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      1. 實習期滿考核的總結

        時間:2022-12-28 19:19:45 實習總結 我要投稿
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        實習期滿考核的總結(精選15篇)

          充實的實習生活已經(jīng)告一段落,回顧過去的實習經(jīng)歷,倍感充實,收獲良多,讓我們好好總結一下,寫一份實習總結吧。你想好怎么寫實習總結了嗎?下面是小編精心整理的實習期滿考核的總結(精選15篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        實習期滿考核的總結(精選15篇)

          實習期滿考核的總結 篇1

          時間過得真快,轉眼為期三個月的試用期屆滿,回顧這三個月,禁不住心里一陣感慨。年初,基于自己職業(yè)生涯發(fā)展的規(guī)劃,我決定換個工作平臺。經(jīng)過謹慎考量,我選擇了xxx集團。幸運的是,經(jīng)過面試,xxx也遞給了我橄欖枝,使我有機會加入這個專業(yè)、激情、敬業(yè)的團隊。

          入職伊始,我滿心的忐忑不安。工作五年,第一次換工作,不同行業(yè)、不同企業(yè)性質、不同工作內容,心里充滿了各種對未知的擔心。幸而這里有一群專業(yè)又熱心的同事,當我工作上遇到困難或不解的時候,每個人都會不吝賜教。這里,特別要鳴謝xxx和xxx兩位同事,從業(yè)務內容到工作方式,給了我很多幫助和指導,在他們的幫助下我打消了剛開始時的各種擔心并很快融入到工作環(huán)境和角色中,逐漸開始獨立承擔崗位工作。

          在三個月的試用期間,我的工作主要總結如下:

          一、本崗位職責和試用期內具體崗位職責

          我的崗位為績效薪酬專員,試用期間主要協(xié)助負責集團本部及下屬二級公司績效管理及相關工作。具體工作職責為:

         。ㄒ唬┘瘓F及下屬二級公司績效管理制度的建立健全;

         。ǘ┘瘓F及下屬二級公司績效考核指標的制定、審核、調整和目標承諾書的簽訂;

         。ㄈ┘瘓F及下屬二級公司績效達成過程的監(jiān)督和績效完成情況的回顧;

         。ㄋ模┘瘓F及下屬公司平衡計分卡工具的開發(fā)、導入和運用;

         。ㄎ澹﹩T工社保公積金相關事項、獵頭費用的報銷、資金計劃的編制以及其他與績效薪酬相關的日常工作。

          二、試用期間主要工作業(yè)績

          試用期間,我的主要業(yè)績?yōu)椋?/p>

          (一)完成集團20xx年上半年績效回顧,并對上半年績效達成過程中存在的問題進行梳理,經(jīng)與相關部門溝通后制定后續(xù)的改進計劃和安排。在組內同事的幫助下,通過學習和溝通完成的上半年績效回顧報告,為集團下半年工作開展的重點和改進的方向提供了指導。同時,在完成上半年績效回顧的過程中,我對各個部門的每一項指標都進行了深入學習,并就存有疑問的指標內容向各個部門的相關領導和同事進行求教和溝通,這個過程使我快速熟悉各部門業(yè)務,這個過程也是我在業(yè)務上進步最快的階段。

         。ǘ﹨f(xié)助完成桂林、蘇州、南京和北京四家城市公司平衡計分卡工具的導入、開發(fā)工作,并運用平衡計分卡工具完成四家公司上半年績效回顧工作。平衡計分卡作為一種戰(zhàn)略和績效管理工具,如果運用得當,將會對公司的管理產(chǎn)生積極深遠的影響。目前,四家城市公司的平衡計分卡的開發(fā)和導入工作已經(jīng)全部完成,三家公司已經(jīng)運用平衡計分卡工具完成上半年績效回顧工作。后續(xù)工作中將重點關注BSC指標的設置與二級公司業(yè)務的相關度。

         。ㄈ﹨f(xié)助《xxx集團下屬二級公司績效考核辦法》(20xx版)的修改工作,并完成宣講資料的制作。

          (四)協(xié)助完成集團上半年BSC回顧。

          三、對本崗位而言自身存在的優(yōu)勢

          對于本崗位而言,本人具有的優(yōu)勢如下:

          (一)入職xxx之前,我主要負責薪酬管理工作。這一方面讓我養(yǎng)成了嚴謹、認真的工作態(tài)度,另一方面,對于績效考核與薪酬激勵如何掛鉤并有效激勵員工等方面有深入思考和見解;

          (二)熱愛人力資源管理專業(yè)。業(yè)余時間我一直在專業(yè)方面保持不斷地、系統(tǒng)地學習。除了讀書外,我也經(jīng)常會參加一些人力資源管理方面的講座、沙龍等活動,通過參加活動結識各個行業(yè)的同行并就一些日常工作中的困惑進行求教和討論,這使我在專業(yè)度上提升很大。

          四、對于本崗位而言,本人存在的不足和改進計劃

          對于本崗位而言,本人存在的不足和改進計劃如下:

         。ㄒ唬⿲π袠I(yè)相關知識了解較少,對集團各部門和板塊的業(yè)務熟悉度不夠。因績效管理工作與具體業(yè)務緊密聯(lián)系、息息相關,所以這也成為目前我工作開展的桎梏。在后續(xù)工作學習中,除了要補充行業(yè)相關知識外,重點要積極與各業(yè)務部門開展溝通,熟悉掌握集團整體業(yè)務情況和各部門實際業(yè)務情況,為今后更好地開展績效管理工作、有效設置績效考核指標等奠定基礎;

          (二)績效管理工作經(jīng)驗不足,思考的深入度和開闊度不夠。另外在新的工作環(huán)境下,應轉變以前的工作思維和方式,積極適應新環(huán)境新氛圍。

          五、后續(xù)工作規(guī)劃

          (一)工作計劃:

          1、持續(xù)優(yōu)化績效管理的流程,建立健全績效管理制度。集團對績效管理工作非常重視,績效考核指標的設置和結果的運用方面也在持續(xù)地優(yōu)化改進。在目前工作中,比較突出的問題是績效管理的流程,特別是涉及到運營管控的指標,在流程上不是非常明確。另外一些相關制度也不是非常健全。所以在我的后續(xù)工作中,計劃理順整個績效管理的流程、明確各部門職責,并就相關事項建立制度;

          2、目前需要積極推進集團績效指標的調整、城市公司平衡計分卡在指標設置以及在管理方面的有效運用等方面的工作;

          3、基于行業(yè)和企業(yè)現(xiàn)狀,深入思考績效管理工作未來的模式。這需要在日常工作中不斷學習和積累。

         。ǘ﹤人能力和職業(yè)規(guī)劃方面:

          1、深入學習行業(yè)知識和集團及各部門業(yè)務知識,充實績效管理工作開展的個人知識儲備;

          2、在人力資源管理幾大模塊中,績效薪酬模塊是我個人最喜歡的模塊之一。因為我之前的工作經(jīng)驗主要集中在薪酬管理方面,專業(yè)面相對較狹窄,所以我希望自己在未來兩年著重在績效管理模塊深入學習和實踐,并能成為薪酬績效管理領域的“專家”,為xxx的蓬勃發(fā)展貢獻自己的一份力量。

          實習期滿考核的總結 篇2

          時光荏苒,轉眼間來到浙江交工路橋建設XX公司已經(jīng)有三個月的時間了。猶記得,八月五日到公司報道,八月二十一日公司迎新會,八月二十三日趕赴杭金衢9標項目部工作,這些值得紀念的日子仍歷歷在目,不能忘懷,而如今,金秋十月也即將過去,回首這匆忙遠去的三個月時光,在公司及項目部的各位領導和同事的幫助下,以及師父陸人章的耐心教導下,我對于自己的崗位項目出納,有了更為深刻的理解與認識,現(xiàn)對這三個月的工作做一個簡單的總結。

