轉正申請書精華[5篇]
在法律不斷完善的社會中,我們會使用上申請書,寫申請書的時候要注意內容的完整。來參考自己需要的申請書吧!以下是小編精心整理的轉正申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
轉正申請書1
尊敬的公司領導:
你好!
我于x月xx日成為公司試用員工,到今天已經六個月,現申請轉為正式員工。
作為一個,初來公司,曾經擔心不知該如何與人相處,如何做好工作;但是公司良好寬松融洽的工作氛圍、良好的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在試用工作期間我從剛開始的會議記錄到整理報表,到下單交易,在這些日常工作中不斷學習和吸收各位前輩的交易和投資智慧,令我獲益良多,使我可以更快地將學習到的理論知識在實踐中驗證。而且在工作中,公司各位前輩和領導的耐心指導,使我在較短的`時間內適應了公司的工作環境,也在實際的交易活動中鍛煉了良好的心理素質;在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時完成領導布置的每一項任務;實際工作中,很多專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,當然出入職場,難免出現一些差錯;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,杜絕類似的失誤的發生,我要特地感謝領導和同事對我的指導和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
華爾街沒有新事物——這是我在這里體會更為深刻的一句,無論是華爾街抑或是中國A股市場,人性沒有改變,恐懼和貪婪令市場跌宕起伏。作為投資者如何克服這兩種人性弱點并利用他人的恐懼和貪婪在市場獲利是一個永恒的課題;鱷魚原則,當你被鱷魚咬住了一條腿,你越掙扎鱷魚越咬得緊,最后把你整個吞噬,而要保住生命,舍棄一條腿。在市場犯錯,不要試圖理論,在市場吞噬你之前趕快逃命;這是我體會最深刻的幾點。
這是我真正的第一份工作,這半年以來我學習了很多,感悟了很多,同時使我更加迫切的希望以一名正式員工的身份在公司里工作,實現自己的目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美!
此致
敬禮
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
轉正申請書2
尊敬的領導:
又是金秋時節,我遵從上級的安排,又一次的接手了六年級的語文教學工作。六年級是小升初的重要階段,也是同學們對自己六年來的學習的一個交代與總結,F凜冬已至,為更好的開展新學期的工作,我在此對上學期的語文教學做一個總結。
首先是按照學校的規定做事情,愛崗敬業,盡到自己的職責。在日常工作中,跟隨學生的作息時間表,不遲到,不早退,不缺課,不拖堂。在教學中,提前了解學生的學習情況,根據實際情況備課,將每一個要注意的點記錄在備課當中,然后根據教學過程來更改進度,努力使得每一個學生掌握到知識點。
其次是在教學過程中思考如何讓學生的學習成績提高。六年級的學生已經對語文這一學科了解的足夠充足,但是在日常學習中有些同學可能對上課回答問題比較沉默,但是我明白他的心里是知道答案的,因為在批改課后作業時,我發現每個人都完成的很出色,因此在課后我總是在思索該如何讓學生積極響應課堂。
在上學期中我開始運用鼓勵教學的方式讓學生對學習產生信心。一味地打擊只會讓學生討厭老師,從而厭惡語文這一學科,因此我在工作中經常做的就是贊美每一位同學的進步,鼓勵學生思考、發現生活中的趣味,找到自己感興趣的東西。與此同時開展不同的教學方法來激發孩子們對語文的興趣,比如舉辦一場班級內的辯論賽、作文比賽等等,購買一些小的獎品作為獎勵,讓同學們積極參加。
在教學的間隙我會鼓勵學生閱讀課外讀物,自己翻閱不停地書籍,找出適合在六年級這個年齡段能夠的讀的書,能夠有所體會的書,建議他們看,來開拓學生的眼界。語文學習的過程也是閱讀的.過程,無論哪個年級都是通過課文來學習文字,通過老師的教學理解文意,欣賞xx的優秀之處。在賞析句子時,就要求學生對美的欣賞,對文字的理解達到一定的水準,所以要多閱讀,品味xx。
在學生學習的過程尤其是寫作的過程中,要求學生有良好的文字功底,廣闊的知識范圍,能夠寫出優美的語句,就能做到心中有數,下筆一氣呵成。如果做不到的同學,我直接讓他們看看別人是怎么寫xx的,又是如何組織語言的,根據作文的題目來構建雛形,做xx的大綱,通過一定的順序寫,就算不是的因為一定不是最差的。
最后在這一學期內我翻看了不同教育學專家發表在雜志中的xx,記下其中可取的每一點,幫助我更好的了解孩子的內心世界。
語文這一科是為了培養學生的語言能力、啟發學生的思維能力以及對現代中國的文化做簡單的了解。在課堂教學中,我做的只是其中的一部分,更多的是在生活中的言傳身教,我會以此為目標,在新學期的教學中更加努力。
以上是我的工作基本情況,經過試用期的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為x效力的機會。
此致
敬禮
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
轉正申請書3
尊敬的領導:
我于xx月xx日進入公司,根據公司的需要,目前擔任(保安隊長)一職,負責(公司治安管理)工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情。
性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,能確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽和睦,有信心配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。
我自xx月工作以來,一直從事(保安隊長)工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況。馬上進入工作,對本職位工作有如下—體會:
在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指正,促進了我工作的成熟。
如果說剛來的那x天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。
