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      1. 學習培訓心得體會

        時間:2024-07-02 22:31:17 學習心得體會 我要投稿

        關于學習培訓心得體會范文

          我們在一些事情上受到啟發后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,這么做能夠提升我們的書面表達能力。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編為大家收集的關于學習培訓心得體會范文,希望能夠幫助到大家。

        關于學習培訓心得體會范文

        關于學習培訓心得體會范文1

          6月20日至27日,我很榮幸參加了為期一周的xxxx市首期大學生村干部培訓班,這次培訓班在市委組織部、市人事局的關注下;在xxxx工學院的精心組織安排和各位教授的精心準備下;在各位學員的虛心求知下。在緊張而充實的一周集中學習,使我受益匪淺,有效地提高了自己的認識水平,理論水平和規范化的管理水平,進一步增強了自己戰勝困難,搞好工作的信心和決心。下面我談幾點體會:

          一、重新認識自己、選擇正確定位自己的角色

          作為千名大學生村官中的一員,到職工作近一年了。在這一年里我學到了許多,也增添了不少新的認識。但是,時光如梭周圍的一切都在不斷的變化,工作的內容也在不斷的更新;仡櫟铰殨r的計劃藍圖角色定位,已經不太符合現在的工作要求了,淮海工學院宴維龍校長在培訓班的第一講中再次給我們敲響了警鐘:用“空降兵”到“領軍人”描述了我們工作以來的成長歷程。

          首先要重新認識自己。以“空降兵”的形式來到崗位,經過一年的鍛煉磨合,我清晰的看到自身的長處和不足。有良好的書本理論知識和活躍的思維模式,同時接納新事物能力比較強;而缺乏實際工作中的實踐方法及相對應的農村工作業務知識。這次“回爐”學習讓我重新認識了自己,認識到自身的長處與不足,使我對大學生村官工作有了全新的認識和理解。

          其次要有長期性。要有長期扎根農村的思想準備,作為一名經濟薄弱村任職的'大學生村官的我們,要多聽老百姓的需要和要求。走近村民深入村戶,同時還要學習“貫徹中央精神‘不走樣’,聽從各級領導‘不走神’,聽取群眾意見‘不走偏’”。要時刻提醒自己以“老百姓幸福是我最大的滿足”為目標,時刻加強自身的學習,通過“有福民先享,有難官先當”的信念,始終保持共產黨員的先進性,努力實踐“三個代表”重要思想。所以只有長期扎根基層工作的思想,才能踏踏實實的為村民服務,造福一方。

          最后要認識到管理素養的重要性!洞髮W生村官的管理素養》是吳價寶教授的授課命題,而作為一名大學生村官要清楚認識到管理素養的重要性!白龃髮W生村官還是做大學生技術員”這是吳價寶教授對我們提出的思考問題,對此解釋仁者見仁,智者見智。顧名思義管理就是管轄+處理,規范一點說“管理就是通過他人并同他人一道實現組織目標的過程”。所以要選擇正確定位,做好自己的角色,盡我們所能造福一方,因為這是我們的光榮使命。

          二、現代農業與“一村一品”是發展現代農村經濟的重要途徑

          首先現代農業發展,我國不少地區還停留在以每戶家庭個體為主的傳統生產模式中。同時帶來了思想保守、觀念陳舊、資金不足、技術落后、管理分散等等諸多問題,所以很大程度上限制了農村經濟的發展。而現代農業發展要求:生產機械化、生產管理科學化、農產品加工標準化、品種優良化、營銷體系化,F代農業生產所表現出來的“五化”要求與傳統農業生產相對而言的,一是要突破傳統農業僅僅或主要從事初級農產品原料生產的局限性,實現了種養加、產供銷、貿工農一體化生產,農業的內涵得到了拓寬和延伸,農業的鏈條通過延伸更加完整,農業的領域通過拓寬,使得農工商的結合更加緊密。

          二是要突破傳統農業遠離城市或城鄉界限明顯的局限性,實現了城鄉經濟社會一元化發展,城市中有農業、農村中有工業的協調布局,科學合理地進行資源的優勢互補,有利于城鄉生產要素的合理流動和組合。

          三是要突破傳統農業部門分割、管理交叉、服務落后的局限性,實現了按照市場經濟體制和農村生產力發展要求,建立一個全方位、權責一致、上下貫通的管理和服務體系。

          四是要突破傳統農業封閉低效、自給半自給的局限性,發揮資源優勢和區位優勢,實現了農產品優勢區域布局、農產品貿易國內外流通,有利于資源的合理利用、先進科學技術的推廣應用、優質農產品標準化生產和現代管理手段的運用。

          其次是“一村一品”現代農村經濟發展模式的運用。“一村一品”運動起源于日本,是日本大分縣前知事平松守彥于1979年倡導發起的。所謂“一村一品”運動,就是一個村子的居民為了提高一個地區的活力,充分利用本地資源優勢,因地制宜,自力更生,建設家鄉,挖掘或者創造可以成為本地區標志性的、可以使當地居民引以為豪的產品或者項目,并盡快將它培育成為全國乃至全世界一流的產品和項目。

          對于我國而言:幅員遼闊,不同地區現代農業的發展模式在很大程度上取決于當地的農業資源以及自主創新的發展方向。

          在我國南方,利用熱帶和亞熱帶氣候自然資源,是以發展水稻生產為主的現代農業區域,在我國北方溫帶和寒溫帶,是以發展小麥、玉米為代表的現代農業區域;在干旱半干旱的西北地區,是以發展棉花生產為主的現代農業區域;在山區,應該是發展林產品和游覽為主的現代農業地區;在草原地區,應該是發展以畜產品為主的現代農業地區;在沿海地區,則是發展水產養殖為主的現代農業地區。

          所以要想發展“一村一品”,就必須以提升農業經濟效益和綜合競爭能力為重點,通過專業化、特色化、品牌化建設,使一個村或縣、鄉擁有一個或幾個發展水平較高、特色鮮明的主導產業、主導產品和特色品牌,逐步發展成為具有區域特色的產業鏈或產業集群。

