幫扶之星主要事跡材料（通用8篇）
無論在學習、工作或是生活中，大家都用到過事跡材料吧，事跡材料是用于表揚先進、樹立典型，使廣大干部群眾見賢思齊，有所效仿，從而盡心竭力地做好本職工作而如實記載和反映工作、學習中涌現出來的先進集體、先進人物的優秀事跡的書面材料。那么事跡材料怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的幫扶之星主要事跡材料（通用8篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
幫扶之星主要事跡材料（通用8篇）1
xx，女，漢族，群眾，1976年2月出生，現任昆都侖區總工會職工服務中心工作者。
楊素龍20xx年調入昆區總工會工作以來，就奮戰在幫扶工作一線，她樂于學習、勤奮上進。工作中一絲不茍，盡職盡責、任勞任怨。在近5年的解困脫困工作中，她始終心系困難職工，為切實幫助解決職工的實際困難和問題，同時準確掌握困難職工的生活狀況及困難原因，對困難職工家庭進行走訪、入戶、摸底、核對。準確掌握困難職工家庭的致困原因、子女就學畢業情況以及在解困脫困中遇到的`困難。傾聽他們的心聲。為了做好困難職工的心理疏導，利用業余時間自學考取了三級心理咨詢師。20xx年年終考核由于工作突出被評為優秀，20xx年榮獲昆區“最美職工”。被廣大職工親切的稱為“娘家人”。
幫扶之星主要事跡材料（通用8篇）2
xx，女，漢族，群眾，1990年3月出生，現任青山區總工會工會工作者。
她始終秉承老實做人踏實干事誠實幫扶的原則，積極學習業務知識與新政策，合理定位工會角色和職責范圍。她始終堅持“往職工中走、往心里做、往實處落實”行動。在幫扶工作中，對困難職工申報材料存在問題一一進行耐心解答，針對性進行入戶調查摸底，近距離深入了解困難職工家庭生活狀況、工作情況。近幾年，工會幫扶管理系統在庫困難職工由最初4人增長為12人。她不定期對在庫困難職工進行回訪，實施做到動態更新，在材料審核中，她始終做到精準困難職工檔案，實施“一戶一策”，在本級困難職工申報中，除了本級審核資料，并主動交由紀委派駐組進行審核。截至目前，經手辦理本級困難職工160人，慰問金額25.7萬元。
幫扶之星主要事跡材料（通用8篇）3
xx，男，漢族，群眾，1991年10月出生，現任石拐區總工會工會工作者。
20xx年9月到石拐區總工會參加工作以來，始終以高標準嚴格要求自己，不斷加強工會業務知識的學習，以服務職工為宗旨。在所承擔的困難職工幫扶工作中，始終兢兢業業、無私忘我，多角度全方位的提升自身綜合素質、工作能力和服務水平。始終秉持著“工會人”服務職工群眾的'初心，不負“幫扶”“維權”的工作使命，帶著一顆滿懷關愛的赤子之心，緊密聯系職工，熱忱服務群眾。通過走訪企業，與企業負責人、職工的交流，詳細了解他們的收入情況和生活狀況。及時充分的了解掌握困難職工家庭的不同境遇，并根據他們的實際情況和切實需求，依法依規為他們爭取最大限度的幫扶救助。讓他們切切實實感受到了工會組織“娘家人”的溫暖。
幫扶之星主要事跡材料（通用8篇）4
xx，女，漢族，群眾，1984年10月出生，現任九原區總工會職工服務中心工作人員。
從事幫扶工作10余年，通過不斷的學習，專研業務知識，從幫扶工作崗位的新手成長為了業務骨干。在開展困難職工幫扶工作中，真正做到精準識別，精準施策，全面了解掌握轄區內因下崗失業、收入過低、單親、家庭成員患重特大疾病、重度殘疾以及子女上大學等原因造成生活困難的`職工家庭情況，她認真審核困難職工的證明材料，對困難職工基本情況的核實，都是身體力行，為開展困難職工解困脫困精準識別和精準退出工作提供了第一手資料。10年來經手幫扶過的的困難職工達3000多人，通過金秋助學幫助困難職工子女完成學業的有230多人。大病救助的困難職工有300多人次，生活救助的有1200多人次，送溫暖慰問的達3000多人次。
