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      1. 素質拓展訓練心得體會

        時間:2022-12-21 08:49:09 拓展心得 我要投稿

        素質拓展訓練心得體會匯編15篇

          當我們經過反思,有了新的啟發時,馬上將其記錄下來,這樣有利于培養我們思考的習慣。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,下面是小編收集整理的素質拓展訓練心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        素質拓展訓練心得體會匯編15篇

        素質拓展訓練心得體會1

          我參加了由總公司組織的新員工入職培訓的素質拓展訓練,很慶幸,我是其中的一員。雖然只有短短的一天時間,但是卻給我留下了深刻的印象。

          早晨我們在總公司門口集合,乘車一起前往這次拓展訓練的目的地——位于燕兒窩的飛鷹訓練營。在車上大家彼此不太熟悉,都顯得比較拘謹,但是領導們卻說當晚上我們回去的時候將會是另一番風景。剛才是自己不大相信,但之后事實現實的確如此。

          經過四十分鐘的車程我們順利到達目的地了。在訓練營里,我們通過教官的介紹,了解了今天的任務。很快我們便進入了正式的訓練時間。首先教官提前教我們:,一是聽到“早晨好”,要立即回答“好,很好,非常好”,并作出相應的動作來配合; 二是當聽到“準備好了沒”, 要迅速回答“時刻準備著”。在簡單的隊列練習與口號練習后,訓練營正式開始。

          首先是總教官對我們進行訓話,讓我們知道來這里的目的。之后是分隊,我分在第二隊中,而且在每個人自我介紹完之后,我很榮幸的被選為第二隊的隊長。之后我在副隊梁婷的協助下,和我們一起的20位隊員一起為隊伍的起了個響亮的名字“雄鷹隊”。在之后的5分鐘內大家各自發揮特長,按照要求時間畫隊旗、定口號;當“雄鷹!雄鷹!永爭第一!”被大家喊出,當我們動感的隊旗在風中飄動時,我們雄鷹隊也算正式成立了。

          拓展正式開始第一項是團隊的整體套圈活動。首先是隊員手拉手形成圓,然后將呼啦圈套在隊伍上,讓呼啦圈繞隊伍一圈,哪個隊伍時間短就算獲勝。在這個過程中,我們隊成績不大理想,但在這個過程中,我們隊員彼此了解了,似乎也從這個環節中得到了不少啟示。有時候當我們在做事情的時候低低頭,多交流,不要一意孤行,似乎一切困難的事情都不那么困難了;就算遇到困難也不要著急,要慢下來好好想想,不能確定的時候要和朋友或者同事商量下,然后再做決定,這樣才能更好的工作。之后我們也做了一些類似增強團隊協作的活動,都非常有意思。似乎在這個過程我更加清楚的認識到集體的力量是多么的重要,每個在集體中人要想做的更好是就必須依托在集體之上,只有這樣才能做的好。

          經過午餐及短暫的午間休息之后我們便進行下午的首個訓練——信任背摔。這個以前電視上長見,覺得異常簡單,但是真正站在1.5 米高空手被反綁之后,背對大家才發現,要把自己完全交給別人是一項多么難的事情。我們每個人在平常環境中感觸不深,但是站在臺子上的時候才知道彼此的信任是多么重要。只有在自己充分的信任隊友相信隊友的情況,才敢把自己交給別人,你才會勇敢的摔下去。這個項目中我充當了第一個吃螃蟹的人,因為身為隊長我得給我的隊員們做出榜樣,讓大家感覺到我們是個優秀的隊伍,彼此之間是十分信任的。在我的嘗試成功后,很多人都勇敢的完成了這個項目。當然有些女隊員還是很害怕,她們站在臺上,剩下的隊員都在鼓勵她們,經過信任交流后很多人都勇敢的完成了嘗試,這讓大家很感動,因為被信任的感覺可以讓我們大家彼此走的更近,F在想想這個項目真的讓我感觸很深,雖然只是小小的一摔,但是在那不到一秒鐘的時間里你卻能經歷一次心靈的洗禮與升華。在未知的道路上你或許會迷茫會害怕,這是因為你形單影只,孤軍奮戰,更或者是你缺少信任的人。但是當你在未知的路上有信任的人,有彼此之間不存在芥蒂的朋友時,你就在很大程度上有了勇氣,有了向前的力量,而這些正是信任所帶給你的。請相信信任的力量,你給別人一份信任得到的往往是更多的信任。

          第三個項目是高空行走,這是一個團隊協作的項目,如果大家協作不好,就會有隊友出現危險或者很難通過這個挑戰。項目開始之前教官問我們這個隊伍全部完成要多久時間,我們斬釘截鐵的回答會在一個小時完成,教官對我們的回答很滿意,之后挑戰便開始了。首先

          上去的女生遇到了心理障礙,不敢前進,我們在下面為她加油鼓勁,并牢牢抓住繩子,為她提供較為平坦的路的同時也為她的安全提供了保障。當這位女生在我們的加油聲中一步步完成挑戰時,我們下面爆發了喝彩與歡呼聲,因為她在大家的幫助下完成了對自己的挑戰,我們都為她高興。之后男生大部分都順利而且快速的完成這個任務,部分女生雖然存在困難,但在大家的鼓勵之下都完成了挑戰。挑戰結束后大家進行了交流,總結起來就是團隊的協作是十分重要的。在團隊工作中,沒有哪個人是可以替代的,也沒有哪個人是可以脫離組織而獨自完成的,只有大家齊心協力,共同協作才可以順利完成任務。即使你在團隊工作中遇到困難了,但在大家的幫助下肯定能是順利度過難關,最終成功的。

          最后一項也是讓我們大家難忘的就是勝利墻。面對4.2米高的求生墻,任憑你的能力再強,你也不可能一個人徒手攀上4.2米高的墻。而且這是真真正正的集體項目,就算最后只有一人沒爬上去就算失敗。在這個項目之前我們表示壓力很大,畢竟我們大家都不想輸,想為自己單位掙得榮譽。當然這個項目讓我們三位隊長有了更深的體會。在開始之前我們仨和大家在短暫的時間里商討各種上去的方法,同時約定了65人爬上去共用的時間。在幾次分歧之后我們確定了90分鐘全部上去的挑戰時間?墒钱敱荣愐婚_始就給了我們一記重重的打擊,由于有人不守規則,在爬墻過程中說話并作危險動作,我們被責令重新開始。身為隊長的我們三人由于組織不夠好,受到了懲罰:每做一個俯臥撐后便向大家深鞠躬,并說“求求你們遵守規則”直到大家都能遵守規則時結束。這個過程中我們是痛苦的,其中還包括一位女隊長,相信她更辛苦;但是我們愿意接受這樣的懲罰,因為我們領導的不夠好才造成這樣的結局。再我們完成一次又一次的懲罰之后,有很多人動容了,眼睛濕潤了,很多的隊員都大聲喊出“我們一定遵守規則,請教官別再懲罰他們了”。之后在我們又完成了些懲罰之后我們便開始了又一次挑戰。這回挑戰或許真的能讓我銘記很久很久。在這個過程中,大家都分工合作,沒人說話沒人犯規,很多男生在下面做人梯的時候,脖子,肩膀,背部,胳臂都被踩紅踩破皮了,也依然守規則;他們大喊,他們默默呻吟,但都沒有說一句話,因為這個時候我們心中只有一個目標就是完成挑戰,沒有人計較得失;很多爬完的女生在下來之后為剩下的男生加油,她們都是彼此手拉著手,含著眼淚在加油;站在墻上的男生都不惜體力的拉下面的隊員向上爬,一個又一個,從未間斷,直到挑戰結束。當最后一位隊員別拉上畢業墻之后,我們釋放了,開始宣泄我們心中的那份激動,再看看我們所用的時間,9分鐘!這個時間使我們預測時間的十分之一啊。我們無論男女,都相擁在一起慶祝這份來之不易的成功。我不得不說我們真的是一直很棒很棒的隊伍,我為自己是這個團隊中的一員而感到榮幸。這個挑戰雖然只有很短的時間,但是讓我們這些人的心一下子拉的更近了,從略帶靦腆到彼此可以稱兄弟姐妹,這是多大的進步。而這也讓我更加明白了再團隊工作中,我們要在遵守規則的基礎上去完成我們的任務和職責,其中最重要的就是大家彼此合作,不計得失,心往一處想,勁往一處使,就算前方是萬丈深淵,我相信大家齊心協力都能邁過去的,因為我們是一直優秀的團隊。

