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      1. 團干部培訓心得體會

        時間:2023-01-08 09:37:16 培訓心得體會 我要投稿

        團干部培訓心得體會

          我們在一些事情上受到啟發后,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣可以不斷更新自己的想法。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面是小編幫大家整理的團干部培訓心得體會,歡迎大家分享。

        團干部培訓心得體會

        團干部培訓心得體會1

          1月8-12日,我有幸參加了中交集團團委在中央團校組織的團干部培訓班。培訓期間,6位知名專家教授從共青團干部的自我成長、團隊建設理論與實踐、當代青年的思想新特點及教育新方法、共青團活動策劃的方法技巧、如何做好新時期青年工作等方面進行了精彩講授。我受益匪淺、收獲頗豐:拓寬了視野、增長了知識、結識了朋友、增強了責任、激發了干勁,現將學習體會總結如下:

          一、進一步拓寬了理論視野。

          以前一直認為理論學習枯燥乏味,還與實際存在一定差距,理論學習不僅浪費時間與精力,還達不到實際作用。通過此次培訓我徹底改變了這種偏激的看法,對學習有了全新的認識。

          從社會現象的新變化、社會內在機制的變化對青年思想的影響到探求思想政治教育的新方法;從心里學角度探究共青團干部的自我成長到用科學發展觀指導青年工作;從新時期政治經濟方向對企業基層共青團工作的影響到共青團工作的創新。各位教授的精彩講解,拓寬了我的理論視野。

          二、增強了與青年團員溝通交流意識。

          當代青年思想活躍、價值取向多元化、崇尚自我、發展方式日趨個性化、多樣化。面對這樣的青年群體,共青團工作遇到了新難題,在一定程度上造成了團組織吸引力、凝聚力的下降。通過學習專家教授多年總結的經驗,我清楚的認識到要想真正走進青年團員的內心世界、讓青年團員認同并接受團組織,必須融入到青年團員中,互相交流,積極幫助,使青年團員真正體會到團組織這個大家庭的溫暖。

          團干部應該走進青年團員中,要讓廣大青年團員認知、認可、認同自己的觀點看法等,這樣才能和他們打成一片,才能達到知無不言、言無不盡的溝通效果,才能更全面的了解青年團員的所思所想。由此,對于他們正確的想法加以引導、偏頗的想法給以疏通,這樣青年團員的思想才能逐步向著團組織所期望的方向不斷優化。

          三、提高了共青團工作業務水平。

          通過長期研究共青團工作的專家教授的講解,提高了我的團工作業務水平。一是,團活動策劃有了新提高。團組織活動成功與否、作用發揮好壞,策劃是關鍵。只有主題定位準確,內容設計鮮活,形式設計新穎,方案具體可行,才能切實發揮團組織活動教育、引導和服務青年的作用。二是,工作方式方法有了新改進。中央團校吳慶副教授提出了共青團工作的“公轉、自轉”二元論,他提出了企業基層共青團工作創新七法,即活動品牌定位法、活動資源整合法、活動有效推進法、活動設計時尚法、基層團干魅力法、組織結構創新法、組織文化固化法。通過結合單位工作特點,自編自導、自娛自樂,調動青年團員的參與、激發青年團員的熱情,最終融合到企業的中心工作,為企業更好的服務。

          四、放松心情,快樂的工作,健康的生活。

          “快樂的工作、健康的生活”是薩仁高娃主任給我們工作生活的理念。面對當前快節奏、競爭激烈的社會生活,我們必須正確應對心理壓力,再加上團干部面對的是基層工作,如果工作中沒有良好的心態,不能及時化解不良情緒,在工作中難免會遇到許多困難與障礙,因此永葆陽光心態,實現健康成長尤為重要。

          為期三天的培訓,眨眼間變成了永恒的青春回憶。當踏入中央團校那一刻,心情激動;當手捧結業證書時,榮耀無比;當短暫的培訓結束后,師生情誼難舍難分。帶著責任、帶著夢想、帶著追求投入到實際工作中,為青年工作努力著。

        團干部培訓心得體會2

          又是一個春日的早晨,可此晨非彼晨,因為今天是xx團干培訓學校開課的日子。我起了個大早,戴好團徽和;,懷著崇敬的心情,伴著朝陽來到了師大的“書山”——xx傳播學院,參加以烈士名字命名的培訓班。

          上午八點五十分,培訓在xx傳播學院的405學術報告廳準時開始。上午的課是校團委的晏昱書記題為“勇擔光榮使命,譜寫壯麗篇章”的講座。第一次參加正式的培訓,當然要從團的基本知識開始,使我們對團有一個系統全面的認識。

          除了簡單的介紹團的基本知識,晏昱書記還結合現代共青團工作的實際,對我們學生干部提了一些新要求。

          第一是樹立創新意識。創新是社會進步的動力源泉。對于我們青年學生干部來說,創新尤為重要。沒有創新,當代共青團人就無法在當今世界激烈的人才競爭中立足。

          第二是樹立全球視野。在全球化的大背景下,任何一個優秀的團干部都必須擁有一個宏觀、客觀的全球視野,這是團干部的必須擁有的素質。要學會在時代、國際的大環境中分析問題,解決問題。實現民族偉大復興,必須擁有一批擁有全球視野的青年團干部。

          第三是加強知識文化的學習。當代共青團人實現理想抱負的基本條件,就是擁有較高的文化知識水平。

          上午的課使每一個學員都對團、團干部有了一個科學的認識,這對我們以后正確的開展工作很重要。也讓我們對自己從事的團的工作由然而生出一種神圣感和責任感,我認為這是一個稱職的團員干部所必需的素質。

          下午的課是周彩姣書記題為“在實踐中成長”的共青團知識講座。她從團旗、團徽和團的歷史開始了一下午的講述!坝袗坌,有熱心,有恒心是端正團干態度,努力促進團支部的各項工作的基礎。”“明確工作職責(團支部、團支書、組織委員、宣傳委員),制定詳實可行的工作計劃!敝軙浢钫Z連珠,對我們做團的日常工作非常有啟示。

          比如說,周書記在“規范團的組織生活,增強團支部的活力”中講到:規范團支部的檔案建設;規范團支部的各項組織生活,增強團支部的活力;豐富班團文化生活,引導團員青年樹立健康向上的文化價值取向等具體的實施方法。尤其強調打造“學習型”團隊、“服務型”團隊、“活力型”團隊,對我們實際工作有很大的借鑒意義。

          不僅如此,周書記還重點講了很多我們之前不甚明了的問題。比如說,有意義的活動有哪些?思想教育活動、學習知識文化活動、科學創新活動、社會公益活動社會監督活動。這些活動都是易于開展且教育意義深遠的。再比如說,如何處理團建與黨建的關系?周書記給出了四點可行的方案:團員隊伍建設與黨員隊伍建設結合;把團干部隊伍建設與黨的干部隊伍建設結合起來;把團的陣地建設與黨的陣地建設結合起來;把團的活動與黨的中心工作結合起來。所有的這些,都有一個特點,那就是可操作性強。正符合了“在實踐中成長”的主題。

          你為什么做團支書?你想給你的團支部帶來什么?你想通過你的職務獲得什么?這三個精彩的問題代表了晚上的新老團干交流會的理論高度和務實風格。

          如果問我“你為什么做團支書”。我的答案是為了鍛煉自己的能力,盡一個黨員為組織工作的義務做團支書。

          如果問我“你想給你的團支部帶來什么”。我的答案是通過自己的努力給我們支部帶來百強紅旗團支部的榮譽,給支部的每一位團員帶來團組織的溫暖。

          如果問我“你想通過你的職務獲得什么”。我的答案是通過我的職務獲得更強的工作能力和更多的朋友。也許哈佛大學的校訓更能詮釋我做團支書的理由:“為了獲取知識走進來,為了更好地為祖國和人民服務走出去!

