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      1. 培訓(xùn)通知

        時(shí)間:2022-10-07 11:34:50 通知 我要投稿

        【精華】培訓(xùn)通知模板集錦6篇

          隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,我們?cè)絹碓叫枰ㄖㄖ菣C(jī)關(guān)對(duì)內(nèi)部單位或平行機(jī)構(gòu),所發(fā)出之洽辦或告知事情的文書。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家整理的培訓(xùn)通知6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        【精華】培訓(xùn)通知模板集錦6篇

        培訓(xùn)通知 篇1

          地點(diǎn):沂蒙大講堂三樓

          4、心理健康普測(cè)

          各學(xué)院自行組織新生心理普測(cè)。

          時(shí)間:20xx年10月27日-11月27日

          學(xué)校心理健康教育中心對(duì)新生心理普測(cè)結(jié)果進(jìn)行分析匯總并反饋給學(xué)院,各學(xué)院組織開展初次談話、篩查工作,并將結(jié)果匯總上報(bào)大學(xué)生心理健康教育中心并備案。

          具體情況另行通知。

          5、箱庭體驗(yàn)

          自10月12日-12月21日每周四下午學(xué)校心理健康教育中心開放2個(gè)箱庭體驗(yàn)室(第二生活區(qū)A1樓東大學(xué)生心理健康教育中心和致遠(yuǎn)1號(hào)樓2207箱庭咨詢室),供學(xué)生自愿報(bào)名參加。

          要求:通過撥打心理健康教育中心電話(7258809)提前一周預(yù)約。

          6、“尋找自我、體會(huì)成長”主題活動(dòng)

          通過征集志愿者,組織開展“真人秀”活動(dòng),鼓勵(lì)學(xué)生積極參與,引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注自我、尋找自我,踐行實(shí)踐,體會(huì)成長。各學(xué)院依據(jù)“尋找自我、體會(huì)成長”主題自行設(shè)計(jì)策劃豐富多彩、學(xué)生們喜聞樂見的活動(dòng),普及心理調(diào)試方法,使學(xué)生合理認(rèn)識(shí)心理問題,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)心理自助,營造良好的心理健康氛圍。

        培訓(xùn)通知 篇2

        院屬各單位:

          為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和青海省委20xx-20xx年干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,根據(jù)《關(guān)于充分運(yùn)用青海干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院平臺(tái)扎實(shí)開展干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作的通知》(青組字〔20xx〕19號(hào))和大學(xué)《關(guān)于開展干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作的通知》,現(xiàn)就開展干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

          一、培訓(xùn)對(duì)象

          全院各級(jí)黨政干部、各類專業(yè)技術(shù)人員全體參加干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。

          二、培訓(xùn)方式

          根據(jù)上級(jí)組織部門對(duì)不同級(jí)別干部規(guī)定的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)時(shí)要求,按照自學(xué)為主、自主選擇、自由安排的原則,由參訓(xùn)人員自行確定時(shí)間和地點(diǎn)開展學(xué)習(xí)。

          20xx年度,中共青海省委組織部對(duì)干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的學(xué)時(shí)規(guī)定進(jìn)行了細(xì)化量化,并添加了學(xué)分規(guī)定,推行“學(xué)時(shí)+學(xué)分”并行的考核制度。在每一堂課程、每一篇文章等學(xué)習(xí)資源下端添加了“思悟”發(fā)表窗口。學(xué)員發(fā)表的“思悟”,經(jīng)青海干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院評(píng)審?fù)ㄟ^后,按每篇0.5分計(jì)入干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)分。

          按照規(guī)定,廳局級(jí)、縣處級(jí)干部每人每年干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)時(shí)不低于50學(xué)時(shí),每月不低于4學(xué)時(shí);科級(jí)以下干部、一般專業(yè)技術(shù)人員每人每年網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)時(shí)不低于80學(xué)時(shí),每月不低于6.5學(xué)時(shí)。每人每年網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)分不低于60學(xué)分,每月不低于5學(xué)分。每日學(xué)時(shí)和學(xué)分分別不超過5學(xué)時(shí)和2.5學(xué)分。超過者視為突擊行為,超出學(xué)時(shí)、學(xué)分不予統(tǒng)計(jì)。