公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的'保護好新車,讓它發揮出最好的性能。
咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就像是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的(公司名稱)中的一份子,不辜負領導對我的期望。
總之,在這(兩)個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。(公司名稱)公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。
在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
此致
敬禮
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
轉正申請書4
尊敬的領導:
通過近三個月的工作,目前已對公司組織結構、部門職責、生產工藝流程等有了較深的了解,熟悉掌握了賬務處理流程、工作任務安排、協調接口部門等。在公司領導及各位同事的支持與幫助下,按照公司的要求,能夠勝任自己的本職工作,現將試用期工作情況總結如下:
1、初入職:熟悉了解公司基本情況、組織架構和相關業務的流程,具體包括:公司管理層及財務中心人員的分工、基本審批程序和核算流程、成本核算控制流程、生產貨物流轉及出口貿易方式。實力雄厚的集團公司和健全的財務管理體系,讓我相信自己的選擇并且珍惜這個發揮和提升個人能力的機遇。
2、車間實習:使我對生產工藝流程有了進一步的了解:采購生皮生皮分選投產毛皮鞣制毛皮染整后整理庫存管理皮形深加工。原料、半成品和產品不斷的分選、反復的加工,讓我深知成本核算的復雜性。通過生產工藝與日常工作聯系一體為我的工作作好了鋪墊。在實習過程中盡可能的認識車間同事,為以后協調部門工作打下基礎。
3、部門工作:迅速掌握軟件的操作;根據自己的職責分工認真的完成每一項工作,根據原始單據審核記賬憑證,核對應收應付明細賬保證掛賬無誤及銀行款項無誤,各部門報銷單據按照公司要求審核簽字等,及時請教同事解決自己的疑惑同時也指導各崗業務操作過程出現的問題;督促各崗完成各月記賬、結賬和賬務處理工作;正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額繳納稅款。
4、來公司沒多久就和財務中心同事一起參加了x拓展旅游,緊張的工作之余給同事間的感情交流鑄造了一個輕松的平臺,使各個部門間的相互溝通更加順暢。平時根據每個人的需求還定期組織大家培訓學習業務知識;每周部門會議,總結自己上周工作情況計劃下周需要完成的`工作,會中就自己本職工作中出現的問題和同事一起探討尋找出更好的解決方法。公司的這些舉措讓我充分認識公司的企業文化和團隊建設。
目前工作過程中存在問題:忙于應付事務性工作多,忽略對工作的條理性規劃,另外加上自身管理能力和對業務全面性的缺乏,導致工作有廣度,沒深度。
在今后的工作須做好每周每月財務工作計劃,將具體的工作及業務落到實處細處,具體的工作計劃和思路包括:
1、加強自身業務學習包括出口貿易方式的流程、會計核算、涉稅處理、貿易結算及成本核算等,繼續到車間實習盡快熟悉掌握公司的各項業務流程。
2、協助經理對各崗位的每一項具體的業務提出正確的財務意見,完善相應的業務流程和制度。
3、注重財務分析,每月分析各項財務指標并結合業務實質指出變化的原因及過程,督促各崗核對清理所負責的賬務。
4、加強培訓,基于對員工情況的了解和部門效率的改進,平時根據員工需求制定培訓計劃,使部門團隊綜合素質不斷提高。
新的工作環境意味著新的起點、新的挑戰,作為一名財務人員,我認識到自己是一名基層管理者,更是一名執行者,我會充分發揮自身的主觀能動性及工作積極性,為公司的高效發展貢獻自己的全部力量。
以上是我的工作基本情況,經過實習期的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為x效力的機會。
此致
敬禮
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
轉正申請書5
尊敬的xxx:
我是xx部門的xxx。我在xx年xx月xx日成為貴公司的試用期員工。我已經工作了x個月了,試用期已經滿了。在這段時間里,我相信我完全可以勝任我的工作。根據公司的規章制度,我正在申請成為正式員工。
在這段時間里,我的主要工作是xx,通過鍛煉,我熟悉了xx的整個運營流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時地完成領導交給的各項任務,主動為領導分擔后顧之憂;對于xx不理解的問題,我虛心向同事學習,不斷完善和充實自己,希望能盡快獨立,為xx做出更大的貢獻。
當然,我剛加入xx的'時候,難免會有一些小錯誤需要領導去糾正。然而,過去的教訓和未來的教訓也讓我變得成熟。在處理各種各樣的問題時,我考慮得更全面,杜絕了類似的錯誤。在此,我要感謝xx領導和同事對我的入職工作的指導和幫助,也感謝你們對我工作中的錯誤的提醒和糾正。
公司輕松和諧的工作氛圍和團結進取的企業文化讓我在短時間內適應了這里的工作環境,也讓我和同事很快成為了很好的工作伙伴。經過這x個月,我已經能夠獨立處理自己的工作了。當然,我還有很多缺點。處理問題的經驗有待提高,團隊合作能力有待提高,xx能力有待繼續學習提高。
萬達集團成立于1988年,是中國少有的跨區域商業地產投資商。在近30個城市擁有40個大型城市綜合體項目,出租物業面積420萬平方米。萬達20年的足跡遍及北京、上海、天津、大連、哈爾濱、沈陽、重慶、成都、寧波、武漢和濟南等近30個主要城市。萬達集團綜合實力躋身中國房地產百強企業前十;,在中國500強企業中排名298位,繼續領跑中國商業地產行業。
我非常喜歡這份工作。在過去的6個月里,我學到了很多,也體會到了很多?吹絰x的快速發展,我感到無比的自豪和自豪,更加渴望在這里作為一名正式員工,實現自己的目標,體現自己的人生價值,與xx一起成長。
在這里,我提出了成為正式職員的申請。我真誠地請求各位領導給我機會,讓我繼續鍛煉自己,實現自己的夢想。我將以謙虛的態度和飽滿的熱情做好本職工作,為xx創造價值,與xx共創美好未來!
此致
敬禮
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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