【熱門(mén)】個(gè)人述職報(bào)告模板匯總5篇
我們眼下的社會(huì),報(bào)告對(duì)我們來(lái)說(shuō)并不陌生,報(bào)告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。那么,報(bào)告到底怎么寫(xiě)才合適呢?下面是小編為大家收集的個(gè)人述職報(bào)告5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
個(gè)人述職報(bào)告 篇1
今年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在同事們的支持和幫助 下,經(jīng)歷了許多,學(xué)習(xí)到許多,成長(zhǎng)了許多,在工作方面不斷探索,不斷發(fā)現(xiàn) 問(wèn)題,并予以改進(jìn)和完善,使工作效率不斷提高。下面將這一年個(gè)人工作總結(jié)匯報(bào)如下: 1、 積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和行業(yè)知識(shí),應(yīng)用到工作中。 我作為車(chē)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),具體負(fù)責(zé)車(chē)隊(duì)日常工作,瑣碎而復(fù)雜,工作最大特點(diǎn)就是任務(wù)有彈性,時(shí) 間比較有限。為了在有限時(shí)間內(nèi)完成諸多任務(wù),找到適當(dāng)?shù)墓ぷ鞣椒ê吞岣吖ぷ?效率則成為必須,在日常工作和生活中,積極主動(dòng)學(xué)習(xí)車(chē)隊(duì)業(yè)務(wù)知識(shí),并通過(guò) 報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、書(shū)籍積極學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),不斷武裝自己,并將所學(xué)應(yīng)用到工作中, 為旅客服務(wù),為司乘服務(wù)。工作中不挑肥撿瘦,不論是領(lǐng)導(dǎo)交辦的事,還是員工 需要幫助,我都盡全力認(rèn)真完成,因?yàn),我們大家是一個(gè)集體,大家的工作都是 相通的,是在為一個(gè)目標(biāo)而奮斗。通過(guò)長(zhǎng)期的獨(dú)立思考、摸索實(shí)踐,能夠獨(dú)擋 一面,熟練地開(kāi)展工作并圓滿地按時(shí)按質(zhì)完成各項(xiàng)任務(wù)。 2、用文字和照片詮釋車(chē)對(duì),做好單位對(duì)外宣傳工作。 宣傳工作是車(chē)對(duì)樹(shù)立系統(tǒng)內(nèi)外社會(huì)形象的一個(gè)重要手段。一方面向社會(huì)展現(xiàn)了車(chē)對(duì)的風(fēng)采, 另一方面,車(chē)隊(duì)作為公共服務(wù)機(jī)構(gòu),班次信息的快速傳遞能夠很好地指導(dǎo)市民 乘車(chē)出行,方便市民順利完成旅行。 3、堅(jiān)持每三個(gè)月按時(shí)對(duì)車(chē)隊(duì)三個(gè)創(chuàng)建宣傳欄進(jìn)行內(nèi)容更換,搜集最新資料, 進(jìn)行整理,制作更換。同時(shí),在每個(gè)特殊節(jié)日,如春節(jié)、五一、無(wú)煙日、防艾日 等特殊節(jié)日,按照市交通局文件及會(huì)議精神,隨時(shí)匯報(bào)車(chē)隊(duì)工作動(dòng)態(tài),并認(rèn)真總結(jié),使車(chē)隊(duì)工作有效推進(jìn)。
日常工作中,每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,而 且通常比較緊急,往往讓人手忙腳亂,不得不放下手頭的工作先去解決,而且這 些臨時(shí)性的事務(wù)占用了很多工作時(shí)間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來(lái),原本計(jì)劃要 完成的卻沒(méi)有做,但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會(huì)有其他工作 要去處理,因此,我經(jīng)常利用休息時(shí)間來(lái)進(jìn)行加班,把一些瑣碎事情放在回家的 路上和家里去思考完善,所以一年下來(lái),感覺(jué)每天都讓人覺(jué)得過(guò)得很充實(shí),沒(méi)有 虛度年華,當(dāng)然,在享受這一切繁忙而充實(shí)的工作過(guò)程中,也學(xué)到很多東西,領(lǐng) 略到很多道理。 這一年年工作中,也出現(xiàn)過(guò)些許差錯(cuò),后來(lái)在領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)教育下,認(rèn)識(shí)到工作失 誤的嚴(yán)重性,并堅(jiān)決予以改進(jìn),新的一年踏雪來(lái),瑞雪兆豐年,我同大家一樣,也都在期待著美 好的下一個(gè)工作年的到來(lái),并提前為來(lái)年工作做好規(guī)劃: 1、 堅(jiān)持做好本職崗位工作。 2、 做好車(chē)隊(duì)的內(nèi)容跟進(jìn)。 為車(chē)隊(duì)更好地進(jìn)展工作努力。
個(gè)人述職報(bào)告 篇2