          根據(jù)上級(jí)文件精神,干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)開展情況將作為“三基”建設(shè)年度目標(biāo)考核的一項(xiàng)重要指標(biāo)。省委組織部將對(duì)干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作開展不力,成效不明顯,考核不合格的地區(qū)和單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。為有效提升網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作組織化、制度化、規(guī)范化水平,組織人事部將實(shí)行培訓(xùn)開展情況季度通報(bào)制度,每三個(gè)月對(duì)各單位本年度網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)完成情況進(jìn)行通報(bào)。

          三、組織管理

          (一)組織領(lǐng)導(dǎo)。院辦公室指派專人擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)管理員具體負(fù)責(zé)安排部署和組織實(shí)施學(xué)院參訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)賬號(hào)維護(hù)、督學(xué)促學(xué)、日常管理等工作

         。ǘ﹪(yán)格管理。根據(jù)上級(jí)文件精神,干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)開展情況將作為“三基”建設(shè)年度目標(biāo)考核的一項(xiàng)重要指標(biāo)。省委組織部將對(duì)干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作開展不力,成效不明顯,考核不合格的地區(qū)和單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

          (三)嚴(yán)肅學(xué)習(xí)紀(jì)律。參訓(xùn)學(xué)員要制定詳細(xì)計(jì)劃,合理安排時(shí)間,自覺參加學(xué)習(xí)。參訓(xùn)學(xué)員必須本人上網(wǎng)學(xué)習(xí),確保學(xué)習(xí)時(shí)效。系統(tǒng)根據(jù)設(shè)置,對(duì)空掛或較長時(shí)間無操作的,自動(dòng)終止學(xué)時(shí)記錄。要自覺遵守國家關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)管理的有關(guān)法律法規(guī),不得進(jìn)行非法操作,不得將課件資料錄制、傳播和用于其他目的。對(duì)因個(gè)人帳號(hào)和密碼保管不善造成泄密等情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

          四、相關(guān)要求

          此次干部網(wǎng)絡(luò)教育采取實(shí)名注冊(cè)的方式,一名學(xué)員一個(gè)賬戶。目前學(xué)院參訓(xùn)人員已在青海干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院完成注冊(cè)。登錄用戶名為本人身份證號(hào)碼,初始密碼為身份證后六位數(shù)或888888。請(qǐng)參訓(xùn)人員登陸“青海干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”網(wǎng)站(http://www.qhce.gov.cn)首頁,點(diǎn)擊“學(xué)習(xí)中心”,進(jìn)入登錄頁面,登錄并參加在線學(xué)習(xí)。不能正常登錄的應(yīng)參訓(xùn)人員填寫“學(xué)員注冊(cè)信息表”(附件3),交本單位干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)管理員匯總,報(bào)院辦公室處理。

        培訓(xùn)通知 篇3

        各有關(guān)單位:

          為提升浙江省中醫(yī)醫(yī)院管理者綜合管理素養(yǎng)與能力,受浙江省中醫(yī)藥管理局委托,舉辦“浙江省醫(yī)院院長管理培訓(xùn)班”。培訓(xùn)內(nèi)容將圍繞創(chuàng)建品牌醫(yī)院,帶動(dòng)創(chuàng)新思維引領(lǐng)醫(yī)院管理新趨勢(shì);應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)的`分析工具,提高管理者的新技能;協(xié)助管理者解決醫(yī)院管理的困惑,為醫(yī)院高層管理者量身定制“身邊課堂”,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

          一、培訓(xùn)內(nèi)容

         。ㄒ唬┽t(yī)院品牌與醫(yī)院文化

          1、醫(yī)院品牌的評(píng)估和實(shí)踐

          2、醫(yī)院品牌的戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)踐

          3、醫(yī)院品牌的建立和延伸

          4、醫(yī)院文化的內(nèi)涵和建設(shè)

          5、醫(yī)院CIS系統(tǒng)的建立與規(guī)劃

          6、持續(xù)競(jìng)爭力-醫(yī)院文化建設(shè)

         。ǘ┽t(yī)院管理

          1、服務(wù)質(zhì)量管理和客戶滿意度

          2、醫(yī)療新形勢(shì)下的醫(yī)院服務(wù)

