【精華】公司國慶放假通知4篇
在充滿活力，日益開放的今天，接觸并使用通知的人越來越多，通知是一種下行性常用公文，其使用不受機(jī)關(guān)級別的限制，可用于發(fā)布規(guī)章、轉(zhuǎn)發(fā)公度文，布置工作、傳達(dá)事項(xiàng)等。那么你有了解過通知嗎？以下是小編幫大家整理的公司國慶放假通知4篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司國慶放假通知 篇1
各部門：
值國慶節(jié)來臨之際，根據(jù)國務(wù)院辦公廳公布的《20xx年節(jié)假日安排的通知》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，現(xiàn)將20xx年國慶節(jié)放假事項(xiàng)通知如下：
一、國慶節(jié)放假時(shí)間定為10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。10月10日（星期六）上班。
二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于20xx年x月x日下午17：00以前報(bào)公司辦公室。
三、各部門要加強(qiáng)對值班人員的'管理，認(rèn)真落實(shí)公司突發(fā)事件預(yù)案制度，切實(shí)做好公司防火、安全、保衛(wèi)等工作，發(fā)現(xiàn)苗頭要及時(shí)向公司辦公室值班人員報(bào)告。
公司辦公室值班電話：xxx
xx有限公司
20xx年x月x日
公司國慶放假通知 篇2
根據(jù)國務(wù)院辦公廳通知精神，現(xiàn)將年國慶節(jié)放假安排通知如下：
20xx年十一國慶節(jié)放假時(shí)間：20xx年10月1日至10月8日放假，與中秋節(jié)連休。共放假調(diào)休共7天。 節(jié)假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重大突發(fā)事件，要按規(guī)定及時(shí)報(bào)告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期。公司在此祝全體員工國慶節(jié)快樂。
XX公司
xx年9月x日
公司國慶放假通知 篇3
集團(tuán)全體員工：
國慶節(jié)臨近，為了便于公司員工提前做好準(zhǔn)備，各部門及早合理安排節(jié)前工作、節(jié)假日期間安全防火、交通運(yùn)輸、值班等有關(guān)工作，現(xiàn)將XX年國慶節(jié)放假時(shí)間具體安排通知如下：
國慶節(jié)放假時(shí)間為：XX年10月1日至10月7日放假調(diào)休，共7天。9月28日（星期日）、10月11日（星期六）上班。
如有特殊原因不能按時(shí)上班，請直接向部門經(jīng)理或總經(jīng)理提前請假。
節(jié)假日期間，請各位員工保持通訊暢通。要求各中心、部門妥善安排好值班等工作，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，要及時(shí)報(bào)告并妥善處置，確保員工祥和平安度過節(jié)日假期。
xxx
xx年xx月xx日
公司國慶放假通知 篇4
根據(jù)國務(wù)院辦公廳有關(guān)通知精神，結(jié)合公司實(shí)際，現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)放假及節(jié)日期間工作安排通知如下：
一、休假時(shí)間：10月1日至8日放假調(diào)休，共8天。9月30日(星期六)上班。
二、節(jié)假日期間，各部門要統(tǒng)籌安排，各司其職，做好公司的生產(chǎn)、安全、保衛(wèi)等各項(xiàng)工作：
1、各產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、分子公司和事業(yè)部根據(jù)工作需要和有利生產(chǎn)的原則，并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，各自安排節(jié)日期間上班人員和休假人員;
3、各安環(huán)部門要做好節(jié)日期間安全檢查與預(yù)防工作;
3、各行政部門要合理安排好保衛(wèi)、車隊(duì)、后勤等值班人員，做好安全保衛(wèi)和后勤保障工作;
4、各銷售部門需做好專職人員值班，做好日常發(fā)貨及客戶接待工作;
5、控股集團(tuán)總裁辦要確保節(jié)日期間通訊暢通，并安排人員值班;
6、控股集團(tuán)職能部門人員除需要值班外，其他原則上休假;
7、控股集團(tuán)有關(guān)職能部門值班人員名單于20xx年9月x日前匯總至控股集團(tuán)人力資源中心;各事業(yè)部和分子公司值班人員名單匯總至各事業(yè)部人事部。
三、有關(guān)要求：
1、值班人員要認(rèn)真履行職責(zé)，做好值班記錄，并隨時(shí)保持與部門負(fù)責(zé)人的溝通，確保節(jié)日期間公司安全、正常運(yùn)行;
3、各部門負(fù)責(zé)人須保持手機(jī)通訊34小時(shí)暢通，以便工作聯(lián)系;
3、如遇突發(fā)事件，務(wù)必及時(shí)上報(bào)并協(xié)助處理。
四、節(jié)日期間上班人員加班按輪休處理。
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