提交辭職申請書(通用9篇)
在人們越來越重視發展的今天,申請書與我們不再陌生,不同的使用場景有不同的申請書。為了讓您在寫申請書中更加簡單方便,下面是小編幫大家整理的提交辭職申請書(通用9篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
提交辭職申請書1
尊敬的領導:
您好!
我是xx,我在工作當中感覺非常的吃力,這種感覺現在越來越明顯,我希望可以讓自己接觸到更多的知識,現在我也是深刻的體會到了這一點,在這個過程當中我也是感覺我應該要去思考的,和您來辭職我也是覺得自己能力確實是應該進一步去調整好,今后還會有更多的事情是我應該要去落實好的。
這段時間我感覺自己能力還不是很好,因為我覺得我在很多事情做的不是很好,在工作當中我頻繁的出現了一些問題,這確實是非常的不好,不是我想要看到的,有很多事情還是應該要做出一個合適的評價,在這一點上面我應該要做出合適的評價,這一點是非常好的,因為這份工作給我的感覺是非常不好的,我清楚的了解到了這一點,辭職這個決定我也是下定了很大的決心,和你來辭職,我希望的就是不耽誤接下來的工作,您對我有很大的幫助,一直以來都是比較關照,現在我也想了很多,我真確的體會到了這一點,辭職這個決定是非常有意義的,在今后的工作當中我也一定會努力去做好。
最后這段時間的工作當中我還是感覺非常有壓力的,在這一點上面我還是希望可以接觸到更多的東西,盡管在這方面我做的不是非常的好的,我意識到了自身能力是應該要維持好的狀態的,因為自己能力不足,確實是出現了非常多的問題,這對工作也是非常不負責的,出現了這些問題,我確實還是感覺很吃力,我漸漸的明白是我失去了工作的動力,這確實還是很不好的,以后在工作當中我還是應該要維持下去的,辭職這個決定確實是我應該要去做好的,沒有的工作興趣是做不好工作的,這一點我很清楚,您這段時間也是有注意到,我在上班的時候確實有時候出現的問題比較多,以前這是沒有的,我也是感覺非常不好,繼續這么下去肯定會大問題出現的,我不希望接下來再出現什么情況了,在這一點上面我應該要主動一點去落實好的。
辭職這個決定我是想了很久,現在和您提出來,我認為這是應該要有的態度,堅決不能夠影響到自己日常的工作,那樣很不好,所以這個決定我也是應該要去執行的,以后我一定會努力的,最后這段是時間,一定每天盡職盡責的做好工作收尾,感激您一直以來的關照,希望您理解。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年x月x日
提交辭職申請書2
尊敬的廣濟醫院領導:
您好!
感謝您在百忙之中親閱此辭職報告。
我是一名新入職護士,目前在ICU輪科。來到廣濟醫院已經一個多月了,這段日子里,我認識了很多老師和同事,大家都非常熱情,領導也很關心我,為此,我很感動。
在ICU呆的這段時間里,我學到的東西真的很多,各種技能操作也都能熟悉運用,無論是臨床操作還是理論知識,我覺得自己都得到了很大的進步,最主要的是,在老師們的教導下讓我從一名學生慢慢轉變成為一名護士,一切的一切都讓我受益匪淺!我真的非常感謝老師們的指導。
可如今,我卻遞交上我的辭職報告,我心里也很是不舍。我將離開這兒,絕不是因為這里待遇差,對于一個剛畢業的大學生來說,這個待遇已經基本能保持各種開支了。
但也更不是因為私人恩怨問題,我個人性格隨和,加上這里每個領導和老師對我都很關心,在我工作遇到困難的時候都會及時給我指導,我真的非常感謝你們。
我只是因為個人原因才會遞交上這份辭職辭職報告,這兒離我家鄉挺遠,生活上難免會不適應,也非常思念親友,但迫于工作原因,回家又很困難,加上父母已是五十好幾的人了,作為孩子我也希望能經?吹礁改,所以我想回到家鄉附近工作,跟親友之間相互有個照應。
希望領導能同意我這個請求,并理解和原諒我所做的決定,批準我在廣濟醫院的辭職申請,在此,我真誠的'向您說聲對不起,同時也我表達我對你們最忠心的感謝,謝謝你們對我的栽培和教導!