          最后,我依然想說:身為這個集體中的一員我真的很榮幸,能認識這里的每一個人都是我的福分,我愿意與大家一起共事,為這個集體,為公司貢獻我的全部力量。

        素質拓展訓練心得體會2

          10月19日至20日,我參加了由醫院組織的以“團隊建設”為主題的戶外拓展訓練。在這短短二天的訓練中, 不僅僅是磨練了自己的毅力、鍛煉了自己的體魄,更讓我深深感受到了團結就是力量,只有大家心往一處想,勁往一起使,那樣才能同舟共濟、創造奇跡。

          下面就訓練的感觸和體會簡單介紹如下:

          一、集體的智慧、眾人的力量是無窮的。

          訓練一開始,教練就按照小組進行上課。要求小組準備一個隊名、一句隊訓和一首隊歌,然后進行排練。經過大家的認真討論,最后確定了我們的隊名是“敢死隊”,口號是“團結就是力量”,隊歌仍是《團結就是力量》。通過這一小小環節的準備練習,使我立刻感受到集體的智慧,深深被這個氛圍所感染。尤其在后邊的“鉆電網”、“過雷陣”等幾個訓練項目中,更是被這種團隊精神所鼓舞和感動。因為在這些訓練項目中,不是一個人獨自能完成的,必須由大家共同配合來完成。如果隊伍中有一個人不認真、不配合,就不可能順利完成這個項目。記得在鉆“電網”的過程中,隊員們積極思考,認真準備,尤其是男隊員們更是顯示出高尚的品格,發揮身體的優勢,護送女隊員們全部安全鉆過“電網”?吹疥爢T們臉上的汗珠和興奮的表情,這個場景真是令人終身難忘。通過這些訓練項目,讓我倍加真實的感受到“團結就是力量”這句話的深刻含義。在工作中,我們也要加強提高集體的凝聚力和戰斗力,同心協力,相信任何困難都能克服。

          二、克服心理障礙,挑戰自我。

          從進入訓練場地開始,我看到那些高空設施,就在問自己能完成嗎?在“背摔”項目中,當我走上高臺,背對隊友,仰身躺下的時候,是隊友給了我信心和勇氣,他們用堅毅的目光向我傳遞著這樣的信息,相信自己,你一定能成功,相信我們,我們一定能成功。是隊友給我勇氣和自信,使我能夠突破自我,接受挑戰,完成訓練項目。但是,在“斷橋”這個項目訓練時,高空作業難免使人就會很慌張和害怕,這個任務可以說是相當有挑戰的。在何主任身先士卒做出表率后,給大家堅定了信心,輪流著完成任務。很快就輪到我真的爬上8米高臺后,心里還是存在害怕和恐懼,但我抬頭看看遠方的風景,才發現其實高空中視線更遠,而遠處的景色更加秀美,下面的隊員們為我們慶祝著,那種成就感油然而生,勇敢地向斷橋邁出了大步!這個項目結束后也讓我們對自己更有信心了,看來恐懼有時候掩飾了我們的能力,在克服消極心理后,就會真真發揮出自己的能力,沒有做不到的,只有不敢想啊!也使我真正悟出了一個道理:“人生最可怕的敵人就是自己。”如果能夠戰勝自己,就沒有戰勝不了的敵人。只是一步之差,就可能決定一個人的命運,得出不同的結果。

          三、增強協作意識,加強合作精神

          在進行“時空隧道”項目時,讓我體會到了團結協作的重要性。各個小組在活動中沒有想到如何“雙贏”,片面的只追求自身的成功,結果都是不盡如意的。在我們的工作和生活中,每個人都會有不盡人意的時候,我們需要別人的幫助,同時我們更應該主動地去幫助別人,因為一個人的力量總是有限的,而一個集體團結起來凝集成的力量是無窮的。這樣,我們就會形成一個團結的整體,一個有凝集力、有戰斗力的整體,一個可以克服各種困難的整體。

          四、服從安排,及時溝通

          所有的訓練項目進行前,教練都要進行詳細的講解,說明訓練的規則、要求和注意的要領!捌咔砂濉表椖繉ξ矣|動很大,我們組在拼七巧板時,各人忙著自己的事,個人之間,小組之間沒有相互的溝通和統一,結果就是混亂不堪。這讓我理解了一個的成功不算什么,團體完成了任務才算成功,摒棄了一再埋怨同事的毛病,要看到了同事們的種種優點,這對增強團隊、集體的凝聚力和向心力至關重要。在任何一個任務中,溝通是使大家凝聚的連線。如果你不能從溝通中獲得充分的信息或者通過溝通形成統一的認識和意志,那么你的那個環節肯定出問題,其結果也是可想而知的。

          總之,經過這次拓展訓練,不僅增強了同事之間的友誼,體現了良好的團隊精神,也提高解決問題的能力,增進了對集體的參與意識與責任心。我相信它將對我今后在人生道路上會起到一個積極的、良性的推動作用。讓我們攜起手來,共同為自己的團隊奮斗目標而做出應有的貢獻。

        素質拓展訓練心得體會3

          學校為了我們以后在社會中走得又好又快和飛的更高,于20xx處12月7日和青創園共同舉辦了野外素質訓練。通過此次訓練,我們每一個人都深深地理解到成功者是要付出怎樣的努力方可站在至高點上,那勝利的喜悅是無數次的跌倒與反省凝聚而成的。在這一天的訓練中,汗水與淚水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都極為深刻的體驗到一個團隊是要經過千百次的錘煉才會變的堅不可催。這次活動給我帶來的感觸頗深:

          今天早上8點20分我們準時從學校出發駛向我們今天的目的地紅楓湖。在王老師和青創園策劃人方哥的帶動下一路上有歡笑、有喜悅、有愉悅的歌聲。經過90分鐘的車程,我們學校最先到達目的地紅楓湖,幾分種后各個學校也全部到達,方哥給了我們5分種上洗手間。然后我們由方哥帶到了運動場地,在運動場地,等待我們的是孫教官和李教官。在認識了孫教官和李教官后,孫教官給我們介紹了很多,同時也說明我們今天訓練的目的和用心。剛開始的20分鐘,孫教官讓我們重新溫故了進入大學的第一課:軍訓。讓我們重溫大一軍訓的熱情與那種嚴格的紀律,感覺就好像又重新回到了剛進大學的那些日子。孫教官給我們說明了在下午的項目中我們要不分男女,共同完成任務,我們男女搭配,相互摸著對方的鼻子說“今天我們都只有五歲”,那時我們就好像真的回到十幾年前的孩童時代。接下來,便帶領我們做游戲。

          游戲很好玩,在游戲中我們要相互配合,隨機應變,準確無誤第一時間做到教官所說出的數字,做不到的就罰做游戲,真的是太開心了,回味無窮啊!在游戲中,我體會了團結的重要性,如果一個小小的環節出了差錯那么,我們這個游戲將是失敗的,如果任何一位同學不為大局考慮,不為其他同學考慮,不去配合他人,那么,這個游戲也將會失敗。這個游戲讓我們明白了一個人的局限性,不管做任何事我們都要團結一致向著我們的目的前進。也讓我們明白了團結在當今社會的重要性。