          “書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”。

          一個團支書說官大確實不大,說責任小實在不小。一天的學習,讓我明白了自己的責任,更學會了承擔責任的工作方法。今天的在書山的學習,不虛此行。

          請組織放心,在我的努力工作下,明天一定會更美好!

        團干部培訓心得體會3

          今年11月我榮幸的參加了我院組織的學生干部培訓。通過這次非常有意義的培訓學習,我獲益匪淺。在短短的幾場的學生干部培訓學習中 ,我們與學校領導、優秀教師、優秀學生干部近距離的接觸,接受他們的精心指導,分享他們的人生經驗。通過學習,我對自己的處世態度以及做人方式有了一個全新的認識,我更加明確自己的人生意義和奮斗方向,更加懂得如何去珍惜大學生活,更加懂得如何利用每一次的學習機會。我要規劃好大學五年、并更好的面對和解決本科生所面對的重重問題。

          經過干部培訓,我們清楚我們不再是普通的學生,因為我們肩上擔著襯著那個的責任;我們不再是一般的同學,因為我們擁有艱巨的使命。我們必須時刻充滿動力, 因為我們可能是很多人的發動機;我們必須時刻充滿激情,因為我們可能是很多人的啟動器。我們需要保持微笑,因為那也許影響著別人的心情;我們總要堅持樂觀,因為那也許會成為大家前進的動力。

          學生干部是聯系老師和同學的紐帶,是在老師和同學之間架起的一座橋梁,主要是協助老師開展工作,以更好地為同學服務,促進學生校園生活的豐富多彩和學校工作順利的開展。學生干部又有其獨特的一面,因此做一名學生干部很難,做一名合格而優秀的學生干部難上加難一、什么是學生干部呢?

          首先,是學生。既然是學生,就應該踐行學生的本份,做一個合格的學生。學生的本份是什么呢?評價學生的標準是什么呢?是學習。這里,學習是廣泛的,既包括現代科技的學習,文化知識的學習,又包括思想道德的學習,文藝體育的學習;既包括課堂上的學習,又包括實踐中的學習;既包括自己的學習,又包括同學間的學習。

          其次,是干部,是學生的干部。既然是干部,就應該履行干部的使命,做一個合格的干部。干部的使命是什么呢?是緊緊圍繞促進學生學習這個中心,牢牢抓住培養學生成才這條主線,協助老師,帶領同學,服務同學,為學校的穩定、發展做出自己的貢獻;同時,也要提高自己的綜合素質和能力,不僅是組織協調能力,而且要培養自己認真工作、樂于奉獻的精神,也就是要在工作過程中,學會做事,學會做人,學會做干部。

        團干部培訓心得體會4

          財務部

          很榮幸參加了團市委舉辦的基層團干部培訓班,說榮幸不是套話,而是三十五歲每天伏案工作的我有機會跟二十五六歲的青年們在一起蹦蹦跳跳。聽他們暢所欲言,看他們認真思考,吃他們做的美味佳肴,他們純真、善良、熱情,花兒一般的年齡,花兒一般的心情。他們有維護我們電網人形象的優秀品質,有強烈的集體主義感,有規范獨特的臺風,我為他們感到無比自豪!我也放空了自己,短暫的忘記我是一個媽媽、妻子、女兒,忘記工作中的繁雜,讓自己在大山中盡情的吶喊、釋放,邀約我心中的朋友,與他們相識、相知。

          營銷部

          培訓班雖然結束了,但留給我們一些思考,作為一名團干部,共青團工作到底應該怎么干?我產生了如下體會:

          團干部要堅持學習,不斷提高思想素質。思想是一切行動的指引,團干部是團青工作中的骨干力量,只有自身具有遠大的理想和明確的政治方向,才能帶領身邊的團員青年共同完成使命;團干部要定期聯絡,堅持服務廣大青年。在今后的學習和工作中,我應該加強與本部門青年的溝通和交流,及時掌握青年們的思想動態。無論從工作上還是生活上都要做到了解、關心、幫助他們;團干部要堅持創新,切實增強團隊凝聚力。團的工作是青年人的工作,青年人的思想新,想法活,很多工作方法還有待探索,有待實踐。毋庸置疑的是,創新出一種適合青年人的工作方法很重要,在關心幫助青年的同時,發揮團員青年的主觀能動性,經常組織和開展豐富多彩的團內活動,使更多青年參與到活動中來。從活動中不斷增強整個團隊的凝聚力。

          岱岳客服分中心

          集體活動中,團隊中最重要的角色就是leader,TA是整個team的核心人物、靈魂人物。TA的正確指令,能夠讓零散的隊伍迅速歸于整齊,省時間又凝聚人心。同時,leader也要善于傾聽,不能獨斷專行,聽取好的建議,才能給自己的團隊以更好的決策。經濟基礎決定上層建筑,同時,頂層設計才能助團隊更好的成長。

          寧陽公司

          這兩天下來,我明白這個培訓是一種考驗人的意志和智慧,挖掘人的潛能,培養團隊協作精神的活動。通過拓展訓練、授課培訓、徒步穿越、活動策劃這幾個的項目,讓我體會到了團隊協作、信任溝通、相互配合、激發潛能的精神。雖然只有短短兩天時間,但給予我的啟發和體驗卻是一筆永久的精神財富,無論將來我身處何種崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。

          第一天的拓展訓練讓大家在短時間內熟悉起來,每支隊伍在完成任務的過程中齊心一致,通過一次次的游戲讓大家感受到了團隊合作的重要性,不僅要有策略,更要有領導、有指揮、有紀律,這幾項缺了哪一個,都將難以實現既定目標。下午孔書記的講解深入淺出,讓我對團青工作有了初步了解。之前對團青工作只有模糊認識,現在認識到團青工作是黨群眾路線工作的重要部分,開發利用好團員青年的人才優勢、竭誠服務其成長成才,是團青工作的出發點和落腳點。徒步穿越使我更深刻地意識到,其實每個人都是很堅強的,每個人在平時工作和生活中都有潛在的能力未曾發揮出來,只要有信心、有勇氣去面對,就沒有解決不了的難題;顒硬邉澥亲畎l揮我們集體智慧及主觀能動性的一個項目,要求大家群策群力,積極出主意想點子。通過大家的不斷的發言,我們一點點把策劃方案完善起來,成就感是不言而喻的。全身心地投入自然會說出的自己的想法,只有充分發揮每個人的智慧才能挖掘出團隊最大的活力與競爭力。

          通過這次培訓,我總結出了幾點值得我們需要認真思考與執行的觀點:任何困難都是能夠克服的,關鍵事在人為;團結就是力量,團結就是希望;事先計劃、事中控制、事后評價是做好任何工作的不變原則。相互信任,相互配合,才能取得團隊的勝利。工作換一種思路是非常有必要的。

          肥城公司

          打破慣性,尋求突破。團隊活動中以“撲克牌游戲”印象最深刻。游戲以進階的方式逐步引導大家尋找方案突破,沖出慣性思維的禁錮。激烈緊湊的游戲節奏,使大家的快速反應和解決問題、現場指揮能力在極短時間內展現出來,也使我們的團隊在共同面對難題中更加團結。

          思維融合,團隊合力。思維的碰撞正是一個“1+1>2”增值過程。在方案設計階段,大家熱烈討論積極發言,不斷優化細化設計方案,形成團隊智慧的結晶。這個過程使我深刻感受到,團隊價值的提升,需要每名成員智慧與能力的融合,這一過程同時也是對各成員思維的拓展與深化。發現亮點,合理搭配。團隊中每個人都有獨特的亮點,作為團隊負責人,能否及時發現成員的短板和長處,并進行合理搭配,正確引導,是能否發揮團隊最強合力的關鍵。