          對于我們村而言:發展“一村一品”現代農業、建設社會主義新農村是現實的選擇。

          要在不打破家庭承包經營制度的前提下,根據一個村的資源稟賦和區位特點,面向市場需求,培育主導產業和產品,解決單個農戶在推廣應用現代農業科技和裝備、推進標準化生產、產業化經營、科學化管理和社會化服務中存在的問題,提高農業勞動的生產率、資源的產出率和農產品的商品率,推動傳統農業向現代農業轉變。尋找符合本村經濟發展的優勢產業做大做強,使之成為本地區標志性的產業,并盡快將它培育成為全國乃至全世界一流的產品和項目。

          通過這次為期一周的培訓學習,使我的大腦思維進行了一次深刻的“洗滌”。這得感謝各級領導、各級組織、人事部門,為我們提供了這次交流學習的平臺,同時感謝淮海工學院精心組織安排和各位教授辛勤勞動,還要感謝關注支持我們“大學生村官”的這一特殊群體的每一個人!在以后的工作中,我會加倍努力實現自己的使命,踏踏實實的服務一方、造福一方。

        關于學習培訓心得體會范文2

          接觸“小學生學習能力提升項目”已經近一年了,在此期間參加了多次區教育局精心組織安排的各項活動,包括諸多理論學習,也包括多次課堂實況實地學習。學習過程中,作為參加工作時間不長的年輕無經驗老師,時時刻刻以一種學習的心態參加活動。讓我學到了很多有經驗老師的一點上課方法,處理問題的方法。參加區級聽評課活動時,仔細聆聽了區內資深教師的精彩評課,真是受益匪淺。其中有備課過程中我們應該注意、思考的種種問題,有上課過程中作為老師應該具備的各方面能力與態度,還有上完課后我們應該有及時的自我反思,正所謂人應該在反思在成長。

          除此之外,在每次學習中,都有專家為我們作講解,具體指導,給我們作深入淺出的分析,從心理學的角度來分析,思考學生的心理活動,為我們平時的教學支招。當然,作為從事教育活動的我們,尤其是工作在教育一線的像我這樣的無經驗老師,只能在一次次學習中點滴學習,慢慢成長。通過這段時間的學習,以及在教學中嘗試將所學的一點知識的應用,我有以下膚淺的認識:

          一、學生的注意力能力

          學生在學習過程中的注意力是一種能力,并且在成長過程中,由于所在的家庭、所處的社會環境等多種因素的影響,每個學生的注意力能力是有高下之別的。

          而在這種現狀之下,我們作為老師,很容易將這個問題又返回到這個問題的原始制造者—————學生自己和學生家長那里去。對于小學生來說,現階段是很難意識到這個問題的,來解決這個問題更是難上加難。對于學生家長來說,學生從出生到現在,養成這樣的習慣,造就這樣的注意力能力,離不開他們生活的環境,就是這個養育了他們多年的這個生活環境培養了現在的注意力能力。這也是作為家長的較為頭疼的事情,是這個家庭多年來點滴積累造就的,是家長們想急切解決卻無從下手的難題。所以,我們作為老師,從現在開始我覺得應該大膽承擔起培養學生注意力能力的擔子,另辟蹊徑,多從自身找出路,在平時的教學中一點一滴的培養、提升學生的注意力能力。我認為最后還是歸結于我們老師的備課,除了要認真備教材,還要花工夫備學生。深挖教材多思考,考慮教法時考慮所面對的學生的年齡特點和心理活動。把知識點呈現的形式改變的更具吸引力,更能引起學生的興趣。

          另一方面,在本次學習中學得,有效的單一視覺輸入和單一聽覺輸入,是一個很不錯的辦法,會很有效的提高學習效率,也會對培養學生的注意力能力有所幫助。如:讓學生自己默讀題目時,我們應該還給學生一刻“清靜”,先讓他自己專心的做,做完以后再集體訂正。我覺得忌諱的是:剛讓學生自己做,學生剛開始做,老師又不放心的進行提示。我認為像這樣的不放心的地方應在認真備課時找到,將這時的提示前置于新知識的講授新課的過程中。

          二、學生的學習動機

          學習動機是推動學生進行學習活動的內在原因,是激勵、指引學生學習的強大動力。那在平時的學習活動中,作為老師的我們怎樣激發學生的學習動機呢?一是培養學生的興趣,從各方面引導學生,激發起他們的求知與學習的欲望。二是激勵學生。有各種激勵方式與方法,內容與效果各異。

          備課時多考慮學生的.心理,多以學生的角度出發思考,將知識融入到豐富多彩的活動中,使學習不再枯燥,激發起學生的學習動機。有的學生喜歡學習、善于學習,因為學習不僅給他帶來知識,還有快樂和獎賞;也有的學生不喜歡學習,主要是學習上有挫折感,沒有快樂,只有批評和鄙視。所以,我覺得我們的教學中應該多想辦法,帶給學生更多的快樂和獎賞,盡量避免給他們挫折感和鄙視。這就要求我們要在教學評價方面下功夫。如:第一:課堂中回答問題,有坡度、不易解決的問題,可以讓稍好一點的學生回答,這樣回答了問題的學生就會有一種成就感,既可以鍛煉、激勵好的學生更努力,更加自信,也應適時的鼓勵其他學生向他學習;當然,能回答出來的學生不止一個,其他能回答上的,還有想了差不多的只是表達不出來的也會有,我們可以在評價時都包含了。如老師可以這樣:“你的思維真不錯,能想到這方面確實不容易,再加上如此完美的表達,你真棒!繼續努力!”第二:略容易的問題,留給學習稍微困難的孩子,并給予表揚,這樣他會更有信心,從面提升其學習動機。當然,對學生的嚴格要求,給予適當的壓力也是給學生學習動機。

          三、老師的積極思考

          通過多次各式各樣的聽課與培訓,對我啟發最大的就是,我覺得無論干什么,都要善于思考,善于動腦子。聽過專家級的老師來上課,再想想如果是自己來上這堂課的話怎么上,為什么他們上課會那么有吸引力,學生那么愛聽,學習效果會好,而我上的課卻相差甚遠呢?就是因為他們能很好的駕馭教材,最主要的是他們與眾不同的思考,在教學方法上下功夫,花時間思考了。多思考一定會有不同效果,備課時要多思考,多參考程旭陽的方法,加上自己的苦思冥想,制訂出屬于自己的好方法。思考多了,定會有與眾不同的有效方法。課后也要多思考,讓我們自身有所收獲,別人能做到三思而后行,我要做到四思、五思、多思。

          相信自己會成長,因為我有我的動機。人可以不成功,但不可以不成長!今后的學習、工作中好好學習,努力進步!

