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      1. 班主任培訓心得體會

        時間:2022-08-06 03:37:57 培訓心得體會 我要投稿

        ★班主任培訓心得體會10篇

        班主任培訓心得體會1

          首先感謝學校領導給我這次學習的機會,讓我參加了這期班主任工作培訓。這次班主任培訓內容豐富,形式新穎,使我受益匪淺,F將自己的心得體會總結如下:

        ★班主任培訓心得體會10篇

          我體會到做好班主任工作首先要突出一個“愛”。即熱愛教育事業,熱愛教師職業,熱愛教書工作,熱愛自己從教的學校,熱愛班主任這個崗位,熱愛自己所教的每一位學生。要具備“捧著

          一顆心來,不帶半根草去”的高尚道德情操。沒有愛的教育是死亡的教育,不能培養愛的教育是失敗的教育。這一教育名言告訴我們,愛是教育的生命,是教育的催化劑、潤滑劑和粘合劑。素質教育對每一位教師提出了更高的要求,那就是必須全面地愛學生。一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生。這要求每一位教師捧著一顆愛心,用愛去澆灌每一棵幼苗,為每一個學生的健康成長去付出所有的努力。

          班主任的工作,是辛勤,是細心,是腳踏實地、勤勤懇懇的老黃牛精神。作為教師,尤其的班主任,要用很長時間,用心靈來認識學生,支持和賞識學生,努力與學生心靈產生共鳴,用理解打開學生的心靈!扒凇弊忠w現在工作的每一個細節,應做到腿勤、眼勤、嘴勤。其次要做到一個“細“。學生出了問題,切忌主觀武斷,簡單粗暴,處理問題要言之有據,言之有理,嘵之以情,達到和風細雨潤物無聲的效果,使動機和效果,手段和目標有機地統一起來。教育的核心和靈魂是育人,要體現以人為本的教育理念。班主任要特別關注學生的心理動向,尊重學生的個性差異,尊重學生作為獨立個體存在的現實,努力做學生的良師益友,努力處理好自身與他人的人際關系,主動幫助他人,用健康的身心去影響學生,協調好來自各方面的關系,嚴以律己,寬以待人,盡量為自己和周圍的人創造一個合適的空間。師愛如陽光,學生的心理渴望老師的.愛,教師的使命在于發現、喚醒、引導。讓我們把陽光播灑在別人心田,讓生命的陽光照亮教育的每一個角落。我知道:感激不僅來自學生對老師的尊敬和愛戴,而且也來自于一份真誠的信賴,老師的教誨,渴望得到學生的尊重,但更要珍視學生的這份尊重,這樣才能了解學生、走進學生,從而充滿熱情和真愛來面對偉大的事業。

          教育是心靈的交流,是心靈的建設。著名教育家魏書生說過:教師應具備進入學生心靈世界的本領。育人先要育心,只有走進孩子心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。用心靈去贏得心靈,用愛去交換愛,用真情贏得真情聽了之后讓我很受啟發,記得有一句名言叫“蹲下來看孩子”,我們老師就應該蹲下來與孩子保持一樣的高度,以孩子的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,我們才更有心去主動地創造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關愛孩子,為孩子提供最適合的教育。

          除此做好班主任工作,還要把握一個“嚴”字。班主任對學生不僅要給予關心、愛護、幫助、鞭策、指點、引導等使關系融洽、和睦,還要對學生從嚴要求,從嚴管理,從嚴衡量,使師生之間有一定距離。只有做到嚴寬適度,嚴愛統一,才能有效地培養學生良好的思想品質,行為習慣,常言道:“嚴師出高徒”班主任在教學中把握好了嚴的尺度,才能培養出合格的人。做好班主任工作,要講究一個“(學校 119 消防宣傳月活動工作方案及預案)法”。管理上要有法,處理問題要得法,遇到問題要積極地想辦法。并且做好班主任工作也要注重一個“學”要做好新時期的班級管理工作,作一個合格的班主任必須努力去學習,不斷提高自身管理水平和能力要向書本學習新的教育思想理論;要向同行學習,同他們切磋、交流,取長補短;要干中學,學中干,現代社會日新月異,班主任工作不斷會有新的內容,也會隨時產生新的問題,作為班主任就應在工作中不斷地學習,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改進完善,以適應工作的需要和提高工作效率與質量。做好班主任工作,最后要歸結為一個“心”字。即工作要熱心,對學生要有愛心,發現問題要細心,處理問題要精心,思想工作要耐心,做事情要用心。世上無難事,只怕有心人。只要真心想做好,真正要做好,求用心去作好,那么就能真正把班級管理工作做好,干的出色,富有成效。

