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      1. 新教師培訓心得體會

        時間:2023-07-23 17:27:50 培訓心得體會 我要投稿

        新教師培訓心得體會15篇(實用)

          從某件事情上得到收獲以后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,從而不斷地豐富我們的思想。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面是小編為大家收集的新教師培訓心得體會,希望對大家有所幫助。

        新教師培訓心得體會15篇(實用)

        新教師培訓心得體會1

          12月中旬,我有幸參加了由我的母校 ,上饒師范學院主辦的國學經典誦讀培訓,此次培訓歷時七天。這七天里,數位專家及經驗豐富的一線教師給我們帶來的不僅是視覺上的享受,更加抨擊心靈,使人受益匪淺。

          16日,國學經典培訓開班儀式,儀式由鉛山縣教師進修學校黨支部書記林謀生主持,參加典禮的領導有:上饒師范學院文傳學院副院長葛新、鉛山縣教體局副局長連忠正、鉛山縣教師進修學校校長裴永久。文傳學員葛院長在講話中要求各位奮斗在教學一線的中小學語文老師們能夠高度重視母語、漢語,進一步提高我們的母語能力,講母語教學貫穿整個教學。

          隨后的幾天,一些來自文傳學院,曾經很熟悉的教授們靜心準備,傾囊相授,一如當年。

          汲軍教授主講的《傳統文化與素質教育》講座,上饒的區域文化資源在汲教授的闡述下條理分明,細致詳實。其對上饒文化資源的傳承發展的認識深入、獨到,也引發了我們的深入思考:我們的鉛山是一個文化底蘊深厚的地方,如何利用好我們本土文化資源進行教學?采取哪些形式傳承發展當地文化?

          上饒市十七小副校長許慶華老師以《誦讀經典、感悟人生》為主題,與我們積極互動,讓我們認識到誦讀經典的意義、方法!对娫~格律快速入門》講座中,張梅老師從大量的詩詞入手,談及古體詩和近體詩的音韻格律,讓我們感受到了詩詞的音樂和建筑之美,并讓我們快速掌握了詩詞格律創作技巧。陳曉蕓老師帶來的《古典詩詞鑒賞》,帶領我們一同走進經典古詩,淺談教學中古詩詞鑒賞中實用的方法。翟朋老師的講座《經典讀物的選擇》,列舉不同的圣人故事,告訴大家何謂“經典”?何為“經典”?讓我們在教學中合理篩選真正適合我們孩子的經典讀物,適合的才是最好的。

          七天的培訓中,課程安排緊湊。最讓人記憶深刻的是文傳學院老師,我大學曾經的班主任主講的《教師職業發聲指導》。實用性很強,發聲是所有教師一輩子所要追尋的'問題,如何正確的發聲,如何使自己的聲音更加動聽?不僅能夠保護我們的嗓子,使我們從教生涯中“聲心健康”,還能最大限度地吸引學生,上好語文課。 汪應樂教授的內容也非常貼近我們的生活教學實際,他幽默生動的傳授了發聲技巧,并且一一指導每一個培訓的學員發音。解不少老師的燃眉之急,相信如能不斷揣摩體會,我也能將聲音變得更為響亮,動聽。

          謝旭慧教授帶來的《朗讀訓練指導》,精彩紛呈。謝教授語言幽默,聲音動聽。從中小學課本中的經典篇目入手,指導學員們在教學中如何正確地知道學生的朗讀,真正做到讓朗讀帶理解,讓朗讀充滿感情,讓語文課堂更有溫度。

          七天的學習雖已近尾聲,但余音繞梁?傊,我要與孩子們一道走近國學經典,和孩子們一起體會和感悟!用經典指導自己的言行舉止,在與孩子們一起學習的過程中一同快樂收獲與成長。

        新教師培訓心得體會2

          作為小學教育隊伍中的一員,很榮幸能夠參加此次新教師的培訓學習,在為期一周的簡短培訓中,讓我增長了見識,也對作為一名小學老師所要面對的、解決的問題有個更為深入的了解。接下來就此次參加的培訓談談個人的一點體會。

          一、明確我們的教學對象。

          因為我們小學教育是全民教育的基礎事業,因此我們小學所面對的對象大多數是接受初齡教育的學生,在學生主體中只有多數學生的學習態度是積極,向上、進取的,而絕少數學生是不愿學習的。在面對這樣的學生主體時,作為一名新教師如何培養自己的良好心態即成為一個很主要的問題。當學生犯錯誤時,我們不能用學生的錯識來懲罰自己,而是應該積極面對學生的特點,擺正自己的心態尋找突破口提起學生的學習興趣,而這就要求我們作為新教師要努力的提升自己的課堂教學水平及處理突發事件的能力。

          二、了解學生的狀態。

          在小學教育的學生中普遍存在著安全及心靈問題的心理因素,而造成這些心理因素的原則可能是多方面的,如家庭因素,社會氛圍,學校因素及個人天賦等。作為一名教師則應注重學生的個人因素,注意因材施教,了解學生的需求。因為即使是專業知識非常扎實的優秀專業教師如果不了解學生的需求也可能得不到預期的教學成果。因為并非所有優秀的教師都適應學生,造成的因素則由兩部分組成:教師、學生。作為一名老師如何在做好自身的工作前提下繼而影響、促進學生則是我們應該追尋的個重點。

          三、協調好教師與學生之間的關系。

          大部分的學生認為,一名好老師的形象應該是和藹可親、親切熱情、博學、教學認真、有豐富的專業知識及能力,對學生沒有偏見,理解學生且寬宏大度并能以身作則言行一致的?梢妼W生對一名好老師的要求是很嚴格的。那么當一個老師的言行得到學生的認可時,學生則可能在學習上產生這樣的同化作用,對這名老師的課程相對學得比較認真。倘若老師沒能維護好在學生當中的形象,那么學生也可能在短時間內對這名老師失去信心。因此,作為老師如果無法做到的事情則不應隨便允諾于學生,不應欺騙學生并爭取業務水平的提升,才能讓學生有所用,以增強學生的自信及教師在學生心目中的地位,把握好和學生之間關系。

          四、了解學生喜歡和討厭的課堂氛圍。

          1、鼓舞人心的課堂、自行、自主、熱烈、合作、覺察、

          2、令人生厭的課堂:灌輸、壓抑、枯燥、旁觀、疲勞。

          在課堂上,了解把握住學生喜歡的課堂主線即為課堂的教學成功奠定了堅實的基礎,讓學生感受到課堂的愉悅氣氛,個人心情得到舒展,那么這時學生的理解和記憶能力以及吸收效率則達到最高,讓學生領悟并提高即有了更多的可能。