          3、醫(yī)院制度建設(shè)與流程再造

          4、醫(yī)院績效管理

          5、醫(yī)院運(yùn)行管理

         。ㄈ⿲?平ㄔO(shè)與科室管理

          1、?平ㄔO(shè)的戰(zhàn)略規(guī)劃

          2、立體?平ㄔO(shè)流程

          3、?平(jīng)營及業(yè)務(wù)拓展

          4、如何建立?破放

          5、科室管理助力?瓢l(fā)展

         。ㄋ模┲黝}論壇

          1、國家中醫(yī)發(fā)展戰(zhàn)略

          2、公立醫(yī)院改革政策思考

          3、中醫(yī)為體,西醫(yī)為用,打造現(xiàn)代中醫(yī)院

          4、現(xiàn)代醫(yī)院管理與實(shí)戰(zhàn)

          5、中醫(yī)醫(yī)院?平ㄔO(shè)實(shí)例分享

          二、培訓(xùn)方式

          培訓(xùn)課程將邀請(qǐng)香港艾力彼醫(yī)院管理研究中心資深專家主講。培

          訓(xùn)班期間設(shè)主題論壇,擬邀請(qǐng)國家及省內(nèi)衛(wèi)生行政管理部門領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)院管理者作主題報(bào)告,就現(xiàn)代中醫(yī)醫(yī)院發(fā)展等熱點(diǎn)問題進(jìn)行互動(dòng)、交流和答疑。

          三、參加對(duì)象

          全省各級(jí)醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)。

          四、培訓(xùn)安排

        培訓(xùn)通知 篇4

          各縣(市、區(qū))教育局(文教體局):

          綜合實(shí)踐活動(dòng)課程屬于基礎(chǔ)教育課程體系的重要組成部分,是國家課程方案規(guī)定的必修課程,是一種以學(xué)生體驗(yàn)與生活為核心的實(shí)踐性課程。為進(jìn)一步提高我市綜合實(shí)踐與創(chuàng)新活動(dòng)課程教學(xué)質(zhì)量。市教育局聯(lián)合河北教育出版社,于9月11日組織開展綜合實(shí)踐與創(chuàng)新活動(dòng)課教師培訓(xùn),現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

          一、培訓(xùn)學(xué)科

          綜合實(shí)踐與創(chuàng)新活動(dòng)

          二、培訓(xùn)對(duì)象

          1.市教育科學(xué)研究所小學(xué)、初中綜合實(shí)踐教研員。

          2.各縣(區(qū))的教研室主任,中小學(xué)校長,小學(xué)、初中學(xué)科教研員。

          3.使用冀教版《綜合實(shí)踐》教材的各縣(區(qū))小學(xué)和初中骨干教師。

          三、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

          報(bào)到:20xx年9月11日上午8:30—8:50

          培訓(xùn):上午9:00—12:00

          培訓(xùn)地點(diǎn):邯鄲市育華中學(xué)(滏東北大街與油漆廠路交叉口西南角)。

          四、培訓(xùn)內(nèi)容

          1.學(xué)生核心素養(yǎng)的培養(yǎng)與綜合實(shí)踐的意義。

          2.綜合實(shí)踐實(shí)施主體、管理與評(píng)價(jià)。

          五、其他事項(xiàng)

          1. 各縣(市、區(qū))要安排專人帶隊(duì),參加培訓(xùn)的教師按時(shí)參加,遵守紀(jì)律,不得無故缺席。

          2. 本次培訓(xùn)不收取培訓(xùn)費(fèi),免費(fèi)提供午餐,往返交通費(fèi)由所在單位報(bào)銷。

          邯鄲市教育局

          20xx年9月4日

        培訓(xùn)通知 篇5

          為加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn),全面提高勞動(dòng)者素質(zhì),規(guī)范就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用,根據(jù)中共杭州市委、杭州市人民政府《關(guān)于進(jìn)一步完善促進(jìn)就業(yè)長效機(jī)制的若干意見》(市委〔20xx〕10號(hào))等有關(guān)文件精神,制定本辦法。