        團干部培訓心得體會5

          這次培訓使我更深層次地理解到青少年是國家的未來和民族的希望,而且我們應該勇于做一個走在時代前列的奮進者、開拓者和奉獻者。而且我作為團的干部必須要做到心系青年,心向青年,今天做祖國的好青年,明天做祖國的建設者。

          這次培訓也使我認識到,作為團學干部,我們是比別的同學多了一份責任的。這要求我們要更加嚴格地要求自己,在做每一件事情時都要細心、謹慎。每一種情況我們都要盡可能的考慮到,并且做好對策,以防萬一。

          少年富則國富,少年強則國強,少年獨立則國獨立。作為當代青少年,我們將用我們的實際行動為實現中華民族的偉大復興而奮斗。

        團干部培訓心得體會6

          1、學政治、講政治

          要堅持思想建設也是生產力,業務部門對政治思想工作要同樣重視。

          2、全員創新

          每個員工都要充分認識創新的重要性,必要性,大膽創新。

          3、合作博弈

          博弈不僅有競爭博弈,更有合作博弈,我們要積極推進合作共贏,互利互惠的博弈。

          4、責任心

          要盡職盡責、勇于擔當,將自己職責范圍內的事情做到最好。

          5、進取心

          機會是留給有準備的人,在日常的工作和學習中要不恥下問,不斷學習掌握專業領域的知識和技能,也要不斷接觸新知識,尋求自我突破。

          6、愛與團結

          只有熱愛才能更加有歸屬感和責任感,要愛家庭,愛公司,愛同事;要學會團結,一個團隊只有團結才有凝聚力,才有戰斗力,才會不斷向成功發起沖擊。

          7、學會學習

          要主動學習工作、行業相關的知識和技能,也要接觸其他類別的知識技能,開拓視野,突破限制。

          8、管理能力

          一方面是要學會自我管理,管理言行,自我約束,另一方面要學會管理團隊,建立積極向上的氛圍,帶頭實干,又要合理分配任務,發揮每個人的優勢。

          9、執行力

          高層領導要有決策力和判斷力,能夠與時俱進定目標;中層干部要有圍繞目標找方法的執行力;基層員工有依據方法見行動的執行力。

        團干部培訓心得體會7

          窗外,寒風摧樹木,嚴霜結庭蘭,卻擋不住我如火的心潮。近日,我有幸參加了由共青團市委舉辦的全市基層共青團干部培訓班學習。為期三天的學習,課程安排緊湊,通過幾位領導和老師深入淺出的細致講解,從身邊熟悉的事物、日常的生活入手,一串串的妙語,一個個富有哲理的故事,一堂堂幽默風趣的講課,我深深地被激勵著、感染著,原來理論培訓的學習也可以這么生動活潑,讓人覺得意猶未盡,更讓我感觸良多……

          這是一次難得的機會

          據了解,此次全市基層共青團干部培訓分給市直團工委的名額僅有5個,而市直單位就有50多個。我能夠獲得這個學習名額,成為這十分之一的代表,不僅是對我們局多年來共青團工作的認可,更是對水文工作的肯定。作為共青團干部新兵的我,能夠獲得這樣好的學習機會,更顯得格外的珍貴。在此,我深深的感謝共青團市委為我們搭建了一次這么好的學習交流平臺,更感謝市局領導派我參加此次學習。

          這是一場心靈的洗禮

          培訓班上,老師說過的一句話讓我銘記于心——處處留心皆學問,萬事用心都有益。這句話與曹雪芹紅樓夢中寫的“世事洞明皆學問,人情練達即文章”有異曲同工之妙。是啊,作為年輕團干的我,不僅要從理論學習上來提高自己,更應該在實際工作中、與人交流中、為人處事中用心觀察其他的人是如何做好的,認真總結自己是差在哪里。取人之長,補己之短,不僅要學會如何做事,更要學會如何做人,在今后的工作中,我一定要朝著這十四箴言不斷努力。

          除了理論學習,培訓班還特意邀請了東華理工大學的廖夏林教授為我們上了堂音樂欣賞課。在廖老師循循善誘的點撥與引領下,我們閉目傾聽著《梁山伯與祝英臺》,分辨著哪段音樂代表著梁山伯,哪段音樂代表著祝英臺,腦海中出現著他們永不落幕的橋段。這堂課讓我領略到了音樂的魅力,更開闊了我心靈的視野!

          這是一次很好的宣傳機會

          當我獲知將作為學員代表在培訓班上進行發言時,心里既歡喜又害怕。歡喜的是能夠作為代表發言是件多么光榮的事情,害怕的是當著全市100名團干部該說些什么呢?忐忑中,我找到劉建明副調研員尋求幫助。劉調聽我訴說后,非常高興地說:“這是個宣傳水文的大好機會,一定要好好把握!應該從這幾個方面進行闡述……”

          經過精心準備,我堅定地站在了主席臺上,鏗鏘地介紹著水文事業是國民經濟和社會發展的基礎性公益事業,深情地訴說著水文人獨釣寒江雪的浪漫情懷,敘述著水文人蠟炬成灰淚始干的無悔選擇和付出,驕傲地唱響著水文美好的今天和未來。雖然學員們并不一定了解水文事業,但我相信他們記住了有一個單位叫水文局,記住了有一群為了美麗而崇高的水文事業而奮斗終身的水文人!

          一次好的學習經歷對一個人樹立正確的人生觀、價值觀起著至關重要的作用。此次學習是我生命中發著光亮的時刻,它宛如流水,直達我的心底。我將把它作為人生新的起點,力爭做一名優秀團干,為水文事業而努力拼搏!

        團干部培訓心得體會8

          XX年4月16日-21日,按照團縣委的安排,赴成都參加了共青團四川省團校第306期培訓。不足一個禮拜的時間,總共也就是7堂課再加一個短暫的參觀交流,但每一堂課都給我留下了深刻的印象,就連開班儀式這么程序化的步驟也不例外。

          美女部長的“點睛”之論

          開班儀式上,團省委組織部李靜部長幾句話講得非常漂亮,不僅短,而且精,看似平常的幾句話,卻顯示了那位眉清目秀,自然端莊的美女部長的獨到見解和深刻見地。

          “潛力不等于實力”。每一個人,潛力的擁有應該是與生俱來的,但擁有實力的人只是那些揮汗如雨、奮斗不息、努力工作的人。我有一個中學同學,可以說是天資聰穎,琴棋書畫樣樣精通,學習成績一直名列前茅。上世紀90年代末,小中專已基本并軌,對于我們一所鄉鎮初中來說,所有同學都削尖了腦袋想跨入高中的大門,圓自己乃至幾代人的大學夢,而高中錄取名額又極為有限,要考上縣一中是一件很不容易的事情。但對于他來說,考高中確是輕而易舉。在很多老師和群眾的眼中,他是個可造之材,將來一定能有一番大的作為。而自從上了高中以后,由于受到了一些不良社會習氣的污染,逐漸被學校淘汰,過早加入社會的洪流污水中,最后高中沒有畢業便被開除學籍,輟學在家時間不長,又去部隊服役,復原后再次流入社會,被洪流淹沒,從此便浪跡江湖,杳無音訊。

