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      2. 校本培訓年度心得體會

        時間:2023-11-08 07:32:10 培訓心得體會 我要投稿
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        校本培訓年度心得體會

          在平日里,心中難免會有一些新的想法,就很有必要寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。怎樣寫好心得體會呢?下面是小編為大家收集的校本培訓年度心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

        校本培訓年度心得體會

        校本培訓年度心得體會1

          本學期,我校為了全面提高教師教育教學水平、更好適應課改的新要求,依據開學初制定的校本培訓計劃認真落實,本學期我校以“提升教師職業素養”為主題,有組織、有步驟的扎實開展校本培訓,廣大教師的教學理念、知識修養、師德修養得到了切實提高,現作一總結。

          一、目標明確,制度保障,領導重視。

          1、針對我校教師實際狀況,我們分別制定了教師校本培訓計劃、教師繼續教育計劃。每位教師根據個人所需,制定了以課程學習為重點的培訓計劃。

          2、學校領導身先士卒,做好表率,重視學校教師的校本培訓工作,自覺加強理論學習,自覺參加上級部門組織的各種學習培訓,自覺參加校內組織的課改學習,廣泛吸收各類教育教學信息。

          3、完善了校本培訓機制,健全了校本培訓體系,加強組織指導,使校本培訓逐步科學化、規范化、系列化,把各項培訓措施落實在實處,促進教師專業素質的不斷提高。

          二、校本培訓資料豐富多彩。

          1、師德培訓。

          定期學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》等黨和國家重要的方針政策,學習教師職業道德規范,結合學校自身實際,開展職業道德教育,強化教師自我修養,提高教師職業道德素質,促進良好師德師風的構成。

          2、新課程標準培訓。

          組織教師學習新課程標準、課改理論,用新的教育教學觀念指導轉變為教育教學行為,用心探索教法的改善和學法的指導,探索課堂發展性評價和對學生個體發展性評價的管理體制。

          3、利用江蘇教師教育網平臺,定期進行教育理論和專業知識的培訓。

          充分利用江蘇教師教育網平臺,根據教師實際需要和學科教學的特點、要求,組織教師學習心理學、教育學、現代教育理論,以學科研究為主要形式,鞏固、拓寬專業基礎知識,使所有教師有較扎實的專業知識,使教師能用理論指導教育教學行為。

          4、教育科研潛力的培訓。

          以各學科教研組、備課組為單位,以課題研究載體,指導教師把教改科研與課題實驗、日常教育教學工作結合,加大教科研潛力培訓的力度,在實踐中逐步提高教師科研素質。

          5、骨干教師的培訓。

          本學期以現有的一批教學新秀、教學能手和學科帶頭人為基礎,在思想政治素質、業務潛力、知識水平、示范作用發揮等方面,加大對骨干教師的培訓,實現學校骨干教師培養目標。

          三、校本培訓工作安排井然有序,措施得力。

          1、合理安排每個月的學習資料,主題明確,理論學習與撰寫學習體會相結合,注重學習實效。

          2、加強校本培訓的組織領導,強化過程監控管理與過程考核評價,做好相關臺帳記錄,認真落實培訓計劃。

          3、校本培訓與課題研究實驗課展示相結合,加強學科教學藝術的探究。

          4、圍繞學校xx課題研究,扎實開展校本培訓活動。以各子課題小組為單位,交流、反思教學狀況,進行案例交流、經驗交流、論文交流、教育教學日記交流等,既注重切實解決實際問題,又注重概括、提升,總結經驗、探索規律。

          四、強化校本培訓管理,優化了培訓質量。

          1、注重校本培訓的層級管理,三個校本培訓管理層次各司其職、各負其責:一是校級決策層,把握校本培訓的方向,帶給人、財、物等方面的條件;二是各科室領導為主要成員的校本培訓骨干,對校本教學研修資源進行組織、整合、調控,提高培訓水平;三是教師是校本培訓的主體,按學校方案要求參加培訓活動,做到訓前有計劃,訓中有筆記,訓后整理自我的學習成果,撰寫教科論文或研究心得。