祝愿您生活愉快,工作順利!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年10月15日
提交辭職申請書3
敬愛的X總:
所謂養兵千日,用在一時。但照目前的情況看,我估計要一直這樣“待命”下去了。既浪費了單位的資源,也讓我自己覺得尷尬。而且,我的心理還沒有到可以承受無所事事依然充實快樂的境界。我必須在自己在工作中完全腐爛之前,做一個了斷,那就是離職。
是的,選擇離職,實在沒有必要把自己的氣餒或者落魄,歸咎于老板,更不能歸咎于單位。但感念老板在我剛進單位時候的一心栽培,我還是樂意將一些話說出來。如果我不說,我想,也沒有人會說。這些話,我在單位期間也不想說,現在說出來,是想回避出頭鳥的嫌疑。
1、爭論和搶白是兩個概念,一個合格的職業人士要學會傾聽,但我發現單位從上到下都很欠辯論缺這種意識。很多時候,大家明明是在辯論一個問題,后來往往各說各的,變成了搶白,而且不愿意聽別人的意見。這樣的結果是,討論半天,沒什么結果。
2、整個團隊時常像一盤散沙,沒有一點凝聚力。單位似乎沒有任何集體活動,使得大家下班之后沒有任何的交流。這樣的話,工作上的磨合就顯得困難一點。在這一點上,我與我曾經工作過的單位進行了一下對比,實在很欠缺。
3、加班沒有加班費,遲到卻扣錢。這樣的制度沒有多少人忍受。雖然大家表面上沒說什么,可是內心的不滿早已經洶涌澎湃,甚至可以說是怨聲載道了。在這樣的情況下,想讓員工竭盡全力為單位效勞是不可能的。
4、答應加薪水,卻最少拖延一個月。也許您不是故意拖延,可是由于“總是太忙”而無法顧及。不過,您一忙起來就是好幾個月不見影子,那么這幾個月的時間里,我們就只能悉聽尊便。我只想說一句,不要讓“忙”成為推遲某些事情的借口。
5、老板不懂得用人。剛來單位時候,老板的確重視我。但后來單位業務面臨轉型,老板似乎完全把我遺忘,把注意力從文案完全放在了策劃推廣上。而且,新招的已經引起公憤的小年輕,既然你那么喜歡聽他夸夸其談,那我也無話好說。
對于溜須拍馬這種職業手段,被一個小孩演繹得淋漓盡致。我這做前輩的,也活該受冷遇。我總不能怪自己不會討好你吧。
我真的十分樂意追隨一個英明果斷、有人格魅力的老板。但既然老板不懂得欣賞,那我只好辭職。在單位,做了很多沒有意義和受累不討好的工作,浪費了不少時間,卻沒有完成工作的滿足感和成就感。
算了,實在不想說什么了。最后,祝愿單位業務不斷,前途無量。
此致
敬禮!
申請人:XX
XX年XX月XX日
提交辭職申請書4
單位領導:
您好!
