處分的通知
在當今社會生活中，很多地方都會使用到通知，通知是上級機關向下級機關傳達指示、批轉下級機關的公文、轉發上級機關和不相隸屬機關的公文，布置工作與周知事項時所用的一種下行公文。相信寫通知是一個讓許多人都頭痛的問題，下面是小編為大家收集的處分的通知，希望能夠幫助到大家。
處分的通知1
xx年xx月x日，公司制造部發生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴重的經濟損失。經查，此次事故系人為失誤所導致。為了規范員工生產行為，提高員工作業責任意識，根據公司《獎懲管理制度》，現決定對以下人員進行處罰，以賠償公司所遭受的損失。
此次事故責任人及賠償金額如下：
1、事故直接責任人，200元；
2、事故間接責任人，各100元；
3、經理、副經理對事故負有領導管理責任，各50元。
望各位同事引以為戒，特此通知。
xx有限公司
xx年xx月xx日
處分的.通知2
學生家長/監護人：
本學期，xxx同學從第xxx周至第xxx周，無故曠課累計已達到了xxx節，根據教育部的《中學生日常行為規范》以及我校的《關于學生曠課的.處理辦法》相關規定，經學校領導處理，該生必須由家長/監護人領回家教育兩周，時間為：第xxx周星期xxx至第xxx周星期xxx
(即：xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日)。領回家教育期間，家長/監護人必須對該生進行嚴加管教，使之端正學習態度，并于第xxx周星期xxx(即：xxx年xxx月xxx日)送該生來校到班主任處報到。如果該生仍不聽老師教誨，將由家長/監護人領回繼續教育，直至接受老師教育為止。
違紀學簽名：
家長/監護人簽名：
班主任簽名：
xxx年xxx月xxx日
處分的通知3
xx黨支部：
何某，男，1954年5月出生，漢族，晉江市西園街道砌田社區人，高中文化，1977年2月15日入黨，家住西園街道砌田北區，聯系電話139xxxx。
20xx年11月，西園街道執法中隊執法人員在巡查中發現何某在西園街道砌田社區建設建筑物，當事人不能提供相關規劃審批手續，涉嫌違法建設。20xx年11月，執法人員對其進行現場檢查勘驗，該建筑物占地面積328.61平方米，建設狀態為原一層石厝，加至二層板完工，違建面積328.61平方米。經調查詢問，何某承認其建設行為未取得《建設工程規劃許可證》。20xx年11月，晉江市行政執法局發出《行政處罰決定書》(晉執規〔20xx〕罰字第428號)，要求當事人自收到決定書之日起十五日內自行拆除違法建筑物。
何某身為中共黨員，在沒有取得工程建設規劃許可證的情況下，擅自改建并擴建房屋，其行為已構成違法建房錯誤。鑒于案發后何能正視錯誤，并酌情考慮該社區黨支部的意見，根據《中國共產黨紀律處分條例》第一百七十四條的.規定，經20xx年10月11日街道黨工委研究，決定給予何x黨內警告處分。
本決定自20xx年10月13日起生效。請在所在黨組織會議上宣布，并通知本人。
xx街道黨工委
20xx年10月13日
處分的通知4
茲公司材料部部長xxx，由于工作失誤導致原材料供應不及時，影響公司正常生產營運。為嚴肅員工手冊的相關要求，加強公司的規章制度，經公司決定給予xxx扣除當月工資的.處罰決定。望xxx以此為契機改進工作方法提升工作能力。
公司對xxx的處罰是為了懲前毖后，希望大家能引以為戒，端正工作態度，提升工作責任心，為公司的美好明天努力奮斗！
甘肅xxx混凝土工程有限公司
xx年x月xx日
處分的通知5
各部門、車間：
關于20xx年x月X日晚11：40左右車間員工趙xx、陳xx、司xx與郭xx
在宿舍發生爭執、打架事件的調查和處理通告如下：
一、事件調查
20xx年X月X日晚，員工郭xx未經行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒，同樓層劉xx、薛xx等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語產生糾紛，在外來人員的挑釁下，劉xx、薛xx等人沖進郭義剛宿舍歐打外來人員，郭xx維護外來人員進行幫架，后經人勸架拉開。
二、處理結果
根據公司管理制度相關規定，對造事責任人處理如下如下：
1.郭xx嚴重違反公司規定：晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款1200元，立即開除出廠，外來私自進廠人員交由派出所處置;
2.劉xx、薛xx在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人，嚴重違反公司規定，給予每人罰款1000元，留廠查看一個月后再處理。
3.劉xx、司xxx在宿舍喝酒后鬧事協助打架，嚴重違反公司規定，給予每人罰款800元，留廠查看一個月后再處理。
4.當班保安劉xx未盡到崗位職責，遇事不能及時匯報處置，罰款200元，后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力，罰款200元。
5.即日起，公司內不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內不允許任何人喝酒，一經發現給予罰款500元處罰。
6.即日起，凡私自帶人進廠者，查證屬實后給予當事人罰款1000元并開除出廠的`處罰，同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!