          2、協同學校教務處,立足各學科教研組、備課組,將開展校本培訓與教研活動緊密結合,開展備課、上課、評課、改課和觀摩課等系列教研活動,促使教師真正開展自我的教學研究、改善自我的.教學實踐,不斷積累經驗,提高教育教學研究潛力。沈鷹峰、袁豐泉、謝曉剛、黃靜、王麗玲等老師開設了課題研究實驗課,實效明顯。馬蓮芳、沈鷹峰、顧春華等老師獲蘇州市級試題“命、解、評”教師團隊競賽三等獎,江讕老師獲蘇州市教師把握學科潛力(解題)比賽二等獎,江瀾、陸群燕、王福明、王遠江、沈進芳等老師獲昆山市教師把握學科潛力(解題)比賽一、二等獎,張貴軍老師獲昆山市教科雙優評比三等獎,等等。

          3、內部挖潛,充分發揮我校各級骨干教師的帶頭示范作用,骨干教師透過講座或示范課向青年教師傳授課堂教學經驗、展示教學基本功與教學技能,促進中青年教師的成長,取得了顯著成績:張勇明老師的教案、課件喜獲國家級獎項(全國二、三等獎),吳建偉、朱衛國、吳明清等老師的課題研究論文獲省級二、三等獎,王麗玲、何東陽、周益等老師的課題研究論文獲蘇州市級二、三等獎,何東陽、祝建偉、馬蓮芳、謝曉剛、姜采元、黃靜、洪三球、王福明、張妮娟、丁喜良、周瓊麗、梁成剛、陸建明等多名老師的課題研究論文發表在各類省級刊物上。曹建林、范虎根、張貴軍、湯愛明等老師的教科研論文發表在蘇州市級、昆山市級刊物上。何東陽、陶海毅、謝曉剛、周益等老師的論文獲蘇州市級、昆山市級評比獎項,等等。

          4、注重日常校本培訓活動的資料管理,注意做好學校檔案和教師個人檔案資料的積累工作,做到了有計劃、有總結、有反饋、有整改、有實效。

          總之,本學期我們以新課程校本培訓為重點,加大教師繼續教育和校本培訓的力度,緊扣提高教師實施素質教育的潛力這條主線,與時俱進,努力開創了我校教師校本培訓工作的良好局面。

        校本培訓年度心得體會2

          我們現在正處在一個科技飛速發展得時代,信息技術作為一個發展時間并不太長,同時更新速度又非?斓膶W科,要求我們信息技術教師應該做好自己的規劃,一步一步的踏實發展。

          首先在思想德育方面,我認為不用過多贅述,這是每一名教師的入門必修課。尊重是永遠不變的前提,亦師亦友的狀態我認為是最好的。

          其次,從信息技術教育的方面來說,我有以下幾個發展目標:

          1、端正自己心態,擺正自己學科位置。信息技術作為一個與時俱進的學科,又是被作為副科中的副科,教師應當正確的'認識這個學科,熱愛自己的工作。

          2、時刻保持一顆與外界信息接觸的心。時代發展,技術更新,觀念也在更新,信息技術學科與其他學科不一樣,它不像數學似的一個定理將幾十年都不會變,而是時刻在變化的,我們需要及時接收這些變化。

          3、及時學習。保持必要的相關學習以及培訓。

          4、講好每節課。從最初的實習階段到入職的新手教師,這個目標并不是一個短期目標,而是一個長久的、甚至是教師生涯中一直有的目標,但是會有1年、3年、5年的不同標準。

          5、提高專業技能,揚一技或多技之長。挖掘自己的技能還有興趣點,如我對圖像處理、視頻編輯、網頁制作、無線電、機器人等方向有著濃厚的興趣,則需要精。發掘教師個性,從而發掘出學生個性。

          6、及時總結經驗,F在學校中的科研項目非常多,新手教師在初期帶學生時應及時總結經驗,利于自己發展更有益于學生的進步。

        校本培訓年度心得體會3

          一年一度的校本培訓也如期而至;厥讋倓傋哌^的幾天時間,是忙碌的、是炎熱的、是辛苦的,但與此同時我們也收獲著、成長著、快樂著。校本培訓的集中學習時間結束了,我由衷覺得時間沒白花,而且我感受今年的校本培訓是歷年來安排的最充實、最合理的一次,我受益匪淺。

          在此次培訓中每一個講座都很精彩,在佩服講座專家們博學深思精神的同時,我更關注講座的內容。對我來說,講座中值得我學習的東西很多很多,總結起來有以下幾點:

