試用期辭退通知書15篇
在不斷進(jìn)步的社會中，各種通知頻頻出現(xiàn)，通知的種類比較多，根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。還是對通知一籌莫展嗎？以下是小編收集整理的試用期辭退通知書，歡迎大家分享。
試用期辭退通知書1
_______先生/女士：
因為本公司的經(jīng)營方針和業(yè)務(wù)發(fā)生重大的調(diào)整和變化，您所學(xué)的專業(yè)和您的經(jīng)歷、能力均不符合公司的'要求，故請您于____年____月____日離開本公司。
謝謝您對本公司的支持和幫助。
XXX
XXXX.XX.XX
試用期辭退通知書2
xxx：
你于20xx年11月04日到我司從事作業(yè)員的工作，雙方建立了勞動關(guān)系。但在試用過程中，公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作，勞動態(tài)度差。并且由于你的不良行為，還給公司造成了損失，本公司決定將你辭退，終止與你的勞動關(guān)系。 依據(jù)勞動法第二十五條：
勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同： 一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
二)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;
三)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的;
四)被依法追究刑事責(zé)任的.。
請你接到本辭退通知后，到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)。同時，接到本辭退通知后，你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動，否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
此致
xx塑膠制品有限公司
20xx年11月21日
試用期辭退通知書3
______（員工）：
由于你在試用期間經(jīng)常曠工遲到，影響到正常工作，給公司造成損失，經(jīng)公司研究，按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的`規(guī)定，我公司給予辭退”予以辭退。
請于____年____月____日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)，并于____年____月____日到財務(wù)部結(jié)算試用期內(nèi)工資。
________公司
____年____月____日
試用期辭退通知書4
先生/女士：
我公司與你于X年X月X日提供了XX崗位，試用期X間，公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作，因此試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的錄用條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的'規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位給予辭退”予以辭退。請你接到本辭退通知后，到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)，同時，接到本辭退通知后，你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動，否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
本通知自收到之日起生效。
請于X年X月X日至公司人事部辦理離職移交手續(xù)。
XXX有限公司
人事部行政部
試用期辭退通知書5
XX（員工）：
由于你在試用期間經(jīng)常曠工遲到，影響到正常工作，給公司造成損失，經(jīng)公司研究，按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的.規(guī)定，我公司給予辭退”予以辭退。
請于20xx年XX月XX日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)，并于20xx年XX月XX日到財務(wù)部結(jié)算試用期內(nèi)工資。
XXXX公司
20xx年XX月XX日
試用期辭退通知書6
員工姓名：xxx(員工編號：xxxxx)
經(jīng)過考核，公司認(rèn)為你在試用期內(nèi)的表現(xiàn)及工作能力未能達(dá)到公司要求，所以公司決定解除與你的勞動關(guān)系。
請根據(jù)《離職交接表》中所列項目，盡快辦理離職交接手續(xù)，你的最后月份的`工資將會在你辦理完交接手續(xù)后支付給你。請你在下面簽字，表示收到此通知。
員工簽名：xxx
簽字日期：20xx年x月x日
xx集團(tuán)——人力資源部
20xx年x月x日
試用期辭退通知書7
____先生/女士：
我公司與你于____年____月____日提供了____崗位，試用期間，公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作，因此試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的.你所在職位的錄用條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位給予辭退” 予以辭退。
請你接到本辭退通知后，到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)，同時，接到本辭退通知后，你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動，否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
本通知自收到之日起生效。
請于____年____月____日至公司人事部辦理離職移交手續(xù)。
________有限公司
人事部 行政部
20____年____ 月____日
試用期辭退通知書8
我公司與你于XX年XX月XX日提供了XX崗位，試用期X間，公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作，因此試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的'你所在職位的錄用條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位給予辭退。請你接到本辭退通知后，到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)，同時，接到本辭退通知后，你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動，否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
