實用的公司的通知模板集錦五篇
在當下社會,需要使用通知的情境愈發增多,通知是上級機關向下級機關傳達指示、批轉下級機關的公文、轉發上級機關和不相隸屬機關的公文,布置工作與周知事項時所用的一種下行公文。怎么寫通知才能避免踩雷呢?下面是小編為大家收集的公司的通知5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
公司的通知 篇1
公司全體員工:
在新春佳節來臨之際,為體現公司黨委、董事會"以人為本"的管理理念,公司為在職員工及離(內)退休人員工發放福利,以慰問金形式發放,標準為在職員工400元/人,離(內)退休人員200元/人,計算個人所得稅后,將在節前統一發放。
特此通知
公司的通知 篇2
各分(子)公司、各部門:
今年夏季高溫天氣已來臨,為做好高溫天氣防暑降溫工作,有效預防和控制高溫中暑及高溫作業引發的各類事故,切實維護我職工安全健康權益,現就做好今年防暑降溫工作通知如下:
一、要牢固樹立以人為本的安全發展理念,以對職工生命和健康高度負責的態度,把防暑降溫工作作為今年夏季勞動保護重點工作來抓,把防暑降溫工作落實到每個項目、每個施工組、每個崗位和每一位員工,切實維護廣大職工的安全與健康。
二、要加強宣傳教育工作。通過開展形式多樣的宣傳教育活動,普及防暑降溫的基本知識,讓各級管理人員和廣大職工,尤其是讓各項目的建筑工人了解高溫的危害和防暑降溫工作的重要性。建議各項目部可通過防暑降溫慰問等各種方式開展內容豐富的勞動安全衛生和暑期保健宣傳教育活動,使職工了解暑期安全保健知識,提高職工自我防護能力。
三、具體指導性措施
1、各項目部要強化防暑降溫責任意識,結合本項目部的作業特點,合理安排職工在高溫天氣的工作時間,適當調整夏季高溫作業勞動和休息制度;
2、配備必要的通風或降溫設備,為職工尤其是建筑工人提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品,改善勞動條件和作業環境,保障勞動者的`身心健康;
3、設立必要的高溫作業職工的工間休息室,適當延長休息時間及減輕勞動強度,督促高溫作業職工按規定正確佩戴和使用勞動防護用品。
4、不得安排患病或尚未康復的職工在高溫、高濕崗位上作業;對患有高溫禁忌癥或身體不適合高溫、高濕作業的職工,應及時調整工作崗位。
5、 遇暴風雨,雷電和六級大風天氣時,應暫停施工作業。
6、 加強電焊火花的控制,電焊作業時,必須要配備滅火器,并指派專人看護,防止高溫導致火災事故發生。
7、 檢查用電設施、電線、機電等是否在漏電、老化等安全隱患。
特此通知
XX有限公司
20xx年7月25日
公司的通知 篇3
二、培訓地點:
公司大會議室
三、參加培訓人員:
自20xx年6月1日后入職的員工。
四、培訓內容:
1、公司制度
2、企業文化
3、借支、報賬流程
4、行業的發展趨勢與公司的'發展戰略
五、培訓要求:
1、請相關部門提前做好工作安排,按照后附名單組織新員工參加培訓;如有特殊原因不能參加,請提前通知綜合辦。
2、要求參訓員工在8:50準時在大會議室簽到,培訓期間不得請假、遲到、早退;培訓開始仍未簽到者,將按缺崗處理。
3、請參訓人員自帶筆和筆記本,培訓當天不再另行提供。
xx
xxxx年xx月xx日
公司的通知 篇4
各抽煙員工:
公司近來一直存在抽煙員工將煙頭隨意亂丟的現象,嚴重影響公司的`形象。經多次勸說仍然沒有改觀。今后再有隨意亂丟煙頭者,罰款30元/次。
注:此罰款為強制執行,當場不愿繳者,公司辦將通過書面形式遞交財務從當月工資扣除。
特此說明
江蘇通威玻璃鋼有限公司
20xx.8.29
公司的通知 篇5
******店鋪搬家通知******
各位朋友:原世貿中心天地人服飾已搬遷到單縣路91#(青島1中斜對面202車站后面),歡迎新老客戶光臨,開業酬賓進行中。同時今年高考的學生持錄取通知書來店購物的,可享受優惠或贈送禮物,會員卡繼續有效。
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