日月如梭、時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年,回顧這一年的工作歷程,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體同事的鼎力支持和配合下,按照公司領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、目標(biāo)、任務(wù),立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開(kāi)工作,圓滿完成了自己所負(fù)責(zé)分管的各項(xiàng)工作任務(wù)。在辭舊迎新之際,就我前期分管的安全通風(fēng)和現(xiàn)任的生技科長(zhǎng)工作向公司領(lǐng)導(dǎo)作以下述職:
一、認(rèn)真履行職責(zé),忠于職守,務(wù)實(shí)工作。
20xx年1~5月任雙和煤礦安全通風(fēng)科長(zhǎng),全面協(xié)助安全副礦長(zhǎng)工作,主要負(fù)責(zé)安全和通風(fēng)管理工作,包括安全隱患排查、制定措施、落實(shí)整改、組織驗(yàn)收,作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)日常安全監(jiān)督和巡查,通風(fēng)設(shè)施檢查和維護(hù),通風(fēng)系統(tǒng)維護(hù)和測(cè)風(fēng)及風(fēng)量調(diào)節(jié),編制安全通風(fēng)技術(shù)資料,定期組織召開(kāi)通風(fēng)例會(huì),解決一通三防工作中問(wèn)題,調(diào)度通風(fēng)瓦斯人員值班和報(bào)表三對(duì)口管理,組織安全事故調(diào)查處理和安全培訓(xùn)教育等工作。
20xx年6月~12月任柏楊煤礦生技科長(zhǎng),全面協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人工作,主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工程技術(shù)和軟件資料管理,包括作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全技術(shù)指導(dǎo),校訂巷道中腰線,編制作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,定期對(duì)巷道工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督管理,繪制礦井各類(lèi)迎檢和實(shí)際圖紙,每月對(duì)工程施工進(jìn)行驗(yàn)收,協(xié)助礦井標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收和日常標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)工作,負(fù)責(zé)井下工程施工測(cè)量和貫通管理,為礦井采掘作業(yè)作業(yè)做好技術(shù)支持和對(duì)外檢查的保障工作。
二、服從公司安排,積極配合,全面支持。
20xx年5月19日,由于人事變動(dòng),公司從多方考慮全面均衡,最后決定將我從雙和煤礦調(diào)至柏楊煤礦協(xié)助技術(shù)工作,對(duì)于我而言雖同屬一個(gè)公司的煤炭行業(yè),工作范圍的變動(dòng)仍使我心有余悸,但這難得的挑戰(zhàn)和機(jī)遇我不會(huì)輕易放棄,我相信自己能接任并將工作很好的完成。我毫無(wú)猶豫的接受公司安排,我坦然的面對(duì)接下來(lái)的一切,現(xiàn)在看來(lái)我的選擇是正確的,我也做到當(dāng)初對(duì)自己的承諾,我離開(kāi)了熟悉的環(huán)境認(rèn)識(shí)了新的朋友,學(xué)習(xí)到了新的知識(shí)。在柏楊工作期間,我感覺(jué)自己進(jìn)步了很多,不論是井下煤層的認(rèn)知和技術(shù)資料的完善,還是團(tuán)隊(duì)的磨合,同事之間的信任、支持、配合,都讓我為現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)感到驕傲。
三、加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),規(guī)范管理,科學(xué)管理。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作是xx年工作的一個(gè)重點(diǎn),不論是上級(jí)部門(mén)還是煤礦自身,因?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是煤礦的必行之路,要想長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展和迎檢查過(guò)關(guān),必須要求井下現(xiàn)場(chǎng)和地面資料滿足標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定。在到柏楊來(lái)之前,在雙和煤礦的主要工作便是標(biāo)準(zhǔn)化軟件資料清理和管理,主要由我和溫科長(zhǎng)兩人負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化各專(zhuān)業(yè)資料編制工作,對(duì)照煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)方法,分專(zhuān)業(yè)、分章節(jié)、分小點(diǎn)逐條對(duì)照落實(shí),對(duì)比資料并結(jié)合礦井實(shí)際情況匯編完成各專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化資料,并將各專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化資料分發(fā)至相應(yīng)專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人,針對(duì)日常檢查項(xiàng)目和填寫(xiě)內(nèi)容,對(duì)各專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)和講解,確保各專(zhuān)業(yè)人員明確標(biāo)準(zhǔn)要求和填寫(xiě)要求。