          一、獨自面對新的城市,新的工作,一切都是新的開始,都有一個從生疏到熟悉及精通的過程。萬事開頭難,一個良好的心態(tài)是干好一切工作的根本。剛開始工作的這段時期是職業(yè)生涯的關鍵時期,于是我努力把心態(tài)調整到,以適應新的環(huán)境,應對新的挑戰(zhàn)。

          二、在這段時期內,我主要做了以下幾項具體工作。

          1、嚴格按照財務制度的要求,處理款項的收付工作。

          2、嚴格審核原始憑證,發(fā)現(xiàn)問題即使處理,并向領導匯報。

          3、及時登記現(xiàn)金、銀行日記賬,月末做好銀行對賬工作。

          4、按時發(fā)放職工工資及資金款項。

          5、完成財務科長、項目領導布置的其他工作。

          出納的工作看似簡單,做起來難,但很多事情還需要重新認識和體會,學習和實踐相互融合才能產(chǎn)出成果,成績的取得離不開師父和領導的耐心教誨和無形的身教。三個月的崗位實戰(zhàn)練兵,使我的財務水平又向前推進了一大步。

          三、要作好出納工作絕不可以用輕松來形容,絕非雕蟲小技,它是經(jīng)濟工作的第一線,財務收支的關口,在公司的經(jīng)營管理中占有重要的地位。作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:首先要學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。其次要學會制訂本職崗位工作內部控制制度,發(fā)揮財務控制、監(jiān)督的作用。同時出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,要有較強的安全意識。最后是要有很好的溝通能力,特別是和銀行、稅務、協(xié)作單位的溝通能力。

          實習期滿考核的總結 篇3

          一年來,我校根據(jù)區(qū)教師繼續(xù)教育有關文件規(guī)定及師資隊伍建設規(guī)劃,與學校對新教師試用期培訓制定的計劃。努力的在業(yè)務上、思想上、生活上對我校的孔穎、趙星兩位新教師進行指導,一個學年下來兩位教師工作積極主動,虛心好學、對工作中的一些問題能積極探討,認真思考,進步很快,并能勝任學科的教學工作,以下是一個學年來培訓工作情況的總結。

          一、師德表現(xiàn)

          兩位新教師能積極參加全校活動,認真學習學校下達的上級文件,關心國內外大事,注重政治理論的學習,撰寫學習心得,同時配合組里搞好教研活動。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤。服從工作安排,人際關系融洽。

          二、班主任工作

          為了使兩位新教師能勝任班主任工作,盡快的熟悉班級管理業(yè)務,在班主任工作的指導中,我校安排蔡荷蘭為孔穎老師班級事務指導,趙星實習班主任,由周玉蓉老師指導和引領趙星老師進行班級事務管理,在指導過程中不但要求兩位教師過程管理做到嚴和愛相結合,而且要求兩位老師積極地與學生及家庭溝通,了解學生的最新思想動態(tài)。同時在工作中引導兩位新教師注意:

          1、對于班級管理要制定切實有效的班規(guī),培養(yǎng)班委自主管理的能力。鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法,通過嚴格要求使班干部個人在知識、能力上取得更大進步,給全班起到模范帶頭作用。

          2、要充分利用課間談話和班會課。抓住和學生們溝通的時間,了解班級情況和學生們的心理狀態(tài),有的放矢的進行教育和解決問題;蛑v座、或討論、或給他們講充滿人生哲理的故事的班會。

          3、關懷后進生、行為偏差生。拿出了工作的耐心,通過家訪和談話等形式逐步使他們有所轉變。

          一個學年下來,這兩位新教師所帶的班級,班級面貌有了很大的提高,班級充滿團結向上風氣,孔穎管理的班級多次獲得學校流動紅旗。

          三、教學工作

          對于教學工作學校要求兩位新教師根據(jù)他們各自不同的特征因材施教,著重注意做到以下幾點:

          1、深入細致的備好每一節(jié)課。在備課中要認真研究教材,力求準確把握重點,難點,并注重參閱各種資料,制定符合學生認知規(guī)律的教學方法及教學形式。教案編寫做到詳案,并不斷歸納總結教學中得不足和成功以提高教學水平。本學年兩位教師均對自己的備課做到課前有斟酌課后有反思。

          2、認真上好每一節(jié)課。把新課程改革的理念融入到課堂中,激發(fā)學生的求知欲,活躍課堂氣氛,最大限度地讓學生在輕松自主的學習氛圍中快樂求知,輕松學習。課后及時反思,長足發(fā)展。

          3、認真及時批改作業(yè),注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導。

          4、堅持聽課,認真記錄,積極參與評課,學習各組教師的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式,并抓住每次外出學習的機會,取長補短。

          5、注重教育理論的學習,把一些先進的理論應用于課堂,做到學有所用。

          四、結合學校培訓計劃,完成工作情況

          1、兩位教師聽課每人都達到30節(jié)。

          2、上學期,在指導教師的指導下,兩位新教師均上了一節(jié)半日公開課,受到到場的家長們一致好評,孔穎還上了一節(jié)區(qū)級調研課,趙星參加了區(qū)青年教師基本功競賽獲二等獎,在“課堂改革我能行”評優(yōu)課中評為“優(yōu)秀”課,本學期孔穎老師在區(qū)新教師培訓中展示了一節(jié)班隊活動,受到老師們的好評。

          3、在自身教學中能注重情景創(chuàng)設,并結合教材與學生的實際情況靈活運用教學方式,學生學習主動,教學成績有所進步。

          4、能積極地進入學校課題研究,參與學校的市級課題研究,認真寫好研究專題和信息筆記。

          5、熟悉了班級管理工作,所帶的班級面貌有所改進。

          6、兩位教師每學期均開了一節(jié)教學研討課,教學過程、教學方法、教學效果,得到聽課教師的好評。

          以上是這一學年新教師培訓工作總結,但對于新教師來說我們的指導還將繼續(xù),通過認真的指導,壓擔子,讓新教師逐步成長起來。

          實習期滿考核的總結 篇4

          一、問題的提出

          從二月十八日我到xx公司正式上班,今天有十天了。在公司領導的安排下,我深入公司生產(chǎn)現(xiàn)場、部門科室,先后向70多名干部職工學習、交流,對公司的發(fā)展歷史、生產(chǎn)經(jīng)營管理、產(chǎn)品技術、質量控制等方面有了一定的了解和認識。讓我深感榮幸的是,當我放棄在汽配行業(yè)近20年的摸爬滾打,即將不惑之年,選擇從零開始之時,我選擇到了xx公司這樣一個具有良好發(fā)展?jié)摿Φ钠脚_,做為個人職業(yè)生涯的起點,和大家認識,同事。

          在這短短的十天里,我親自體驗了xx投資公司決心做大做強公司主業(yè)的決心和氣魄,為公司上下各位同事所表現(xiàn)出的良好職業(yè)素養(yǎng)所深深感動,有感而發(fā),形成數(shù)字化建設。

          二、籌劃、組織新成員的招收

          在20xx年11月13日阿爾法日常工作會議上,胡老師布置了“織網(wǎng)”十一月份的招新工作。會議結束后我便開始著手各項事宜。

          1、時間安排。

          考慮到要避開期中考試,故云龍校區(qū)招聘時間安排在20xx年11月21日—20xx年11月23日泉山校區(qū)招聘時間安排在20xx年11月28日—20xx年11月30日。

          2、招聘方式。

          我們采取了現(xiàn)場和網(wǎng)上兩種報名方式,采用了展板、宣傳海報和網(wǎng)站(在阿爾法網(wǎng)站、五省通衢發(fā)布招聘信息)多種宣傳方式。