本通知自收到之日起生效。
請于XX年XX月XX日至公司人事部辦理離職移交手續(xù)。
XX網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
XX人事部XX行政部
試用期辭退通知書9
女士/先生：
感謝你入職以來對公司的貢獻(xiàn)。
依據(jù)公司與你的勞動合同約定，我們在你的試用期內(nèi)（時間：20xx年11月20日至20xx年1月12日）對您進(jìn)行了考核。由于您的考核結(jié)果不合格，公司很艱難的決定，與你解除勞動合同關(guān)系，敬請于20xx年X月X日前前往人事部辦理離職手續(xù)，逾期未辦理，公司將于試用期滿解除勞動關(guān)系。
考核不合格，不代表您不優(yōu)秀，只意味著我們的.工作崗位可能不適合你，希望你能夠找到適合你的工作崗位。
XX人事部
20xx年x月x日
試用期辭退通知書10
員工xxxx：
鑒于你在試用期內(nèi)的表現(xiàn)，公司認(rèn)為你不能勝任XX的`崗位，現(xiàn)決定予以辭退，請在XX日前(或本日內(nèi))，前往人事部門辦理離職手續(xù)，一并結(jié)算試用期內(nèi)工資。
特此通知！
xxx公司人事部
xxxx年xx月xx日
試用期辭退通知書11
xxx：
經(jīng)人事部門考核，您在試用期內(nèi)未達(dá)到本公司所公布的你應(yīng)聘職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的.，用人單位給予辭退”予以辭退。
請于20xx年x月xx日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)，并于20xx年x月xx日到財務(wù)部結(jié)算試用期內(nèi)工資。
投資基金
20xx年x月x日
試用期辭退通知書12
____（員工）：
鑒于你在試用期內(nèi)，自____年____月____日起至____年____月____日連續(xù)曠工10天并且在收到公司曠工通知后仍繼續(xù)曠工。違反了員工手冊第七十一條第2款：月遲到或早退累計3次及以上者，或在連續(xù)12個月內(nèi)累計遲到早退10次及以上者，或者連續(xù)12個月內(nèi)累計曠工達(dá)3天或連續(xù)曠工2天及以上者的規(guī)定，以及公司的其他相關(guān)規(guī)定，構(gòu)成嚴(yán)重違紀(jì)�，F(xiàn)公司正式通知你：
1、請你收到本通知后3日內(nèi)對上述行為向公司做出書面解釋，并提供相應(yīng)的'依據(jù)。逾期視為你放棄在本公司的工作，雙方勞動關(guān)系將該3日期滿后解除，公司不再另發(fā)通知。
2、請你于勞動關(guān)系解除后3日內(nèi)配合主管辦理交接手續(xù)，交接公司財物。特此通知！
特此通知!
____公司
人事部
____年____月____日
試用期辭退通知書13
XX先生/女士：
我公司與你于20xx年XX月XX日提供了XX崗位，試用期間，公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作，因此試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的`你所在職位的錄用條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位給予辭退”予以辭退。
請你接到本辭退通知后，到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)，同時，接到本辭退通知后，你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動，否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
本通知自收到之日起生效。
請于20xx年XX月XX日至公司人事部辦理離職移交手續(xù)。
XX有限公司人事部行政部
20xx年XX月XX日
試用期辭退通知書14
xx先生/女士：
我公司與你于xx年xx月xx日提供了xx崗位，試用期間，公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作，因此試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的`錄用條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位給予辭退” 予以辭退。
請你接到本辭退通知后，到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)，同時，接到本辭退通知后，你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動，否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
本通知自收到之日起生效。
請于xx年xx月xx日至公司人事部辦理離職移交手續(xù)。
xxxx有限公司
人事部 行政部
20xx年xx 月xx日
試用期辭退通知書15
先生/女士：
我公司與你于20xx年xx月xx日提供了崗位，試用期間，公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作，因此試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的'錄用條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位給予辭退”予以辭退。
請你接到本辭退通知后，到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)，同時，接到本辭退通知后，你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動，否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
本通知自收到之日起生效。
請于20xx年xx月xx日至公司人事部辦理離職移交手續(xù)。
xx網(wǎng)絡(luò)科技有限公司人事部行政部
20xx年xx月xx日
【試用期辭退通知書】相關(guān)文章：
試用期辭退通知書06-08
試用期員工辭退通知書11-07
試用期辭退通知書(14篇)06-08
試用期辭退通知書（通用6篇）11-10
辭退通知書02-23
辭退通知書07-25
辭退通知書07-08
辭退員工通知書08-27
公司辭退通知書11-09
企業(yè)辭退通知書02-11