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      1. 公司員工的信

        時(shí)間:2020-12-18 17:34:52 推薦信 我要投稿

        公司推薦員工的推薦信模板10篇

        公司推薦員工的推薦信 篇1

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        公司推薦員工的推薦信模板10篇

          您好!

          XX系XX分公司管線部員工,能吃苦耐勞,任勞任怨,緊緊地圍繞在公司四周,團(tuán)結(jié)公司全體員工,思想積極上進(jìn),工作主動熱情,默默地在自己的崗位上無私地奉獻(xiàn)個(gè)人青春和力量。

          XX在管線部的工作是協(xié)助部門經(jīng)理做好公司的內(nèi)勤日常治理工作,主抓移動及XX電信分局工程進(jìn)度上報(bào)、工程結(jié)算、工程竣工資料編制,并完成部門經(jīng)理交給的其他事務(wù)。公司OA系統(tǒng)項(xiàng)目治理流程比較繁瑣,每收到一份新的施工任務(wù)單,都要在OA系統(tǒng)立項(xiàng)報(bào)備,施工合同同樣要走流程。XX承擔(dān)起X年大部分的工程立項(xiàng)工作:填寫項(xiàng)目基本情況、月報(bào)、通過系統(tǒng)辦理外出施工證實(shí),協(xié)助綜合部填寫每月收入申報(bào)等等。另外,他能貫徹落實(shí)各級領(lǐng)導(dǎo)部門的文件、通知精神和要求,并根據(jù)公司的實(shí)際情況,協(xié)助制定出了較為完善的班組治理制度,使公司治理有章可循,切實(shí)協(xié)助抓好企業(yè)的治理建設(shè)工作。

          科學(xué)的發(fā)展推動了電信市場的改革,信息飛速發(fā)展造就了通信發(fā)展不斷更新?lián)Q代。XX能深刻熟悉到:認(rèn)清形勢是必要的,學(xué)習(xí)新形勢,把握和利用新的技術(shù)知識成為企業(yè)的改革者和開拓者,以適應(yīng)“發(fā)展才是硬道理”的理念;與此同時(shí),集團(tuán)公司正面臨激烈的競爭,市場化分得越來越細(xì),對手越來越多,簡直就是危機(jī)四伏。他能深刻理解公司作為“服務(wù)商”定位的含義,通過分公司多次投標(biāo)的成功與失敗,他深刻熟悉到“弱肉強(qiáng)食、適者生存”的道理,故此他牢固了企業(yè)的憂患意識、服務(wù)意識和競爭意識,有力地促進(jìn)了分公司服務(wù)質(zhì)量的提高,而且他深信活到老,學(xué)到老,并把握好公司每一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會,努力提升自己的綜合能力。此外,他還能利用空余時(shí)間,刻苦鉆研學(xué)習(xí),提高自己的學(xué)歷和修養(yǎng)。

          在社交方面,無論在本單位、主業(yè)公司或相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作,XX都能正確處理好各種關(guān)系,順利完成分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),同時(shí),在公關(guān)場合,他時(shí)刻注重嚴(yán)格要求自己,顧及公司聲譽(yù)和形象。

          推薦人:XXX

          XXXX年XX月XX日

        公司推薦員工的推薦信 篇2

        尊敬的先生或女士:

          您好,我是×××,××××××有限公司的(職位)。我謹(jǐn)作×××在×××工作近一年間的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

          得知我公司優(yōu)秀員工×××即將要入職貴公司的人事助理,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人是應(yīng)該接受更良好和系統(tǒng)的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴公司強(qiáng)烈推薦這位優(yōu)秀青年。

          ××曾在20xx年9月加入我們的團(tuán)隊(duì),并同時(shí)負(fù)責(zé)人事考勤管理、員工入離職管理、員工檔案管理及大型晚會主持等工作。盡管初期階段她對上述工作不很熟悉,工作經(jīng)驗(yàn)相對匱乏;但是愿學(xué)、肯學(xué)、努力的個(gè)性使她一刻也不放棄學(xué)習(xí)的機(jī)會。利于閑暇時(shí)間閱讀參考有關(guān)HR管理的資料,虛心向其他員工請教。漸漸地,她開始精通各項(xiàng)業(yè)務(wù),并取得一定成績。

