學生會工作心得體會(15篇)
當我們經過反思,對生活有了新的看法時,馬上將其記錄下來,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面是小編收集整理的學生會工作心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
學生會工作心得體會1
20xx正式在學生會生活部工作已經大約半年了,半年來,在院團委的親切指導下,在學生會整體的指導下,在學生會大哥大姐的幫助下,我的學生會工作一直處于穩步提升狀態,個人的工作能力和素質修養都有了很大的提高,而自己所欠缺的語言溝通能力和語言表達能力也有了很大的提高,而我們本身的工作也大致分為生活部本部的工作和部外工作,下面我就對我的這半年的工作進行總結,總結如下:
一、針對本部半年來的工作系統,生活部工作大致分為三個部分,就是寢室衛生檢查、班級衛生檢查以及早操檢查,下面我對以下三大塊的工作進行細致總結:
1、首先是寢室衛生檢查,上半年的寢室衛生檢查主要是王天哥帶著我們五個實習干事檢查,主要檢查的是寢室衛生的整潔程度以及寢室是否有違禁物品,爭取在整體的測評上同時起到一定的督促作用,上個年度,寢室檢查工作整體上較好,內務檢查對學生寢室內務和個人衛生修養都有了一定的督促,學生寢室內務都由開始的凌亂逐漸向正規化進行的走向,可以說,這正是生活部檢查的和督促的結果,同時由于上半年檢查,查出很多學生的違禁物品,雖然隨著時間的增進,事情已經有了很大改觀,但是總體上來說,這也許是生活部本身的監督不力,這也是下一步可能需要改進的地方。
2、接下來是班級衛生工作檢查,這一塊,主要是李芳姐帶著我們五個實習干事進行檢查,主要檢查的是平時晚上各班級負責的班級衛生程度,以及周五中午班級衛生程度,同時兼顧考試考場的當天檢查工作,總體上講,班級衛生檢查主要也是為了鍛煉學生的衛生能力,以及保證學生教室的整潔,為的是保證學生第二天可以在干凈的環境下學習,可以說,教室檢查一直都是很重要的一塊,因為這個地方是同學們都能看到的地方,所以如果監督不力,工作必然會受到影響,所以,我們一直在這方面很注意,隨著工作的深入,班級的清潔程度有了顯著提高,同時,由于設立了流動紅旗制度,所有人工作都有了極大的積極性,所以工作的展開一直都非常順利,每個班都能以飽滿的熱情,投入到教室的衛生工作上,所以說,總體上班級衛生工作檢查一直都在有條不紊的進行著,班級衛生也都是非常好的。
3、最后就是晨讀方面了,晨讀方面一直是劉新姐帶著我們,晨讀工作也就是每天早上負責監督學生早晨晨讀,這是考慮到大學生早上起來,以保證一天生活正常有序,對學生的健康很有幫助,所以在此情況下,我們設立了相應的檢查制度,以及表彰和懲罰制度,不過,由于人的惰性,這方面總是有鉆小空子的,這也導致晨讀不出的現象屢次發生,給我們的工作也造成了一定的不便,所以,這也是下一階段我們工作所要解決的重要問題。
二、針對生活部部外學生會安排的`其他工作,我同樣進行了總結,主要有以下幾點:
1、上一年學生會整體工作中,作為實習干事的我們主要負責的就是配合其他各部正常工作,包括女生節,送四晚會,以及一些大型的學院舉辦的娛樂活動,而在這些工作中,作為男生,更多承擔的是體力活動,同時還負責一些正常場地活動,整體上來說,在這些活動中,我們的表現都很不錯,都很賣力,也都很聽話,干勁十足,這也同樣保證了學生會其他工作合理有序的進行,我認為在這些方面,我們整體的表現都達到了學生會對干部的要求。
2、同樣,我發現在平時的學生會工作中,學生會中的全體成員都各司其職,都努力的為學生會工作添磚加瓦,為我院學生會提升了榮譽,而學生會成員的團結和努力,也被其他人給予了高度好評,為我院學生會贏得了尊重和理解,這就是一筆寶貴的財富。
當然,我也知道,在平時的工作中,自己也犯下過很多小的錯誤,諸如每次檢查寢室衛生時,都會因為一些關系而開一些紅燈;在檢查教室時,也會放過一些小小的錯誤;晨讀的時候也會因為一些小事情而放過對他們的通報,這些都違反了生活部的工作制度,在此,我向所有人道歉,并保證明年的工作可以更加合理的進行。
四、同時在進行總結時,我也產生了對未來工作的展望和期待:
1、從下季度工作開始,我會將以前的工作為基礎,以更加飽滿的熱情和更加仔細的態度來完善自己的工作,以保證工作可以完成。
2、在工作的同時,我會完善自身,避免自己犯錯誤,從而保證自身的工作可以合力完成。
3、在以后工作中,我會以一個學生干部的身份來嚴格要求自己,以保證我們的工作合理進行。
以上便是我這半年的工作總結,大致也說出了今年工作任務以及以后的規劃,希望自己可以努力地完善自己,讓我們學生會工作更加美好。
學生會工作心得體會2
20xx年三月下旬,第四屆學生會正式上任,在經過了短暫的人員調整和部門磨合后,學生會工作迅速進入正軌?傮w上,按照部門來說,各部在這個學期內主要進行了如下工作:首先是秘書處傳承了上屆學生會的資料、建立了通訊錄、成立了qq群,之后就是做了一學期院刊……科技部承攬辯論賽和數字系統設計兩項重任,拉來了楊廷寶班與健雄辯論隊大戰了一場。生活部穩扎穩打,做了問卷調查,并紅紅火火辦了棋賽,可惜就是后期活動太緊,卡掉了吃香蕉和慢騎車。體育部籃球賽依然是中流砥柱,而乒乓球賽也短平快。宣傳部是風箏節的主要力量,成長起了一批精兵強將。而外聯部幾經聯系持之以恒,帶給了我們一次難忘的學生會團訓。最后就是文藝部,文藝部可謂馬壯兵強、后臺堅硬,臥薪嘗膽幾個月就為了最后一場轟轟烈烈的k歌大賽,無奈神州哀鳴四川地震,帶著哀悼的心情,我們含淚停止了剛剛開始的歌賽,畫了一個并不圓滿的句號。
各部工作的具體情況在各部門的工作總結中都會詳細提及,這里就不展開敘述了。作為一個學期工作的總結,這里想以學生會組織、管理、運作等方面談一點自己的感想和體會。
一、部門劃分
第四屆學生會在一些方面和之前的學生會有所不一,其中一個就是部門劃分上面。吳健雄學院學生會歷經三屆,在部門組織及工作分工方面是較為成熟的,各部門對于每個學期的工作目標都較為明晰,而與此同時也存在這瑕疵。我們本屆學生會在部門工作方面主要做了如下調整。