          人們常說:“為人師表,身教重于言教”榜樣的力量是無窮的。通過這次培訓,使我更懂得班主任的良好形象對學生的思想和行為產生積極的影響,不良形象對學生的思想有消極的影響。因此,我在學生中要注重樹立自身的良好形象。我在學生中的第一印象如何,直接關系到以后班級工作的開展和學生良好思想品德、良好行為習慣的形成。所以,在工作之初就要注重自身的形象。教師平常以身作則,率先垂范,潛移默化地影響了學生,使他們做個真正的人。

        班主任培訓心得體會2

          從小我的愿望就是成為一名教師,但等真正走上工作崗位,才發現想象的和實際情況是有一定差距的。只有等真正走入教室,站在講臺上,才能體會到當老師的那種感受。很多人說,教書沒當過班主任是一種遺憾。當得知班主任培訓時,我毅然報了名。通過一個學期的培訓交流,我學到了很多有用的知識。

          這次培訓不只是書本知識空洞地講解,而是

          從各個方面例如班級的日常管理、學生的心里健康教育等方面,將他們在幾年到幾十年的班主任工作中的得與失,經驗和教訓毫無保留地告訴我們,幫我們分析,幫我們總結。在培訓課程中,通過干德育工作幾十年的老教師用他們的豐富經驗告訴我們如何應對一些突發事件和問題學生;有剛參加工作沒幾年的青年教師用他的切身體會告訴我們如何在新時期更快更好地將一個班級凝聚在一起通過一線老師的經驗介紹我了解到“愛心”和“責任心”是我們當一名合格的人民教師所必須擁有的前提條件,知道了寫教育案例,及時進行教育反思有利于自己更快地成長,我也努力去做。同時我還知道了如何處理校園偶發事件和組織、設計班級活動。通過幾次研討活動,讓我們在面對平時教學中經常會出現的一些問題不再手足無措,多了份底氣,多了份“睿智”。通過主題班會的觀摩,讓我近距離了解課堂教育,如何將理論運用于實踐。雖然只有短短的幾次培訓時間,但卻讓我收獲頗多,感慨頗深,同時對于我的教學和班主任管理工作有很多啟示和幫助。

          我感到,從我走上講臺的那一刻起,我就應當擔負起自己的責任。我知道,學生做錯事時,不要一味地批評指責,該批評時要批評,該理解時也要理解。他們都是孩子,為人師表者,正是要告訴他們什么能做,什么不能做。我還知道,即使是批評學生,也要注意場合,要顧及到學生的自尊心。我明白,真正的'教育是充滿愛的教育,身為老師,要做學生的心理關懷者,要精通愛的藝術……我知道了很多,我要一一細細體會,然后用于實踐,幫助我更快更好地成長。

          通過培訓,我明白班主任工作是最具創造性、刺激性和最富挑戰性的。要成為一名優秀的班主任,首先要有一顆充滿“愛”的心,同時要善于把最重要的事情放在第一位,要理解學生、相信學生,而不是將各種決策權攬在自己手中,這樣做很容易扼殺學生的積極性和創造性。一個優秀的班主任善于取長補短互相協調,充分發揮每一個學生的作用,提供工作效率。一個優秀的班主任必須能保證良好的工作狀態,這對班主任自身的體力、毅力也提出了要求。班主任還要學會傾聽學生的內心,勤于觀察,及時了解學生的心理動向和班級的蛛絲馬跡,以便采取斷然措施,防患于未然同時也要加強師生間的平等溝通,老師要丟掉高高在上、惟我獨尊的管理者心態,能夠多從學生的角度考慮問題,尊重、關心學生,傾聽學生的心聲,以朋友的心態與學生一起學習、一起成長,這樣才能讓學生真正地從心底接受你,喜愛你。所謂“親其師信其道”,也只有學生真正感受到你的“愛”,也讓學生“愛”,教育才能成功。

          老師所要做的莫過于“教書育人”,這只有簡簡單單的四個字,但其中包含的內容和教育方法卻有很多,雖然我已不再是學生,但學習的腳步仍不能停下。感謝學校這次為我創造機會參加這樣的培訓,讓我在剛走上工作崗位就明確了奮斗的目標和意義。努力學習,為了自己更快地成長,也為更好地幫助孩子們成長。