          她首先是會、能、懂溝通交流的人。盡管曾經(jīng)在工作中因?yàn)闇贤ú蛔銓?dǎo)致工作失誤的發(fā)生,但她能夠直面自己的不足,而主動改善溝通方式,加強(qiáng)與服務(wù)對象各部門普通員工、文員及各部門中層管理員的溝通,并形成了一種更加順暢的人事基礎(chǔ)管理方式。

          她還是愿、肯、善學(xué)習(xí)總結(jié)的人。作為一個(gè)人事助理,并且踏入HR行列不久的她來說,HR管理的一切都會有一些陌生;但通過這多月來的不斷學(xué)習(xí)、不斷總結(jié),她現(xiàn)在已經(jīng)對她從事的工作領(lǐng)域有了自己獨(dú)特的認(rèn)識與見解。并且其中大部分已經(jīng)應(yīng)用到我公司相關(guān)工作的操作中了:如考勤、檔案的規(guī)范化。

          她更是知、樂、重分享互動的人。她愿學(xué)、能學(xué)、善學(xué)不足為奇,更有價(jià)值的是愿意分享、互動。她經(jīng)常和同事探討工作方法、工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識等等。雖然我仍希望她在這方面能持續(xù)加強(qiáng)、學(xué)著并懂得適時(shí)適地學(xué)習(xí)、積累和分享,但我依然欣賞她正表現(xiàn)出來的在對工作、生活樂觀自信的態(tài)度。

          雖然從某種程度上來說,如此優(yōu)秀的員工即將入職貴公司是我部門的損失,但考慮到她個(gè)人的前途以及職業(yè)規(guī)劃和成長方向,我依然毫不猶豫的支持她進(jìn)入新的業(yè)務(wù)和環(huán)境,繼續(xù)拼搏。真誠期望貴公司能同樣支持她,給她一個(gè)提升自己實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會。衷心感謝!

        公司推薦員工的推薦信 篇3

          推薦部門:****勤管理部

          被推薦人崗位:保潔

          被推薦人姓名:***(女,37歲)

          入職時(shí)間:****年**月**日

          推薦原因:工作認(rèn)真,心態(tài)好,技術(shù)過硬

          推薦事由:

          一、認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干:

          在工作中從不遲到、早退,從不請假曠工,她服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,沒有任何借口,踏踏實(shí)實(shí)地對待工作,不怕苦,不怕臟、不怕累,每天早上8點(diǎn)就到工地上班,做自己的衛(wèi)生工作,頭頂遮塵帽,手拿大掃把,默默無聞。

          每給她安排的工作,她都能認(rèn)真做好,不需第二次吩咐。這種在工作中無怨無悔、任勞任怨的精神,是我們學(xué)習(xí)的榜樣。

          二、心態(tài)極佳,克己奉公:

          良好的工作心態(tài)會產(chǎn)生巨大的工作效益,從而高效率地完成任務(wù)。她在工作中嚴(yán)格要求自己,從來不發(fā)牢騷。用自己的實(shí)際行動,主動工作,有時(shí)我們給她安排額外的工作時(shí),她也沒有任何抱怨,她長期笑著對我們說:“多做少做都一樣,多做點(diǎn)沒什么!边@是多么樸實(shí)而精妙的語言,這種海納百川的心態(tài)是多么值得贊揚(yáng)!

          在有些保潔用具不符合標(biāo)準(zhǔn)在采購未及時(shí)到位時(shí),她從家里帶來了掃把,她用編制袋編制掃把,供工地使用;她把家里的鎖拿到工地鎖清潔車,這種無私奉獻(xiàn),視公司為家的精神,不正是企業(yè)所需嗎?

          三、技術(shù)過硬,專業(yè)標(biāo)準(zhǔn):

          她已從事保潔工作8年了,她現(xiàn)在的保潔區(qū)域做得都很干凈,其技術(shù)非常好,不僅是平時(shí)的日常地面、辦公桌椅保潔,就算是保潔技術(shù)含量高的玻璃她也能做到視玻若無,達(dá)到了專業(yè)技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)。這為我們以后售樓部的保潔工作招聘到了好的人才,要物盡其用,人盡其才,讓其進(jìn)得來,用得上,留得住!