          課堂上分組展示并解說各自設計活動的實施方案

          對于他來說,上天賦予了他聰慧和才智,也就是我們所說的潛力無限,只待挖掘。令人惋惜的是,到頭來卻成了不想再傷的“仲永”,實力更無從談起。

          “難來難去,易來易去。”這個道理我懂,而這個說法還是第一次聽到。比如說一些快餐型的文化,八卦類娛樂新聞,我們記得快,忘得也快。再比如說情感吧,牽手容易,很有可能放手也快。

          “事在人為,境由心造。”我對這句話的理解是做事成功與否,關鍵因素是人,但不能把成功當作成一切事情的出發點,這個過程中,更為關鍵的是創造一種天地寬的胸懷和境界。

          “做青年友,不做青年官!實話實說,鄉科級企事業單位里的團委書記根本不能算是“官”,這個職位小的實在是再沒法小了,但是有些人卻不這么認為,只要自己是個官,不論大小,便開始對別人發號施令,行使自己的權力了,有些人更是貪贓枉法,違法亂紀了。

          隨著中央“三農”政策在農村全面深入貫徹落實,農村經濟空前蓬勃發展,各級對農村各項事業發展的投入不斷增大。在這樣新的歷史時期,一些不大不小的村一級官員就開始打起了自己的如意算盤。在落實糧食直補資金中違規違紀,在退耕還林中從中漁利,在農村公益性建設中飽私囊,在農村集體土地中謀利,研究確定村民低保對象時不講原則講私情等等現象屢見不鮮。

          在中國十九冶集團有限公司參觀時部分學員留影

          老教授的“年輕”之光

          省團校副教授梁志全老師,據他本人講,他已是快退休的人了,但心態卻很陽光、很青春。整節課最大的亮點就是沒有空洞的說教和乏味的知識灌輸。最吸引人的是他結合他自己曾經的青蔥歲月和過去的荒誕無稽來評論新時代的漫時尚、非主流。

          比如說,過去把麻雀當做四大害對待,城里人大清早起來就拿個竹網趕麻雀,最后麻雀累死了,被人們活捉了。后來又發現農田里的莊稼長蟲子了,他們又成群結隊的打蟲子,結論是專家說,趕麻雀趕錯了,麻雀趕了,蟲子自然就泛濫了……惹得我們哈哈大笑,梁老師則一本正經地說,可以看出過去那個急功近利的年代,犯下的錯誤是多么的荒唐,多么的可笑。

          在描述現代年輕人的愛情觀時,他說現在的年輕人換女朋友甚至比換衣服還快。他說,他們院院里有一個晚輩,第一次帶了一個姑娘,碰見他很客氣地說,“梁叔叔,這是我女朋友王某某”。沒等多久,見他又帶了另外一個姑娘,他還是很客氣給梁老師說,“梁叔叔,這是我女朋友李某某”。沒過多久,又換了一個,等他再開口介紹時, “打住打住,等你結婚了再說”,梁老師很不客氣地打斷了他。

          確實,在今天這樣一個追求物質和名利極為顯著的時代,人們的審美觀、愛情觀、價值觀、利益觀等等,或多或少都有一些扭曲,談戀愛的目的不再是為了結婚,很多人只是羨慕別人出雙入對,自己卻還孤零單身,風氣使然吧。男女朋友談情說愛不再是什么神秘不可測的事,不再是什么窗戶紙,而是光天化日之下,半個小時之內足以結對成雙,比如說當下火爆至極的《非誠勿擾》、《百里挑一》等選“對象”,找緣分娛樂節目。

          在中國十九冶集團有限公司參觀時部分學員留影

          年輕講師的“時尚”之語

          省團校年輕的講師管雷老師,帶一副白邊框眼睛,個頭和我差不多,一口流利的普通話。在散伙席上,我們相互舉酒談笑,期間,問其“芳齡”?來自何方?老師瞇起一條縫的眼睛,笑著答曰:84年,安徽。哦,原來我們都是外地人,而且同齡,不容易不容易(握手),幸會幸會,喝酒喝酒。

          他給我們上的是第三堂課,題目叫《共青團基層組織建設》,乍一看,腦袋大了,該不會是那些破理論、爛思想的陳詞濫調吧?等課件一打開,我那根緊繃的心弦終于松弛下來了。

          整節課堂,其流行的語言表達和時尚的講解法子總是讓在座的年輕學員噓聲一片,偶爾笑得前仰后合。

          比如說起被惡搞的李宇春,一農村房屋的碼頭上,貼著一副巨大的海報,上書“生男生女一樣好,女兒也是傳后人”,下面是造型不男不女的超女李宇春。說起芙蓉姐姐以胖為美時,大屏幕上出現的照片真是雷死人,再看減肥成功后的芙蓉姐姐,估計下面在座的有點發福的女生,怎么著都有信心嘗試一下減肥。

          充滿魅力的“ngo”之姐

          劉飛,女,成都某事業單位的一名職工,身材勻稱,現在主要做剛剛興起不久的一個行業——“ngo”(是指在特定法律系統下,不被視為政府部門的協會、社團、基金會、慈善信托、非營利公司或其他法人,不以營利為目的的非政府組織)。那位大姐表達流暢,“事業心”勃勃,語速偶爾飛快,讓我這個外地人有時很尷尬,不經意間,看著別的同學在笑,自己卻不知道她說了什么。

          崇拜她為這個行業所做的貢獻,敬仰她能在今天這個物欲橫流的社會中間堅守自我開辟的那塊陣地,更欽佩他為了精神世界的豐富而殺出的那條現在還有斑斑血跡的“生死路”。

          平易近人的“何平”之師

          何平,他是四川大學附屬中學的一名高級教師,主要研究心理學,“戰果”豐碩,著作等身,幽默詼諧,名氣強勢,普通話富有磁性,夾雜著幾句方言,有時候真讓人覺得四川話還是有那么好聽。

          課程的題目叫《做幸福的人》。

          用舉例的手法來說服人們,什么才真正叫做幸福的生活。整個講解深入淺出,含蓄雋永。倘若你真的聽了他的課,最后,一定會讓你明白一個老生常談的道理——幸福就在自己身邊,觸手可及,很多時候只是我們因為外界的麻木而不愿意伸手,或者是伸手不討好而造成心理短路。

          中國十九冶集團團委書記張明全(左)和省團校講師李星老師(右)

          離開學生生活已經五年多了,當再次開啟學生之門時,還真讓人覺得很新鮮。雖然這幾年在工作崗位上也接受過這樣那樣的培訓,但大多都流于形式,完任務、走過場已司空見慣,而且授課教師水平也很一般。所以,在去往成都的路上,我就想好了,要想好好體驗和回味一番當學生的感受,就得選擇與曾經與眾不同的態度。為此,滿打滿也就七堂課,每一堂課都選擇了坐在第一排,用嚴肅認真的態度去面對每一分鐘、每一秒鐘,還有每一位老師。

          年輕,是人生長河中一段閃光歲月。一個人的勤學、奮斗、成才、立業、婚姻都聚會到這段歲月里,甚至,連美麗、豪氣、快樂、幸福這些人人夢想擁有的有形和無形的奢侈品,也在這段歲月里誘惑著初涉人世的人。我們沒有經歷過風雨飄搖的戰火歲月,愛國、進步、民主、科學的口號我們也無從感知,但對那個年代里年輕人的思想和行動有著無限的憧憬和欽佩,在如今這樣一個大環境下,盡管有著許多的不盡如人意,但還是要珍惜我們年輕如花的歲月,追趕向上攀登的步伐,唯有如此,才是正確的,唯一的選擇。

        團干部培訓心得體會9

          近日,這兩天的經歷給了我重要的影響,指明了我工作與生活的道路。在這兩天里,我參加了xxx縣團縣委組織的團隊干部培訓‘一次別開生面的充滿著激情充滿活力充滿智趣的意義非凡的培訓。在這次培訓中我體驗到了青春的激情與力量,認識到一個人的無限潛力,更認識到新時期團工作的新方法和新理念!內心體會可以用“震撼”二字來形容,F在回味起來,