          隨后,中午12:30我們進餐廳用餐,工作人員早已把飯菜都準備好了。經過一早上的認識、接觸和磨合,來自各大學的各位同學都少了很多陌生,多了許多融洽。飯后我們一起在湖畔邊欣賞了這里的美景,相互認識、了解。隨后我們來到了訓練場,正式開始了今天的訓練。

          今天我們訓練的每一個科目都是從古代戰爭中演變而來的,有很高的實踐意義。

          我們今天的第一個訓練項目是“蛟龍出!薄_@個個項目是考驗我們團隊的凝聚力、創造力、想象力、反映能力、領導能力。我們要先分隊、選出隊長和參謀長、取隊名、選隊歌、自設隊旗。在我們大家相互配后給我們隊命名為“布鷹”隊,另一隊他們取為“狼群聯盟”。這樣我們便開始了比賽,我們都相互把腳綁在一起,然后一起橫著走。由于種種失誤,很不幸我們隊在這次比賽中我們失敗了。我們沉默著,我們反思著,失敗的痛楚無法形容。人生就是這樣,是現實的,我們不得不接受。但也讓我們大家學會了很多,明白了很多,我們要時刻準備著,我們才能有機會贏。

          我們的第二個訓練項目是“信任背摔”。這個項目不僅考驗我們團結合作、我們的勇氣,還要考驗我們人與人之間的信任度的.項目。這個訓練這是由李教官帶領我們完成的,它是由8到10位同學在1。5米的臺子下一同學手靠著另一同學的肩膀組成的手臂人壘,然后一些同學就用手支撐著這幾位同學的肩,以防沖擊力太大前面同學向后倒。人壘做好后,其他同學就給即將上去的同學加油打氣,減少上去同學的心理壓力和恐慌。在臺子上面的同學站好并且由老師綁好手后就問下面的同學:你們準備好了嗎?下面的全部同學就說準備好了,然后他就數1。2。3,于是就倒下來真的是太刺激了。當今社會,我們人與人之間的信任很少了,我們須要打開我們大家的心扉我們才能更好的完成任務,這次我們做到了,我們漂亮完成任務。這個項目訓練也讓我們明白了責任的重大,人與人之間的信任是多么的重要。

          今天我們的第三個訓練項目是“穿越火線”。這個項目是考驗我們決策能力、配合程度、默契程度、協調程度和以整體為重的項目。在大家的努力下,我們30多個人中我們‘逃走’了20多人,剩下的‘犧牲’了。雖然我們贏了“狼群聯盟”隊,但我們還是失敗了。也處我們明白了勝不驕敗不餒的可貴。讓我們懂得了默默奉獻的可敬,為我們國家的強大默默奉獻那些人們的不易,也讓我們體會到了我們中華民族的偉大。

          接下來我們進入了我們今天的最后一個訓練項目“翻越畢業墻”。 是最難的一個挑戰,也是最讓人振奮人心的時刻。它是由4。2米高鐵面樓臺,由人在地面上做人體人梯,然后同學們踩著這個同學上去,由上面的同學直接性的拉上去,徒手翻越畢業墻,而且只要有一個人說話、有一個人蹬墻、有一個人拉手方法錯誤,在三個規矩中犯一條就是犯規。有一個人犯規就要重來、隊長和政委就要受罰。剛開始由于有人說話我們被罰了,真是激動人心的時刻。⊥瑢W們都感動的流下了淚水。后來我們大家都遵守紀律,再也沒有被罰了。準備工作都做好了以后,同學們同事們飛速跑到畢業墻下,搭好人梯。另外的同事踩著同事的手臂,肩膀,一步一步往上爬。人梯的同事是最辛苦的,人梯的同事我想一定是咬緊牙關,默默的在堅持著。他們的胳膊他們的手臂全都踩紅了。他們為的是我們能夠順利通過。當你踩著同事肩膀的那一剎那,心是痛楚的。因為他們付出的太多。而我們的領導更是喊破了嗓門,聲音都嘶啞了,還在高聲吶喊加油!加油!堅持!畢業墻上我們是支優秀團隊,我們已經沒有了組別界限、沒有了男女界限,已經不是一個個獨立的人,而是由許多個人組成的一個堅不可摧的團隊,真真切切體會到了“團隊可以創造奇跡。從這個團體項目中我們看到了久別了的真誠,看到了早已被淹沒了的樸實,看到了為達目標眾人協力、甘于奉獻、永不認輸的動人一幕,感受著我們親愛的同事們帶來的震撼。搭人墻的,一層不夠兩層……第一個上去了,第二個上去了……我們沒有時間顧及他們是否痛,把他們無情的踩在腳下;先上去的,一上去后馬上回頭將同伴一個一個的往上拽、往后拉……我們感激,感激我們身邊的同學,感激曾經幫助過我們的人,感激生命中為我們加油吶喊助威的人,他們是最偉大的,有了他們我們的生命才更具有生命力。

          我們兩個隊總有69人,最后我們都順利翻過了畢業墻。我們已不再是兩個隊、幾個學校的同學,不分男女,我們已經是一個整體。我們流淚,我們感動,我們一起努力,為了大家,為了團隊,為了成功,我們融合為一個整體,F在回味無窮啊,真的好感動。也讓我們明白了一群無私奉獻,悄無聲息付出的人,甘心這樣奉獻和付出體現了人世間的真善美。

          一天的拓展活動就這樣結束了,讓我深深觸動,讓我感受到了團體力量的偉大。作為一個團隊共同經歷了克服恐懼的一霎那、分享了成功一刻的喜悅、完成了一次對自我的重新認識,我們戰勝了自己的心魔,由內心的極大恐懼到無所畏懼,經歷了心理與生理的考驗,真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結的優秀團隊,相信很多體會一定會對我們以后的工作和生活產生很多積極的影響。相信每一個人都從中得到了或多或少的啟發,但我們是否能真正把拓展中的精神運用到以后的學習、工作中去,能否把得到的啟示運用到生活中去,還需要一個更長的磨練過程。

          謝謝學校、謝謝青創園,謝謝發起者方哥,謝謝青創園的所有成員,謝謝訓練的孫教官和李教官。謝謝來自各校的同學們,今天你們讓我收獲很多,感悟很多:我們的父母、兄弟姐妹、我們的親人在為我們默默付出,他們沒有責任為我們這樣付出,珍惜我們的親人和朋友。加油,相信明天會更好!

        素質拓展訓練心得體會4

          雨中輾轉斗乾坤,夢含烈火揚軍魂。――題記

          九月,當第一縷摻著涼氣的風吹散一群少年,新征程的號角又把他們召集在了一起。雷,這是一聲伴著暴雨而臨的驚雷,雖然不是春雷,但同樣驚醒著深埋在地底的剛毅,精神……破土而出!21世紀的歷史又新添了一頁,累積了軍訓的“基石”,堅定地寫下“少年軍魂,輝煌人生”。

          翻開記憶的書冊,一幕幕浸滿汗水的歷史畫面浮現在我的眼前,在這個即將開始的充滿好奇,緊張和激動的中學生活,這些畫面卻落實了我一顆堅定的心。

          外貌是人性格的表象,軍姿是軍人精神的流露。自然這也是軍訓必不可少的歷程。抬頭,挺胸,收腹,一站就是幾十分鐘,用紋絲不動的姿勢與太陽比,與雨水爭。任憑它曬,任憑它淋。少年不會邀功,他讓太陽和雨水告訴教官――我能行!一天天,皮膚黑了,有少年的陽剛;腿酸了,接受太陽的力量。站立轉身的規范,整齊劃一的步伐,這背后,有多少次想放棄卻堅持,倒下了又起來,我做到了!我們做到了!少年做到了!