        關于學習培訓心得體會范文3

          11月16日上午,帶著對知識的渴求,我們52個名師工作室主持人在張科長帶領下,又一次來到了北京。漫步在北師大的校園里,感受著北師大厚重的校園文化氛圍,浸潤著北京城深厚的文化底蘊,心中充溢的不僅是欣喜,更多了一份親切和感動。

          短短一周的學習時間,讓我們因忙碌而變得浮躁的內心漸漸安定下來,使我們的思想在專家的引領下再一次沉淀升華。一位位資深專家學者的講座,在讓我感受著教育的深邃和寬廣的同時,又一次領悟了"學,然啟知不足"這句話的深刻內涵。

          一、學習中的收獲。

          名師工作室是洛陽市教育局為引領輻射帶動教師專業成長、提升區域教育教學質量而傾力打造的一個平臺。如何更好,更科學,更規范地發揮名師工作室的引領輻射作用。陳鎖明院子短短的講話和精彩點評如醍醐灌頂,讓我進一步明確了工作室的內涵,工作室的發展方向。四獨即獨到的教育理念,獨特的教育實踐,獨研的教育成果,獨立的教育人格,則為我們工作室體系的建構奠定了基礎,朱京曦教授對微課的教學設計與呈現;朱志勇博士關于學校教育的科學研究的專業解讀,各個工作室之間的交流學習……不同的專家,不同的風格,不同的經驗,或具體詳實,或科學嚴謹,在讓我們孜孜不倦地學習、接受新知識、新內容的同時,也學習到了其它工作室先進的經驗和做法,為我們扎實有序地搞好下步工作奠定了堅實的基礎。

          11月20日,我們走進了人大附屬小學,感受著人大附小厚重的校園文化環境,現代的教育教學設施,領略著他們先進的教育教學理念,感悟著教師良好的專業內涵。不由得想起陳院子的一句話:"名師工作室——就是要帶領團隊先走一步。"先走一步"不僅僅需要先進的教育理念,更需要先走一步的教研能力,先走一步的創新精神。"教而不研則淺,研而不教則空,研而不著則虛。"作為名師工作室,則要教研并重,通過"研"促進"教",在教中踐行研的成果,反思研的過程。

          二、收獲后的思考。

          開班儀式上,陳鎖明院長要求每一個名師工作室都要完成頂層設計,要有結果導向,注重過程監控,要有制度保障。反思我們開展的各項工作,感覺過多地注重了上級布置任務的完成,送教下鄉、專題培訓、教研科研……而工作室的核心理念,工作室工作的理念,工作室工作的特色,我們則缺乏系統明確的思考,或者說我們對工作室工作片面地理解為落實到具體的事情上、具體的活動中,沒有明確的工作思路即建構系統的工作體系。在以后工作中,我們將從以下幾方面著手工作:

          1、明確思路,完善制度,確保各項工作有序開展。

          名師工作室因為有名師的引領,所以要先走一步,"先走一步"我們不能只停留在開展各項活動上,要明確活動的目的'意義,明確活動背后理念的支撐,形成自己獨具一格的風格;完善工作、學習、交流研討制度,以制度激發工作室成員工作的積極性,以制度來保障工作室工作扎實有序,有理地開展。

          2、引領工作室成員過幸福而有意義的生活。

          名師工作室要引領團隊過一種幸福而有意義的生活。何謂幸福?何謂有意義?不同的人有不同的理解和感受。作為名師工作室主持人,我相信我們團隊的每一人都具有教育情懷的,有激情的、并愿為自己的教育夢想而不懈追求的人。追求的過程是幸福的,追求的過程,更體現了人生的價值,人生的意義。

          追求夢想要有行動,更要有能力。良好的行動能力的提升,需要我們不斷學習、研究、反思。在學習中,在反思研究中提升自己的專業素養,為追求夢想奠定良好的基礎。記得蘇霍姆林斯基說過這樣一段話:"如果想讓教師的勞動能夠給教師一些樂趣,使天天上課不至于變成一種單調乏味的義務,那你就應當引導每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來!"所以,為了我們擁有一個幸福有意義的人生,我們要建構良好的行動能力——研究、學習能力。

          3、因地制宜,構建特色,帶動區域幼教更好發展

          工作中,我們工作室要因地制宜,構建出自己獨樹一幟的特色,獨具一格的風格。工作室的特色要依托我園的教育教學實際情況,根據我們的教育理念認真建構落實,只有具備自己獨特的教育風格,獨特的教育實踐特色,我們才能創新地開展工作,打造出屬于我們工作室獨一無二的品牌,以我們的特色品牌影響、帶動、輻射、引領我縣學前教育教學水平的提升,促進區域教師專業更好地成長。

          "坐而言,不如起而行!路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。"工作室工作,任重而道遠,但只要我們認真、努力,則必將開拓出屬于自己的新天地!