希望全廠人員以此為戒，切實遵守公司相關規定，特此通報!
行政部
20xx年X月X日
處分的通知6
100班王xx同學家長：
你的孩子于20xx年11月18日違反《中學生守則》、《中學生日常行為規范》、《南臘中學學生管理制度》中的違反住校生管理規定，經學校11月22日會議討論，為了教育全體同學，決定給予該同學（校會點名、警告、嚴重警告、記過、記大過、取消學籍留校察看、勸退）留校察看2個月，取消住校資格的處分。
此通知
xx中學政教處
20xx年11月22日
處分的`通知7
員工姓名：xxx，現任公司外聯部專員，20xx年xx月xx日14時，經公司領導發現在公司占用工作時間瀏覽開心網網站，并在此網中做與公司業務無關之事，嚴重違反了公司紀律。
為加強公司職業道德建設，嚴肅公司規范，根據公司制度及員工守則規定，將給予該名員工罰款處分，（罰款金額1元從當月工資扣除）以茲警告。
希望全體員工能引以為戒，自覺遵守勞動紀律，嚴格遵循公司規章制度，堅持良好的職業道德和工作作風，為公司的.發展做出貢獻。
特此通知
信息技術有限公司
20xx年xx月xx日
處分的通知8
學生家長/監護人：
本學期，xx同學從第xx周至第xx周，無故曠課累計已達到了xx節，根據教育部的《中學生日常行為規范》以及我校的《關于學生曠課的處理辦法》相關規定，經學校領導處理，該生必須由家長/監護人領回家教育兩周，時間為：第xx周星期xx至第xx周星期
(即：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日)。領回家教育期間，家長/監護人必須對該生進行嚴加管教，使之端正學習態度，并于第xx周星期xx(即：xx年xx月xx日)送該生來校到班主任處報到。如果該生仍不聽老師教誨，將由家長/監護人領回繼續教育，直至接受老師教育為止。
違紀學生簽名：
家長/監護人簽名：
班主任簽名：
x年xx月xx日
處分的.通知9
員工姓名：黃哲 ，現任公司外聯部專員，20xx年X月X日14時，經公司領導發現在公司占用工作時間瀏覽開心網網站，并在此網中做與公司業務無關之事，嚴重違反了公司紀律。
為加強公司職業道德建設，嚴肅公司規范，根據公司制度及員工守則規定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。
希望全體員工能引以為戒，自覺遵守勞動紀律，嚴格遵循公司規章制度，堅持良好的.職業道德和工作作風，為公司的發展做出貢獻。
特此通知
北京藥歷網信息技術有限公司
20xx年X月X日
處分的通知10
____部門：
貴部門同事于月遲到次數達次。根據《員工紀律辦法》規定，應給予同事口頭警告處分。請根據《員工紀律處分審批表》核定結果，向上述同事執行「口頭警告」處分，并按下列程序辦理：
1、由員工所屬部門主管執行;
2、請向員工說明其相關違紀行為及處分情況，并將給予處分的過程紀錄在隨附之《處分執行過程紀錄表》中，經單位主管簽署及員工確認后于年月日前送回人力資源部備案。
特此通知，煩請洽理。
人力資源部
____年____月____日
處分的通知11
王某，男，1967年2月出生，漢族，松溪縣人，大專文化，中共黨員，1992年11月入黨。1986年8月參加工作，，20xx年4月至20xx年5月任縣糧食局綜合業務股股長、縣儲備糧管理有限公司經理;20xx年5月至20xx年12月任渭田鎮黨委統戰委員，20xx年12月至今任渭田鎮黨委統戰委員、副鎮長。
經查實，其主要違紀事實是：
1、20xx年12月，王某在征得時任糧食局局長葉風健同意后，縣儲備糧管理有限公司通過虛假購銷的方式完成省級儲備糧訂單任務786.108噸，套取省級訂單直補款15.72216萬元。