        班主任培訓心得體會3

          xx月22日,我有幸參加了教育局組織的小學班主任全員培訓,透過這次培訓我收獲很多。從柳州市景行小學的麥慧老師和柳州市附小韋德秀老師的專題講座中,我深感教師這個職業是無比的光榮神圣與任重而道遠。這次的學習,深深觸動我的是在班級中

          看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認真執著,對每件事情都要認真進行反思、總結,才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認真對待,F將自己參加這次培訓以后的一些個人的想法──如何做好小學班主任工作總結一下:

          一、努力充實自己

          做一個合格的班主任,務必努力去學習,不斷提高自身的管理水平和潛力。一是向書本去學,學習新的教育思想、現代教育理論、科學的管理方法和手段;二是向同行學習,要經常向管理有方、管理有成效的優秀班主任學習,同他們互相切磋、互相交流、取長補短;三是做中學、學中做,人們常說教師要給學生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學習,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改善完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。

          二、愛學生

          愛是教育永恒的主旋律。作為班主任更要愛學生,對于每一個學生都像對待自己的孩子一樣來關愛。要用真誠的.愛去感化學生,觸動他們的心靈。在學生偶爾犯錯時,要動之以情曉之以理。對于留守兒童和學困生,盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們期望,不僅僅教師如此,還要教育其他學生如此,要學會欣賞他們,發現他們的閃光點。班主任用自己博大的愛心關心愛護自己的學生,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園里!坝H其師,信其道”,這樣,教育管理起學生來就會起到事半功倍的效果。

          三、建立良好的師生關系

          班主任對全班所有學生都要一視同仁,公平對待,不能歧視任何一個學生,對于有生理或心理殘疾的學生應給予他們更多的關注與關愛。要用換位思考替學生著想。在教育學生的過程中,要多思考事情發生的來龍去脈,想一想自己在與學生同齡時的行為與想法;正確把握學生行為的性質,分清是故意的,還是無意的,是惡意的,還是善意的,要從有利于學生的健康發展出發,選取合理的解決問題的方法方式,不簡單粗暴,不去傷害學生。在課余時間,走到學生中,到學生休息的課間中去,到宿舍中去,到學生食堂去與學生平等交流,營造一種平等氣氛,讓師生關系更加融洽。

          四、用人格去影響學生

          老師的言行對學生有潛移默化的影響。班主任是班群眾的教育者、組織者和指導者,是班級工作的主要操作者,在班群眾建設中起著主導、決定作用。如果我們能以自己的人格品質吸引學生,令學生欽佩,那么,我們的班主任工作已經向成功邁進了一大步。比如:學生退步了,送上一句鼓勵的話;學生學習遇到困難,就給予耐心的幫忙與輔導;對缺少家庭溫暖的學生,給他送去體貼的關懷……這些看來都是小事,但我認為教師的人格魅力就是體此刻這些小事上

          五、組建和培養好班干部隊。

          要做一個簡單的班主任,務必培養一批管理潛力強,在班上有影響力、凝聚力、還有職責心的班干部。這樣的班干部培養起來花必須的時間和精力,但有了這樣的班干部,我們以后的工作就容易多了。我們能夠在開學初就抽一節課選班干部,首先宣讀擔任各種班干所具備的潛力、職責、義務以及所賦予他的權力,然后自愿報名,在全班同學面前表決心,再由全班同學舉手表決,老師根據對他們的調查了解在心中打打分,合理安排班干部的職責與權力。這樣選出的班干部有必須的群眾基礎,有全心全意為班上做事的決心,加上以后一段時間老師的點撥引導,把他們培養成在班上有權威,管理有方法的班干部也不是難事了。

          六、做好家校聯系

          孩子的進步,群眾的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯系,取得家長的支持與配合,這樣校內外結合,雙管齊下,才能把學生教好。因此,在班級管理中,班主任要經常和學生家長進行溝通,共同關心和教育兒童。如可定期舉行家長會,開展一些親子活動,根據需要不定期地進行家訪等。

          總之,這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,應對具體細致、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己用心認真負責的態度做好班主任工作,總之,做一名班主任,就要做到“教學生一天,想學生一生”這樣才能把工作做得更好。在今后的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優秀的班主任。

        班主任培訓心得體會4

          班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。要搞好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。聽了李紅纓老師的經驗介紹,我深深體會到了如何才能做一個合格的班主任。

          一、 班主任擔負著教書和育人的雙重任務,對學生個性心理品質的培養,行為習慣的養成起著巨大的作用。用心去體會這份工作的`意義和價值才可能做好這份工作。

          二、做為一個班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”,注意發現學生身上的優點進行因材施教。這樣才能搞好師生關系。

