1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
    1. <xmp id="5hhch"></xmp>

  2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

    <rp id="5hhch"></rp>
        <dfn id="5hhch"></dfn>

      1. 轉正申請書

        時間:2024-10-12 08:19:46 轉正申請書 我要投稿

        (實用)轉正申請書

          我們眼下的社會,需要使用申請的場合越來越多,通過申請書,我們可以提出自己的請求。寫申請書需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的轉正申請書 ,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        (實用)轉正申請書

          轉正申請書 篇1

        尊敬的公司領導:

          您好!

          我于20xx年xx月xx日進入公司,根據公司的需要,目前擔任一職,負責工作。

          來到那里工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作本領上都得到了很大的提高與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的'完美明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的完美明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,期望上級領導批準轉正。

        此致

        敬禮!

          申請人:

          20xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇2

        尊敬的領導:

          您好!

          我于20__年__月__日進入公司,依據公司的須要,目前擔當一職,負責工作。

          本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱忱;性格開朗,樂于與他人溝通,有較強的團隊協作實力;責任感強,仔細完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和諧,協作各部門負責人勝利地完成各項工作;主動學習新學問、技能,注意自身發展和進步,目前正考慮報專業班來學習相關專業學問,不斷提升自己,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

          一個多月以來,我在大家的熱心幫助及關愛下取得了肯定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

          1、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到虛心謹慎,敬重聽從。

          2、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注意約束自己。

          3、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創建性不夠,離領導的`要求還有肯定的距離。

          4、專業學問方面特殊是、駕馭的還不夠扎實等等。

          在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我信任靠著自己高度的責任心和自信念,肯定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

          申請人:__

          20__年__月__日

          轉正申請書 篇3

          知不覺來到公司已經快三個月了,三個月說長不長說短也不算短,足夠去了解周邊的環境以及熟悉身邊的同事,當然最主要的還是熟悉我所負責的工作。

          當初通過多輪面試得以到公司工作的我是幸運的,懷著努力工作、體現自我價值的決心踏進了公司的大門。在這里我感受到了一個成熟的公司現代化的'管理模式以及鼓勵自我增值的個性化的人才培養機制。這些都與我所向往的不謀而合,希望通過自身的努力能夠得到公司的認可從而在更廣闊的領域發展自己的職業道路。

          我的家鄉是有著x百多萬人口的x省x市,雖然生活在這樣一個安逸舒適的地級城市,但我內心中一直有種“走出去、看世界”的想法。直到大學畢業,當我開始規劃自己的職業道路的時候,我的第一個想法就是到x以外的地方去,到發達的大城市去。于是我的第一份工作就來到了地處x的核心——x市,來到了x。在x的x年里我從事過信息、銷售、市場開發、項目管理等工作,我也利用我所接觸的、所了解的慢慢的在豐富自己工作經驗以及人生閱歷。

          隨著時間的推移,我覺得不應該滿足現狀,應該到更廣闊的空間去發展。

          到公司最初的三個月也是我試用期的三個月,我運用之前所學在了解、熟悉、掌握手頭工作,利用每一次外出的機會了解其他工作上相關配套企業的資料,正在慢慢進入角色。

          轉正申請書 篇4

        尊敬的領導:

          您好!

          我叫xxxxxx,于20xx年7月10日加入到廊坊博科工程項目管理有限公司這個充滿力量和溫暖的大家庭中的,咱們公司在同行業中屬于領軍人物,故能成為咱們公司的一員我也非常高興。在校期間學習的是工程管理專業中的項目管理方向,專業和工作相對口,身為廊坊人一直希望為建設自己的家鄉做出自己的貢獻,也非常感謝公司能給我這樣一個機會。

          住宅樓現場監理工作。鄙人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,在胡工的指導以及相關視頻和書籍的幫助下不斷學習工作所需要的實際知識,富有工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通能力,有較強的團隊協作能力;責任感強,切實完成領導交付的工作任務,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。我自