          回顧七天,一秒,一分,一時,都是少年改變的歷史。還記得汗水一點點濕透綠色的軍服,還記得雨水一滴滴模糊懵懂的雙眼。一個,兩個……倒下了,但是前進的腳步,從未停歇。步伐越邁越整齊,口號越喊越響亮。海邊,浮現出曙光。少年,是你們呼喊出了太陽!七天,可能并不足以改變一個人,但他的思想里卻永遠埋下了一顆蓬勃生長的種子,它叫做“軍魂”!

          是呀!在他們低下頭的時候,眼前是書記慈祥的面龐,抬起頭,又是五星紅旗在迎風飄揚。一股屬于中華兒女的紅色熱血在心中激蕩,這就是“魂”,是“軍魂”。

          只有體質不謂軍,只有紀律不謂軍。真正的軍在于它的魂。軍訓,是為了讓軍魂能有一個更好地載體,可以更完美地流露。21世紀的和平年代,“軍”似乎離我們很遠,但它其實就在我們身邊,因為它是一種力量,是一種心與心的互通,它將我們每一顆心緊緊地連在了一起,它,就是“軍魂”!猶記那次大火,數名年輕的消防官兵沖進了搖搖欲墜的大樓,他們奮不顧身,用年輕的身軀撐起了斷垣,用自己的生命換來了群眾的生命,安息吧!英雄!廢墟上響起了軍歌,它是軍魂的心聲,它是軍人的心聲,它是向著21世紀的心聲。

          少年軍校,是磨煉意志的天堂。怯弱,膽小……在這里通通被汗水沖刷,被雨水淹沒。雖然苦,但卻苦得其樂。因為從此,少年知道了何謂“軍”,何謂“魂”。

          面對未知的初中生活,在經過了軍訓的洗禮,軍魂的熏陶后,漸漸被自信和堅定填滿!笆郎蠠o難事,只要肯登攀”我心中的未來充滿了陽光。

          其實,人生也如同一次行軍,一路征程。落下了,跟上,跌倒了,起來!紀律森嚴,容不得再三的過錯!狹路逢敵,輸了,尋找突破;贏了,繼續前行。放棄人生,結束征程,就如同做一個茍且偷生的逃兵。軍訓,帶給我的不僅是素質的提高,更是軍魂的認識,人生開啟的新篇章!身雖未從軍,心卻已有“魂”……

          軍魂得處揚軍魂,人生路上創人生!

        素質拓展訓練心得體會5

          拓展訓練結束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。訓練的時間雖短,收獲卻很大;仡櫾谟柧氈谐惺艿奶魬鸷湍ゾ,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅僅是一種簡單的訓練,而是團隊合作精神的完美體現。經過這次培訓讓我明白了很多,也讓我成長了很多。

          人是生活在團隊里的,所謂的人多力量大,也不必須人多就必須好,還務必要有一個好的領導者,領導者要管理好一個團隊也不容易。一個團隊不管做什么事首先要聽從領導的安排,領導的安排有對也有錯,先不管他對或錯,首先要懂得傾聽,聽完了再來發表你的見解。團隊之間要懂得相互合作,怎樣做才最有效。就像一個企業里,領導者要懂得哪些是領導該做的,哪些是中層該做的,哪些是基層該做的,不要基層該做的事你中高層領導來做。在做任何事之前都要先思考商討一下,總結出一套最佳方案和幾個備選方案,這樣才不會在項目的進行中延誤太多的時間。由此,拓展到一個組織,整個社會,它不僅僅需要優秀的人才,更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能到達1+1大于2的結果。

          一個人無論做什么事,往往潛力不是最終的決定因素,更重要的是你是否具有強烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰友。如果這些你都具備了,相信你做什么事都會是成功多于失敗,口味大于抱怨。當我們面臨困難和壓力的時候,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自己,我們最難戰勝的敵人就是我們自己。所以我們在做任何事情時,都要持續用心、樂觀的態度和勇往直前的斗志。就拿空中單扛的項目來說,一開始看到這個項目時難免有些心慌,有所畏懼,畢竟是第一次接觸嘛。但之后看到那么多的同事,都帶著微笑的完成了任務,我也對自己充滿了必勝的信心,戰勝了自己的心魔就什么不用怕了。之后上去了,感覺一切也都很順利,也沒有當初想像的那么可怕,好想再多要幾次這樣的機會!其實我們每個人都是很聰明的,在平時工作和生活中都有很多潛在的潛力未曾發揮出來,能不能超越自我,戰勝困難,實際上就是看我們有沒有信心、有沒有勇氣去應對,能否開發出那些一向潛伏在我們身上,而我們自己卻從未真正了解的力量。

          我們的實際工作,也是如此。一個部門、一個團隊,各成員之間的潛力和特長就就應能夠取長補短的,只有這樣,整個團隊才能健康向前發展,對企業的發展也是有利無害的。顯而易見的是,企業的進步依托的不是個人英雄主義,而是高度互動、高度合作的組織,沒有一個協作作戰的團隊是不可能取得企業的發展的。相信大家都會從拓展中得到了或多或少的啟發,但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實際工作中去,能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中,還需要一個更長的磨練時間。體驗→回顧→提升→償試的學習方法是值得深究的,在今后的工作中也要時刻給自己一個明確的目標,為自己的目標而努力,讓自己能真正的融入我們的團隊中。只要大家時刻銘記我們就是一個團隊,相信公司亦能贏來嶄新的明天!

        素質拓展訓練心得體會6

          10月12日上午,在我們分行工會組織下全行80余人參加了為期一天的戶外素質拓展訓練,由開始坐車去的興奮到回來時的深思,與其簡單的說是一次戶外素質拓展,還不如說成從身體到心靈的一次洗禮。

          良好的團隊精神和積極進取的人生態度,是現代人應有的基本素質,也是這次活動要從我們身上要挖掘的要我們知道的我們本身就具有的兩大品質。

          當天所有的項目其實都很簡單,但都在考驗著我們,“鼓動人心”是上午我們接觸到的一項簡單的用十余根繩子綁著鼓墊排球的游戲,起初我們都看著挺難,讓我們去報能完成的目標時我們都只是十個、十五個的報預期,但當我們真正開始練時我們發現十幾個其實并不難,只要大家配合好,三四十個都很容易,但練了十分鐘后我們又發現了問題,每次不是一邊鼓抬的高就是有人移動的慢了,各種問題不斷的出使得本來成績不錯的我們越練越差,開始出現了相互埋怨的情緒,也使我隊在比賽時墊了底,大家比賽完都挺沮喪的,但還是積極的觀看其他隊的比賽,在別的隊達到兩百個時我們鼓掌,在他們掉球時我們感到惋惜,在比賽后教練讓我們自己評價我們的表現時,大家都能發表了自己的觀點,我們發現了訓練時的問題,卻同時又都沒有在訓練時提出這些問題,教練告訴我們,我們是一個團隊,相互理解,沒有去把外因比如個子相差太大、風太大當做理由,并且所有人都從正面說出這是個積極向上不去埋怨他人相互團結的團隊,但是在訓練中大家發現的問題卻沒有在當時就提出來大家一起想辦法解決,沒有真正的在能解決問題的時候解決問題,這是在所有團隊前期都有的一個通病,在團隊中給自己的定位不清,雖然在開始我們定了隊長,但是對每個隊員來說這個團隊都是我們自己的,在團隊遇到問題時,你不提我不提,表面上是一種你好我好大家好的一個和諧局面,其實這是一個沒有向心力的團隊,不管是在游戲中還是在實際的工作中,你要想真正成為這個團隊中的一員就得提高你的高度,從隊長的角度去為團隊去考慮問題,如果一個團隊所有的隊員都能有這樣的思想高度這個隊伍就是一個真正能出力、能吃苦、敢冒頭、能成事的團隊。