          3、招收人數(shù)。

          共招收新會員153人:云龍校區(qū)89人,泉山校區(qū)64人。此外,報名人員還在繼續(xù)增加(網(wǎng)上報名還在繼續(xù))。

          4、招聘工作小結。

          云龍校區(qū)招聘前計劃合理、招聘時宣傳到位、海報和展板位置擺放合理,招聘情況良好;相比較來說,泉山校區(qū)的招聘情況并不樂觀。分析原因主要是我對泉山校區(qū)的實際情況的考慮欠周全,以為在云龍招聘的方法在泉山也適用。結果由于招聘時間過晚、泉山校區(qū)眾多社團競爭力強等原因,本來計劃招聘三天也由于報名人數(shù)過少調整到了四天。

          從這次招聘中,我認為:一方面,我們織網(wǎng)乃至阿爾法都需要加大宣傳力度,好多同學對我們的認識還很模糊,甚至不知道。另一方面,我明白了泉山和云龍的情況不一樣,以后兩邊的工作要具體問題具體分析,云龍校區(qū)適用的方法在泉山校區(qū)并不一定可行。

          三、改版、測試織網(wǎng)網(wǎng)站

          在試用期與常陳志、沙磊、陳冀一起改版和測試了織網(wǎng)網(wǎng)站——織網(wǎng)人社區(qū)。對版面進行了細致的劃分,目前網(wǎng)站運行良好,注冊會員已達26人,并且仍在繼續(xù)增加。

          四、完善個人素養(yǎng)

          由于加入的時間較晚,沒能和其他的阿爾法成員一起學習標準和思維導圖。在試用期間,認真了解了校園數(shù)字化的有關概念;認真補習了思維導圖的使用,基本掌握了這一軟件的操作。目前,對標準的學習仍在進行中,同時認真系統(tǒng)學習了對織網(wǎng)網(wǎng)站的管理。

          當然,在完成工作室的工作與學習任務外,我還加強專業(yè)課的學習、培養(yǎng)社團管理、運作的能力,始終以一個優(yōu)秀阿爾法人標準在各方面嚴格要求自己,為了織網(wǎng)更美好的明天、為了阿爾法更輝煌的未來孜孜不倦、刻苦努力。

          實習期滿考核的總結 篇5

          光陰似箭,歲月如梭,不知不覺中我在公司已度過了近半年的時光,在這段時間里,我和公司部門的同事及領導相處的非常融洽,大家對我也關懷備至,時常給我鼓勵和幫助,讓我感受到了家的溫暖。在這半年的時間里,通過自身的不懈努力,我在工作上取得了一定的成果,但也發(fā)現(xiàn)了諸多的不足,現(xiàn)就本人工作中的得失、及接下來的工作打算總結如下:

          一、工作中的收獲

          1、認真學習,努力提高

          由于剛剛從學校畢業(yè),從學生到員工的思想意識還沒有徹底地轉變,對于工作的一些基本認識還不到位,所以工作初期遇到了一些困難。但這并不是理由,我只有不斷地學習,才能逐漸的融入到工作中去,才能適應這個高速發(fā)展的時代。

          2、注重團隊意識

          在這半年的工作中,我參與了一些集體完成的工作,比如特級資質申報材料的準備工作,這是一個需要全公司各部門齊心協(xié)力共同來完成的工作,在這個過程中強化了我的團隊意識,這是我從中學到的最珍貴也是最重要的東西。在相互信任的基礎上,思想統(tǒng)一,行動一致,這樣的團隊才會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。

          3、工作要精準細致,力求精細化

          工作中的每一步都要精準細致,力求精細化,在這一點上我做的還非常欠缺,經(jīng)常因為不夠認真而做錯事情,F(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,時刻提醒自己工作中要精準細致,經(jīng)過這半年來的培養(yǎng)和鍛煉雖然有所改善,但要真正做到“精準細致”我仍需不斷的向部門的各位領導學習。

          4、注重溝通和交流

          工作中要注重溝通和交流,這樣既可以提高工作效率又可以提高工作質量,對于這一點我深有體會,并會在今后的工作中更加重視。

          5、虛心請教和學習

          多向同事和領導請教和學習,畢竟我來公司的時間比較短,對專業(yè)技術知識和公司的情況了解很淺,要想學得更多更快,向領導和同事虛心請教是很好的途徑。讓我感到慶幸的是,每當我工作中出現(xiàn)了問題,部門的領導和同事都會主動給我指正,讓我有很大的收獲。

          6、腳踏實地,努力工作

          我深知質量技術部是一個工作很繁雜,任務比較重的部門。作為部門的一員,我感到光榮而有壓力。我工作的時間不長,首先要熟悉本職任務,進入角色。對公司和部門各方面還缺乏應有的了解,而質量技術部所做的工作又涉及的方面稍多,所以我要有針對性的加強對公司的了解和認識。其次,是認真對待本職工作和領導交代的每一件事。對領導交代的事項,認真對待,及時辦理,不拖延,不誤事,不敷衍。

          7、端正作風,擺正位置

          在工作中,我要堅持勤奮、務實、高效的工作風,認真做好每項工作。服從領導分工,不計得失,不挑輕重。對工作上的事,不注重輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到最好。在生活中,要堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,以城待人,正確處理好與領導、同事的融洽關系。

          二、工作中出現(xiàn)的問題

          由于我剛到公司,對部門的工作內容和程序還不太了解,所以在這段時間里,我主要從事一些材料的整理工作和領導的交代的一些力所能及的事情。對于任何事情我都沒有當成小事看待過,都是很認真地去完成,但由于對工作性質和公司架構等一些基本的東西還沒有深刻的認識和了解,給工作帶來了諸多不便,同時,不可避免的在工作中也出現(xiàn)了很多的失誤和問題。

          列舉一個比較簡單的例子,在一次整理公司先進企業(yè)的申報材料時,需要根據(jù)文件要求在里面添加有很多證明性的材料,由于我對這些材料的歸口和內容不了解,所以整理的時候不知道工作的方向和側重點,走了很多彎路,最終事倍功半。

          另外,我還發(fā)現(xiàn)自己的許多不足之處,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,這些也是在我以后的工作中不斷磨練和提高的地方,仔細總結如下下:

          1、工作條理不是很清晰,主次和輕重緩急分不太清事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,列出哪些需要立即完成,哪些可以緩緩再完成,今年在這方面自己有一定的改進,但仍然有待提高。

          2、工作不夠精準、細致平時的工作距離精細化工作的要求還差很多,缺乏及時反省隨時更新的思想意識,雖然工作中也經(jīng);仡^看、做總結,但效果不佳,一些常規(guī)性的問題還會經(jīng)常出現(xiàn)。以后個人工作中要專門留一定的時間去總結和反思,這樣在工作中才能更容易實現(xiàn)精準、細致。

          3、工作方式不夠靈活

          一些工作,領導給我交代之后我總是用比較老的、陳舊的方式方法去做,影響工作效率,增大工作量,在今后的工作中有待改進。

          4、平時缺少對工作的總結

          這半年在工作總結方面有了進步,但仍不夠,如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,我相信會成長的更快,在以后的工作中,需將此項作為重點目標來提高自己。

          5、做事不夠果斷,過于拘泥于細節(jié)

          做事過于拘泥于細節(jié)是我一個很大的缺點,如果工作更雷厲風行一些,會避免工作上的很多不必要的麻煩。其實有時候,不一定要把工作做到細膩才是最好的。進度、質量、成本綜合考慮,抓主要矛盾,解決主要問題,隨時修正,才是做事的最好選擇。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中,從細枝末節(jié)中走出來也是工作中的一個進步,也是對精細化工作的一個要求。