雙和標(biāo)準(zhǔn)化工作剛剛小結(jié)恰好被調(diào)至柏楊,到這邊的第一件工作仍舊是標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,所幸雙和標(biāo)準(zhǔn)化資料已基本完成,各類(lèi)資料已基本完善,還有前期柏楊煤礦已著手標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,在柏楊煤礦標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收前所有資料短時(shí)間內(nèi)便完成,并順利通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收。
四、規(guī)范工程質(zhì)量管理,做好技術(shù)保障工作。
隨著標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的不斷推進(jìn),標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)報(bào)告對(duì)于標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收而言便是最終考評(píng)驗(yàn)收的關(guān)鍵,標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)報(bào)告覆蓋全部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作情況及自評(píng)結(jié)果,自評(píng)報(bào)告中涉及的部署、投入、建設(shè)、系統(tǒng)、自評(píng)等圖字說(shuō)明必須與各專(zhuān)業(yè)自評(píng)和現(xiàn)場(chǎng)一致,自評(píng)報(bào)告經(jīng)各部門(mén)負(fù)責(zé)人協(xié)助,鄭工和金祥公司專(zhuān)家指導(dǎo),最終形成完整標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)報(bào)告成功上報(bào)。
技術(shù)部門(mén)除井下作業(yè)施工技術(shù)指導(dǎo)外,還負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)和對(duì)外技術(shù)資料管理,內(nèi)部技術(shù)資料主要包括工資單價(jià)和各作業(yè)點(diǎn)的作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,以及困難地點(diǎn)的具體施工方案和要求。對(duì)外迎檢資料主要包括規(guī)程措施、圖紙臺(tái)賬、報(bào)表記錄等,完成xx年主要迎檢資料有修改上報(bào)三圖(采掘工程平面圖、井上下對(duì)照?qǐng)D、通風(fēng)系統(tǒng)圖)、“六打六治”打非治違工作、安全大檢查資料(隱患評(píng)估治理、頂板專(zhuān)項(xiàng)檢查、人員定位專(zhuān)項(xiàng)檢查、機(jī)電運(yùn)輸專(zhuān)項(xiàng)檢查等)等工作。
測(cè)量是煤礦技術(shù)人員的基礎(chǔ)工作也是必備要求,按照測(cè)量在前施工在后,方案措施審批學(xué)習(xí)在前施工在后,邊施工邊校準(zhǔn)保證工程達(dá)標(biāo)的要求。20xx年7月完成701行人繞巷的全面貫穿施工工作,貫穿位置與測(cè)量位置一致,六水平和603運(yùn)輸巷和605回風(fēng)巷貫穿工程及中央變電所施工工程正在進(jìn)行,隨著工程不斷推進(jìn)測(cè)量工作將隨工程同步推進(jìn),定期檢查工程質(zhì)量校正中腰線。協(xié)助鄭工完成15年采掘生產(chǎn)規(guī)劃,保證15年采掘接替正常可持續(xù)發(fā)展。
五、不斷學(xué)習(xí),加強(qiáng)自身修養(yǎng)和行為養(yǎng)成。
學(xué)習(xí)我們不斷進(jìn)步的基礎(chǔ)動(dòng)力,錯(cuò)過(guò)最佳學(xué)習(xí)時(shí)間已是懊悔不已,再浪費(fèi)青春那就是對(duì)自己的不負(fù)責(zé),我不想永遠(yuǎn)停留在這里,因?yàn)槲疫年輕,我還有很多事情需要去嘗試,還有很長(zhǎng)的路要走,我和別人的差距仍舊很大,只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)并且別人更進(jìn)一步的'學(xué)習(xí),才有可能縮小與別人的差距。在即將過(guò)去的xx年我學(xué)習(xí)了很多煤礦技術(shù)上的專(zhuān)業(yè)知識(shí),我以前主要從事煤礦通風(fēng)安全管理,曾擔(dān)任過(guò)短時(shí)間技術(shù)員,但當(dāng)時(shí)獨(dú)立完成技術(shù)資料較少,技術(shù)知識(shí)增長(zhǎng)緩慢,但到柏楊后鄭工不厭其煩的指導(dǎo)和同事們的幫扶、配合,技術(shù)工作開(kāi)展順利學(xué)習(xí)受益匪淺。在工作之余還努力讓自己養(yǎng)成看書(shū)的習(xí)慣,學(xué)習(xí)不能單一,專(zhuān)業(yè)之外的書(shū)對(duì)于我而言同樣重要,因?yàn)樽鳛楣芾砣藛T應(yīng)多學(xué)習(xí)全面發(fā)展,力爭(zhēng)讓事情或問(wèn)題解決得更加有藝術(shù)和完美。