          一、經(jīng)費(fèi)使用范圍

          (一)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象

          1、杭州市區(qū)持有《杭州市失業(yè)證》的人員(以下簡稱失業(yè)人員),包括持有《杭州市就業(yè)援助證》的就業(yè)困難人員(以下簡稱就業(yè)困難人員);

          2、杭州市區(qū)被征地但尚未“農(nóng)轉(zhuǎn)非”的農(nóng)民(以下簡稱被征地農(nóng)民);

          3、杭州市區(qū)持有《杭州市殘疾證》,有一定勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿,尚未就業(yè)的人員(以下簡稱殘疾人);

          4、在杭高校學(xué)生和畢業(yè)生、杭州生源的外地高校畢業(yè)生(以下簡稱大學(xué)生),杭州市區(qū)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生;

          5、杭州市區(qū)范圍內(nèi)企業(yè)中具有城鎮(zhèn)戶籍的在職職工(以下簡稱企業(yè)職工);

          6、在杭州市區(qū)就業(yè),與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同且參加杭州市區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)并繳費(fèi)6個(gè)月以上的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者(以下簡稱進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者);

          7、杭州市區(qū)戶籍有就業(yè)要求和培訓(xùn)意愿的初、高中畢業(yè)生,并參加勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)的人員(以下簡稱勞動(dòng)預(yù)備制人員);

          8、經(jīng)杭州市萬名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)工程指導(dǎo)小組或市勞動(dòng)保障部門聘任的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師(以下簡稱創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師);

          9、開展培訓(xùn)工作實(shí)效突出的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位。

          (二)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目

          1、適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間,被征地農(nóng)民、殘疾人在未就業(yè)期間,可以享受一次適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼。

          2、職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間,被征地農(nóng)民、殘疾人在未就業(yè)期間,每年可享受一次職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼,同一職業(yè)(工種)同一等級(jí)培訓(xùn)不能重復(fù)享受。大學(xué)生、企業(yè)職工、進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者可享受一次職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼。

          3、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。失業(yè)人員在失業(yè)期間,被征地農(nóng)民、殘疾人、大學(xué)生、杭州市區(qū)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生在未就業(yè)期間,可以享受一次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

          4、生活補(bǔ)貼。勞動(dòng)預(yù)備制人員可享受一次培訓(xùn)期間生活補(bǔ)貼,就業(yè)困難人員每年可享受一次培訓(xùn)期間生活補(bǔ)貼。

          5、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師根據(jù)其結(jié)對(duì)指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)業(yè)情況和開展專項(xiàng)服務(wù)情況給予補(bǔ)貼和績效獎(jiǎng)勵(lì)。

          6、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位就業(yè)績效獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)開展培訓(xùn)工作實(shí)效突出的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位根據(jù)其培訓(xùn)和就業(yè)的績效給予獎(jiǎng)勵(lì)。

          二、適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和申報(bào)撥付程序

          (一)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

          失業(yè)人員、被征地農(nóng)民、殘疾人參加適應(yīng)性培訓(xùn)的,每人補(bǔ)貼50元。

          (二)申報(bào)撥付程序

          1、由各區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門事先提出月培訓(xùn)計(jì)劃,報(bào)市就業(yè)管理服務(wù)局審核后方可辦班;

          2、培訓(xùn)結(jié)束后,由區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門向市就業(yè)管理服務(wù)局申報(bào)適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼,并提供以下材料:

          (1)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)表(附表1);

          (2)杭州市就業(yè)再就業(yè)適應(yīng)性培訓(xùn)月匯總表(附表2);

          (3)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼人員名冊(cè)(附表3);

          (4)享受經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼人員的失業(yè)證、殘疾證等復(fù)印件。

          3、市就業(yè)管理服務(wù)局初審匯總后,填報(bào)《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用申報(bào)表(附表4)》,經(jīng)市勞動(dòng)保障局和市財(cái)政局審核同意,在經(jīng)費(fèi)到位后的10個(gè)工作日內(nèi)撥付給區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門。

          三、職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)與申報(bào)撥付程序

          (一)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

          1、 大學(xué)生參加技能培訓(xùn)取得職業(yè)資格證書或培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書并在杭就業(yè)(與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同,并按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn))的,給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)用50%的補(bǔ)貼,最高每人 20xx元;其中培訓(xùn)職業(yè)(工種)屬當(dāng)年杭州市緊缺職業(yè)(工種)的,給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)全額補(bǔ)貼。杭州戶籍的大學(xué)生取得職業(yè)資格證書即可予以補(bǔ)貼。