        關于學習培訓心得體會范文4

          新課程走近我們已有五年的時間了,今年8月18—20日參加了小學語文教師地方新課程培訓。為期三天的培訓,使我受益匪淺,回味無窮,使我加深了對新課程改革的理解與體會,我進一步認識到了新課改的必要性和緊迫性。

          這次培訓的針對性很強,學員都是小學語文新課程的直接參與者,培訓主題是新課程語文教學的課堂教學行為創新,目的是幫助一線教師深入理解新課程的核心理念及新課程倡導的教學觀和學生觀,正確把握小學語文的學科特點,提升教師的認識能力和專業素養,促進學校的專業發展。這次富有針對性的培訓,真正達到了訓而能用、訓而有用的目的。

          首先,新課程它打破了傳統教育原有的單一、教條的教學模式,構建以人為本、百花齊放的新型教學體系,體現了“為了每一個學生發展”的全新理念,新課程培養出來的不再是高分低能,而是全面發展的“整體的人”。

          新課程改革后,教師的角色發生了根本的改變。由課堂主宰者轉向平等中的首席;由知識的灌輸者轉向人格培育者;從單向傳遞者轉向多向對話交往者;由執行者變為決策者、建構者,由實施者變為開發者。

          新課程給了我們教師機遇,同時對我們提出了挑戰,要求教師必須更新知識結構。一方面準確把握任教學科中學生終身發展所必需的基礎知識和基本技能;另一方面通過各種渠道不斷學習,擴展自己的知識儲存。

          新課程理念下,學生的'學習方式也發生了重大變化。新課程倡導學生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養學生收集、處理信息和獲取新知識的能力。新課程倡導自助、合作、探究的學習方式。變沉悶、閉塞的課堂為歡聲笑語,在學習過程中自主探究、合作交流情感體驗,培養學習和做人的品性。

          我認為,學習的目的是為了學以致用,而不是單純地為了考試,為了升學,因此,作為教師確實有必要轉變一下自己的角色地位,順應課改的需求,為學生營造寬松自由的氛圍,使學生們積極、主動地學習,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。

          這是我在本次培訓中的一點點收獲和體會,隨著課程改革的不斷深入,在課堂教學實施上我會按照新課程標準要求,嘗試全新的教學方法,我相信,課程改革后一定會培育出來有創新精神和實踐能力,適應社會的全面發展的人。

        關于學習培訓心得體會范文5

          第一次去到車間,其實還蠻期待的,到處都讓我覺得新鮮,因為都從來沒接觸過那些東西啊。所以心里一開始就醞釀著:”我一定要干得漂漂亮亮,女孩子也可以的!”

          第一節課主要講的是理論,因為安全第一嘛!老師在上面認真地講著關于焊工的知識和操作規程跟注意事項。我認真做好筆記。知道了焊接的種類,焊接前要防觸電,防弧光的灼傷和燙傷,知道了引弧,運條這些專業術語…之前都一直認為只要注意一下就應該沒什么問題,結果居然還有那么多的知識跟要領!仿佛是簡單的,但我卻越聽越覺得危險,越聽越覺得害怕了。但我怎么能退縮啊?就算怕死了還是得硬著頭皮上啊,堅決不當縮頭烏龜!給自己鼓勁,加油!

          在聽過老師認真的講解跟實際操作后,終于有了機會穿好圍腰,戴上皮手套,拿好面罩。一切就緒,準備動工咯!理論聽起來還蠻簡單,看老師操作起來貌似也不怎么難。但自己做起來呢?實在讓我很抓狂。開始的時候就站旁邊拿面罩看同學先操作,心里不斷捉摸那些細節,回想老師剛才說過的要領?粗粗孟褚膊荒敲磁铝,于是就很勇敢地開動。恩恩,當我真正做到引弧,運條的時候,真的不覺得怕了。

          雖然第一節課下來,那個焊的水平實在是不敢恭維,但是我相信熟能生巧。大家都很努力,我也要很努力,大家都沒有放棄,我當然也不會放棄。我有目標。我相信堅持就是勝利!第二節課,第三節課,我都有認真地練習,雖然自己還是覺得不滿意,但是有一點點的進步也是好的`,說明我的努力沒有白費!說明我還是可以做好的。要謝謝兩位老師的耐心指導,謝謝同學們的幫助。

          這是一次鍛煉耐心和毅力的實習,它不僅讓我學到關于焊工的一些知識,同時還讓我明白了道理:做任何事都不能畏懼,要有信心和勇氣。一定要做好充分的準備!不能盲目去做,要堅持,還要學會反思跟總結。只有這樣才能不斷進步。才能把事情做好。我們不是為了完成任務而完成,這還是一個學習跟提高的過程。

        關于學習培訓心得體會范文6

          我經過10天中層干部培訓學習,很有收獲和啟發,特別是頂天立地做中層、非人力資源經理的人力資源管理、非財務人員的財務管理、高績效團隊打造這四門課程的講解,其中相關內容和方法很值得學習和借鑒,開拓了自己的思路,對今后的工作和管理能夠進一步促進,不能一味的按照老的辦法去做,而應該用科學的方法和技巧去管理,更能提高工作效率和少出現失誤。下面是通過這次學習,自己的幾點體會:

          一、高度決定視野,同時正確的決定和高效的執行力,才是正確戰略戰術的保障,才是實現項目管理目標有力保障。作為一個中層管理者,承上啟下,更應該開拓視野,補充知識,提高決策水平和準確率。

          第一,先要找準位置做對事,要從領著干、到看著干、再到笑著看。

          第二,扮好角色進行有效的溝通,對上級溝通應該注意方法、擺正位置、帶上方案、結果優先、有效反饋、掌握分寸、工作到位而不越位、補位而不缺位;對同事的溝通,應相互配合協作、換位思考、尊重對方、共同努力、達到共識;而中層又是下屬技能的輔導者、心態的建設者、行為的監督者、績效的改善者和生活的關心者;對下屬應及時引導、正確表揚、恰當批評、使他們更好的提高自己的潛力。

          第三,中層角色的轉變才能走的更遠,主動擔當,充分發揮每個人的主觀能動性和團結協作能力,才能更好的提高管理水平,從"要我做到我要做轉變,從趕著走到領著走的轉變,從面子型到原則型轉變",自己的問題自己解決,不給領導添麻煩;中層干部當壞人,團隊才有執行力,執行才能徹底到位,從業務型到管理層轉變,抓業務而不是做業務,懂業務更要懂管理,讓員工成為業務高手,讓自己成為管理高手,從忙碌型到效率型轉變,就要借助于先進的知識和管理方法,例如:帕累托原則、六點優先工作制、艾森豪威爾原則等等。從而提高工作效率達到事半功倍的效果。

          第四,高效的執行力,團隊的狼性是目標實現的保障,努力做事只能把事做對,用心做事才能把事做好,培養團隊學習大樹原理,高效的執行力就是沒有借口、沒有理由、沒有抱怨、工作到位、不達目的不罷休!

