職位申請書匯編15篇
在這個高速發展的時代,申請書應用范圍廣泛,寫申請書的時候要注意內容的完整。寫申請書真像想象中那么難嗎?下面是小編精心整理的職位申請書,僅供參考,歡迎大家閱讀。
職位申請書1
尊敬的我園領導
您好!我是xxx,于20xx年10月16號入職,成為管理部成員之一,在餐飲部前臺宴會組工作至今,F提出申請,希望能正式成為前臺領班。
在入職的這近2年里,我由一名普通的新員工成為參與客人日常工作管理者的一員,在這段時間里,通過單位的培訓及領導的.培養,我努力把自己的工作做到最好,兢兢業業,吃苦耐勞,用心做事,帶領實習生積極配合部門領導的各項工作,及時完成領導安排的各項工作,為提高服務員禮儀素養貢獻出自己微博之力,在此期間,我的工作能力和各個方面的專業知識有很大的提高,自己虛心求學,踏踏實實的工作態度得到了各位同事的認可及肯定。
自進入以來,曾在20xx年獲得“年度先進工作者”的榮譽稱號;在20xx年年底舉辦的“慶祝建園三十周年”餐飲部服務技能大賽取得了第一名的榮譽;同年,在年終餐飲部優秀員工評比中榮獲“優秀員工”稱號。
因此,我對酒店這個崗位的工作可以駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司及有關工作的基本情況,能夠馬上進入工作。
我相信我一定會做好此項工作,成為一名合格且優秀的前臺領班,不辜負領導對我的期望。
在此提出申請,希望自己能夠正式被任命為前臺領班。懇請領導予以批準!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
職位申請書2
尊敬的領導:
你好!我是xxx,在xx公司工作已有六年多的時間了。在器材部現擔任尤尼克斯品牌產品代表職務,我在這個位置上工作也有一年半的時間了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的信任。
這么久以來,我一直無愧于心,方方面面我不敢說盡職盡責,但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領導看到,我的能力可以得到領導的賞識。只要有一個機會出現在面前,我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就一定不會放過這個機會。
今天,我鄭重的向公司提出“晉升器材部產品主管”一職申請。我明白在新的.崗位上工作壓力會更大,困難會更多。但我已經作好了準備,隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什么麻煩,我都將和我的團隊并肩戰斗。我相信自己的能力,因為這一切都來源于我對這個工作多年來的熱愛,以及全體器材部同事們不懈的支持。
在此懇請公司領導給我這個鍛煉的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
特此
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
職位申請書3
尊敬的領導:
您好!
白駒過隙,不知不覺我在單位工作已經兩年了。自進單位以來,我根據單位需要和自身特長來到南廣鐵路項目精測大隊,從一個對鐵路一無所知的畢業新生成長為專業技術人員,從開始的對工作任務的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然,有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞單位的人性化管理,領導的為人藝術,寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊,尤其是領導的關心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉變。
隨著我單位的不斷發展壯大,單位對員工的技術也有了更高的要求,我個人的能力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進步。也很想借此平臺能夠更快的學到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!在此我向單位提出申請,申請晉升為副主任科員,也許我的工作年限還沒有達到單位的要求但是我會用我的勤勞和智慧來彌補。我堅信:只要付出,就會有收獲!如果此次申請得到領導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發揮自身優勢,用謙虛的.態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為單位創造更多有利的價值。
如果單位領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到升職的要求,我
誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。
也請單位放心,如果單位不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。
此致!敬禮!
申請人:***
20xx年8月24日
職位申請書4
院人事處:
我于1xxx年從武漢大學畢業后分配來本院,現在經濟系管理教研室工作。因我父親年老多病,需要人照顧,以及我與愛人長期兩地生活等實際困難,特向領導提出申請,調回家鄉工作。
我的家鄉在湖南省××縣。父親現年75歲,1988年患半身不遂病,生活不能自理。我于1xxx年結婚,愛人在家務農,現有一個兒子。由于我在外地工作,這樣,照顧老人、教養兒子以及家內外勞動,都由我愛人獨力承擔。因長期操勞,她實在難以支撐。為解決家庭實際困難,免除后顧之憂,更好地投身工作,我希望調回家鄉,就近解決工作問題。請領導批準。
此致
敬禮
申請人:xxx
時間:20xx年xx月xx日
職位申請書5
尊敬的學生會領導:
您好!