          為此,我部門特推薦該同志為年度優(yōu)秀員工,全部真實(shí),望上級考證,謝謝!

          ****年**月**日

        公司推薦員工的推薦信 篇4

         xxx20xx年進(jìn)入xxx公司策劃部。在近3年的工作中思想上積極進(jìn)取、工作上任勞任怨、生活中能團(tuán)結(jié)公司全體員工,默默地在自己的崗位上為公司為部門無私地奉獻(xiàn)個(gè)人青春和力量。

          20xx年xxx同被任命為信息組組長。其工作是帶領(lǐng)信息組對xxx公司網(wǎng)站的全面升級建設(shè)工作。xxx公司網(wǎng)站升級項(xiàng)目涉及的知識面十分廣闊,包括xxx行業(yè)知識、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和商務(wù)相關(guān)知識、xxx公司商業(yè)運(yùn)營的歷史沿革和未來規(guī)劃、公司企業(yè)文化和各部門所能提供的資源、項(xiàng)目管理相關(guān)知識等等。而且,項(xiàng)目小組中的其他成員都是剛剛進(jìn)入公司不久的新人,對公司的情況還需要一個(gè)逐步了解的過程。這些對項(xiàng)目組主管的職業(yè)素養(yǎng)提出了很高的要求。在這種情況下,xxx欣然接受了新的任務(wù),多次組織項(xiàng)目組全體成員學(xué)習(xí)各方面新的知識、了解公司發(fā)展的歷程和現(xiàn)狀,使項(xiàng)目組在較短時(shí)間就能進(jìn)入良好的工作狀態(tài)。該同志這份用于挑戰(zhàn)新事物、勇于承擔(dān)新任務(wù)的工作激情讓部門所有同事感到欽佩。

          在平時(shí)的工作中,xxx展現(xiàn)出了優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。她首先能夠身先士卒。經(jīng)常帶領(lǐng)項(xiàng)目組成員在市場進(jìn)行大量的走訪和調(diào)研。比如在收集商戶資料的過程中,xxx和小組成員一起走訪xxx公司的商戶。她提醒大家說:“來自一線的資料,特別是商戶的具體需求是我們工作中的基石,了解商戶的需求和xxx公司的實(shí)際情況有助于使我們提高網(wǎng)站的實(shí)際運(yùn)營效益”。

          她善于團(tuán)結(jié)同事,發(fā)揮每一個(gè)小組成員的特長,充分的展現(xiàn)了一名主管應(yīng)該具備的溝通和協(xié)調(diào)能力。她經(jīng)常跟大家說:“個(gè)人的優(yōu)勢需要化為團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢才能達(dá)到目的!痹谒腵帶領(lǐng)下,團(tuán)隊(duì)成員集思廣益,對原有網(wǎng)站、其他xxx網(wǎng)站、其他有代表性的商務(wù)網(wǎng)站進(jìn)行了調(diào)研。通過多次會議討論,從公司,入駐商戶,消費(fèi)者三個(gè)角度出發(fā),客觀實(shí)際的分析了他們的具體訴求,提出了現(xiàn)階段公司網(wǎng)站發(fā)展主要目標(biāo)是完善客戶信息,提供信息服務(wù),提高公司的宣傳力度。擬定了第一階段具體可行的網(wǎng)站優(yōu)化改進(jìn)措施。并得到公司領(lǐng)導(dǎo)和部門同事的普遍認(rèn)可。

          xxx始終是全力以赴地做好本職工作,深得同事的信賴和支持,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。在她的領(lǐng)導(dǎo)下,信息小組的工作有條不紊地開展。小組成員在xxx部門今年開始制定并實(shí)施的《部門員工考核管理辦法》幾個(gè)月中,全部獲得優(yōu)秀。

          xxx始終重視提高項(xiàng)目組全體成員學(xué)習(xí)狀況,她經(jīng)常會向團(tuán)隊(duì)成員推薦相關(guān)的商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營書籍,要求大家加強(qiáng)學(xué)習(xí)和補(bǔ)充專業(yè)知識,鼓勵(lì)大家既要努力做事又要抬頭看路,使團(tuán)隊(duì)成員在工作過程中保持清晰的頭腦和正確的工作方向。xxx通過自己的職業(yè)素養(yǎng)和個(gè)人素質(zhì)獲得了小組成員擁護(hù)愛戴。

          xxx還一直繼續(xù)兼管者辦公室管理工作,包括日常管理、綜合事務(wù)、圖書管理等。在她辛勤管理下xxx部門日常工作環(huán)境井欄有序,有效的配合了其它各個(gè)項(xiàng)目組的研發(fā)工作,得到了各個(gè)項(xiàng)目組成員的一致好評。