          我只想說:這樣的培訓、這樣的團體生活,真的感覺很棒!以下是我就從三個感觸最深的方面談一談:

          第一:領導的真摯情意,殷實期盼

          縣委常委、組織部長在會上為我們作了一番殷實的講話,他首先提出我們要做到六個“善于培養”一是善于培養人生心態,而今是善于培養教育做事之能三是要善于培養教育創新之力,四是要善于培養教育成交之方,五是要善于培養和平之氣,六是要善于培養為民之心。他還指出我們要三個敢為人先:培養創新思維;創新實踐;創新觀念(即創新、思考、實干)最最令人感動的是他說出了我們許許多多基層干部的心聲,工作中沒有目標,沒有激情,沒有創新老是抱怨,他勸解我們不要老是抱怨,要常懷一顆感恩的心,話語之中流露出領導對我們的真摯情意和殷切地期盼。

          第二:人的潛力是無限的

          培訓的第二天下午,老師要求我們每個小組要排練一個節目準備當天晚上的創意晚會。他要求我們不可以一個人獨自表演,不可以表演唱歌等等比較簡單的節目,要全組成員人人參與,要體現團體合作精神。當時我就想那么高難度的表演怎么可能在一個下午就網排練好?墒强粗蠹覠峄鸪⒕o鑼密鼓地進行著,自己也就積極配合本組成員排練,忙得不亦樂乎了。

          當天晚上,真是不看不知道一看嚇一跳,我終于發現人類是世界上最最高級的動物,無所不能。人的智慧、創造力及潛能也是可以超極限發揮的。在那么短的時間準備下,整個創意晚會仍被我們搞得有聲有色,智趣橫生,激情洋溢。我們全體成員包括組織者包括培訓老師整晚都是在意外的驚喜和歡快的笑聲中渡過的。

          第三:學習力、創新力、競爭力

          通過老師精心設計的各種活動和學習使我認識到(1)學習力是指一個人或一個單位、一個組織學習的動力、毅力和能力的綜合體現,我們要進一步解放思想,更新觀念,樹立終身學習的觀念。作為一名團隊干部,我們不僅要了解黨史、團史,更要了解團隊工作性質,服務對象等等。在平時的工作中我們要通過不斷地學習,提升學習力來形成團隊精神,實現團隊指向。

         。2)在工作中不能一成不變,墨守成規,而應該敢于創新勇于創新。敢不敢創新,能不能創新是一個國家一個民族興旺發達的動力。只有創新才能推動生產力的進步,只有創新才是我們團隊工作的唯一出路。

          (3)我國面臨新的國際競爭環境,而我們團隊工作能否在競爭中生存和發展并形成自己的優勢,關鍵取決于如何加快培育具有核心競爭力的現代團隊干部和提高團隊競爭力。

          通過這次的團隊干部培訓,重新點燃了我在工作崗位上的熱情,端正了我的工作態度。更加難能可貴的是培訓中形成的那種親密無間、相濡以沫的團結友誼,我將把它帶到今后的工作中,讓自己的聰明才智在共青團的事業中發揚光大。最后說一點希望,就是在以后的工作中,希望上級團委還能為我們這些閱歷不深卻又滿懷激情的年輕人,多提供一些這樣珍貴的培訓鍛煉機會!讓我們更加拓寬視野,開闊胸懷,增加工作經驗。

        團干部培訓心得體會10

          團干培訓結束了,雖然只有短短的幾節課,但是我從這幾節課中學到了很多關于團內的知識,讓我深深的感受到作為一個團干的責任,此次的培訓讓我受益匪淺,在今后的工作中,我會更加成熟的思考和解決問題。

          現在我才真正的認識到:以前,我對于團員的認識真的不夠深刻,對于團干的職責也真的不夠了解,對于怎樣做好一個真正的有開創意識的優秀團員干部,也真的還缺乏好多的能力與素質。我現在真的好激動,也好高興,我真的沒想到這一次全校團員干部培訓會讓我學習到這么多平時根本就學不到的知識,特別是關于黨團的,以及做人的知識。

          我一直都認為自己是一位實干者,也一直認為理論的學習不光只是枯燥乏味,而且理論往往與實際存在著一定的差距,理論的學習往往即費精力又費時間,沒什么實際作用,但這一次的學習讓我改變了以往的不成熟的想法,讓我對學習和工作又有了重新的認識。下面,我就參加本次培訓談談我個人的一點心得體會 。

          做事先做人

          我現在才真正的認識到:其實,要做好一名優秀的團員干部,首先應該是做好什么呢?是做人,要做事先做人。做人,做好人,做大家都尊敬的信服的人,做有益于他人,有益于國家與社會的人。這一次團員干部培訓,讓我深知到做人的重要性。那要怎樣才能做一個有魅力的人了?我現在認為:首先,你要有耐性,有耐性是做好人,做好一個優秀團干的基本素質。有耐性的人就會無任在什么時候,在什么情況下都會將自己牢牢的克制,他會讓自己始終保持在冷靜的狀態下,處事不驚,見奇不奇。擁有了耐性,擁有了冷靜的頭腦,你就會讓人感覺到你的睿智與隨和,別人不只是喜歡來與你交你交往。你的耐心,你的隨和,你的冷靜,你的智慧,會讓你不短的散發魅力光彩。

          其次,你要有寬大的胸懷,非凡的氣度。有胸懷和氣度,不光會使你得到良好的人際關系,會讓你更加得到別人的認可,而且也會有助于你個人的身體健康。古今中外,成大事者往往具有寬大的胸懷和非凡的氣度,當然,往往因為小肚雞腸,嫉妒多疑而身敗名裂,成為歷史的一聲嘆息的也不在少數。有胸懷,有氣度,對于一個基層的團員干部,特別是對于一個負責任,有上進心的團員干部那就特別的重要了。

          再次,要有豐富的知識,睿智并有果斷的判斷力。凡要做成一件事情,沒有知識做基礎那是不可能成功的,擁有了知識是不是就一定會把事辦成了?答案也是否定的。要有知識,還要有智慧,辦好團組織基層的事,沒有一定的做事智慧那也是不可能辦得很好的。在擁有了知識與智慧之后還要有果斷的判斷力和決策力,這些能力要求都是因為我們的工作具有它的獨特性。因為我們做的是基層工作,而且是基層團員工作。團員——大多數的青年,特別是在大學,在充滿著自由開放思想的地方,要做好他們的工作,那是相當需要有藝術與技巧的。

          另外,還要具有幽默感和上進心。為什么要把幽默感和上進心放在一起了?因為我認為,幽默感和上進心的對立性和統一性都比較強。說它們對立,因為幽默如果陷入俗套,它就會成為一種相當庸俗和墮落的表現,而與上進心進行對峙,腐化人們的思想。說它們統一,因為一旦你是在上進心的驅使下,正確的發揮你的幽默感,你就會得到很多人的青睞,就會在不知不覺中解決很多的事情,特別是在基層,在平等的同學之中。

          當然,還有好多的品質也是做人的必須,但我認為,要做好一名優秀的團組織基層干部,這些是相當重要的。

          加強學習,豐富知識,把握團員工作方向

          加強學習,豐富知識,這是我們大學生的本質工作。特別是在現在這知識高度繁榮的時代,我們尤其要有這樣的認識,我們也尤其要把學習當作我們生存和發展的資本。加強學習,豐富知識,提高自我,應該成為我們的一種基本認識。

