酒店辭職申請書15篇
在現在社會,申請書出現的次數越來越多,請注意不同種類的申請書有著不同的格式。一起來參考申請書是怎么寫的吧,下面是小編精心整理的酒店辭職申請書,僅供參考,歡迎大家閱讀。
酒店辭職申請書1
尊敬的劉總:
作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯
文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。
隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度
勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響?赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。
您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不
敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一;對于酒店里為數不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的辦法,為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的
時候,李總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,李總”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。
劉總,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。
此致
敬禮
申請人:xxx
日期
酒店辭職申請書2
尊敬的x總:
作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在XX年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
此致
敬禮
申請人:xxx
日期
酒店辭職申請書3
尊敬的領導:
您好!自進酒店以來,讓我學到了很多知識,您好!自進酒店以來,讓我學到了很多知識,在此非常感謝酒店對我的細心栽培。非常感謝酒店對我的細心栽培。我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的由于您對我的信任,并且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學到了很多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激!
由于個人的原因,我不得不向酒店提出申請,并希望能于10月15日正式離職。對于由此給酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!謝謝!
辭職人:__________________
申請時間:____年____月____日
酒店辭職申請書4
尊敬的xxx老板:
您好!
首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關照。對于我的辭職深感抱歉。
這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx酒店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx酒店工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定,也希望您能夠理解我的辭職。我將做到月底結束后離開酒店,以便完成工作交接。我很遺憾不能為xx酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
酒店辭職申請書5
尊敬的主管:
你好!
在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。
非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境‘,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
離職人:xxx
xx年xx月xx日
酒店辭職申請書6
尊敬的經理:
你好!在酒店工作一段時間酒店業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。
鑒于我的個性要酒店得不到很好的自我提升及成長,或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完范文善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能怎么寫需要一個時期。我希望在xxx左右完成工作交接。這個老時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候,在未怎么寫,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
申請人:
日期:
酒店辭職申請書7
尊敬的徐總及公司領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司大約半年了,公司里的人對我都很好。我衷心感謝徐總以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這半年里,我學到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛煉了能力。而今,我決定離開,也許這樣會好一些。
因為諸多原因,我決定參加20xx。1的研究生考試,以為工作兩年再去讀研是一個好的決定。如果我現在不辭職,我就是在公司里尸位素餐兩年,因為在兩年時間里,我不可能為公司做多少貢獻。我也許能大致經歷、學習這個工程建設的某些方面,可這只是對我有好處,只會使我欠公司更多的情?紤]到公司在人員安排上的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成決策的失誤,我鄭重向公司提出辭職。
因為有想考中山大學的研究生,前幾天一位老鄉告訴我中大招一名熱工的本科生做實驗助理。這對我而言是一個很好的機會,學校的氛圍肯定更加適合準備考研,我在1.4已經把我的相關資料寄過去了。我希望盡快解除與公司的勞動關系,可以安心地輕輕離開。
也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告,好在我手頭的工作不多,一個星期足以交接干凈。我原本打算1。16開始我的二十余天的探親假,現在我希望所有該處理的事情都在1.13(周五)前處理妥當。馬上就要離開公司了,在這最后的一段時間里,我會做好所有的交接工作,正常上班,靜心等待您的答復、處理。
離開這個公司,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷工業園的發展與以后的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什么都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開,結束我的這第一份工作。
最后,衷心祝愿公司健康成長,事業蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!
辭職人:
日期:
酒店辭職申請書8
沈司各位領導:
我很遺憾在這個時候向公司提出辭職。 我來公司已有 3 年了,在這段時間里,我工作兢兢業業,與同事相處融洽,并且遵守酒店各項規章制度,努力提高服務質量。 我家就住在酒店附近, 孩子已參加工作, 我有足夠的時間和精力為酒店工作, 從不抱怨加班加點,并且打算為公司服務直到退休。 去年,當酒店招聘人員不足時,也積極動員親戚來酒店工作,為公司貢獻綿 薄之力。
酒店前臺辭職申請
我們選擇的職業不同,面臨辭職的時候遞交的內容自然存在著差異,但是大體上辭職信的內容是“換湯不換藥”。作為一名酒店的服務人員,且在了解自己所任職務的同時也應該清楚自己工作的職責所在。這樣結合在辭職信里條理會清晰很多,領導也會明白你。酒店前臺的辭職申請書中必須要表達清楚與酒店脫離關系的關鍵性問題,條理清晰、簡明扼要。這樣一份辭職信也能充分表情辭職的決心。
酒店辭職申請書9
尊敬的領導:
您好!