          在對外交往事務(wù)方面,無論與上級單位和主管部,還是對外有業(yè)務(wù)聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)公司或相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作,xxx都能正確協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,順利完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在對外與業(yè)務(wù)聯(lián)系單位進(jìn)行商談時(shí),始終把維護(hù)公司利益放在首位;在外出調(diào)研等公關(guān)場合,她時(shí)刻注重嚴(yán)格要求自己,維護(hù)公司聲譽(yù)和形象。

          我們一致推選xxx為20xx年公司先進(jìn)員工,并以她為榜樣在今后的工作中更加努力、更加嚴(yán)格的要求自己,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

          推薦人:XXX

          日期:XXXX年XX月XX日

        公司推薦員工的推薦信 篇5

        尊敬的先生或女士:

          您好,我是xxx,xxx公司的總經(jīng)理。得知我公司優(yōu)秀員工xxx想要xxxx,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人應(yīng)該接受良好的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴校強(qiáng)烈推薦這位優(yōu)秀青年。

          xxx曾在大四的時(shí)候來我公司實(shí)習(xí)。盡管對業(yè)務(wù)不很熟悉,工作經(jīng)驗(yàn)相對匱乏。但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W(xué)習(xí)的機(jī)會。利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書籍,虛心向其他員工請教。漸漸地,他開始精通各項(xiàng)業(yè)務(wù),并取得一定成績。對此他并沒有滿足更沒有驕傲自大。相反,遇到難題,他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。鑒于他在實(shí)習(xí)期的出色表現(xiàn),我公司破例招收他為正式員工。

          現(xiàn)在,做為我公司的一名業(yè)務(wù)精英,xxx工作更加認(rèn)真,負(fù)責(zé),努力。為所有同事樹立了榜樣。付出就有獲得,他因此被評為本公司優(yōu)秀員工,并享有高額獎(jiǎng)金。

          雖然從某種程度上來說,如此優(yōu)秀的員工離去是我公司的損失,但是考慮到他的前途,我依然毫不猶豫的支持他遠(yuǎn)赴貴公司深造。真誠期望貴公司能同樣支持他,給他一個(gè)提升自己實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會。謝謝。

          總經(jīng)理:xxx

          20xx年

        公司推薦員工的推薦信 篇6

        尊敬的xxx:

          您好,我是本項(xiàng)目組的員工:xxx。得知我們公司需招聘一名員工,我很榮幸推薦我以前的一名同事。

          xxx,男,xxxx年xx月生,xxxx年畢業(yè)于xxxx,在xxxx下半年來我以前的公司報(bào)告實(shí)習(xí)一年,畢業(yè)后在公司工作半年多。他為人忠厚老實(shí),踏實(shí)能干,上進(jìn)心很強(qiáng),有很好的溝通協(xié)調(diào)能力。之前在單位開始盡管技術(shù)不是很熟練,工作經(jīng)驗(yàn)也相對缺乏,但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W(xué)習(xí)的機(jī)會,利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)技術(shù)的書籍,虛心向其他員工請教。取他人之長,補(bǔ)自己所短,漸漸地,他開始掌握多種軟件開發(fā)技術(shù),像oracle ,dreamweaver,sql server等等,并能解決一些問題,取得了相當(dāng)不錯(cuò)的成績, 得到公司的一致好評。

          目前我聽他說想換一個(gè)工作環(huán)境,希望能夠找到一個(gè)更能提升自身技能和展現(xiàn)自我的平臺;同時(shí),也得知我們這個(gè)項(xiàng)目也需要招聘一位員工。我認(rèn)為這是一個(gè)很好的機(jī)會,對他談了一下,他表示對我們公司很有意向,很希望能夠加入到我們公司這個(gè)大舞臺中來。我推薦我們公司給他一次這樣的機(jī)會。如果本公司項(xiàng)目組有意,具體的事項(xiàng)可以約他面談。他的聯(lián)系電話是:xxxxxxx。