          20xx年7月以來,一直從事現場監理工作,因此,我對公司這個崗位的`工作本就可以說駕輕就熟,同時,公司融洽的工作氛圍、博大、科學的企業文化,讓我很快不自覺的融入其中,促使我在很短的時間內了解了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作狀態。在公司的這5個月來,作為一名現場監理人員,我每天的具體工作就是配合總監理工程師胡寶華胡工以及吳秀良吳工從事施工現場的質量以及安全等監理工作,控制工程質量和安全,把握好工程質量,認真旁站、檢查施工質量,并做好現場記錄。上與建設單位做好溝通、協調工作,下與施工單位的相關施工人員配合完成工作,同時按時完成領導交辦的各項工作任務。作為自身的我很熱愛這份工作,也很珍惜咱們公司給的這樣一個鍛煉的機會!

          總之,在這五個月的工作中,我深深體會到了有一個和諧、共進的團隊是多么的重要的,有一個積極向上、大氣的公司和領導是任何一個員工前進的動力。博科給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。我相信我一定會做好工作,成為優秀的博科人中的一份子,不辜負領導對我的期望。在此我提出轉正申請,希望自己能成為正式的博科人,更好的為公司服務、為公司分配的每一個項目熱忱服務,更希望為公司管理好每一個施工項目服務,實現自己的經濟價值的同時實現自己的社會價值。

          學校能教給我們的是項目管理知識,而如何成為一個合格的項目管理人員是咱們公司培養成的,懇請領導予以轉正批準。

         申請人:xxx

          xxxx年xx月xx日

          轉正申請書 篇5

        尊敬的領導:

          您好!

          我是xx,在近期的工作當中,我也對自己個人能力是深有體會,對于日常的工作方面,我還是做的比較認真的,每天和周圍的同事學虛心的學習,我知道這對我而言也是一個很不錯的提高,現在回想起來的時候還是很有意義的,在這個過程當中,也有著很大的變化,我認為自己現在已經達到了一名正式的員工的標準,能夠很從容的應付好日常的工作,所以我現在還是對自己很有信心的,我一定會做出更好的成績來,在此之際鄭重的向公司提出轉正申請。

          在此之際我現在還是做的比較認真的,在公司工作的這幾個月我還是做的比較仔細的,在這方面,我始終都是抱有很多的信心,我的專業能力還是收到了一定的影響,在這個過程當中,也有了新的感受在,落實好日常工作的同時,我也相信自己可以做的更加認真,在這個過程當中,我是接觸到了非常多的事情,在下一階段的工作當中,我清楚的落實到了自己各方面的本職工作,也感激在xx這里所積累到的知識的,這對我確實是一個很不錯的鍛煉,這方面我看的還是比較認真細心的,只有認真保持一個好的'方向,那么在接下來的工作當中,才可以接觸到更多分內的事情,作為一名xx員工,這也對我有著很多鍛煉。

          我遵守公司的規章制度,落實熱日常分內的事情,也和同事相處的非常不錯,公司一直以來對我們實習員工都是不錯的,在這邊我也是感覺有著非常大的進步,您對我也是抱有很多的期待,所以這讓我感覺非常的,在這個過程當中我對自己還是非常有信心的,我以后會讓自己進一步的去學習好業務知識,保證自己可以在這個過程當中,做的更加細心一點,這也讓我落實好了相關的本職工作,我也會在接下來的工作當中,接觸到更多的業務,這是對我的一個考驗,溝通各部門緊密配合,按時的做好相關的交接。

          我也相信在接下來工作方面,我可以做的更好一點,這也是對我個人能力的提高,未來也一定會做出的更多的成績來的,轉正之后我所需要了解學習的東西就會更多了,作為一名xx的員工,我還是感覺非常驕傲的,下一階段的工作當中,我會做出更好的成績來的,希望能夠得到更多認可,這是對我工作的鼓勵,希望領導能個批準我的申請。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇6

