實用的公司的通知模板六篇
在日常生活和工作中,用到通知的地方越來越多,通知根據(jù)根據(jù)適用范圍的不同可劃分為不同種類。那么,怎么去寫通知呢?下面是小編為大家收集的公司的通知6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
公司的通知 篇1
為適應(yīng)新形式下公司經(jīng)營發(fā)展的需要,經(jīng)公司管理層會議決議,決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布: 任命XX志為上海XXX信用擔(dān)保有限公司XX分公司負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)XX分公司的日常工作; 任命XX志為上海XXX信用擔(dān)保有限公司辦公室主任,負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
XX用擔(dān)保有限公司
20xx年X月X日
公司的`通知 篇2
公司各部門:
為不斷提高各項目安全防范能力,優(yōu)化各項目安全布防,為業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)、全面、專業(yè)的物業(yè)管理安全服務(wù),決定對Z城、Z園及Z園進(jìn)行一次安全評估,具體安排如下:
一、各項目評估時間及地點:
4月11日下午14:00-18:00 Z花園
4月12日下午14:00-18:00 Z城
4月13日下午14:00-18:00 Z園
二、參加評估人員:
XXXXXX、被評估項目經(jīng)理/經(jīng)理助理。
三、評估依據(jù):公司安全評估指引
四、評估方式:現(xiàn)場評估+會議評估
五、其他事項:
1、請各物業(yè)服務(wù)中心提前做好即將接管區(qū)域的安全布防,并納入項目整體安全管理方案中,以便評估。
2、請各物業(yè)服務(wù)中心提前安排好評估場地。
3、各物業(yè)服務(wù)中心要根據(jù)評估結(jié)果及時對本項目安全管理方案進(jìn)行優(yōu)化。評估結(jié)束后,由安委會匯總各項目評估意見,并跟蹤、驗證落實情況。
請與會人員提前安排好手中的工作,準(zhǔn)時參加勿誤。
z物業(yè)管理有限公司品質(zhì)管理部
簽名:z
二○**年*月*日
公司的通知 篇3
因公司生產(chǎn)計劃需要,人員擴(kuò)充,在公司內(nèi)部招聘保管員。
崗位:原材料倉庫保管員
要求:
1.入廠工作1年以上;
2.有1年的物料管理經(jīng)驗者優(yōu)先(可以在本廠工作不滿1年);
3.會使用辦公應(yīng)用軟件,如WORD、EXCEL;
4.具有一定的會計、統(tǒng)計和物料管理知識;
5.嚴(yán)謹(jǐn)、外向、責(zé)任心強(qiáng)、敬業(yè)。
公司的通知 篇4
親愛的:____伙伴(崗位:____入職時間:____),首先謝謝您入職以來為公司的辛勤付出,經(jīng)公司研究決定:對您的基本工資部分進(jìn)行調(diào)整(加薪原因____________),由原先的____元至____元。調(diào)薪后自____年____月份開始計發(fā)!再次謝謝您對公司的支持。ㄉ洗握{(diào)薪時間為:________)
門店:□第一分店□第二分店日期:________
員工簽名:____________部門主管:________
店長:____________財務(wù)主管:________
人事主管:____________總經(jīng)理:________
公司的通知 篇5
原我公司研發(fā)部員工XXX已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,XXX對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。 該員工原有公司業(yè)務(wù)請與0755-2672XXXX聯(lián)系。給您帶來不便,請諒解!
特此公告
深圳市XXXX有限公司
20xx年1月11日
公司的通知 篇6
(先生/女士):您好!
恭喜您成為**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的一員! 現(xiàn)將您入職的相關(guān)事宜說明如下:
試用期部門:
試用期崗位:
試用期工資:元/月(試用期內(nèi)不享受獎金)
試用期為個月。
試用期轉(zhuǎn)正原則:公司實行新員工試用政策,試用期結(jié)束后,將由用人部門和人力資源部共同進(jìn)行考核評定,若考核不合格或尚不足以證明勝任崗位要求,則可能終止試用或延長試用期。
若您能順利通過試用期,您的薪酬包括月薪、獎金和福利三部分。公司將根據(jù)您試用期的表現(xiàn)以及各方面能力的綜合評價,并結(jié)合公司《薪酬管理制度》及同類崗位定級情況確定您的薪酬。
若對上述內(nèi)容確認(rèn)無異議,請于 年 月 日攜帶下列證件及資料來公司人力資源部報到:
1、身份證原件和復(fù)印件;
2、與原單位終止或解除勞動合同關(guān)系的證明;
3、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等相關(guān)證書原件和復(fù)印件;
4、戶口本復(fù)印件;
5、一寸證件照三張。
再次熱忱歡迎您的加盟!預(yù)祝您在公司工作愉快!
聯(lián)系人: 聯(lián)系電話:
**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
年 月 日
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