          推薦人:xxx

        xxxx年x月xx號

        公司推薦員工的推薦信 篇7

        尊敬的先生或女士:

          您好,我是xxx,xxx公司的總經(jīng)理。得知我公司優(yōu)秀員工xxx想要xxxx,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人應(yīng)該接受良好的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴校強(qiáng)烈推薦這位優(yōu)秀青年。

          xxx曾在大四的時(shí)候來我公司實(shí)習(xí)。盡管對業(yè)務(wù)不很熟悉,工作經(jīng)驗(yàn)相對匱乏。但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W(xué)習(xí)的機(jī)會。利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書籍,虛心向其他員工請教。漸漸地,他開始精通各項(xiàng)業(yè)務(wù),并取得一定成績。對此他并沒有滿足更沒有驕傲自大。相反,遇到難題,他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。鑒于他在實(shí)習(xí)期的出色表現(xiàn),我公司破例招收他為正式員工(通常我公司不予考慮應(yīng)屆畢業(yè)生)。

          現(xiàn)在,做為我公司的一名業(yè)務(wù)精英,xxx工作更加認(rèn)真,負(fù)責(zé),努力。為所有同事樹立了榜樣。付出就有獲得,他因此被評為本公司優(yōu)秀員工,并享有高額獎(jiǎng)金。

          雖然從某種程度上來說,如此優(yōu)秀的員工離去是我公司的損失,但是考慮到他的前途,我依然毫不猶豫的支持他遠(yuǎn)赴貴公司深造。真誠期望貴公司能同樣支持他,給他一個(gè)提升自己實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會。謝謝。

          總經(jīng)理:xxx

          XXXX年X月X日

        公司推薦員工的推薦信 篇8

          尊敬的先生或女士:

          您好,得知我公司優(yōu)秀實(shí)習(xí)生想要進(jìn)貴公司發(fā)展,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來,這樣一個(gè)上進(jìn)的有志青年應(yīng)該擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴公司強(qiáng)烈推薦這位優(yōu)秀青年。

          XXX于某年某月某日來我公司實(shí)習(xí)。她是這批實(shí)習(xí)生中的佼佼者。我將從人品德行、工作熱情、溝通能力與團(tuán)隊(duì)精神四方面對她作出客觀真實(shí)適當(dāng)?shù)脑u價(jià),以期您能對她有更全面、更深入的認(rèn)識。

          首先,她是一名忠誠,可信任,謙虛隨和,認(rèn)真踏實(shí)的好員工。在暑期實(shí)習(xí)過程中,幾乎每天都是早上第一個(gè)到公司,晚上最后一個(gè)離開公司的人。她勤奮,實(shí)干,一心為公,在做好分內(nèi)工作的同時(shí)又能主動熱情幫助其他同事。她有頭腦,具有敏銳的洞察力和判斷力,遇到事情有自己獨(dú)到的見解,給很多老員工留下比較好的深刻印象,公認(rèn)她是一匹有發(fā)展?jié)摿Φ摹扒Ю锺R”。

          其次,她樂觀積極,富有朝氣和工作熱情,干勁十足。在實(shí)習(xí)的第一天,她在實(shí)習(xí)生民主選舉中獲勝,成為這批實(shí)習(xí)生中的主要負(fù)責(zé)人之一。之后的每一天,她都能用自己的朝氣和激情影響周圍的同事,做起事來總是能夠信心十足,從容冷靜。在團(tuán)隊(duì)氣氛壓抑時(shí)能很好地化解僵局,調(diào)節(jié)氣氛。更加難能可貴的是,她帶動了一群人對學(xué)習(xí)新知識、新技能的興趣與熱情!

          再次,她是一位樂于溝通且善于溝通的年輕人。善于自我反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),盡管曾經(jīng)在工作中因?yàn)闇贤ú蛔銓?dǎo)致工作失誤的發(fā)生,但她能夠直面自己的不足,而主動改善溝通方式,加強(qiáng)與上級領(lǐng)導(dǎo),同事以及客戶等各方面的溝通,這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,把銷售與推廣緊密結(jié)合起來,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力。同時(shí),由于她多方面的溝通協(xié)調(diào),團(tuán)隊(duì)的業(yè)績不斷飆升,完成了目標(biāo)銷量的120%,出色地超額完成了工作任務(wù)!