          三、今后的工作計劃

          在今后的工作中,我會更加努力地做好每一項工作,提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;工作注重實效、注重結果,一切工作圍繞著目標來完成;把握一切機會提高專業(yè)能力,加強平時知識總結和積累;提高大局觀;精細化工作方式的思考和實踐,以盡快的成長和進步。

          實習期滿考核的總結 篇6

          一、感受和心得體會

          1、確定了目標,明確了方向。

          經(jīng)過此段時間對公司的了解及實踐工作,讓我們看到了希望,確定了目標,明確了方向;四局是一個優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿薮蟮钠髽I(yè),選擇在四局工作,是我的愿望,我相信在四局工作能實現(xiàn)我的理想,展現(xiàn)我的才能。

          2、建立了良好的心態(tài)良好的心態(tài)是走向成功最重要的前提。

          我們的工作要求比較枯燥,這是我們學習的一個過程,是讓我們從中了解工作流程,深入思考,了解更深層次的東西;工作看起來很簡單,但做起來其實是比較細致的工作,需要花費大量的精力與耐心,所以保持一個良好的心態(tài),才能讓我們在工作中不斷提升我們的能力。

          3、適應了新的環(huán)境,建立了再學習的能力。

          步入社會,融入社會,是生存的前提;經(jīng)過此段時間的工作和學習,我們適應了四局的工作方式,在工作中我們通過學習和思考,建立了面對新事物學習新事物,思考創(chuàng)造,步步提升,強化自己的能力。

          4、形成一種新的思維模式。

          每當遇上新問題,思維的第一發(fā)應是“該怎么解決,解決的方法有哪些,方法有1、2、3……”而不是推脫或是找借口,是首先想著請教領導。良好的思維方式是我們走向成功的捷徑。

          5、做事注重細節(jié),從細致處尋找突破。

          一滴水能夠折射太陽的光輝,最不起眼的細節(jié)中蘊藏著事物的本質。古人云“千里之堤,潰于蟻穴”,強調不要忽視小的失誤;而“千里之行,始于足下”則表明,要想取得成功,也必須一步一步做起。四局的項目管理模式已經(jīng)建全,但是管理模式和實際操作情況不一定完全相同,疏漏在所難免,我們只有從細節(jié)處尋找突破,雞蛋里找骨頭才能不斷提升完善。我們正在努力培養(yǎng)我們精確的處事方式,細心的態(tài)度。

          二、能力的提升

          1、樹立了良好的心態(tài),奮進的決心。

          2、吃苦耐勞,勤奮進取,學以致用是個人發(fā)展的基礎,也是成功的前提;此段時間的實戰(zhàn),讓我們明白了只有吃得苦中苦才能走的遠,爬的高。

          3、明白了項目的困苦,發(fā)展的艱辛,公司壯大完善的漫漫長路,明白了成功背后必須付出千倍的努力,歷經(jīng)了萬難的困苦,也明白了生活的不易。

          4、建立了隨機學習的能力;建立了進取的精神,再學習的能力;建立了做事三思后行,事后總結的能力。

          5、明白了團隊合作的重要性;公司是大家,個人是小家;項目的拓展只有大家齊心協(xié)力共同努力,才能把項目水平整體搞上去;利益只有大家共同努力才能提高;個人再好也不能帶動整個項目,只有共同努力才是王道;團結是公司發(fā)展的根本,切忌因個人競爭而影響公司發(fā)展。

          6、鍛煉了膽量,在日常和甲方、監(jiān)理以及農(nóng)民工的溝通中,尋找不同的溝通方式,以達到最佳的溝通效果。

          7、加強了溝通能力,每到一個新的地方都要跟甲方、監(jiān)理和農(nóng)民工打好交道,建立良好的關系,做好公司的形象,為以后的活動及公司的發(fā)展打好基礎,這樣也大大的鍛煉了自己,學到了更多的溝通技巧。

          8、學會做人,有始有終;我們與甲方建立良好的關系,有利于下次項目的展開;項目完成后處理好善后工作,給老板留下良好的形象,有始有終,建立公司形象。

          七、堅強的斗志,澎湃的激情。

          通過此段時間的工作和學習,我們明白了建筑行業(yè)的步驟,熟悉了項目管理的技巧;了解了技術員的重要性,推廣新的施工工藝;學到了思考問題,解決問題的方法;也明白了集體團結和公司員工素質的重要性等等;我們不斷的吸取新鮮血液,不斷的完善自己,我們向著我們的理想一步步邁進。冰凍三尺非一日之寒,革命的背后是萬里長城;今天我們走出校園,今天我們步入社會,明天我們將融入競爭潮流,理想離我們很近,成功就在我們身前,勝利只要堅持,繼續(xù)堅持,努力,繼續(xù)努力!共同成為四局的一份子,我們相信我們都能做到!

          實習期滿考核的總結 篇7

          畢業(yè)后我就一直在律所工作,至今,也快兩年了。時間過得真快!一眨眼,我已走到了實習的尾聲,即將面臨著實習律師到執(zhí)業(yè)律師的轉變。在過去的兩年里,我學到了很多。在此,我不得不對我的老師們(趙瓊花律師、譚宗成律師、周海明律師、何帶勇律師)說一聲謝謝!謝謝他們一直以來對我的包容與教導,尤其是譚律師和周律師,他從頭到尾給予我的是最直接的指導,現(xiàn)將本人實習情況總結如下:

          一、培養(yǎng)學習習慣。

          律師的業(yè)務不會憑空而降,每一筆業(yè)務都是以與當事人溝通開始,而與當事人溝通,就需要實實在在的功底。我深深地記得譚律師對我的每一次教導,一開始他就嚴格要求我要不斷加強學習,提升職業(yè)技能。他說,律師是一個專業(yè)性很強的職業(yè),在競爭這么大的環(huán)境下,要想生存、并且要生存得不錯,就要提高自己的專業(yè)水平,坑蒙拐騙當然也可能在短時間內獲得一定的利益,但這絕對不是長久之際,任何一個優(yōu)秀的律師都不可能是靠投機取巧出來的,只有把自身的能力提升上去,才是做好法律服務的正確方式。

          而學習是獲得知識的唯一辦法,不管過程多么無聊枯燥都要讓自己不斷學習,不學習就不會有進步。先是推送各種培訓鏈接給我,讓我報名參加培訓(培訓班既有周內的也有周末的),同時也推送各種新通知的鏈接給我讓我學習,后期就直接告訴我哪些網(wǎng)站是律師隨時需要關注的,并告誡我平時要養(yǎng)成主動關注的習慣,后期慢慢降低推送頻率,最后便不再直接推送。老師用心良苦,我已不知如何感謝為好,但在這方面我做得還很不足。

          二、學習接案。

          律師的專業(yè)能力固然重要,但是也不能把所有時間都用來學習專業(yè)知識!當我聽到這句話的時候心里很是不解,律師不就是要學習么,除了學習提升能力以外難道還有什么更重要的事情?后來譚律師告訴我說“一個律師如果沒有案子可做他的專業(yè)水平高到天上去又怎樣”?真是一語驚醒夢中人!然后,譚律師就告訴我,案件來自多方面。首先是傳統(tǒng)的客戶上門,總有一部分當事人會到律所找律師,這種時候需要律師的綜合談判技巧,既要從當事人言語中捕捉到我們需要的信息,又要在短時間內充分展示我們的專業(yè)水平,讓當事人信服,從而簽單。

          其次就是來自親朋好友的案件,這就需要律師擴大交際圈。律師要盡可能地主動讓他身邊的人都知道他是律師,只有別人知道他是律師,在其遇到法律事務的時候才可能會想起我們。如果一個律師的交際圈足夠大,他才可能有案源。最后就是來自當事人的朋友。我們做的每一項法律事務,當事人都會對我們的服務做出內心的評價,只要我們保持走正當專業(yè)服路線,一些當事人的朋友遇到問題的時候當事人就可能把業(yè)務推薦給我們。當然,不管是哪種案源,我們都要綜合衡量各種因素以判斷是否要接單,不能為了簽單而簽單,律師在賺錢的同時要有正確的價值觀。