六、存在問(wèn)題
1、由于自身性格缺陷,性格較為內(nèi)向,很多事情只會(huì)做不善于去交流,導(dǎo)致在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題自己能及時(shí)處理,或發(fā)現(xiàn)異常能快速調(diào)整,由于未能及時(shí)與大家溝通也許會(huì)導(dǎo)致問(wèn)題不能有效徹底解決或再次出現(xiàn)。
2、由于部門(mén)人員有限,只有鄭工和我兩人負(fù)責(zé)技術(shù)工作,鄭工還得不定時(shí)對(duì)雙和進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),再加上我自身文化素質(zhì)和技術(shù)水平有限,編制內(nèi)容可能不夠完善,很多內(nèi)部文件資料送審工作未能及時(shí)送簽或說(shuō)明,大部分審批簽字工作交由安全部門(mén)負(fù)責(zé),在施工中可能存在理解不到位或要求不明確等現(xiàn)象。
3、工作分配和調(diào)度上不合理,由于個(gè)人性格比較獨(dú)立,為人比較謙和,很多事情不愿給同事添加麻煩,或者本來(lái)就是別人的工作也不會(huì)計(jì)較,導(dǎo)致工作無(wú)法可持續(xù)推進(jìn)。
七、15年計(jì)劃
正所謂計(jì)劃趕不上變化,作為現(xiàn)代的年輕人更應(yīng)該將眼光放長(zhǎng)遠(yuǎn)些,對(duì)于我而言以后的路還很長(zhǎng),增加自身閱歷和知識(shí),養(yǎng)成一個(gè)良好的品行和素養(yǎng),樹(shù)立正確的價(jià)值觀很重要,接下來(lái)要做的事就是:立足眼下做好自己的事即可。
個(gè)人述職報(bào)告 篇3
老師們、朋友們:
我是鄧后軍,年屆不惑矣,中學(xué)數(shù)學(xué)高級(jí)教師、高級(jí)教練,大學(xué)畢業(yè)、研究生結(jié)業(yè),教育部中學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)班結(jié)業(yè),中央教科所全國(guó)科研型骨干校長(zhǎng)培訓(xùn)班準(zhǔn)業(yè),現(xiàn)任職為中央教育科學(xué)研究所南山附屬學(xué)校副校長(zhǎng)。按照考核小組的要求,不耽誤同志們太多時(shí)間,特做一個(gè)簡(jiǎn)短的網(wǎng)上述職。
這一學(xué)年,學(xué)校安排我任教初三九(2)班的數(shù)學(xué),每周12節(jié)課,協(xié)助校長(zhǎng)分管教師文化中心、少兒文化中心。初三是我校首屆畢業(yè)班,不敢不重視,加上學(xué)生情況不十分理想,特別是學(xué)生水平參差不齊,因而教學(xué)花了很多精力,上課上得很艱難,中考結(jié)束后,學(xué)生反映數(shù)學(xué)試題難,能不能達(dá)到預(yù)期的目的,真說(shuō)不準(zhǔn),但自信不會(huì)差;
教師文化中心、少兒文化中心由于有廣春主任、劉鈺主任的積極、主動(dòng)、頑強(qiáng)、拼命工作,加之有相關(guān)老師的傾力配合、盡力支持,短短的一年就干出了讓他人有目共睹、刮目相看、由衷信服的成績(jī):區(qū)金牌、市金牌一塊接一塊,論壇、沙龍、講座、報(bào)告、電影、考察。好戲一臺(tái)連一臺(tái),音、體、美、五大學(xué)院也不甘寂寞時(shí)不時(shí)地給你一個(gè)驚喜、出一段精彩,網(wǎng)站、頭腦OM、小制作、小發(fā)明、小論文、小記者┅人小鬼大,一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)紛至沓來(lái),縱觀世界風(fēng)云,風(fēng)景這邊獨(dú)好。
令人遺憾的是:由于要進(jìn)修校長(zhǎng)管理理論,有幾個(gè)月沒(méi)在學(xué)校,客觀上影響了學(xué)生的數(shù)學(xué)中考成績(jī),也影響了學(xué)校的工作,加之教畢業(yè)班,小女兒又正是需要多和父母在一起的年齡,因而一些活動(dòng)沒(méi)參加、一些工作沒(méi)參與、一些會(huì)議沒(méi)出現(xiàn)、一些電影沒(méi)觀賞、一些好課沒(méi)聽(tīng)到、一些老師沒(méi)了解┅,特別要說(shuō)明的是:兩個(gè)部門(mén)取得的輝煌成績(jī)占用了老師們大量的時(shí)間,經(jīng)常打亂了老師們正常的工作、生活秩序,假如我的業(yè)務(wù)水平再高一點(diǎn),管理能力再?gòu)?qiáng)一點(diǎn),個(gè)人修養(yǎng)再好一點(diǎn),這些遺憾就會(huì)少一點(diǎn),表現(xiàn)就會(huì)出色一點(diǎn),大家就會(huì)更滿意一點(diǎn)┅,俱往矣,俱往矣!
展望將來(lái),在治校條件、社會(huì)環(huán)境不斷發(fā)生深刻變化的新形勢(shì)下,我更要好好學(xué)習(xí)、天天向上,使自己的管理觀念有新突破、管理方法有新改進(jìn)、管理方式有新改善、管理藝術(shù)有新發(fā)展、管理作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變、管理才能有新提高。但愿還有機(jī)會(huì)。
謝謝大家!
述職人:
二OO五年六月二十一日
個(gè)人述職報(bào)告 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,大家好!