          2、 失業(yè)人員、被征地農(nóng)民和殘疾人參加技能培訓(xùn)并取得職業(yè)資格證書或培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書的,給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)用全額補(bǔ)貼。

          3、 企業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書的,給予培訓(xùn)和鑒定費(fèi)50%的補(bǔ)貼,最高每人1300元,其中培訓(xùn)職業(yè)(工種)屬當(dāng)年杭州市緊缺職業(yè)(工種)的,給予其培訓(xùn)和鑒定費(fèi)全額補(bǔ)貼。

          4、 失業(yè)人員、被征地農(nóng)民、殘疾人和大學(xué)生參加定向、訂單培訓(xùn),且與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,給予培訓(xùn)和鑒定費(fèi)全額補(bǔ)貼。

          (二)申報(bào)撥付程序

          1、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在開班前7日向杭州市勞動(dòng)保障部門提出辦班備案申請(qǐng),并提交《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)辦班申請(qǐng)表》(附表5)、《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)學(xué)員名冊(cè)》(附表6)和授課計(jì)劃表。

          2、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在技能鑒定前7個(gè)工作日內(nèi),將經(jīng)備案的《杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)學(xué)員名冊(cè)》報(bào)送杭州市職業(yè)技能鑒定中心。

          3、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)鑒定結(jié)束后,向杭州市職業(yè)技能培訓(xùn)指導(dǎo)中心申請(qǐng)補(bǔ)貼,并提交下列材料:

          (1)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)表;

          (2)杭州市就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼人員名冊(cè);

          (3)職業(yè)資格證書(或相關(guān)證書)發(fā)證名冊(cè)(須經(jīng)證書核發(fā)部門蓋章確認(rèn));

          (4)鑒定機(jī)構(gòu)開具的鑒定費(fèi)發(fā)票復(fù)印件;

          (5)享受補(bǔ)貼人員的身份證復(fù)印件和相關(guān)證明材料(失業(yè)人員提供失業(yè)證復(fù)印件,被征地農(nóng)民提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府出具的證明,殘疾人提供殘疾人就業(yè)管理服務(wù)部門出具的未就業(yè)證明,企業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者提供勞動(dòng)合同復(fù)印件,大學(xué)生提供畢業(yè)證或?qū)W生證復(fù)印件及勞動(dòng)合同復(fù)印件)。

        培訓(xùn)通知 篇6

        縣醫(yī)院、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、縣疾控中心:

          為了進(jìn)一步促進(jìn)全市結(jié)核病、布病新型服務(wù)體系建設(shè)、創(chuàng)新防治模式、完善服務(wù)體系,統(tǒng)一思路,規(guī)范履行定點(diǎn)醫(yī)院、疾控中心、基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)職責(zé)。進(jìn)一步加強(qiáng)人間布病防治工作,鞏固防治成果。決定舉辦xxxx年結(jié)核病、布病防治培訓(xùn)班,具體事宜通知如下:

          一、結(jié)核病的培訓(xùn)內(nèi)容

          1、結(jié)核病防治基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)規(guī)范。

          2、結(jié)核病患者的推薦與轉(zhuǎn)診、督導(dǎo)管理。

          3、結(jié)核病新型服務(wù)體系進(jìn)展情況。

          二、布病的培訓(xùn)內(nèi)容

          1、重點(diǎn)地區(qū)人群布病的血清學(xué)篩查、監(jiān)測(cè)及入戶宣教干預(yù)。

          2、布病的流調(diào)、督導(dǎo)管理。

          3、布病相關(guān)政策解讀。

          三、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)

          xxxx年7月11日下午報(bào)道12日全天培訓(xùn)。地點(diǎn):婦幼保健所四樓會(huì)議室。

          四、參會(huì)人員

          各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站)院長、防疫員、縣醫(yī)院負(fù)責(zé)結(jié)核病防治的相關(guān)人員、疾控中心相關(guān)人員。

          卓資縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

          xxxx年7月7日

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