          進行團干培訓,掌握團組織工作,無疑是我們做好團員工作的重要活動。在這次培訓中我深刻的感受到把握團員工作方向的重要性。通過學習,我充分認識到,新時期、新形勢下的青年工作,要始終保持與時俱進的精神,要注意青年工作的.創新精神,要研究青年的需求,研究變化中的社會,研究變化中的青年。一切從實際出發,把握存在著的共青團青年群體的變化、個體意識顯著增強的狀況和實際,以研究帶動工作,更加務實和開放地開展青年工作。特別是在工作方面要加強與時俱進的精神,工作理念要創新、工作內容要創新、工作的方法要創新,不斷加大青年工作的力度。青年工作的手段、載體和形式,應生動活潑、豐富多彩,不應拘泥刻板、單調枯燥。共青團活動應該成為青年體驗和釋放青春激情的舞臺,成為青年感悟和樹立人生信念的平臺。為青年服務是共青團的立團之本,我們的共青團工作必須從青年的特點出發,服務青年,服務社會。團員工作并不是一件簡單的工作,它要我們不斷的去思考和實踐。

          學會放松心情,積極面對生活

          為什么我要談這一點體會?因為我實在是認為要做好一名優秀的團干,積極的心態太重要了。團干面臨的是基層工作,如果工作中

          沒有良好的學習和工作心態,那是不可能做好工作的。在工作中,難免會有各式各樣的困難與障礙,面對這些攔路虎時,我們即不能逃避,也不能妥協,那我們怎么辦了?不要苦惱,擁有良好的心態,你就會減少不少的麻煩,你就會積極的去面對和解決。努力工作,快樂生活。

          積極面對社會,擴展人際交往

          人,具有自然性,但我認為更重要的還是人具有社會性,人的一生不可能脫離社會。人,從出生到長大的過程,就是一個不斷的由自然人轉變成社會人的過程。人會長大是必然的,人要面對社會也是必然的,在我們沒得選擇的情況下,我們除了積極的去面對我們別無它法。面對社會,也就是面對人,面對人我們就必然會有人際關系,積極的擴展我們的人際關系,是我們做好一切工作的基礎,畢竟,我們工作的對象是人。

          這一次的培訓,我感觸很深,而且也確實學到了許多平時學不到的知識,上課時,我做了詳細的學習筆記,我也認真的思考了許多的問題,我深深地感覺到要做好一項工作,特別是在我們讀書期間,既要搞好學習,又要搞好工作,真的不是一件簡單的事情。但這也是一次很好的鍛煉,它將要求我不斷的去提升自我的能力,去適應我們即將面對的繁忙的,快節奏的社會。在今后的學習和工作中,我會不斷的勉勵自己,提高自己,讓自己不斷的進取,使自己的思想文化素質和工作業務水平不斷的提高,成為一個思想高尚,人格健全,能力出眾的優秀大學生和團干,為自己靠近黨組織和以后的學習工作打好基礎。

        團干部培訓心得體會11

          培訓班雖然結束了,但留給我們一些思考,作為一名團干部,共青團工作到底應該怎么干?我產生了如下體會:

          團干部要堅持學習,不斷提高思想素質。思想是一切行動的指引,團干部是團青工作中的骨干力量,只有自身具有遠大的理想和明確的政治方向,才能帶領身邊的團員青年共同完成使命。

          團干部要定期聯絡,堅持服務廣大青年。在今后的學習和工作中,我應該加強與本部門青年的溝通和交流,及時掌握青年們的思想動態。無論從工作上還是生活上都要做到了解、關心、幫助他們。

          團干部要堅持創新,切實增強團隊凝聚力。團的工作是青年人的工作,青年人的思想新,想法活,很多工作方法還有待探索,有待實踐。毋庸置疑的是,創新出一種適合青年人的工作方法很重要,在關心幫助青年的同時,發揮團員青年的主觀能動性,經常組織和開展豐富多彩的團內活動,使更多青年參與到活動中來。從活動中不斷增強整個團隊的凝聚力。

        團干部培訓心得體會12

          在共青團干部培訓工作中,如果我們把自己工作的一些心得和自我總結加以概括化并不斷訓練和指導大家,就會極大提高干部的戰斗力;我們每一個負責人要堅持寫些東西,把工作中的體會、經驗、教訓和大家共享,每隔幾天看到一大本自己寫的東西也很[此文源自秘書文庫]有成就感。曾國藩日記幾十大本讓我們現在看起來,有多少人生感悟可給人啟迪;源源不斷加厚的資料也讓人每天感覺什么叫“愚公移山”,如果專題寫幾篇十幾萬字的稿件一般人需要多少天找資料、需要多少人配合等等,但只要一個人有恒心每天兩小時也不到兩個月就能過十萬字,一年下來上百萬字的干部訓練教材和參考資料也就出來了,并不感覺那么累、那么難,貴在堅持。貴在以身作則,萬事成于勤。對于在一線工作的團干部,應成為“十”心干部,這“十”心是指具備“決心、信心、恒心、靜心、寬心、小心、耐心、細心、交心、關心”。從不同角度反復訓練這“十”心就會做到有成就、心理很健康、人生很愉快。

          1、做事有“決心”

          人之任務、目標、人生方向未來如何很大程度取決于人對自己目標、人生有沒有決心。毛主席說:“五心不定,輸個干凈”,我們無論是經商、做負責同志還是如何,都應下定決心,包括決策也是如此?v觀世界有數的幾個大企業家,相當一部份甚至1/3會失敗離場,韋爾奇,沃倫.巴菲特、比爾.蓋茨難就在六十幾億人中才有成功的極少數人,可見成功之難。按東西方統計,70%左右幾十年就失敗了,90%左右上百年就失敗了,只有不到5%才能成為百年企業,而這百年企業又有多少辛酸的故事。杜邦二世累死了,現代企業鄭國永流亡了,大破產了,安然、世通垮臺了;全世界數量不多的會計師事務所,從畢馬威,安永一共才五大,受批評的已超過三家;百年企業殼牌風波不斷,可樂帝國丑聞迭出,三菱汽車總裁被逮捕,如何如何,說明從商之路也不平坦。世界上本沒有路,走的人多了便成了路。想成為企業家,想走經商之路沒有決心是不可想象的,自己就會被連綿不斷的壓力和事件擊垮,人生就是如此。

          西方哲學家講:“人比動物痛苦、動物比石頭痛苦,因為人一生下來就知道最后是死”一陷入這種人生宿命論,整個人生存在就沒意義了,這種當年社會主義痛批資本主義的不良毛病在我們周圍都出現了,80%的人寧愿痛痛快快過幾天,過一把人生之樂也不愿像石頭一樣無感覺過一生、用無選擇自由。比較來比較去,這就是人生,按毛主席講:“想透了,想到極點了,也就睡著覺了”,什么意思,根據我自己多年體會,共青團工作是冒險比較小、自由和空間巨大的人生道路。從相對論講結局會比較好,一旦想明白了,決心一定,不管千變萬化、風浪滔天也就永不動搖了,把所有的陽光明媚、風浪滔天、烏云密布、傾盆大雨、平靜如湖都當作人生旅途中必要經過的大自然的恩賜。忘掉所有不利多看看有利,人生就平靜了、充實了,也就充滿信心了,也就有堅定信心了,人是要信些東西的,西方人上教會,東方人迷信,一部份人相信哲學、相信理性,大腦不被此信仰占據就必會被彼思想占據,富裕的美國人信邪教自焚讓我們感覺不可思議,但如無信仰、無決心風雨來時那種無助、痛苦比信邪教的人好不了多少。

