實用的公司的通知模板匯總七篇
在日新月異的現代社會中，我們越來越需要通知，通知根據根據適用范圍的不同可劃分為不同種類。那么你有了解過通知嗎？以下是小編為大家收集的公司的通知7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司的通知 篇1
又是新一年來臨!深圳XXX有限公司值新春佳節，特向全體員工的努力表示感謝!并祝新春愉快!身體健康! 20xx年度春節及年休假的具體安排通知如下：
放假：公司從20xx年1月25日星期六開始放假至20xx年2月11 日星期二，共放假18天。
開工日:20xx年2月12 日星期三，請員工在正常上班時間上班。 帶薪國家法定假日的春節
根據中華人民共和國國務院《關于修改<全國年節及紀念日放假辦法>的決定》，20xx年帶薪國家法定假日的.春節為3天：20xx年1月31日至20xx年2月2日，放假3日。
帶薪年休假
根據中華人民共和國國務院令第514號《職工帶薪年休假條例》，年休假根據每個員工不同的工齡5天至15天。員工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年或上的，年休假15天。
留廠員工
如果員工不會回家過年，留廠渡過春節，請提前通知公司，因為我廠會有禮物給你。
提前預祝大家渡過一個祥和的春節，平平安安地回去，高高興興地回來。 溫馨提示：春節回家注意防盜、防騙。特此通知。
深圳XXX有限公司
公司的通知 篇2
各電子產品相關企業：
為提高國內電子產品企業的知識產權法律水平，增加維權意識，商務部條法司擬舉辦“電子產品企業知識產權海外維權培訓”�，F將有關事項通知如下：
一、課程內容及擬邀請專家
商務部開展的`企業知識產權海外維權工作情況及中國保護知識產權網內容介紹，電子行業知識產權現狀分析，專利池的建設與經營，如何申請PCT國際專利，如何進行馬德里國際商標注冊，如何辦理專利質押融資，如何應對美國337調查，德國展會知識產權保護制度及參展前準備等。本次培訓擬邀請商務部條法司、進出口公平貿易局、國家知識產權局初審及流程管理部、貿促會、商標局、知名律師事務所等專家授課。
二、培訓時間
20xx年4月22日、23日
三、培訓地點
北京錦江富園大酒店
四、培訓對象
電子產品企業中高層管理人員、知識產權事務負責人以及相關人員
五、培訓費用
商務部對參加培訓人員予以補貼，培訓期間集中安排食宿(安排4月21日和4月22日兩晚住宿，2人一個標準間);往返交通費由參訓人員自理。
六、報名方式
請各單位填好培訓報名表(附后)發送電子郵件至中國保護知識產權網。
聯系人：
電 話：
郵 箱：
七、乘車路線圖
地址：
電話：
公司的通知 篇3
安科檢修計劃
為確保公司安全生產，以及生產時設備安全運行，提高機器使用壽命以及勞動生產效率，對連續運作的設備必須進行定期保養與維護。因為公司生產條件約束，設備24小時連續運作，所以有些隱患沒有辦法當即解決。長期運作后，隱患如不及時消除，機械損壞，操作失控，必定會出現。為了解決此問題，設備科將利用公司春節放假期間，對公司內部機械設備，電氣設備進行大面積檢修。 此次，檢修內容總體分為機械檢修與電氣檢修兩塊。按區域劃分為：原料處，擠泥機，入干燥傳送，五層干燥，上下臺車，輥道窯，以及出窯傳送。計劃從源頭開始，兩組分別檢修各自設備，個人填寫檢查項目，后各組負責人填寫確認項目，在檢查結束后運行機械無問題后，檢修總負責人進行區域總確認，設備能夠正常開啟后區域確認結束。
一，機修組負責本次機械檢修，檢查內容有：
1.區域內各管道的暢通（壓力容器，壓力氣體傳送管道），管道無破裂變形，無泄漏。煤氣輸送管道，無破裂，變形，泄漏，及其他危險狀況。
2.各變速箱油體檢查，油體有無發黑，包含雜質，過于粘稠，油量過少等問題。
3.各傳動皮帶是否有磨損，裂痕，松垮，斷裂等問題。
4.軸承是否彈子破解，內部生銹，干摩擦，等現象。
5.各軸是否有變形，抖動，生銹，破裂，裂痕，位置偏移，等現象。
6.各罐體容器內是否有裂縫，及其他問題。
7.鏈條是否有松垮，缺油，生銹，磨損過度，等問題。
8.齒輪是否有牙輪磨損過度，位置偏移，松動，等現象。
9.風扇葉片是否變形，裂痕等現象。
10.各輥道，滾軸是否彎曲變形，中心偏移等現象。
11.結合平時的點檢表，未解決的一起解決。
12.發現過于臟亂的進行清理。
