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      1. 新教師培訓心得體會

        時間:2023-09-02 17:32:20 培訓心得體會 我要投稿

        新教師培訓心得體會14篇(合集)

          當我們受到啟發,對生活有了新的感悟時,可以記錄在心得體會中,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。你想好怎么寫心得體會了嗎?下面是小編為大家整理的新教師培訓心得體會,希望對大家有所幫助。

        新教師培訓心得體會14篇(合集)

          新教師培訓心得體會 篇1

          20xx年11月2日星期五,我們在唐主任的組織下,在xx小學進行了第三次數學新教師培訓活動。這次培訓不僅有孔老師和陳老師為我們展現他們的課堂風采,還聽取了吳老師與我們分享的寶貴經驗,唐主任更是給兩位老師的課堂進行了一個整體的評價。

          先在孔老師的課堂中,學生反應快,教學過程很流暢,課堂效率高。在這節課教學新的內容前,孔老師先讓學生復習了有關八的加法和相應的減法。之后的學習中,學生掌握了九的加法和減法,并且會做了相應的習題。接著我們又聽了陳老師的《用字母表示數》。

          這節課在開始之初,陳老師通過kFc的縮寫,車牌等生活中的.用字母表示數,讓學生從生活中的字母表示數引出今天的課題。接著陳丹老師通過小棒擺三角形的問題,引導學生總結出用字母a表示三角形的個數,a×3表示擺a個三角形要多少根小棒。課堂活動不僅解決了如何用字母表示數的問題,也解決了字母表示的數有什么要求。同學們還掌握了簡便寫法,并且自己總結出來正方形的周長和面積計算公式。整節課行云流水,重點突出。

          接著吳老師給我們做了一個小型的經驗分享會,聽后也是受益匪淺。吳老師說,在日常課堂教學中,以復習導入的較多,或者由數學活動經驗導入。在整個教學過程中要注重精講建模,課堂教學過程中要講清知識點,講清典型問題的模型,講清解題技巧,多在教學過程中運用計算、畫圖、排除法等策略。在練習過程中,要注意練習的習慣,拍養學生的作業習慣。吳老師特別強調估算是一種幫助學生驗算的好方法,好習慣,不要為了估算教學而教學,要將估算貫徹到教學中。

          接著唐主任就兩位老師的課堂以及吳老師的'發言進行了概括。唐主任提到要將數學教學結構化,將知識融通,關注深度,廣度,厚度。新教師在剛開始的教學過程中,就要經常思考怎么教,如何教,教什么。只有不停的思考反思才能有相應的進步。

          總之這次培訓對我影響深刻,在日后的教學工作中,我要經常思考要教什么,怎么教,并且要將教材內容內化,融會貫通,希望有一天能將數學教學結構化。

          新教師培訓心得體會 篇2

          十月中旬我到xx參加了《xx市著名幼兒園名師主題教學與特色發展高級研修班》活動,在這一周的時間里,我先后參觀了xx市比較有特色的五所幼兒園,學習了幾位著名教師的講座,特別是xx特級教師xx老師的講座與教育活動,使我受益匪淺。

          參觀xx的幼兒園給我總的印象是很大氣。幼兒園的硬件設施很好,園內設施齊全,教室和活動區相分離,寬敞明亮。幼兒園的教師學歷較高,研究生占多半,環境布置突出創新,師幼合作,充分發揮幼兒的主體地位,目標明確,主題突出,區域活動突出隨意性,社會性區域設置較多,幼兒可在區域活動中更好的表現自己,教師可以很好的完成區域目標。

          在教師教育活動中,感受到xx的課改非常好,題材突出xx的地方特色,觀摩了xx名師xx的活動后,真是深有感觸:應老師在整個活動中表現的很隨意但趣味橫生、寓教于樂。應老師的表情、手勢、眼神在與孩子們的表現與互動中,將快樂自然地流露,老師創造性地教,孩子創造性的學,真是心領神會、默契配合。充分的體現了尊重孩子的教育理念。例如:教育活動《你快樂,我快樂》中,教師利用xx電視臺主持人拍攝的公益廣告作為題材,活動中出現東方名明珠,外灘等等。所有教育活動都給人耳目一新的感覺,教師的駕御能力教高,幼兒的'接受能力也很好,真正作到師幼互動教學,達到了很好的效果。

          觀摩后,我針對自己的教育行為進行了反思。認識到:在今后的教育活動中,教師應靈活運用多種組織形式,為幼兒提供更多的活動空間和充足的時間,大膽放手讓幼兒去探索,使幼兒的主動性和創造性得到最大的發揮。我會將這次學習的經驗體會運用到實際工作中去,使自己的教研水平不斷提高!

          新教師培訓心得體會 篇3

          就像一只剛剛展開夢想翅膀的小鳥,我是那樣欣喜愉悅地投入到教師隊伍這片枝繁葉茂的大森林,懷揣著美麗的夢想,開始了自己人生的新征程。

          然而夢想雖美,旅途中卻難免遇到荊棘和風浪,對于未來,我向往而又迷茫。似乎是看透了我們這些新教師的心思,為了使我們盡快適應教學工作,教育局和實驗小學的各位領導、老師們特地對我們進行了為期四個月之久的崗位培訓。這次新教師培訓的內容十分豐富,包括專業知識、計算機操作、班務工作指導等21方面的學習內容。聽了一位位優秀的專家、老師們的精彩發言,我獲益匪淺,感受頗深,F將自己的心得體會總結如下:

          首先,培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。

          在培訓中,我認識到:教師是文化的傳遞者,是孩子們的榜樣,受理者,是父母,是“良師益友”,教師必須要了解不同學生的心理特點,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的老教師聯系自己的實際經驗給我們介紹了許多備課、上課的要點和方法,讓我明白,要使自己能夠有質量有效率有能力地教好課,使學生能夠從心靈深處接受我的教學,這就需要不斷努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習??此外,領導、老師們還煞費苦心地為我們開設了語言、寫作、讀書等基本功的培訓,讓我認識到要想成為一名合格的教師,不僅要

          有豐富的專業知識和技能,還要有扎實的基本功,今后我一定要加強自己基本功的訓練,多多向經驗豐富的前輩們學習。

          再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

          對于剛剛從大學校門踏出的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些膽怯,而本次培訓中,教育局領導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾都充滿對新教師的鼓勵。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都自信的沉浸在生活中,并實現自己的意志。”對于我們新教師來說,有了克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的.開端,便是成功的一半。