          我個人很喜歡專家講座,當書越教越疲憊的時候,需要見多識廣又有較高理論水平的專家高屋建瓴的給我指導,助我突破瓶頸。專家講座滿足了我的`需求。幾天的培訓結束了,但我的學習并未結束,相反,以此為契機,它才剛剛開始。專家給我們推薦了很多有名的書籍,我將會一一去學習研讀。

          過去不代表未來,要轉變觀念靠的是學習,不斷地學習,以學習來改變自己,以學習來充實自己。本次校本培訓,我更強地意識到了自己知識的淺薄。在這些專家們面前我多像一只井底之蛙,什么教科研,什么新的備課理念,我都覺得很新鮮,有些以前真的連聽都沒聽過,更別提去實踐了,我有了一種很強的危機感,所以學習迫在眉睫!只有這樣才能使危機有轉機,所謂“鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書!毕嘈抛约耗軋猿帧

          蘇霍姆林斯基曾說過:“只有善于分析自己工作的教師,才能成為得力的有經驗的教師!辈ㄋ辜{也說過:“沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那么他的教學水平的發展將大受限制,甚至有所滑坡!痹谝郧暗墓ぷ髦,我雖然有過反思,但從來沒有很認真地正規地把它當成一項工作去執行,只是在頭腦里想想就過了。在以后的工作中,我一定而且必須要學會總結反思,以逐步提高自己的教學水平。

          “沒有理由要求每個學生喜歡我,但我必須喜歡每個學生”。師生關系和諧、融洽,學生感受到教師對自己的肯定,便會主動親近教師,樂于接受教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發學生學習的積極性和創造性。

          教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。

          確實,只有讓學生主動去思考,即便自己的答案是錯的,都會使學生對所學知識留下深刻印象。課堂四十五分鐘,我們應該舍得放棄,多留點時間給學生,讓他們學著思考,學著總結,留下印象。

          總之,通過校本培訓的學習收獲很大,希望今后能有更多這樣的機會,使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學當中,在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總結自己的教學,上好自己的每一堂課,努力做一名優秀的人民教師。

        校本培訓年度心得體會4

          隨著教育教學改革的發展,特別是課程改革的深入,人們越來越感受到高品質的教育需要教研的支撐。為此,我校根據上級文件中提出的要建立“以校為本”的教學研究和培訓制度,即教學研究和師資培訓工作的中心要下移到學校,開展以一線教師為主體的、以課堂教學為主陣地的校本培訓活動,真正提高教師的專業水平和教育教學質量,促進學校的發展。本學期,我校在校本培訓工作中著重抓好以下幾方面的工作:

          一、“書面”培訓。

          我們注意引導教師結合教育教學改革的需要。通過讀書進行自悟反思提高自己的理論水平。教師讀書活動需要提供學習材料,給以知道方能有成效。為此,我們呢堅持做好兩件事:一是由教導處負責給教師提供“校本培訓學習材料”,這種材料結合學校教育教學工作的需要,來源于教育教學報刊雜志和網絡,常常是一兩篇小文,便于閱讀思考,還有的是校長讀報刊后提供。二是全校教師開展“同讀一本書”活動,如《新課程標準》、《解讀新課程》、《新課程與教師角色的轉變》和《新課程與學習方式的轉變》等,學校安排集中時間進行導讀,分散時間進行自學,撰寫萬字以上讀書筆記,為消化所學內容,學校結合所讀書籍內容組織骨干教師專題講座和教師間的互動研討活動,交流學習心得。通過學習、討論、講座等一系列活動,全體教師對新課程背景下教師角色的轉變與教學方式的變化有了共同的理解,對推進新課程改革起到了積極的作用。