一整年來(lái),在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)下和同事們的通力協(xié)作下,圍繞黨委、政府的總體目標(biāo)和分工業(yè)務(wù),按照上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),在認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)的同時(shí),順利完成了本級(jí)和上級(jí)部門(mén)交辦的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。這一年來(lái),在工作當(dāng)中積累了不少經(jīng)驗(yàn),能力有了進(jìn)一步的提升。在工作的同時(shí),一并堅(jiān)持政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)和完善自我。
現(xiàn)將一年來(lái)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作述職如下,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評(píng)指正并提出寶貴意見(jiàn)。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想政治覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平。
一是注重理論學(xué)習(xí)。通過(guò)參加單位組織的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)部門(mén)的文件精神和實(shí)質(zhì)內(nèi)涵,切實(shí)提高自己的理論水平和理論指導(dǎo)實(shí)際工作的能力。
二是注重政策性業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)農(nóng)村惠民政策方面的知識(shí),及時(shí)了解和掌握最新知識(shí)、最新政策,努力使自己成為既有理論素養(yǎng)又有實(shí)踐能力的復(fù)合型人才。
三是注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。在平時(shí)的工作當(dāng)中,經(jīng)常深入農(nóng)戶家中,在與農(nóng)戶交談中,注重從實(shí)踐中汲取真知,增長(zhǎng)才干,不斷提高自己工作水平。在深入農(nóng)戶,聯(lián)系農(nóng)戶,服務(wù)農(nóng)戶的同時(shí),聽(tīng)取和了解農(nóng)戶的具體困難和實(shí)際問(wèn)題后,想方設(shè)法加以解決。
二、以勤勞奮進(jìn)的精神、實(shí)事求是的作風(fēng)干好業(yè)務(wù)分工。
一是武裝業(yè)務(wù)方面。在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照上級(jí)武裝部的要求,在原有的基礎(chǔ)上,組建鄉(xiāng)(鎮(zhèn))普通民兵營(yíng)1個(gè),下轄9個(gè)普通民兵連,組建基干民兵排1個(gè)(應(yīng)急排)。錄入并完善了民兵工作管理系統(tǒng),如期完成了民兵整組工作。通過(guò)摸底調(diào)查,共登記895名應(yīng)服兵役人員,并錄入征兵工作管理系統(tǒng)。參加了武裝部組織的為期兩個(gè)月的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和一個(gè)月的“3.14”應(yīng)急維穩(wěn)集中巡邏,并參加了軍分區(qū)組織的為期一個(gè)月的民兵集中訓(xùn)練和專(zhuān)武干部培訓(xùn)工作。按照秋季征兵的程序以及下達(dá)的指標(biāo)任務(wù),動(dòng)員廣大青年積極應(yīng)征入伍,并上報(bào)預(yù)征對(duì)象28人,通過(guò)上站體檢、政審等征兵程序,最終向隊(duì)里輸送了3名合格的新兵,圓滿完成了下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)。
二是林業(yè)工作方面。自進(jìn)入防火期以來(lái),嚴(yán)格按照森林防火工作的安排部署,做好日常防火工作崗位職責(zé)的同時(shí),積極協(xié)同林場(chǎng)護(hù)林站做好防火宣傳。在精準(zhǔn)扶貧生態(tài)環(huán)境保護(hù)與治理工作中,協(xié)同XXXXX林場(chǎng)完成了縣XXXXX下達(dá)的100畝的人工沙棘種植、40畝的林下種草任務(wù)。在公益林二次補(bǔ)償工作中,從前期的摸底調(diào)查認(rèn)定到戶,到后期資金的申請(qǐng)撥付下達(dá)使用,確保了公益林資源的有效保護(hù),順利完成我鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公益林補(bǔ)償192戶1921.1畝26921元的任務(wù)指標(biāo)。在迎接市上“五禁”工作檢查中,建立健全了相關(guān)軟硬件資料,與各村簽訂責(zé)任書(shū)的同時(shí)一并形成了日常巡查日志,確保了“五禁”工作的順利展開(kāi)和常態(tài)化。
三是畜牧業(yè)務(wù)工作方面。從設(shè)施農(nóng)牧業(yè)任務(wù)的下達(dá)分解實(shí)施到上報(bào)核查驗(yàn)收,最終完成102座971.68畝的設(shè)施暖棚建設(shè)任務(wù),完成率為101.2%。完成了14、15年部分設(shè)施暖棚補(bǔ)助資金的兌現(xiàn),一并完成了15年度畜牧業(yè)救災(zāi)資金養(yǎng)殖暖棚維修補(bǔ)助款的發(fā)放工作。