          以上是本人對與此次培訓過程當中對于課堂教學這一方面的一點體會,而作為一名小學教師,我們則應該以有效的課堂教學為目標,認真完成教育教學工作和自我素質及業務能力,師德師風等綜合素質的提高,不斷鍛煉自我,爭取身向有經驗的教師學習、靠攏。培訓期間我們上了一些讓我們記憶深刻的課。魏麗娟老師的《學校的法律責任》、周斌老師的《生命,生活,生存》、楊火珠老師的《班主任工作漫談》、陳桂虹老師的《片斷教學與說課》、康虹霞老師的《做有幸福感的老師》《理想、溝通、特色》,曾揚明老師的《教師專業素養與詩意生活》。

          每堂課都發人深省,我在其中收益頗多,作為一名教師,要學習的東西還有很多很多,教育教學這門藝術需要認真去體會,在體會中成長。

          通過此次培訓,我進一步確定了自己的`方向,并且有了日后工作的指南。

          1。終身學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面的,如教育學、心

          理學、課程改革理念等,同時我們也要學會做事與人際交往,教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考、處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。

          2。提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導,這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書、提升自己,實踐中反思自我,做一位優秀的人民教師。

          3。熱愛學生,不管學生做了什么,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。真城可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真城還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業的熱愛,堅決地走下去。

          4。不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少不了這個環節,不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

        新教師培訓心得體會3

          為了使我們這些新教師們能盡快適應教學工作,甌海教師發展中心特地為我們安排了新教師培訓。這次的培訓站在新教師的角度,為新教師細致地安排了各種課程,包括新教師職業發展方向的講解、如何做一個善于溝通的教師、新教師專業發展的體會、教師三項基本功、如何建立師生關系、教育教學案例撰寫、作業如何設計等課程,全方位地為新教師進行答疑解惑,這些經驗之談、專家的引領與指導,讓我對于自己的工作生涯思路漸漸變得清晰。通過培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:

          首先,培訓使我對教師這一職業、新教師今后的發展有了更加清楚的認識。

          在第一次培訓時,李老師為我們解答了作為新教師職業的發展方向是什么,作為教師要做好哪些工作,作為新教師通過哪些途徑進行自我教育、自我學習等問題,這些問題細致的闡述讓我本來對于教師的困惑,煙消云散,對于教師的角色有了更形象、更具體的認識。

          作為新教師會有斷乳期的困惑

          (1)職業準備不足,教育學錯位。小學教師要站在小學生的角度,揣測學生的'思想,考慮小學生的理解能力,要做到講的內容學生跳一跳就能夠得到。

          (2)管理經驗缺乏,出現信任危機。這些在我的教學中確實有碰到,備課時不知道怎么樣把教材與學生連起來備,課堂氣氛總是出不來,停留在表面,難以深入,無法激發學生對科學的濃濃興趣與熱愛。

          李老師的建議是:

          (1)職業期望要準確定位。常規要做好,每節課要早到教室。

          (2)做一個影響他人的人。

          (3)做一個與明天對話的人

          (4)要學會認識自己。給自己準確地定位,找到努力的方向,定的目標和要求,要跳一跳就能摘到果子吃。每天安排好工作,不能被瑣碎的事情牽著鼻子走,思路要清晰,有條理,有條不紊地把一件件事情解決掉。

          其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多寶貴的經驗、方法和策略。

          孫老師建議新教師要做一個智慧的老師,在工作中善于反思,養成閱讀的習慣。新教師還要善于筆耕,記錄讓你的付出更形象地被看到,記錄讓你擁有更多的資料,記錄讓量變達到質變,原始資料積累到一定程度,才能寫出論文案例。記錄讓你事半功倍。

          孫老師建議新教師建立專業發展成長檔案

          (1)個人基本資料及發展計劃

          (2)自我學習記錄

          (3)各種關鍵事件

          (4)各種照片、圖片

          (5)學生有關資料

          (6)檔案資料

          張澆嬌老師還為我們細致入微地講解了教師三項基本功,特別指導了如何備好一堂課,備課要備目標、學生、課標,要用心備課,在模仿的基礎上有自己的提高。

          楊老師為我們講解了案例撰寫的每個環節,從案例背景、案例描述、分析與反思、參考文獻方面重點講解案例撰寫中的各種問題。

          再次,優秀班主任的經驗之談,讓我對教師工作充滿了信心和動力。

          要以學生的終身發展為本,只有師者身先垂范,才能傳遞品質,成為孩子的終身品質,在培訓中鄭老師激情澎湃地為我們講解了他的班主任生涯,讓我們深受感染。理性的班主任是:垂范熏陶為核心,適當自主想結合的垂范式。教師要垂范什么?

          教師的三大垂范為:

          (1)意志垂范,要有執著的信念

          (2)人格品質

          (3)生活品質

          總之,通過參加這次短期培訓,讓我開了眼界,學到了很多東西,為我解答了心中的疑惑。專家的引領,優秀教師的垂范,讓我看到了前進的方向,努力的方向,也讓我感受到了做一個優秀教師是一件多么幸福和了不起的事情,更加堅定了我前進的步伐和信心。我想通過我的努力,我的教師生涯也一定會熠熠生輝,發出自己的光彩來。

        新教師培訓心得體會4

          作為20xx批考進教師隊伍的老師,這次是教育局對我們的第二次為期三天的培訓。培訓的內容更具實踐性,更具可操作性,當然業務理論性的知識還是有的,然而對教育理念性的內容安排在了第一天,足夠說明,現代教育對教師師德師風建設的重視。

          “先生的.責任不在教,而在教學,而在教學生學。教的法子必須根據學的法子。做先生的,應該一面教一面學,并不是販買些知識來,就可以終身賣不盡的”。這是陶先生在生活教育理論中提出來的,這對我觸動很大。這句話首先提到先生的責任不在教,而在教學,在教學生學,教的法子必須根據學的法子,這就點明了我們教師應該轉變思想,樹立“以學生為中心”的觀念,在教學中尊重學生的主體地位,發揮學生的主體地位,教會學生學習的方法,而不是簡單的傳授學生書面的知識。古語有云“授人以魚不如授人以漁”每個老師都希望把自己所知道的知識都教給學生,可是我們不能陪伴學生一生,不能幫他們解決所有的問題,因此,方法的教育就顯得尤為重要。就科學教育來說更是如此,科學是一門實證的學科,什么叫實證呢?其實就是要求有事實證明,要求學生動手去實踐,可是我們不可能把所有的問題都拿到實驗室來驗證,所以實驗方法和意識的教育就突出出來了,學生懂得方法就可以自己去探究他們感興趣的問題。

