聘用通知書(15篇)
隨著社會不斷地進步，我們用到通知的地方越來越多，通知有時是告知有關單位需要周知或共同執行的事項的平行文種。如何寫一份恰當的通知呢？下面是小編整理的聘用通知書，僅供參考，大家一起來看看吧。
聘用通知書1
尊敬的xx：
您好，非常榮幸的`通知您，xxxx科技(北京)有限公司聘用您從事 工作。
xxxx科技將與您簽訂勞動合同，勞動合同期限為 個月，其中試用期 天。勞動合同自簽訂之日起生效，試用期自簽訂之日起開始計算。xxxx科技為您提供的試用期內的固定稅前月薪為人民幣 元;轉正后固定稅前月薪：◇人民幣 元;xxxx科技將按照國家有關法律法規，與您共同按比例繳納社會保險(養老、醫療、失業、工傷、生育、住房公積金)，并為您代扣代繳個人所得稅。xxxx科技將為您提供其他福利，如年假、定期健康檢查、發展和提升職業能力的相關培訓，其他根據公司相關政策的現金或非現金形式的福利等。
若您愿意加入xxxx科技并接受上述內容，請您于 年 月 日上午 到xxxx科技(軟件園)報到，未按時報到也未通知說明者視為放棄入職。
報到當天您需提交的報到材料：原單位離職證明原件(應屆畢業生除外)身份證原件及其復印件3份(如果是第二代身份證，必須正反兩面都復印)學歷、學位證書原件及其復印件1份(所有已獲得學歷學位證書)各類外語證書原件及其復印件1份其他資格證書原件及其復印件1份一寸近期免冠彩色照片3張(相同版)健康體檢報告如果您已經明悉并接收以上條款，請按條款要求準備材料并準時報到。
您在報到當天在此聘用通知單上簽字確認。
歡迎您的加入!
聘用通知發出人：
電話：8282xxxx
時間：20xx年xx月xx日
聘用通知書2
先生：您好！
我們非常高興地通知您，我們愿提供給您在xxxxxxxxxxxxx公司 的工作機會。試用期月酬 元人民幣(包括考評30%部分)。試用期起始日為20xx年 月 日,試用期三個月，適時依據評估結果決定是否予以轉正。試用期內，您不享受公司的年假福利、年度調薪和月薪以外的獎金。
以上公司為您支付款項的個人所得稅由您個人承擔。公司將從您的月薪中扣除代為繳納。
在您同意簽訂接受該聘用通知之前，請您留意以下注意事項：
1、 在您被正式聘用前，您須提供原工作單位人事部出具的同意您辭職或調出工作的證明和個人檔案存放
說明。證明中須注明您在原單位的最后工作日，并須加蓋公司或人事部的公章（原件）。應屆畢業生須有完整的就業手續和檔案調轉關系。
2、 請攜帶你的各種資質證明復印件,我們將作為完整的檔案保留.
3、 請在本通知結尾所提供的空格處，提出您加入本公司的可能開始工作日期。您加入本公司的實際開始
工作日期，將由本公司視您調動手續的完成情況再與您確定。
請特別注意，如您所提出的可能加入本公司的`開始工作日期，未提供第1、2項可再就職證明，本聘用通知將自動作廢。如延期，本公司另行通知。
4、 由于本公司透過政府設立的勞動就業服務機構雇傭和管理員工并為員工辦理國家規定的社會保險。故
本公司及指定的勞動就業服務機構均要求調入員工個人檔案。因此，自您轉正之日起，一個月內，您須自行將您的個人檔案和社會保險的個人帳號轉至本公司指定的勞動就業服務機構。否則，本公司將不為您提供社會保險福利。
本聘用通知一式兩份，您本人及本公司人力資源部經理簽字并加蓋后，雙方各持一份。
如您理解上述注意事項后，同意并接受此聘用通知，主在下面空格處簽字。
本通知附帶一份員工信息表和一份保密協議。請仔細閱讀，并如實填寫和簽字后，連同本通知一道交回本公司人力資源部。
歡迎您加入xxxxxxxxxxxxx公司，祝您與我們一起共創美好未來。
本公司人力資源部經理簽字：________________ 日期：___________________
同意接受本聘用通知者簽字：________________ 日期：___________________
接受者提出的可能加入本公司的開始工作日期：20xx年 月 日
聘用通知書3
致：______________ 先生/小姐：
公司經雙方協商一致，決定從_____年_____月_____日起正式聘用您為部門，月薪￥____________(其中基本薪資￥;綜合薪資￥)，以后若有調整則以有效調薪通知書為準。其余事項以雙方簽定的勞動合同為準。
在我公司的工齡從即日起開始計算。在此，我們謹代表公司祝賀您的.加入，同時希望您遵守勞動紀律，愛護公司的名譽，為公司的發展努力工作。
國際xx包裝有限公司
員工簽名：
人事行政部 總經理簽字：
年 月 日
聘用通知書4
同志：
我單位于年月日與你簽訂的聘用合同，合同期限自年月日起至年月日止，共年，并經人事部門鑒證�，F因，根據合同第條項款規定，決定從年月日起解除（終止）與你簽訂的聘用合同。