四是草原業(yè)務(wù)工作方面。通過(guò)采取禁牧、休牧等措施,在調(diào)整各村草原載畜量平衡的基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)資金的申請(qǐng)審批撥付到兌現(xiàn)公示落實(shí)等程序,共計(jì)承包草原到戶30.1186萬(wàn)畝,發(fā)放草原獎(jiǎng)補(bǔ)資金222.8055萬(wàn)元,涉及農(nóng)戶2761戶10831人,并建立了草原獎(jiǎng)補(bǔ)精準(zhǔn)扶貧臺(tái)帳。一并發(fā)放草原管護(hù)員報(bào)酬0.54萬(wàn)元。自防火期以來(lái),草原防火工作在獸醫(yī)站的協(xié)同配合下有條不絮的展開(kāi)。完成了退牧還草工程舍飼棚圈的建設(shè)任務(wù),其中14年完成100戶的建設(shè)任務(wù),15年完成210戶的建設(shè)任務(wù),并發(fā)放退牧還草舍飼棚圈中央投資補(bǔ)助資金30萬(wàn)元。
五、包村業(yè)務(wù)工作方面。根據(jù)工作分工安排,今年我前期包XXX村后期包XXX村。作為一名鄉(xiāng)(鎮(zhèn))基層干部,我清醒地認(rèn)識(shí)到,包村工作是一切工作的重中之重,直接關(guān)系到全鄉(xiāng)(鎮(zhèn))各項(xiàng)工作的穩(wěn)定和發(fā)展。在工作中我做到“三勤”:一是勤下村、入戶,全面、準(zhǔn)確地了解和掌握村情民意和各方面工作的開(kāi)展情況,并能及時(shí)向包村領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,讓包村領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況。二勤清理,是對(duì)各類(lèi)通知、文件的上傳下達(dá),及村上各類(lèi)上報(bào)材料,能分清輕重緩急,合理安排時(shí)間,及時(shí)督促村上按時(shí)、按質(zhì)、按量完成上報(bào)任務(wù)。三是勤動(dòng)嘴,在下村入戶工作中,能認(rèn)真聽(tīng)取群眾反映的問(wèn)題,提出的要求、建議。同時(shí),對(duì)群眾要求解決但一時(shí)又解決不了的問(wèn)題認(rèn)真解釋?zhuān)托淖龊萌罕姷乃枷牍ぷ,增加政府在群眾中的公信力。包村業(yè)務(wù)工作涉及內(nèi)容廣泛,包括基層黨建、黨風(fēng)廉政、農(nóng)村危舊房改造、異地搬遷、新農(nóng)合、新農(nóng)保、設(shè)施農(nóng)牧業(yè)、農(nóng)村最低生活保障、精準(zhǔn)扶貧、矛盾糾紛排查等涉及農(nóng)牧民群眾的方方面面,截至目前,在村干部的協(xié)同配合下各項(xiàng)工作按照任務(wù)進(jìn)度已順利完成并全面跟進(jìn)。
回顧這年來(lái)的工作,有加班加點(diǎn)時(shí)的忙碌,也有短暫休息時(shí)的放松;有收獲時(shí)的成熟,也有遭受挫折時(shí)教訓(xùn)。重要的是,經(jīng)過(guò)這一年的工作歷練,我思想上更加成熟、能力上更加完善、作風(fēng)上更加務(wù)實(shí)。回顧過(guò)去,展望未來(lái),本人將致力于本職工作,再接再厲,發(fā)揚(yáng)兢兢業(yè)業(yè)、吃苦耐勞的精神;不斷開(kāi)拓進(jìn)取,來(lái)年取得更好的成績(jī)。
謝謝大家!
個(gè)人述職報(bào)告 篇5
述職報(bào)告是指中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部就一個(gè)階段的任職情況,向企業(yè)及領(lǐng)導(dǎo)、員工做出全面說(shuō)明的一種文體形式。
述職報(bào)告的撰寫(xiě)和提交,是管理和考核領(lǐng)導(dǎo)干部的重要方式之一。對(duì)于相關(guān)工作人員來(lái)說(shuō),撰寫(xiě)述職報(bào)告,可對(duì)自己的任職情況加以回顧和反思,有利于自審和提高,也有利于改進(jìn)工作;就我們來(lái)說(shuō),要求領(lǐng)導(dǎo)干部提出述職報(bào)告,利于考核干部,也便于民主監(jiān)督。為此,希望各位中層以上領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格按照本要求進(jìn)行述職報(bào)告的撰寫(xiě)。
一、述職報(bào)告的寫(xiě)法
(一) 標(biāo)題
述職報(bào)告的標(biāo)題有多種寫(xiě)法?纱笾赂爬閱螛(biāo)題和雙標(biāo)題兩種模式。
1.單標(biāo)題
由職務(wù)和文種構(gòu)成標(biāo)題,如《××公司供應(yīng)部部長(zhǎng)述職報(bào)告》。
由時(shí)間和文種構(gòu)成標(biāo)題,如《20xx年度述職報(bào)告》。
只用文種名稱(chēng)作標(biāo)題,如《我的述職報(bào)告》或《述職報(bào)告》。
2.雙標(biāo)題
將內(nèi)容的側(cè)重點(diǎn)或主旨概括為一句話做標(biāo)題,以年度和文種構(gòu)成副標(biāo)題,這就形成了雙標(biāo)題 。如《全心全意作好售后服務(wù)工作——20xx年度述職報(bào)告》、《努力抓好“意向合同的跟蹤”和“開(kāi)拓國(guó)外市場(chǎng)”——我的述職報(bào)告》。
(二) 前言
述職報(bào)告的前言部分一般包括三個(gè)方面的內(nèi)容,一是崗位職責(zé)概述,二是指導(dǎo)思想,三是主要做了哪些工作,四是本年度工作概括總體自評(píng)。崗位職責(zé)概述包括自己從何時(shí)起擔(dān)任何職,主要負(fù)責(zé)什么工作;指導(dǎo)思想是說(shuō)明自己在什么樣的思想原則、方針政策指引下進(jìn)行工作的;主要做了哪些工作,總結(jié)本年度各方面的工作;本年度概括總體自評(píng)是對(duì)自己工作的基本評(píng)價(jià)。四個(gè)方面的內(nèi)容都要簡(jiǎn)略地寫(xiě),一般一個(gè)自然段即可。