我叫xxx,是XX級財政xxx系保險2班的一名學生。我是一個與89年春的第一枝芽一同萌發的女孩。我擁有春天般的性格,我性格開朗,富有熱情,做事有責任心,上進心。我熱愛寫作,喜歡閱讀,交友廣泛。中學階段當了六年班長,使我擁有較強的工作能力和組織能力。
我知道機會是留給有準備的人的。來到大學以后,我渴望不斷地鍛煉自己,每年十一月的弟四個星期的星期四是感恩節。今年的感恩節,我負責了一個“感恩國難中的你們,重溫災難中的`感動”的活動。活動收到了一定的成效。從中,我也獲得了很多經驗。我希望自己在一次次的歷練中逐步成長。
小時候,我渴望成為一名教授。因為我覺得教授擁有豐富的知識,可以滿足同學們一雙雙渴望知識的眼睛。稍大一點,我覺得整天重復做一件事情很枯燥,于是我又想長大后要當一名自由作家,F在,在大學階段的我只想抓住每一個屬于自己的機會,努力做好每一件事,不留遺憾。
參加辦公室這個大家庭已有好幾個月,雖然跟大家沒有太多的接觸,但我依然覺得我們大家一直都在一起。我希望組織能給我這個機會,我相信自己一定能做得更好!
xxx
二〇XX年十二月七日
職位申請書6
尊敬的公司領導:
我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,作為一個應屆結業生,初來公司,是很擔憂不知該怎樣與人共處的,可是公司寬松和諧的氣氛、團結向上的企業文化,讓我很快完成了由學生到上班族的改變,讓我較快熟悉了公司的事情。正在這些的事情中,我始終認認真真的作好安排的'每一項工作。不懂的問題虛心向別人,以求做的盡善盡美。當然,初入職場,不免會有一些小差小錯需引導;但前事之鑒,后事之師,這些履歷也讓我更加成熟,在處置各類問題時斟酌得更周全,杜絕雷同和差錯的產生。并且,我要專程感激XX主管對我的入職的幫助,感激他們對我事情中暴露的失落的提醒。
一、自到公司上班以來,我能不因個人緣由延誤公司的事情;同時我也能遵照公司的各項規章制度,不搞特殊,也不向公司提出無理的請求;對公司的職員,我都能與他們搞好連合,不搞無謂糾葛。
二、留意的向四周的老同事多請教,在事情中處處留心,多看,多思慮,多,以較快的速度熟悉著公司的情形,較好的融入到了咱們的這個團隊中。
三、這四個多月我先后正在銀行出納、隱金出納、倉管、本錢組、用度管帳這些崗亭,導師的悉心指點使我的專業技術有了很大的晉升,使我可以獨立完成這些財政事情。
總之,正在這四個月的時間中,我深深體會到有一個協調、共進的團隊是非常重要的,有一個踴躍向上、年輕澎湃的公司戰引導是員工進步的動力。公司給了我一個如此有動力的平臺,我就要珍惜此次機遇,為公司的成長不遺余力。
此致
敬禮
申請人:XXX
20xx年XX月XX日
職位申請書7
尊敬的各位領導:
我本人于20xx年從警校畢業透過公務員考試進入到xx縣公安局這個大家庭中來,并入20xx年x月開始一向在xx派出所上班至今。我很喜歡xx縣公安局這個團結向上的光榮群眾,也很喜歡在xx派出所擔任外勤民警這份工作。在xx派出所工作的這將近五年時間里,我努力把自己的工作做到最好,兢兢業業,吃苦耐勞,愛崗敬業,兢于奉獻,用自己的血和汗讓青春在基層公安工作中閃光。我加入到公安工作中來,正好趕上了公安工作的'春天,我嚴守五條禁令,用心參加大練兵工作,努力參加到三基工程建設當中,用自己的實際行動響應全國公安民警大走訪愛民實踐活動,我在政治素質、思想道德素質、文化素質、業務素質、身體心理素質等方面都取得了突飛猛進的進步,立警為公、執法為民,為公安工作做出了自己用心的貢獻,無愧于我頭上的徽章,無愧我入警時立下的誓言。感謝領導們對我的培養,感謝同事們對我的幫忙!