首先,將文化部改回文藝部。這一名稱的改動我認為絕對不是換湯不換藥的行為。在改換名稱之前,我對文化部名稱的由來做了一些調查,最終得出其起名“文化部”的主要原因是校學生會里就是文化部,而不是文藝部……而其他附加的理由也只不過是人們牽強附會看其名曰其意而已。而我認為,存“文化部”而去“文藝部”最大的弊端在于行動目標的缺失!文化的帽子太大了。提到文化,人們第一反應是儒家禮道,而估計幾經聯想估計才能想到文藝。而作為大學學生會的一個部門,文化部怎么能做出文藝的事?讀書活動?英語風采大賽?辯論賽?那么讓科技部去做什么?k歌大賽?迎新晚會?那這不是文藝部又是什么?本來根據人們做事情的準則,掛著什么名字就應該去做什么事,在文化部必然要想著和文化有關的事情,那么就有可能越俎代庖抑或尸位素餐。所以,還是好好的做好你該做的事情吧,把名字先改回文藝部,僅僅和文藝相關的事情就夠做的了。另外名稱的改動對于招新也有不少幫助,讓那些真正喜歡文藝、擅長文藝的同學們找到一個飛翔的.天空。在全國各高校大多數學生會里,文藝部一般是最活躍、最奮進、最出人才的部門,我相信,我們的文藝部大有前途!
其次,把編輯部編入秘書處。話說我們學生會的編輯部,歷史可謂曲折。其實學生會里本來沒有編輯部,可院報院刊總是要出,原來是分給宣傳部做的,可是宣傳部任務太重,而出院刊和出海報似乎也不是一碼事,于是兩年前從宣傳部里拉出來一個編輯部。編輯部每年的最主要工作就是出院刊院報,如果自己積極再搞個征文比賽什么的。我認為,這樣的部門劃分也是欠妥的。同為學生會的部門,分工差異和輕重必有差異,可是過大就會造成不平衡,過于不平衡,整體學生會就不和諧了。于是,編輯部也別再存在下去了,直接被秘書處整編,單設一個副秘書長負責院刊院報的工作,而和學生會有關的文章又可以直接從秘書處內部調用,省去了中間環節。這個理論分析還是可以說得過去的,但在一個學期的具體執行過程中還是有諸多漏洞,這些后文會做一定分析。
再者,把辯論賽歸于科技部。按以前工作,下學期的辯論賽是文化部來做的,而科技部的是數字系統設計競賽。其實大家都清楚,整整一個科技部來做數字系統設計競賽實在是殺雞用牛刀。人力不成對比姑且不說,單說數字系統設計大一的根本就不懂是什么東西,如果一學期只做這樣的活動,群眾反響可想而知。那么,正好文化部沒了,頂替的是文藝部,而文藝部也另有事干,這和思辨有關的辯論賽就歸于科技部吧,也可以說名正言順,同時也能給科技部的同學們組織活動鍛煉自己的機會。
第四,把外聯部拉回校內。走出校園,和社會接觸,有拉贊助的經歷,實在是一個好事情。想把這個事情做好需要兩個必不可少的要素:時間、熱情。熱情自不必說,現在的外聯部的成員們就像一團火焰,只要有干柴就能燒起來?墒菚r間……這一點是我們吳健雄學院的學子們很尷尬的事情。的確,想拉成贊助,必須把時間投進去,和對方磨,可我們真的沒有那么充裕的時間,投入多少我們就少多少,這是有代價的。所以這個學期,我們把外聯部的工作重點轉移到學校內部,和其他院系以及協會進行交流,而和校外交涉則是在必須的時候才進行。而作為鍛煉成員必不可少的途徑,我們還會堅持外出拉贊助的,不過我認為最好還是放在每學年上學期比較合適。
二、成員確認
這也是個大問題,在工作開展之前必須把這件事情搞定。首先第一個,每個部門該有多少人?對于這個問題,我們主席團做了認真的規劃,最終確認了學生會總人數不超過60人的標準。而對于每個部門的人數我們也制定了標準。并且告訴部長,多出去的成員就裁,不要礙于情面,而如果具體活動人數不夠,我們會從其他部門抽調人手配合工作。而裁員其實也是每年的下學期所要進行的必要工作。其原因顯而易見,經過一個學期的認識,新生們對于自己和學生會也有了初步的認識,這就需要進行一下雙向選擇了,同學們選擇適合自己的方式,學生會選擇利于發展的成員。歷史和事實都證明了,人在于精,而不在于多。對于一個部門,各個成員關系其樂融融,大家除了工作的進行外還有情感的交流、學習的幫助,那么這個集體是有很強力量的,而她的成員也是能相當獲益的。對于協會、學生會,同樣如此。
第二點,讓誰去哪個部門?這也是一個雙向的問題。首先是成員的個人選擇,大家都有自己的愛好,唐王愛豐滿,楚王愛細腰,蘿卜白菜各有所愛。在自己想在的部門工作肯定比不感冒的部門要好。其次是我們給出的建議。還存在這樣的同學,他們為人隨和、綜合素質強,多向發展,去哪個部門都能有所貢獻,都能得到收獲。這種情況,我們盡可能從一個更高的角度給一些合理的建議。再者就是工作需要,所謂能者多勞。這一針強心劑注入哪個部分也是很有講究的。民間有一句俗語,叫做不怕沒好事,就怕沒好人。學生會工作第一是人才,第二才是工作。一個學期的工作也證明了,當人員和部門的分配能很好配合的話,點了眼睛的龍就能飛了~~
三、年級問題
前兩點說完,這開頭基本就差不多了,至于具體工作的制定、活動的實施,都不是大問題,有個基本決斷能力、處事能力、執行能力的人,都能做的差不多。接下來就零零散散的把我能想到的談一談。
這屆學生會有這么一個特點,絕大多數部門有且只有一個大二的,那就是部長。這個場面其實說明了一個問題,很殘酷的問題:學生會做的不好!話說得婉約點,叫我們吳健雄學院學習壓力大……但這不是我們學生會做的不好的理由!再緊張的工作都需要休息,學習也需要。做的好的學生會,同學們出相入將,出去就是一個優秀的學子,而以學生會成員角色出演時,就是個活動高手。并且,此時的學生會不是負擔,而是港灣。做的一般的學生會,愿者上鉤,精力充沛的人學業和活動可以兼顧,精力正常的人,活動學業二選一。做的不好的學生會,就是禍國殃民,同學們寧可選擇醉心與游戲以放松,也不招惹學生會。對于我們自己,我只能說,我們在努力前進!大家自己做個判斷。
每年學生會主席部長總是得有人來做的,而大一的同學一般情況是不能做的,所以也就必須得有大二的來做部長主席,這樣就出現了我們上述的光桿司令的情況……換句話說,能夠選擇自己行為的同學,大部分都選擇了在大二離開了學生會,而只有我們選擇不離開以及不能選擇離開的同學,留下來頂了大梁。知我者謂我心憂,不知我者謂我何求。這么一說,從外面來看,我們學生會還真好像害人的窩,大多數人避而遠之。而其實,真正能看明白事情的人都知道,看看留下來的這幫大二的,無論學業、交際、組織、工作,說是學生會鍛煉出的他們有些大言不慚,但至少可以說,是學生會大浪淘沙留下的金子。話雖如此,但不足之處我們必須正面面對,我們會努力把學生會朝好的方向發展前進,讓長江后浪推前浪,前浪依舊任翱翔!
