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      1. 辭職申請書

        時間:2020-12-14 16:08:50 辭職申請書 我要投稿

        【熱門】辭職申請書范文十篇

          在當今社會高速發展的今天我們都會用到申請書,我們可以將自己的愿望和請求寫進申請書里。什么樣的申請書才是合理的呢?以下是小編精心整理的辭職申請書10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        【熱門】辭職申請書范文十篇

        辭職申請書 篇1

          尊敬的局領導:

          今天我懷著十分懇切的心情,向局領導反映我內心的一些想法,懇請領導予以考慮:

          我本人19xx年從部隊轉業,政府安排我到民政局工作至今。20多年來,無論領導安排我在那個崗位工作,我都能盡心盡力、盡職盡責,努力完成領導交給的各項工作任務,年年被評為先進個人和優秀黨員。歷屆局領導對我工作上的支持、生活上的關心我從內心非常感謝。

          今天,我想和領導交心的是,隨著時間的推移和年齡的增長,我本人的身體越來越差,一是兩眼昏花,視力模糊,書寫文件、閱讀報紙非常吃力;二是腦子模糊,記憶力下降嚴重,領導交給的工作,從主觀上力求做好,但常常丟三拉四,影響工作效率和質量。三是在部隊上曾患過的關節炎疾病,隨著年齡的增長現又復發,經常兩膝疼痛。鑒于上述情況,為了使工作不受影響,也為了我本人休養治病,我懇切請求領導把我從現崗位上換下來,讓年輕有為的優秀干部有所擔當,給他(她)們一個鍛煉成長的機會。

          以上是我發自內心的請求,請領導考慮批準。我離崗后將身退心不退,會一如既往地關心、關注單位的發展,單位需要時,在身體條件允許的情況下,干些力所能及的工作,來感謝領導多年來對我的關愛和照顧,感謝同事們對我的厚愛與支持。

          申請人:

          申請日期:

        辭職申請書 篇2

        尊敬的公司領導:

          您們好!

          首先,非常感謝公司給了我一個很好的學習機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝給予我發揮個人優勢的平臺。在公司工作的一年多時間當中,各級領導也給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多,同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在這里得不到我想要的東西,無論是精神上,還是物質生活上,為此,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。

          在過去幾天里,我認真回顧了這一年多來的工作情況,在工作中,我一心為做好對旅客的服務而努力,一直以旅客利益為中心,在這一年多的工作中,我學到很多東西,無論是從工作上還是做人方面都有提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。

          在我的人生歷程里,有這么一段火車上的工作歷程,我很高興 也很自豪。工作的這段時間,我很快樂,我們就像一個大家庭,在這里我找到了家的感覺,同事之間相處非常融洽,也感謝各位同事對我的關心和幫助,我非常不舍離開這樣的大家庭,離開這里不是工作原因,只是這樣的工作性質,一年以來我還有些不適應,可能是本人適應能力的問題。到現在導致我的身體不能再繼續干這份工作,我感到非常遺憾,在即將離開的這段時間,我也會珍惜跟大家在一起的日子,干好自己的本職工作。

          另一方面,從個人發展方面考慮,我希望把自己的一技之長繼續學習下去,做出屬于自己的事業,希望領導能理解和支持我,我相信在日后,如果公司需要我,我一定會義不容辭,F向公司提出辭職,望公司能諒解。

          我保證,本人離職后絕不做出有損任務公司利益的事,也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝公司領導及各位同事工作順利!

          請公司各領導審查批準!

        辭職人:xxx

        日期:xx年xx月xx日

        辭職申請書 篇3

          尊敬的領導:

          您好!

          我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

          來到公司也有一年多了,有過歡笑,有過收獲,感覺我們部門的'氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。工作上這么長時間沒有起色,沒有進步,還讓領導操心,我也試著自己檢討自己,或許自己并不適合做會計工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我迷茫與沮喪,也讓我( 萌發了辭職的念頭,或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

          在這近一年的時里,感謝公司提供給我的學習和成長的機會,感謝領導在我工作的時間里對我的照顧和培養。

          在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。也為我的辭職給公司,領導帶來的諸多不便深感抱歉。最后,希望公司的業績一如既往,一路飆升!領導及各位同仁工作順利!

          辭職人:xx

          XX年XX月XX日

        辭職申請書 篇4

        xx物業領導:

          感謝領導對我信任,給我機會來企業工作。其間我認識了不少朋友,學到不少新知識,也有過很多愉快時間,但是我因學習上課需應,特辭去現在保安工作,望企業領導能夠諒解,如果您發現以往工作有什么問題,請與我聯系。

          希望企業領導能理解,并批準我辭職請求。

          祝企業前程似錦,生蒸蒸日上。

          此致

        敬禮

        辭職申請書 篇5

          尊敬的公司領導:

          在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重,F在公司的發展需要大家竭盡全力,由于我狀態不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里 也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開。

          當前公司正處于快速發展的階段,同事都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。

          我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在2xxx年x月xx 日離職,希望能得到公司領導的準許!