          三、班主任要有責任心。李紅纓老師在講到班主任素質的時候,講到了大愛無聲,對我觸動很大。使我認識到做為班主任,要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細致地去指導每個學生.才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。

          四、對學生要有愛心。教師要做到愛而有度,嚴而有格。讓學生體會什么是真誠的愛,用實際行動去愛。學生對老師的態度是很敏感的,一句親切的話語投到學生的心中,會激發他們的上進心和敢于同困難作斗爭的必勝信念。

          通過這次培訓我明白了做現代班主任,不僅要具備愛心、責任心,還需要智慧,需要現代德育觀和心理學方面的知識等來提高做班主任的思想境界。需要在工作中講究方法和策略,需要適度為自己減負,適度調釋自己的心理壓力,用健康的心理去指導工作,用人格的魅力去感染、熏陶學生。

        班主任培訓心得體會5

          通過這次班主任培訓,使我更清楚地理解到新時期要當好一個合格的班主任就做到下列同點:

          一、提高自身素質

          班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響,所以,新時期的班主任應對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識,在實踐中總結經驗,提高自身素質,才能嚴于律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。

          二、班主任要走進學生的心靈

          作為班主任是班級的組織者、教育者,所而做為一個班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”。注意發現學生身上的優點進行因材施教。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心做到你尊重他,他才會尊重你。這樣才能搞好師生關系。

          三、優化班級系統

          在班級里,班主任完會可以從以下幾方面入手建立班級“小氣候”,優化班級系統。

          1、 拓展大視野,確立大目標。

          班主任應教育學生開擴視野,經常結合一些社會知識,讓學生有

          了中華意識到全球意識上定位人生目標。使每一個學生對自己未來都有大目標,并從小都能向自己的目標去奮斗。

          2、 養成大氣度。

          班主任經常讓學生舉辦“對現在,對未來的設想”主題班會讓學生能從小養成一個胸懷家庭、胸懷社會的心理,有一種外向性、獨立性、變化性、適應性的社會態度。

          3、 大文化,提升新人格。

          經常鼓勵學生閱讀一些有關的課外書刊。勇于開拓,著眼于大文化、大問題,多讓學生學習一些研究性學習的論文,這樣學生的思維洞開,目光也高遠,使命感、責任感也強化了。

          四、做一名成功的班主任

          每一位班主任都希望成功,但是責任心獲得成功才是成功班主任的前提有了責任田,班主任就會全身心地投入到工作中,用自己的光和熱去照亮和溫暖著每一個學生的心靈。有了責任心班主任、在工作過程中就會想方設法克服困難最終使自己的事業成功。作為班主任應做到上對學校負責,下對學生負責兩方面。因而要做到全面執行學校布置的各項工作,并能積極帶領全班學生。通過各種教育形式。組織各種活動,使學校學生雙滿意。這樣才能當好一名成功的班主任。

          班主任的`地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。在眾多任課教師中,學生對班主任老師是最崇拜的、最信賴的。要搞好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。本學期通過網上學習和相約特色班主任、班主任培訓,聽新班主任王艷芳和鄧基杰老師經驗交流。學習他們的先進經驗,我深深感到活學活用班主任工作的經驗,能使我們的工作更輕松有效。我在擔任二、三班語文、數學課的同時,也當起了這個班的班主任。

          經過一年多時間的努力,我深深體會到:良好的師生感情是決定班主任工作成功與否的關鍵。怎樣才能使學生"親其師,信其道"呢?我試著從以下幾點做起,并收到了良好的效果。

        班主任培訓心得體會6

          6月22日,我縣教育局開展了一次小學班主任工作培訓會。作報告的是來自柳州市圖書館少兒部的麥慧老師和柳州師范附小的韋德秀老師。我很有幸參加了這次培訓會,并且感受深刻,收獲頗多,覺得非常有意義。其實這樣的培訓會以前我也參加過,但我總覺得這次培訓會比較深入人心,達到了培訓效果。因為兩位專家的演講都以具體的、典型的案例和她們在實際工作中的具體操作來代替了那些乏味的理論。所以,個個都聽得非常入心,就算是坐在后面的老師也沒有開小差的,且很安靜很認真的邊聽邊做筆記。其實老師們就是需要這樣的培訓,可以說這是一次專家手把手的教的培訓會,老師們只要照著做就可以把班主任工作做好。