          二、“專題”培訓。

          對于課程改革中的熱點問題或根據學校工作及教師發展某一方面的需要,開展專題研討和培訓是廣大教師非常歡迎的一種培訓方式。本學期我校舉行三次專題式培訓活動:一是“班級管理”專題研討交流活動,各班主任結合自己工作交流探討班級常規管理的方法、經驗及自己的困惑;二是各學科“后進生輔導工作”專題研討,各科教師暢談自己輔導后進學生的做法、收益和自己對待后進學生的觀點,進一步端正教師的教育觀、人才觀和質量觀,提高教師工作的責任心;三是“學科復習策略”的專題研討,先組織各年級、各學科的備課組長討論交流年級學生的學習狀況和年級段的學科教學的目標要求,再由教導處分管各學科教學的教導主任面對所有教師開展“開展有效復習提高教學質量”的專題講座,最后再組織全體教師交流自己的復習方案,在三個層次的交流中,教師既客觀實在的分析班級學生的學習狀況,制定了操作性強的復習方案,又對總復習工作有了新的認識。這樣的專題培訓就能把“問題到學習到研討”融為一體,形成一個“集體研究”的氛圍,“教師個人反思、同伴研討互動、領導專家指導”的教研機制得以運行。同時能使教師進入一種“以解決自身在教育教學工作中遇到的亟待解決的實際問題,不斷提升自己的教育機智為目的”的研究狀態中。

          三、“做課”培訓。

          學校以新課改理念為導向,以教研組為單位開展“課題研究匯報課”、“青年教師評優課”、“骨干教師示范課”、“拜師結隊結對匯報課”等多種形式的做課活動,同時邀請旗教研室的包努恩吉雅、佟和平老師來我校聽課和指導課堂教學,一學期以來,我校共“做課”百余節。4月份,我校在旗教研室指導下,成功地承辦了全旗小學蒙語文教改實驗推廣會,受到上級領導的好評。在這些“做課”活動中,青年教師與骨干教師進行研討性的對話與交流,一起議論“新課程現象”,例如有的在課堂教學中試圖構建“以學生為中心”的`教學過程,但又被頭腦中的“教案”所束縛,課堂上表現出很強的“以教師為中心”的控制性,這就是一種觀念與行為相悖的“新課程”現象,于是我們就一起商討如何解決這個問題,經過幾次爭論以后,達成這樣一個共識:第一,教學設計方案的指導思想,要以學生的發展為本,讓課堂課堂煥發出生命的活力;第二,教學設計方案的基本特征,要對傳統教案進行超越性的改造;第三,教學設計方案的書寫要求,要突顯出設計者的“創新與特色”;第四,教學設計方案的的制作過程,要傾聽學生的意見,要讓學生參與設計與制作;第五,教學設計要體現出“教師組織學生學習”的課堂教學的本質特征;第六,教學設計要從學生的“真實問題”出發;第七,教學設計是個“教學構想”,但教師要多做一些“預案”。就這樣,在“做課”中,教師的課堂教學水平有了明顯的提高,我校包曉紅、陳秀蘭、董紅霞等三位老師在自治區創新課教學評比中都獲得了二等獎。

        校本培訓年度心得體會5

          本年度,我參加各種校本培訓,觀摩了多節優質課學習等等。學習了先進的教育理論,也和我學校的優秀教師進行了面對面的交流,可以說此次培訓收益頗豐、獲取匪淺。我上了四年級數學課,在教學中我能夠將在培訓中學到的新理念、新方法運用到教學中去。,我能夠虛心向一些經驗豐富的優秀教師請教,積極地參與學校的教研活動,并認真上了一節公開課。經過培訓、實習、實踐,既有知識上的積累,也有教學技藝的增長。既使觀念更新了,也將理論有所提高,現對整個學習培訓過程總結如下:

          一、更新教育觀念。

          這次校本的培訓,給我帶入了一種求學的氛圍。逆水行舟不進則退,要在教學這片土地上找到自己的樂園,學習才是唯一的路!我深深地意識到:一名優秀的教師沒有先進的教學理論充實自己,那么,他的教學在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名優秀教師,就要努力地提高自身素質,理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。所以回到課堂后,我更加努力,仍不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業知識。我更注重更新自己的教學觀念,改變教學模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

          作為一名小學教師,我努力把學習的理論知識轉化為實踐動能,使之有效地指導小學的教學工作。通過培訓,我學會了變換角度審視自己的教育教學工作,在新理念的引領下,不斷反思、調整自己;每上一節課我都認真地準備,精心設計,通過利用農遠工程資源、網絡這便捷方式來查閱相關資料,努力構建高效的教育教學活動。

          美國心理學家波斯納認為:沒有反思的'經驗是狹隘的經驗,至多只能是膚淺的知識。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經驗,而不對經驗進行深入地反思,那么,即使是有20xx年的教學經驗,也許只是一年工作的20次重復。因此,現在,我的教學更注重反思了,我上完每節課都認真反思,反思這節課成功地方和不足的地方,有哪些地方要改進,寫好課后小記,單元小結。

