鄉鎮干部2017年個人學習計劃
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【鄉鎮干部2017年個人學習計劃范文一】
為認真貫徹落實黨的十七屆六中全會和省第十次黨代會精神,切實抓好黨員的經常性教育,不斷增強黨的基層組織建設和黨員隊伍建設,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為建設一流醫療服務衛生機構,根據市委“扎實做好20XX年黨員冬訓和民主評議黨員工作”的要求,結合我院實際,特制定本實施方案。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,以深入學習宣傳黨的十七屆六中全會會議精神、密切聯系群眾為主題,以創先爭優活動為抓手,結合開展“強觀念、提技能、提素質、惠民生”主題實踐活動,教育引導全院黨員堅定理想信念,始終保持黨員先進性,努力提高思想政治素質和科學文化素質,著力解決院內黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題,建立健全新形勢下黨員教育管理的長效機制,積極探索擴大黨內民主、發揮黨代表常任作用的有效方式,全面提高黨組織的戰斗力、凝聚力和創造力,為建設 提供堅強有力的政治和組織保證。
二、基本原則
(一)堅持集中培訓和分散自學相結合的原則;
(二)堅持單向灌輸與互動討論相結合的原則;
(三)堅持理論學習與主題實踐相結合的原則;
(四)堅持正面宣傳引導與組織處置后進的原則;
(五)堅持廣大黨內民主與解決實際問題相結合的原則;
(六)堅持自我評定和民主評議黨員相結合的原則。
三、目標要求
通過學習教育,提高全院黨員的黨員意識和政治素質,增強黨員帶頭致富和帶領群眾致富的能力,充分發揮黨員的先鋒模范作用,增強基層黨組織的戰斗力、凝聚力和吸引力,為推進醫院發展提供堅強的政治保證。
四、組織領導
為了切實抓好本次黨員冬訓,成立黨員冬訓領導小組,由黨總支書記黃德光同志任組長,黨總支副書記張毅波同志任副組長,由學習委員蔡輝同志任常務副組長,喻姿容、張意平、張瀟、李志華為領導小組成員,各黨支部成立相應黨員冬訓領導小組。
五、冬訓對象
1、全院黨員;
2、入黨積極分子;
六、冬訓內容
(一)重點組織學習好黨的十七屆六中全會會議精神,提升黨員思想政治素質。要把黨的十七屆六中全會會議精神作為學習教育的重點,充分利用多媒體教學,有計劃地組織開展形式靈活多樣的學習宣傳教育實踐活動。
(二)深入開展創先爭優學習實踐活動,推動科學發展。各黨支 部要根據《冷水江市中醫醫院深入學習實踐科學發展觀活動實施方案 》的要求,按照我院的統一部署,積極組織廣大黨員深入開展“強觀念、提技能、提素質、惠民生”主題實踐活動,用科學發展觀的要求統一思想,提高認識,認真做好各階段各環節的工作,開展好各類主題實踐活動。要廣泛征求群眾意見建議,認真分析找準制約發展的突出問題和瓶頸,了解掌握群眾生產生活中存在的實際困難,研究制定解決的辦法和對策,有針對性的抓好落實,千方百計為群眾辦實事、辦好事。
(三)學習和討論“三好一滿意”、“醫德醫風建設年”、“貫徹落實便民惠民十項措施”等醫院主題活動的先進經驗和工作方法。組織黨員深入探討如何進一步提高服務質量、改善醫德醫風,不斷擴大為民服務范圍,深化為民服務內涵,調整和拓展服務領域。每名黨員,特別是黨員干部要進一步加強發揮共產黨員模范帶頭作用的能力,推動醫院各項工作又好又快發展。
七、具體步驟
冬訓工作從20XX年2月8日開始到20XX年2月10日結束,考慮到今年是院黨總支成立的第一年,采取集中動員、分組自學、集體討論的方式進行。
(一)前期準備(20XX年2月2日至20XX年2月7日)。按照集中學習與分散學習相結合的原則,制定詳細的學習計劃和日程安排表,重點抓好集中學習和培訓。切實做到時間、人員、內容、材料、
效果五落實。
(二)冬訓實施(20XX年2月8日―20XX年2月9日)。2月8日上午召開全院黨員大會,由黨總支向全體黨員對20XX年的黨務工作進行總結報告,對冬訓進行動員。2月8日下午舉行集中學習,重點學習黨的十七屆六中全會精神及“強觀念、提技能、提素質、惠民生”主題實踐活動精神。2月9日上午各支部分組組織學習和討論“三好一滿意”、“醫德醫風建設年”、“貫徹落實便民惠民十項措施”等醫院主題活動的先進經驗和工作方法。2月9日下午各支部組織開展民主評議活動。
(三)冬訓總結(20XX年2月10日)。2月10日召開全體黨員大會,對本次冬訓工作進行總結,并結合評議中發現的薄弱環節和20XX年具體工作任務,明確20XX年的創先爭優公開承諾內容。表彰優秀黨員,處置不合格黨員。
八、幾點要求
(一)高度重視,加強領導。各黨支部書記要切實擔負起第一責任人的職責。各黨支部都要把黨員冬訓當做是第一工作來抓,緊密結合業務工作,周密安排,按照院總支的安排部署,制定切實可行的學習方案,把所要完成的任務,逐項細化。要積極探索新形勢下加強和改進黨員教育培訓的新方法、新途徑,豐富冬訓內容,拓展冬訓的途徑,確保冬訓工作取得扎扎實實的效果。