          “班主任要忠誠黨的教育方針,要熱愛本職工作,要愛校如家,愛生如子”,這些大道理,其實誰都懂。但怎么去“忠”,怎么去“愛”,通過這次培訓會,兩位專家告訴我們了。

          麥慧老師原是景行小學的優秀班主任,今天她講述了:17年的班主任工作經歷告訴她:做好家長工作非常重要,家長工作做好了,其他的工作都好辦。所以他非常重視家校聯系。她說:家長工作就像一場播灑在孩子心中的“及時雨”。因此,她每接一個班,都是先教家長,再教學生,然后是學生、家長一起教。17年來,麥老師把 “及時雨”通過“直通車”、“家長沙龍”演繹得有聲有色,今天她也給我們介紹得有聲有色。我認為這就是“家庭教育是學校教育的必要補充,作為班主任要及時同家長溝通聯系”這些大道理的具體體現。

          韋德秀老師講的:面對如今越來越繁重的班主任工作,我們要學會偷懶。她以“善于管理,享受工作,做一個快樂的班主任”為主題,就是教我們偷懶的,使在場的老師們聽了如獲珍寶。她說:選拔班干部,培養優秀班干部,既是培養人才,又能減輕自己的工作負擔,使得班主任能從繁忙的工作中解脫出來,這就是偷懶。她教育學生的方法使老師們聽了躍躍欲試,似乎想立刻飛回自己的班級一改常態,把班上的,過去曾經火冒三丈,費盡口舌都無法解決的問題,用韋老師的招重新再來一次。其實,是老師都聽說過“班干部是班主任的得力助手”,但真正在工作中能充分發揮班干部作用的很少。現在想起來,其實我教的一(2)班的小班干也很能干的。就拿打掃清潔區這件事說吧,每天我還沒到學校,值日生都把教室和清潔區打掃得干干凈凈了,這都是班干的作用呀。更值得學習的是韋老師的幽默,她的胸懷,她的名利觀。如果能像韋老師那樣,就可以讓我們減少很多煩惱。韋老師對學生幽默,學生非常愿意與她交朋友;不讓領導表揚自己、夸自己,是為保同事的'面子;面對榮譽和名利,自己不在乎。我覺得韋老師真正做到了“胸懷若谷,淡薄名利,志存高遠”。韋老師是個實話實說的人,不違心,不唯諾。曾經有一位高師說過一句名言讓很多老師感到自責和內疚。今天,韋老師道出了與之不同的觀點:“再優秀的老師也有教不好的學生”。聽了韋老師的這句話,老師們的自責感得到了一定的減輕,覺得終于有人為我們說話了。當然不是說我們對后進生就坐視不管了,而是我們給后進生重新定位,把“教會學生做人遠比教給學生知識更重要”這句話的意義更凸顯在后進生的身上了。成績不好沒關系,品德好也是人才嘛。

          總之,通過這次培訓,我對班主任工作的意義有了新的認識。我的班主任工作理念和方法都得到了提升。以往做班主任的標準是嚴厲加負責,而現在看來應該:“笑”字無限增加,“氣”字無限減少,“煩”字永遠去掉,“愛”字無限延伸。我想:如果我們能做到這樣,一定會感受到當班主任的幸福和樂趣。

        班主任培訓心得體會7

          昨晚在藝術樓一樓展開班主任培訓會,這好像是我第一次參加班主任培訓。雖然是公事,但是從個人角度來講,真的是一個學習的機會,之前林老師也建議畢業第一年不要當班主任,免得別人對自己形成定勢。不過班主任工作對了解學生特別有用,特別是通過了解家庭,環境,性格等因素,綜合了解、評價學生,這是最客觀的途徑之一。

          會議由蘇老師發言,一貫的文化氣息很能感染人。晚上的培訓會其實更像心理課,當拋出學生對教師的調查結果時,蘇老師請幾位老師發表自己的看法。在我看來,老師們的回答偏向解釋。是啊,把“急躁”這樣一個詞放在老師身上誰能完全坦然的接受呢?所以大伙得分析原因啊,是學生與老師有代溝,是學生不了解老師云云。有個老師的話特別經典,大概是薩特的話吧“存在的事物都有意義”。呵呵,其實不管我們怎么解釋,給學生的印象擺在那兒,那說明學生的接受速度與教師的傳授速度有出路,這不是什么丟臉的事情,完全可以不解釋。

