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      1. 高速公路處長競職演講稿

        時間:2021-01-18 16:39:45 演講稿范文 我要投稿

        高速公路處長競職演講稿范文

          尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:大家好!

        高速公路處長競職演講稿范文

          非常感謝廳黨組給予的這次公平競爭、交流學習與展示自我的機會。我的演講題目是:拓寬發(fā)展新思路 努力開創(chuàng)新局面。

          我叫***,生于1955年10月,中國共產(chǎn)黨黨員,正高級工程師,現(xiàn)任****副處長。

          我的主要工作經(jīng)歷:********

          我之所以參加今天的競職,我認為有以下幾項優(yōu)勢:

          一、有公路方面的專業(yè)優(yōu)勢。1980年**學校畢業(yè)后,又考入**學院,取得了大學本科學歷和學士學位,2003又參加了**碩士研究生班,目前已學完全部課程,今年10月份畢業(yè)。無論是在校學習還是學歷進修,學的都是公路道橋?qū)I(yè),對公路管理業(yè)務(wù)有扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)。參加工作后的前18年間都在搞設(shè)計工作,先后在京石、石黃、京秦、京滬高速公路及多條高等級和一般公路項目中擔任技術(shù)設(shè)計總負責人,其中獲得交通部優(yōu)秀設(shè)計金獎、銀獎和省級優(yōu)秀設(shè)計一、二等獎共7項。自1997年至2000年底又一直參加高速公路的建設(shè),同時擔任項目辦派駐**路建設(shè)項目督查組組長,通過大量的實踐,積累了施工管理,運營管理經(jīng)驗。

          二、有統(tǒng)領(lǐng)全局的管理優(yōu)勢:自參加工作以來,就一直在領(lǐng)導崗位上,尤其在**高速公路建設(shè)和運營管理期間曾分管過人勞、政工、計財、辦公室、經(jīng)營,還擔任著工會主席和ISO9001國際質(zhì)量標準工作管理者代表,通過多年和多方面的鍛煉,使自己更加全面、更加成熟,并且掌握了更多的領(lǐng)導藝術(shù),具備了駕馭全局的能力。

          三、有敢為人先的競爭優(yōu)勢:都說“山難移、性難改”,我無論在什么崗位,都有一種爭強好勝性格,敢為人先的精神。領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),總是想方設(shè)法把工作干好,干出個明堂。

          以下是幾個具體的事例:

          1、人事管理方面,始終堅持任人惟賢的原則,嚴格人事制度和紀律。在我的建議下,京滬高速建處初期就率先推行了人員聘任制,選拔了一批德才兼?zhèn)涞母刹俊,F(xiàn)在,他們都已在各個崗位上擔任了重要職務(wù),并且取得了優(yōu)異成績。

          2、財務(wù)管理方面,自己親自起草編寫財務(wù)制度,同財務(wù)人員一起嚴格執(zhí)行審批程序、控制各方面開支,強化預算管理,在歷次財務(wù)檢查和審計中均順利過關(guān),并得到好評。

          3、政工管理方面,加強對職工的思想道德教育,尤其在京滬高速建設(shè)期,項目大,資金多,每個項目工程師手中都有一定的.權(quán)力,稍有不慎就會陷入受賄的泥潭。自己本著對黨對國家對個人負責的態(tài)度,制定出臺了一系列廉政建設(shè)規(guī)定,并與每個職工簽訂了廉政責任狀。在整個建設(shè)期,沒有一人出現(xiàn)大的問題。在運營管理期間,狠抓隊伍建設(shè),加強職工培訓和思想教育,積極開展爭星創(chuàng)號活動,在通車不到兩年內(nèi),所有收費站服務(wù)區(qū),路政隊,全部成為“青年文明號”單位,近兩年又先后在我處產(chǎn)生了省交通系統(tǒng)惟一的省級“青年文明號”標桿單位,和一個個人標桿先進,在全省開展“樹立行業(yè)新風,優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境”的活動中,我處每年都被評為先進單位。