從我個人角度而言,是不會無緣無故的辭職的,畢竟這是一份生活的保障,這里有和睦相處的好同事好伙伴,大家在一起相處已近一年了,我也得到大家給予的幫助,每天都有快樂,這是多好呀,真很舍不得離開這樣輕松快樂的同事關系。但從工作角度來說,目前的現狀是我無法繼續下去,X可處于失業狀態的原因,總結如下幾點。
第一:每天的工作已經讓我的熱情慢慢減退,基本上沒有什么創造性的工作。每天接全國各地用戶的咨詢電話做問題解答,每天聽行業專家的會議報告進行文字整理,雜亂無章、繁瑣單調的工作就是八小時的主要內容,只有偶而對軟件的改動會讓我有積極性。我知道快樂工作的原則,也就是在一定條件下不能改變工作現狀,那就要用快樂的心態去面對,我試過,努力過,但無用,因為以目前狀態來看,這種工作現狀在一定時間段內不會改變,我的熱情不會維持那么久,遲早會對工作產生厭惡,我不會等到那一天的到來,對單位而言,也不希望看到敷衍了事的員工。
第二:做為一名腦力勞動者、一名軟件工程師,我想沒有誰不希望得到最根本的尊重,包括對人本身和所創造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。知道單位和建設部的幾個司是千絲萬縷的關系,所以單位會對某些領導人物唯唯諾諾,于是在某些事情上,會對那些領導說單位有的是人,意思就是有要求都能滿足,表現的比較赤裸裸,于是乎,事無巨細,都要動用單位的資源,從管理層到下面的員工,都要隨時為那某些領導服務。想想都覺得有意思,從單位角度而言是有道理的,而且是必須的;從個人角度而言,我是覺得有點管的太多的意味了,像打雜的,也許我是眼光狹隘吧。
再說福利薪資方面,從非典時期可以看出,單位對大家的保護和關心程度是無微不至的,可以說是要什么有什么。再遠點,員工提出要換窗簾,單位也能很快滿足。為了給大家一個更好的舒適的辦公環境單位已經仁至義盡,沒有可挑剔的地方了。
因為是靠每月的薪水生活,所以不能不免俗的要談到錢,在這里提兩點,其一,是單位的每月打分制度,從春節前來看,每月基本上是在四十分到五十的范圍變化,以及格分六十分可以取得全額薪水來比,每個月也就取得七折到八折的薪水,在最辛苦最累的項目緊張時期也就五十來分,更可笑的是,轉正后適逢單位薪資體系調整,這樣一來,在同等打分的情況下,轉正后還不如轉正前,這是什么邏輯?我無資格評價打分制度的合理性、科學性,但從個人來講,即然和單位談好每月的薪水,就會努力工作對得起單位的回報,而單位也應該全額發放薪水。如果有人做不好,大家是會看得到的,到時再采取措施是合理的、可理解的。曾經和領導說過,這會有惡性循環的隱患,到現在,我坦言的說,我已不會拿出百分之百的熱情來投入工作,只要能完成工作要求,只要付出相應于單位給予回報的勞動就夠了,因為尊重和重視是相互的。
其二,是關于單位的調薪制度,我初來單位時試用期是XX千,試用期限三個月,實際執行三個半月,單位給予的解釋是冠冕堂皇,暫不提。轉正后是XX,如果不找領導協商就是XX,但記得開始時某領導許諾過是XX到XX,也許我的工作一直不令單位滿意吧。到現在,到了轉正已半年多,單位本有考核調薪制度,但因單位業務繁忙而無暇顧及,做為一個新成立的單位,在成立初期,一些制度的執行允許不盡人意,因為會有個適應期,但一年后現在,有些制度的執行應該很成熟了,不應該光顧著開展業務而忘記制度的執行,有些事情還需要員工主動提出來,有責任心的話是完全可以避免的。
說到這兒,我提一下上一家單位的情況,初去時,試用期才XX,試用期三個月,而且是整三個月,所以在轉正那個月里前半月是試用期薪水,后半月是轉正后的薪水,轉正后是XX,一年調一次薪,但因客戶方原因,所有項目全部終止,單位也就沒了。單位是臺灣單位,單位文化鮮明獨特,制度執行正規清晰。雖說是臺灣人,但對員工很善于感情投資,大家工作得很愉快,在單位關閉后,以前的技術主任還每隔幾月招集在北京的員工聚餐,只要那時他在北京。其實我們不是要單位領導請客吃飯,而是單位領導重視我們,在單位關閉前可以認為單位是用小恩小惠來收買人心,但在單位關閉以后,應該看得出來,是大家懷念那份在一起工作時的快樂感情。
第三、單位目前的業務方向不對我們透明,整天看到部分員工很忙碌,也不召集大家一起討論交流,單位管理層其實早就意識到溝通的重要性,也許重視業務的開展,而忽略了交流。讓我覺得,每天盡是些瑣碎的。
最后祝單位事業興旺發達!
申請人:XX
XX年XX月XX日
提交辭職申請書5
尊敬的xx經理:
您好!我是貴公司的實習生xxx,在貴公司業務如此繁忙的時候,我給您寫這份申請,提出辭職,實屬不該,但我清楚地意識到,如果我繼續在貴公司工作,于貴公司,與我自己都不利希望您在百忙之中能夠審閱我的申請,并批準!