2、20xx年1月至20xx年3月，王某在征得葉風健的'同意后，縣儲備糧管理有限公司兩次以虛列"糧食收購費用"和"訂單糧-優質稻價格補價"等名義，從公司賬戶套取現金26.3萬元進行私分，其中王某分得3.8萬元。
綜上所述，王某身為中共黨員，在擔任縣儲備糧管理有限公司期間，不正確履行職責，導致縣儲糧公司于20xx年期間，以"虛假購銷"方式套取糧食直補款15.72216萬元，造成國家財產較大損失，已構成濫用職權違紀行為;王某伙同楊代如等人，以虛列支出的名義從儲糧公司賬戶套取資金26.3萬元用于私分，其中王某分得3.8萬元，已構成私分國有資產違紀行為，王某身為儲糧公司經理，應負主要責任。根據《行政機關公務員處分條例》第二十三條、第二十五條第五項之規定，經縣監察局局長辦公會議研究，并報縣人民政府批準，決定給予王某開除公職處分。
本監察決定自20xx年1月11日起生效。若對本監察決定不服，可自收到本監察決定書之日起三十日內向本機關申請復審。
xx縣監察局
20xx年1月14日
處分的通知12
公司各部門：
20xx年8月2日凌晨1：00左右，公司保安科組織對全廠下晚班員工所攜帶出廠物品進行突擊檢查，在檢查過程中發現員工魯小峰手提包有異常，要求其開包接受檢查，其手提包內有公司產品且無任何出廠門憑證，屬于個人偷盜行為。
為嚴格執行公司規章制度，經公司研究決定，對魯小峰的偷盜行為作出如下處理：
一、給予魯小峰開除的處分。
二、給予罰款400元的處罰，并在本人的`工資中扣除。
特此通報！
湖南x有限公司
20xx年8月2日
處分的通知13
部門員工xxx，xxx年xxx月xxx日在上班時間內玩電腦游戲，違反xxx公司紀律規定。xxx公司在多次紀律要求中，一直強調上班紀律、服裝要求，但該員xxx工一直無視公司規定，自身紀律散漫。為杜絕此類現象的.發生，根據xxx公司的上班紀律規定，經部門領導研究決定，現暫對xxx部門員工xxx的違紀行為予以通報批評并警告。xxx希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規定，如再發生類xxx似現象，公司將給予從重處理!xxx特此通報!
行政人事部
20xx年xx月xx日
處分的通知14
劉水同志，男，35歲，曾任本公司財務部出納。
經人揭發，經本公司依據法律途徑查明：劉水同志xx年xx月至xx年xx月在xx擔任公司出納期間，將本公司存款5萬元挪作其弟購房用。
經過本公司黨組織的教育，劉水同志已將挪用款全部歸還，并加倍償還了利息損失，并表示對此行為的悔意。
現根據以上情節及表現，經本公司人力資源部研究決定，并報本公司總經理批準，決定對劉水同志作出如下處理決定：
1.調離原工作崗位，到公司行政部門任職。
2.每月降工資200元至xx年xx月xx日止。
某地公司人力資源部
日期：
處分的.通知15
部門員工xxx，于xxx年xx月xx日在上班時間內玩電腦游戲，違反xxx公司紀律規定。xxx公司在多次紀律要求中，一直強調上班紀律、服裝要求，但該員工一直無視公司規定，自身紀律散漫。為杜絕此類現象的'發生，根據xxx公司的上班紀律規定，經部門領導研究決定，現暫對xxx部門員工xxx的違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規定，如再發生類似現象，公司將給予從重處理!特此通報!
行政人事部
20xx年xx月xx日
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