解除（終止）聘用合同單位（蓋章）
20xx年xx月xx日
主管部門審批（蓋章）
20xx年xx月xx日
聘用通知書5
尊敬的 ：
非常榮幸地通知您，您已被 正式錄用，任 一職。真誠歡迎您的加入，很高興您選擇 做為事業的'起點，您的加入將為 的發展起到重要作用。同時誠意地提醒您根據下列陳述，準時到報到。
一、報到事宜
時 間： 年 月 日 時 分(我們希望盡快到崗，以便安排，同時允許中間請假去學校辦理畢業論文、答辯、畢業證書等事宜)
地 點：
接待部門：行政部
住宿情況：如需住宿公司宿舍，請提前聯系。
二、攜帶資料
1、學校成績單;
2、入職通知書;
3、身份證;
4、最高學歷證明原件;
5、其他相關學歷證明;
6、一寸彩色免冠近期照片兩張;
三、就業協議書
請將您本人的就業協議書個人信息填寫完整，簽名并加蓋學校公章郵寄至公司地址或本人報道時交行政部：
四、部分聘用條款
1、 合同期：試用期 個月，合同期 年;
2、 薪 資：試用期工資 (稅前)，轉正后薪資參考公司薪酬體系、根據個人實際工作能力再定(按公司制度，請遵守薪資保密制度，請勿向任何第三方泄露。)
3、 公司實行單雙休、日工作八小時制度;
4、 年終紅包：具體數額視公司業績和個人績效、在職時間等而定;
xuexila
20xx年xx月xx日
聘用通知書6
女士：
感謝您對 集團的信任與支持，您在應聘我公司 職位中脫穎而出，經過認真考核篩選，我們決定錄用您為該職位人選。
1、 聘用部門： 崗位：
2、 工作地點：
3、 薪酬標準：月度基本工資 元人民幣(稅前，不含福利補貼等)。
4、 合同期： 年。
5、 其它福利：按公司相關規定執行。
6、 特殊說明：
請您接此通知后迅速準備如下資料于 20xx 年 1 月 31 日之前到我公司報到。若不能前來或不能按時報到，請及時告知。
歡迎您加入 大家庭!
附：報到需準備材料
1. 身份證原件、復印件;
2. 畢業證、學位證、國家職稱證英語、計算機等級證書原件、復印件; 3. 原單位解除勞動關系證明;
4. 勞動手冊(戶口所在地職介所辦理);
5. 體檢報告(指定東方醫院體檢，憑發票報銷即可。);
6. 近期彩色生活照片一張(電子版)、近期1一寸紅底證件照(電子版); 7. 社保終止的相關資料;
8. 辦理 銀行卡，提供 銀行卡號
本通知書20xx年1月31日之前有效。
公司地址：
有限公司
年12月30日
聘用通知書7
名稱：廣州市xxxxxxxxxxxx有限公司法定代表人：
乙方：
姓名：
身份證號碼：
甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》和有關法律、法規規定，經雙方協商一致，訂立本協議，雙方共同遵守。
一、乙方要求解除與廣州市xxxxxxxxxx有限公司的.雇傭關系，解除雇傭合同的日期為： 年 月 日。
二、甲方已向乙方支付全部的雇傭費用，乙方不得再追究甲方任何賠償。
三、雙方承諾，除本協議約定外，雙方無任何合同爭議及糾紛，并特此聲明，不再就有關雇傭關系的權利義務事項向對方主張任何權利(包括但不限于甲方向乙方追償違約金，乙方向甲方追償賠償金)
四、雙方需要約定的其他事項：
五、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽名蓋章之日起產生法律效力。
甲方：廣州市xxxxxxxxxx有限公司法定代表人：
乙方：
身份證號碼：
日期： 年 月 日
聘用通知書8
xx先生/女士：
您好！
您已經通過我公司錄用考核，被我公司xx部門聘用，聘為xx員（師）。月薪（年薪）x元。試用期x月。自聘用之日起簽訂x年期勞動合同，繳納五險一金。請于xxxx年xx月xx日前來公司報到（如未能按時報到者本公司將不再予以聘用）。
報到時請攜帶學歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。
報到時保留好交通費用單據，單位將予以報銷。
xx公司
20xx年xx月xx日
聘用通知書9
xxxx先生：
通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合xxxx主管崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內容，按要求備齊相關資料，在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。