          第五,帶好團隊管好人,一個好的團隊必須有統一的思想,只有思想統一,才能統一行為,用人如器,擇其長避其短,風箏式授權,走動式管理,以有效的機制,去激發團隊活力,使其形成戰斗力。第六,合理有效的改善員工的績效,使每個人充滿工作激情,把潛力發揮到極致,就如下所說,如果你懂得員工現在需要什么,就能管理他的現在;如果你懂得員工未來需要什么,就能管理他一輩子。

          二、管理者要做的就是激發和釋放人本身固有的潛能,去創造價值,去體現個人價值、員工價值、企業價值、社會價值;選擇特質潛力、人生價值與企業的制度、戰略、文化相一致的人,進行考核和篩選,培育開發和使用測評,將人才配置于合適的崗位,使人才為企業創造財富。中層管理者更是有責任指導、支持、激勵與合理的評價下屬的`工作,使其盡快成長起來,即:選對人、用好人、多育人、留住人、發展人,而不只是項目目標的完成就OK了。利用STAR法則去選人(情景、任務或目標、行動和結果)、做到知崗、識人、匹配,合適的人放在合適的崗位上,使其長處得到發展,短處得以克服。不要讓你的同事為你干活,而讓他們為我們的目標干活,團結在一個共同的目標下,要比團結在一個人的周圍所激發能力和效率要高的多,善于發現和培養核心員工,好的心態與企業文化匹配、好的性格與團隊匹配、好的能力與崗位匹配、好的潛質與企業未來匹配。同時加以正確的激勵,使其與企業共發展和成長。

          三、項目管理中,充分獲取干系人的支持,弄清干系人的需求,吸引更多干系人的參與,更好讓干系人為項目目標服務,是完成目標的關鍵,同時以WBS(工作分解結構)法在項目管理中心加以實施,更加科學的去管理,提高效率、避免失誤、節約成本這是本次學習課程——項目管理的一個收獲,其他的項目管理內容和鐵路行業項目管理運用不太合適,也只是了解一下。

          四、非財務人員的財務管理課的學習,感受很深,觸動很大,在聽課做題過程中,后背直冒冷汗!作為一個項目管理者要有三種能力(戰略思維、資源配置力、控制能力),運用財務思維去管理項目,才能更好的完成目標,明白了財務管理在項目管理中的重要性是企業持續經營的基礎,資產負債表是企業的底子,現金流量表是企業的日子,利潤表是企業的面子;財務管理的財務健康體系、利潤和現金流三要件,更是與企業經營息息相關!現金流更是企業管理過程中的定時炸彈企業管理以財務管理為中心,財務管理以資金管理為中心!未雨綢繆,在項目管理過程中進行嚴格的成本控制和分析,做好全面預算和內控及風險管理,確保資金有效健康運作,為項目為企業持續經營服務。

          五、打造高績效團隊課程給我的感受就是一個強有力的團隊就是一種聲音,沒有共識,就沒有合力!管理就是持續改變習慣的過程,就是達成共識的過程。其特征必須有合作性、自動性、思考性、強制性。高效的管理者應具備以身作則,身先士卒,凡是以團隊利益為首,具有較強地協調與激勵他人的能力,懂得有效地授權,而高效的員工則應有積極的工作態度和具有不同的專業知識、技能和經驗。而管理者應更好的聽取員工的意見,避免被反制約,正確引導他們自我做主自我操心!高績效團隊就是執行力到位,到位就是有結果的行動!企業靠結果生存,員工靠結果賺錢!標準加復述是執行落實的關鍵,執行到位的三大要件就是:標準、制約、責任!有效安排工作提高執行力的關鍵是任務的責任人唯一性、任務的完成標準和量化、任務的時間節點以及任務結果的考評。循序漸進,才能日事日畢,日畢日升,高績效團隊才有戰斗力。

        關于學習培訓心得體會范文7

          英語作為世界的主流語言,其重要是不言而喻的,大的不說,一個大學生去找工作,面試的時候“99.9%”的人都被問過這樣一句話,“你外語過多少級了”,可見英語已經成為各個公司衡量一個人的素質高低的重要尺度之一,足見其重要性。下面指出的是一些人們在英語學習中可能經常會犯的一些錯誤。必須給予注意,否則事倍功半。

          第一,過分講究方法和技巧,而不愿意下真功夫。語言的運用是一種技能,但這種技能不是?考记赡軌颢@得的。太講究方法和技巧會被其占用很多的.時間和精力,而對學習的內容本身投入較少的時間和精力,因此反而會影響學習的效果。如有一個參加高等教育自學考試的青年,他訂了10多種關于自學和考試的刊物,認真學習和研究,講起方法來一套一套的,可他每次參考的科目卻大多考不及格。這是因為他只顧鉆研方法和技巧,在學習內容上花的時間和精力太少,而且養成了投機取巧、不肯下功夫的習慣。方法和技巧只能適當利用,并且要從自己的學習實踐中摸索出適合自己的方法和技巧才會真正管用。

          第二,過分講究速度和效率,不愿花時間經常重復(復習)已學過的內容。語言運用是一種技能,技能則只有靠熟能生巧,要不斷重復才會熟練,只有熟練了才會形成一種不假思索的技能。

          第三,三天打魚兩天曬網,沒有恒心,不能長期堅持學習。技能的熟練要有一個過程,在這個過程中會遇到各種困難,但不能向困難低頭,要堅持不懈地反復學習,持之以恒。

          第四,不重視聽力訓練。語言是有聲的,我們對語言的感受首先是語言的聲音作用于我們的大腦。如果不練習聽力,只是默默地閱讀和背單詞,其結果不僅聽不懂別人講外語,而且閱讀水平也難以提高。聽力和閱讀都是以詞匯是基礎,學英語要有一定的詞匯基礎,沒有一定的詞匯基礎,你看再多的東西,聽再多的