        尊敬的公司領導:

          我是xx部門的xx,于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到這天已經有三個月,試用期已滿。在這段時間里,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。

          在這段時間里,我主要的工作是xx,透過鍛煉,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一向嚴格要求自我,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂。xxxx方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自我,期望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

          當然,初入xx(部門),難免出現一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝公司的`領導和同事對我的入職指引和幫忙,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

          公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了那里的工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這三個月,我此刻已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作潛力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自我的潛力。

          我很喜歡這份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實現自我的奮斗目標,體現自我的人生價值,和公司一齊成長。

          在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛煉自我、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

        此致

        敬禮

          申請人:xx

          20xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇7

        尊敬的__領導:

          您好,我叫__。首先非常感謝您給我機會在本店工作這么長時間,而這也是對我能力的一種肯定,我將不遺余力地做好自己的工作,爭取最大的給我們店貢獻出自己能力。我是一個踏實的人,做事認真,待人熱情。而我也更加熱切的期望得到一份正式的穩定的長期的工作。因為我希望將自己這些優點盡可能大的發揮出來,充分實現自己的價值,以達到利人利己。因此,我以往日的.表現和誠懇的態度申請轉正,那樣,我將有一個新的高度,將會更加努力,望領導批準,謝謝您。我保證將盡自己最大努力,一絲不茍地完成工作,積極配合其他部門,服從組織安排。

          作為收銀員,雖說不是一份非常耗費體力的工作,但是我從接到這份工作這么長時間中深深地感受到這需要的是細心和耐心。我在走過的這段日子,有苦有淚更有甜,這份工作直接關系到我們店的收益,關系到大家的勞動成果,所以我時常保持著高度負責的態度,認真做好每一個環節。

          如果因為我個人的過錯造成損失,我院按照相關規定進行賠償,當然,我會努力做到更加完美。在今后的工作中我將不斷學習,相信每一份工作都有其獨特之處,而做好每一份工作都有其光榮背后的艱辛,但是既然選擇了工作,我將無怨無悔,風雨兼程,做到“在其位者,謀其政”。

          我相信我有勇氣將收銀員這份工作繼續做好,轉正,這將是我人生的一次拔節,望領導給與機會。我會用認真給工作做保障,用勤勞為工作潤色。最后,再次感謝領導!

        此致

        敬禮!

          申請人:

          __年__月__日

          轉正申請書 篇8

          我于20xx年X月XX日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經三個多月了,現將這三個月的工作情況總結如下:

          一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

          二、幫助采購核對前期的應付賬款余額,并對賬袋進行了分類整理,為以后的工作提供便利;

          并協助采購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動的協助采購帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給XXX,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發傳真等。

          三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,除外協廠供應商的期初余額尚需核對外,大部分的應付賬數據已經準確。

          四、建立庫存明細賬。在三四月份,因為原來的成本會計突然離職,在沒有任何交接的情況下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進行改進,以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產車間庫,并對成品庫進行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,將當期該處理的單據進行相應的處理,但因期初數據不準確,影響了報表的可信度,不過在這個過程中已經積累了一些經驗,在以后的工作中會做的更好。

          五、在工作中,善于思考,發現有的單據在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經理,同時提出自己的意見提供參考。

          六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

          七、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白,,所以前段時間一直延用前期的做法,對運費進行流水登記。運費管理修正后,根據應付報表及運費管理的要求,重新設計了一套運費統計的表格,我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。

          八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,積累了一些經驗,在工作中,經常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。

          尊敬的人事部:

          在辦事處的工作時間已經有一年了,時間過的很快,在這一年當中,我完成了從一個在校園里無憂無慮的學子到一個在單位里忙忙碌碌的`工作者的轉變。一年時間不長,但我學到了在學校里學不到的業務知識,當然主要得益于領導的培養和同志們的熱情幫助,靜心回顧,我也為廣大人民群眾做了不少有意義的工作。