          關于主題“陰影”,我個人先前的理解是“隱藏在人心深處不易發現的劣根性!碧K老師的解釋更準確些,“進入了潛意識,是被壓抑的缺點,稱為陰影!眱烖c和缺點是相對而言的,缺點與陰影我想是程度的區別。表面的缺點容易被別人察覺,經別人提醒督促,是有希望改變的.;陰影是缺點的升級版,是內在的心靈漏洞,有自動掩飾的特性,不易改變,但表現在人的各個方面,經過一段時間的相處和觀察,仍然可以發現和嘗試改變。

          出現心靈的陰影的原因是什么呢?以急躁為例,會上提到四點:功利主義,觀念滯后,認知局限,遺傳積淀。對于這個遺傳積淀,我覺得提得挺好的,舉個例子,人類對世界末日的恐慌由來已久,每個時期的電影、電視作品幾乎都會表達這個主題,人類的這種恐慌形成的心理陰影經歷了一個長期的積淀過程,并且滲透到各個民族個國家中。20xx世界末日的預言讓多少人晚上失眠,特別是近幾年連續的自然災害,更加重人們的恐懼。

          一場敲醒心靈的講座,本應該成為心靈碰撞的歡呼。可惜晚上會場有些不和諧的音符,嗡嗡呼呼的交談聲此起彼伏。如果這些小蜜蜂能設身處地的為發言者想想,我想他們應該會多少有些不好意思而噤語吧!

        班主任培訓心得體會8

          在湖北大學經歷了五天緊張而又愉快的培訓學習,認真聆聽了十位班主任教育工作專家的精彩講座,猶如在品味一頓又一頓營養大餐。這次培訓讓我得以與眾多經驗豐富、造詣高深的專家和同行零距離接觸,作為來自農村的班主任教師的我能有這樣的充電機會由衷地感到幸福。從專家所講的案例和闡述的理論中,讓我接觸并感悟到很多先進的科學的教育理念,學到了很多科學的班級管理方法,深刻地認識到班主任工作的使命和肩負的責任,也認識到要做好班主任工作是很不容易的,需要很強的專業技能和專業素養。通過培訓,我感悟很深。

          一、正確認識班主任工作的.意義、使命和責任,是班主任成長的前提

          葉圣陶先生曾說過,教育是農業,而不是工業。對學生培養不能像工廠的流水線上生產一樣的產品。教育像農業,是說播下一粒種子,讓它在水份、陽光、土壤的環境作用下自由的生長。學校教育工作者就是創造環境的人,是讓學生能自由健康成長的人。作為班主任,要用心用情打造一個幸福的班集體,讓它水分充裕,陽光充足,土壤肥沃。班主任應是學生健康成長的引路人和守護者,是學生成長道路上的一個標桿,要用正確的人生態度和價值觀念引導學生,為學生的幸福人生奠基。

          二、勤奮學習,積極研究,樂于反思,是班主任成長的保證

          1、學習先進的、科學的教育理念和管理理念

          班主任要用先進的、科學的教育理念和管理理念指導班主任工作,打造一個和諧幸福的班集體,使之成為學生健康成長的搖籃。先進的、科學的教育理念和管理理念應當成為班主任從事班主任工作畢生的追求。一個沒有理念的班主任是不可能做好班主任工作的。

          2、學習班級管理方法和班主任的工作方法,努力提升自己的專業素養和專業技能

          班主任是一個專業性很強的工作,沒有扎實過硬的專業素養和專業技能是無法勝任班主任工作的。所以,作為一位班主任,要不斷的加強學習,努力提升自己的專業素養和專業技能。,掌握專業科學的班級管理方法和班主任工作方法

          3、積極研究,樂于反思,增長教育智慧

          班主任當前遇到的最大的尷尬不是理論的匱乏,而是具有操作價值的方法技巧和教育智慧的匱乏。所以,班主任要在工作中發現問題,積極開展研究,積極反思,以提升自己的工作能力,增長自己的教育智慧。

          三、善于和學生交往溝通,在交往中了解學生,認識學生,是班主任成長的重要技能

          班主任,要學會和處于“叛逆期”與“風暴期”的初中生交往,學會走進他們的心靈空間,用廣闊的胸懷接納包容他們的缺點,給予他們最深度的關懷和關愛,用心去了解他們,認識他們,與他們真誠溝通。若能做到這些,那么和學生的交往就會如魚得水,游刃有余,就會體驗交往的輕松,交往的愉快,交往的幸福。和學生關系融洽了,那么,班主任對學生的教育才最有效。所以,作為一位班主任,要懂得和學生交往溝通的重要性和必要性。