為了我更好地投身到公安工作當中去,我申請調離xx派出所。
在xx派出所工作的業余時間里,已經在各類報刊上發表與公安業務有關的文章三十多篇,如果領導能夠思考我的特長,調我去與寫作有關的辦公室之類的崗位,我工作起來將更加得心應手;如果由于各方面的原因不能調我去能發揮我興趣和特長的上述崗位也沒關系,我出生在農村、長在農村,吃苦耐勞也是我的特長,調我去其他艱苦的崗位我也會欣然理解,我一樣會將我的活力和青春投入到工作當中去,為公安工作做出新的、更大的貢獻,一切服從組織和領導的安排。
望領導能夠思考我的請求,謝謝領導在百忙之中閱讀我的申請書。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
職位申請書8
公司人事處:
我已在臨城公司工作1年時間,在這一年中,我學會了很多東西,為集團的發展創新盡了自己一份力。我特別感謝各位領導對我工作上的支持和幫助。
一年了,我從一個剛剛跨出校園大門的畢業生,成長為公司的一名合格員工。我是公司培養起來的,我熱愛這里的.工作,愿為公司奉獻自己的青春。
近日從人力資源部悉知,臨城公司中控室缺少3名操作員工,特申請希望能調到中控室上班。在保衛科工作2班制,經常一星期回家2次,不能照顧家庭,在中控工作3班制,能照顧到老人和孩子,請公司領導體諒我的困難。
我會在工作中,不斷努力,積極進取,在新的崗位做出更大的成績,請領導看我的行動。
謝謝領導抽時間看我的申請,請考慮。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
職位申請書9
尊敬的領導:您好!
經過時間的磨練,今天我正式向領導提出申請辦公室主任一職!
我于20xx年xx月成為學生會辦公室的一名秘書,我秉著認真負責心細的態度面對任何工作。來到學生會是我人生的重大轉折,也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰。根據學生會的需要,目前擔任學生會學習部副部長一職。自進學生會以來,我從開始的對工作業務的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然,有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。
20xx——20xx學年上學期,是我從秘書部調到學習部任副部長的第一學期。在初進學生會時,我是在秘書部工作,經過一學年的學習,對秘書部的工作可以說得心應手,然而在學習部我卻是毫無經驗的。我很欣賞學生會的人性化管理,領導的為人藝術,寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊,尤其是領導的關心和主席的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉變。
隨著學生會的不斷發展壯大,我個人的能力正在不斷的提升和進步。也很想借此平臺能夠更快的學到更多的知識,使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里,我對學生會產生了深厚的感情,喜歡學生會的工作氛圍,喜歡每一個伙伴。基于對學生會辦公室的熱愛和對領導的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現在的.工作強度,我希望能進一步向辦公室主任這個職位發展。
俗話說:良禽擇木而棲!不想當將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好、工作態度怎么樣。我堅信:只要付出,就會有收獲!如果此次申請得到領導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發揮自身優勢,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為學生會創造更多有利的價值。
如果領導認為我沒能達到勝任這個職位的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好。
也請您放心,如果不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。
此致
敬禮!
申請人:
日期:
職位申請書10
尊敬的xx您好:
時間飛快,本人自xxx年x月入職xxxx到現在已經快xx年的時間了,在這期間,工作中得到了包括您在內的各位領導和同事的幫助、支持,在此表示感謝。我很榮幸能夠加入xxx這個團結向上的集體,也感謝您提供給我這么好的一個能發揮自我、施展自我的環境。自進入xxx以來本人一直保持以為顧客服務為宗旨,將領導安排的工作都盡心盡力如期順利完成。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,能著實完成領導交付的工作。和同事之間能夠通力合作,關系相融洽,配合本組負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、新技能,注重自身發展和進步。并時刻銘記作為xxxx的一員自己所肩負的責任。每次見到您及其他同事忙碌的身影,對工程工作這份炙熱的情感、堅定的信心,都讓我深受感動和鼓舞。我堅信xxxx未來光明的發展前途,也相信每一個想有所作為的人都能夠在xxx提供的良好職業發展平臺上有所成績………。