四、工作問題
該給學生會成員們多少工作干合適?這個問題一直困擾我。在闡述我的想法之前,我還是再舉我經常說的辯論隊。去年學生會招新的時候,我就去為辯論隊招新,我招新第一句話就是,在辯論隊很累。但我保證讓你在這里能學到很多東西,覺得自己不含糊,那就來吧!事實證明,我說的沒錯,我們辯論隊現在除去我有07級的8人,去年備戰長三角有多累,負擔多么重,我想不光他們自己,能看到他們的人都能感覺出來?墒撬麄兪斋@了多少,他們覺得是否覺得后悔,那去看看他們的眼神,也能得出結果。前兩天和協會里的副主席討論工作時,他的一句話說到了我的心坎上:大家來了就是為了干事情的,沒有事干或者偶爾有事干反倒是違背了大家的好意。是啊,來學生會的人不都是明知山有虎偏向虎山行么,哪有是被騙過來的。我想我肯定沒說也不會說這樣的話:進了我們學生會,付出少,收獲多,白賺不賠。想的到自己想要的,必須有所付出。而其實好多時候并不是大家不想付出,而是作為主席或者作為部長的我們,像家長溺愛孩子一樣,也介于自己怕麻煩,省掉了大家鍛煉自己的機會,F在看來,這真是莫大的一個罪過。
所以,我覺得,之后學生會招新時,還是應該像我辯論隊招新一樣,把丑話說到前面:進學生會就不會輕松,但我保證你勞有所獲,想試試就來吧~而至于通過怎樣的人員組織和工作分配使大家有事做,那都不是問題,關鍵是要知道忙才是人民之需、進步之道。
五、秘書處,兼談工作心態
之所以單拎出來秘書處說事,因為我著實認為這是一個不平凡的部門。談事先說歷史,我的學生會工作,是從秘書處開始的,不過那會是高中。
學生會工作心得體會3
進入辦公室以來,工作很多,但每一項都需要我們認真去做,才能做得好。在這一學期中,我主要做的工作如下:
1、為記者節活動做宣傳
記者節是我們學院的品牌活動,受到很多人的支持,但今年為了把它做得更好,宣傳的力度更是要加強,第一次搞宣傳,發傳單,起初還比較害羞,后來慢慢地就從容得多了,別人不懂的要予以講解。從這次宣傳活動中,我學到了要耐心,謙和地對待別人,要用一顆真誠的心去與人交流......
2、五院迎新晚會后勤工作
開學之初,迎來了五院迎新晚會晚會是熱鬧的,成功的,可結束后的會場一片狼藉,垃圾等著我們去掃,凳子等著我們去搬......在搬凳子的時候,參加此次活動的咱辦公室唯一的男生,瞿昆同學可謂成了主力,他一人一次要搬3張凳子,也真累得夠嗆,等到把所有凳子都安放好在校會辦公室之后,又有通知說要把凳子還到若谷園區去,不過大家都積極努力地搬,男生一個人,女生兩個人,一會兒就漂亮地完成了工作任務,這次活動讓我體會到了什么叫人多力量大什么叫團結就是力量啊!
3、為學院同學們的學生證蓋鋼印
辦公室也負責學生證這一塊兒,開學之初要為咱09級新生辦學生證,蓋鋼印的活兒就落到辦公室成員的頭上了,我們是分兩批去的,輪到我們的`時候,剛剛把咱學院的學生證找出來,我們09級的就要去上課了,留下懋濤學長一個人在那里忙活,真是辛苦了懋濤學長啊!