經過這兩天的工作,我發現我不大適合這份實習工作起初我是向貴公司申請助理或者文員工作,后經您抬愛,做了這份為移動公司做促銷的工作開始,我只是想借此機會鍛煉一下自己,全面接觸社會,增長一些工作經驗,同時也掙一些基本的生活費用可是經過這兩天,我發現我不能再繼續做這份工作了原因如下:
一、正如您所知,我現在已經是另外一個公司的英文編輯,雖然沒有工資,但我卻能結合我的專業學到很多相關的工作經驗如果我繼續再在貴公司待下去,我覺得我沒有足夠的精力同時做好這兩份實習工作這樣到頭來,反而會影響公司的發展。
二、正如您對我的評價,我口才很差也許您還沒注意到,我每當緊張時,會略有些口吃我知道通過做促銷工作可以鍛煉我的口才,但是我覺得我的性格決定了我不適合做這份工作,我天性好靜,喜歡讀書,寫作可是這兩天的工作使我的學習和生活失去了規律,所以我決定申請放棄這份實習。
三、我本想到貴公司經過實習,能夠獲得一些辦公室內的工作經驗而經過這兩天,我發現現實的情況與我所希望的有所偏差我是一名學生,而我不能在實習工作中展現我的特長,所以我覺得這份實習并不適合我基于以上三點,我決定在此向您提出辭職申請因為我覺得我越早申請辭職,對貴公司帶來的麻煩就越少不過,我可以推薦我的堂弟做這份工作雖然他只是中專學歷,但是他能吃苦、有膽識,并且新出學校,有一股闖勁。
最后,我很感謝您給了我這次鍛煉的機會,在這兩天中,我學到了很多東西,結交了這幾位能夠吃苦耐勞、敢闖敢干的好兄弟、好姐妹我很欽佩他們,我也很慚愧,因為我無法與他們一樣勝任這份工作。
我衷心的感謝您對我的關照!愿您和您的家人天天有個好心情,工作順利!祝各位領導和同事身體健康,心想事成!祝貴公司蓬勃發展,蒸蒸日上!
此致
敬禮
申請人:xxxx
時間:20xx年xx月xx日
提交辭職申請書6
尊敬的領導:
您好!
我是XX公司的XX司機。作為XX的一員,雖然只是負責司機崗位的員工,但我仍為自己服務的工作感到自豪。因為,這里不僅僅是我揮灑熱情的工作崗位,更有我親切的領導,以及親愛的同事們!這里是我們一起投入熱情和奮斗的集體!
但是,命運的變化是我們無法預料的。此次,因為家庭的需求以及自身的想法,我不得不向您遞交這份辭職申請書,在您的工作中給您增添麻煩了,真的非常抱歉!
回顧自己這些年來在工作中的經歷,雖然說不上一帆風順,但在領導的關照下,我在工作中一直都受到了不少的幫助和關心。對此,我無比的感謝!您是以為出色且關心員工的領導,即使是我這樣“偏遠”的職業,您也能面面俱到的為我們考慮,關心我們的身體狀況,為我們在炎熱和寒冬中都準備了豐富充實的福利準備。真的十分謝謝您!
而作為XX公司的司機,我在工作中也一直嚴格的要求自己,從不對自己的工作有絲毫放松!在日常,我能定期檢查并清潔車輛,保證車輛隨時都在最佳情況。且我對自身也嚴謹不放松,自工作以來,從不在工作期間沾酒、不抽煙,保持良好的作息和鍛煉,牢記交通安全,絕不疲勞駕駛。這也要多虧了領導您對我的教導和監督,也正因為如此,在我的工作中,從未出現過交通安全問題,順利完成了公司交代的任務!
如果可以的話,我也真的很期望能繼續給公司將車開下去,但如今社會生活的成本在提升,我的家庭里也增添了不少額外的需求。為此,我不能再繼續停留在目前的安逸中,我必須及時的做出改變,好應對接下來生活中的壓力。我知道,司機的辭職對公司無疑是一件麻煩的事情,但還望您能諒解,生活所需,我無法以自己的想法來做出決定。
能在XX公司和大家一起為公司貢獻這些年的努力,我的內心也是很滿足了。雖然我的能力很一般,但我相信在每次出行中的認真和仔細,一定也會成為公司建設中的一小份力量,雖然微弱,但我仍希望自己能為XX公司的發展奉獻一份力量!