          這一年來在社會保障事務所里我主要負責社區就業服務與管理、退休人員社會化管理和失業人員網絡管理。在社區就業服務方面,能夠及時的搜集并掌握駐社區各個單位、居民家庭的用人需求信息,充分調動社會力量,最大限度的滿足下崗職工、失業人員的就業要求。而且根據社區就業崗位的要求和下崗職工、失業人員的職業素質特點、求職意向,向用工單位、居民家庭及時推薦。在今年一月份,社保所召開了職業介紹洽談會,來參與洽談會的失業人員有兩百多名,達成求職意向的有八十多人,這是我第一次作為組織者參與這次洽談會,使我感受頗深,也讓我深刻了解到了失業人員對工作的迫切要求。隨著下崗人員不斷的增多,再就業工程也就成為了國家政策的一個重點,所以作為我自己來講,一定要更積極的為人民群眾服務,把再就業的工作落到實處。

          在失業人員網絡的使用上,我能夠嚴格的按照規章制度辦事。同時維護、保養好計算機的設備。因為社保所的計算機是全區聯網,所以保護好計算機才能與區里更好的建立鏈接,才能更快捷、更方便的把報表從電腦里傳輸上去。在這一年中,計算機在網絡上出現了一些問題,我也能及時的向有關單位反映,讓他們的工作人員來檢查和維修。在退休人員社會化管理工作中,我主要負責企業退休人員醫療保險方面的問題,醫保這方面工作的內容很多,也關系到退休人員的切身利益,所以也是很重要的,我能做到想為退休人員所想,做為退休人員所做,設身處地的為老人們的切身利益著想,使他們免去后顧之憂,在晚年生活中能夠得到保障。這是我主要負責的工作,但是隨著社保所任務量進一步增加,我也做過其他一些工作。在勞動監察工作中,由于七月份培訓,我拿到了勞動監察兼職證書,這項工作主要是對區域內的用人單位,規范他們的用工行為,督促用工單位依法簽訂勞動合同和交納社會保險,并向他們宣傳勞動與社會保障法律法規和有關政策的規定。

          在失業人員服務工作中,我能耐心的向失業人員解答一些基本的政策問題,在專業人員的指導下也給失業人員辦理過《求職證》和檔案登記,當然這還是不夠的,我還要不斷的增加自己的業務知識,這樣才能更好的服務于基層群眾。在與社區居委會的合作中,社保所無疑是最緊密的科室之一,在我與各個社區勞動主任的接觸中,他們幫我們做了不少的基層工作,這使我們的工作效率大大提高,從而讓下崗與失業人員的利益得到了進一步的保障。

          轉正申請書 篇9

        尊敬的領導:

          xx是忙碌而又充實的一年,從年初制定的各項指標來看,xx年也是充滿希望充滿變化的一年。從公司整體角度上分析,xx年是穩健發展、逐步提升、共同應對外來金融危機帶來的不良因素的一年,在全球經濟通貨膨脹的不良形勢下我們酷發人迎難而上、開拓進取、不斷創新;仡櫺姓恳荒陙淼墓ぷ,行政部在趙總、趙副總的正確領導、各部門積極配合以及各位同事的支持協助下,按照公司要求,較好地發揮了行政部服務基層、執行監督等工作職能。同時,在管理過程中出現了一些不足和缺陷,在此也分析原因并提出改進和改善的方法和技巧,進而為新的一年的開始做好充分的準備,以確保在新的一年里團結互助、銳意進取、開拓創新、和諧發展,為酷發可持續性發展提供可靠的保障和支持。

          一、人事管理方面(暫代xx年1月—3月,3月中下旬移交新入職人事助理)