          人生大道理一分析明白,就要分析小道理,既然共青團工作四季變化完全正常,風調雨順和陰云密布伴生,那我們如要想達到成功彼岸,不經歷這些、不克服困難就永無可能。所謂有決心就是決心不管千難萬難都要勝利,不管順境、逆境永不動搖,不畏困難這個強敵,“狹路相逢勇者勝”、“高山開道,江河搭橋”,頑強的毅力必能成正果。

          我們面對的任何困難和未來可能遭遇的逆境相比偉人、相比政治都要小得多和可克服得多,想到極點了,我們心里上也就不應有包袱,“冷靜樂觀,愚公移山”我們必能勝利。以管理為例,實行“圖表對比”、“堅決瘦身”,我們每位負責同志每人分析一個部門,一月一家從工作到人員,“詳細細致調查分析”一般而言只要有決心總能“事實清楚,辦法眾多,決心也大”,用此決心不出半年,管理必能取得大成績,再以組織化配合,不是管理不好,關鍵是決心。只要愛學習、勤動手,有一個時期的努力必能見大效。類似于寫東西,天天寫也成樂趣了,如果沒決心每天為寫作發愁,別說百萬字,十萬字就愁煞了。世界上萬事都沒那么難,公司各項工作也沒那么難,關鍵是有決心,決心下定,義無反顧,必能成功。猶猶豫豫,徘徘徊徊,必定“五心不定,輸個干凈”。毛主席講“敢不敢勝利”實質就是講的決心問題,我們人生敢不敢勝利,我們經商敢不敢勝利,取決于我們的決心。

          2、做事有“信心”

          人定勝天,這是千古不變的真理;信心來源于調查研究!肮猿种ゾo抓細,不怕疲勞,天天督察”是克服萬難之法,在戰勝困難的一個又一個過程中,人生信心也就培養起來了,成功者大多貧寒,美國鋼鐵大王卡內基“一個飽受苦難的童工,一個不起眼的小紡織工,移民美國的窮小子,一個善于抓住機遇的小伙子……”(引自“苦難是金”1頁);松下幸之助“9歲開始學徒生涯,23歲開始艱難創業,不屈不撓戰勝危機……”;本田宗一郎“窮苦鐵匠的兒子。”;現代創始人鄭國永“農民的兒子”;李嘉誠“苦難的少年時代,艱難的創業生涯”;王永慶“送大米的小店員,因為文化不高,成長于鄉村所以講經營理論老是講瘦鵝理論”……,毛主席出身于湖南農村,朱元璋一字不識小和尚,滿清貴族還處于半原始時代,經過學習、努力不都成功了嗎。我們遇到的那點困難“苦不苦想想紅軍二萬五”、“累不累,想想革命老前輩”這些口號還是振奮人心的!笆凸と艘宦暫穑厍蛞惨度丁比耸且悬c精神、氣概。

        團干部培訓心得體會13

          經歷了一年的學生干部工作,這次是我第一次參加的最正規系統的班團干部培訓,通過這兩天的培訓,我感覺本次培訓時間安排緊湊,內容豐富,形式多樣,食品學院分團委學生會結合當前共青團實際工作,舉辦了在科學發展觀的指導下如何做到新時期高素質學生干部和加強學生干部禮儀修養以及應用文寫作,網絡基礎知識介紹等專題講座。來自校團委的袁書記、學工處蘇處長,用深入淺出、風趣幽默的形式讓廣大班團干部學習到豐富的工作知識,而班團干部素質聯誼晚會則大大提高了班團干部以及學生會成員的綜合素質,并鍛煉了語言表達、溝通協調、組織策劃、創新等能力,開拓了班團干部的視野。兩天的培訓,時間雖短,但課程內容豐富、實用,班團干部以及學生會成員們之間也得到了廣泛交流,為學生干部們提供了一次很好的提升自己的機會。下面是我參加本次培訓班的三點切身感受:

          一、勤于學習,學會總結

          就像袁亮書記講的那樣:“學習是進步的階梯,學習好壞、政治理論高低直接關系到我們判斷形勢、駕馭全局、統領各項工作的能力;關系到我們能否面對復雜問題、艱巨任務,頭腦清醒,處理得當;關系到我們能否以與時俱進的精神狀態促進班團以及學生會的各項工作的全面開展”。在今后的工作中,我決心從三個方面加強學習:

          1、學習理論知識。理論是行動的指南,理論清才能方向明。作為年輕干部,只有理論上始終保持清醒、堅定,政治上才能始終保持清醒堅定。只有學好這些理論,才能做到學與用、知與行、說與做的統一。

          2、堅持學習班團建設知識。班團干部要議大事、懂全局、管本行,對班團建設過程中的業務知識的掌握程度是衡量班團干部的綜合素質的最基本的指標。學習這類知識要帶著問題學,要邊學、邊思考、邊研究,邊總結,要作研究型團干部,成為學生工作中的行家里手。

          3、學習先進時尚文化。因為做青年工作,必須了解青年。當前學生工作形式要求我們必須學會運用時尚的元素開展學生工作,學習先進時尚文化,才能使自己跟上時代的步伐,才能策劃和組織出高標準,高水平的特色活動,才能熟悉和了解當代大學生,作他們的朋友,更好地服務廣大青年大學生。

          二、錘煉品格,塑造個人魅力

          所謂人的成功,就是人的業績從現實水平提升到相對高的水平。但是在這個過程中須處處注重細節,注重自身形象,因為我們是一批嚴謹務實的高素質學生干部隊伍。

          聽了蘇老師的講座后我深刻的意識到:當一個人想要發展的時候,不僅要把目光放到事業上,還要放到自己的品格錘煉和個人修養以及社交禮儀上。有多高的人生境界,就有多高的事業追求。在人生中,只有造就好自我,才能為自己的生存和發展打好基礎。只有用內在的提高推動內在的發展,用內在的發展來帶動外在的提高,這樣才能有成功的人生。

          1、要有較高的精神境界。當一個人的事業發展到一定程度,他的事業和他的精神境界就密不可分了。從某種程度上來說,精神境界有多高,他的事業追求就有多高。一個人的境界來源于他的志向,志向就是對某種價值目標的追求的宏愿和決心。有了遠大的目標,才能在人生的道路中保持高度的自覺性和一往無前的堅定性。才能抵住誘惑,堅持操守,堅定不媚俗的勇氣,進入一個較高的人生境界。

          2、要有良好的精神狀態。班團干部要有干事業的雄心,干成事業的信心,不達目的絕不罷休的決心,保持昂揚銳氣,蓬勃朝氣,浩然正氣。保持高度的事業心和責任感對團干部來說是一種政治品格,事業心和責任感是一個人世界觀和人生觀的外在表現,也是一個人堅強決心和頑強毅力的源泉;磉_樂觀的處世態度,積極進取的拼搏精神在激勵自己的同時也能感染別人,是團干部克服困難做大事、干成事的催化劑。良好的精神狀態會幫助一個人成就事業,走向成功。

          三、從學習“應用文寫作”中認識自我,逐步完善自我

          學在青年——呼喚著廣大青年學子刻苦學習的使命,然而對于當代大學生來說,學習一詞不再是那么簡單了,除了必要的基礎知識外我們更應該提前接觸市場化工作模式的需求,那就要求我們必須具備扎實的文筆,熟練掌握應用文寫作的基本模式,包括請假條的書寫、活動策劃書的書寫、活動之后的心得、總結等等。

          聽了劉老師的講座后,我對自己目前作為一個班長所應具備的能力和自己的人生目標進行了從新審視,常言說的好“知人者智,自知者明,自勝者強”,只有認識自我,才能在德才兩方面力求上進;有自制自勝之力,才能克服各種誘惑和邪念,致力于德才的進修。認識自我的目的就是為了做到讓自己進步。自知是一個人能否成功的最重要的性格因素之一。