一、個人須準備及提交的資料：1、本人近一年相片八張(紅底小一寸)；2、本人戶口簿、身份證、畢業證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業資格證(如有)等有效證件的原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件)；3、近期(三個月內有效)體檢合格證明(須由我司指定醫院——xxxx醫院出具)；4、廣州市中國銀行的存折或卡的`原件、復印件(本人須簽上名字)；5、廣州移動手機號碼6、最后任職公司離職證明(必須提供，應屆生除外)。
二、入職辦理：1、入職辦理時間：20xx年xx月xx日10：00時。 2、辦理地點：廣東省廣州市天河區xxxx大廈xxxx公司人力資源部3、提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續；4、薪資(以下描述包含績效薪資在內，為稅前薪資)試用期薪資3800元/月，轉正薪資4500元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成)；5、公司提供公司所在地免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費)，個人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續，未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。
廣州市xxxxxxxx有限公司人力資源部
年xx月x日
聘用通知書10
尊敬的女士:
很榮幸地通知您，本公司決定聘請您擔任 職位，在此職位上，您將直接向匯報。
工作內容： 1、貫徹執行國家法律、法規和財務制度，依據審核后的合法收付憑證辦理現金收付和銀行結算業務;
2、要認真審查各種報銷或支出的`原始憑證，對違反國家規定或有誤差的，要拒絕辦理報銷手續;
3、根據審核無誤的收支憑證及時登記現金日記賬和銀行存款日記賬，做到書寫整潔、數字準確、日清月結、嚴禁白條低庫;
4、負責做好工資、補助等的造冊發放工作;
5、及時處理各種原始核算單據資料，傳遞會計憑證，不得積壓;
6、嚴格遵守現金管理制度，庫存現金不得超過定額，不坐支、不挪用，不得用白條抵頂庫存現金，保持現金實存與現金賬面一致;
7、負責到銀行辦理經費領取手續、支付和結算工作;
8、及時與銀行對賬、作好銀行對賬調節表;
9、負責支票簽發管理，不得簽發空頭支票，按規定設立支票領用登記簿;
12、妥善保管現金、支票、收據和部分印鑒，確保資金和票據的
安全性;
11、及時向財務主管提供賬面資金及資金使用情況，使財務主管準確掌握資金流動情況，合理調配資金;
12、完成領導交辦的其他工作。
合同年限 ■合同期：3年(其中：試用期 3 個月) ■月薪制元/月
薪資水平 月發放：元，其中 元為固定工資，元為績效工
資，績效工資發放比例視績效考核結果確定
■試用期月薪：元/月
年終獎勵 ■有(即績效年薪，須公司經濟指標及個人工作指
標達標情況下發放)
個人所得稅 上述薪資為：■稅前 □稅后
社會保險 ■無
公積金 ■無
交通費 ■有 □無(100元)
住宿安排 □提供( ■不提供
通訊費用 ■提供() □不提供
午餐補助 ■提供(每餐元，按實際出勤天數計算) 上班時間 天工作制
到崗時間 20xx年月日
報到所需材料：
1) 兩份居民身份證復印件(第二代身份證要求正反面復印及
其戶口本復印件;
2) 一份學歷證、學位證復印件;
3) 四張一寸照片;
4) 招商銀行卡復印件，注明開戶行名稱，銀行卡號，并簽字
確認。(在西安辦理)
注：■為選項，□為非選項。
特此函告
10月19日
聘用通知書11
xxx先生：
經研究決定，本酒店決定聘用閣下為 餐飲 部 中廚行政總廚 ，入職日期為 20xx 年X月X日。
一、 請您于 X月 X日上午 8：30 時攜帶下列物品(文件)等到廣州建設六馬路16號五樓，溫泉項目籌備小組報到。
1、居民身份證原件及復印件;
2、學歷證書、職稱證書等原件及復印件;
3、最后工作單位離職證明;
4、廣州市衛生防疫站開具的體檢表;
5、小一寸相片3張。
二、 按酒店規定，新入職員工必須先行試用二個月，您試用期間稅前月薪為：人民幣3500元(月工資)+3000元(廚師補貼)，試用期滿后，酒店將按規定及您的工作能力等綜合因素確定錄用工資并正式簽定勞動合同。
三、雙方在試用期間如提出結束試用關系，必須給對方七天的'通知期或代通知金。
謹此代表全體員工歡迎您的加入，祝合作愉快!