          1、根據部門人員的實際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,配備到各崗位。

          2、較好完成各直營店及公司員工的入職、轉正、離職、調崗等人事審批工作。

          3、規范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的'一律補齊。

          二、行政管理工作

          1、配合市場部、營運部等部門舉辦各類型活動。

          2、根據公司發展,新招聘員工無座位的情況,行政部組織安裝新辦公區的隔斷、電腦、電話、網線,采購辦公用品等,使員工擁有良好的辦公環境,對企業更加有歸屬感。

          3、xx年6月初組建食堂,尋找合適房屋、采購廚具、食材等原料,為了提高員工食堂的飯菜質量及衛生狀況,行政部加強了對員工食堂的管理,先后出臺了廚工管理制度及員工就餐守則。

          規范和約束食堂工作人員的工作責任及員工就餐的紀律,確保員工能夠吃上新鮮、可口的飯菜,使員工有飽滿、充沛的精力投入工作。調整員工用餐時間,錯開高峰期,使員工能夠在最快的時間用餐。后由于物價上漲等因素,食堂一直出現虧損情況,已于xx年11月末停辦。

          4、和相關職能機關做好溝通工作,以使公司對外工作通暢。

          5、對內嚴格審查各部門的辦公用品的使用情況,并做好物品領用登記,合理地采購辦公用品。

          6、嚴格控制各項辦公費用開支,以節約降低成本為第一原則。

          7、做好公司各部門后勤管理保障工作:機車票預定、辦公環境衛生等,及時、主動的完成日常管理工作中的各項工作。

          三、基礎制度建設和執行

          1、根據市場發展情況及結合公司相關制度,制定相應的管理制度,使各項工作有章可尋,為強化內部管理提供了制度保證。

          行政部先后出臺了《公司員工管理規章制度》、內含《著裝規范》、《辦公用品管理辦法》、《傳真收發管理》、《會議制度》、《節約用電、用水、用紙的規定》等,并制定《食堂管理制度》、《車輛管理制度》等多項規章制度,通過落實各項規章制度,規范了工作程序。

          2、逐步完善公司監督機制,加強了對員工的監督管理力度。

          3、充分引導員工勇于承擔責任。

          逐步理清各部門工作職責,并要求各人主動承擔責任。

          4、實施各項管理制度,統一使用日常工作表格,使行政部各項工作有據可依。

          行政部的工作涉及到各個部門和公司工作的各個層面,日常工作中行政部還有許多不可預見的工作任務。同時包括:建立公司內部溝通機制、平衡行政費用的預算等。建立內部溝通機制,促進公司部門之間、上下級之間的了解與合作,建立健康、和諧的內部關系,避免因溝通障礙而導致的人際關系緊張、工作配合度低、缺乏互信等不良傾向;在平衡行政費用上面,提倡節約節能燈健康理念,創造利益化,使公司進一步減少不必要的浪費支出。

          總而言之,行政部將為公司整體利益和發展做出應有的貢獻,盡的努力使公司的整體形象、工作水平上升到一個新的臺階。愿意與酷發共同成長和發展,酷發明天會更好!

          實習期結束了,在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

        此致

        敬禮!

          申請人:x

          xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇10

        尊敬的公司領導:

          你好!首先感謝你在百忙之中抽取時間來看著份申請書,我叫高波是什么什么部門,于9月1號榮幸的成為了我們公司的試用員工,到如今合同試用將滿,現特申請轉為公司的正式員工,很感激公司這段時間對我們的培養,讓我能融入這個團隊中,不斷的學習,不斷的提高自己。我覺的我是幸運的,從來這個公司的.第一天起,就充分的意識到了我們公司的團隊意識是這么的強烈,這么的重要,讓我能也置身其中去思考去實踐自己。

          對于我來說,這段時間真的從同事那學習到了很多,感悟到了很多,也看見了我們公司發展的是這么的迅速與團結,讓我也覺的能以一名正式員工的身份和大家一起工作該是多么的好啊這是我的第一份工作,也是我想社會邁出的第一步,很感激公司給我的這個機會,使我自己的才能能得以發揮。在這個短短的三個月中,我深深地感到了驕傲與自豪,也更加希望能以正式員工的身份在這里工作,和公司一起成長。雖然我的工作經驗有點缺少,剛開始有很多事都不熟悉,但是我自己能虛心向老同事學習,體會出了很多工作上的事,我會好好地努力,直到實現自己的奮斗目標。

          因此,我提出轉正申請,希望領導能夠給我這個機會,和公司一起走向成功與美好的明天

          xxx

          xx月xx日

          轉正申請書 篇11

        尊敬的領導:

          您好!