          培訓結束之后,回家躺在床上結合課堂案例,校園教育實際情況,讓自己不勝唏噓。我們本著一顆赤子之心,然后卻被現實委曲求全,在面對教學質量的重壓之下,那顆最初的本真執念,竟然被悄悄的遺忘。試想,剛畢業不久,朝氣蓬勃的有為青年在3-5年的重壓之下,都才堪堪承受得起這份重壓,面對這些測試那些統測抽測等等,能在課堂上保持一顆讓彼此歡快的心情亦是一件難能可貴的事情了,更何況從教十來年、甚至幾十年的老教師呢?很多事情面對現實的時候,感覺竟是那么的沉重。

        新教師培訓心得體會5

          作為一名剛上崗的老師,往往因為缺乏實戰教學經驗,很多時候顯得是那么的迷茫和無助。越城區文教局教師進修學校為我們這些新教師提供了一個學習的平臺,講座培訓,充實我們的理論知識更好的為實戰奠定基礎。領導們對我們新教師的照顧和殷切希望,無不是為了讓我們能盡快的成長,在教學中得心應手,做一名稱職而又優秀的教師。

          為期將近一年的培訓時間里,通過這個平臺我們不僅可以聆聽到許多優秀老師的獨到見解,每一次的相聚,我們新教師還可以一起切磋商討,分享開心的和不開心的,互訴教學中的處事得當之法,無不是一份寶貴的財富。

          曾記得有那么一段時間我變得有些懦弱和頹廢,上進心似乎有些磨滅,我也一直在提醒自己得過且過的這種想法是最要不得的,但是總還是擺正不了自己的態度,時而又少了一股沖勁。一次培訓機會中,老師的獻身說法深深觸動了我。一開始聽著這位老師的介紹詞,我就為之一振,與其說是羨慕還有更多的是嫉妒。我就最怕的是我什么感覺也沒,是的,我觸動了,身為一個老師就要做一個讓人認可的老師,那么就必須在教學上獲得一些成就和榮譽,這并不是虛榮而是一種自我價值的肯定,是的,老師的自我效能感就需要一些成就的陪襯。但是成就的背后有多少辛酸和付出只有自己知道。我們是新老師,最有共鳴的就是第一年的教學生涯,老師的獻身說法,提及了她第一年的班主任生涯。一個特殊的孩子她是如何付出真心扶持的,一個也不能忽視的信念也感染了我,我也是班主任,我帶的班里也有一個特殊的孩子而我又是怎么做的,聽者他的實例再看看自己,真的有些慚愧,深深的譴責從心底萌發,一個好的`老師是不會忽視任何一個孩子的。我想我要是繼續這樣,最一個好老師似乎有些難。是的,那次培訓對我的影響尤為之大,她就是我要看齊的對象,有一個信念就會有一個目標,有一個目標就會有一個動力,我不正朝著這個方向而努力著。

          每一次的培訓課上,總有些人總有些事總有些話在潛移默化的感染著我,聽過留痕,現在的我雖然還不能事事身體力行,把理論學習和教學教育先進精神時時貫穿于我的教學生涯中,但是相信不久的將來或者就是明天我突然想起了培訓課上的那幾點心得,變得豁然開朗。孩子喜歡幽默公平有教學水平的老師,喜歡有交流的老師,正如孩子們一樣,我作為一名培訓課上的學生,我也喜歡老師跟我們交流,記得最后一次是班主任唐老師給我們做的講座,是關于如何處理和諧的師生關系。作為一名老師,如何使孩子信服,唐老師說的 “作業量適中但是不打折扣”“誠信”“處理手段多樣化”。對,現在的孩子可古靈精怪的很,她們時時“打量著”老師,如果一味的采用單一的處理方式,學生就看穿老師的“伎倆”,調皮搗蛋的娃是會越來越猖狂,雖然低頭認錯,但是心里可是十萬個不服氣。唐老師的一些管理上的感言感想,聽者有意,是的,我需要調整的很多,需要學習的很多,需要內化的也很多,需要學以致用的也很多!

          一次次的培訓下來,有觸動,有感想,也有些莫名的壓力,這些壓力是源于以前的我做的不夠好,現在的我如何才能做到更好。但是更多的是品味著這一份甜------給予的關心和寄予的期望!

        新教師培訓心得體會6

          新教師培訓,對于我來說是一次及時可貴的機會,由衷感謝甌海區教師發展中心為我們搭建了這么一個學習提高的良好平臺,每位講師都以自身的經歷以及豐富的知識涵養熏陶著我們,更有符合教學實際的理論方針為我們指引方向,讓我感到受益匪淺。

          通過學習,使我更加深刻地了解了基礎教育課程改革的背景及教育意義,信息化的社會來臨對教育提出又一次挑戰。新課程強調,教學過程是師生交往、積極互動、共同發展的過程,教師的教學要從重結論轉變為更重過程,因為過程比結果更重要。以人為本的教學要求教師要去關注每一位學生、尊重每一位學生,多去贊賞他們、而少去批評責罰他們,要用真愛去關心他們,還要時刻注意自己的言行并時刻留意關心學生的反應和變化,以身作則,為學生樹立好的榜樣,使他們改正不良的學習習慣。在教育過程中多給學生一片屬于他們能力表現的天地,讓孩子的綜合素質得到全面提升。為努力做好教師職業,可以從以下幾點做起。

          一、教師身份準確定位,努力提升自我素養

          教師既是育人者,也是受育者。作為教師,師德修養是首要的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道授業解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,“學高為師,身正為范”也正是這個意思,學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。第四,教師是長者,是富有愛心的長者,教師對學生的愛應是無私的、平等的'。并且,教師還要善于發現每一個學生的閃光點,用賞識的眼光去看待學生。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,在交往中,教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。作為教師,不僅具有一定的專業水準,更要具有優秀的心理品質與道德意識。

          二、 以新教育理論武裝自己,用恰當的方法進行工作

          培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的專家根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,幾位專家提出,最重要的是盡快適應教育教學崗位,邁好第一步;在談到與學生相處過程中,該如何爭取處理關系時,專家提出做一位善于溝通的教師,還以生動的例子提出了溝通要訣;在教學教法經驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導,讓我更加明確上好一堂課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。

          通過班主任工作的指導,讓我從方法上得到了一些深化,尤其是對待學生與管理班級。一些具體的事例,讓我深刻地意識到做好育人工作,首先要提升自己的感悟能力。

          三、制定職業規劃

          培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。對于剛剛步入教師工作的我,對新的生活、新的責任、新的工作充滿熱情,但是在方法上缺少經驗,這樣形成一個心理矛盾。而本次培訓中,尤其是教師心理調適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。鼓勵新教師適應教學環境、生活環境、人際關系環境;鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師;鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭取在教學中獲得更大的發展。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