溫泉總經理
xxx年xxx 月 xxx日
聘用通知書12
同志：
您于 年 月起就職于本公司，目前的工作崗位是 .現因下列第____(大寫)項情形，你與我公司 年 月 日簽訂的為期 年(勞動合同期限)的勞動合同書于 年 月 日解除，勞動關系同時解除。
1. 經當事人協商一致;
2. 勞動者在試用期內被證明不符合錄用條件的;
3. 勞動者嚴重違反單位規章制度的;
4. 勞動者嚴重失職、營私舞弊，給公司造成重大損害的;
5. 勞動者同時與其它用人單位建立勞動關系，對完成本單位工作造成嚴重影響，或者經公司提出拒不改正的.;
6. 勞動者向公司提供的個人證明材料是虛假的，或者以脅迫、乘人之危，使公司在違背真實意思的情況下訂立或者續訂勞動合同的。
7. 勞動者被依法追究刑事責任的;
8. 醫療期滿后，勞動者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;
9. 勞動者不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作;
10. 勞動合同訂立時依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經當事人協商，雙方不能就變更達成協議的;
11. 法律、行政法規規定的其它情形 .
請您于________年_____月_____日前到您所在的單位辦理離職交接手續。
特此通知
公司名稱(蓋章)
年 月 日
聘用通知書13
xxx先生/女士：
您應聘本公司xxx 職位，經面試合格，依本公司員工錄用管理規定給予錄用，竭誠歡迎您加入本公司。有關報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到日期：xxx 年 xxx月 xxx日星期一 10 時 30 分，如有特殊情況，不能按時報到，請您提前與人力資源部聯系，否則視為自動放棄;
二、報到地點：X人力資源部(可乘坐6路公交車，站下);
三、攜帶資料：
1、身份證原件、復印件;
2、學歷證書原件、復印件;
3、原單位的離職證明原件、復印件
4、其他證書原件、復印件;
5、1寸近期彩照5張;
6、社保帳號;
7、體檢報告，請到XX醫院進行體檢，體檢必須包括以下幾項：內、外科常規 血常規、尿常規、乙肝五項、心電圖、內科B超(肝、膽、脾、腎)、胸透;
8、建行卡(奎屯當地建行)：
三、按本公司之規定新進員工，必須先行試用三個月，試用基本薪資xxx元∕月。
四、前列事項若有疑問或困難，請與本公司人力資源部聯系，聯系人：X先生，聯系電話xxx。
提醒：體檢合格視為我公司錄用的必備條件之一，為保護您的利益，在您的體檢結果得到我公司確認合格之前，建議您不要與目前供職的.公司解除勞動合同。我公司不承擔由于您此類行為而造成的您的損失;對于體檢造假的行為公司保留追責權利。 謝謝您的合作!
xx有限公司人力資源部
xxx年xxx 月xxx 日
聘用通知書14
部門 崗位 先生/女士：
根據有關規定，經集團公司研究決定，因如下原因 ，公司將與您解除聘用關系，同時自通知之日起終止與您的勞動合同，請接到此通知后，到人事部辦理相關手續。
特此通知。
(公司蓋章)
行政人事部總監：
年 月 日
聘用通知書15
________先生：
通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內容，按要求備齊相關資料，在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。
一、個人須準備及提交的資料：
1。 本人近一年相片八張（紅底小一寸）;
2。 本人戶口簿、身份證、畢業證、學歷證、學位證（如有）、職稱證或職業資格證（如有）等有效證件的原件、復印件（人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件）;
3。 近期（三個月內有效）體檢合格證明（須由我司指定醫院——同濟醫學院健康體檢中心出具）;
4。 武漢市中國銀行的'存折或卡的原件、復印件（本人須簽上名字）;
5。 武漢市移動手機號碼6。 最后任職公司離職證明（必須提供，應屆生除外）。
二、入職辦理：
1。 入職辦理時間：________年________月________日________ 時。
2。 辦理地點：湖北省武漢市________區________道________工業園________人力資源部
3。 提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續
;4、薪資（以下描述包含績效薪資在內，為稅前薪資）試用期薪資 元/月，轉正薪資 元/月（該薪資由若干薪資結構組合而成）;
5、公司提供公司所在地免費食宿（個人需承擔宿舍的水電費），個人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續，未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。
________有限公司人力資源部
20________年________月________日
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