二，電氣組負責本次機械檢修，檢查內容有：
1.各區域盤體內的各接觸器，繼電器是否有觸電發黑，吸合有問題。各按鈕功能都正常。有強烈震動的'盤體內，螺絲進行緊固。是否有裸露在外的銅線。并打掃盤內衛生。
2.各監測器，電眼進行清潔，對信號采集口用干抹布清潔。
3.電源分級表明盤體級數及來源。
4.檢查各級電源，線體是否存在有漏電現象。
5.對皮帶稱進行瑪法校正，清掃感應器表面。
6.結合平時點檢表，未解決處一起解決。
7.大馬達絕緣性測試，并記錄。記錄確認填寫在年度檢修記錄表中，如有疑問請及時聯系。
公司的通知 篇4
發往 : 全體員工
發出：人力資源行政部
簽署：**
日期：**
編號：**
猜燈謎迎中秋，為讓全體員工過上一個歡樂的`節日，決定舉辦一場燈謎活動。具體事項安排如下：
1、舉辦時間：20xx年9月27日晚18：00～21：00
2、舉辦地點：生活區操場
3、舉辦形式：以猜燈謎為主，其間穿插精彩有趣的小游戲，還有特邀嘉賓表演精彩節目。
4、活動獎品：凡猜中謎語及參與游戲獲勝者，均有一份精美禮品頒發。
5、誠邀各位領導蒞臨現場共同互動、歡慶。
6、希望全體職員工踴躍參與。
7、詳情請參閱《中秋燈謎活動方案》。
特此通知
XX公司
20xx年*月*日
公司的通知 篇5
XXX公司的XX主管：
為更好的總結上半年經驗，開展下半年工作，組織決定召開20xx半年度總結大會，現將會議的有關事項通知如下：
一、會議時間：二〇xx年X月X日上午九點;
二、會議地點：會議室;
三、與會人員：會長、秘書長、理事會成員、各部門部長及干事;
四、要求：請各位參會人員安排好工作，準時參加會議。
五 、有關事宜
(一)請各位同仁在16日前寫出自己從來公司到現在工作一段時間來的`工作總結，內容盡量詳細，手寫、打印均可，不拘于形式。
(二)工作總結于15日下班前交給自己的直接領導。
(三)16日舉行20xx年年中總結會，談談自己工作半年來的心得感受，總結成績，找出不足，并提出下半年工作改進計劃。
XXXX辦公室
二〇xx年X月X日
公司的通知 篇6
一、按時上班，上班后立即進入自己的工作崗位，不得離崗、串崗。上班時間不得嘻戲、聊天，大聲喧嘩，需要討論工作問題時，應到會議室進行。
二、上班時間不得利用網絡私人聊天、看電影、玩游戲。
三、撥打或接聽電話時應嚴格按照規范進行，撥打長途電話要長話短說，自覺節約話費。
四、工作時間不得在辦公室吃零食、做私活。
五、遇有客人來訪進入辦公室，在接待人不在場的情況下，所在部門負責人應主動熱情接待，陪同到會議室進行洽談。并及時與接待人取得聯系。
六、保持辦公場所的整潔，所有辦公垃圾隨手扔進垃圾筐;走道保持暢通無阻，物品堆放要整齊隱蔽;下班前要自覺整理自己辦公桌面物品，所有紙類文件資料必須碼放整齊，或放進辦公桌抽屜，做到該有的東西一定要有，不該有的`東西堅決沒有。
七、員工在上班時間因工作需要離開辦公室時，應經所在部門負責人批準，并隨手在留言板上留言，注明姓名、外出地點、所辦何事。
八、下班離開辦公桌前，必須關閉電腦，然后將自己的座椅后背端正的靠在辦公桌的桌沿，
九、員工離開辦公室要有專門人員負責鎖門，并檢查電腦、空調的關閉情況。非領導安排加班人員,下班后不得滯留辦公室。
十、以上各條規定，由行政部門監督執行，違反其中一條一次，口頭提醒，違反兩次，例會通報批評，違反三次，罰款50元。
公司的通知 篇7
公司全體員工：
為加強公司人員的招聘效果，滿足生產需要，經公司決定凡老員工推薦新員工入廠，并將新員工穩定下來的，有以下職位公司將給予發放推薦獎金：
1、女普工，推薦獎金100元;（生產男普工不發推薦獎金）;
2、一級技術人員，推薦獎金50元;
3、二級以上技術人員，推薦獎金100元;
推薦人應先到人事部領取《內部員工推薦表》，填寫被推薦人等資料，經人事審核后，按正規手續面試及入職，未經人事部登記的則不發推薦獎;
公司實行推薦員工獎金費與穩定員工相結合的`機制。被推薦員工在公司工作滿一個月后發放獎金的50%，被推薦員工在公司工作滿3個月后發獎金的50%;
本通知從即日起開始生效，有效期至20xx年10月31日。
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
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