          做一名合格的教師難,做一名優秀的教師更難,沒有前輩的指導更是難上加難,而現在我們有了領導們的關心,有了前輩們的指導,這讓我們離合格教師的目標又近了一步。在今后漫長的教育征程上,我們將揮灑熱情,播種希望,用智慧和勇氣擔當起時代賦予我們的責任。

          教師的成長,離不開學習,前幾天,有幸去呼和浩特參加了為期五天的教師培訓,在培訓期間,我認真聽取了來自各地共十位專家老師們的講座。講座從法律,心理,養成教育等方面分別對教師工作進行科學分析,告訴我們作為教師該如何科學有效地開展工作。

          教師的地位在學生心目中是至高無上的,對學生是有號召力的。學生崇拜的、最信賴的。要想做個好老師,就得多學習借鑒別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。通過這次培訓,學習專家老師的先進經驗,能使我們的工作更輕松有效。下面我談談參加這次培訓的體會:

          一、要實現角色轉變,做孩子健康成長的引路人。

          教師不僅是學生的學習伙伴,也是學生健康成長的引路人。

          1、要理解孩子的心靈世界。蘇霍姆林斯基曾經說過:“教育藝術的頂峰就是師生間心靈交往的和諧境界!彼晕覀兛捎枚喾N方式常和學生進行心靈約會。2、要理解孩子在錯誤中成長的規律,教師要有一顆寬容的心,善待孩子犯下的錯誤,允許孩子在錯誤中成長,走向成熟。3、要關注弱勢群體,實施公平教育、和諧教育,溫家寶說過:“公平正義比太陽還要有光輝!比绻覀兘o學生一個機會,他往往會給我們一個奇跡。

          二、要善于激勵學生,培養學生的自信心。

          好學生都是夸出來的,一句“你真棒!”是一把開啟學生自信的金鑰匙。聽了講座后,讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數子一過,不如獎其一功!

          每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們不經常責備和批評學生,要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學生思想品德、紀律、成績就會越來越好,因為表揚使學生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果一個班級經常受到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難進步。有句話說:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛迪生。因此,在教育學生中少批評、懲罰,多去發現學生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。

          學生最關心的是教師對他的看法,的愿望是得到教師的關心和愛護,尤其是面對問題學生時,如果能盡量發現他們的優點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發現,學生個個都是那么可愛、那么優秀。教育學生首先要學會“生活上知足常樂,同學之間助人為樂,學習上自得其樂,身體健康快樂”,從而樹立學生正確的人生觀。

          總之,通過本次培訓,我學到了很多知識,在以后的工作學習中,我會不斷努力,真正做學生的良師益友。

          新教師培訓心得體會 篇4

          記不清到底有多久沒有真正動筆寫字寫文了,而這一次動筆竟可以說是應學校的要求,忽然之間不知該如何下筆才好。左右徘徊了許久,想了許久,這才真正靜下心來書寫連日來的所思所感,可能也是翰林學校帶給我的強烈震撼,引領著我向前。

          一聞翰林學校。聽到“翰林”這個詞會使人想到博學多才、學富五車等等詞藻,而“翰林”在中國古代是一種官職,也是文人墨客的代稱。很敬佩學校的創辦者,能夠用這么儒雅的詞作為一所學校的名稱。而我第一次聽聞“翰林學!笔窃谒哪昵,那時,我在實習的學校代課,繁重的工作并沒有消減我的斗志。偶爾在辦公室休息,無意間聽到一位同事說起當初在翰林學校的工作經歷,甚是為其惋惜,她為了家庭和孩子而離開了翰林,如若當初沒有離開,那她現在肯定也是十年的“老教師”了。她的經歷在我心中留下了深刻的印象,翰林學校從此也在我心中扎根。

          二知翰林學校。機緣巧合之下,我的大學同學兩年前也來到了翰林學校,聽她們說起翰林學校時,我不由得后悔當初錯誤的選擇,如若畢業時和她們一起進翰林,想必現在就是另一番境況了吧。從她們口中我了解到翰林學校是一所全方位、立體化的學校,它包含了幼兒園、小學、初中、高中以及國際部,學校面積之大,人才之多,名聲之廣。其中讓我印象最深刻的當屬“傳幫帶”了,每位新老師可以找一位有經驗的“老教師”作為自己的師傅,師傅帶徒弟,能讓新教師更快地成長發展。

          三入翰林學校。第一次是過來面試的,而這次我正式成為了翰林學校的一員。期待許久的`新教師培訓如期而至,也即從今天開始我們能夠慢慢了解翰林的發展史和翰林制度,也逐漸體會到翰林精神。領導的講話和各部門制度的學習讓我們心里更踏實,也對工作有了自己的定位。但于我而言,各項制度的學習只是初步了解,我們在實踐中要學習的地方還有很多。在此非常感謝學校的領導們,給了我機會,讓我有幸第二次走進翰林學校,老師們熱心的幫助與密切關心,讓我們倍感溫暖。

          教師培訓中,開展的愛校勞動是我比較喜歡的,不說恭維話,因為我是一個愛勞動的人。勞動能使人身心舒暢,而人類發展到今天也是離不開辛勤勞動的。

          每一天的交流談心可以成為“我們為什么選擇翰林的”答案。翰林小學的內部管理制度誠然觸動了我,機會均等,尊重人才,人文關懷,推崇個性,提供平臺,這些是一般學校很難做到的,至少我沒遇到過這樣的學校。拿機會均等來說,很多學校都會把更多的機會給“老教師”,對新老師是相對忽視的。關于“推崇個性”,能夠發揮老師們各自的特長,使課堂教學形式多樣,豐富多彩!白鹬貙W生的個性發展”是我們老師經常掛在嘴邊的,而我們老師的教學和管理也應當有個性,這樣才能夠給學生創造個性化發展的機會。

          幾天的培訓與學習反思,我感受頗多,但僅僅是寫出了我自己感受最深的部分。我會十分珍惜在翰林的點滴成長,為自己加油!