4、負責采購運動會所需東西
這是最曲折、坎坷的事情之一了,都十一點多了,我、楊藝、瞿昆、黎明去采購運動會所需的東西,好多店鋪都還未開門。買木板的時候,店家也還未開門,我們打了電話叫來來了店主,買了他家的木板,還不給我們鋸開,我們不得不到附近的工地上,找到用電鋸的工人,把木板鋸散成小塊兒的,不鋸不知道,一鋸還真嚇了我們一跳,那木板不是實心的而是空心的,店家老板有釘子和錘子,但就是不給我們釘上把兒。頓時心中一種被欺騙的感覺涌上來,心里特別難受,看來這買東西還真不容易啊,以后得更加小心識別,謹防又被騙了。
學生會工作心得體會4
在學生會工作了一年多的時間,我收獲了很多的東西,自己的能力也得到了提高。
在大一的第二個學期,我作為美食節中一個項目的負責人,我了解到要負責一個項目真的要花費很多的時間和精力在里面的,而且你要跟各個工作人員保持很好的溝通才可以。一個工作不是單憑你一個人的努力就能完成的,它是需要很多人的努力,各人員通力合作才能完成好的。俗話說“眾人拾柴火焰高”,如果你想自己去完成一個大的項目,這樣你只會事倍功半的。你要和你的伙伴保持良好的溝通,有空的時候多坐下來聊一聊這個工作,交流各自的想法,討論哪個更好,怎樣做更有利,這樣才能更好的完成一項工作,其實不單在有工作的時候需要多溝通,平時的時候也應多交流,這樣不但有利于你的工作,同時還可以鍛煉你的人際交往能力,為以后踏出社會做好基礎。在有空的時候多跟師兄師姐交流,你可以從他們身上學到很多寶貴的經驗,這樣你就可以避免了一些錯誤,少走一些彎路,正所謂“前車之鑒,后轍之師”,同時也要跟師弟師妹多交流,他們往往有一些創新的想法,我們不能一成不變的去完成那些常規的工作,墨守成規是不能進步的,我們要多想想怎樣才能有創新的去完成各項的常規工作,這樣才能更貼近同學的需要。
同時我覺得一個人要經過一些大的項目,他才會得到成長。他可以從中學會怎樣去組織和管理一個項目,不知不覺中他的能力就回得到提高。但我們也不要經常去追求一些大的項目來做,而對一些比較微小的工作就不記在心上,馬虎了事。一些細微的工作,其實很能看出一個人是否細心,如果你覺得自己總是粗心大意的,你就更應該努力的做好每一份工作,特別是在宿管生活部,因為這個部門的大項目不會很多,大多是一些常規性的工作,一次次的重復或許你會覺得很煩,但這樣你可以鍛煉到自己的耐心和細心。無論做多么細微的工作,你都要認真的對待,如果你連這么小的工作都做不好沒,誰會放心交一個重要的工作給你呢?一個重要的工作更需要的是細心和責任心,而這都體現在你平時怎樣對待交給你的每一份工作。細心和責任心都是在你平時的生活、學習、工作中鍛煉出來的。
在宿管生活部工作,都是在同學背后默默的努力著,很多的同學都不知道這個部門到底是干什么的,好象很多的同學都還在問我在這個部門干什么,我好象從來都沒見過你干過什么大事,這時我就會跟他們說一篇我們部門的工作。有時真的覺得我們部門干了這么多的事,竟然同學都不知道宿管生活部這個部門是干什么的,真的覺得有點灰心,但這時必須調整自己的心態,如果別人不知道這個部門是干什么的,我們就要清楚的告訴他我們這個部門是干什么的。同時,從這一點也可以看出同學對我們部門的.認識不足,我覺得我們應該要加大對部門的宣傳力度,這樣讓同學對我們部門有一個更好更全面的認識。同學了解了我們的部門,才會對我們的部門提出意見,提出要求,這樣部門才有進步,才會更有生命力。我們也需要多跟同學交流,了解他們的需要,畢竟我們的部門的活動應該是最貼近同學的,我們離家四年,學校就是我們的家。我們要做到想同學之所想,做同學之所要,就要深入到同學中去,去了解他們的需要。
在每次搞一次活動的時候,我覺得我們有可能的話可以去問問同學的意見,因為我們做這些活動就是為了同學,如果能事先了解他們的需要,他們的想法,這樣搞起活動來才會更有意義,活動的效果更好。在活動的過后,我們不但要自己自己這次工作的優缺點,同時也要深入同學中去了解他們對這一活動的反響如何,他們是活動的參加者,他們應該最清楚這個活動的優點和缺點。我們不需要每次活動都做調查,只要你問問周邊的同學對活動的看法,他們還覺得有那些不足的地方和他們覺得好的地方,你就會了解到很多你沒有注意到的東西,這樣你就能把下次的活動做得更好,更合符同學的心意。
以上是我對學生工作的一些看法,希望在以后的工作中學到更多的東西。
學生會工作心得體會5
回顧這一學期所經歷的風風雨雨,失去與所得,我從中學會了許多,感悟了許多。從剛剛開始的一事不懂到現在的的稍有幾分成熟穩重。我覺得我有了很大的進步,這些進步是進入我們學生學院學生會工作之后從無形中所收獲的,是學生會給了我這樣一個發展平臺。它磨煉了我的毅力,鍛煉了我的意志。我一直告訴自己:選擇了就不放棄,選擇了就要堅持到底!
