【精選】辭職申請(qǐng)書模板7篇
當(dāng)下市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活躍,交易頻繁,我們會(huì)經(jīng)常使用申請(qǐng)書,申請(qǐng)書是我們平時(shí)提出請(qǐng)求的一種書信。那么相關(guān)的申請(qǐng)書到底怎么寫呢?以下是小編精心整理的辭職申請(qǐng)書7篇,歡迎閱讀與收藏。
辭職申請(qǐng)書 篇1
尊敬的xx:
你好!
我想,我應(yīng)該提出辭職了。
可能,我天生不是做管理者的料,我必須承認(rèn),在XX的這一年半里,我做的很失敗,我對(duì)自己很失望!有人說,在哪跌倒的,就應(yīng)該從哪爬起來?墒牵覜]有這個(gè)勇氣了,我想放棄了。我的離開,對(duì)XX來講,應(yīng)該算件好事,一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)、有能力的財(cái)務(wù)主管會(huì)對(duì)公司有很大幫助的。
我很感謝公司給我提供的大舞臺(tái),感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我長(zhǎng)久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個(gè),無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長(zhǎng)的瓶頸,也為了減少我對(duì)自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個(gè)財(cái)務(wù)主管的位置空出來給能夠?yàn)閄X的成長(zhǎng)起到推動(dòng)作用的人才吧。
當(dāng)初選擇來到XX,是正確的。我不會(huì)忘記領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,同事對(duì)我的幫助,更不會(huì)忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現(xiàn)在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會(huì)后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望XX能過成長(zhǎng)壯大,希望我們?cè)鴮⒃诶龝?huì)上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說“XX集團(tuán)財(cái)務(wù)部最初的建立還有我的一點(diǎn)點(diǎn)功勞呢”!
我愧對(duì)公司給我提供的機(jī)會(huì),愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對(duì)自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長(zhǎng)的瓶頸!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:XXX
20xx年XX月XX日
辭職申請(qǐng)書 篇2
本人 (身份證號(hào):)于 年月日入職 有限公司,并從入職之日起派遣至(用工單位) 工作,F(xiàn)因個(gè)人原因,提出辭職,并承諾按照公司規(guī)定的時(shí)間和流程妥善辦理離職交接手續(xù)。特此申請(qǐng)望批。
簽名:
申請(qǐng)日期:
—————————————————————————————— 公司批復(fù)
1、 □ 不同意上述辭職申請(qǐng)。
2、 □ 同意上述辭職申請(qǐng),請(qǐng)于月日前辦理完畢
工作交接及離職手續(xù)。
辭職申請(qǐng)書 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這一年里,對(duì)我工作的支持與幫助。在這一年里我學(xué)到了很多,得到了很多。在xx公司這段時(shí)間將會(huì)是我一生中,都難以忘卻的寶貴財(cái)富。同時(shí)這段時(shí)間里發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,需要改進(jìn)的地方也很多。
在技術(shù)部的日子里,因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系,與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內(nèi)心希望這份友誼能繼續(xù)并永久維持下去。
但現(xiàn)在因?yàn)槲覀(gè)人的原因,經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位。對(duì)由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
最后,我真心的希望xx公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
辭職申請(qǐng)書 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
首先謝謝您們的賞識(shí)和器重,給了我這樣的一個(gè)舞臺(tái),其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法。但最近由于身體狀況每況愈下,感覺到有點(diǎn)力不從心,同時(shí)自己的能力和理念好像跟公司有點(diǎn)不協(xié)調(diào),對(duì)此我深感汗顏,望公司領(lǐng)導(dǎo)能體諒下屬的難處。但基于我這幾個(gè)月的感受和對(duì)公司的一點(diǎn)自己想法或者說托辭還是很想說說。
第一、先說說招人吧。
從最基層員工的開始人力資源部門就開始扮演一個(gè)很尷尬的角色,基本上是沒有發(fā)言權(quán),當(dāng)然這可能是由于專業(yè)性的緣故吧,故不多談。
第二、用人。