          新教師培訓心得體會 篇5

          初為人師,內心多少有些迷茫,剛剛告別了學生時代,轉身就走上了講臺。角色的巨大轉變讓我有些無所適從。我不斷地問自己,到底該怎么做才能很快適應教師這一角色呢?今天下午z老師的一場報告讓我守得云開見月明,找到了前進的路徑和方向。

          z老師熱情大方,幽默開朗,通過她一下午的介紹,我知道了作為一名新老師,該怎樣促進自己的專業成長。

          首先,作為一名新老師,我的心態應該放正。初為人師,我依舊是個學習者,我在學著怎么當老師,所以我首先要有一個學習的心態。同樣,初為人師,我會遇到很多困難,我必須要有一個積極的心態,要有堅持不放棄的.心態。先把心態調整好了,這是我前進的第一步。

          其次,作為一名新老師,我要學會積累。積累科學文化基礎知識,豐富自己;積累好的教學方法,防止課堂教學千篇一律,提高課堂教學效率;多向老教師請教,多學習積累上課經驗,在不斷的積累中提升自己。

          第三,作為一名新老師,要積極參與教科研活動。千萬不能認為自己是新老師,教科研活動就與自己無關。在教學之余,要積極參加各項教研活動,自己承擔不了大課題,可以協助老教師進行小課題研究,在研究的過程中積累經驗,提升自己。

          第四,作為一名新老師,要積極與老教師交流,多聽老教師的課,吸取他們的上課經驗;也多請老教師聽自己的課,請老教師給出點評,有針對性的進行改進。

          第五,作為一名新教師,我要做好教學反思,在反思中不斷成長。新教師在課堂上會遇到各種各樣的情況,處理問題的效果也會各不相同。課堂效果好的時候要總結,繼續發揚。課堂效果不好的時候更要反思,找出問題的原因,對癥下藥,找出正確的方法。在今后的教學工作中,我要特別注意做好教學反思總結,在反思中升華。

          路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。在z老師的指導下,相信我在教師專業發展這條道路上會越走越遠。

          新教師培訓心得體會 篇6

          今年假期我有幸成為省級骨干教師培訓班的一員,心里特別高興,因為這次培訓給我提供了再學習、再提高的機會。培訓將理論與實踐相結合,內容豐富,形式多樣。通過培訓學習,聆聽了專家的精辟講座,積極參與了學員與學員、學員與專家間的互動交流,每一天都能感受到思想火花的碰撞、沖擊。專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。他們所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省。雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學工作無不起著引領和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我們強烈的感染和深刻的理論引領。

          一、通過培訓,讓我深刻地認識到必須更新觀念

          隨著知識經濟時代的到來,信息技術在教育領域廣泛運用,“教書匠”式的教師已經不適應時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究,不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。必須具有現代教育觀念,并將其運用于教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。以教師為本的觀念應當轉為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極評價學生。當前,面對新課程,新教材的實施,要想真正提高課堂教學效果,沒有必要的觀念更新,課程改革是難以實現的。在實施課堂教學時,不能僅僅滿足于將書本上的有限知識傳授給學生,而要根據學生身心發展規律,年齡特點來認真研究,探討課堂教學的方式,方法。要從學生全面發展的目標出發來組織和實施自己的.課堂教學。同時還要改變對學生的傳統看法,要遵循教育活動的規律,充分注意學生的差異性,潛在性,努力提高學生學習的主動性。

          二、通過培訓,讓我思想認識得到了提高,靈魂得到了凈化

          我認識到了xx教授的優質教學的理想境界;學習了xx校長的教學經驗;尤其敬佩的是八十歲高齡的老教授xx,這么大的歲數依然精力旺盛的傳播教學理念,從講授到板書都那么的精彩。所以我想教師除了一方面有豐富的知識外,更多地應具有高尚的道德、情操與人格魅力,教師的言行對學生有直接的影響,教師要通過自身榜樣無言的力量教給學生做人道理,教師的價值應體現在道德情操與知識水平、教學能力完善統一上。必須教育民主化,教師與學生是平等的,教師有尊嚴、學生也有尊嚴。每一個學生不管成績好壞,品德是否有缺陷都有他的尊嚴,應受到尊重。教師要發自內心地愛學生,努力發現學生多方面的優點,欣賞學生的每一點進步,學生只有感受到老師的愛和尊重,方能愉快地學習,健康的成長。在信息時代,教師很多方面的知識都可能不如學生,那么必須放下架子,與學生建立相互學習的伙伴朋友關系,真誠地向學生學習,教學相長、共同進步。通過此次培訓,我在教學觀上有了一定的'轉變,不能為了教書而教書,葉圣陶先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什么”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時間,發揮出他們的想象力和創造力。

          三、通過培訓,讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新

          隨著我國經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網絡技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網絡理論下知識突破了原有書本的限制,教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。傳統的的教學模式已不能適應新課改的需求,現行的教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新。教師應與時俱進,適應時代的發展,做好自己的角色定位,充分利用網絡環境,激發學生的求知欲,提高學生的實踐能力,培養學生的創新精神,促進學科教與學的改革深化。通過培訓,讓我能以更廣闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提升自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。“愛”是教育永恒的主題,我們知道了怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環境下健康的成長。作為一名骨干教師,我們要以扎實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態思考問題,力求兼收并蓄,博采眾長;要以獨特的眼光大膽創新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合素養,讓自己的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態,讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之中。

          四、通過培訓,讓我深刻地認識到必須積極加強課程改革,做課程改革的實踐者

          課程改革現在雖然還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這培訓,認識到每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發展,做一個課改的積極實施者。身為老師,要把握新課改的動態、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發展規律,要在教學實踐中不斷地學習,不斷地反思,不斷地研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納百家之長,慢慢地走,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風彩,求得師生的共同發展,求得教學質量的穩步提高。在這里,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要不斷更新自己,努力提高自身的業務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今后自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟。

          總之,通過這培訓,我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用!安唤浺环畯毓,哪得梅花撲鼻香!弊鳛楣歉山處熍嘤枌ο螅诮窈蟮娜兆永,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個研究型的教師,使自己具有教學知識方面的前瞻性。同時我還將學以致用,將培訓期間學到的新知識、新理論盡快地內化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發展出謀劃策,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨干教師的引領作用。

          新教師培訓心得體會 篇7

          時光飛逝,轉眼之間,我在_度過了半年的時光,這半年是我人生中極為充實的半年。在這半年里,在領導和同事的幫助下,我順利地從在校生轉變為一名高校教師,一名政治輔導員。半年里,我雖腳踏實地,兢兢業業地工作,也抓住空閑時間不斷地再學習、再提高,但總覺的自己做得還不夠好,還需要從更高層次來提高自己……機會終于來了,在校領導的親切關懷下,臨近放假時,學校對我們新進教師進行了培訓,兩天的學習培訓讓我受益良多,很多工作中的難題,很多思想上的疑惑,都在這里找到了答案。