(二)分類指導,統籌兼顧。各黨支部加強分類指導,統籌兼顧,避免就學習抓學習、就教育抓教育、就培訓抓培訓的現象發生,要把
開展黨員冬訓與推動當前工作、理清發展思路、明確發展規劃等有機結合、相互促進、整體推進。要保證黨員冬訓的覆蓋面,確保黨員參訓率達到90%以上,未能參加冬訓的黨員,要限期進行補課。
(三)創新手段,豐富載體。各黨支部要繼續堅持“三會一課”、集中培訓、宣講輔導、座談討論、參觀學習等做法的同時,創新教育方式,豐富活動載體,充分利用各種先進設備,探索運用菜單式、情景式、案例式等方法,不斷增強學習培訓的吸引力和實效性。
(四)加強宣傳,營造氛圍。要充分利用橫幅、標語、板報、網站、電子顯示屏等多種形式,對黨員冬訓的安排部署、進展情況以及一些好的做法經驗,及時進行深入全面的宣傳,為黨員冬訓營造良好的社會輿論氛圍。
(五)強化監督,保證實效。冬訓期間,院總支要組織力量,深入各支部檢查指導,幫助解決黨員冬訓中遇到的各種困難和問題。
【鄉鎮干部2017年個人學習計劃范文二】
一、指導思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,按照加強黨的執政能力建設和先進性建設的要求,深入學習貫徹黨的十七屆四中全會精神,把思想和行動統一到中央決策部署上來,為我市教育事業又好又快發展提供堅強的思想政治保證和組織保證。
二、培訓原則
(一)堅持理論聯系實際,學以致用的原則。用中國特色社會主義理論體系武裝全體黨員,引導黨員聯系實際、學以致以,將增強黨性與提高能力統一起來。
(二)堅持教育培訓與推進發展的原則。分級分類開展培訓,按照“干什么、學什么,缺什么、補什么”的原則,科學設置培訓內容。
(三)堅持經常性教育與集中培訓相結合的原則。按照不同崗位、類別和層次,有計劃有步驟地開展教育系統黨員培訓。積極探索大規模培訓黨員工作的新機制。
三、培訓目標
通過教育培訓,使教育系統廣大黨員的理想信念進一步堅定、黨性觀念進一步增強、優良作風進一步養成、工作能力進一步提高、先鋒模范作用進一步發揮,不斷增強黨的創造力、凝聚力、戰斗力。
四、培訓內容
把中國特色社會主義理論體系教育放在首位,對廣大黨員進行黨章和黨的基本理論、黨的基本知識、黨的歷史、黨的.路線方針政策和形勢任務教育,法律法規和黨風黨紀教育,教育教學業務和師德師能培訓。結合教育系統的具體實際,對廣大黨員進行海峽西岸經濟區建設等重大決策部署的教育。
四、組織實施
(一)進一步完善中心組學習制度,提高中心組學習質量。堅持每月至少一次集中學習。落實每周一次的黨員政治和業務學習培訓制度。重點學習貫徹黨的十七屆四中全會精神,國務院、福建省委、廈門市委關于加強海西建設的文件精神,黨員領導干部帶頭參加學習,交流學習心得。認真落實“三會一課”制度,積極組織黨員開展讀書活動,通過異地參觀、電化教育、案例分析等形式,加強黨員的經常性教育培訓。
(二)組織黨員參加“在線學習”和“培訓超市”學習。結合崗位職責要求和需求,充分發揮在線學習開放性、靈活性和多樣性的特點,方便黨員不限時分散學習,提高學習效果,增強黨員意識和黨性觀念。
(三)做好新黨員的教育培訓工作。舉辦教育系統入黨積極分子培訓班和新黨員培訓班,通過對馬克思主義基本理論、黨的基本知識、基本路線、科學發展觀等的專題學習,引導入黨積極分子和新黨員不斷加深對黨的性質、宗旨、基本理論、基本綱領和基本路線等基本知識的掌握和理解,加強黨性觀念,端正入黨動機,堅定共產主義的理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(四)舉辦民辦高校黨務干部培訓班。針對民辦高校黨建工作較為薄弱的問題,在總結去年民辦高校黨組織書記和基層黨務干部培訓工作的基礎上,繼續開展民辦高校黨務干部培訓工作,進一步增強培訓的實效性,提高民辦高校黨務干部隊伍整體素質。
(五)舉辦校(園)長培訓班。圍繞推進素質教育和促進基礎教育、職業教育改革發展的需要,做好中小學、幼兒園校(園)長的教育培訓工作。2011年繼續辦好中小學、幼兒園任職班和提高班等各級各類培訓。同時,利用國家教育行政學院中國教育干部培訓網的培訓資源,繼續做好中小學校長遠程培訓工作。
(六)配合上級組織部門和教育部門做好黨員領導干部組織調訓工作。教育系統干部調訓包括參加省市黨校、社會主義學院、國家行政學院、教育部校長培訓中心等單位的學習培訓。
(七)發放學習材料。市委教育工委要及時向基層黨組織發放《黨課一小時》學習光盤、做好黨建系列學習材料的征訂工作。及時傳達上級有關黨建工作精神。
(八)各基層黨組織要結合本單位的年度工作計劃和上級有關要求,對本單位黨員教育培訓工作提出具體落實方案。各基層黨校要積極配合做好黨員教育培訓工作,組織開展好集中理論學習、講座、專題研討等。
(九)黨建責任書情況檢查。開展對直屬各基層黨組織落實黨建責任書情況檢查,特別是各基層黨組織黨員教育培訓情況。通過檢查、反饋、整改,逐步建立健全基層黨員教育培訓工作機制,營造層層落實、責任到人的良好工作氛圍。
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