很遺憾,今后就要告別了。在這最后的一個月里,還望您能及時找到頂崗人員,我會負責的做好工作的交接任務,確保公司出行的順利。
最后,祝愿XX公司展翅高飛,一帆風順!
此致
敬禮!
申請人:XXX
20XX年XX月XX日
提交辭職申請書7
尊敬的領導:
您好!
首先,非常衷心地感謝您及公司各位領導、同事一直以來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得能來公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這兩年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助和支持都讓我感激不盡。在公司工作的兩年多時間中,我學到了很多東西,無論是從專業技能還是接人待物方面都有很大的提高,在此衷心感謝公司各位領導對我的關心和培養。對于此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予我這樣一個難得的工作和鍛煉機會,但因個人發展需要,經我認真思考后決定辭職,請公司可以根據我的個人實際情況給予理解并支持!
請您及各位領導諒解我做出這個決定,在上交辭職信后,我會全力配合部門完成相關工作的交接,并將最晚于月日正式離職。
在短短的兩年時間里,公司發生了巨大的變化,我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻自己的力量,我只有衷心的祝愿公司業績一路飆升,公司領導及各位同事身體健康,工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
提交辭職申請書8
尊敬的各位領導:
您好,首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
時光荏苒,進入xxxx銀行已一年之余,我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這一年來在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,業務技能得到較大提升,涉及業務范圍更加廣泛,對此我深表感激。
經過深思熟慮之后我決定辭去xxxx銀行綜合柜員工作,由此給行里帶來的不便表示歉意。
非常感謝行領導及所有同事對我的關心和教導。在xxxx銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是銀行的一員而感到榮幸。我確信在xxxx銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝xxxx銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!
同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以批準。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年7月28日
提交辭職申請書9
尊敬的領導:
您好!
我是XX,這段時間以來的工作當中,我確實還是虛心的學習了很多,在XX這里我一直都在調整好自己的心態,也渴望讓自己做出更多的調整,現在回想起來的時候,我現在回想起來的時候還是很有動力的,在XX這里,我也是落實好了非常多的東西,我認為我是有進步的,但是時間久了就出現了問題,我真的不愿意看到這樣情況,在這個過程當中我也確實是感覺很有壓力的。
現在回想起來的時候,我壓力倍增,我覺得自己做不好這份工作了,我也不希望以后出現什么問題,我真切的體會到了自己的能力需要進一步的提高,在這樣的環境下面,我還是做的比較認真的,作為一名置業顧問這是我應該要努力去調整好的,我覺得自己缺少很多經驗,接下來的工作當中,我也是落實好了很多,但是由于自己能力的原因,我已經不適合繼續工作下去了,能力上面出現了很多問題,這對我還是有很多鍛煉的,所以我感覺非常的不好,現在做出這個決定,我覺得自己也是承受了很多,我希望自己可以做出更好的成績來,現在和您來辭職,并不是一時之間的想法,我也是猶豫了很久的,所以我的并不希望看到這樣的情況發生。
做出這樣成績我也是感覺很有動力,所以我是感覺非常有意義的,我也應該要讓自己做的更好一點,這也是對工作應該要有的態度,過去的這一段時間的工作當中,給我的工作帶來了非常多的影響,我覺得非常的不合適,我當然是不希望看到這樣的情況發生,所以還是應該要做出一定的調整,和您來辭職確實是我現在仔細在思考的事情,我應該要對自己更加有信心一點,我應該要努力去做好自己個人的本職工作,相信未來還是會有更多的進步,這一點也是毋庸置疑的,在這樣的環境下面,我當然應該要做出一定的成績,最后這段時間,我會認真的去調整好自己的心態的,落實好自己的本職工作,這也是對工作應該要有的態度,也希望能夠更加細致的把自己的工作做好。
感激公司對我的培養,也感激在XX這里的這段經歷,我真的非常的充實,也是希望可以接觸到更多的東西,這次出現了工作當中一些原則問題,所以我需要做出辭職這個決定,希望您能夠理解我的辭職。
此致
敬禮!
XXX
20XX年XX月XX日
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