在學生會,我的主要工作是每周x都要進行的宿舍衛生例檢,宿舍衛生檢查的工作使我得到了許多鍛煉。我從中知道了怎樣與周圍的同學進行溝通,取得他們對我的工作的支持與理解,也學會了如何化解矛盾,更好得與他人相處。因為我們部門的特別性——自律兼生勞,所以我們也要與校自律一起來進行宿舍紀律的突檢與例檢工作,看起來這些工作是很多,實際上在做的時候,卻并沒有感覺到很辛苦。生活因充實而更加精彩。
在這個學期中,給我印象最深的是寫學生會的章程。因為以前從未寫過這一類的東西,所以剛開始時不知道從何下筆,同時也是由于自己個人有懶惰的心理,不想花太多時間在上面,所以,交上去的都被叉掉了,最后不斷的進行修改,才和同學們一起完成了這項工作。
我們部門這學期自己舉辦的最大的活動就是我們學院的學生節,從前期的準備到最后的總結和表彰大會,差不多用了x個月的時間,因為以前自己部門從未舉辦過這種活動,在參加其他部門辦的活動時,總喜歡去發表評論,細數活動的缺點。在我們部門自己舉辦的活動我自己親身參與整個過程后,我發現要成功的舉辦一個活動真的不是一件小事,這中間有很多的因素要考慮,有很多事情要去協調和安排,我們在參加活動時不能一味得去挑人家的不足之處,這里面都傾注了很多人的'勞動和汗水。所以,要學會去尊重、學會理解。
其次,我做的工作就是學生工作了。從總體上看,有的時候,我個人還有周邊的一些同學,有時都會覺得我們的學生會有點形式主義,這便是我們的工作失誤的表現。沒有把服務廣大同學作為自己的工作要求,做事時不夠勤快,喜歡踩點是主要的缺點。
學生會的這一年的工作就快結束了,很感謝這個舞臺為我提供的這么多的學習和鍛煉的機會,拓寬了我的視野,使我學到了很多在書本上學不到的東西。
學生會工作心得體會6
歲月如梭,猶如白駒過隙,臘月的北風提醒了我來到學生會辦公室這個大家庭已經有兩個多月的時間了。在這段短暫的時間里,我仍是可以學到了許多新的知識,體會到一個大家庭里面陽光般的溫暖與和諧以及團隊協作的重要性。
可以說,由于咱們學院的特殊性(如:在迎新晚會籌辦當天還要體能測試,體育節沒有放假等),在一些活動中,我比較少可以至始至終地參與進去?墒,只需可以抽出來時間,我都會用心腸投入進去。這是我對自己最低的要求,因為我以為一個活動開展下來,只需有參與,就多多少少會有新的收成。就拿迎新晚會那天來說,生果怎樣拼盤就是一個學問。首要,選購生果時要優先挑選那些吃起來比較不費力、優雅點的,如:香蕉、柑橘、西紅柿等。像蘋果、雪梨之類的就不方便登大雅之堂了。再來,就是拼盤了。要將花生之類的干果食物墊底,再逐層、逐方向放置生果,如:香蕉的凸邊要統一朝一個方向擺放,在凹處可以放置柑橘,香蕉的對面可以擺放蜜柚,因為蜜柚同樣有凹凸兩邊剛好與香蕉構成一個對稱。在整個生果拼盤上,還可以用西紅柿、葡萄加以點綴。這樣一盤賞心悅目的生果在歌舞提高之下,也男友不被品味的了。除了生果拼盤,還有像分發工作證這樣的.事情也很有收成。工作證要以十個為一捆整理好,方便各部門來收取時數清數量。還要對工作證的分發做好登記,以確保活動完畢后對工作證的收回。
以前我總是以為,像迎新這種大型的晚會的前期籌備工作就應都
是由專業的工作人員來完成?墒牵斘矣H眼目睹了那場有學生會各個部門分工籌辦出來的迎新晚會時,我真的有點難以置信。我覺得不僅僅是辦公室,整個學生會的各個部門都很強很棒!我也弄明白了團隊協作就是這樣的一個概念,它帶來的成果往往令人熱淚盈眶。
之后講體育節,這是由辦公室自己主辦的大型活動。我記得我是最終一天去參與的。當時給我的任務就是登記分數并進行算分,進而評出大眾的“體育道德風尚獎”。在每一個環節,都不容許有一丁點的疏忽,所以咱們一般重復地進行查驗,數值還要精確到小數點后邊的好多位。當在閉幕式上宣告獲得“體育道德風尚獎”的學院時,我真的覺得好激動,好有成果感!
在學生會里的活動還有許多等著我的參與,我信任在接下來的活動中我能收成到更多的東西。學生會帶給我許多許多,而我能為學生會所做的都僅是微薄之力。我還有許多的缺乏,可是我會在今后的工作實踐中不斷充實自己,鍛煉自己,改造自己,克服自身的弱點,取得更大的前進。
學生會工作心得體會7
站在歲末,透視過去一學年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學生會的記憶依然就在心頭展現!我一直很慶幸自己擔任__部部長這個職位,在這一年的時間里,我也學到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是現在做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進步了不少。
作為__部一員,我認為我的最主要職責就是密切關注協會的發展,做好協調與溝通的作用。協會的發展歷史和發展方向要弄明白,盡自己最多的能力幫助他們,確保其和諧健康的發展。
在職的一年,我經歷了協會變化的點點滴滴。我院現有__俱樂部,__會和__協會。其中__協會和心__協會在星級社團評選中分別活得了x星和x星的好成績。這是一個社團實力的象征,是對我們活動的一個積極肯定,當然了我們也需要更加努力,朝著x星級社團發展。
這次的年度總結我想把我的經驗與大家分享一下,想必這才是最重要的,也是對下屆__部的一個經驗吧。我們__過去的一年有很大的變化,首先__協會的注銷,想必是我最大的遺憾與失職。下面是我當部長一年內個人最缺乏的東西,也是最大的弱點。我覺得作為部長:
1、一定要密切關注協會的`發展,定期與會長記成員溝通,以開會或茶會的形式凝聚力量,樹立威望;
2、溝通。充分了解協會的下一步計劃,以周為單位,做好充分的準備。了解他們的困難,及時與老師溝通;
3、一定要有不怕吃苦的精神。因為我們的工作是一個比較煩瑣的工作,謹記吃苦是福,全心全意為同學服務;
4、充分利用資源。學生會是一個大家庭,我們以集體為榮。如果部里的活動完不成,及時請求其它部門的幫助;
5、一個建議,協會納入學生會編制。進行統一領導,會長副部待遇。
回想一年來學生會的工作,我們取得過優秀的成績,這些成果離不開社團部每個成員的辛勤付出;同時我們也遇到過很多的困難,面對困難,我們并沒有放棄,而是同心協力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學會了團結合作,學會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,因為我們堅信:“只要我們團結一心,__部必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。