          我是___,在酒店里擔任的是前臺的工作,從我工作開始到現在正好是三個月的時間了,也就是我已經度過了試用期的時間,根據我個人在這三個月的工作表現來看,我覺得我可以成為一個正式的員工了,所以我特此提出轉正的申請,希望領導能夠同意。

          對于初到酒店的我來說,以為酒店前臺的工作是很容易的,每天只要接待一下前來住宿的顧客就行,然后根據顧客的要求來為他們辦理好入住手續就可以了。但是工作了幾天之后,才發現沒有這么容易。酒店前臺的工作人員是到訪人員第一個接觸到的人,是對酒店的第一印象,所以在這里的工作人員,相當于酒店的門面和形象,也就是說你給顧客什么印象就相關于是顧客對酒店的印象了,所以在酒店前臺的這份工作,也是需要學習的。

          我通過試用期這三個月的學習和有意的訓練,我也在各個方面能夠達到酒店對前臺工作人員的要求了。在接待方面,我能夠保持專業謙恭的態度來對待任何一個來住宿的客人,可以有條不紊的回答客人的一些問題,就算遇到什么突發事情,我也能時刻的提醒自己不能慌,依舊不慌不慢的解決客人的問題。在形象上面,我也是日常注意自己的形象問題,時刻都將我的形象和酒店的形象是結合在一起的這種理念放在心里,對于自己的形象問題一切都不能放松,也是很積極的參加酒店針對形象問題的培訓,在坐姿、站姿、走姿上面嚴格的要求自己,提高自己的精氣神,提高自己的形象。

          在這三個月的試用期中,我也感受到了酒店工作的氛圍是輕松而有充實的。酒店里積極向上、輕松愉快的工作氛圍,讓我在工作上面有了更多的熱情,也會讓自己更加的努力去做好自己的本職工作,更好的提升自己的.專業能力,促進自身和酒店的共同發展。

          現在試用期已經過去了,我在這三個月中的表現,我自認為表現的還不錯,當然是否真的不錯,是需要領導來評判的,希望領導能夠看到我在這三個月中的努力和工作表現,能夠根據我的表現同意我的轉正申請。我轉正之后,一定會更加努力的工作,更加努力的提升自己的工作技能,為酒店的發展貢獻自己的一份力量。

        此致

        敬禮!

          申請人:

          __年__月__日

          轉正申請書 篇12

        尊敬的領導:

          我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已將近三個月,在這近三個月的時間里,使我學到了很多確實可行的管理經驗及新的施工方法,豐富了業務知識,這些主要得益于領導的培養和同事們的熱心幫助,靜心回顧。在這短短的兩個多月的時間里,我已適應了目前的工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。在了解公司的制度和工作流程基礎,逐步開展了具體的工作。先將近三個月的工作情況總結如下:

          一、通過向x項目老同事的學習,知道了做為一個內業的基本要求,要負責本項目的各種內勤工作,并配合工程師做好各項工作。

          二、協助各工程師完成變更洽商的申報及具體核查工作,使我進一步了解了工程洽商簽證、收方工作及付款模式,公司的.整套完整控制體系,不但保證了變更工程數量的準確性,又有效的控制了成本,為后期結算提供了詳盡的依據。