          三、學習律師職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)紀律。

          職業(yè)道德不同于一般人的道德,它要求律師在執(zhí)業(yè)中遵守憲法、法律、法規(guī),不畏權勢,熱情勤勉、盡職盡責地為當事人提供法律幫助,積極履行為有經(jīng)濟困難的當事人提供法律援助的義務,努力維護當事人的合法權益。同行之間互相尊重、幫助,公平競爭,共同提高執(zhí)業(yè)水平。努力鉆研和掌握執(zhí)業(yè)所應具備的法律知識和服務技能,注重陶冶品德和職業(yè)修養(yǎng),自覺維護律師的名譽。執(zhí)業(yè)紀律則是要求律師在執(zhí)業(yè)中不得為一定的行為,比如,某些案件不能風險收費,不得通過不正當手段影響司法,不得在同行之間進行不正當競爭等等。每一個律師都應當嚴格遵守律師職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)紀律規(guī)范。

          實習期滿考核的總結 篇8

          20xx年7月,我大學畢業(yè)進入了拱運公司。一年時間轉瞬即逝,一年來在公司領導的關心和同事的幫助下,我漸漸融入拱運這個大家庭中,現(xiàn)就一年來的工作體會總結如下:

          一、在實踐中學習,努力做到學以致用

          1、進入公司的前三個月,我有幸參加了公司制度匯編工作。在匯編整理過程中,我學習了解了公司各部門有關規(guī)章制度和工作流程,這為我們以后的工作打下了良好的基礎。

          2、通過參與有關勞動爭議案的證據(jù)收集整理工作,以及參加了集團勞動保障法律知識培訓學習

          和珠海市企業(yè)文化協(xié)會舉辦的合同法、物權法講座,給了我在工作中進一步學習專業(yè)知識和法律實務的寶貴機會。

          3、努力學習文秘寫作知識,通過網(wǎng)上查閱、書刊雜志、新聞廣播等方式進一步扎實寫作功底。

          二、愛崗敬業(yè),努力做好各項本職工作

          1、做好日常工作。自從事車站綜合部文秘工作以來,我從復印打印、文件收發(fā)、會議記錄做起,積極向領導和同事請教工作中碰到的問題,努力做到眼勤、腳勤、腦勤。

          2、做好文書寫作工作。文秘工作的寫作量比較大,特別是今年本部門人事發(fā)生變化后,寫作工作驟然增加。為及時完成工作,我自愿利用下班時間草擬各項文字材料,包括起草了車站八屆一次職代會、20xx春運工作總結、20xx年上半年工作總結、車站勞動競賽方案等各類總結、計劃、方案、規(guī)章制度。

          3、協(xié)助公司法務工作。按照上級要求,積極協(xié)助公司法務人員收集整理各項證據(jù)材料,認真做好勞動爭議等案件的訴訟材料準備工作。

          4、做好宣傳報道工作。收集整理勞動競賽征文,及時報道重大節(jié)假日好人好事,制作勞動競賽、安全生產(chǎn)月、文明服務月和桂林班線開班多期展板。

          三、腳踏實地,努力提高工作能力

          綜合部工作最大的規(guī)律就是不規(guī)律,事項繁多,為避免和減少遺漏有關工作,通過建立個人工作備忘錄和工作日志,建立公文流轉電子登記本,制作《物品采購審批表登記簿》等方式,晚上文秘工作有關工作流程。

          要想做好綜合部文秘工作,單靠坐在辦公室里是出不來,還需要更多得深入了解各部門工作業(yè)務,了解生產(chǎn)一線的實際情況。雖然在這一年里自己對生產(chǎn)一線和各部門情況有所了解,但需要進一步學習觀察。只有這樣才能把讓文字表述有活的靈魂,而不至于流于空洞。

          拱運公司的改革發(fā)展為我們成長進步提供了難得的機會,公司良好的工作環(huán)境和人性化管理讓我們真切體會到自己是企業(yè)的一分子,在今后的工作中,我將繼續(xù)腳踏實地,不斷學習,努力工作,在企業(yè)成長進步的同時,實現(xiàn)個人的成長進步。

          實習期滿考核的總結 篇9

          我來到中鐵十三局蘭新鐵路項目經(jīng)理部,根據(jù)工作需要,項目部領導安排我擔任工程部調度,至20xx年7月見習期已滿一年,現(xiàn)正式提出轉正申請。下面我將一年來的思想、工作、學習、生活等方面進行如下匯報:

          一、轉變自身角色,明確崗位職責

          本人畢業(yè)于一所鐵路院校,雖然在學校通過四年的學習和老師們的介紹,已對工程局有了一定的了解,但當時畢竟并沒有真正的經(jīng)歷過工程局的生活,所以沒有參加工作之前,對自己將要從事的工作充滿了好奇與向往,但更多的是擔憂和迷茫。在到項目部工作之前,我參加了單位組織的新學員入職培訓。通過這次培訓,了解了公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結構和相關制度,學習如何成為一個優(yōu)秀的職業(yè)人。通過幾天的培訓,我們感受到公司對每個員工的關懷,感謝公司為幫助新員工走好踏上工作崗位的第一步所做的努力,我先前的擔憂和迷茫也通過培訓老師的講解減輕了很多。

          我到達蘭新線開始正式工作,經(jīng)過學校的學習以及入職前培訓意識到,要想比較快的適應工作崗位,我必須要盡快的融入到項目部這個大家庭之中,必須要盡快的轉變角色,要清晰的認識到自己已不在是在校學生,而是企業(yè)的一名員工,項目部的工作和生活也不會像學校生活那樣的相對自由。因此,在日常的工作和生活中,剛剛工作時不明白的地方我會及時向同事請教,他們也會很熱心的幫助我,這樣也會增進互相的了解,能夠使我較快的融入到了大家庭之中,成功的完成了從一名學生到一名企業(yè)員工角色的轉變。

          在項目部我擔任工程部調度,作為工程部調度我需要盡快明確自己的工作職責,才能夠使自己的工作順利的開展。通過部門領導和同事的幫助我很快的了解了自己的工作職責:

          1. 接收公司、指揮部調度發(fā)布的調度命令、調度通知、其他相關電文及公司、指揮部調度有關工程建設信息的電話、傳真、郵件,呈報單位領導,并督促、回復落實情況;

          2. 對施工中出現(xiàn)的重大問題和突發(fā)事件,按有關規(guī)定逐級向有關部門和單位匯報,轉發(fā)相關處理指示和意見,并跟蹤監(jiān)控,掌握處理過程和處理結果,反饋處理情況;

          3. 掌握本單位施工動態(tài),及時收集各種工程資料,按公司要求匯總編報各類報表并作分析,編寫調度報告,報送指揮部調度,填寫調度系統(tǒng)信息;

          4. 參加本單位組織召開的各種生產(chǎn)會議;

          5. 核查本單位工程建設信息的真實性、準確性和全面性,對調度報告、調度記錄和上報調度信息的準確性負責,對信息反饋、追蹤落實的及時性負責;

          6. 完成上級和本單位領導交辦的其它任務。

          時間一晃而過,轉眼間一年見習期已完。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里我

          充分的感受到了工程人“舍小家為大家”的胸襟和“不經(jīng)歷風雨怎能見彩虹”的豪邁,也體會到了工程人的艱辛和忍耐。在對工程人肅然起敬的同時,也為自己有機會成為工程人中的一份子而感到自豪。

          二、立足工作崗位,履行自身職責

          作為局指工程部調度,工作內容相對來說比較瑣碎,這就需要在日常工作和生活中,注重培養(yǎng)自己的細心、耐心和責任心,摸索工作方法。工程調度日常具體工作為:

          1、統(tǒng)計每日工程進度情況,根據(jù)進度情況進行分析,并向單位領導匯報。

          2、每周需統(tǒng)計工程進度,填寫周報和建設周報(文字匯報),并上報業(yè)主。

          3、每月需完成月報和建設月報填寫,并上報業(yè)主;同時需要填寫集團公司月度報表,并報集團公司工程管理部。

          4、每日須關注辦公平臺上信息的`發(fā)布,根據(jù)信息內容向相關領導匯報。

          5、接收日常業(yè)主下發(fā)的文件,并向相關領導呈閱,根據(jù)批示內容進行回復或下發(fā)工區(qū)。

          6、根據(jù)業(yè)主調度的通知,收集、統(tǒng)計項目建設信息。

          7、督促工區(qū)及時對監(jiān)理、業(yè)主下發(fā)的文件進行回復。

          8、完成部門領導和項目部領導安排的其它工作。

          三、圍繞崗位學習,提高業(yè)務素質

          作為工程部調度,日常工作與現(xiàn)場施工情況緊密相連,所以我除了需要具備細心、耐心以及責任心等這些基本素質之外,還必須掌握扎實的專業(yè)知識,雖然在學校學習了一定的專業(yè)知識,但畢竟是紙上談兵,與現(xiàn)場實際施工存在不同,所以我必須繼續(xù)學習,不斷充實自己,理論聯(lián)系實際,將書本上的知識以及平時閱讀的圖紙與現(xiàn)場實際施工銜接起來,將理論用于實踐,并通過實踐來檢驗理論,通過這樣不斷的積累,慢慢的對現(xiàn)場更加了解,也加深了所學理論知識。

          剛剛工作之時,由于畢業(yè)之后直接擔任工程調度,并沒有在施工現(xiàn)場經(jīng)過歷練和學習,對工作中與現(xiàn)場聯(lián)系緊密的方面相對來講感覺很陌生,這給我的工作帶來了很大的障礙,所以在工作中犯了一些錯誤,給單位領導和同事添了不少麻煩,但我相信自己能將這份工作做好,同時我也意識到了問題所在,因此,平常在完成自己工作后會去施工現(xiàn)場學習,不懂的地方向同事詢問,對不同結構施工中應注意的控制要點進行匯總,并且著重記錄與自己調度工作聯(lián)系緊密的工程進度。通過對現(xiàn)場實際施工的逐漸了解,我慢慢的感覺到做起日常調度工作也變的得心應手。

          但我不僅僅滿足于此,作為一個工程人,同樣要用發(fā)展的眼光看待問題,我也不會一輩子只做一個職位,因此就需要不斷的給自己“充電”, 工程無小事,我必須要養(yǎng)成嚴謹?shù)纳詈凸ぷ髁晳T,提升個人修養(yǎng)和專業(yè)素質,用“精品人品同在”的企業(yè)精神來嚴格要求,為單位的發(fā)展盡自己一份力!

          四、一年來的工作體會、存在問題及以后努力方向

          回顧一年來的工作,主要有以下幾點體會:

          首先很重要的一點就是盡快的適應新的環(huán)境。作為一名剛走出校門的大學生,沒有太多的社會經(jīng)驗,當進入社會角色突然轉變時,難免會出現(xiàn)緊張、擔憂的狀況,這就需要我們盡快的適應新的環(huán)境,只有很快的適應新環(huán)境,才能談進步、談發(fā)展。如果我們對于新的環(huán)境存在抵觸心理,不愿意做任何改變,那樣只會使自己處處碰壁,一事無成。因此,當我們置身于一個新的環(huán)境,面對新的面孔時,誰能夠較快的適應,誰就會較早的步入正軌,這就我們需要讓自己主動與那些新面孔盡快的熟識,環(huán)境是由人構成的,當我們與他們熟悉之后我們基本離適應新環(huán)境不遠了。

          其次要有一顆平常心,冷靜地去對待每件事情。如果沒有這樣的心態(tài),也許每天都會制造出很多壓力,特別是在剛剛參加工作時,在超高壓力的壓迫下,越怕犯錯的人往往最容易犯錯。所以從一開始我就注意不讓自己處于太大的壓力下,一步一步有條不紊地完成自己的工作,每個難點都當作自己的一次學習和提升的機會,慢慢地讓自己習慣于這種相對繁瑣的工作。

          再次體會很深的一點就是:要用最簡單的方法解決最復雜的事情。但要做到這種簡單并不容易,是需要在工作中慢慢積累經(jīng)驗的。也可以說是一種習慣的徹底改變,在學校里時老師希望的答案總是復雜的,復雜的答案在某種程度上可以體現(xiàn)出我們掌握知識的深度。但工作是在解決問題,復雜的過程只會產(chǎn)生混淆。

          實習期滿考核的總結 篇10

          今年是我第一年擔任一年級班主任工作,雖說以前也做過班主任,但當這些小娃娃們的班主任這可還是頭一遭。早就聽說低年級的班主任事情煩瑣、羅嗦、麻煩,需要教師有足夠的耐心和愛心,但我相信只要我有心用心,事情就必須不會很差。如今學期已盡,現(xiàn)將上階段工作中的幾點體會總結如下:

          一、重視良好習慣的養(yǎng)成

          應當說,好的習慣是孩子們的良師益友,比如說好的學習習慣、好的衛(wèi)生習慣、好的生活習慣等等,一旦養(yǎng)成便會使人終身受益。所以,我便把好習慣的養(yǎng)成作為我本學期的教育主題之一,盡可能的利用班會課、晨會課、課間等時間把工作做細做實。并根據(jù)一年級的學生的年齡特點,隔三差五的對其提醒、強化,同時結合一些鼓勵措施如:黑板報上的“光榮榜”、教室后墻的“紅旗欄”等,不斷地促使學生主動優(yōu)化自我的行為習慣,將習慣自然化。

          二、建立良好的班團體

          班團體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。團體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、團體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,如讀書節(jié)、藝體節(jié),禮貌班級評比等等。并先在班級內評獎,而后獲獎的再參加學校評獎,使每個學生都有一個公平施展的舞臺。在每一天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,放學了就協(xié)助學生搞好衛(wèi)生工作,這樣,學生不僅僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,并且時刻想為自己的班團體爭光。逐步構成一個健康向上、團結協(xié)作的班團體。

          三、與家長加強溝通與交流

          平時,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現(xiàn)不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經(jīng)常和他們談心,抓住他們的閃點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫忙他們。一但發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情景,我總是及時性、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情景,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。借助校信通服務使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

          總之一句話,年年歲歲生相似,歲歲年年法不一樣。我感覺,別人的班主任工作經(jīng)驗如果自己不去嘗試,只會是:盤里的菜——只知其色,不識其味。我很高興我有機會去嘗了,雖然我做的還不夠好,但我會和我的學生一齊學習成長,修改自我,完善自我,在教師這個崗位上做個好教師,在擔任班主任工作中做個學生喜歡的好班主任。

          實習期滿考核的總結 篇11

          轉眼我到單位工作已經(jīng)幾個月了,期間在領導的培養(yǎng)幫助、同事們的關心支持下,我逐步完成著從一名懵懂畢業(yè)青年到xx工作者設轉變和適應。歲首年終,我靜心回顧這幾個月的工作生活,收獲頗豐,F(xiàn)將我這幾個月的實習工作情況總結如下:

          一、虛心好學,思想政治素質高

          作為年輕人,我深懂學習的重要性,認識到只有懂得學習、勤于學習、善于學習,才能不斷取得進步。特別是,我在理論和業(yè)務上對自已提出了更高的要求,堅持把學習當作第一要務,虛心向書本學習,向實踐學習。能主動在工作、生活中學習,注重從思想上強化自身理論素質的培養(yǎng),堅持做到了思想上成熟、政治上堅定、行動上一致。樹立起了正確的人生觀、世界觀、價值觀。