          下午的重點項目有兩個,第一個是高空獨木橋,要求我們爬上八米高的高桿,走過會移動的圓柱橋,當我們第一個隊員輕松通過后我感覺這的確沒啥難度,于是強烈要求第二個上,可只是看似簡單的一個項目卻要克服心理巨大的恐懼,當我爬到三米高左右,心跳加速,感覺呼吸都有點困難,當時我認慫了,給下面的隊員和教練說我不行了,要下去,隊員和教練只是鼓起,我也知道他們說的其實都不會對我有太大影響,還是的自我克服,再說下面有十幾個隊員在拉著繩子保護著我,大不了從上面摔下來,不能給后面隊員壓力,于是我繼續硬著頭皮往上爬,有爬了兩米,我感覺已經到了極限,不能再上了,于是我在往上爬的柱子上停了一會,思考著是不是可以停了,閉著眼睛想要放棄,在心里告訴自己,自己已經努力了,但抬頭看了看好像也不是太遠了,就騙騙自己說就快好了,這會下去多丟人。于是頭向上,不再看下面往上爬,然后通過圓柱橋,然后安全下來,到地下了突然兩腿發軟,直接就坐到地下,沒有直接站起來,回想剛剛過去的一分鐘,真是太神奇了,我竟然就這么的過來了,我竟然就這么過來了,來不及我發呆,我又要回到我的團隊中去保護其他隊員,很快我們團隊所有隊員都通過了圓柱橋,在我們總結這個項目中我們的得與失時,我想我所得到的可能不僅僅是通過這所橋,更多的是我能行,教練給我們點評的時候提示到,在高空或者生活工作的高壓下我們要學會向上看,而不是看著自己腳下,在你最困難的時候想的越多越會卡在困難的死胡同里,不如豁出來繼續往上走,決定了往上爬就不要給自己退路,當你再回首時,你會發現那其實就是一座“橋”,而且我們已經輕松的跨過了它,成長就是這樣,每一次挑戰自我就是一次新的跨越,相信自己,相信自己選擇的團隊。

          今天要算全員都參加的項目就要算我們最后進行的“畢業墻”的項目這個項目要求我們所有隊員在不借助其他工具的情況下自行完成攀爬任務,考驗著我們八十多人的執行力和相互包容相互扶助毅,一開始我們中了教練的圈套,選了少數幾個身強力壯的青年隊員當人梯,但我們忽略了這些青年隊員的身體承受能力,在第一次進行了四分之一時,教練叫停了,的確,我們所忽視的不僅僅是那些青年隊員的承受能力,也忽略了我們在團隊中其實大家的一員,后面有隊員笑著又隊員聊著,絲毫沒有被下面四個青年人梯隊員被踩時的嘶吼聲所動容,依舊個各閑各的,叫停之后教練嚴肅的對我們說了我們所表現出來的對隊員的付出的無視,將所有的錯誤歸結到總隊長上,讓他帶著病接受者懲罰,讓我們下面四個人梯隊員亮出臂膀讓大家看通過隊員在我們身上留下的滿滿的傷痕,開始作為四個人梯中的一個,我只是覺得我們是不是做的還不夠,其實我們做的已經超出了團隊最佳的人力資源的配合,在這種環境下,我們不能只單單考慮我們要付出多少,更要考慮我們怎樣做才能使跟多的人通過這里,如果是真實的求生墻,如何讓更多的人活下來光光靠一小部分人無私的奉獻是不行的,要學會團隊配合。在第二次的通過測試時,就開始輪流做人梯,團隊的配合發揮出了巨大的能量,短短五分半,我們所有參加這項活動的人全部通過了“畢業墻”,靠部分人單打獨斗讓團隊有好日子過的時代已經過去了,團隊所有人動起來,所有人最終的的收益才會最大化。

          當我們在一個團隊中的時候,怎樣去定位自己在團隊中的位置很重要,怎樣對待你身邊的隊友也很重要,最重要的是如何思考能使團隊的每個人都各盡其能,發揮整個團隊應有的效率和實力。一天的素質拓展很快的就這么過去了,但留給我們以后對生活和工作的觸動和啟發還將延續!

        素質拓展訓練心得體會7

          這是一個讓人無法忘懷的日子,我們全體員工在廣州笑翻天樂園舉行了一次戶外素質拓展訓練,在這次素質拓展訓練中,汗水與歡笑相交織,辛苦與成長共存在。我們體驗很深刻,感受也頗多。

          一、鼓勵、支持:體會最深的就是在做“背摔”項目的時候,大家幾乎都是第一次做這個所謂的“背摔”,多少對自己沒有底,還有恐高的隊友,通過大家的鼓勵,加油聲,每個人都消去了心中的那點恐懼,都很好的完成了這個項目,獲得了成功。感觸最深的就是其實每個人內心深處都是渴望別人幫助和鼓勵的。無論這個人多么強,多么封閉內心都有這種潛意識的。所以在今后的工作中對同事善意的贊美和鼓勵非常重要。也許你不經意的一次鼓勵對別人會產生莫大的鼓舞。

          二、勇氣,自信,關心別人和被別人關心的感覺十分的深刻,通過贊美與被贊美,感覺到了理解的重要,在工作,生活中多點關心,多點理解,更多一點贊美。我的改變是看到自己不足的地方,可以把它提高一個新的高度,人的本休是善良的。

          三、學會包容:這點特別體現在做“無軌電車”項目時,每個人都有優缺點,人無完人。在訓練中,我們大部分都是以前不認識的,每個人性格能力都不一樣,剛開始一定會產生一些摩擦、埋怨、指責,通過培訓,使大家學會包容理解。再犯錯時,當事人會主動承擔責任,別人對犯錯的人更多的是鼓勵和支持。如果沒有互相包容理解,根本不可能完成所有的訓練項目。這次培訓使自己有包容別人的心態,其實沒有人總是與你過不去,其實自己總有一天也會被別人包容。在今后的工作中就會更好的與同事合作,更好的熔入團隊。在一個優秀的團隊中,受益的是每個人。做很多的項目都讓我感覺到了個人力量的渺小,集體力量的強大,集體的智慧是無窮的,可以形成精英的團隊。很慶幸雖然自己平凡,但置身于一個優秀的團隊。

          四、協作是形成團隊精神和凝聚力的基,良好的協作可以充分調動隊里的每個成員的積極性,創造性,最大限度地挖掘每一位成員的潛能,一個團隊的人不能總變,但出現不均衡時,團隊中的每一個成員都應該主動把這種角色空間填補起來。達到人與人之間能過真心相通,取長補短。用在工作上人性看透,知道這個人怎么用,什么時候用,在什么崗位上用,跟誰搭配用,才能把工作做好,做大,做久。

          五、責任感:在做“穿越雷區”的游戲當中,責任感這三個字體現的更清楚,任何個人細節的錯誤都會導致集體的失敗,只有大家的責任感在,都把自己當成是團隊的一分子,才能把這任務順利完成。

          六、另一個重要感是心態,一個人不論外界怎樣改變,只要能夠適時調整自己的心態,就可以處理得當,就能生活得很充足我感覺我最大的改變是:從前的我只是在人后,現在想在人前了。下一步的打算是:學習,學習,再學習。

          七、團隊精神:最有代表性的項目是最后的“翻越畢業墻”,說真的,這個項目才是我們一天拓展訓練活動的最高潮部分,最最精華的部分!在做這個項目的時候,大家是自告奮勇,甘當別人通往順利的墊背,場景深深震撼了我的心靈,使自己內心靈魂得到了升華。我想如果把這種心態帶到今后的工作中,會是無堅不摧,會克服任何困難的!