          要在教師這一行業獲得成就,自己首先要熱愛這個職業,熱愛學生,熱愛教育事業,在教育教學過程中不斷地學習不斷地提高自己,刻苦地鉆研下去,一切為的就是一份熱愛和執著,在教學中,不能墨守陳規,要不斷地發展,不斷去思索適合自己學生的教學方式,在前進的過程中,時時刻刻以明確的目標鞭策自己,制定自己的職業規劃。這樣,最終自身的價值才能夠得以體現。

          四、學會終身學習,提高自身能力

          1.終身學習,提升個人魅力。我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么工作就會得心應手。要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。

          2.善待學生,學生是正處于發展中的人,大人都會犯錯,何況是孩子。在與學生相處的過程中,學會處理好矛盾,用賞識的眼光去看待學生,讓他們在積極鼓勵的力量下,尋找自信,尋找學習的樂趣。

          3.學會反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環節;不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

          新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。各位專家給教師的建議讓我受益匪淺,使我在以后的教學中,有理可依,有據可尋,同時也知道碰到相應的問題該如何去解決!皩W無止境,教海無涯”。教育工作任重而道遠,我將在平凡的工作崗位中不斷學習,充實和豐富自我,勤勤懇懇、踏踏實實的工作。

        新教師培訓心得體會7

          八月二十四、二十五號兩天,我有幸聽了坊子區優秀教師紀曉菲老師、孫傳芳老師、李虹霞老師和李金娥四位優秀教師的精彩報告,我感覺受益匪淺,回家后,我將這四位教師的將肯內容認真的梳理了一遍,我總結了以下幾點共同規律:

          一、工作是給自己干的

          這幾位老師之所以能夠取得一定的成績是因為他們有著良好的心態,她們有一顆寬容心、有強烈的責任心。當我看到紀曉菲老師把班主任工作做到如此精細時我贊嘆不已。她能夠細到將學生的筆記本上標上頁碼,防止學生養成亂撕紙和浪費紙的壞習慣;她能夠細到跟同學們講明鉛筆不能兩頭銷,以防造成不必要的傷害;她能夠細到跟同學們講明上課時凳子應該如何放,如何坐,以防影響學生們課堂的聽課效果……這些細節成分的證明了紀老師心中始終裝著學生這樣的老師能不成功嗎?當我看到李虹霞老師的上課視頻,看到x老師面對超負荷的工作量所表現出的從容和欣然接受時我更是發自內心的敬佩,因為她知道,她不是給校長干的,不是給教育局長干的,不是給學生干的,而是給自己干的!上天對每個人都是公平的,然而,只有細心和懂得珍惜的人才會過得幸福,因為他們善于發現并珍惜生活中的幸福。

          二、沒有不好的學生,只有不好的老師

          試驗證明,我們對水說不同的話,水都能夠產生不同的結晶狀,更何況是有思想、有意識,活蹦亂跳的孩子們呢?我們能夠對正在成長中的孩子們扯開嗓子亂吼嗎?難道我們小時候沒有犯過錯誤嗎?

          李虹霞老師在普通話方面比較出色,她培養出的學生在朗誦方面取得了可喜的成績。因此,我們要想讓自己的學生表現好,首先自己必須要做到足夠好,一定要讓學生信服,學生愿意讓我們交。

          三、要愛我們的學生,要尊重我們的學生

          通常我們在上課之前師生問好時的做法是同學們先托著長聲毫無感情的喊“老---師---好”,接著是老師面無表情的'敷衍似的說“同學們好”。然而,x老師卻不是這樣做的,她能夠一次次耐心的糾正孩子們愛托長音的壞習慣;她能夠把僵硬的“老---師---好”變成親切的“老師,您好”從而拉近了師生之間的距離。我們從這個細節足以看出x老師對學生的愛與尊重。

          四、努力提升自己,教學業務過硬

          這幾位老師之所以優秀是因為他們能夠嚴格要求自己,他們付出了比一般老師更多的心血,她們善于自我反思,他們善于向比他們優秀的老師請教。其中孫傳芳老師在報告中提到的教師應該如何備課、上課、聽課等方面對我有很大的幫助。特別是在聽課方面,我以前聽課感覺漫無目的,因為自己根本不知道該聽什么,而聽了孫老師的報告后我明白了應該聽老師的教學環節設計,聽教學重點、難點是如何突破的,聽老師的教學方法,看老師的板書設計等等。

          以上幾點便是我這兩天的收獲,我現在感覺對教育特別有熱情,我一定會把這份熱情帶給我的學生。既然家長把孩子交給了我,我一定要讓孩子有所收獲,還孩子們一個健康、快樂的童年。

        新教師培訓心得體會8

          在今年的七月份我剛剛"擺脫"學生身份,繼而在夏與秋的交叉口,有幸成為了XX縣教師隊伍中的一員。自此,我開始了人生新征程?h里為了讓我們新教師能夠盡快適應職業需要,更好完成教育教學工作,對我們進行了為期三天的集中培訓。這次培訓的內容尤為豐富,我收獲頗多。

          “我是一名普普通通的小學數學教師,現在仍然是一名普普通通的小學數學教師。”這是XX老師在主持人那長達幾分鐘的各種榮譽介紹后來自她內心真正的自我介紹。大概是都是小學數學老師的緣故,對她有一種莫名的親切感。在XX老師張口的第一句話一直到最后她離開演播廳,我的目光一直停留在她身上,同時心里一直有一個聲音——她為什么這么優秀。在聽完講座后,我才明白XX老師就應該這么優秀。在班主任之歌作為開場曲后,XX老師認為一名班主任應該是上得了課堂、hold住多動、開得了班會。其中,XX老師給我們分享了一年級下冊找規律這堂課的教學設計,精美的ppt、有趣的游戲、美妙的歌聲、引人入勝的故事無不讓我佩服,一堂對于我來說簡簡單單的課卻被邱老師上出“花”來了。簡直太精彩了!