轉瞬間來xx酒店工作已經一年有余。首先感謝酒店這一年對我的栽培,感謝各位領導在工作中給予的支持和幫助。感謝您不吝賜教,讓我在這一年職業生涯中受益匪淺。
早有耳聞,xx酒店是xx最大的酒店之一。里面飽學人士數不勝數。很容幸,當時能夠得到領導賞識,順利聘任酒店經理一職。為此,我非常珍惜。論語有言:“學而不思則罔,思而不學則殆”。進入酒店大家庭后,我已迫不急待與各部門經理進行工作交流。并在交流中虛心學習,取長補短。力爭在提高自我水平同時,帶領康體部全體人員,在以總經理為核心指導下,完成酒店下達各項工作任務。
這一年,注定是不平凡的一年。xx營業額再次刷新了歷史新高,因管理不善而導致酒店遭受損失。面對失敗,我是首當其責,有愧于酒店和領導對我的信任。但作為酒店經理,理應知恥而后勇。在酒店領導帶領下,迅速作出戰略調整,立即著手籌備后續處理工作,并從失敗的地方重新站起。
這一年,是充滿自我挑戰的一年。由于工作特殊性,作息時間與正常生物鐘完全相反。漸感身體嚴重透支。尤其是最近,舊傷發作,背部疼痛難忍。幾經思量,深感自己身兼重責,不能以己之私,誤酒店大略。故在此向領導提前遞交辭程,以另覓賢臣,還望領導批準!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
酒店辭職申請書10
尊敬的領導:
您好!
從入職xx酒店到現在位置已經過去半年多的時間了,由于體會過求職的艱辛讓我很珍惜這份工作,而且酒店領導在工作中的支持也讓我十分感激,半年多的時間讓我融入了酒店的職場環境之中,也在酒店結識了不少新朋友并從中找到了歸屬感,然而由于家中父母患病的緣故希望能夠辭職回家照顧他們。
為人子女自然希望自己的父母能夠身體健康,小時候由于家中貧困的緣故能夠感受到父母為了照顧自己付出了多少心血,因此在我畢業以后便希望能夠獲得一份穩定的工作,這樣的話我便能夠賺取薪酬并用來贍養父母,可惜的是由于學歷太低的問題導致我在求職過程中屢屢碰壁,這個時候是酒店領導接納了我從而讓自家有了一個容身之處,為了回報領導的期待導致我在工作中付出了許多努力,無論是服務接待工作還是對酒店各區域進行打掃都是我的職責所在,承蒙領導的支持才讓我有了一份穩定的工作自然要好好珍惜。
事實上經過這半年多的努力讓我在工作中得到了不小的成長,無論是服務水平還是工作技巧都得到了很大提升,況且當我遇到難以解決的問題之時也會積極向其他同事請教,通過這種方式讓我加深了對自己職責的理解,但我也希望自己能夠在工作中有著更好的表現,只不過當我準備將精力都投入到工作中去的時候得知了父母患病的消息,這種狀況的出現無疑是令人感到十分沮喪的,畢竟我在酒店的工作才剛有點起色自然不能夠輕易放棄,但作為家中的獨生子女自然不希望自己的父母出現無人照顧的狀況。
經過考慮讓我明白辭去酒店的工作才是正確的選擇,畢竟父母需要人照顧自然不能夠不在他們的身邊,但是因為自身的問題導致不得不長期請假也會影響到酒店的效益,因此還是辭職離開并將工作交接給更有能力的員工比較好,也希望酒店領導能夠理解為人子女的心情并對辭職的決定予以支持,我也準備在辭職以后尋找一份離家比較近的工作,這樣的話我便能夠有時間常回家探望父母從而了解他們的身體狀況。
在酒店工作的這段經歷真的令人難以忘懷,如果可以的話我也不希望這么早就辭職離開,也希望能夠和大家為了酒店的發展而添磚加瓦,奈何家中出現了這樣的變故只能夠選擇辭職離開,祝愿酒店能夠在領導的帶領下獲得更好的發展。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
酒店辭職申請書11
尊敬的領導:
首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。經過幾周的慎重考慮和內心掙扎我決定無奈的上交這封辭職信,和xx一起走過四年的風雨路,這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年里對我的關懷和幫助,以及同事對我的關心與支持,當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭,在這個溫室中,我茁壯成長,學會了怎么做人做事,當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。在剩余的日子我會依然用心工作,上好最后一個班,站好最后一班崗。并做好離職前的交接工作。
最后祝愿能輝繼續輝煌、商祺。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
酒店辭職申請書12
尊敬的領導:
您好!
首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。
這段時間,回憶這幾個月的工作,覺得來xx賓館工作是我的幸運,我一直以來都很珍惜這份工作,我十分感激老板這幾個月來對我的關心和照顧。在xx賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板如此器重我,對于此時此刻離開的決定我只能深表歉意。非常感謝這份工作給我了我一個這樣的提高和鍛煉的`機會,但同時,我發現很多時候都是心有余而力不足,長期高強度的工作讓我十分不適應。故我決定辭職,請您支持。
望您能重視我的決定。我打算年初提出辭職申請,以便你們做好工作交接工作.我很遺憾不能為xx賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿XX賓館的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
辭職人:xx
20xx年x月x日
酒店辭職申請書13
尊敬的各位領導:
你們好!