        素質拓展訓練心得體會8

          9月22-23日,我參加了為期兩天的拓展訓練,時間雖短,但體驗式的拓展訓練讓我感受到“細節”貫徹各項工作的始終,同時對管理上的計劃、組織、執行、反饋、考核、激情有了更深刻的認識和體會。

          一、計劃

          計劃是指安排、布置,規劃,經常體現為計劃、方案。整個拓展訓練,總體計劃安排得很妥當,從第一天早上的集合、開幕式到隨后的踩鋼絲、跨“斷橋”,再到晚上的“驛站傳書”、次日的鉆“電網”、猜圖形、“人橋過河”,都安排得緊湊、適宜,在循序漸進中讓人體會到管理,品味到失敗的沮喪及成功的喜悅!吧离娋W”失敗的例子更說明了規劃、謀劃、計劃、方案的重要性,猜牌的成功也說明了我們吸取教訓后更注重計劃方案對于解決問題的重要性。在日常管理中,任何一項工作的成功無不與計劃關系密切,我們的乒乓球、羽毛球比賽,工會會員代表大會等任何一項工作的成功與事前周密的計劃不無關系。

          二、組織

          計劃得當但不一定能成功,計劃成功與實現計劃的方式方法分不開。拓展訓練中,67人分成四個隊,每個隊在5分鐘內要完成隊名、隊歌、標志等創作,通過分成四個隊相互競爭相互促進,甚至一個隊又隨意分成兩組競爭。這種組織是必要的,組織得好則事半功倍,“驛站傳書”、“飛渡過河”的結果與不同的組織方式有極大的關系,不同的組織方式會有不同的效果,如何組織好,組織得更合理、更有效應當受到我們廣泛的關注。

          三、執行

          方案正確、組織得當,但不一定會取得勝利。在拓展訓練“驛站傳書”中猛虎隊幾度占據先機,卻因信息錯誤而無法取得最終勝利;我們在猜牌中方案、組織得當,但第一輪無功而返,不得不進行第二輪,總共耗時22分鐘。這都是因為執行出了問題,雖然計劃、組織較好,卻因為成員沒有遵守執行紀律、不盡心導致失敗。好的方案、組織同樣需要好的執行來保證,在工作中我們要高度關注執行效果。

          四、(反饋)總結

          整個拓展訓練中,每一個游戲結束,我們都會得到反饋,這種及時準確的反饋讓我們更為及時地總結優缺點。在管理工作中,我們面對得失,及時的反饋和深刻的總結十分必要。

          五、考核

          整體拓展訓練中,因失敗、未在規定時間內完成工作任務的人,都要做俯臥撐、給優勝者按摩、讓餐給勝者,均可以看做考核,通過考核傳遞承擔責任意識。缺少考核,將會讓訓練遜色不少,大家缺少競爭意識,突破自我意識。通過考核有力地促進了各訓練項目的推進,也讓責任意識、擔當意識深深地刻在每一位學員心中。

          六、激情(熱情)

          上述五項,保證了各項任務的完成,做到了“做正確的事,正確地做事”,但激情和熱情,更有助于激發人的主觀能動性。在拓展訓練中,約定的“好,很好,非常好”、“時常準備著”、“坦城相待,互相幫助、精誠合作,祝我們成功”一些口號,無形中起到了團結、凝聚的作用。有了激情,有助于更好地做好做實上面五項,取得更為優異的成績。沒有激情,就只有機械地參與,各項工作成績及效果就會大打折扣,因而關注一個團隊的士氣和工作熱情、激情,也是衡量管理工作的一個重要指標。

          拓展訓練的整個過程,無不體現細節,沒有細節的貫穿,細節的比拼,就沒有完美的效果,更沒有整體的提升。

        素質拓展訓練心得體會9

          在公司的組織下,全體人員前往xx拓展訓練基地進行了戶外拓展活動。整隊、分組、選隊長、起隊名、畫隊旗,很快“黃河狼”隊和“無敵”隊就誕生了,大家紛紛喊著各自隊伍的口號,以飽滿的熱情投入到了接下來的活動中。

          拓展訓練共舉行了高空作業和攀越畢業墻等多個項目,高空作業考察的是每一個成員的膽量,對于這樣一個項目,很多人都缺乏自信,甚至不敢嘗試,但在大家的鼓勵之下,每個人都很順利的完成這個項目。攀越畢業墻考驗的是團隊的協作與智慧,在全體成員的共同努力之下,大家也是很快完成了這樣一個項目。

          半天的拓展活動在不知不覺中很快就過去了,大家似乎意猶未盡,當教練問起大家:今天最大的感受是什么時,大家異口同聲的回答道:我們是最優秀的團隊!

          晚上,公司還舉行了別開生面的聚餐活動,大家歡聚一堂,在歡聲笑語中傳達著團隊的和諧。也許正如他們所言,這是一個極為優秀的銷售團隊,他們克服了各種困難與挑戰,創造了一個又一個銷售奇跡,可能今天是一個新的起點,他們不僅將創造下一個飛躍,更要創造下一個奇跡。

          經過之前的拓展訓練,大家紛紛意識到了團隊合作的重要性,彼此的心更加貼近,感情也更加深厚,紛紛敞開心門,暢所欲言,講述自己的過往,傾聽同伴的心聲,現場的氣氛也越來越融洽。

        素質拓展訓練心得體會10

          首先,我有幸成為xxx公司的一員,能前去參加此次的團隊拓展訓練,經過為期兩天半的訓練,除了身體上的疲憊外,在精神上也頗有收獲,但更重要的是對自己、對團隊有了一個全新的認識,那就是一個人要發展,自信心是必不可少的,而一個公司要發展,一支富有激情的團隊也是必不可少的。

          回想起這幾天的經歷,真的是我人生中不可或缺的一筆寶貴的財富,每一個小游戲,每一項團隊活動,都給我帶來了許多的感悟,體會到很多的人生哲理。再次感謝公司對我們的用心良苦,接下來我就這幾天的活動說一說自己的感受。

          第一天下午抵達酒店后,換上了迷彩服便開始了令我期待已久的素質拓展。從短短的只給30秒時間整隊到十分鐘的站軍姿,我漸漸的意識到了,這跟以往在學校所參加過的素質拓展是截然不同的,不存在半點馬虎,高效的執行力,半軍事化的訓練讓我的神經慢慢的開始緊繃。每做一件事情都有嚴格的時間限制,做不到的會有額外的"獎勵"。短短的半個小時,我們這群剛進入大唐的新人,從無精打采的喊口號到每一句口號都整齊嘹亮,從懶懶散散的整隊到精神抖擻的跺出聲音,我們漸漸的從一群來自四面八方的應屆畢業生感覺到我們現在是一個團隊,我們都是大唐蘇電的一份子!也通過短短的半個小時看到了我們這群年輕人的不同,看到了我們高效的執行力,看到了大唐蘇電未來的希望!一個下午的時間過得很快,印象最深的就是吃晚飯了,先站軍姿再背詩,《鋤禾》這首詩應該還是小時候背過的,第一次看到這么壯觀的場面,這么多人一起高聲背誦完古詩然后享受一頓無聲的晚餐。

          第二天五點多就起床了,快速地洗漱后6點20在樓下集合,簡單的跑操鍛煉,吃早飯,前往素質拓展的訓練基地。上午的高空項目對我來說倒沒什么難度,感觸比較深的一點是每一個人上去之前隊友們都會來加油打氣,仔細的檢查防護服是否穿戴到位。"信任背摔"相對而言就更考驗我們對隊友的信任程度了,把自己的安全完全的交給自己的隊友,讓我們學會的就是信任與被信任。第一個隊友上去往下倒的那一下,重重的壓力砸在我的雙臂上,下意識的是立馬挺直去保護隊友的安全,因為我知道當我往下摔的時候他們同樣也是不畏疼痛來護住我的身體確保我的安全。