          三、配合項目經理完成公司和項目上安排的各項工作,以及收集整理與金科廊橋水岸項目有業務關系往來的各相關單位的文件,避免發生扯皮,維護公司的集體利益。

          四、及時傳達集團以及公司的各種通知及活動安排,督促及協助各工程師合理安排各項工作事宜,圓滿完成各項目工作任務。

          以上是我工作這一段時間的心得和體會,衷心的感謝公司給予的我這次試用的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心;能積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發展與進步。但也存在著許多缺點與不足,與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距;對工作的預見性和創造性不夠;具體的經驗仍不是很豐富,在日后的工作中仍需要持續學習,不斷完善、不斷提高。

          為此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我轉為正式員工。

          今后,我仍會用謙虛、謹慎的態度和飽滿的熱情投入到我的工作當中,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

          以上是我的工作基本情況,經過實習期的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為x效力的機會。

        此致

        敬禮!

          申請人:xx

          xx年xx月xx日

          轉正申請書 篇13

        尊敬的領導:

          我到酒店工作已經快3個月了,第一個月擔任前臺接待員,第二月至今擔任洗浴部前臺的錄單員。在這期間,我學到了很多東西,尤其是本酒店的企業文化。我們酒店現正處于快速發展期,足以證明酒店的生命力和發展力。

          剛到公司工作時,對酒店的情況了解很少,通過這近3個月的`工作,我已經對于對員工的要求和企業的發展方向只是有了一個簡單的了解。通過這3個月的工作,我逐漸認識到,酒店對員工的要求是全面的,從工作態度到業務能力到個人素質。酒店是要全面發展的,如果個人的發展跟不上酒店發展的速度,那么員工將被酒店淘汰。

          作為這樣一個高成長性酒店中的一名員工,我已經有了強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,更好地融入集體。

          酒店洗浴部是一個成功,高效率的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員,請部門領導批準我的轉正要求為盼。

        申請人:__

          __年__月__日

          轉正申請書 篇14

        尊敬的領導:

          您好!

          在這里我以平常人的心態,參與銷售員工轉正申請。首先應感謝領導為我們創造這次轉正申請的機會,經過四個月工作鍛煉使自己各方面素質得以提高,幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰并存,成功與幸酸同在。

          參與這次申請,使我在求真務實認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現自己,在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作十分重要,這主要體現在以下三個方面,

          一是為企業樹立好公司形象做好本職工作,

          二是為企業促進業務,宣傳企業文化,

          三是為企業回籠資金,當好配角,胸懷全局,當好參謀,服從領導。

          如果說我申請成功,我的工作思路是以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處,我會盡的努力去找結合點,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,使他們的人格得到充分的尊重,相互給我們一個寬松的發展和創造空間,用制度和崗位職責去管理我自己,讓我像圓規一樣,找準自己的位子,像尺子一樣公正無私,像太陽一樣給人以溫暖,像竹子一樣每前進一步,小結一次。

          我的工作目標是:“以為爭先,以為促為”。爭取公司領導對銷售部的工作給予支持,使我們工作管理制度化,服務優質化,參謀有效化。溝通員工與公司領導之間關系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業文化的'陣地,培養人才的搖籃,連接企業合作的紐帶,我原與大家共創美好的未來,迎接公司輝煌燦爛的明天。望公司領導給予批準為盼。

        此致

        敬禮!

          申請人:xx

          xx年xx月xx日

        【轉正申請書】相關文章:

        員工轉正申請書 員工的轉正申請書06-18

        經典轉正申請書 轉正申請書范文簡短03-10

        員工轉正申請書 員工轉正的申請書11-11

        職員轉正申請書公司轉正申請書03-11

        轉正申請書提前轉正04-04

        轉正申請書(精選)07-21

        (經典)轉正申請書08-13

        [經典]轉正申請書08-14

        轉正申請書06-12

        [精選]轉正申請書11-02

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码

        1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
          1. <xmp id="5hhch"></xmp>

        2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

          <rp id="5hhch"></rp>
              <dfn id="5hhch"></dfn>