          聽完她的課后,我想到了自己,同樣是教一年級也是班主任,開學以來用的是學校的課件用的是別人的教案,就算是開學事情繁多,好像我也沒有好好思考過如何上好一堂課,精心設計一堂課。XX老師分享了自己改編的口訣、歌曲,以及作為班主任的帶班方法,還有班級活動設計與實踐,每一次的分享都讓我對她的敬佩又多了一分。講座中,XX老師的話點醒了我,她說每個孩子就是家里的一片天,孩子笑,則天晴,孩子哭,則天陰。家長把最珍貴的寶貝給了我們,6年后我要還給他們一個怎樣的孩子呢?一年級對于一個孩子來說尤為重要,關乎到習慣的養成、興趣的培養、學習態度的端正。在以后的工作中,要多一點耐心,多一點關心,多一點愛,好好和我們班的43位孩子相處,爭取做一位可親可敬的好老師。

          在XX老師的.講座中,我對“好老師”有了重新的認識,XX老師真的是一位“又癡又傻”的好老師。他把稻盛和夫的永遠比昨天多做一點這句話送給我們,我想他一定一直是這樣鞭策著自己,要不然哪里來的“搶”著去參加公開課比賽。簡老師選擇放棄XX教學的“優厚待遇”回到分宜“翻篇歸零”,即使是這樣他依然踏踏實實、勤勤懇懇,把辦公室當成自己的家,“駐扎”在辦公室,久而久之也帶動了辦公室的其他老師。在XX老師的講座中,更加明白了“身正為范”的含義,教師應該是高尚人格的化身,教師的言行就是道德標準。在XX老師的講座中,感受到了閱讀的重要性,明確了教師應該具備的職業精神。在最后一天的觀摩課中,知道了自己的不足,明確了自己努力的方向。

          短短的三天集中培訓,為我的教育教學工作指明了道路,過去的種種皆是序章,精彩的教學生涯才剛剛開始,帶著愛和責任去擁抱明天。

        新教師培訓心得體會9

          20xx年的9月19日,我參加了我校組織的新教師培訓。通過短短一天的培訓,使我對教師的職業內涵有了更深一層的了解。各位領導的講話也為我將來的工作初步地指明了方向,使我明白教師這個職業的沉重份量,對我日后的教育工作有很大的意義。培訓中領導們的講話非常精彩,讓我受益匪淺并且感到意猶未盡。首先應該感謝校領導能夠為我們提供這次培訓的機會。作為一名新教師,我們在教學常規和教學方法技巧等問題上,都是比較缺乏實踐經驗的。所以我們迫切需要學習。慶幸的是,我校領導對我們新來的老師非常關心,從實際出發,從細微處出發,針對具體問題,精心安排了這次培訓,其目的是為了讓我們新教師能更快地適應新環境。我也抓住了這一良好的學習機會,懷著一顆誠摯的心加入新教師培訓隊伍中去,學習別人寶貴的經驗。

          首先,李校長為我們介紹了我校的校情,并為我們做了題為《校情決定策略》的講話。李校長提出:作為新教師,考慮問題要緊扣校情,并且要講策略。要用成長的理念來營造成長文化。我們一定要合理地整合教育資源,凸顯“示范性”。新教師要盡快做到“入格”,適應學校的工作環境,樹立在實驗小學工作的光榮感和使命感,還要學會包容和寬容。新教師還要抓緊時間讀書充實自己,并提高自身的反思能力。

          李校長為我們做了《專業發展,靠我們自己》的講話,其中談到了教師工作的靈魂、教師的自我認識、教師的專業發展三階段、教師的自我認可以及教師的學習。作為新教師一定要懂得愛與責任,要有樂觀的性格和廣泛的興趣。我們要順應發展潮流,走專業化道路。

          童主任的《構建富有生機的課堂》的講話談到了我們新教師所面臨的備課以及組織教學的技巧。王主任提出了“以一帶多,長短結合”和“定向、定學、定練、定時”,并且還針對低年級學生給我們舉了很多組織教學的范例以及技巧。

          鐘主任的《班級管理:愛的藝術》的講話令我感觸很深,對于我們新入職的教師來說受益匪淺。作為教師首先必須要有廣博的愛心,學會尊重學生的人格、賞識學生的亮點,了解學生的特點,寬容學生的過錯,傾聽學生的心聲并且主動與學生交流。

          這次培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。在培訓前,我們作為新教師對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦。但本次培訓中,領導們和優秀教師的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應新的教學環境、生活環境、人際關系環境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種生活態度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的'老師。其四是鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的佼佼者。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

          這次的新教師培訓,體現了學校領導對我們新教師的關心,也體現了學校對教學工作的不斷改進與完善。雖然新教師的培訓現在已經結束,但它對我們的影響仍在延續。在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自己的實際行動來做貢獻、實現自身價值。經過這次培訓,大大激發了我的工作熱情,我也相信每位新教師從培訓中學習了許多寶貴的經驗,我也不例外。我會更加努力學習,提高自己的教學水平,向經驗豐富的老師不斷學習。通過學習我發現了自身的不足,明確了自身努力的方向,使我的實踐也有了理論的指導與支持,為我進一步的學習與實踐創造了一個嶄新的開端!

        新教師培訓心得體會10

          大學,一個離我不遠的詞;教師,一個我剛接觸的詞。對于剛從大學畢業的我而言,我還是一個學生,但現實我卻是一個剛步入教育事業的新進教師;學生、教師,這兩個身份的轉換,對我而言,太過于快了,以至于讓我不知道怎樣去適應自己的新的身份:教師。

          2xxx年4月,我參加了縣新教師培訓,獲益匪淺,讓我明白了,怎樣去適應自己新的身份。也讓自己明白了,不管自己現在是什么樣的身份,但學生這個身份會永遠跟隨我。作為一名新老師,學習對我而言尤為重要。新教師培訓,無論是對于我們青年教師提高教學水平而言,還是對增強自身綜合素質、修心養性而言,都特別難能可貴。學校的中心工作是教育,辦好學校要靠教師,離開教師,教育就是無源之水,無本之木。學校工作離不開教師,青年教師是教師隊伍的重要組成部分,是學校未來發展的希望,是學?沙掷m發展的根本所在。所以,我們的成長尤為重要。

          我們這次新教師培訓的主要內容不僅有針對如何提高教師教學水平、教師職業道德、教師職業規劃與專業發展,還著重講了怎樣做到學校安全及預防。王夫之說過“身教重于言教”,但在教學工作中,老師難免會遇到各種各樣的問題,其中包括:教學工作中的、生活中等等的問題,教師也是一個平凡的人。遇到這樣那樣的問題難免會出現心態不好等,這樣的狀態下老師很難做到“身教”。在這次培訓中,沈明泓老師的“教師心理健康教育漫談”的講授,讓我明白了如何去調整自己的心態,保持心態的健康。