          第二天下午的"穿越電網"真的是讓每一個人都精疲力盡,在無法交流的情況下將每一位隊員運送到電網的另一側,中途只要觸網就算犧牲,不幸的是我們最終由于大意有三名隊員沒能成功過網。當教練說這三名隊員接下來就不參與我們的素質拓展了,由于他們自己的問題導致了自己的犧牲,想干嘛就干嘛去的時候整個氣氛就凝固了。好歹在我們的努力下,教練同意我們用相應的俯臥撐數量換得了他們重生的機會。

          "畢業墻"跟"抱團打天下"這兩個項目都激發了我們86人這個大團隊無比高昂的斗志,在體力消耗的同時我們需要去思考如何更快更好的完成這項我們原本覺得根本不可能完成的任務。由于這兩項活動我都自告奮勇的留在最后過去,所以感觸特別的深。作為一個團隊,我們不拋棄不放棄任何一個隊員,我們是一個整體,留在最后相對比較難過去,大家通過不斷的做試驗總結出好的方法再來解救我們,然后齊心協力把我們帶回隊伍中去,這一點真的讓我很感動。

          這次拓展訓練,一是讓我深刻體會到了團隊的力量是巨大的,并且成功屬于團隊的每一個成員。如果沒有團隊里每一個成員相互協作、共同努力,很多事情是難以完成的。二是切身感受到了"人的潛力是無窮的"。世上無難事,沒有什么不可能完成的任務;人最大的敵人就是自己,所以戰勝自己就是取得成功的第一步!三是決不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,很多機會就不會輕易放棄,要相信自己。四是學會換位思考,多設身處地替他人著想,對事多換一個角度思考,多一份理解,多一份關愛。我堅信:只要我們大唐蘇電的員工擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,把每一件工作都當作是拓展訓練中的一次挑戰,就沒有戰勝不了的困難,大唐的明天將會更加美好。

        素質拓展訓練心得體會11

          清晨,我帶著興奮、激動與好奇的心情邁出了宿舍,更是焦慮的心顫動著。興奮激動的是可以隨大家一起去玩,好奇的是不知怎樣去玩,而焦慮的是此次玩的題目是“大學生素質拓展訓練”。微風輕輕地吹,天色陰沉,像是今天太陽心情也不大好,不會出現了。

          時間隨水流,心隨著車輪子瞬間轉到了目的地——甘肅農業大學大學生素質拓展訓練基地。

          教官的嚴肅讓我的心由顫動轉為抖動,我興奮的笑顏霎間轉向拉緊的繃帶。

          在室內,教官首先讓我們相互認識,在5秒內每個人要摸到其他47個人的手。5秒。47個人!一眨眼的功夫!好可怕!但是,最終我們勝利了,通過共同努力,我們達到了教官的要求。又15分鐘內,三個組分別選出隊長、隊秘等6個職位,設置出隊旗、隊歌、隊名、隊號、隊的POSS,15分鐘!好多的內容!但是,同樣,我們完成了!此時,我第一次真正地感覺到了團結的力量!

          我們懷著成就,撐起隊旗,唱響隊歌,喊亮隊號,跑出室外。我們面臨的是18米高的攀巖項目,巖是直立的!18米!天下起了蒙蒙細雨,好像是怕我們熱著,給我們一點涼爽。我們穿好裝備,戰斗了。奇跡出現了!我們每個人都堅強地爬了上去!爬在頂部,真的好開心!我們戰勝了恐懼!

          平日里總說信任,直到我站到臺子上,放心的下跌時,心中的信任是前所未有的。此刻,我把我的生命交給了伙伴們,我信任他們,我相信他們,我相信他們會接住我,會讓我安全落地!

          經過上午既成就又開心的訓練,我們吃起了香噴噴的牛肉面。這時,好像太陽因為我們的勇敢表現心情好了,和煦的陽光灑在矯健的身體上,心里暖暖的。

          望著8米高的高空抓桿,心中的恐懼再次涌現。那么細的桿上面頂一個小不點的圓盤,站在圓盤上跳向接近2米遠的桿子,還要抓住桿子!這可能嗎?事實證明,一定可能!一位伙伴有恐高癥,但當他帶著怦怦的心跳上去,成功的下來時,蒼白的臉龐上布滿了開心的笑窩!對!就像教官說的,“在你沒有實踐之前,你沒資格說不可能”!

          最后,我們面前是一堵高4米多的畢業墻。伙伴們把自己的頭使勁的地頂在墻上,他們要為別人搭起一座結實的人梯。當我們一個接一個踩著他們的肩膀甚至頭爬上去時,我們哭了,望著結實的人梯,望著他們僅僅頂在墻上的頭,望著他們緊咬牙齒,堅持不放棄,我們的淚水像泉水一樣噴了出來!我們都上去了,只剩下最后兩個人,他倆只能一個踩肩先上,一個抱著最后的唯一一只腿倒立隨之而上!當我們使出全身力氣拉他倆上來時,心繃緊了,是他們堅持到最后一刻把我們都救了,留下他們是最危險的,我們一定要救他們!

          我們成功的全上去了,淚水左一把右一把是檫不完的,搭人梯的伙伴們的肩上永久的留下了血痕的腳印,但他們流下的淚是熱的,他們的心是笑的!

          今天,誰與我浴血奮戰,明天,誰就是我的兄弟!

          此刻,回想與兄弟們一天的浴血奮戰,心中的開心與欣慰已是難以用語言表達。今天,我們組成了一流的團隊,我們戰勝了恐懼,超越了自我,我們的心被深深地感動了!兄弟姐妹們,我們會永遠團結在一起,只要我們團結奮斗,勇往直前,是沒有資格說不能的!

        素質拓展訓練心得體會12

          良好的團隊精神和積極進取的人生態度,是現代人應有的基本素質,也是現代人人格特質的兩大核心內涵。在現代社會,人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下,才會迸發出耀眼的光芒。因此,素質拓展就應運而生了。而這學期,我有幸選到了素質拓展課,經過了將近一學期的素質拓展訓練活動,我深切地體會到它給我們帶來的各項益處。

          素質拓展起源于國外風行了幾十年的戶外體驗式訓練,通過設計獨特的富有思想性、挑戰性和趣味性的戶外活動,培訓人們積極進取的人生態度和團隊合作精神,是一種現代人和現代組織全新的學習方法和訓練方式。

          素質拓展訓練活動從本質上講就是一種“體驗式學習”。它是通過精心設計的水上、野外、場地等具有挑戰性的活動,讓受訓練者在掌握一定的遇險生存技能的同時,鍛煉其自身素質,開發其心智,培養其團隊精神的一種體育活動方式。

          拓展訓練活動的主要目的是“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”。它能有效地提高人在體能、毅力、智慧、溝通、協作等方面的素質和能力,并且可以把其升華到可能達到的頂巔,它能夠培養參與者具有克服困難的毅力、健康的心理素質、積極進取的人生態度、敢于挑戰自我極限的勇氣和精誠合作的團隊意識。拓展訓練活動更有利于參與者個人潛能的挖掘和團隊精神的培養。拓展訓練活動的目標更注重于參與者的心理素質提升, 拓展訓練活動所采用的活動方式更有計劃性. 目前全國學聯實施了“大學生素質拓展計劃”,其目的在于幫助每一位大學生全面發展,健康成才,主要內容是以提升大學生綜合素質為著眼點?整合有助于提高學生綜合素質的各種活動和工作項目,在思想政治與道德素養、社會實踐與志愿服務、學術科技與創新創業、文化藝術與身心發展、社團活動與社會工作、技能培訓等