          班主任工作是平凡的,瑣碎的,但也是豐富的,快樂的。藝術的。因為我們培養的是希望和未來,讓我們用慈愛呵護純真,用智慧孕育成長,用真誠開啟心靈,用希冀放飛理想,默默耕耘,用愛用心用智慧打造一個溫馨的班集體,成就學生的美好未來,同時也是為了成就自己幸福的人生。

        班主任培訓心得體會9

          我有幸參加教育部舉辦的為期一個月的國家級中小學萬名班主任培訓班的學習,難得的機會,專家的講座、我們學員間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學到了一系列科學、優秀的管理方法,領會了一系列先進的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。

          培訓學習中,我們學習了班主任工作的基本規范、掌握未成年人思想道德教育的方法、懂得如何指導開展學生的心理健康、學會了班級活動的設計與組織、積累了班級管理的妙招、明白了學校安全工作的重要。魏書生的“自我管理”與“制度管理”、李鎮西的“愛心”、王曉春老師對問題生的診斷等,我受益匪淺,感觸頗深。培訓時間雖然短暫,但我的內心卻充盈著沉甸甸的收獲:

          一充分認識到了班主任工作的重要性

          通過培訓,我更加明確班主任在學校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協調者,更是學生成長的引路人和激勵者,是學生學習效仿的榜樣。同時中小學班主任工作面臨許多新問題、新挑戰。經濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、中小學生成長的新情況、新特點,對中小學班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵中小學教師愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學生、分析學生學習生活成長情況,以真摯的愛心和科學的方法教育、引導、幫助學生成長進步。

          因此,我非常珍惜這個難得的提升機會,及時獲得最先進的教育理念,捕捉到最新的教育動態,呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時俱進”!

          二經受了一次思想的磨礪與升華

          培訓的許多內容,我們在工作中經歷過,有種“似曾相識”的感覺,我的思想經受了一次痛苦的歷練,因為我真的思考了!

          當我們反思自己時,是需要勇氣的。用學到的理念反觀自己的教育行為,不能不承認,自己很多行為是錯誤的,甚至是有悖法律、法規的,自己的管理方式存在著許多缺憾!聯想起自己以前經歷的一些小事,平靜的培訓學習竟讓我的內心泛起波瀾:

          尊重學生這個理念我們早就知道,可實際上自己又怎么做的呢?記得今年教師節,我接到一條祝福短信,是我以前的學生,但沒有留名。我發短信問他是誰,他竟調皮地說:“您猜猜吧!我沒少給您惹事,您說過長大了我只能在學校外邊賣豆腐!”天呀!我說過這句話嗎?自己仔細搜索,竟毫無結果!再次詢問,他還是說您說過這句話!又加上一句“不過我可是咱班的電腦高手!”一句話點醒夢中人,我猜到了他!可我還是想不起那句話。我記得的'只有他不愛學英語,我為他著急過;他和班里一個女生超常交往,我苦口婆心地勸過!可這些似乎沒給他留下什么印象,他記憶深刻地竟是“到學校外邊賣豆腐吧!”這句話!也許孩子并無惡意。但我確實意識到了老師的話真的很重要!“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒!”何況,我們面對的是正在發展的孩子呀!

          在參加班主任培訓中,我邊學習、邊思考。由原來的逃避,到敢于面對自己的不足,到后來積極思考自我超越的辦法,有一種“豁然開朗”的感覺。

          三進一步明確了今后的發展方向

          “教育觀念決定了教育行為”,先進的理念指引著方向,但它與現實之間確實存在著差距:理念告訴我們,要尊重善待學生,要承認差異,可現實是有優秀的生源就有優秀的成績;理念告訴我們有創新能力,可現實是為了成績忙碌的我們常常是“坐井觀天”;理念告訴我們要做學生心理的保健者,可現實是我們因工作壓力大而常常情緒失控……

          在培訓交流平臺上,這也是我們探討最多的一個話題!我們借助網絡,一起思考、一起探索、一起試著給出了最佳答案:

          ——不要因為愛而傷害自己。這是一位學員說的。他說:“和學生發生沖突的老師,大多數是喜歡較真,責任心比較強的老師。但要心中有法,逾越了法律的底線,任何愛都會變成了傷害!”

          ——別讓自己打敗自己。什么在局限我們自身的發展,往往是我們自己的弱點:懶惰、不思進取,就會落后;不傾聽意見,就會抱殘守缺;班主任“護短”,就會產生亂班……所以一個人要發展,就必須“彌補自己最短的那塊木板”。

          ——教育,要讓學生感到快樂。首先老師要會自尋歡樂,會一些阿Q的精神勝利法。把快樂傳遞給學生。讓學生留戀你的課堂,喜歡你這個人!