          磁帶,也象看天書,聽天書一樣,看來聽去,看不懂,聽不進,最后搞得頭昏眼花,進而是去對英語學習的興趣,對英語產生厭惡感,要是達到這種程度你也就基本上完蛋了。背詞典是必要的,那些考過四,六級的大學生估計有99%的都是這樣過來的,除非個別英本來就很強的人。有電腦的人可以用詞匯記憶軟件,軟件能夠科學精準地安排學習,確實比背詞典或者課本效率高很多,我試用過很多軟件,效果都還可以,最后我選用的是“奇跡英語智能記憶”,不會有像背詞典那樣一邊學習一邊忘記的現象,有了詞匯基礎我感覺學習英語輕松了很多。

          第五,只學而不用。語言的實踐性很強,如果只學而不用,就永遠也學不好。我們學語言的目的就是為了應用,要學會在用中學習,這樣才能提高興趣,達到好的學習效果。

        關于學習培訓心得體會范文8

          我們現在已經是大二的學生,但我相信我們,甚至是大多數的醫學生都不一定具備很高的醫學生應該具備的人文素養。所謂的“人文素養”,即“人文科學的研究能力、知識水平,和人文科學體現出來的以人為對象、以人為中心的精神――人的內在品質”。人文素養的核心是對人類生存意義和價值的關懷。當初我們選醫學院校的時候,可能更多的并不是說想要治好多少的人,要幫人們減輕痛苦,我們更多的想法是希望畢業后能找到一個好工作。也正是因為這樣,我們只是抱著這樣的目的,一味的學習,工作,以致可能最后變成一臺活的機器。當前醫學大學教育存在“過窄的專業教育、過強的功利主義傾向,過弱的人文素養”的狀況,為此要更新教育觀念,在教育工作中堅持人文精神、科學素養與創新能力的統一,加大教育教學改革力度,調整課程體系與結構,鼓勵醫學生參加社會實踐活動,提高綜合素質;蛟S我們應該認真的審視,反省一下如何才能有效提升自身人文素養,怎樣才能成為一名合格的醫務人員。世界衛生組織在1946年成立時,其序文中界定健康是一種“身體、心靈及社會交往的健全和諧的狀態,而不僅僅是沒有罹患身體或精神疾病”因此,現代醫學不僅僅是治療的手段,更是社會人與人之間的問題。由此可知,一個優秀的醫務工作者,不僅需要會為病人治療身體上的疾病,同時也應具有愛心、耐心能夠關心人,能給予病人心理上的安慰。正如,醫學研究的對象是人,服務的對象也是人,任何醫療的交往都是人與人之間身心救助的故事。它不僅僅是人與機器,技術之間的對話,或者人與精神之間的故事,無論技術如何發展,人道原則,人本立場,人性光輝永遠是醫學的價值皈依與醫學職業的職業操守。相比一個有高超技藝但素質低下的醫生與一個人文修養更好的醫生,可能大多數病人都更樂意讓一個有更高人文素養教育的人為自己看病。如若每個醫生都更加注重自身的人文修養,如今緊張的醫患關系也會得到相當大程度的改善。根據社會學家塔爾科特的理論認為,醫生和病人的關系就如同親子關系一般:醫生協助病人作為一個完好的健康人回到社會,因此對醫學生的人文精神更應該注重培養。10月1日,新華社報道,衛生部長高強坦言,醫患關系緊張主因在醫務人員,如服務態度,服務質量,醫患之間的溝通是屬于每個醫學生將來能夠做到的,也是人文精神在醫務工作人員中缺失所引起的。因此,提高醫學生的人文素養具有重大的現實意義。

          我們應該從下面幾個方面提高人文素養:

          一、醫學生從自身提高人文素養

          提高醫學生的人文素養很大程度上取決于醫學生本身。首先應該樹立一個作為義務人員應有的素養,不是說只要擁有治好別人身體上的技術就行,而應要求各方面的素養都較高。即道德素養文化,包括者治觀,人生觀,價值觀等;專業素養,主要指專業知識,基本理論,基本技能以及自我學習能力,創新能力;心理素質及身體素質等綜合素質全面提高。

          醫學生應該清楚的認識到,作為醫務人員與其他工作從事著的不同,它不僅是我們謀生的工具,更重要的是它賦予了我們責任與義務。同時部分醫學大學生對國家現行政策的認識還不夠深刻。畢業大學生在擇業過程中,沒有做好就業心理準備,不能很好的認清當前的形勢,對自我的定位及自我能力的評價不夠確切,好高騖遠,缺乏吃苦的精神,這樣就出現了有些學生畢業很長時間找不到工作。還有部分學生在擇業中不認真思考,盲目從眾,導致到了工作單位后覺得不滿意,到處跳槽,跳來跳去,最后自己都不知道自己想做什么工作。所以醫學大學生還沒有完全適應雙向選擇的人才就業市場,心理素質和專業能力仍需進一步加強,這還要有一段較長的適應期。

          另一方面,隨著社會的發展,當代醫學大學生的道德價值觀與以前所倡導的已大有不同。比如有相當一部分大學生認為“只講奉獻,不求索取”的觀念已與時代不符,應根據實際情況多奉獻多索取,少奉獻少索取,不奉獻不索取,甚至希望不勞而獲。這些現象表明,一方面,當代大學生的個性已相當鮮明,與過去那種千篇一律的思維方式大不相同,有了創新意識;但另一方面,也說明大學生中“極端個人主義”的消極思想也有所抬頭,對事業獻身精神和對集體奉獻精神有所減弱,甚至有些極端的學生認為一切利己就好。正是這種錯誤的觀念使得醫學生的人文素養顯得低下。