          兩天的學習讓我對院的輝煌歷史有了更深的認識和理解,學院參評首批示范院校的經過和成績更讓我激動不已,由衷地自豪。學院以科學超前的理念為指導,積極推進的精品課程建設、資源共享課建設、資源庫建設都走在了全省乃至全國同類院校的前列,引領著當代中國高職教育發展的潮流。

          足跡景觀、_等實訓基地的參觀讓我對學院的發展和實力有了更真實的認識,我由衷地感到,在_水院,我大有可為。然而,對剛參加工作的我來說,缺少教育教學理論和實踐,缺少學生管理的經驗,如果沒有專業的指導,很可能會走很多彎路,而此次培訓在相關職能部門的精心組織下,顯然考慮到了我們新進教師的需求。

          兩天里,院領導、人事處、教務處相關領導,教學名師、優秀青年教師代表從不同角度、多個層面對高等職業教育教學、學生管理、教師成長等問題進行了分析和講解,每一講都鞭辟入里,精彩紛呈;每一講都讓我受益良多,思考良多。劉院長要求我們要牢記教師責任、常懷一顆包容之心,不斷學習教育學相關理論、樹立終身學習的理念,從小事做起,多向老教師學習,在教學之余努力做好科學研究工作。張惠貞書記給我們做了談心式的指導,她認為新進教師若想做一名優秀教師就要迅速轉變角色,牢固樹立正確的執教觀、人才觀、質量觀;就要端正態度,提高師德,為人師表,就要端正學風、提高能力、教書育人,同時,張書記也要求我們做到“敬業、務實、擔當、清廉”。

          通過此次學習,我覺得在今后的工作中,我要努力做到以下幾點:

          1、牢固樹立立德樹人,“崇尚一技之長,不唯學歷憑能力”的高職教育理念,不斷學習教育學相關知識和高等職業教育規律,自覺在教育教學中應用這些規律。堅守“為人師表,嚴謹治學,教書育人,敬業奉獻”的教風,傳承我院“認真備課、認真上課、認真批改作業、認真輔導和認真開展實踐教學”的優良教學傳統,不斷提高自身的教育教學能力。

          2、努力提高自己的思想政治理論水平,把握黨的教育方針,深入踐行“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生“的'教育理念。作為政治輔導員,要堅定政治立場,樹立底線思維,積極向學生傳遞正能量,加強學生的思想教育工作。

          3、充分發揮自身優勢,努力在學院教學信息化建設,教學空間建設做出成績。教學信息化建設和教學空間建設是學院著力推進的兩大重要工程,作為青年教師,我有運用網絡和信息技術的優勢。

          我深知,兩天的學習不是結束,而只是開始。在今后的工作中,我將謙虛謹慎,不斷學習,力爭做一名合格的人民教師。

          在此,感謝院領導對我們新進教師的關心,感謝人事處、教務處相關領導和老師的精心組織,感謝各位主講老師的精彩講解,期待今后有更多這樣的學習機會。

          新教師培訓心得體會 篇8

          “立德樹人,全面發展”,把握教育的正確方向,指定好職業規劃;“十年樹木,百年育人”,懷著這樣的情懷踏上了艱巨而漫長的育人之旅。

          揣著期待與欣喜,我參加了兩個半天的“石碁片區20xx年新入職教師培訓”!捌诖笔且驗橐馕吨谠械膷徫簧蠈⒂行碌乃枷肴谌耄瑢ψ约旱穆殬I會有進一步的規劃;“欣喜”是因為我感受著石碁片區的領導對我們臨聘教師的深切關懷。入職培訓的課程豐富而實用,飽滿而實在。包括“職業認知”、“專業成長”兩場專題講座。其中,有黎秋榮的《把握教育改革方向》的講座,陳淑貞的《做教育道德上永遠的前行者》,鄭艷萍的《不忘初心,用心當好人民教師》,陳偉達的《了解自己,守望星空》;周日橋的《優秀是一種習慣》,陳偉達的《班級文化建設的問題與思考》,劉杰君的《溝通——我的接班密碼》。

          就這樣短短的兩個半天的培訓,讓我受益匪淺。臺上講座的每一位專家,他們的發言中沒有太多的華麗的詞匯,卻字字珠璣。流露出一種樸實真誠,勤奮敬業的工作態度。是時間,是毅力,是耐心,是愛,是情,讓他們的教育生涯熠熠生輝,大放異彩。也才有他們在臺上向我們分享的今天。聽完之后,我個人用了兩天時間慢慢地“消化”。下面我就陳偉達老師的講座談談自己的心得體會。

          陳偉達專家的《了解自己,守望星空》告訴我們在座的老師,一定要樹立自己正確的人生觀、價值觀,給自己的教師職業定位,放位在“一種獨特的教育思想”,巧用“一堆靈變方法”,形成“自我的教育理念”。作為一名老師,首先得有一個哲學的頭腦,一種堅定的信念,一股堅強的意志,一副菩薩的心腸,一本喜歡的書籍。睿智的思維,讓我們在教育的路上朝著一個明確的方向走,教育主張彰顯,才能干好教師這份職業。緊接著,陳偉達專家的《班級文化建設的問題與思考》告訴我們,作為班主任老師,和班級四十幾名孩子得解決班級的目標,堅定自己的立場。除此之外,方向比努力更重要。

          1、在方向下,潛移默化班級理念。班級成員全部都動起來,人人做班級主人,個個在同一個目標下產生共同的行為意識,就形成了班級文化。

          2、巧用語言,真智慧。對待不一樣的孩子,語言技巧特別關鍵。針對我們班的一位孩子,我們科任老師都使出了渾身解數都沒能讓他安靜上課,認真聽講。在聽完陳老師的培訓后,我懂得了換一換方式,巧用一些語言就可以給孩子改觀。(我說:同學們我偷偷地告訴你們一個好消息,第一節課的時候何老師和我大力地表揚了我們班一位小朋友,上課認真積極,一雙小眼睛很有神地盯著老師很好學的樣子。我想在我這節課中去觀察觀察,是不是真的如何老師所說。能把剛才的情景在我的課堂上重演一次嗎?)確實如此,那位孩子就每節課都會坐得筆直筆直的,一雙小眼睛炯炯有神地望著老師,一雙小手總是高高舉起。