需要說(shuō)明的是,上述三個(gè)方面的內(nèi)容在寫(xiě)作中可以靈活處理,除崗位職責(zé)必不可少外,其他兩個(gè)方面的內(nèi)容可以安排在后面的主體部分或者結(jié)尾部分中。
(三) 主體
主體是述職報(bào)告的核心部分,主要工作和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)都在這一部分中進(jìn)行表
達(dá)。大致有三種寫(xiě)法:
一是工作項(xiàng)目歸類(lèi)法。即把自己所做的工作按性質(zhì)加以分類(lèi),如生產(chǎn)方面、銷(xiāo)售方面、后勤方面等等,一類(lèi)作為一個(gè)層次依次進(jìn)行闡述。自己主持做的工作和協(xié)助別人做的工作也要分 開(kāi)寫(xiě)。另外,對(duì)自己做出突出成績(jī)的工作、有創(chuàng)造性開(kāi)拓性進(jìn)展的工作要重點(diǎn)寫(xiě),即在反映 一般成績(jī)時(shí)突出重點(diǎn)。一般性的工作,日常事務(wù)性工作要簡(jiǎn)單一點(diǎn)。
二是時(shí)間發(fā)展順序式。即把任職期內(nèi)的時(shí)間按先后順序分成幾個(gè)階段來(lái)寫(xiě)。這種形式在任職期述 職報(bào)告中經(jīng)常采用,因?yàn)槿温毱跁r(shí)間較長(zhǎng)涉及面廣,所做的工作和存在的問(wèn)題較多,為了便于 歸納總結(jié),以展現(xiàn)工作的全貌,所以將一個(gè)時(shí)期的主要工作按時(shí)間分段,這樣也便于在各個(gè) 階段中詳細(xì)敘述所取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)。
三是內(nèi)容分類(lèi)集中式。這種形式是最常用的,一般分為主要工作、成績(jī)效益、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在問(wèn)題和對(duì)策等幾部分。
(四) 結(jié)尾和落款
必要時(shí),可以安排一個(gè)專(zhuān)門(mén)的結(jié)尾部分?梢詫(duì)自己做一個(gè)基本的評(píng)價(jià),也可以簡(jiǎn)要說(shuō)明自己的一些體會(huì)或今后打算。這些內(nèi)容如果前面已經(jīng)說(shuō)過(guò),也可以不寫(xiě)結(jié)尾部分。
最后一般要用模式化的結(jié)束語(yǔ)收束全文,常用的是“特此報(bào)告”、“專(zhuān)此述職”。
結(jié)尾之后,要簽署姓名和日期。
二、述職報(bào)告的內(nèi)容
。ㄒ唬╆U述自己的崗位職責(zé)
工作職責(zé)的明確是述職的基礎(chǔ)。同時(shí),還要闡明任職的指導(dǎo)思想,這是每一位領(lǐng)導(dǎo)干部工作的不可缺少的前提條件。領(lǐng)導(dǎo)干部的工作有其目的性和原則性,那就是站在公司的立場(chǎng)上,客觀地觀察事物、分析問(wèn)題、處理問(wèn)題,開(kāi)展工作。沒(méi)有正確的指導(dǎo)思想,沒(méi)有對(duì)企業(yè)宗旨的深入領(lǐng)會(huì),就不可能辨明工作中的是非曲直,看清事物的本質(zhì),找出存在的問(wèn)題,采取正確的方法,從而很好地完成自己的本職工作。
。ǘ┲饕ぷ
這是述職報(bào)告最主要的內(nèi)容。要向公司向員工如實(shí)地匯報(bào)自己所做的主要工作,工作過(guò)程中所取得的成績(jī)以及由此帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益,工作中出現(xiàn)的失誤以及由此造成的損失,都要一一匯報(bào)。具體說(shuō)來(lái),主要包括下面這些方面:
1、“二次創(chuàng)業(yè),科學(xué)發(fā)展,勤儉辦企”活動(dòng)中各項(xiàng)工作總結(jié):
。1)以《二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo)思想,圍繞本部門(mén)“20xx年度工作計(jì)劃”,述職本年度中如何按要求開(kāi)展“學(xué)習(xí)、執(zhí)行、溝通、總結(jié)、拓展”這十字工作方法,吸收新的管理思想,采用先進(jìn)的管理方法,大膽實(shí)踐,持續(xù)改進(jìn)的。
(2)《20xx年規(guī)章制度》的學(xué)習(xí)、宣傳、落實(shí)、執(zhí)行情況;
。3)“20xx年全面開(kāi)展以產(chǎn)品質(zhì)量為中心的企業(yè)整頓” 活動(dòng)和“百日會(huì)戰(zhàn)”活動(dòng)的開(kāi)展情況(計(jì)劃、組織、落實(shí)、檢查、總結(jié))和取得的成績(jī)和教訓(xùn)
(4)“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)中取得的成績(jī)和教訓(xùn);
。5)在部門(mén)組織建設(shè)和各項(xiàng)工作中如何貫徹“123456”的。
2、領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)總結(jié):
(1)“領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)?yōu)良作風(fēng)建設(shè)”的塑造與養(yǎng)成情況;
(2)領(lǐng)導(dǎo)干部“六個(gè)表率”、“八種能力”被寫(xiě)入《渤海冶金二次創(chuàng)業(yè)科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)綱要》中?偨Y(jié)在工作中“六個(gè)表率”、“八種能力”的具體體現(xiàn);
。3)工作態(tài)度、工作方法、工作作風(fēng)、工作效率、工作業(yè)績(jī)?nèi)绾危?/p>
(4)組織能力、溝通能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力,奉獻(xiàn)精神、責(zé)任心、領(lǐng)導(dǎo)能力如何?