幫扶之星主要事跡材料（通用8篇）5
xx，女，漢族，中共黨員，1979年8月出生，現任固陽縣總工會工會工作者。
xx20xx年進入工會，從事幫扶工作。她緊密聯系群眾，熱心為職工服務；能堅持原則，及時反映職工的意見和要求，維護職工的合法權益；能勇于創新，秉公辦事，為職工辦好事、辦實事、解難事。詮釋了共產黨員“不忘初心、牢記使命”責任和擔當。她平時在工作中，通過與職工談心及陪同領導走訪困難職工家庭，深入職工群眾，走街入戶，對所有困難職工進行了調查摸底，充分掌握了困難職工的.不同情況，建立起困難職工檔案和臺帳。她在自己平凡的工作崗位上，用辛勤的汗水和對事業的忠誠，留下了一串閃光，樹立起了一個工會工作者的良好形象。面對新的征程，她豪情滿懷，決心以更加高昂的斗志，更加沖天的干勁，再做新貢獻，譜寫新篇章！
幫扶之星主要事跡材料（通用8篇）6
xx，女，漢族，群眾，1978年2月出生，現任白云礦區總工會工會干事。
20xx年應聘到白云礦區總工會工作，做為一名兼職的幫扶工作人員，她對職工的幫扶、慰問工作非常重視，了解所在地區情況；掌控幫扶文件精神及細則；做好幫扶工作的宣傳；精準了解所幫扶救助的困難職工家庭及個人情況以及幫扶需求是她的'基本功。制定《白云鄂博礦區總工會關于印發《職工困難臨時救助實施辦法》，將基層工會上報困難職工進行嚴格把關、認真審核、入戶走訪。20xx年按要求申報納入自治區大病臨時救助困難職工1戶，困難職工本人換腎以后，后期治療費用減少并于20xx年11月脫困。20xx年至20xx年納入自治區級困難職工、本級臨時救助困難職工22戶。對困難職工根據幫扶標準給予了上級工會組織及本級工會的幫扶救助。
幫扶之星主要事跡材料（通用8篇）7
xx，女，漢族，群眾，1994年2月出生，現任土右旗總工會工會工作者。
2018年負責幫扶工作，自幫扶工作開展以來，她積極學習上級幫扶相關政策，參加幫扶培訓，落實幫扶項目。為精準識別致困原因，多次入戶走訪，有針對性地做好幫扶施策工作。做到底子清、情況明、措施實。密切聯系職工群眾，建立信任關系，積極宣傳幫扶政策，使困難職工通過幫扶和自身努力實現美好生活。凡有困難的職工來申報，做到來訪必解答和回復，對符合政策法規的`，均及時給與救助。2018至2020年，通過醫療救助、子女助學、疫情期間生活救助等幫扶困難職工約2000人次，發放慰問金、送溫暖資金89余萬元。全國級、省級困難職工18人，解困脫困9人，發放幫扶資金13.01萬元。情系職工，讓職工群眾滿意，是她的奮斗目標。
幫扶之星主要事跡材料（通用8篇）8
xx，女，滿族，中共黨員，1970年6月出生，現任東河區總工會職工服務中心副主任。
10多年來她愛崗敬業、真情服務、默默奉獻。20xx年被評為東河區優秀黨員；撰寫的《關于困難職工解困脫困情況及精準幫扶工作情況的調查報告》獲20xx年度全區工運優秀調研報告二等獎。包頭市中藥有限公司郭春慧和包頭市吉泰鋁業有限公司的高香鳳兩人都因丈夫患病去世后面臨孩子上大學的生活困難的.難題，王艷跑了多次幫她們完善資料，納入幫扶系統。東河區農牧局毛樂，去北京治療，在申報困難職工的最后一天，她終于聯系上了毛樂，為他建立健全了檔案。看到高香鳳因子女就業實現了脫困；看到郭春慧的孩子順利的上大學；看到毛樂臉上欣慰的笑容；這就是對幫扶救助服務的真情報答。她將繼續做好職工群眾信賴的“娘家人”。
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