          3、以誠待人,以心換心。作為一名班主任,要把自己一顆熱忱的心全身心地投入到班級中去,讓孩子真切地感受到來自老師全方位的愛,在這樣的環境中滋養著,他們自然而然就會生成“愛”的小樹苗。

          4、讓學生學會學習,學會做人(做事)。就好比我們班的班訓:認真做事,誠實做人。

          每天給孩子培植“開心”策略,“誠實”待人,讓他們在這樣一個“活動”平臺中自由成長。

          5、把每一個班孩子帶成自己的朋友。將心比心,用班主任一顆心換全班的真心。如果班主任都能把孩子當朋友來對待,孩子們將回報老師朋友的“情誼”。

          真正做到以上幾方面,做好時間的.管理,用心用情去打動一班孩子。巧用語言,讓老師和孩子間的相處拉近距離。作為老師,所有的付出都是值得的。從這次的培訓中,我還有所思。在教育過程中,還要善于“反思”。勤于反思也是我們教師專業發展的路徑之一。勤于反思主要包括:總結提升、創新能力、獨立研究三個方面。反思,能讓教師的生命變得五彩繽紛;反思,能讓我們的教育變成一支抑揚頓挫的交響曲。一個善于反思的人,永遠擁有前進的動能;一個善于不斷反思的教師,才能不斷完善自己的工作,深受學生們的敬仰。勤于反思是我們教師成長的必由之路。

          通過這次教師培訓活動,讓我感受著新課改理念的和風,沐浴著新課改的陽光,拓展了我的教育視野,讓我的教育思想和教育行為有了真真切切的轉變。在今后的教育教學中,我會不斷學習,并運用新技術課堂的教育資源,提高自身素質的同時提高學生的學習興趣,做一名優秀的教師。

          新教師培訓心得體會 篇9

          作為一名剛踏入學校的新教師,我有幸參加了我校舉辦的新教師培訓,本次培訓分為三場,第一場是關于德育的,由周校長主講;第二場是關于師德的,由鄭校長主講;第三場是關于愛心教育的,由李校長主講。通過此次培訓,使我對教師這一社會角色,對教師職業這一社會職務有了更加深刻的認識;也使我對教育工作充滿了熱情和期待。經過這兩周的教學,更深刻認識到這次培訓的內容在我們日常的教育教學工作中的指導作用。

          要做好德育工作,首先要求教師要具備必須的基本素質,包括政治思想素質、道德素質、文化素質、智能素質、心理素質、身體素質等。這些也是一位教師所應具備的基本素質。教師只有具備正確的政治方向才能給學生以正確的指導;只有具備良好的道德素質,才能為學生樹立良好的道德榜樣,并對學生進行德育;教師只有具備必要的智能素質,擁有一定的智力和智商,才能讓學生信服;教師只有具備良好的心理素質才能對學生進行心理指導,使學生達到生理和心理的全面健康發展;教師只有具備良好的身體素質,才能勝任教師這一職業,更好地完成教育教學工作。作為一名新教師,剛剛踏入工作崗位,必須做好三方面內容。第一個是角色轉換,即由接受他人管理的學生轉換為完整獨立,懂得管理的人;第二方面是專業知識向工作技能的轉換,在大學時主要是學習專業知識,工作后,我們應該把學到的專業知識在實踐工作中付諸實踐,使專業知識轉換為工作技能;第三方面是熟悉德育工作,德育即有目的地培養受教育者品德的活動。作為一名新教師首先要熟悉德育的內容,掌握德育的一般方法,遵循德育原則對學生進行德育,使學生樹立堅定正確的政治方向和科學的世界觀、人生觀;并具備一定的品德能力和良好的品德心理素質。在對學生進行德育時應該貫徹金堡中學的德育理念“堂堂正正做人,踏踏實實做事”,使我們的學生都能夠符合學校的理念,達到學校的德育目標:做到保證不給他人添麻煩;實現為他人提供幫助;力爭成為他人羨慕的人。

          在當今社會越來越多教師師德敗壞的背景下,進行師德教育是非常必要的。有一種師德叫堅守,是我們這一場培訓的主題。的確,作為一名教師,在剛開始的時候總是滿懷激情,信心百倍地踏入工作崗位,但隨著教齡的增長,教師的工作熱情不再,對待學生、對待教育工作都是得過且過,嚴重影響學生的學習熱情

          和教學質量的提高,甚至有些教師違背當初的信誓旦旦,做出損害學生人身利益的行為,從最近爆出的一系列教師侵犯女學生的實例中可以看出,當今的師德敗壞越來越嚴重。因此,對剛踏入教師生涯的新教師進行師德教育,可以在我們以后漫長的教師生涯起到一個規范和指明方向的作用。師德,涉及的一個主要問題是對待后進生的問題,許多教師對后進生漠視甚至厭倦,這不僅使學生產生逆反心理,也會使學生失去自信,通過學習鄭校長為后進生上的一節班會課,讓我們領悟到作為一名教師,當面對后進生時,應該采取尊重和鼓勵的教育方式,使學生能從中發現自己的亮點,看到自己的不足,更好的實現自我發展。所以作為一名教師,我們要踏踏實實做事,堅持最初的理想,把讓所有學生都得到發展作為自己的任務。

          培訓的最后一場是關于愛的教育,沒有愛就沒有教育。通過張磊事件可以看出,學校和教師對學生的愛應該是沒有目的',純粹的愛。當今的中國教育,往往為了自己的升學率等目的,而假借愛的名義對學生進行一些非愛行為。教師對學生的愛應該是大愛,無私的愛,沒有夾雜著任何目的的愛。一所優秀的學校之所以優秀,并不在于學校的硬件設備有多先進,而在于細節,因為細節可以打敗一切。金堡中學在這幾年的辦學過程中,之所以取得如此優異的成績,在于金堡中學的各個細節。第一個是學校有準確的定位,學校以以人為本,實現學生、教師和學校共同發展為辦學理念,追求教育平民化,從而使人人能得到教育。爭取使學校成為一所具備現代學校的基礎設施,示范學校的管理水平,未來學校的師資隊伍,品牌學校的辦學效益。第二個是學校的德育,學校德育貫徹“堂堂正正做人,踏踏實實做事”的德育理念,使學生擁有良好的道德素質。第三個是學校的教學細節,學校的點名制度和考試管理制度都具有學校特色。第四個是學校的服務制度,以學生為本,實現學生的全面發展,讓學生能全身心投入學習活動,更好地進行德育。通過第三場培訓,讓我們更加了解金堡中學的辦學特色和金堡中學的辦學理念,更好地實現自身與學生和學校的共同發展。