          當前,身在大學,作為一個當代大學生,如果連一份完整的策劃書或者一份請假條都不會寫的話,我們就沒有資格太把自己當回事了。同時在學習應用文寫作的同時我們也客觀的看到一些問題的所在,有些班團干部以及學生會成員在剛工作時,春風得意,少年得志,可后來卻成績平平,無所作為。一個主要原因就是沒有很好地認識自我,不能充分意思到自己目前還欠缺的能力,在別人的贊揚聲迷失自己,不注重內在的積累,自我提升,因此,難以成就大事。認識自我不僅要看到自己的長處,更要看到自己的短處,而且要勇于承認,永遠懷著一顆謙虛的心態逐步完善自己。

          大學就是半個職場社會,在這里我們學習走上社會的基礎課,多場合,多角度的學生工作角色要求我們必須學會最基礎的禮儀——這是我們有機會進入下一步工作的前提保證。同時在當前信息一體化的時代,計算機網絡知識是進入社會的入場卷。

          四、素質拓展——見證一個團隊的成長

          在學生工作這個平臺上,我們經常這樣評價一個優秀的人“他(她)好強,好有能力”,這肯定是站在認識他人的角度。但是我們不禁要問對于一個人我們又怎樣看得出他確實很有能力呢?特別是陌生人。素質拓展聯誼晚會就給了有能力的人展現自己的舞臺,一個全新的,陌生的集體需要我們的參與將它壯大,很榮幸我有機會帶領一個小組,成為一名小組長,一個陌生的團隊,一個下午的時間需要完成隊名,隊口號,隊歌,隊徽,隊節目五項任務,我深知這對一個小組長要求有多么高和自身所應具備的一些能力,雖然晚上的晚會我們不是耀眼的,但是這是我們一起努力出的結果,除了節目有點倉促外,我們其他的東西還是很有質量的。結果并不重要,大家思想的碰撞和彼此相互間的信任讓我領悟到團隊合作的巨大能量,我們見證了這個團隊的成長,更見證了自己的成長,也學會了去用心欣賞別人的成長,促使自己更加渴望進步。

          總之,站在學生工作的崗位上一方面讓我們的人生色彩斑斕,另一方面也在挑戰我們的個人潛質和創造精神。我希望在這個大熔爐、大學校里經受鍛煉的班團干部以及學生會成員能夠珍惜組織上給予我們的良好機遇,勤奮學習,銳意進取,錘煉品格,全面提高自身素質,做一名讓學校省心、學院放心,廣大同學滿意的學生干部。

        團干部培訓心得體會14

          回顧近期的團學干部培訓,時間雖短,但培訓安排的內容充實。通過這次的學習班培訓,使我進一步豐富了理論知識,更加明確了做為一個當代大學生,必須努力提高自身綜合素質。學生干部是實現學校、老師與學生之間聯系的溝通者,是學校開展學生工作所必須依靠的力量,更是鍛煉自己的一個平臺。

          在這次團校培訓過程中,鄒老師領導和每位同學組織的學生干部學習培訓,特別是鄒老師的講話更讓我的深感體會到,做為一個合格的學生干部最基本應具有以下幾方面的素質要求:

          (一)、思想政治:

          堅決擁護黨與黨、團組織政治上的一致,自覺接受黨組織的領導和團組織的指導幫助。重視政治理論的學習,關心時事政治,思想解放,具有識別各種不良傾向和錯誤思潮的能力,有極大的政治熱情和強烈的社會責任感。有全心全意為同學服務的思想談到思想境界,不能不說理想。理想是個人的生命的航標。理想是對現實發展的必然認識,又是對未來社會的向往和追求。理想為人提供了方向,有了明確的方向,路自然是好走。我成為團員已經快八年了,因此我這學期思想上也積極申請志愿加入中國共產黨。并為自己立下了自己的理想:創業。立志將來做個有用的人。

          (二)、道德修養:

          嚴格要求自己,在各方面做同學的楷模,善于團結同學,幫助同學,想辦法解決同學們的實際困難。聽取和采納同學中的正確意見。勇于接受同學的批評,勇于改正自己的缺點和錯誤。為人正直、謙遜、善于學習別人的優點。就學生干部而言,謙虛是很重要的一項修養!皾M招損,謙受益”這樣的格言,“虛心使人進步,驕傲使人落后”這樣的道理,相信很多人都知道。但這并不意味著理解。當了學生干部,同時在日常個方面工作當中盡量做到最好,在大學里養成一種良好的好習慣。

          (三)、學習、辨別是非能力

          善于抓緊一切時間搞好各門功課的學習。找出一套適合自己特點的學習方法。把在工作中形成的能力運用到學習中。既掌握一定的基礎知識,又培養自己的實際工作能力和創造能力。來大學讀書,最主要是為了學到更多、更廣的知識。作為學生干部,工作多了,學習時間就會少些,但反過來也會促進你提高學習效率,F代科學認為學習效率與緊迫感有很大關系。換言之,工作并非一定會影響學習。但是我深信在大學里,學習始終最重要的。

          (四)、組織協調能力:

          學生應有很強的組織能力和獨立工作能力。對活動的選擇、計劃的制定、活動的落實、活動以后的總結都能有完整、詳細的考慮以及有力的保證措施,并有處理發生意外事情的能力。不僅善于學習外校好的做法,而且善于結合本院的情況,開展有創造性的活動。有善于發動同學,團結同學的能力。學生干部在組織活動中,不只是光自己做,而要調動其他同學的積極性。

          (五)思維表達能力:

          表達能力包括口頭表達能力和書面表達能力,能說會寫。匯報工作簡明扼要,條理清楚、責任明了。在這方面覺得自己還是比較欠缺的,以后會多多參與一些活動,從而鍛煉自己。運用自己的思維和活躍來表達自己。

          (六)、社交溝通能力:

          在日常生活中不可避免的要跟他人交流,做為一名學生干部更應需要有較強的社會交往能力,要與各機關單位聯系,在院內善于同各系部的學生干部接觸,在院內外,善于同外院學生干部交流,以及同學間的交流等等。有較強的獲取信息的能力。 “兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”。這早已不適應21世紀新時代的大學生了。學生干部在交際中,可以培養合作精神。尤其是畢業后更善于處理人際關系。

          (七)、身體素質:

          學生干部應有良好的體質,始終保持旺盛的工作精力,學習之余也積極參與一些體育運動。

          總之,這次培訓讓我收獲頗多。我會將這次學習所獲運用于班干部工作中,努力學習,盡職盡責做好本職工作,增強自我教育、自我服務、自我管理,不斷地提高自己各方面的能力,不斷挑戰自我,實現人生升華。

          下是我本學期做為學習委員的工作計劃:

          1.抓好同學們的上課出勤率。

          2.記好每科老師發下的作業,多提醒同學按時完成作業;

          3.成為老師與學生溝通的紐帶,同學有意見可通過我傳達給各位老師;

          4.多向同學推薦名書名篇閱讀,培養同學們的讀書熱情;

          5. 多與同學們關注國家、世界大事,提高同學們的政治敏銳度;

          6. 要求同學們每周上一次網絡課。

          7. 多找些復習資料讓同學復印,更好的通過國考。

          8. 在班中建立QQ群和公共郵箱,讓學生能得知新的信息。

          9.建議同學們多聽學術報告?梢栽黾游覀冊谶@一領域的知識;另一方面學者他們本身的人格魅力就值得我們學習。

          按計劃行事不但需要堅強的毅力,還需要同學們積極配合。以使我的工作能按計劃進行,共同促進良好學風形成。我忠心希望我的工作在班長的協助下,在全班同學的支持下能順利展開!

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