根據自我優勢分析本人不才在此毛遂自薦競聘xxxxxx一職。本人對目前xxxxx設備的使用、維護和檢修等工作已經鉆研學習到了一定的高度;想涉獵更多有關酒店專業技能的知識,也想為自身未來的發展邁出關鍵的一步。目前xxxxxxxx是我的軟肋但我相信憑借我對這份工作的熱愛和勤勉不懈的學習態度自己定能很快跨越xxx這一攔路虎并最終實現事業路上的飛躍。
下面本人淺談一下如若接任xxx以后的`一些設想,不盡完善之處還請領導批評指正:
1、狠抓班組員工的培訓考核工作,從禮節禮貌、儀容儀表、服務意識、服務程序、服務質量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,做到一專多能,協助xxxx培養和招聘綜合型技工,如:強電工要懂弱電設備的調試,等多方面技術綜合化。對班組技工實行優勝劣汰,技能考核。留用優秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,注入新活力。人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機制,常言道:戶樞不蠹,流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用;惰者、庸者淘汰的辦法,才能使整個團體隨時有競爭,有活力。
2、改進班組員工工作服務程序,加強主動性,協調性,協調好與各部門之間特別前后臺部門間,班組之間,上、下級之間的工作及時性,有效性。不推諉,多做事。督促班組成員加強對設施的日常巡檢,按標準路線巡查,責任分區,責任到人。
3、按照檢修保養制度,抓好對大型關鍵設備的計劃檢修保養。
4、樹立成本經濟概念,發揮利潤中心作用,健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強修舊利廢,爭取更進一步降低維修成本。
5、采用人性化管理和制度化管理相結合的辦法,鼓勵優秀的員工,約束偷奸;膯T工。
6、協助xxx制定合理的團隊目標并積極引導員工團結協作,為完成目標而努力。
7、培養班組成員要增強美學美感意識,學習掌握星級新標準,為酒店創建和諧的美麗環境。
8、希望通過本班組的一些改善,能夠帶動工程部其他班組成員的工作熱情,去為賓客創建舒適的硬件環境,提供舒適的服務產品,使后臺服務也充滿濃郁的酒店氛圍。
總之,事情無論大小,要干就干最好,我堅信,沒有最好,只有更好,只有自我不斷加壓,尋找工作的興奮點,對事業充滿激情,對工作充滿熱情,才能實現自我事業的跨越。相信領導會慎重考慮我的申請。不管最終批復意見如何,我都會一如既往努力工作,爭取為酒店創造更大的價值,做出更大的貢獻,因為我始終堅信這所有的努力,我自己將是最大的受益者。
謝謝領導。敬待您的回音……。
此致
敬禮!
xxx
xxxx年xx月xx日
職位申請書11
申請職位:外聯部
自己特長:
1,喜歡思考。中國的教育制度雖然泯滅了學生的創新精神,但是卻沒有限制學生的獨立思考的空間。從小喜歡思考的我,一直為自己有個靈活思考的大腦而自樂;
2,向往走向社會。曾經聽說“走進大學,相當于進入了半個社會”。但是,我感覺,大學與社會還是有相當差距的。大學是教育學生為人處事,刻苦鉆 研的理論,而社會卻是檢驗大學生學識的戰場,是真的火爐廠,檢驗大學生是否達到試金石的程度。我對社會的期盼,引導著我多次走出學校,投奔社會。
職位要求:外聯部的關鍵職責是走出校園,與社會人員接觸,拉來贊助商,籌措資金。外聯部對其成員的要求很高。首先,成員必須喜歡與外界交流;其次,成員要有遇事變通的思考模式;最后,成員要求必須表達順暢,思路清晰,能把自己心里所想,用話語恰當的表達出來。
我感覺,我的特長可以基本滿足外聯部的職位要求。如果我可以勝任外聯部的部長,我會沿著我的工作計劃進行工作。
工作計劃:
一,工作內容:
對外,1,外聯部的工作應該是持續的,長期的。要求我們在平時注意社會上的潛在廠商,洞察贊助商的合作意向,收集信息,加大對贊助商的了解,為需要時的談判打下基礎;
2,與新聞,報社加強合作,發揮外在宣傳作用。新聞報社的宣傳力度,大大擴大了活動的影響范圍,而且同時可以為新聞,報社提供有價值的線索,達到共贏的.目的。因此,在這一年的工作中,我會積極引導部員與新聞和報社取得長久聯系。
3,在對外活動中進行分組工作,以提高工作效率。工作分組不僅可以增加社會交流面,提高與廠商談判的成功率,而且可以提高小組的內部競爭機制,大大提高外聯部的工作效率。因此,我會堅定地實施工作分組計劃
對內,1,優化,完善人員內部機制,把好新成員加入尺度,提高新成員的整體素質,把招收新生的工作做好;
2,招新結束后,進行一次聚餐或者旅游,給新成員一次互相認識的機會,同時增進社團內部人員的團結,增強新成員的凝聚力;
3,把社團章程發給新成員,以使他們在新的一年嚴格按照社團章程辦事,不違背社團的宗旨,接受社聯的領導;
4,教導新成員怎么去和廠商洽談。剛開始時,我們會先領導他們去與商家談判,在他們懂得一些基本談判常識后,放開他們,讓他們自己與社會交流;
5,社團定期進行社團開會,進行工作任務分配,把工作任務落實到日常生活中去;
6,社團是“時政論壇社”,社團的宗旨就是,走進時政,了結國情。社團在談論中完成社團的宗旨,因此,社團會兩周進行一次關于時政的討論;
7,跟學生會等其他在組織搞好關系,以求社團的更好發展。
二,總結:外聯部是社團與外界聯系的橋梁,是對外形象的窗口,是與其他高校合作的紐帶,外聯部是社團的外交部門,是注重人際關系,語言表達能力的實用部門,外聯部門的優化,將會力促社團走向成功。
工作計劃是我關于外聯部的工作設想,具體實施過程因為多方面原因,也許會做一些調整和優化。相信我們外聯部在團委的帶領下會圓滿完成任務的。
職位申請書12
尊敬的領導:
您好!