          作為一名新教師,日后工作的路還很長,要學習的東西還有很多,碰到的困難會接踵而來,面對這些,我會繼續迎難而上,積極進取,努力完善自己,提高自身的道德素質,嚴格要求工作,通過不斷地學習和交流,盡快使自己成長為一名德才兼備、業務精湛的教師。

          新教師培訓心得體會 篇10

          十天的新教師培訓,我感觸良多。來自教育戰線的領導、校長及老師,他們精心準備,為我們帶來了豐富生動的培訓內容,包括《教師職業與職業道德修養》、《新時期未成年人思想道德工作的特點與創新》、《學習作研究》、《學校教育:與法同行》、《堅持科學發展,建構和諧教育》、《新時期班主任的自身建設》、《班級管理》、《教師禮儀》、《走進新課堂》、《小學生語感培養的研究與思考》等等。

          新的歷史階段,新的形式對我們小學教師隊伍建設提出了更高的要求。作為新時代的教師,只有具備全面的素質,才能培養出適應21世紀需要的.社會主義新人。這次培訓,為我們新教師送來了一場及時雨,經過雨的洗禮,我們找到了前進的方向。

          教師作為培育下一代的言傳身教者,我們的心理健康,是與培養下一代息息相關的大事。我們不是神,愛情婚姻、子女家庭、經濟收入、名譽地位等種種人生瑣事必然會影響自己的情緒。當心情不好時,很容易將內心的煩躁投射到學生身上。語言不檢點,甚至動手施暴,打碎了自己在學生心目中的美好形象,使學生感到緊張、委屈、怨恨,給學生造成負面影響,造成學生對社會的不信任,甚至可以影響學生的一生。

          學習了《教師職業與職業道德修養》,我懂得了比"學高為師,德高為范"更重要的,還是對自己所從事的職業的價值和意義的深刻認識和堅定信念,這是21世紀教師素質的最重要的方面。教師必須時刻牢記自己肩負的社會和歷史責任,不斷提高自身的素質修養,自覺維護教師職業道德,愛崗敬業、關愛學生、廉潔從教、精心育人、團結協作、勇于創新。

          學習《新時期未成年人思想道德工作的特點與創新》、《學校教育:與法同行》、《堅持科學發展,建構和諧教育》等,我不僅更新了自己對法律的認識,更是清楚的了解到自己的法律地位,同時我也認識到作為一名教育前線的教師所應盡的責任和義務,在工作中,我們應嚴格規范自己的思想和行為,全心全意為學生服務,讓學生滿意,家長放心,社會認可,不體罰和變相體罰學生,不諷刺,挖苦,不威脅、責難家長。時刻以教師的道德行為規范來要求自己,處處"身正為范"。對于后進生,不拔苗助長,不諷刺挖苦,要耐心教育。尊重每一個學生的特點,因材施教,用科學的教育發展觀對待教育教學,而不是簡單的知識灌輸、移植。

          我學習了《學習作研究》、《新時期班主任的自身建設》、《班級管理》、《走進新課堂》、《小學生語感培養的研究與思考》等專題報告,培訓老師用他們的實踐經驗與全新的教育教學理念為我們進行講座,我得到教育教學經驗方面的很多啟發,這為我今后的教育教學工作奠定了良好的基礎。

          這次培訓除了老師的講座,我們還獲得了實踐的機會。培訓過程中,我們分小組進行教學研討活動。在這些活動中,同組的教師們結合培訓內容,激烈地探討平時碰到的問題,在探討中,大家的教學理念得到了更新和提高。

          以上就是我這次培訓的心得體會,我們的從教之路任重而道遠,盡管“路漫漫其修遠兮”,但“吾將上下而求索”。

          新教師培訓心得體會 篇11

          能成為一名光榮的人民教師是我多年的夢想。經過一番努力過后,我在20xx年末圓了我的教師夢。從憧憬未來的校園走上社會,走上教育工作崗位,我們的生活從理想回到了現實。當來到學校,看到一雙雙求知若渴的眼神的時候,我對自己的工作環境有了一個懵懂的概念。在這種由憧憬到現實的轉變過程中,20xx年x月—20xx年x月我參加了由縣進修校和我在的學校組織的新教師培訓,通過培訓,使我獲益良多,我慢慢的適應了環境、適應了工作。因此,我也由初來時的浮躁,在經過領導與同事們潛移默化的教導,慢慢變得求實、務實起來。

          這次新教師的培訓,主要以培養和提高新教師的職業道德水準、教育法律法規意識和教育教學能力為目標,內容十分豐富,包括對教學規章制度、教學常規、師德、教育的常識和特點等諸多方面的系統學習。同時學校也為新教師量身訂制了一套成長方案,即“新教師培訓”、“拜師結對”,促使新教師盡快站穩講臺,以促進我們學校新教師的更快成長。為了讓新教師盡快熟悉教育教學常規,學校從“微觀”層面入手,對新教師的每一項工作都進行了崗前指導,如開展一系列針對新教師課堂教學的聽課、備課及評析,通過有經驗老師的直接經驗傳授,然后大家一起討論,點評,共同探討,相互促進備課上課的理念和方式方法的提高,對我們幫助非常大!同時還進行了一系列的講座,如長壽試驗小學的老師們來我校的精彩講解,展示了作為一名好的老師進行授課的一些好的方式方法,同樣使我們新教師學到了一些很好的教育教學方法。

          期間,廖校長等校領導的激情演講也給了我很多啟示,讓我受益匪淺。下面就是我在這次培訓中的一些體會:

          一、對課堂教學行為的重新認識與思考

          1.要及時反思自己的教學

          我國著名心理學家林崇德也提出“優秀教師=教學過程+反思”的成長模式,葉瀾教授也說:“一個教師寫一輩子教案難以成為名師,但如果寫三年反思則有可能成為名師。”可見,教學反思可以激活教師的教學智慧,探索教材內容的嶄新呈現方式,構建師生互動機制及學生學習新方式,它是我們教師專業成長的“催化劑”、“助跑器”,是教師專業發展的重要基礎。優秀教師之所以優秀,其特點之一,就是每節課后及時反思自己的教學,不斷改進教學,以增加課堂教學的魅力,達到及時調控學生的情緒,引導學生積極參與課堂教學的目的,使學生獲得更好的發展。