          最后,她具有較強(qiáng)的協(xié)作意識和團(tuán)隊(duì)精神,并且勇于承擔(dān)責(zé)任。組織能力和管理能力很強(qiáng),能夠和同事們做到共進(jìn)退。在這次暑期實(shí)習(xí)中,她勇于開拓創(chuàng)新,成功地策劃組織了三次促銷活動,增強(qiáng)了公司的和諧氣氛,提升了團(tuán)隊(duì)業(yè)績,得到老員工的一致好評! 雖然從某種程度上來說,如此優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生即將進(jìn)入新的企業(yè)是我公司的損失,但是考慮到她的前途,我依然毫不猶豫支持她赴貴公司發(fā)展。真誠期望貴公司能同樣支持她,信任她,給她一個(gè)提升自己,實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會。謝謝。

          此致

          敬禮!

          XXX

          XXXX年XX月XX日

        公司推薦員工的推薦信 篇9

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          XXX,XXXX年榮幸的成為我們公司的一員。目前在生產(chǎn)部總裝車間擔(dān)任鉗工工作。他以優(yōu)異的表現(xiàn),使得我們班生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量都有了很大的改觀。今年在評優(yōu)活動中,經(jīng)過成員一致的投票選舉,該同志為XXXX年度優(yōu)秀員工。他的具體表現(xiàn)如下:

          勞動紀(jì)律方面,能夠嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,以嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)作為自己的行動準(zhǔn)則。感染著我們所有人。

          工作方面,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,任勞任怨,用默默無聞的工作精神來實(shí)現(xiàn)自己的承諾,把工作看成了事業(yè),而不是事情。并且不放過每一個(gè)細(xì)節(jié)。他的工作態(tài)度改變著我們的工作質(zhì)量。

          思想品德方面,他是一個(gè)性格開朗、樂于助人的人,能夠環(huán)形思維,站在別人的立場上考慮問題。遇事冷靜。

          以上就是他XXXX年度中的表現(xiàn),他的思想、務(wù)實(shí)的工作精神、工作作風(fēng)值得我們學(xué)習(xí),并為我們公司的輝煌與發(fā)展貢獻(xiàn)自己綿薄之力!故本人推薦XXX為優(yōu)秀員工。

          推薦人:XXX

          XXXX年XX月XX日

        公司推薦員工的推薦信 篇10


          關(guān)于ktv優(yōu)秀員工推薦的建議

          她工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極性高、樂于助人,每日都能以高效的工作態(tài)度去完成任務(wù)。在日常生活中,能與同事友好的相處,團(tuán)隊(duì)協(xié)作性較強(qiáng)。在前廳收銀方面:工作兢兢業(yè)業(yè)、微笑服務(wù)、熱情大方成為她工作的標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)也得到了客人的一致認(rèn)可。在管理方面:責(zé)任心很強(qiáng),以“制度第一、領(lǐng)導(dǎo)第二”的管理理念,得到大家的一致認(rèn)可,敢于承擔(dān)自己的責(zé)任,是所有員工學(xué)習(xí)的榜樣。她就是服務(wù)部見習(xí)主管xxx。

          在平凡的崗位上做出了不一樣工作的她,干勁十足,不怕臟、不怕累,工作積極主動,為人大方熱情,嚴(yán)于律己,不僅干著自己的本分工作,還積極幫助其他崗位的員工做工作之外的工作,帶領(lǐng)同崗位的同事肩負(fù)起最重要的工作——整個(gè)ktv公共區(qū)域的衛(wèi)生工作,她值得我們所有人學(xué)習(xí),那就是我們的保潔大姐xxx。

          為了進(jìn)一步增強(qiáng)考核和獎(jiǎng)勵(lì)的透明度,充分調(diào)動員工工作的積極性、促進(jìn)“ktv”日常工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)及發(fā)展,現(xiàn)特推薦以上兩名員工為優(yōu)秀員工,以茲鼓勵(lì)。

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