我是咱們森源的一名普通員工,由于企業需要,有幸來到咱們的制造廠,至今已在制造廠工作三年有余,為一名車間數控操作員,在領導的關懷和幫助下,讓我對數控機床有了極大的了解和認識,為此深表謝意
作為年輕人,我希望能趁年輕多學習,多鍛煉,將來為企業做出更大的貢獻。重工作為企業的重要部門,是企業發展的橋梁,同樣也是我學習新技能,新奮斗的目標,因此希望能夠投入到重工之中,在一個全新的環境,學習新的技能和經驗,將來能夠為企業做出更大的貢獻。
本人工作認真、嚴謹且具有責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,責任感強,能完成領導交付的工作;和企業員工關系相處融洽而和睦,配合部門領導完成各項工作積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步有自信與勇氣,敢于創新拼搏,并對我們企業有著非一般的熱愛。
作為一個熱愛勞動、熱愛團體、熱愛工作的`人。新的職位能讓人產生壓力,同樣的也能使人產生前進的動力,激勵著我進步,克服困難。相信進入一個全新的環境之中,在企業領導和同事的幫助和關懷之下,我會在新的崗位之中做的更加出色。
對此,懇請能夠得到領導的指導,并期盼能夠得到領導的支持和批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
職位申請書13
尊敬的領導:
我叫xxx,于20xx年xx月xx日進入領跑公司,根據公司的需要,目前擔任實習陳列員一職,負責撫順中興彪馬陳列工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。
剛剛接觸陳列,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之薦,后事之師,這些經歷也不斷讓我成熟,在處理各種問題是考慮得更全面,杜絕類似失誤發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
隨著時間的推移,在公司將近一年,我對公司也有了很深的.了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結上進的企業文化,使得我在工作中干勁十足。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會作好工作,成為優秀中的一份子,不辜負領導對我的期望。
這一年以來,我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式陳列人員,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
特此
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
職位申請書14
尊敬的公司領導:
你好!我是xxx,在鵬達公司工作已有六年多的時間了.在器材部現擔任尤尼克斯品牌產品代表職務,我在這個位置上工作也有一年半的時間了.自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責任的重大.我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的信任.這么久以來,我一直無愧于心,方方面面我不敢說盡職盡責,但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作.中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”.就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領導看到,我的'能力可以得到領導的賞識.只要有一個機會出現在面前,我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就一定不會放過這個機會.
今天,我鄭重的向公司提出“晉升器材部產品主管”一職申請.我明白在新的崗位上工作壓力會更大,困難會更多.但我已經作好了準備,隨時準備迎接新的挑戰.不管遇到什么麻煩,我都將和我的團隊并肩戰斗.我相信自己的能力,因為這一切都來源于我對這個工作多年來的熱愛,以及全體器材部同事們不懈的支持.在此懇請公司領導給我這個鍛煉的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的每一項工作.為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
職位申請書15
尊敬的公司領導:
您好!
在xx公司工作快有三個月的時間了。在人事部現擔任人事部秘書職務,自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的信任。這段時間以來,我一直無愧于心,方方面面我不敢說盡職盡責,但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領導看到,我的能力可以得到領導的賞識。只要有一個機會出現在面前,我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就一定不會放過這個機會。
今天,我鄭重的向公司提出“人事部辦公室主任”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大,困難會更多。但我已經作好了準備,隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什么麻煩,我都將和我的領導及同事并肩戰斗。我相信自己的能力,因為這一切都來源于我對這個工作多年來的`熱愛,以及全體人事部同事們不懈的支持。在此懇請公司領導給我這個鍛煉的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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