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      1. 員工錄用通知

        時間:2022-06-14 16:52:57 通知 我要投稿

        員工錄用通知合集5篇

          在社會發展不斷提速的今天,需要使用通知的情況越來越多,通知是運用廣泛的知照性公文。那么,怎么去寫通知呢?以下是小編幫大家整理的員工錄用通知5篇,歡迎閱讀與收藏。

        員工錄用通知合集5篇

        員工錄用通知 篇1

          **** 先生:

          通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合 ****主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟,其次請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。

          一、個人須準備及提交的資料:

          1. 本人近一年相片八張(紅底小一寸);

          2. 本人戶口簿、身份證、畢業證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業資格證(如有)等有效證件的原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件);

          3. 近期(三個月內有效)體檢合格證明(須由我司指定醫院——****醫院出具);

          4. 廣州市中國銀行的'存折或卡的原件、復印件(本人須簽上名字);

          5. 廣州移動手機號碼

          6. 最后任職公司離職證明(必須提供,應屆生除外)。

          二、入職辦理:

          1. 入職辦理時間: 20xx 年 ** 月 ** 日 10:00 時。

          2. 辦理地點:廣東省廣州市天河區****大廈****公司人力資源部

          3. 提示說明:個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續;

          4、薪資(以下描述包含績效薪資在內,為稅前薪資)gongwen.1keji新員工錄用通知書模板n.com/zt/f新員工錄用通知書模板ngji新員工錄用通知書模板tongzhi/

          試用期薪資 3800 元/月,轉正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);

          5、公司提供 公司所在地 免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費),個人用品自理。 入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續,未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

          ****有限公司

          人力資源部

          20xx年 ** 月 *日

        員工錄用通知 篇2

        尊敬的先生/小姐入職時間:

          通過我中心的招聘選拔程序,恭喜您被我中心錄用,首先歡迎您的`加盟,成為繼續開創我們激動人心的事業的一員,我們相信XXX公司會給優秀的員工提供一個長期發展和成長的機會。其次請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我中心行政人事部辦理入職報到手續。

          一、個人需提交的資料

          1、身份證原件

          2、畢業證書、學位證書原件;

          3、勞動手冊(上海戶口需提交);

          4、戶口本首頁及本人頁復印件(外地戶口);

          5、退工單(或與上家單位解除勞動關系的證明);

          6、1寸照片2張

          7、其他相關證件(如是教師請提供教師資格證書)

          二、崗位及薪資待遇:

          1、崗位名稱;

          2、薪資待遇(以下薪資描述均為稅前薪資,包含績效薪資在內)

          1)試用期薪資為,轉正薪資為:

        員工錄用通知 篇3

          某某同志,您好。

          您已經通過我公司錄用考核,被我公司xxx部門聘用,聘為xx員(師)。月薪(年薪)xxxxx元。試用期xx月。自聘用之日起簽訂x年期勞動合同,繳納五險一金。

          請于xxxx年xx月xx日前來公司報到(如未能按時報到者本公司將不再予以聘用)。報到時請攜帶學歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

          報到時保留好交通費用單據,單位將予以報銷。

          xxxxxxx公司

          年 月 日

        員工錄用通知 篇4

        尊敬的xxxxxx先生/女士:

          您好!

          首先感謝您對我公司的信任,經我公司研究決定,您已被我公司錄用,具體崗位為:xxxxxx部門xxxxxx崗位,請于20xxx年xxx月xxx日上午九點到公司人力資源部報到。

          現就報到事宜通知如下:

          一、您將與公司簽訂時間為xxx年的勞動合同和保密協議,試用期為xxx月;

          二、您試用期工資為稅前xxx元/月,轉正后工資為稅前xxx元/月;轉正后工資包括崗位固定工資和浮動工資部分,崗位固定工資根據轉正后的定崗定級和崗位性質確定,轉正后工資中的浮動工資發放按公司和部門相關規定執行。

          三、請您攜帶以下資料,到xxx辦公室xxx處辦理手續,聯系電話:xxxxxxxxx;

          1.本通知;

          2.身份證、學歷、學位、職稱證書及其他在面試過程中提及的資質證書的原件或復印件;

          3.戶口本(第一頁,戶主和本人頁)復印件;

          4.流動人口婚育證明(限18至48周歲外埠女性);

          5.二級以上醫院合格的體檢報告;

          6.接收工資的中國工商銀行存折或卡。

          請您在約定時間辦理報到手續!您與公司的.勞動關系在報到并訂立書面勞動合同后生效。如您未能按照約定時間辦理報到手續,請致電招聘負責人協商變更報到時間。未經確認的逾期報到及資料未通過審核者公司將不予以錄用。

          希望您能在加入xxxxxx公司后為公司的發展與壯大做出您的努力,公司為您的發展也會提供廣闊的空間,再次感謝您的合作與支持!

          xxxxxx有限公司

          人力資源部

          20xx年xx月xx日

        員工錄用通知 篇5

          很高興通知您,您已被xxxx公司錄用。在此對您加盟xxxx表示歡迎,并請您XX年x.月x日來公司報到,公司需要您在來公司報到時提供以下文件:

          1)原單位離職證明,由原單位蓋章(入職當天請提交);

          2)養老金、失業轉移單或繳納證明;

          3)身份證原件及復印件四張

          4)學歷證明、職稱證書原件及復印件兩張

          5)4張身份證照片(1寸藍底)

          6)近期體檢報告

          預祝您在新的工作崗位上愉快、進步!

          xxxx

          年月日

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