          斯大林曾說“教師是人類的靈魂工程師”。對于這個說法我是認同的,但這也讓我認識到教師肩負的擔著是沉重的。教師是偉大的,但教師也是辛苦的、勞累的。但洪局長建議我們做一個幸福的教師。他在“幸福教師的教學實踐和追求”的講課中給了我們做一個幸福教師的十條建議:1、胸中有夢;2、身上有情;3、手中有書;4、有思有記;5、‘動’中有‘靜’;6、工作有‘心’;7、目中有‘人’;8、腦中有‘質’;9、導生有法;10、生活有‘色’。這十條建議,對于剛步入教育的我而言是很意義非凡的,這讓我明白在工作中遇到困難不能一味的抱怨和煩,我應該正視問題并解決問題,這樣我才會是一個幸福的教師。

          時代是進步的,社會是不斷發展的!敖K身學習觀”是我們必須樹立的。隨著我國經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網絡技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網絡理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現,而是以流的形式傳遞,使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。傳統的“以教師為中心,靠二支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式,傳統觀念下的“師者傳道、授業、解惑”“聞道有先后”的觀點,也將被基于新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所取代。教師應與時俱進,適應時代的`發展,做好自己的角色定位,充分利用網絡環境,激發學生的求知欲,提高學生的實踐能力,培養學生的創新精神,促進教與學的改革深化。學習,教學相長、共同進步。在這樣的大環境下,教師必須做好自己的職業規劃和專業發展。作為一個新美術老師,在教學中怎樣更好的讓學生學會美術,學好美術是我的主要任務,我只有通過自己的不斷努力與學習,才能讓自己的專業知識和課堂結合,讓學生學會發現美、認識美,最后做到創作美。

          今后,我會繼續努力學習,就像陳洪老師說的對自己的職業要有一個長期、清晰的規劃,不能滿足與現狀,要學會迎接挑戰,在挑戰中成長、學習,將自己的學習結果運用于教育教學過程中去,結合我校的實際情況,及時地調整,做到學以致用。

          確實,作為一名新教師,要學習的東西實在是太多了。這次培訓讓我學到了很多的知識,也讓我明白,有這些學習還是遠遠不夠的,不過我相信通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業知識和教學水平,勝任自己本職的教學工作,先做一個合格的美術老師,在到做到一個優秀的美術老師。

        新教師培訓心得體會11

          作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們為榜樣,恪守教師的職業道德,刻苦鉆研。想要在教學中出類拔萃,就要豐富自己,所以我認為紫光教育的教師資格證培訓班讓我受益匪淺,通過這次教師培訓,希望早日成為一名合格的人民教師。

          最近兩年,教師這個職業已經成為新的受熱烈追捧的目標。不過,要想成為一名教師并不簡單,通過國家教師資格證考試成為上崗的.必需條件。而正如多年來在天津具有權威知名度的紫光教育的老師所談到的那樣:教師資格證其實并不難拿,但也并不是那么好拿,關鍵是看考前準備。

          教師職業成為寵兒原因很簡單:待遇穩定,福利有保障,一年兩次假期,社會家庭教育支出比例越來越高,在現在競爭激烈的社會,這樣的工作幾乎毫不遜色于公務員崗位,而相比起公務員激烈的競爭以及少之又少的名額來說,教師職業無疑門檻要低上好多。尤其是現在國家規定,非師范類的考生同樣允許參加教師資格證考試,并且,即時當不了人民教師吃上“公糧”,民辦學校、私立學校、各種社會培訓班、正規教育培訓企業等等機構提供了大量的工作崗位,同時待遇也不差。如此種種條件下,教師職業火熱也就不奇怪了。

          要順利的拿下上崗通行證——國家教師資格證,對于絕大多數的非師范專業的考生來說,選擇一家信得過、通過率高、能夠通過學習成功具備教師能力的專業培訓機構,而紫光教育教師資格培訓正是你所需要的。

        新教師培訓心得體會12

          成為小學教師才不到一個月,還是個新的老師,在上周學校對我們這些新教師進行了一次培訓,F在培訓已結束,就這次培訓,我覺得自己有很大的收獲,F來談談我培訓的心得:

          一、重視學生心理情況

          從培訓里我知道要重視學生的心理情況,尤其是自己教的是小學生,如果在這跟階段忽略學生的心理問題,是很容易出現問題的。給我們去培訓的老師在上課的時候,給我們看了很多關于學生心理的資料和視頻,讓我們看到了忽略學生心理的話,是不利于學生的成長的',很容易讓學生被誤導,這對學生的心理健康會造成很大的傷害。與此,我明白了對學生要努力給予關注,重視學生,小學生才不會走上歧路。重視小學生的一個心理健康,不僅能夠讓他們有個健康的心理,還能幫助他們認識自己。

          二、素質教育很重要

          作為他們的老師,對學生有教育責任,那么素質教育在現時代就顯得更重要了。學習很重要,但是學生的人格、性格的培養也同樣重要。學生有良好的品德,對他們未來的人生也會起到很大的作用。平時的教學,我知道我要平衡學生的應試教育和素質教育,讓學生享受學生的同時也能夠培養好自己的品德,做一個品學兼優的小學生,努力教育學生,引導學生走向正道,幫助學生建立良好的人格。

          三、重視個人學習

          在培訓后,我更明白自己作為老師,更要重視自己的學習,不能因為自己是老師,就停在過去,不學新的事物,時代是不斷的進步的,那我作為老師亦是要如此,要跟著時代一起進步。再有,老師是學生尊崇的人,學識不能比學生還低,學識必須要高,才有東西教給學生。為此,在以后的工作里,我會不斷的去加強個人的學習,讓自己不斷的進步,把學識給提高了,為能夠給學生更好的教學。

          通過培訓,讓我個在教育行業的新人對教師有了很多的認識,更讓我對未來的工作有很大的期待,我期待自己可以教育出一批批優秀學生,讓他們在小學畢業之后成功的升入初中。我會去努力的,一定在這崗位上敬業教學,幫助我的學生們把知識學好,為他們自己的未來做準備。這份職業是如此榮耀,那我必不會辜負這份榮耀。

        新教師培訓心得體會13

          20xx年2月25日,我通過特崗教師招聘考試,榮幸的成為鐵嶺經濟開發區一名光榮的人民教師,開始了自己人生的新征程。四年大學生活的磨練和學習,使我們儲備了一定的教學理論知識,可我們缺乏實踐教學經驗。區教育局、教師進修學校為了使我們新教師盡快適應教學工作,提高新教師的素養,讓新教師盡快的成為一名符合人民要求的好教師,特地對我們進行了為期兩天(2月27日—2月28日)的崗前培訓。這次新教師培訓的內容十分豐富,包括《新教師如何備課、上課》、《班主任工作基本規范》,還有師德師風等諸多方面的系統學習。通過這次培訓,使我獲益良多,受益匪淺,F將自己的心得體會總結如下:

          首先,培訓使我對教師這一職業有了更加深刻的認識。

          教師學校兩位領導的講座使我懂得,做一名教師首先要具備良好的師德和職業道德,同時也使我更進一步領會了“教師是太陽底下最光輝的職業”的內涵。教師是“傳道、授業、解惑的人”,“教師應是真善美的化身”,然而又有多少人知道有許許多多教師都在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻著。我作為新教師,就要向那些在教學崗位上辛勤工作的教師學習,學習他們那種不怕苦不怕累、樂于奉獻的精神。其次,教師是榜樣,因為學生受教育的過程就是人格不斷完善的過程,教師的人格魅力是不可估量的,教師是學生成長的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。第四,教師是父母,作為一名教師應有愛心,就像父母對待孩子百般呵護。第五,教師是朋友,所謂“良師益友”,就是強調師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師應了解不同學生的心理特點,有針對性地培養每個學生健康的心理品質。

          其次,培訓為我面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

          在培訓中,從事教育多年,教學經驗十分豐富的教研員根據自己的實際經驗,理論結合實際的向我們介紹了新教師如何備課上課的要點和方法,給我留下了深刻的印象。讓我學到了很多課堂教學的藝術與技巧。她清晰地闡述了備課、說課、上課三者之間的關系,并對如何備課給我們做了具體講解,而后對新教師怎樣上好課,從開課、正課、上課三個方面給我們進行了詳細的指導,而且中間還列舉了很多詳細生動的例子,這些對我們的課堂教學具有非常好的實踐指導作用,也解決了我存在心中的許多困惑,讓我有種“柳暗花明又一村”的感覺,仿佛一下子見到了光明和希望,增強了工作的'信心。

          對于剛剛步入教師工作崗位的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,教育局領導、教師學校校長和老師也十分注意我們的這種心理變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要盡快適應自己所處的教學環境、生活環境、交際關系環境等。其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色,改變以往學生時期那種超向“感性”或者說是“浪漫”的生活態度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題環境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學改革的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現自己的意志!币苍S,對于我們新教師來說,必須有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

          新教師的培訓現在已經結束,但對我們的影響仍在延續。通過學習我發現自身的不足,明確了自身努力的方向,使我的實踐也有了理論的指導與支持,為我進一步的學習與實踐創造了一個嶄新的開端。感謝開發區教育局、開發區教師學校對我們的深切關懷和大力支持。以后,我將努力學習、不斷實踐、堅持創新,不負領導和老師們的期望,力爭使自己盡快成長為一名德才兼備、業務精湛的人民教師!

        新教師培訓心得體會14

          20xx年6月28日,我又一次來到了綿陽中學英才學校。這次我已不是那個還處在象牙塔呵護下的大學生,而是一個即將踏上工作崗位的新老師。角色的轉換也帶來了態度的轉變。學校對我們有了更加嚴格的要求,我們自己對于自身素質的要求也變得更加苛刻。

          第一周,我們分組分學科進行第一階段的聽課、備課和試講。我們語文組的幾個新老師每天在一起集體備課,各抒己見,然后將整合的最佳方案確定下來再組內進行試講。試講完畢后,我們又是一輪激烈的討論,指出課程中的不足加以修改。反復這樣練習,我對教材有了更深的理解。第二周,學校為我們安排了新的指導老師,我們在老師的指導下進行夏令營課堂教學實踐及班會活動實踐。近距離的接觸孩子們讓我了解了不同學生的心理特點、心理困惑和他們所喜愛的'老師的標準。這些體驗,使我明確了自己今后所要努力的方向。這一周我們還分學科上了一次匯報課。匯報課結束后,我被分到了初中。從此,我們開始了更加系統,更加有針對性,更加緊張的培訓過程。

          雖然剛剛步入教師工作的我,對新的生活,新的工作充滿了熱情,但從未在初中實習過的我在教學方法上缺少經驗。這樣又使我對未來充滿了恐懼。還記得我的第一堂課《憶讀書》,當我戰戰兢兢地講完課文,頭上已經冒出了緊張的汗水。我知道,自己的這堂課上得很差勁兒,我的心里打著小鼓,害怕張老師從此對我失去信心。但是,他卻很耐心地從每個教學環節給我提出建議讓我進行修改,并鼓勵我充滿信心,一定會越講越好的。這些鼓勵使我對工作充滿了動力。下午我再講這堂課時,自然流暢了許多。看到文老師、卿老師肯定的眼神,我更加堅定了自己的信念,那就是爭取每天前進一小步。往后的每一天,每一堂課,我們都要在文老師、張老師、卿老師的指導下進行反復的修改與打磨,從中我習得了教學的方法和技巧。同時,在培訓的過程中,幾位老師還根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好老師的要點和方法,讓我如沐春風。

          幾位老師對我們“不拋棄、不放棄”,他們的諄諄教導,一點一滴地浸潤著我的心,深深地觸動了我,讓我體會到一個老師的性格對學生所產生的巨大影響。

          教師性格對學生發展的影響是長期的、潛移默化的。教師良好的性格特征,不僅時時感染和教育著學生,而且能夠為學生的健康成長提供良好的心理環境。因此,教師要為人師表,在教育教學過程中,應學會鼓勵、學會尊重、學會寬容、學會公正、學會賞識、學會呵護。

          “你真棒,真聰明,真會讀書”這些看似簡單的話,往往可以點燃學生自信的火把,照亮他們的成才之路。就像你把一顆小石捧在手中,當你懷著一顆虔誠的心希望它成為鉆石的時候,它就擁有了一顆鉆石的心。通過培訓,我理解到教師擁有豐富的知識底蘊固然重要,但是擁有一個良好的性格對學生未來的發展顯得更為重要。

          非常感謝學校為我們提供了一個提升自我,完善自我的平臺,也十分感謝我的幾位指導老師在培訓過程中所給予我的指導與幫助。對于一個初出茅廬的大學生來說,要想成為一個合格的教師,我深知自己還有很長、很長的路要走。但我一定會懷著一顆虔誠的心,將老師們對我的教導和幫助用在以后的自己工作當中。

