起了一片艷陽天,用愛換回了她們的理解和信任。在婦產科這個團結、融洽、協作向上的團隊里,我們將憑著對婦產科事業的無限熱愛,勇于探索,不斷進步,爭取為婦產科的美好未來作出更大的貢獻。我們有理由相信,婦產科之花將在xx醫院盛開不謝,永遠絢麗。
醫院愛崗敬業演講稿5
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!我叫xxx,是xx醫院門診收費室的一名普通收費員。今天我演講的題目是《愛崗敬業奉獻青春》。
奉獻對于任何一個人來說都不難,如果不能長成參天大樹做棟梁之材,那不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠;如果不能像海洋一樣用寬闊的胸懷擁抱百川,那不妨做一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露;如果不能成為天之嬌子,何不傳承愛崗敬業的精神為社會和諧的發展做出貢獻呢愛崗敬業,這四個字對我們在座的各位來說,一定是再熟悉、再簡單不過了?稍跄軜幼龊眠@四個字,怎樣把這四個字切實地體現在我們的工作中,體現到我們的行動上呢敬業不代表要加班加點,敬業也不代表要任勞任怨。敬業,是把自己的工作當作一種精神享受和人生體驗,它表現在工作中就是勤奮和主動,就是節儉和意志,就是自信和創新。在我國敬業者的楷模比比皆是,許虎、李素麗、張瑋、任長霞、許振超,他們就是那種把工作當成人生的追求,把工作當成人生享受的那種人。他們是幸運的,因為他們被大家所知,因為他們成了楷模,成了表率。而更多的員工,卻可能不被我們大家所知,他們或在車間里,或在庫房中,或在污水池旁,堅守著自己的崗位,履行著自己的職責。我們大家都知道,醫院對每個城市來說起著至關重要的作用。而醫院里的每一個人,醫生,護士,包括我們收費員,都對醫院的整體運作起著不可或缺的作用;蛟S我們在整個醫院中只是一個小小的.螺絲釘,可正是這些平凡的螺絲釘,才能保證了醫院的靈活運轉。所以,要把醫院的收費工作做好,當然少不了一大批從事收費工作的收費員,而正是因為有這么一批無私奉獻的收費員,才使我們醫院的事業蒸蒸日上。我們在平凡的崗位上默默無聞,奉獻青春;我們用崇高的信念,用點滴的小事,譜寫出一幕幕愛崗敬業的新篇章。
收費室不僅是整個醫院的服務窗口,更是我們樹立行業新形象、展現新風尚的地方。我為我是一名最普通的服務窗口收費員而驕傲,因為我清晰的認識到我的一言一行、一舉一動都直接影響到醫院的形象,所以在實際工作中,我都以嚴明的紀律約束自己,以真誠耐心的服務對待工作。
大家知道,收費員的工作是單調而枯燥的,年復一年重復著同樣的單調工作:收錢,打票,找錢;年復一年重復著同樣的話:“您好,請交費!”面對單調,面對枯燥,我們更需要有一種愛崗敬業,無私奉獻的精神,更需要有一種“主人翁”的服務意識。也許有的同事會說,我很愛我的崗位,我也有奉獻精神,但是面對無理取鬧的患者,一次兩次我還可以微笑對待,次數一多我再愛崗再有奉獻精神也微笑不出來了。面對這種情況我想跟大家分享一段故事,這是發生在一架民航飛機上的故事:在某次航班中,一位旅客口渴,要求乘務員給倒一杯水,后來因為這各乘務員身體不適,為這位旅客送水的時間稍長了一點,遭到了這位旅客的指責,在整個過程中這各乘務員沒有替自己辯解一句,始終微笑著向這位旅客道歉,而且在接下來的時間里,每當這名乘務員為其他旅客服務的時候,她都會走到這位旅客的面前微笑著問一聲:請問,您是否需要幫助飛機降落后,當這位旅客在意見簿上填寫意見的時候,每一位旅客都認為這各乘務員會被投訴,可事實正好相反,這位旅客表揚了這各乘務員。也許是看到其他旅客不解的表情,這位旅客解釋到:是這名乘務員的十三次微笑打動了我。原來從事情一開始到最后這位旅客下飛機的整個過程中,這名乘務員總共對這位旅客微笑了十三次!十三次微笑,既然這各乘務員做到了,我們一樣也能做到,而且會做得更好!所以當遇到不理智能的患者時,我們的微笑可以多一閃,再多一次。人活在世上,總要有個目標,總要有個發展方向,再說的樸實點,就是要有個謀生的依托,既然把醫院的發展作為終身的職業,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留的奉獻給這莊嚴的選擇,就像魚兒愛大海,就像蜜蜂愛鮮花!怎能樣才能體現這份愛,怎能樣才能表達這種情呢我們會義無返顧的選擇敬業。愛崗敬業說的具體點就是要做好自己的本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。
古人說:不積跬步,無以至千里;不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是敬業,這就是愛崗!
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