          感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

          此致

          敬禮!

          辭職人:×××

          時間:20x× 年 × 月 × 日

        辭職申請書 篇6

        網絡部改革領導小組領導:

          你們好!

          新建一個辭職信的文檔,是非常容易的一件事,但是我卻猶豫了很久。用一個詞來概括我現在的心情——“舍不得”。 我加入到XX網這個大家庭雖然只有半年時間,但卻結識了很多朋友。在這半年里,我和同事們一起經歷了無數個開心的日子,甚至連加班也變成一件愉快的事情!在XXX主任的帶領下,每一位同事都全身心地投入到XX網的建設中,像呵護一個新生的嬰兒,精心培育XX網。我非常感慨這個神奇的部門帶給我的活力和快樂。這些都將成為我人生中最珍貴的回憶。

          記得第一次到XX,是我來面試的那天。在大會議室里看到一群男生正在認真聽課,當我對此表示疑惑時,同事XX告訴我,這是部門進行的專業培訓。為此,XX給我留下了第一印象,一個善于提升自我素質、不斷進步的部門。上班的第一天,也就是20xx年X月X日,恰逢團市委在報社召開某重要會議,我看到的是一群忙碌著但做事卻有條不紊的年輕人。于是,XX給我留下了第二印象,實干、激情、活潑。在接下來的日子中,我一邊適應并努力做好網絡編輯的工作,一邊享受這個溫暖的大家庭給我的溫馨快樂。 在此我要特別感謝報社領導和XX的同事們給我提供了一個良好的工作環境,也包括人與人之間的親密、信任和關愛。大家互幫互助,相親相愛,共同度過每一個難關;每一個人過生日,都會受到大家貼心的祝福和精心挑選的禮物,甚至連我們這幾個一直未轉正的員工也享受了這份特殊的待遇,讓我們從心里覺得特別窩心,特別溫暖!這些都是XX給予我工作以外的寶貴的收獲和財富。我會從心里記住大家的這份心意和恩情! 然而,往日的歡聲笑語已成為辦公室的回憶,很長一段時間都處于沉悶的氣氛中。大家創業的激情被壓制了,一些有益于網站建設的想法和建議得不到肯定。逐漸地,積極性、主動性被磨滅。在此基礎上,我也考慮到個人的能力和特長可能不是很適合網站的工作。

          因此,正式向各位領導提出辭職申請,希望領導批復,同時也由衷地感謝領導們對我的指導和關心!

          此致

          敬禮!

          辭職申請人: 20xx年X月X日

        辭職申請書 篇7

          尊敬的公司領導:

          您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。 我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在原料采購領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

          由于我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致。 為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。 我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

          為了盡量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。 非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。 祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利! 再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

          此致

        敬禮

          申請人:yjbys

          20xx年xx月xx日

        辭職申請書 篇8

          尊敬的Z主任:

          您好!

          截止到今天,已然過去了四年。在這段時間,和很多優秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業中的每一位,因為你們讓我成長!工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,因此渴望回到校園,繼續深造。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在XXX的一切職務,敬請批準。

          在這里,特別感謝YYY(XXX的上級單位) A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝XXX Z主任在XXX近二年來的關照、(辭職申請書)指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

          望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

          祝您身體健康,事業順心。并祝YYY、XXX事業蓬勃發展。

          此致

          敬禮!

          辭職人:

          20xx年xx月xx日

        辭職申請書 篇9

        尊敬的劉總:

          此刻,我帶著復雜而沉重的心情寫這封信。您對我的關愛猶如父輩對子女的關愛,讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業,但昨日與父親通過電話促膝長聊后,父親依然堅持自己的意見,認為我奔波在外沒有太多的意義,更況家中老人年事已高,期望兒孫能在身邊,能有個穩定的工作,最終命我于本周六返家。

          這里,沒有太多讓我留念的地方,除了您。是您把我親手招聘到公司,讓我有機會在一個熟悉的行業中繼續追逐著自己的理想,即使工作中犯了點小錯,您總是寬容地面對和耐心地指導,從不責備與抱怨;在生活中,您總是以父親般的關愛對我,讓我這個在外的游子深感父親般的溫暖。正是這些,讓我在淚水與心痛中下定決心離開,這需要多大的勇氣。

          公司里從來不缺乏人才,而缺乏善于發現人才的眼睛,我想我的離開,公司很快就會找到更優秀的人才替代我,且我的工作已經告一段落,新的工作還沒有開始,正是發現和啟用公司已有人才的時候。

          您過去是我的領導,現在依然是我的領導,將來即使我不在這里工作,您依然是我的領導!工作中遇到不懂的和不明白的,還期待著您依然以父親般的長者和領導指導我的工作。

          尊敬的劉總,我去意已定,請勿勸阻。

          祝劉總身體健康,家庭美滿幸福。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

        辭職申請書 篇10

        尊敬的韓總:

          作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

          我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

          但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx.3.16號。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。

          而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。

          簽名:XXX

          20xx年10月13日

          

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