學生會工作心得體會8
站在歲末,透視過去一學年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學生會的記憶依然就在心頭展現!我一直很慶幸自己擔任學生部部長這個職位,在這一年的時間里,我也學到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是現在做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進步了不少。
作為學生部一員,我認為我的最主要職責就是密切關注協會的發展,做好協調與溝通的作用。協會的發展歷史和發展方向要弄明白,盡自己最多的`能力幫助他們,確保其和諧健康的發展。
在職的一年,我經歷了協會變化的點點滴滴。我院現有學生俱樂部,學生會和學生協會。其中學生協會和心學生協會在星級社團評選中分別活得了x星和x星的好成績。這是一個社團實力的象征,是對我們活動的一個積極肯定,當然了我們也需要更加努力,朝著x星級社團發展。
這次的年度總結我想把我的經驗與大家分享一下,想必這才是最重要的,也是對下屆學生部的一個經驗吧。我們學生過去的一年有很大的變化,首先學生協會的注銷,想必是我最大的遺憾與失職。下面是我當部長一年內個人最缺乏的東西,也是最大的弱點。我覺得作為部長:
1、一定要密切關注協會的發展,定期與會長記成員溝通,以開會或茶會的形式凝聚力量,樹立威望;
2、溝通。充分了解協會的下一步計劃,以周為單位,做好充分的準備。了解他們的困難,及時與老師溝通;
3、一定要有不怕吃苦的精神。因為我們的工作是一個比較煩瑣的工作,謹記吃苦是福,全心全意為同學服務;
4、充分利用資源。學生會是一個大家庭,我們以集體為榮。如果部里的活動完不成,及時請求其它部門的幫助;
5、一個建議,協會納入學生會編制。進行統一領導,會長副部待遇。
回想一年來學生會的工作,我們取得過優秀的成績,這些成果離不開社團部每個成員的辛勤付出;同時我們也遇到過很多的困難,面對困難,我們并沒有放棄,而是同心協力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學會了團結合作,學會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,因為我們堅信:“只要我們團結一心,學生部必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。
學生會工作心得體會9
加入學生會這個組織到現在已經有一年多的時間了,在這個大家庭中,我參與了其中一部分的學生工作,以下是在籌劃到舉辦團隊體驗活動工作中得到的一點心得。
首先,要注意克服浮躁、急于求成的心理。作為一名學生干部或干事,課業的繁重,工作的忙碌,使得我們不得不去趕做一些工作,從而導致了工作質量下降,面對這種情況,我們一是要樹立正確的價值觀,不僅要協調好工作和學習的關系,同時也要注意專心致志,工作的時候就要認真工作,學習的時候就要認真學習,在這樣的方式下,才算是真正的作到工作學習兩不誤。二是要腳踏實地,做好長時間工作的心理準備,不要去想一些所謂的“捷徑”。
其次,要克服盲目自大、互不服氣的思想。初任學生干事的時候,干事們往往缺乏一種沉穩和成熟,由于經歷簡單,又或者是上進心都比較強,競爭力也比較強,往往會出現互相嫉妒,互不服氣。要克服這種情況,我們第一是要學會謙虛,學會正確地認識自己,擺正自己的位置,扎扎實實,一步一個腳印地向著目標前進。第二,要學會看到別人的優點和長處,并且豁達大度,寬厚待人。一個人只有豁達、寬容,才能處理好人與人之間的關系,同學之間能夠友好和諧相處,這是學生干部干事能夠健康成長的`最有利的工作環境,我們都應該為營造這個良好環境而共同努力。在這次團隊體驗活動中,雖然各個組員都希望能夠有比較耀眼的表現,但是大家最后都認識到團結才是真理,也正是克服了這種互不服氣的思想,組員們充分地發揮團結合作的精神,各施所長,才使得這次活動能夠比較順利地開展開來。
第三,要注意克服韌勁不足,吃苦精神差的現象。在學生工作中,有個別學生干部干事缺乏堅毅的品格,進取意識不夠強,缺乏韌勁,缺乏遠大的理想和抱負,貪圖安逸,追求享樂,對工作不太上心,不肯吃苦,不愿吃苦,不肯付出艱辛的努力,意志品質比較脆弱,工作拈輕怕重,所以會出現工作未能按時完成的情況。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足,我們必須樹立堅定的信念,把為同學們服務作為我們工作的宗旨,在工作上,我們要敢于承擔更艱巨的工作任務,敢于向困難挑戰。
第四,要克服工作不實、作風飄浮的問題。學生干部干事中,或多或少會存在一些好高騖遠,說得多,做得少的現象。這就要求我們思想一定要沉穩。任何時候我們考慮問題一定要從實際出發,實事求是,不能閉門造車,也不能做說話上的巨人,行動上的矮子此外,學生干部干事也必須時刻注意自身素質的培養與提高,也只有這樣,才能更好的適應工作的要求。作為本次團隊體驗活動的導師們,每個干事都充分地發揮自身的才能和人格魅力,讓參與活動的隊員們感到非常地愉悅。
著名教育學家拿破侖·希爾有句名言說得好:“世界上最成功的人,都是在克服自己個性的某些弱點后,才開始走上成功之路的。”學生干部干事只有不斷加強自身修養,提高自身素質,在工作實踐中不斷充實自己,磨練自己,改造自己,注意克服自身的弱點,才能走向成功。
學生會工作心得體會10
自有幸能夠加入學生會,我們一直都參加了很多的活動,事無巨細都需要我們認真核查,要把自己的工作做好。在此期間我們知道也體會到了作為一名學生會干部所必備的才干很多,而我們一直在學習摸索著。當然,學長們的指導和自己的領悟往往成效還不是那么好,考慮到這一點,韓老師組織了學生會干部培訓。讓我們更好的了解如何成為優秀和拔尖的青年學生干部。
韓老師對在場的我們所有外語系的學生會干部發表了重要講話。教導學生會干部應該做到以下幾點:
1.立志向付行動
2.胸懷寬廣,海納百川
3.培養挑戰精神,學會自我加壓
4.要以黨員的標準嚴格要求自己
5.對于老師交代的任務要高質量高標準的完成
6.在宿舍中大家要相親相愛,互相照顧,營造良好的宿舍文化氛圍。雖然韓老師講話的時間不長,但對于我們這些初岀毛蘆的學生干部而言可謂是一劑良藥。