          醫學大學生應當樹立均衡發展的觀念,全面提高自己的綜合素質。在醫學院校,同學們的學術研究氛圍比較濃厚,但是同學們的人文社會科學方面的知識卻并不豐富,所以給人的感覺醫學院校的學生不活潑,缺乏青春的朝氣。而其他院校的學生雖然知識面比較的寬廣,可是他們相對缺乏科研的鉆研精神。專業素質和人文素質兩方面是必須兼顧的,兩者是相輔相成的。我們在課程設置上應該注重文理滲透,人文素質教育不僅僅是要傳授文學、歷史、哲學等知識,更重要的是要培養一種歷史感,它不僅有助于在專業領域內更有創造力,還可以使我們變得更善于深思熟慮,成為更完善更成功的人。而在注重人文素質培養的同時,還應該加強自然科學的學習。在道德品質素質方面,醫學生受到了多年的'教育,從整體上來講他們的道德品質素質還是比較高的。另一方面,我們應該從小就培養健全的人格和良好的心理素質,使我們能夠面對挫折失敗的打擊,具有較強的意志力和堅忍不拔的精神,對事情有積極樂觀的態度,能夠不斷的發現自己心理上存在的問題,不斷提高自我教育的能力。總的來說就是要培養自身的培養高度的責任感和同情心,樹立尊重患者、關懷患者的高尚職業道德;樹立“以人為本”的價值觀和“救死扶傷”的職業觀等人文精神理念,做到愛崗敬業、無私奉獻;注重醫學以外的知識學習,注重閱讀,培養良好的文學修養;培養自身的寫作能力和良好的語言表達能力,培養對音樂、繪畫、書法等藝術興趣,提高綜合素質培養。

          二、學校方面加強對醫學生人文素養的教育

          大學校園是學生最開始接觸社會的地方,作為生活學習的地方,學校的環境特別是學校的教育對大學生的人文素養有很大的作用,因此學校應緊跟時代的步伐,采取多種措施促進大學生素質提高。學校應培養有理想、有道德、有文化、有紀律的醫學生,努力提高大學生的綜合素質。提高大學生的綜合素質是大學教育培養目標的重要內容,也是面向未來教育、教學改革的重要目標,F代社會的發展對醫學大學生的素質提出了更高的要求,作為大學生要想適應社會的發展,就必須努力提高大學生的綜合素質,只有這樣才能更好地救死扶傷,發揚白求恩精神。學?梢詮囊韵聨讉方面著手:

          1、醫學學校應該提供更有利的教育條件和更好的教育方法

          從學校的角度來講,學校應該更新教育觀念、教育思想,以適應社會主義市場經濟體制的需要,學校應不斷的完善學分制和教育制度改革,從應試教育轉向素質教育,把握住教育的大方向,讓學生在學習方面變被動為主動。同時學校應該加大資金投入,美化校園,增加各類圖書尤其是人文社科類的圖書,豐富校園文化生活,多搞一些有意義的活動,給學生們提供更加廣闊的生活空間和活動舞臺。

          2、開展醫學社會學的學習與研究

          開展醫學社會學有利于提高醫學生的綜合素質,合理構建其綜合結構。它能幫助醫學生獲得人為科學和行為科學的知識與技能,有助于醫學生在醫療實踐中加深理解社會人文因素在疾病過程中的影響和作用,有助于我們全面了解病人和自己,有利于提高我們在醫療實踐中采取有效的診斷、康復措施的能力。

          3、豐富校園生活

          每個學生在進入大學之前,都對大學生充滿著美好的期待。在我們的想像中都認為大學是那種自由自在,豐富多彩的,然而進入大學后才知道,那些想像中的大學生活或許只會出現在電視,電影中。而現實生活是進了大學卻好像還是重復著高中時的生活,甚至壓力更大,特別是在醫學院,感覺一直都在學習,而且都是那么枯燥。因此,我覺得醫學院校更應該開展更多的課外活動,這樣既可以讓我們在緊張的學習中得到放松,同時也對我們的身心健康教育有很大的幫助。有利于幫助我們塑造完整的人格。

          4、加強醫學生的實踐

          在校園里,無論學習好多,那始終都是理論上的,一個學生,無論理論知識多么的夯厚,沒有實踐操作,一切都是空的和虛的。學校應多組織醫學生去醫院學習,參加志愿活動或者多聽取一些講座,參觀一些標本,實驗室,或者多進行PBL案例分析,鼓勵學生多動手,多實踐,在實際操作中培養發現問題,分析問題,解決問題的能力。

          三、國家方面提高醫學生人文素養

          正如我們所知道的一樣,隨著社會的發展和近些年來西方的消極思想對大學生樹立正確的人生觀價值觀帶來了巨大的沖擊,享樂主義、拜金主義、利己主義、個人主義盛行。這導致了有些醫學大學生在這股思想的沖擊下迷失了自我,陷入了腐化墮落的泥沼。因此應該加強馬克思主義世界觀人生觀的教育,使醫學生能夠分清崇高與卑下,逐步提升人格,促進素質的全面發展。同時,如今的醫患關系的不斷緊張,病人對醫生的質疑、不相信和誤解也對醫務工作人員的工作帶來了困難。

          為解決這一問題,國家應在一定程度上加大對醫學院校的投入,出臺更多的更合理的政策。另外也可以在醫學上進行一些教育上的改革,一方面要借鑒外國成熟的經驗,引進對我國有用的東西,另一方面要從我國實際出發,與整個經濟體制改革協調起來,跟上國民經濟的發展,使醫學教育在訓練醫護角色中更好的發揮作用。

          就目前而言,如何提高醫學生的人文素養是一個難點,更是一個重點,同時也是社會發展的必須。提高醫學生的人文素養需要靠自身,學校,社會等多個方面的力量。人文素質的提升對我們自身乃至整個社會都是大有好處的。我相信,只要結合各個方向的力量,同時每個人都加強對自身人文素質的提高,那整個醫學生的總體人文素養的提高也是指日可待的。

