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外出培訓安全協議
在學習、工作生活中,協議與我們的生活息息相關,簽訂了協議就有了法律依靠。那么寫協議真的很難嗎?下面是小編整理的外出培訓安全協議,僅供參考,歡迎大家閱讀。
鑒于XXXX攜手微軟(中國)公司聯手打造 “微軟高端人才培訓計劃”,經XXXXX公司招募,以及學院推薦,我院專業___________班學生通過該公司組織的網上考試及面試,以優異的成績被錄取參加為期一年的免費培訓。因外出培訓超出學校的管理范圍,為強化和規范本次學生培訓及就業管理工作,督促學生遵紀守法,保障學生的培訓質量和人身、財產安全,結合我院的實際情況,特制定本協議。
一、學校的責任與權利:
1.嚴格核實培訓和用人單位資質,必須是經國家工商部門審批的具有合法培訓和用工資格的單位,管理規范,從而確保學生在培訓期間的合法權益。
2.切實做好學生的思想品德教育工作,讓學生樹立良好的就業觀、人生觀;認真組織學生進行外出學習注意事項及紀律學習。
3.協助培訓單位做好學生在培訓期間的管理工作,做好與培訓單位溝通協調工作,跟蹤關注學生工作、思想、生活狀況等,積極維護學生權益,并在必要的情況下向學生家長反映相關情況。學生在培訓期間出現的疑難問題(如技術問題、思想問題、工薪問題等),可及時與學校聯系,學校應積極協助處理。
4.學生培訓結束后,由委培單位給予鑒定,合格者由培訓單位予以推薦及安排工作,其落下的課程由培訓單位和學校共同商榷課程置換方案,認定學生的相關學分,保證學生順利畢業。不合格者須返回學校重新學習,直至成績合格,否則,學校最終不予辦理畢業證。
5.培訓期間擅自中斷培訓,離開培訓單位者,學校不予接受,由此引起的一切不利后果,學校不承擔任何責任。
二、學生責任與權利:
1.校外培訓安全責任的主體是學生本人,學生必須遵守國家法律法規規,不做違反國家法律法規的事情,若發生違法事件,學生本人對在培訓期間的行為及其產生的后果負完全責任。
2.在單位實習期間學生應自覺約束自己,嚴格遵守培訓單位各項規章制度、安全保障制度等,團結互助,服從培訓單位的工作安排,接受培訓單位的考核,尊重培訓單位的領導、職工。不做有損于培訓單位和學校形象的事情。
3.工作時間不干私事,遵守培訓單位的作息制度,未經批準,不得擅自離開實習單位。請假1周以內者由實習單位批準,1周以上由學校和用人單位共同批準。
4.嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,嚴禁酗酒、鬧事、吸煙,打架斗毆,參與賭博、傳銷;嚴禁出入不健康的網吧、歌舞廳、夜總會、酒吧、游戲廳、賭博場所;嚴禁濫交朋友、不自愛、不自尊、不注意自己形象,有損學校和單位榮譽等,對于在培訓期間儀表儀容不正,穿奇裝異服或不尊重實習單位領導干部,頂撞他人,無理取鬧,干擾正常工作秩序,與人發生糾紛者或違反相關規定者,給實習單位和學校造成惡劣影響者,學校將嚴肅處理,直至開除學籍,停發畢業證書。
5.參加學校組織外出實習的學生,在培訓期間應定期向負責教師匯報情況,發生特殊問題應隨時報告,不得拖延。中途不得變更實習單位,無故擅自離開的,實習成績按不及格處理,不得畢業。
6.學生在培訓期間應牢固樹立安全意識,杜絕不安全事故的發生,確保校外學習安全順利完成。
三、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。本協議一經簽訂,甲、乙雙方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時,須經雙方協商同意,否則無效。
學 校: 學生簽字:
經辦人:
日 期: 日 期:
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