          ——要探索自己的特色。這是我的看法。我認為處在社會轉型期,我們所面臨的問題是必然存在的。不應只是一味地指責與抱怨,也不是盲目地聽從專家的輿論。我們要積極地去探索、去實踐,把班主任工作做出自己的特色!

          感謝這次培訓,為我們提供了一個交流平臺,讓我們全國一萬名中小學班主任走到一起來?梢哉f管理風格與個人智慧之間的大融合!我們彼此分享著經驗,一起探討困惑、交流看法。這些來自一線的聲音,也許登不得大雅之堂,但能給我們的工作以啟迪!

          四更加熱愛學校這片成長的土地

          其實,在物質之外,老師更看重的是自己的工作價值能否得到學校的承認,是否擁有一個良好的發展空間,我們這些班主任之間竟存在著巨大的差異。我校的班主任無論在校內還是校外,參加比賽還是什么活動,領導都會密切關注,時刻給你加油鼓勵,是我們成長發展的基礎,是動力的源泉。

          思想上的收獲使我的內心變得富饒而充盈。我們的班主任事業,就是我們的田野,我們背負著責任,播種著、耕耘著、收獲著。我們一直都在為改變別人命運而奔忙,驀然回首,我們會發現,我們能左右、應該左右的卻是自己!當我們能夠左右了自己的思想,讓它能夠抵御風霜雪雨,歷盡風塵滄桑,仍然執著于遠方時,會欣喜地發現,我們的生命與事業也會走向遠方!

        班主任培訓心得體會10

          周日有幸參加__班主任培訓,聆聽了專家的講座,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學到了一系列科學的管理方法,領會了一些解放自己的管理理念,使自己對優秀班主任有了新的理解。

          一個班集體的建立,一股良好班風的形成,僅僅靠班主任的力量是不夠的,因為班級里發生的許多事情同學們最了解。如果能培養班主任的得力小助手,并把他們有效地利用起來,讓他們和班主任一起參與班級管理,既可以使班主任省不少心,又可以培養和鍛煉學生的管理能力。

          一個班級的'好壞,小助手起著至關重要的作用。為此,我一直試著把班級還給學生,就是要為每個學生創造參與班級管理的機會,使他們在管理的實踐中學會自主管理,在自主管理的活動中培養自我教育能力。

          為調動每一個學生的積極性,使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班級集體中不可缺少的一員。在實際操作中,應該除了常設的班級干部崗位外,還應該增加若干個管理崗位,大面積、有計劃地設置了小干部崗位。而我班現在班干部不敢設太多。只讓幾個有威信的學生管理班級,聽了報告后頓時醒悟應讓他們人人都有表現自己的才能、為集體服務的機會。班干部自己說了算,應多設置,提高學生參與管理的積極性,這樣也可能促進提高他們學習,提高他們學習的積極性。

          在我班,學習大組長是核心人物,他們肩上的擔子最重。以座位為準,每四人為一個學習小組,一個學習小組中有一個小組長。四個學習小組為一個學習大組,一個學習大組配一個學習大組長。大組長既要負責作業的收發,每天負責對小組成員的各項作業進行檢查,又要協助值日班長管好小組紀律,配合紅領巾監督員監督自己小組成員的禮儀常規,帶領小組成員做好值日工作。對作業不認真的同學,學習大組長要要求他將作業重做,對于作業中有錯誤的,學習大組長要指導他及時改正。對于違反紀律或禮儀常規的,學習大組長要及時提醒他改正,如有不聽從勸告的,學習大組長要作好記錄,對于表現特別突出或有進步的同學,學習大組長也要作好記錄,并把當天的情況及時向班主任匯報。培訓回來我立馬把學習小組又分為兩個小組,又推選了一位小組長,既減輕了四人一組大組長的工作負擔,也提高了很多學生的積極性。從周一開班會以來,效果不錯。我將繼續堅持下去,并且要不斷創新,否則學生有厭倦感,效果就會減弱。

          得力小助手就像班主任一樣,首先要嚴格要求自己,注重自己的言行,在同學面前起到表率作用。他們肯定會想班主任把這么重要的事情交給我,說明班主任信任我。我不能辜負班主任對我的期望,一定要盡心、盡職、盡力為班級的工作服務。這樣,既鍛煉了學生,又能幫班主任減輕一些負擔,何樂而不為呢?

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