          2.挖掘教材,培養學生的主體作用

          充分利用課本中設計的“活動”,涉及讀圖或繪圖技能的訓練、材料收集和處理,需要動手做試驗、開展社會調查,進行合作討論等各個方面,從不同角度培養學生的能力。

          3、要留給學生思考的空間和時間

          學生獲取知識的結果,遠遠比不上他獲取結果的過程重要。讓學生在學習上有所發現,有所體驗,重要的前提是給予他在學習和研究知識的過程中主動思考與積極探究的時間與空間,這樣,他的體驗才是幸福而自信的。

          4、要學會欣賞學生

          教師要在教學中樹立以學生為本的現代教育觀念,給每個學生提供思考、創造、表現及獲得成功體驗的機會。做到這一點,教師要學會欣賞每一位學生,發現每一位學生的閃光點。學生在老師的關注中,不僅會喜歡老師,喜歡上課,產生融洽和諧的師生情感,還會在課堂上積極表現,快樂愉快地去學習。

          二、提升了理論水平,認識到科研的重要性

          作為新教師,我們沒有多少教學經驗,理論水平低,對自己的工作不善于總結歸納,F在,在教育教學理論的指導下,把握了教改方向,堅定了探索新路子的信心,并增加了教育科研的意識,認識到不能只做教書匠,而要做新時期的教育家。

          三、認識到繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標

          這次培訓,就自身更新優化而言,樹立了終身教育的思想。以前總以為搞繼續教育沒有學到什么新知識,所以總覺著耽誤時間,不如讀讀書,備備課,這次,通過聽取了報告,真正認識到了繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標,提高了對繼續教育的認識。學然后知不足,這是我的一個體會。通過培訓,感覺以前所學的知識太有限了,看問題的眼光也太膚淺了。過去,我們常說:“要給學生一杯水,教師就得有一桶水!钡,經過培訓后,我覺得教師絕對不是一桶水這么簡單,它應該是一條有源頭的溪流。我認為,教師只有樹立“活到老,學到老”的`終身教育思想,才能跟上時代前進和知識發展的步伐,才能勝任復雜而又富有創造性的教育工作。“問渠那得清如許,唯有源頭活水來!敝挥胁粩鄬W習,不斷充實自己的知識,不斷更新自己的教育觀念,不斷否定自己,才能不斷進步,擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽涌出,而不只是可憐的“一桶水”了。

          四、教師要意識到創新精神的重要性

          時代呼喚教育創新,呼喚創新型人才,素質教育把培養創新精神和實踐能力作為重點,正是反映時代的要求,作為教師也要用創新理念武裝自己。

          另外,作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從群體型到個性型的轉變,從權威型向民主型的轉變。這些都要經過艱苦的努力和學習。我體會到要作為真正合格的教師,確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收獲豐厚的回報。

          五、我的行動計劃

          通過培訓,我進一步確定了自己的目標,并且有了日后工作的方向。

          1.終身學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。

          2.提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優秀的人民教師。

          3.熱愛學生,不管學生做了什么,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠

          還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業的熱愛,堅決地走下去。

          4.不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環節;不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

          雖然培訓結束了,但是我感覺到教育工作任重而道遠。作為一名新教師,只有通過反復地研究和領悟,才能真正成長為一名合格的人民教師。選擇了教師這個職業,就要懷著一顆為學生無私奉獻的心,帶著對學生全部的愛走上講臺。這一信念不僅是促進新教師成長的內在動力,更是作為一名教師應當時刻謹記不能丟棄的精神支柱。

          新教師培訓心得體會 篇12

          本次教師崗前培訓的內容十分豐富,形式也多種多樣。雖然時間只有十二天,但內容卻是充實的,對我們新教師來說更是終身受益。通過培訓,我得到了很大的收獲,以下是我的培訓心得體會。

          在本次培訓中,聽了有關教師職業專題報告后,使我對教師這一職業有了更加明確的認識。使我深刻地認識到:教師是文化的傳遞者!睅熣撸詡鞯,授業,解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

          教師是管理者。教師要有較強的組織領導,管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的,平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要。教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣。教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學,心理學,健康心理學等,應了解不同學生的心理特點,心理困惑,心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。

          同時,對教師工作的基本內涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大艱巨,要做一名好教師必須要具備敬業精神,奉獻精神,創新精神,拼搏精神;我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘!币獝凵缱印,時時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生。

          新時代的教師應具有高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心理素質,和比較扎實的專業理論功夫和業務水平,有敏捷的思維和很強的語言表達能力和感召力。對學生要多說鼓勵的話,安慰的話,開導的話,實在的話;少說諷刺的話,冷淡的話,傷人的話,威脅的話。這些都是作為一名合格教師應具備的素質。

          在本次培訓中,通過學科專業課培訓,使我認識到要想成為一名優秀的教師,必須具備最基本的”六認真”要求,即認真備課,認真上課,認真布置批改作業,認真輔導,認真組織考試和認真組織課外活動。備課是一項重要的組成部分,備課中要準備三方面,即備教材,備學生,備教法,要關注學生如何學,學到了多少東西。不僅要求老師課時備課,還要善于在長期的教育教學中進行總結和積累,只有這樣才能提高自己的業務水平。

          在教學上,應該懂得將教學藝術化,學會抓住學生的.心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習,改變傳統的滿堂灌的教學方法。教師應當從知識的傳輸者變為知識的引導者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術性。特別是在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課,努力地鍛煉,努力地學習……

          在本次培訓中,還貫穿一個中心,那就是對新教師的鼓勵。我們要趕快適應新的教學環境,生活環境,人際關系環境等;我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色;我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師;我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

          高爾基曾經說過:”只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現自己的意志!币苍S,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

          新教師培訓心得體會 篇13

          20xx年xx月xx日,我有幸地參加了我校舉辦的教師培訓,作為一名剛踏出大學校門的新教師,我對新的社會角色、新的工作任務、新的生活充滿了熱情和期待,由于在工作方法及工作技巧方面缺少經驗,迫切地希望能通過這次的教師培訓找到答案。在每一節的培訓課上,我都認真地聆聽,及時地做好筆記,現在回頭看看剛開學時的我,感覺自己收獲頗多,更加深刻感受到教師責任的重大和使命的光榮。