          二、努力提高自身的實際工作能力,把學習的成果運用到實際工作中去

          通過實踐指導學習,循序漸進的提高自身的工作能力。xx工作專業(yè)性強、職能復雜,要求工作人員必須具備一定的專業(yè)技術知識、豐富的工作經(jīng)驗、組織協(xié)調能力和管理經(jīng)驗。經(jīng)過幾個月的工作,通過領導的言傳身教、精心培養(yǎng)和同事的支持幫助、密切配合下,我學會了一些處理問題的方法和工作技巧。不時的前赴項目施工現(xiàn)場也鍛煉了我待人接物的處事能力,也讓我了解了理論知識以外的業(yè)務知識。

          三、嚴于律己,認真做好本職工作

          在平時工作生活中,我做到自重、自省、自警、自勵,心靜、身正;能認真遵守辦公室的各項規(guī)章制度,誠懇待人,和辦公室同事及周圍群眾真誠友好相處;能遵守各項財政紀律,做到勤儉節(jié)約,不奢侈浪費;能把工作橫向比,生活縱向比,把苦事干在前面,好事留在后面;能正確對待榮譽和失意,保持積極、樂觀的人生態(tài)度;能認真、坦率地對待自身存在的問題和不足,踏踏實實工作,清清白白做人。

          在這幾個月的工作當中,領導和各位同志都給予了很大的幫助和關懷,對此表示感謝。在工作當中也學到了很多經(jīng)驗,在今后的工作當中,一定會虛心學習,將學到的經(jīng)驗等各方面的知識運用到工作當中,將信息工作開展好,并協(xié)助領導完成各項xx工作,為xx公司的發(fā)展貢獻一份力量。

          實習期滿考核的總結 篇12

          今年xx月xx日,本人蒙公司領導的厚愛和賞識,有幸加入公司任防腐廠安全員一職,感到非常榮幸。在我加入xx這段時間是我人生中彌補不足的一次珍貴經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶;感謝公司領導對我的悉心關懷、指導、信任和同事的理解、支持幫助下,使我在短時間內適應了新的工作環(huán)境,漸漸融入到xx的大家庭中,逐步將本職工作走向正軌,為以后更好的開展和完成工作打下了堅實的基礎。至今兩個多月來,作為一名安全員,我熟悉了本職崗位的具體事項和工作的全面性,通過自己的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,完成領導交待的相關事務,F(xiàn)將試用期工作、學習情況總結如下:

          一、工作方面

          在公司領導、xx廠長、廠辦主任及相關部門的支持和高度重視下,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,強化“安全責任、重在落實”,扎實開展安全生產(chǎn)工作,牢固樹立安全生產(chǎn)發(fā)展理念,夯實基礎,細化責任,強化作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督、監(jiān)管,沒有發(fā)生一起安全事故。通過對公司短期的認識和了解,加上多年的安全工作經(jīng)驗積累,做了大量的工作:

          1、結合xx實際情況,制定、修訂和建立、健全各方面的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程、作業(yè)指導書;以約束防腐廠員工安全作業(yè);

          2、在xx車間內外張貼安全警示標志;懸掛安全生產(chǎn)警示、教育標語;規(guī)范了進入車間人員規(guī)定,并通過現(xiàn)場安全監(jiān)督、督促員工遵守現(xiàn)有的規(guī)章制度、作業(yè)規(guī)范和遵守勞動紀律,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改;

          3、會同xx對xx正在建設的施工作業(yè)現(xiàn)場安全、環(huán)境等檢查、督促,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,完成率99%以上;

          4、培訓新員工人數(shù)達到100%;

          5、深入作業(yè)現(xiàn)場督促、督查作業(yè)人員、設備及環(huán)境檢查,在作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作進行批評教育、罰款;

          6、配合公司對我xx安全生產(chǎn)工作綜合檢查;對xx的安全工作批評指導,作好一切記錄;

          7、會同公司綜xx組織公司義務消防隊員進行業(yè)務技術指導訓練,提高員工消防安全素質,確保安全生產(chǎn);

          8、應xx,對xx一次駕駛員交通基礎知識安全培訓,提高駕駛員行車安全素質;

          9、應xx每個月一到兩次對xx車間進行全面性的安全檢查,從中學習一些好的經(jīng)驗,取長補短,提高xx安全,確保安全生產(chǎn)。

          10、制定xx月、季、年度安全工作計劃,并組織實施。

          11、督促xx有關部門做好電氣、機械設備的維護保養(yǎng),及特種設備一、二、三級檢查、維護、保養(yǎng)工作。

          在取得成績的同時,我還有很多的不足,安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻,安全管理工作永遠沒有終點,在以后的安全生產(chǎn)管理工作中我將根據(jù)實際,明確責任,加大力度,把安全生產(chǎn)工作深入扎實、堅持不懈的抓下去,以確保xx安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定;開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作的新局面,為創(chuàng)造xx安全生產(chǎn),作出積極的貢獻。

          二、工作計劃

          1、根據(jù)xx實際情況,進一步建立、健全各方面的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程,把防腐廠安全管理工作制度化、規(guī)范化,使防腐廠安全管理水平上一個新臺階;

          2、進一步落實完善安全生產(chǎn)工作責任制,各部門、車間和工段(班組)都要與xx簽訂安全生產(chǎn)責任書,確保安全生產(chǎn)責任制落到實處;杜絕重大安全事故的發(fā)生,保證工亡事故為零;完善安全生產(chǎn)責任追究制度,使安全生產(chǎn)責任真正落實到每個員工、尤其是生產(chǎn)一線的生產(chǎn)和安全管理人員,營造全員參與安全管理的企業(yè)安全文化氛圍;

          3、按規(guī)范完成廠區(qū)安全設施的布置工作,同時把安全工作的關口前移,立足防范,狠抓“三違”行為;

          4、加大安全生產(chǎn)宣傳力度,提高全員安全生產(chǎn)意識及安全文化素質,強化員工的自我保護意識,認真宣傳和貫徹落實黨和國家關于安全生產(chǎn)的各項方針政策,抓好各項安全整治措施的落實;

          5、加強xx員工安全教育培訓工作,廣泛開展安全生產(chǎn)技能培訓,在生產(chǎn)中全面提高各級管理人員和生產(chǎn)員工的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能,建立一支政治素質過硬、技術全面的安全生產(chǎn)管理隊伍和員工隊伍;

          6、加強xx消防安全管理,同時在廠區(qū)范圍內按要求配備足量的消防設施,加強重點防火區(qū)域的消防管理工作,做到勤巡邏、勤發(fā)現(xiàn)、勤解決,以消除各項消防隱患;最大限度地減少人員傷亡和降低公司財產(chǎn)損失提供保障;

          7、認真按照xx制定的安全管理制度抓好各類安全生產(chǎn)檢查,加大事故隱患排查力度,開展各類安全隱患的專項治理工作,確保及時發(fā)現(xiàn)、及時解決存在的安全隱患,防止安全事故的發(fā)生;

          8、加強特種設備的使用和特種作業(yè)人員的安全管理工作,嚴格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度,及時對特種設備進行自檢,嚴防特種設備帶病作業(yè),防止安全事故的發(fā)生;我將認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化安全生產(chǎn)管理,把各項安全管理工作落到實處,要努力營造全員參與安全管理工作的企業(yè)安全文化氛圍,抓好xx各項安全生產(chǎn)管理工作,為“創(chuàng)造一個好的安全生產(chǎn)環(huán)境,切實保障公司和員工財產(chǎn)安全”而不懈努力;我會盡職、盡責、盡快的完成好本職工作,和企業(yè)一起成長,不辜負公司領導對我的信任、期望和栽培。

          祝各位領導身體健康!公司蒸蒸日上!