韓老師還強調學生干部要對自己準確定位,及學生干部的工作方法,學習中要有計劃性,不能因為工作而耽誤了學習。畢竟,我們的主要任務還是學習。在這次的培訓中強化了我對學生干部的理解,更加端正了自己的工作態度,正視自己的身份,我只是學生干部領頭人中的一員,我需要做的是樹立榜樣,因為我已經把自己放在了所有人的目光下,首先要做的,也是最重要的就是嚴與厲幾,寬以待人。要把自己該做的事情做好,絕不違反紀律。對于違反紀律的同學要加以勸解,曉之以理,動之以情。讓同學們養成遵紀守法的好習慣。學生干部也是一名普通的同學,只是我們愿意站出來服務同學,協助老師管理同學,那么我們就做好老師的左膀右臂,同學與老師交流的.橋梁。起到我們應該起的作用。
作為一名學生干部要有服務意識,要心懷感恩,感謝老師給與的鍛煉的機會,感謝同學們的協作配合,沒有他們,我們怎么才能有我們在學生管理工作中取得的進步呢?另外,我們還當以一種友善的態度去處理工作中的人和事,做到以和為貴。
在這短暫的培訓中,我們收獲了很多,感謝系里為我們提供的寶貴機會,也希望在今后我們能有更多的機會提升自己。
學生會工作心得體會11
不知不覺中進入學生會生活保衛部已有半年多了,在這期間我學到了很多很多東西,有很多都是書本上學不到的,這些都將成為一筆寶貴的財富,讓我受益終身。
首先,在工作期間,我的思維方式,生活方式都有很大的改變,我們部門總共有十四名成員,在學生會是人數最多的部門.通過工作我知道了生活在一個團隊中,要學會互相包容,互相接受,互相學習.很早圣賢就說過:”三人行,必有我師.”我們只要肯學,就一定能學到東西,我們部門所有成員都抱著這種學習的心態,所以我們很有凝聚力,感覺我們就是一家人。
其次,在組織活動中,我也有很多體會:
1.注重活動的各個環節以及細節,細節決定成敗,往往我們的工作就是在細節中出錯。例如,室外籃球賽比必須預料到下雨的可能。
2.注意宣傳工作,宣傳是活動的“外裝”,做更好的宣傳是活動成功的秘訣,再好的活動如果沒人了解,這活動也只能說是不成功的。
3.注重團結同學,學生工作不是一兩個人所能完成的,處理好各層關系,與同學們和睦相處,才能使得自己的工作更加順利的開展,畢竟在我們將成為未來社會中的一員。團結協作才會完成好工作。
在工作期間,我部組織了較多的活動,有衛生文明周,有部門友誼籃球賽等,都達到了預期的效果,然后,在作好本職工作的基礎上,要培養團隊合作能力和處理突發事件的能力,創造性的開展活動,來豐富廣大同學的課余生活;蛟S我們能單獨完成一項活動,但是如果我們讓宣傳部的學生干部來進行場地布置,請學習部配合尋找相關資料,那么我想效果一定會比一個人單槍匹馬完成的要好。畢竟個人的能力和時間都是有限的。尤其當我們決定一次大型活動時,如校級活動-----防止傳銷入校園活動,事先的籌備工作至關重要,一定要計劃詳盡,安排周全,如果準備工作不充分,往往影響整個活動的效果,而如此煩瑣的工作關靠個人的能力應該是做不到盡善盡美的。所以當我策劃一個規模較大的活動時,通常先制作一份活動的策劃書,然后根據策劃書上的要求來分配工作,讓他們分別負責的擅長工作,如宣傳部負責事前事后宣傳活動的情況,我部負責搬運東西和清掃場地,負責秩序的維護等等,大家齊心協力共同作好準備工作。在活動開展時要我會全程監控活動的進行,如果發生突發事件,盡量想辦法處理,事后總結時在分析它形成的原因,和處理方法,以供今后借鑒,避免自己犯同樣的'錯誤。
只要策劃具體周到,并能充分的發揮其他同學的長處,我覺得辦一次活動不難,困難是如何挖掘其他同學的長處,如何恰如其分的分配工作,使得活動的效果更好。如何培養自己的團隊協作能力,我覺得大家可以觀看一些相關偉人的講座,這樣對于我們學生干部有所啟發。
如果你沒有辦法讓所有人喜歡,那就努力做好你自己的一部分工作。
如果你希望可以不斷提升,不斷進步,用行動來證明你是有能力的,如果你的能力有限或者因為某一方面受限,那么你就要讓自己提前做好充分的準備。
如果任何一個人因況不能到場,你都要有頂上去的能力。
最后一點,每一個組織都有自己的行為模式,要高標處事,低調做人,認真學習,張揚內斂。
我不知道這是否叫做工作心得,也許是一種感悟吧,我只是想說,我一直在做的,是一件我喜歡的事情。我從未動搖和改變過。就算辛苦,也是快樂。有人說:你想活得快樂些,你就得過得平凡些;你想活得輝煌些,你就只能活得痛苦些。我卻認為,痛苦和快樂的界定,只是來自你自己的心。要記得不時地鼓勵自己,一定不要放棄自己的堅持。如果累大哭一場也無妨,只是哭過之后,要堅持得走完自己的路,不要半途而廢。我并不優秀,我只是堅持做好自己人的本分,努力地開心地去做每一件事,不只是工作而已,我想這就夠了。
學生會工作心得體會12
光陰似箭,時光如白駒過隙般,轉眼間又是學期末。在學生會也工作一學期了,站在學期末,在學習中心工作的這一學期里,回顧工作的點點滴滴。回眸過去的一幕幕,些許感動,些許充實。
似乎初進學生會記憶依然在心頭展現,學期開始抱著鍛煉自己的目的參加了學生會的招新,很幸運的被學長學姐們留下了。同樣我有幸學長被學姐賞識把我帶到了學習中心這個大家庭。
回顧在學習中心工作的一學期,還是學到了很多的東西。見識到了許多大世面,這是許多同學所不能見識到的,不僅鍛煉了我的口才,也培養了我在公共場合的講話能力。通過我們部門舉辦的活動以及其它部門的活動讓我知道了想要成功舉辦一個活動是多么的艱辛。必須考慮到每一步,考慮到每一個細節,不能有一絲差錯,這就要求我們做事必須認真,細心,謹慎,考慮問題必須全面。這點對我的影響很是深遠,我會好好改善自己在這方面的不足,努力完善自己。
一學期的工作,后期時的元旦晚會,大家都很辛苦,說真的一開始我心里多少有點郁悶舞蹈房也跑煩了不過這些情緒直到晚會成功舉行就沒有了,因為落幕那一刻我有種充實感,那種感覺很久沒體會過了!那一刻精神也得到了徹底的放松,心里感覺很舒服。有成就感,至少我感覺之前的.忙碌是值得的也是有必要的。讓我知道沒有付出是換不會成功與精神上的洗禮的。
工作是辛苦的,但是害怕辛苦哪來的充實與成功。
每一次活動的成功舉辦,每一次活動的收獲,背后都充滿了艱辛與感動。作為中心的一員,做好每一件事對整個團體都有很大的幫助。團體的意識是很重要的。感動我們學習中心舉辦的每一次活動,感動每一次活動背后老師、中心成員以及為活動付出的每一個人的艱辛。在學生會一學期的學習,給我留下了美好的回憶。在組織、溝通協調、表達、決策能力方面提高了很多。意識到在工作中有效地溝通,必須承認自己的局限,學會換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、接受別人對自己的看法,了解自己的盲點,從別人中看清自己。一學期的學習,一學期的收獲,自己付出些許,還是很感動中心的所有,是這個團體在共同進步,共同發展。
一學期將盡,回眸過去;點點滴滴,充滿心中;感動所有,感謝過去!