          六個方面引導和幫助大學生完善智能結構。

          大學生素質拓展訓練作為一種現代型學習方式和訓練方式,素質拓展訓練通過精心創設的特殊情境中的系列活動,激發、調整、升華、強化受訓者的心理、身體、品德素質和潛能,力求使受訓者達到心態開放穩定、敢于應對挑戰、富有創新活力的狀態。素質拓展訓練項目可以分為基本素質訓練和綜合素質訓練;舅刭|訓練主要提高學生的自我挑戰能力,挑戰自身極限,增強團隊精神。基本素質訓練以戶外訓練為主,可以將目前社會拓展訓練俱樂部的一些項目移植過來,如信任背摔、電網、空中漫步、空中單杠、勝利逃亡、合作過橋、巨人梯等等,還可根據學生的特點設計新的項目。綜合素質訓練主要增強學生的團隊意識,培養學生的溝通能力以及掌握人際間的協調能力,培養學生的管理和組織能力。綜合素質訓練主要結合室內和野外環境,運用模擬情景和體驗性模式進行。通過設計一些模仿管理、領導、協調、溝通的實戰題目,分組在室內群體討論,然后野外實施,達到培養學生的管理和組織能力的目的

          素質拓展訓練有助于推動高校素質教育體系的進一步完善,有益于培養學生較強的管理協調能力、人際交往能力和社會適應能力,這些都是課堂教學無法或不能很好完成的素質教育內容。素質拓展訓練可以彌補現代教育的不足和創新素質教育的模式,真正把培養人才與素質教育結合起來,把大學生的自我教育意識與自覺教育意識結合起來,把人文教育與文化教育結合起來,把課堂學習教育與社會實踐教育結合起來,使我們的素質教育在知識、結構、觀念、做法上均有一個質的飛躍!

        素質拓展訓練心得體會13

          素質素質拓展訓練已結束很多天了,可總也忘不掉那些曾經一起“浴血奮戰”的戰友,雖然我們一周只有兩節課的時間相處,可在這短暫的時間里,我們一起流汗,一起歡呼,一起討論,一起感悟……,使我們親如兄弟姐妹!

          忘不了:那一個個艱辛任務的完成。忘不了:那一次次汗淚與智慧的交織。更忘不了:那一幕幕團結互助的情景。

          “素質拓展訓練”是一項大型的戶外拓展活動,在我看來他還被賦予了“磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團隊”深層次的內涵。以前在沒有開素質拓展課的時候,對于“拓展培訓”這個活動只是聽過,但是并未親身參與其中,所以也不知道所謂的“拓展”究竟是何內容,我一點也不清楚。今年我們開了這個課,我真的很高興。這次有機會參與素質素質拓展訓練,使我受益匪淺、感受頗深!

        素質拓展訓練心得體會14

          素質拓展,又稱拓展訓練、外展訓練(outward bound),原意為一艘小船駛離平靜的港灣,義無反顧地投向未知的旅程,去迎接一次次挑戰,去戰勝一個個困難。素質拓展暨外展訓練在經歷了40年代的創始、50年代的擴大規模、60年代的長足發展、70年代的穩固和80年代的國際化之后,到今天,已在全世界五大洲建立了近40所學校,設在英國的總部是世界各地外展訓練活動的中心,外展訓練強調安全第一,提倡環境保護,其宣言是:激發自尊,關心他人,服務社會,放眼世界。

          我很榮幸能夠參加這次校學校組織的的素質拓展活動,在這加起來一天半的素質拓展活動中,我經歷了很多挑戰和考驗,我也帶著無盡的感動和收獲滿載而歸。以前我對“素質拓展”并不是很清楚,通過那兩天下來,我才明白原來這種活動是一種考驗人的意志和智慧,挖掘人的潛能,培養團隊協作精神的活動。素質拓展訓練的突出特點:投入為先,拓展訓練的所有項目都以體能活動為引導,引發出認知活動、情感活動、意志活動和交往活動,有明確的操作過程,要求學員全情投入才能獲得最大價值;挑戰自我,拓展訓練的項目都具有一定的難度,表現在心理素質的考驗上,需要學員向自己的能力極限挑戰,跨越"心理極限";熔煉團隊,體驗團隊的偉大力量,增強團隊成員的責任心與參與意識,樹立相互配合,相互支持的團隊精神和群體合作意識。高峰體驗:在克服困難,順利完成訓練項目要求以后,學員能夠體會到發自內心的勝利感和自豪感,獲得人生難得的高峰體驗;自我教育,培訓師只會在訓練前把課程的內容、目的、要求以及必要的安全注意事項向學員講清楚,活動中一般不進行講述,也不參與討論,充分尊重學員的主體地位和主觀能動性;通過素質拓展訓練,參訓者在如下方面有顯著的提高,認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發想象力與創造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責任心;改善人際關系,學會關心,更為融洽地與群體合作。

          良好的團隊精神和積極進取的人生態度,是現代人應有的基本素質,也是現代人人格特質的兩大核心內涵。在現代社會,人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下,才會迸發出耀眼的光芒,素質拓展應運而生。素質拓展起源于國外風行了幾十年的戶外體驗式訓練,通過設計獨特的富有思想性、挑戰性和趣味性的戶外活動,培訓人們積極進取的人生態度和團隊合作精神,是一種現代人和現代組織全新的學習方法和訓練方式。

          這次素質拓展活動最大特點是充分挖掘人的潛能。每項高難度項目中都包含著自信心———挑戰自我,戰勝自我。八米高的獨立鋼管再加人本身之高做空中抓扛,沒有恐懼心那是根本不可能的事情;求生墻每上去一點都包含著耐力,技巧加協助;1。6米高的平臺上直身向后倒下的運動,如不信任隊員架設安全的屏障,是絕不可能完成的;每一個項目的側重點雖然不同,但是都會帶給我們深刻的思考和啟發,讓我們懂得了團隊項目不是單憑一兩個人的沖動和體力就能完成的。它的最大特點就是群策群力,一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊中的個體相互信任,相互支持,才能共同達到團隊的目標。

        素質拓展訓練心得體會15

          以前我對"拓展訓練"并不是很清楚,通過這x天下來,我才明白原來這種訓練是一種考驗人的意志和智慧,挖掘人的潛能,培養團隊協作精神的運動。由于時間有限,我們參加的項目并不很多,但是正是x個小小的項目,讓我體會到了團隊合作的重要性。

          很快我們到達了目的地,首先開始的是一個拓展訓練熱身。熱身的內容是分小隊,給所在的小隊命名、選隊長、設計隊徽、隊訓、隊歌。我們的小隊把自己命為"xx隊"。隊長嘛,則選了我們隊伍中的最高領導xxx擔任。

          訓練正式開始了。第x個項目是xxx,任務在隊長的帶領下,經過大家齊心協力的努力,終于在規定的時間內完成了這個項目;顒釉谟袟l不紊的進行著,在每項活動結束之后,指導員都會有一段精辟的總結。信任同伴、相信集體是我們融入集體,開展工作的基礎。"心靈苦旅"讓我學會信任同伴、相信集體。我們每個人在工作中都離不開同事的幫助和支持,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私、最真誠的支持;只有信任你的同伴、相信你的集體,我們在這個集體中才會有歸屬感和責任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。

          x天的拓展訓練結束了,在回來的路上,大家仍然很興奮,眉飛色舞地交流著訓練體會。有的說,這次訓練,是一次挑戰自我的機會;有的說,訓練培養了團隊意識;還有的說,對協作的重要性有了更具體的感受。

          這次拓展訓練給我留下的印象極深,得到的知識與心得體會也非常豐富,總結起來,有以下幾點:

          1、分層管理、明確領導極其重要。每個人的崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確責任,發揮個體的主觀能動性,使其既知道自己應該做什么,又思考怎樣做好。

          2、做事要先做計劃,再開展行動。這就是"磨刀不誤砍柴工"的道理,做過電網項目時,大家先不急于過網,而是每個人找好自己的位置,充分論證,最后一舉通過。

          3、從失敗中我們也得到教訓和啟示:在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協調,形成力量的整合才能完成共同的任務。

          4、知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無形的力量。拓展訓練就是開發出那些一直潛伏在你身上,而你自己卻從未真正了解的力量。

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