          最后,祝愿所有的新老師都能在英才找到一片屬于自己的天空,快樂地生活。

        新教師培訓心得體會15

          當別人還在享受中秋的假期的時候我們這些新入崗的教師迎來了第一次的教師崗前培訓。

          9月17日,坐在培訓會場里,看到新教師隊伍之龐大,每一位新教師臉上都洋溢著喜悅,期待著授課教師帶給我們的成長。大會開始,陳老師向我們解讀了培訓方案。教師的考核制度雖嚴格,但卻對提升我們教師素養具有非常重要的意義。緊接而來的是陳老師給我們講授的《教育與腦神經科學》。生命的答案,水知道。水的不同冰結晶,是每一位孩子的不同培養與成長方向,世上無相同的綠葉,每一位孩子,都有自己的閃光點,善于發現,加以引導,需要我們教師細心的付出。老師親身經歷,研究,以最真確的感受,告訴我們,兒童是藝術的,青年是創造的,中年是建設的,而老年是回憶的。

          17日下午,?趯嶒炛袑W邱老師以自己多年的付出與收獲,給我們講授了《教師的幸福》。20條幸福參考點,你的幸福指數是多少呢?幸福人生的四有:心里有盼頭,手中有事做,身邊有親友,家中有積蓄。老師多年班主任經歷,班主任工作與家庭之間的矛盾,真切的讓人感受到了,當好一名教師不易,當好一名班主任不易,在當班主任的同時,盡好母親的責任,更不易!教師是辛勤付出的園丁,而班主任是一個班級最偉大的母親!

          盡管如此,邱老師,還是在多年的艱苦付出之中,收獲了教師幸福的點點滴滴,感受到了作為一名教師的幸福,向我們詮釋了教師的幸福。幸福是信仰;幸福是責任;幸福是陪伴;幸福是投入,是專業;幸福,是不斷的自我成長!讓我們共同感受教師的幸福吧!感謝邱老師,把教師的幸福,傳遞給我們,今后,教師的幸福還將會傳遞給更多的像我們一樣的新教師!

          9月18日,培訓第二天。韓老師給我們分析講解了《當下師德建設的挑戰與應對》。一則故事將大家引入課堂之中,當面對受傷的老人,恩人醫生,多年的夢中情人,你的車只能帶走一個人時,一位新教師的回答,迎來了大家開懷一笑的掌聲:讓醫生開車救老人,留下自己與夢中情人。不過,在這位同學的回答之前,身邊的同事也說出來了同樣的答案。用韓老師的話講,你是一個浪漫的人。課堂就此而展開。

          師德的.建設,在面對極端教師的打人事件,帶綠領巾學生引發眾人的輿論。最美教師張麗莉選擇了犧牲自己,成就他人。為人師表的職業道德,教師的一言一行,感潛移默化的影響學生,受社會的關注。成為一名優秀教師,需要我們注意自身的言行,在輿論的例子中修身,是榜樣,應該加以學習,是反面事例,應該引以為鑒。

          潘老師的班主任工作策略與方法,給正在當班主任的老師指引了一條前進的方向。作為一名班主任,要調整好心態,以平常心,信心,樂觀的心態,去迎接班主任這份工作。創建一個優秀的班集體,要以學生為主體。讓學生自主創建班規,讓學生知道什么該做什么不該做,學生也能夠在多數人贊同的班規上更容易的執行。創建簡單,大方,特色的班級文化,讓學生參與設計與創建,學生有一個自己喜歡和自行設計并引以為傲的班級文化建設,更加凝聚了班級的氛圍。溝通也是班主任的一個重要手段,要學會與學生溝通,與家長溝通,與科任老師溝通,才能共同建造一個好的班集體。進一步提高班主任工作加強效率,要具有明確的角色定位,加強反思,虛心學習,自主學習,并明確一個個人奮斗目標,不斷前進。潘老師的班主任工作的巧妙處理方式,是我們初次作為一名班主任不可缺少的指明燈。

          20xx年9月23日新教師崗前培訓第三天早上是林老師講了課堂教學的組織與管理。林老師放了幾段出名的課堂教學模板,讓我們領悟到了面對不同的學科,不同的學生怎么找到合適的教學方法去組織管理學生。

          第一,如何讓學生喜歡你:

          1,記住每一個學生的名字。

          2,上好新學期的第一節課。

          3,帶著笑臉走進課堂。

          4,必要按時上下課。

          第二,如何上好一堂課。

          教師通過各種方法,引導學生學習,建立和諧的教學環境的行為方式。1,精心設計教學。 2,把課堂還給學生,才讓課堂充滿生命氣息。引導學生的真正發揮學習的積極性,主動性,真正追求知識的主人。

          第三,課堂為什么會失去控制,為什么會亂呢。

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          1,是授課內容枯燥。

          2,學生自身的特點。

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          1,樹立威信。

          2,愛感化。利用課余時間和學生多溝通多接觸。

          3,養習慣。

          4,有幽默。

          第四,怎樣增強課堂的組織與管理能力。

          1,聽課+實踐。

          2,讀書+學習。

          3,反思+記錄。我認為林老師講的一點非常好。聽課是增強課堂組織能力和管理能力的最有效的方法。將其他老師的優秀之處轉化為自己的東西,不斷的磨合他人的經驗,反思自己的不足,提高自身的休養,文化內涵,以促進自身的成長。

          下午陳老師和我們講了,信息技術在學科教學中的應用。叫我們如何用信息技術輔助教學方法。多媒體信息技術教學已然成為現在教育的輔助工具。圖文并茂,形象客觀的設計畫面能更好更快的向學生展示知識點,解決教科書枯燥無味的學習氛圍。

          今天是集中培訓的最后一天,上午由?诰胖形豪蠋熃o我們講了《新時期教師職業生涯規劃~未來掌握在自己的手中》。這個講座讓我想起面試別的工作時,當時被問到你的職業生涯規劃是什么,我一時傻了。魏老師向我們解釋何謂教師職業生涯規劃,我們為什么要制定職業生涯規劃,這是有終身教育的需要,教師自身發展的需要和教師專業發展的需要?赡苡行┤瞬皇呛芟氘斃蠋煟捎谀承┰虿抛呱辖處煃徫,現在我們作為一個新教師,還是以后想改行,自己要知道自己的職業規劃是什么。

          下午由?谝恢旭T老師給我們上如何備課與上課。聽完后,對備課與上課更深入的了解,同時也讓自己知道教學設計與教案的區別。讓我深深的明白什么是重點,什么是難點,教學目標如何確定,教學設計與教案的區別,以及教師如何教學,讓我深深的明白,重點是什么,難點是什么,教學的參與度與深度如何把握,明確你的每一個活動的目的是什么,要把教學目標變為問題,把教學問題變為活動,教學活動要蘊含教學目標,這樣的明確的設計,你的課才會上的很好!

          四天的培訓,讓我受益匪淺,作為新教師的我,經過培訓,對自己的崗位充分了解,該怎么去學習,該怎么做好職責的事。未來的道路很漫長,有付出就有收獲,努力在教師這條道路上越做越好,越走越遠。

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