          實習期滿考核的總結 篇13

          光陰如梭,20XX年轉眼即過,我到xxx機場已有半年,現(xiàn)任于魯番機場消防護衛(wèi)部任職,擔任過護衛(wèi)員,醫(yī)療救護員,航空器監(jiān)護員,消防戰(zhàn)斗員等。在這將近半年里我學到了很多,非常感謝機場提供給我一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質和能力。下面我將這半年來的具體工作情況匯總如下:

          一、提高警惕,做好本職工作

          xxx機場屬于備降機場,因此一天二十四小時隨時都會有備降,員工們必須要有相當高的警覺性與主動性。從七月一日至今,xxx機場已接備降六十四架次,備降期間我曾擔任航空器監(jiān)護、護衛(wèi)、消防戰(zhàn)斗員、醫(yī)療救護員、行李搬運員等,各崗位執(zhí)勤六十四余次,我嚴格遵守其職責,通過領導的組織與同事們的努力,保證了航班備降的安全性與可靠性。在無航班保障期間,我曾擔任大門口護衛(wèi),道口護衛(wèi),醫(yī)療救護員,并且通過領導的組織學習與實踐,使我對各崗位執(zhí)勤都有了深刻的了解,并且對候機樓監(jiān)控崗位也有了可觀性的見解,在此萬分的感謝我的領導與同事們。

          二、嚴于律已,服從領導,自覺遵守各項制度

          嚴格遵守xxx機場的各項制度,謹記領導的指示和批評并付諸于實際,這是我在機場最基本的準則。通過學習《消防護衛(wèi)部管理規(guī)定》《機場使用手冊》等,做到服從領導,積極配合領導的工作,做事要謹慎認真,向領導匯報的問題要仔細檢查,日常工作要及時記錄并上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅紀律,工作不懈怠,不做與工作內容無關的事;對醫(yī)療設備與藥品每天進行必要的檢查與消毒,并且及時填寫臺賬,保證了設備與藥品的安全、完整、有效、可靠,對其過期藥品進行了有效的銷毀,保證了旅客的生命安全與保障,組織了人員的醫(yī)療培訓,做到了人人都可對突發(fā)性疾病做簡單的搶救。

          三、存在的不足

          1、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

          2、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的間隔等等。

          前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

          20XX年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去半年工作中的不足,把新一年的工作做好,為機場的發(fā)展盡一份力。

          實習期滿考核的總結 篇14

          時光飛逝,轉眼一年的見習生活過去了,F(xiàn)在回想起來這一切仿佛就發(fā)生在昨天。這一年里,自己經(jīng)歷了從大學生到企業(yè)職工的角色轉變,從理論知識到實際應用的轉化。我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,不斷改進工作方法,較好地完成了各項工作任務。下面我從兩個方面進行總結。

          一、一年來的工作表現(xiàn)

          (一)自身素質的提高。

          為了做好室內工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人。我正確認識自身的工作和價值,正確處理得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè);同時始終保持黨員的先進性和純潔性,認真學習了科學發(fā)展觀的理論知識,有正確的世界觀,人生觀,價值觀。

         。ǘ﹪烙诼梢眩訌妼W習。

          一年來嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于單位形象的事不做,不利于單位形象的話不說,積極維護單位的良好形象。

          在平時,堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學習,又廣泛地開展自學。學習內容除政治理論知識和黨的各項方針、政策外,還包括英語、崗位安全知識、專業(yè)相關軟件應用等各項業(yè)務知識,學習主動性高。

         。ㄈ┳龊帽韭毠ぷ。

          工作中,積極參與了壓裂技術相關工作,從壓裂工藝的設計、現(xiàn)場施工到壓后總結的效果分析,我都認真編寫、不懂就問,力求做到全面細致。很快地對壓裂技術業(yè)務工作開始入門了,學會了主動地參與到各項工作任務中,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

          (四)珍惜機會,加強鍛煉。

          見習期間,所領導也非常重視我的成長,給予了我各種學習鍛煉的機會,包括院級項目的承擔、北京Stimplan壓裂軟件的學習、工程院職業(yè)技能大賽等各種方式的鍛煉,所里以加快員工成長、提高工作業(yè)務水平為目標、切實的從員工個人發(fā)展角度出發(fā),給予了我很多發(fā)展空間,我受益匪淺。

          同時,在生活中,院里所里的領導同事經(jīng)常對我噓寒問暖,關注我的生活點滴,希望我在良好的環(huán)境下,以健康的身體和身心做好工作,寒冷的冬季熱空調扇送來了,炎炎的夏日又為我調換了合適的房間,讓我切實的感受到了大家庭的溫暖,我非常的感謝我的領導和同事,

          二、工作中的不足與今后的努力方向

          一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、技術上還不夠,和有經(jīng)驗的同事差距很大,在今后工作中,我一定認真總結經(jīng)驗,克服不足,從以下幾點出發(fā),努力把工作做得更好。

         。ㄒ唬┌l(fā)揚吃苦耐勞精神。面對生產(chǎn)任務多,任務重的工作時,要不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

          (二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。

         。ㄈ┊敽弥帧Ω黜棝Q策和出現(xiàn)的問題,及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。

          工作如同干革命,有了信念才會有充足的動力去奮斗。20XX年,我個人就是調整、轉變的年度,一年一個小臺階,三年一個大臺階,這個目標絕不能改變。目標清晰,戒驕戒躁,適度總結,抓住時機,努力奮斗。隨著工作的深入進行,我有信心展現(xiàn)出自己更高的水平,完成更高的目標。我將盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

          實習期滿考核的總結 篇15

          轉眼間三個月的實習馬上就要結束了,回顧這三個月的工作,感觸很深,收獲很多。在主管和各位同事的悉心關懷和幫助指導下,通過自身的不斷努力,我學到了人生難得的經(jīng)驗和社會見識,下面我從以下幾個方面來總結這段時間我的感受。

          一、認真學習,注重實踐,提高業(yè)務能力

          留學對我是個全新的領域,通過不斷的理論學習和實踐訓練,我明顯體會到了“學然后知不足”的道理。不同的申請模式,紛繁的學生材料需要專業(yè)的業(yè)務能力和敬業(yè)精神。雖然在實習期間接觸都了一些文書寫作和學校申請,但是這對于成為一個專業(yè)的留學文案還遠遠不夠。我還需要在工作中不斷學習、不斷提高。更何況英國各個學校的申請也在不斷更新,相對應的留學文案的業(yè)務知識也要在日常實踐中不斷更新,只有這樣才能成為一名合格的留學文案。

          二、以最大的熱情投入到工作中去

          面對繁多的學生所帶來的更加繁多的材料和學校申請,我了解到對于一名留學文案,熱情、認真、耐心是多么的重要,稍有差錯就可能影響學生的最后錄取。在申請中,我也曾犯過很低級錯誤,經(jīng)主管指出,我意識到看似細小的錯誤可能帶來的嚴重后果。在今后的工作中,我要更加的認真和細心,避免小錯。

          三、和同事積極配合、相互幫助

          實習期間,主管和同事的幫助和指導使我受益匪淺。開始的工作總是會遇到各種問題和困難,同事總是給予我耐心的幫助,我真的很感謝大家。同樣的,在今后的工作中,我會努力學習,爭取可以為同事排憂解難。留學文案要求與顧問的協(xié)調合作,所以在今后工作中要提高自己團隊合作精神,和顧問以及其他同事一起把工作做好。

          三個月的時間說長不長說短不短,走出校門,走進啟德,我在不斷的學習和成長,今后在工作中,在做好本職工作的同時,為公司做一些力所能及的工作,為公司做出應有的貢獻。

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