          4、經(jīng)營管理方面,不斷更新經(jīng)營理念,實行目標管理。我一方面著手改善服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,一方面探索服務(wù)區(qū)經(jīng)營機制。2004年,我們將服務(wù)區(qū)汽修廠經(jīng)營推向市場,使經(jīng)濟效益從每年36萬,迅速提高到每年340萬。經(jīng)過努力,四個服務(wù)區(qū)全部被評為星級服務(wù)區(qū),其中滄州服務(wù)區(qū)被評為五星級服務(wù)區(qū),并且被立為全省服務(wù)區(qū)的“學習標桿”,這是對我們工作的極大肯定。

          5、質(zhì)量管理方面,**處自2002年開始ISO9001質(zhì)量認證工作,作為管理者代表,我從程序文件編寫、組織內(nèi)審到管理評審做到層層把關(guān),2003年5月16日京滬處順利通過認證,使管理更加科學、規(guī)范。

          幾年來,我個人也獲得了一些榮譽:先后被評為全省勘察設(shè)計系統(tǒng)先進個人,優(yōu)秀黨員,優(yōu)秀工會干部等。

          各位評委:假如我有幸在本次競爭上崗中,獲得領(lǐng)導及同志們的信任和支持。我會以身作則、廉潔自律,永遠銘記“發(fā)展是硬道理”,妨礙發(fā)展的觀念要堅決突破,束縛發(fā)展的做法要堅決改變。以下是我的工作設(shè)想:

          一、 保持清醒的政治頭腦抓班子建設(shè)。

          事業(yè)需要好干部,發(fā)展需要好班子。我將充分發(fā)揚民主集中制,調(diào)動班子成員的積極性,尋求正確協(xié)調(diào)與溝通的途徑與方法,減少內(nèi)耗、增強合力,發(fā)揮領(lǐng)導班子的整體效能。努力做到 “誠于配合、善于協(xié)調(diào)、勤于謀事、敢于負責、寬于待人”,努力塑造一個團結(jié)、合作、務(wù)實、進取的領(lǐng)導集體。

          二、 倡導勤奮的工作作風抓隊伍素質(zhì)。

          我將認真領(lǐng)會科學發(fā)展觀和以人為本的管理理念,和班子成員深入調(diào)查,集思廣益,把那些政治上可靠的人,作風上嚴謹?shù)娜耍瑯I(yè)務(wù)上過硬的人逐步充實到各個崗位。使系統(tǒng)上下形成尊重勞動、尊重人才、尊重知識、尊重創(chuàng)造的濃厚氛圍,在管理中

          實現(xiàn)高效能和高效益。

          三、 勇于創(chuàng)新的開拓精神抓運營管理。

          目前京滬處的養(yǎng)護工程及服務(wù)區(qū)的加油站、汽修廠已經(jīng)引入了競爭,推向了市場。幾年的實踐證明取得了一定的成績和效果。接下來,我會認真總結(jié)前一階段市場化的經(jīng)驗和教訓,認真分析其利弊,探索不斷將市場化引向深入,認真研究承包人追求經(jīng)濟效益與我們要求社會效益的對立和統(tǒng)一這一課題,目標是要追求經(jīng)濟效益和社會效益的最大化。

          四、弘揚節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)抓成本控制。

          我將積極響應(yīng)黨中央建設(shè)節(jié)能型社會的號召,強化預算管理,完善規(guī)章制度,使日常管理費用和公路養(yǎng)護費用降到最低限度。

          五、擦亮京滬的形象品牌抓文明服務(wù)。

          高速公路不僅改變了交通運輸方式,更重要的是改變著人們的時空觀念和生活方式,它不僅是貨物和人員交流的載體,更是社會文明傳播的載體。在今后的工作中,服務(wù)手段要進一步加強,服務(wù)程序要進一步簡化,服務(wù)內(nèi)涵要進一步提升,使京滬處健康、良性發(fā)展,構(gòu)建和諧的交通管理環(huán)境,為社會文明和經(jīng)濟建設(shè)貢獻自己的力量。

          謝謝大家!

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