          二、做好課改中教師角色的轉變

          1、權威者轉向參與者,激勵者

          要培養學生創新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權威,師長的架子,以一個普通參與者的身份與學生共同研究,共同探討教學中的各種問題,使學生勇于挑戰課本,挑戰教師,挑戰權威。

          2、向專家型轉變

          未來教育需要“專家型”的教師,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。

          我將在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰。

        校本培訓年度心得體會6

          前段時間,本人有幸參加了小學音樂學科培訓,通過此次培訓,讓我們更加深刻地體會音樂教育在全面實施素質教育中所發揮的重要作用,F就本人在此次培訓中的一點心得和大家做一分享。

          本次培訓從5月22日開始,共分3各階段的學習。在第一階段,安排了全國著名教育專家張文質的專題報告會。張老師演講的題目是擺脫“受難文化”,開啟存在革命。張老師就現如今中國的教育現狀作了全面的,深刻的剖析,并從孩子的教育的重要階段做了詳細的闡述,讓我受益匪淺。再從教師成長與價值觀;音樂課程標準解讀。平和的語言、嚴謹的態度、對工作的熱愛、積極的心態。點點滴滴都影響著我們。

          在第二階段的學習,區進校組織了“小學小學科教師教學培訓開班典禮”。安排了本次培訓的班主任(宋林微),以及本階段的活動時間,聽了新城區喬景文老師的報告。喬老師就如何說課以及說課與備課,上課之間的關系作了詳細的闡述,讓我從系統上對于說課有了更為具體的認識,明白了說課的功能,說課的要求以及說課的分類及方法等等。在第三階段的學習中,安排了東城一小的韓綿老師講了一節公開課:三年級音樂課本中的《搖船調》一課,通過韓老師的課堂表現,可以看出,韓老師對于這節課進行了精心的.編排與設計。學生課堂氣氛活躍,能跟隨老師的引領進行學習及思考,韓老師輕松、熱情的教學風格,把扎實的音樂技能教學滲透在充滿趣味性的音樂實踐中進行,給聽課老師留下了深刻的映象。受到了在座老師的的高度評價。學生的基本知識很扎實,教師的基本功很好,雖然一節公開課是要磨很長時間,但是如果沒有扎實的基本功也不可能上出這么好的公開課。通過她我感到自己的不足和差距,課堂上學生回答問題很積極,歌曲處理細致、清晰,注重學生的演唱姿勢和聲音(喜上眉梢)。這次的培訓讓我對平日的工作進行了反思,深刻的認識到“音樂是啟迪心靈的鑰匙”,作為音樂教師更應該多培養學生的興趣、愛好及多元化音樂的感受和感知。作為音樂教師,我和學生們平等的分享著“音樂”這個可貴的精神食糧。作為音樂教師,我應該用音樂去嘗試豐富學生的內心。從工作到現在,我對音樂課程標準的設置經歷了從初識、學習、理解、實踐、再理解、再實踐的過程。真正體會了課標的重要意義,并指導著我教學。教師需要讓學生經歷實踐過程,滿足表演的欲望。師生能像朋友一樣相互交流、溝通,共同分享彼此的思考、經驗和知識。以情動人,抓住樂曲的中心,從學生中出發,面向全體,重視音樂實踐,上好每一堂音樂課。

          隨著教育力度的加強,對教師的個人素質也相應的有所要求和提升。課標是教師教學的根本,每學期都在學習課標,但是每次學習都如沐春風,讓人以新的感覺來理解課標,課標是對課程的解讀和感知,只有對課標理解透徹,才能如魚得水般運用自

          如,音樂教學提倡將體驗、感悟、表現、創造融為一體,如何更好的把握和運用課標這一強有力的后盾,讓我們真正做到“學中教,教中學”,讓學生從中能感受到音樂教學所帶來的愉悅。新課標的提出給了音樂教師創新空間余地,并且提出了更高的要求。我們必須全身心投入到音樂教育改革的浪潮中,及時研究音樂教育新成果,主動學習先進的教學模式和教學方法,提高自身的文學、藝術修養,使自己盡快成為一名“全能教師”。

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