        關于學習培訓心得體會范文9

          “三生教育”包含“生命教育、生存教育、生活教育”三個目標點,其目的是通過認知以及實踐讓學生包括教師認識生命、尊重生命、愛護生命;促使學生能夠主動、積極、健康的提高生存價值,明確生命的意義,實現生命的價值;關心自己和家人的生命安全,推而廣之關心朋友、他人的生命安全;掌握生存技能,強化生存意識,把握生存規律;了解生活常識,掌握生活技能,獲得生活體驗、情感體驗,樹立正確生活觀念。最終把學生塑造成一個比較有社會公德心,能應對生存壓力,以及樂觀心態的合格社會公民。

          生命教育是幫助學生認識生命、尊重生命、珍愛生命,促進學生主動、積極、健康地發展生命,提升生命質量,實現生命的意義和價值的教育。通過生命教育,使學生認識自然界其他物種的生命存在和發展規律,最終樹立正確的生命觀,領悟生命的價值和意義;要以個體的生命為著眼點,在與自我、他人、自然建立和諧關系的過程中,促進生命的和諧發展。

          還記得“512”地震中那個含著母乳存活下來的嬰兒嗎?母親不僅給了她生命,而且為了挽救她的生命,犧牲了自己的生命!“孩子,如果你還活著,記住媽媽永遠愛你”,一條尚未發出的信息,記載了多少感情和愛,傳遞著千言萬語,同時給人們的震撼和啟示也是數不盡的.!讓學生了解生命的起源,生存的價值,生活的意義,樹立正確的人生價值觀,體味生命的可貴,生存的美好,生活的樂趣。生存教育是幫助學生學習生存知識,掌握生存技能,保護生存環境,強化生存意志,把握生存規律,提高生存的適應能力、發展能力和創造能力,樹立正確生存觀念的教育。通過生存教育,使學生認識生存及提高生存能力的意義,幫助學生學會判斷和選擇正確的生存方式,學會應對生存危機和擺脫生存困境,善待生存挫折,形成一定的勞動能力,能夠合法、高效和較好地解決安身立命的問題。生存是一個人生命的繼續,是一個人適應環境的關鍵。

          一切空幻中的現實也許是現實中的空幻,只有踏踏實實地邁出堅實的步伐,才能在平淡中尋得一份真,走完人生的每個驛站。存在著是如此的美好,像那天邊出現的彩虹,午夜盛開的曇花等等,雖然短暫,給人留下的不僅是種享受,更是一種心靈的洗禮。彩虹不和白云爭奪天空的碧藍,曇花不和百花爭其斗艷,僅在屬于自己的時間和地盤上出現,它們的存在只是為了綻放。能夠生存在這個世界上,找到自己的位置,是如此的美好,不僅可以享受世界的美好,還可以做自己想做的事情。 “適者生存”,對于任何一個時代都是適用的。

          孟子道:“生于憂患,死于安樂!比松褪窍窭溟_水沖的果汁一樣,開始的幾口,果汁沒有完全溶化,便帶有絲絲的苦味;過一會兒,果汁基本上溶化,開始有了原味;喝到底的時候,果汁全部溶化,甜味會讓你從頭爽到腳。這就是一種生活的態度。

          生活教育是幫助學生了解生活常識,掌握生活技能,實踐生活過程,獲得生活體驗,確立正確的生活觀,追求個人、家庭、團體、民族、國家和人類幸福生活的教育。通過生活教育,使學生認識生活的意義,熱愛生活,奮斗生活,幸福生活;讓學生理解生活是由物質生活和精神生活、個人生活和社會生活、職業生活和公共生活等組成的復合體;幫助學生提高生活能力,培養學生的良好品德和行為習慣,培養學生的愛心和感恩之心,培養學生的社會責任感,形成立足現實、著眼未來的生活追求;教育學生學會正確的生活比較和生活選擇,理解生活的真諦,能夠處理好收入與消費、學習與休閑、工作與生活的關系。

          近年來,由于我國人口眾多,社會發展不平衡,導致一些階段性的矛盾凸顯,升學壓力、就業壓力各種供需矛盾突出,自然而然的在教育系統內表現出來,再加上市場經濟條件下的利益驅使,功利主義、眼前利益思想四處曼延,教育這塊凈土也躁動不安!一哄而上。導致我們教育精神的缺失,教育傳承品格的缺失,再加上教育方法的缺陷,培養人的目標和現實社會的碰撞,產生了一些只問結果,不問過程的畸形訴求。一句“吃得苦中苦,方為人上人”似乎把一切都包容。

          生活是種方向,也是目標。無形中牽引著我們向前邁進。睜開惺忪的睡眼,聞到陣陣香味的早餐;干凈街道旁的青青碧草;困惑時朋友的援手,都讓我們想到了感謝,感謝父母的關愛,感謝小草為環境增添了優美,能讓我們更舒適地生活,感謝朋友之誼……

          生活需要我們誠心對待,用心去感悟生活的意義。風雨來了,要守住門?嚯y來了,要守住神。面對日常生活的消解,要守住詩。面對夜夜來臨的黑暗,要守住燈。這樣我們才可以禁受住生活的磨練和考驗,使自己變得更堅強,更好地面對生活。

          “三生教育”給予了我很多啟示:我珍惜著自己的生命,雖然有時也覺得碌碌無為,讓時光輕易悄悄的在臉上留下歲月的痕跡,也會去做一些明知道沒有意思卻還要堅持做的事情,我想這也是生命經歷了應該積累的一筆財富吧!只有知道虛度了光陰才知道珍惜時間,F在大三的我在用心對待著每一天,做自己該做的,雖然在我搭建以后美好生活的橋梁中生活會跟我開玩笑,出現一段段插曲,讓我摔得全身酸痛,筋疲力盡,心也很痛。但我相信:我需要在挫折與挑戰中學會堅強,學會成長,學會含著淚微笑。我需要的是時間,用美好正確的心態來愈合傷口,生活中沒有過不去坎,就算我什么都沒有了,我還擁有生命這筆財富,還沒有人剝奪了我生存的權利,也沒有人阻擋我用自己的雙手去創造屬于我自己的幸福生活。笑對人生,人生也會笑對我。

          陽光總在風雨后,為了實現我美好的生活,我會好好的生存,珍重自己的生命,為生命創造更高的價值。

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