一個學期的工作,我學到了很多,也懂得了很多。以后的工作更值得期待,明天會更好。
學生會工作心得體會13
宣傳部的工作多是用時間和汗水砌成的,來得迫切,去得輕盈。我不了解其他部門的工作流程,但我希望以后各兄弟部門的活動可以提前通知,給宣傳部足夠的時間尋找海報元素,展現更加精良的海報,彰顯物電學院的風采。關于學生會的活動,我或許只是站在欣賞的角度,為它們的成功喝彩,為它們小小的.過失而失落。但宣傳部的每個細節,我都有涉足,在我看來,宣傳部需要一群樂于書法繪畫的年輕人帶著一顆心去努力工作。
有人說,這一年的遺憾是沒能進入學生會。
我想說,這一年的收獲在學生會,的快樂在學生會宣傳部。學生會是個忙碌而快樂的舞臺,不要只看見它的忙碌,其實每個認真忙碌的人都明白,我們得到的是其他各式各樣的舞臺無法給予的。不要只看表面,變化時內在的,深刻的。最后,不管能否在這條忙碌的宣傳部之路上繼續走下去,我會記著我來自物電學院學生會宣傳部,會堅定地告訴的人學生會是個鍛煉你的舞臺,會帶著這里的品質走未來的路。
學生會工作心得體會14
轉眼間在學生會工作一年了,一年中酸甜苦辣一一嘗過,榮辱得失樣樣俱全,這便是我最大的收獲了,也是我最欣慰的地方了!
學生會真的就像別人說的那樣:進去以后才發現和自己原來的想象有很大差別。我工作在宣傳部,主要負責對商學院及學校活動的宣傳,宣傳形式有海報,彩報,條幅,彩噴等。在學生會里,有團結的團隊,在這里,強調團結、配合與協調,單干就很難將工作開展下去。在學生會里,有溫暖的集體,遇到困難大家能互相幫助,同事之間就像兄弟姐妹一樣親。在學生會里,也有激烈的競爭,大家你追我趕,爭相做出成績,為同學們服務?傊,我們的院學生會是一個優秀的組織。
一年的學生會工作,讓我得到了為同學服務的機會,也受到了接觸社會、走向社會的先行課程的教育;一年的學生會工作,不僅使我豐富了社會生活經驗,更重要的是體會到人生的酸甜苦辣,體會到了成功的不易和奮斗的艱辛,使我更成熟、更自強、更自信。一年的學生會工作讓我學到了很多,也感悟到了很多。
下面我就談一下自己的學生會工作心得及自己對學會生工作的理解:
。1)、學生會干部要做同學的知心朋友,以誠相待,互相幫助,急同學所急,想同學所想;不要總以領導者或高人一等的尊容出現。在工作中發揮自身模范表率作用,密切聯系同學。
(2)、擔任干部,要能以誠心對待各種各樣的`人,能夠同各種人處理好關系。主動接近領導,積極向領導反映情況,正確對待領導的批評和同學的建議。
。3)、樹立全局的觀念,對工作采取統一計劃、分頭落實、整體協調的方法,要求各部根據總體的要求和各自的特點,開創本部門的新局面,增強各部工作的主觀能動性。點面結合,突出重點。
。4)、每一項具體工作,安排妥善、計劃全面,同時還需要培養一定的應變能力,對意外事件當機立斷,及時采取措施。
。5)、發動基層,發動同學,強調從我做起;從身邊的點滴做起,結合同學的切身利益,以系、班以至小組為單位,從同學身邊見效快的活動著手。
。6)、學生會必須以“團結廣大同學、為同學服務”為宗旨,維護廣大同學的利益才是為同學服務的最根本內容,離開了廣大同學的支持,學生會將一事無成。
以上就是自己對學生會工作的一些淺顯的心得與認識。
學生會工作心得體會15
學生會是在校學生的組織,是廣大同學實行自我管理、自我服務、自我教育、自我完善、自我發展的學生組織,代表和維護廣大同學的根本利益。學生會中的各部門之間分工合作、協調發展。
首先,學生會的工作是要做好學習、文體等各方面工作的組織,在開展學生工作方面是主力軍。開展學生工作要以服務最廣大同學的根本利益為根本。在不影響同學們學習成績的同時,適時地開展豐富多彩的文化、體育等方面的活動,來陶冶同學們的情操,緩解學習的壓力,豐富同學們的業余生活,使整個校園呈現活潑開朗、團結向上、嚴謹有序的學習生活氛圍。
其次,學生會是校園學生的群眾組織,這就要求學生會是優良學風的代表、是先進校園文化的代表、是廣大同學利益的代表。學生會的成員要經過嚴格的選舉,選舉那些學習優異、品質優秀、有團結心和號召力的同學參與學生會的工作。個性要注重對學生德育的考核。學生會的成員不僅僅是同學們學習上的楷模、紀律上的標兵,更要是品德上的.先進者。一個有正義感、職責心和歷史使命的學生領導組織勢必帶動整個校園的學生構成一股向上之風。
第三,學生會各部門之間還起著“師生之橋、同學之家”的作用。一方面,學生會的工作要能吸引并能很好地團結同學們,為大家搭建各種展現自我、鍛煉自我的平臺,另一方面要向校園負責。參與校園的管理,對校園做出的決定承擔職責、帶給推薦,改善校園的工作,反映學生的意見,傳達校園的辦學理念和宗旨,做好傳承工作。
少年智則中國智,少年強則中國強。學生會作為在校學生的自治組織,是校園文化建設的生力軍,也是培養我們成為國家棟梁之才的一個課堂。我們要在這個舞臺上充分發揮自己的才華,為我們的校園增輝。
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