本人經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的崗位,我知道這對于您來說,是非常難以作決定的事情。
來到公司的半年里,雖然自己的工作做的并不是怎么出色,可是我得到各位領導以及同事們大量的關心和照顧,心里愧疚之余背受感激。以便自己在將來的社會競爭中有個明確的奮斗方向所以在剩下的時間里我選擇放棄在酒店的工作。因為我深刻感覺到自己的能力的有限,沒辦法達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現向公司提出辭職,望公司能諒解。
我考慮在此辭呈遞交之后的從今天____日至下月____日內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,我會讓他們盡快熟悉這里的工作環境。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議!
在這里我也很榮幸自己成為過酒店的一員,我確信我在酒店里的這段經歷和經驗,首先,非常感謝您這三個月來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這個有來的工作情況,覺得做服務工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這幾個月來公司領導對我的關心和教導,同事們朋友對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的三個月多時間中,我學到很多東西,無論是從技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發覺自己對服務行業的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,本人一直想去學開車。剛好此時有個機會,我打算去報名呢,所以我決定辭職,請您支持。
申請人:xxx
_______年____月____日
酒店辭職申請書14
尊敬的xx經理:
您好! 我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自20xx年到xx國際酒店工作,至今已經三年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平臺,對此我深表感激。
由于我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。
我會在辦理離職手續之前完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續保留酒店V網號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。
非常感謝您在這些年間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是xx國際酒店的一員而感到榮幸。請您諒解我做出的決定。我將做到月底結束后離開賓館,以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx國際酒店的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
祝xx國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
酒店辭職申請書15
尊重的李總:
作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種分外親熱的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店渡過的。在這里,我學會了很多貨色,可以跟共事們在一起工作,我感到很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的常識,如作甚人、如何處事、如何工作
在酒店里,領導們也對我非常的關懷,從剛進入酒店開端,我就感觸到從上至下的暖和。由于我是酒店里年紀最小的,也素來不在這么大的集體里生涯過,天然而然的,心里面就會發生一種被庇護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很驕傲,而且它始終陪同著我,直到我分開但這種感到不會跟著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘卻,究竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的群體里。
李總,還記得第一次跟您近間隔接觸跟意識是在20xx年的時候。那時的我們加入酒店自成破以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣味的您在球場上也是那么的龍騰虎躍,涓滴也不比年青人遜色此文來自公文網 。,固然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們貫徹始終、團結斗爭的拼搏精力,同樣博得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文化風氣獎的名稱。這是您率領我們取得的第一次成就。
隨著時光的流逝,斗轉星移,您多年積聚的工作教訓與個人才干也得到充足的發揮。這時的您已成為咱們酒店的總經理。您在上任之后,制訂了一系列的政策與方針,從新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與嘉獎、調配措施,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花個別節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時代,同行中大多數都以停業減薪的方法來躲避這場災害時,您卻以審時度勢的眼光,作出在做好防備工作的同時持續經營的決議,酒店也因而沒有為客源的減少而受到大的喪失,職工的畸形收入與福利也未受到任何的影響。可能這所有的一切在您眼里看來興許只是為員工辦了一點實事罷了,可在我們眼里,在我們心里都以為這才是一件大事,這才是為員工謀好處的舉措,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培育。您肯定想到,酒店要想在競爭劇烈的社會中立于不敗之地,人才的造就公文寫作與發展是不可疏忽的環節之一;對于酒店里為數未幾的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發展,就必需得到管理的崗位上去錘煉不可。偏偏是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,盼望我從中能夠學到一些治理的經驗和處置各種關聯的方法,為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個第一次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種鼓勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這恰是您對我工作的一種確定,給我的一種鼓勵。在這里,我無比感謝您給我的這次機遇,也想借此在這里向您說一聲:謝謝!
人往高處走,這句千古不變的名言仿佛在什么時候都十分實用,然而對我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我立刻就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波濤久久不能平息。而在我把這個決定告知您的時候,李總,您又是那樣的不近人情,不僅苦口婆心地替我衡量利弊,剖析情形,提示我要做好家人的說明工作,而且又在辦理手續方面給予我各種方便和一定的彌補,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不外一句感激,我想再對您說一聲謝謝您,李總!
萬水千山多變換,人生如同戲一場。人的畢生可能都要扮演良多角色,也可能要走過許多的路才干達到必定高度,獲得一些成績,得到世人的認可,成為主演。李總,在這里,我衷心的祝愿您表演的角色能夠得到更多人的認可,祝愿您的事業可能得到一直的提高,祝賀酒店在您的引導下欣欣向榮,也真摯的祝愿您在將來的人生旅途中一路順風,做主演中的主演。
此致
敬禮
辭職人:
辭職日期:
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