3、工程項(xiàng)目管理控制工作總結(jié):
。1)項(xiàng)目總體控制情況;
。2)項(xiàng)目計(jì)劃控制情況;
。3)項(xiàng)目進(jìn)度控制情況;
。4)項(xiàng)目質(zhì)量控制情況;
。5)項(xiàng)目成本控制情況:
。6)項(xiàng)目溝通控制情況。
4、團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)情況總結(jié):
。1)“薪火工程”渤冶人才梯隊(duì)建設(shè)計(jì)劃的實(shí)施情況;
。2)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中,你將扮演什么角色,如何做好部門(mén)“靈魂人物”表帥;
。3)打造知識(shí)型團(tuán)隊(duì)建設(shè),用創(chuàng)新思想武裝自我,開(kāi)創(chuàng)明年工作好局面。
5、在任職期間,開(kāi)展了哪些工作,結(jié)果如何?
(1)主要管理工作(通過(guò)公司全年開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng),你做了哪些工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得了哪些成績(jī));
。2)工作目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)情況;
。3)主要工作管理及采取的有效措施;
。4)、協(xié)助別人開(kāi)展了哪幾項(xiàng)工作,結(jié)果如何?自己所起的作用如何?
。5)、在工作中遇到了哪些新的情況和新的問(wèn)題,自己是如何處理的。
。6)、在績(jī)效考核中部門(mén)的考核成績(jī)?nèi)绾危?/p>
。7)、在企業(yè)“開(kāi)源節(jié)流”會(huì)戰(zhàn)中取得了哪些成績(jī)和不足?
以上各點(diǎn),都包括成功和失誤兩個(gè)方面,不能只說(shuō)成績(jī),報(bào)喜不報(bào)憂。
。ㄈ┙(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)
1、對(duì)自身的工作實(shí)踐,還要能夠概括出一些規(guī)律性的認(rèn)識(shí),包括:成功的經(jīng)驗(yàn)有哪些,今后應(yīng)該如何發(fā)揚(yáng);失敗的教訓(xùn)有哪些,今后應(yīng)該如何防止。
2、這部分內(nèi)容要有分析研究、集中概括,要提高到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。
對(duì)于教訓(xùn),則應(yīng)著重分析造成失誤的主客觀原因,明確自己應(yīng)負(fù)什么樣的責(zé)任。
3、結(jié)尾之后,要簽署姓名和日期。
4、述職本身就是一個(gè)溝通,更多的應(yīng)是提出變革與創(chuàng)新,不要僅是做職責(zé)的羅列。我們要求提倡的是創(chuàng)新性的策略與措施,重點(diǎn)應(yīng)在這方面,更多的是看公司下一步可持續(xù)性發(fā)展、為公司的變革與創(chuàng)新,我要做出哪些創(chuàng)新性貢獻(xiàn)。
5、望各位中層以上干部在仔細(xì)閱讀本要求后,能夠認(rèn)真對(duì)待本年度的述職工作,為20xx年劃上一個(gè)圓滿的句號(hào)。
。ㄋ模┕ぷ饕(guī)劃與目標(biāo)
1、重點(diǎn)工作和采取的措施;
2、在新的一年中對(duì)自己及部門(mén)有哪些高要求;
3、需要的支持和幫助;
4、如何打造知識(shí)型團(tuán)隊(duì)建設(shè),用創(chuàng)新思想武裝自我,開(kāi)創(chuàng)明年工作好局面。
三、述職報(bào)告要求
1、按照本述職報(bào)告的要求,進(jìn)行20xx年度工作述職;
2、按照公司固定的ppt的形式排版格式編排,字?jǐn)?shù)不得少于20xx字;
3、述職報(bào)告于20xx年01月31日前交于行政人事部張晗處(電子版)。
唐山渤海冶金設(shè)備有限責(zé)任公司
總經(jīng)理辦公室
20xx年01月31日
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