          我國的教育改革隨著社會的全面進步在不斷深入,新形勢與新的歷史階段對我們教師隊伍建設提出了更高的要求。作為職業學校教師,只有具備了全面的素質要求,才能培養出適合社會發展需要的人才,才能培養出推動社會進步的人才。而其中的教師職業道德是我們首先應該學習提升的,因為它是我們教師素質的核心,并且它將直接影響我們教書育人的整個過程和質量。

          “學高為師,德高為范”,這是對我們所從事職業的價值與意義的深刻認識和剖析,更是我們教師職業道德的高度概括。我們職業的特殊性注定了我們必須時刻牢記自己所肩負的社會和歷史責任,不斷地提高自身的素質修養,自覺維護教師職業道德。

          教師職業道德,我覺得它集中體現在對教育的責任感、關愛學生和工作效率等方面。教育事業關系著下一代的身心發展,關系著我國未來的建設發展,是我國社會主義建設中具有舉足輕重地位的部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才會激發更多的工作熱情,才能真正意識到自己職業的重要性并且愿意投入更多的精力和時間。

          有了對教育的責任感還不夠,教師不僅僅是學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友,所以關心愛護學生是一個教師最基本的道德,也是其強烈責任感的體現和升華。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,不偏見、片面地對待他們。除了關心他們的學習以外,還應該更多地關注他們的心理健康,引導他們向著積極、樂觀、上進的方向發展;更多地了解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、全面地幫助和引導他們健康成長,能夠給他們一個適合他們自己的舞臺,讓他們有更多機會去展現自己的年輕魅力,張揚青春的才華,找回丟失的自信。

          教師的'職業道德還體現在工作效率上。教師最重要的職責就是教書育人,他應無私地傳授學生所需要的文化知識,教育他們做人做事的方法。如果能在知識傳遞的過程中,既引導學生們舉一反三,培養他們學會學習、懂得思考的能力,又充分發揮其主觀能動性,主動探索未知問題,這是件艱難的事,特別是在職業類學校。所以我們不僅要成一個學者,更應該是一個研究者,盡可能地在不同的教學環境條件下,堅持不懈地研究教學方法,做到有所創新和有所成就,推動教學改革,提高教育質量,促進學生的全面發展。

          作為一名新教師,日后工作的路還有很長,要學習的東西還有很多,碰到的困難會接踵而來,面對這些,我會繼續迎難而上,積極進取,努力完善自己,提高自身的道德素養,嚴格要求工作,通過不斷地學習和交流,盡快使自己成長為一名德才兼備、業務精湛的職業學校教師。

          新教師培訓心得體會 篇14

          教育形勢快速發展,對我們新教師提出了更高的要求。作為新教師,我們有許多不足之處,由于教育教學經驗的欠缺,我們在實際教學過程中往往會遇到許多困難,需要通過進一步的學習來提高自己的教育教學能力。幼兒園的新教師培訓為我們提供了一個學習的平臺,為我們創設了一個良好的學習環境。

          通過對教育法規的學習,我了解了作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的幼兒,維護自己的幼兒,并關愛他們,以自己高尚的品行為幼兒樹立起榜樣。

          在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關于教師職業道德方面的內容。談到職業道德,其實每一項職業都要求具備一定的職業道德。但是對于教師這個職業而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是幼兒園眼中的榜樣和標準。教師在幼兒園心目中的地位是很高的,在學前階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發展。教師必須具備高尚的職業道德,這一點非常重要。

          經過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,今后努力工作,不斷完善自己。要堅定不移地熱愛自己的教學事業。

          萬事皆有源,回顧自己的教師歷程尤其是真正帶班的工作經歷,落筆時眼前閃現出更多的是我的家庭、我所接觸過的民辦學校、以及我與301班共同經歷的人和事。

          初次接觸民辦教育是在初中,真正對民辦教育的辦學治學的艱辛感觸頗深是在大學,而對民辦教育以及民辦人的想法特質感興趣時也是在大學。撇開純“民辦”的學校來說,我們的意識中或者接觸最多的民辦學校大多都有高收費、高要求、高服務、高發展等特質,而這個團體中的領導者、教師、家長與孩子們必然是及其有個性、有想法的。從客觀上來說,民辦學校相對于公辦學校受生源限制更小,即可以挑選更符合自己學校育人目標、發展規劃的孩子入校,這也使得其辦學質量上升的空間更大;另外,較之公辦學校,民辦的生均費(即真正投入到學生身上的費用)更多。從主觀上來說,會將孩子送進這類民辦學校的家長必然是對孩子成長及其關注,會在孩子身上傾注更大的心力與財力的。同時,這群抱著報上“教育專家號”的家長必然會追求并時刻注視著學校與教師是否真的給孩子在學業、身心成長上帶來實質的發展了。

          在接班的這短短一個學期來,最讓我困惑與頭疼的不是與孩子們的相處,不是班級日常管理上的細節,而是與家長的'溝通。從下午三位老師的講座中,我接觸到了新的做法,也仿佛有了對之前處理事務辦法改進的那一分“恍然大悟”。酈校的講座雖然更多的是常規方面的做法,但我看到了細節的力量。首先,我們接觸的對象不僅會較之我們年長,更可能會是具有高層管理經驗的銳利眼光的,甚至在教育方面研究較之我們更深刻的家長。而此時,我們要保證自己的底氣,站穩自己的腳跟就要依靠我們這一份職業自信感,能做到不卑不亢、有禮有節。其次,注重細節并注意積累。作為班主任,尤其是低段的班主任,我們的眼光要大到能從孩子未來的發展考慮,也要小到孩子一餐午飯的量是否足夠,小到能以一次聽寫滿分的喜報發放去影響帶動每個家長。另外,在與家長的溝通過程中,不僅要及時傳達學校與孩子的各項情況,還要讓家長了解自己,信任自己。在胡方強老師幽默又充滿實例的講座中,我看到了一個班主任的在言行與思維上的活力。在處理學生事務中,尤其是有家長參與的事務中,要堅定自己的立場,也要取得家長的理解。而陳革文老師了講座又讓我看到了一個有扎實班主任工作功底與高段學生接觸經驗的老師。“以尊重為基石、以自主為抓手、以了解為杠桿、以溝通為法寶”,簡短的24個,卻道出了班主任工作致勝的法寶。

          培訓過半,家校溝通的課題對我來說卻才剛剛起步,只希望自己在今后的路上可以再努力一點,自信心更強一點,把握機遇更敏銳一點!

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