管理學(xué)中有一句比較理想化的說法,就是合適的人用在合適的位置上,可公司對(duì)用人方面的體制又有多少體現(xiàn)這種精神呢?后勤管理的混亂、生產(chǎn)系統(tǒng)的唯心多少會(huì)影響工作效率,我想當(dāng)然的這樣認(rèn)為。
第三、育人。
企業(yè)的發(fā)展是靠人來完成的,日本的盛田昭夫說過,“我最大的財(cái)富就是我有一批招之即來的團(tuán)隊(duì)”,也就是他有一幫能真正擁護(hù)他的員工。從另外一個(gè)方面來說人的發(fā)展才能帶動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,知識(shí)層面的提高、工作技能的提升、工作職位的晉級(jí)員工得到了充分的發(fā)展,自然而然企業(yè)也會(huì)得到長(zhǎng)足的進(jìn)步和發(fā)展,這是一個(gè)共贏的局面。公司在培育員工上又有多少付出呢?這話可能比較難聽也可能比較片面。但這是我的感覺。
第四、留人。
這個(gè)話題應(yīng)該是每個(gè)民營(yíng)企業(yè)都比較頭痛的問題,留人難,現(xiàn)在的員工太調(diào)皮了,總嫌待遇不好,生活不好,唉也是!我想大家都應(yīng)該換位思考一下,我們的薪酬有競(jìng)爭(zhēng)力嗎?我們的福利設(shè)施待遇有吸引力嗎?我們的員工吃的飯菜有利于身心健康和營(yíng)養(yǎng)平衡嗎?我知道完全做到這些基本上是不可能,不管是哪個(gè)民營(yíng)企業(yè)。
第五、工作。
很簡(jiǎn)單的兩個(gè)字,但她包含了個(gè)人使命、個(gè)人愿景、個(gè)人目標(biāo)、個(gè)人需求以及個(gè)人的核心角色,她是復(fù)雜的,也是豐富的,長(zhǎng)時(shí)間的工作只會(huì)使人變得厭惡工作、害怕工作,這樣何談效率,也許員工不會(huì)想這么多,只是我多慮了。
第六、規(guī)范化。
這應(yīng)該是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段,每個(gè)企業(yè)都需要經(jīng)過規(guī)范化的運(yùn)作才能長(zhǎng)久發(fā)展,才能擔(dān)當(dāng)起社會(huì)責(zé)任這個(gè)大旗?晒居袥]有考慮過從決策到執(zhí)行、實(shí)施到結(jié)果的反饋應(yīng)該怎么樣去規(guī)范?什么人該負(fù)有什么樣的責(zé)任?什么人該擁有什么樣的權(quán)限,也許這些都是我的杞人憂天,企業(yè)現(xiàn)在不是運(yùn)行良好嘛。
第七、企業(yè)內(nèi)涵。
這個(gè)話題就比較寬泛,從內(nèi)部機(jī)制、產(chǎn)品、企業(yè)文化、vi、ci等等都是企業(yè)內(nèi)涵的展示。舉些例子吧這樣可能比較實(shí)在點(diǎn),光著上身的、在廠里聚眾的、到處抽游煙的、國(guó)旗下圍坐的、穿拖鞋、穿睡衣到處游蕩的,可能這些員工素質(zhì)比較低,但我想只要我們花點(diǎn)時(shí)間和精力應(yīng)該可以塑造一批有素質(zhì)有素養(yǎng)的精干的員工隊(duì)伍。
說了這么多可能有言過其實(shí)的地方,望公司領(lǐng)導(dǎo)能諒解,希望公司能早日找到一個(gè)適合這個(gè)企業(yè)發(fā)展,并為公司做出杰出貢獻(xiàn)的人選,同時(shí),對(duì)公司造成的不好影響和損失表示由衷的歉意。
特此報(bào)告,望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)!
辭職人:
二0xx年八月十六日
辭職申請(qǐng)書 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
首先感謝幾年來在貴公司里得到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與愛護(hù)。
使我一個(gè)本對(duì)業(yè)務(wù)員這一行工作不太熟悉的楞小子也學(xué)會(huì)了圓滑和快人快語(yǔ),為的是與竟?fàn)帉?duì)手搶占市場(chǎng);
學(xué)會(huì)了喝酒,為的是與客戶拉近關(guān)系;
學(xué)會(huì)了與陌生人稱兄道弟,為的是把手中的產(chǎn)品推出去;
也學(xué)會(huì)了應(yīng)酬與各類人打交道,為的是幫公司爭(zhēng)取更多的市場(chǎng)信息;
但我還是要辭職。
因?yàn)槲以静幌矚g喝酒,做事圓滑更不是我一慣的作人原則,對(duì)則是對(duì),錯(cuò)則是錯(cuò)。
但在業(yè)務(wù)場(chǎng)上好象一切都變了味似提,對(duì)的也變成錯(cuò)了,錯(cuò)的也變成對(duì)了,只有共同的利益,沒有永遠(yuǎn)的朋友讓我時(shí)時(shí)心里不是滋味。
昨天還握手酒桌上,今天就鬧翻臉,一切的一切都是為了利益!為了利益什么事都可能發(fā)生。
記得小時(shí)候老師說過:當(dāng)資本家的利潤(rùn)率達(dá)200%時(shí),他們就會(huì)走而挺險(xiǎn),現(xiàn)在我是算學(xué)透了:有進(jìn)為了將竟?fàn)帉?duì)手打敗,公司虧本也要放貨,但有時(shí)對(duì)手倒后,便又將利潤(rùn)抬到天文數(shù)字,看著消費(fèi)者購(gòu)買了價(jià)格翻了N翻的產(chǎn)品,心里只有一個(gè)味道:痛!
雖然工資獎(jiǎng)金按完成任務(wù)來分成,收入也不錯(cuò),但我還是要辭職了。
因?yàn)閹啄陙砦乙颜也恢易砸蚜,見誰(shuí)都稱兄弟,老板,經(jīng)銷商是老板,顧客是老板,代理商是老板,就連店員也得叫他老板,因?yàn)榈陠T如果不幫忙的話自已也得下崗。
自已卻變成一個(gè)已經(jīng)人人可以處理的“經(jīng)理”,名字比什么都好聽,但其實(shí)卻比誰(shuí)都慘:
顧客說我們賣的產(chǎn)品不合格,我只能承認(rèn),其實(shí)我想說:不可能每樣產(chǎn)品都百分百的合格率,但我不能說。
經(jīng)銷商說我們的產(chǎn)品不好賣,我只能承認(rèn),其實(shí)我想說,是經(jīng)銷商不想賣,但我不能說。
代理商說我們分銷能力差,我只能承認(rèn),其實(shí)我想說,比別的業(yè)務(wù)員來說我強(qiáng)多了,但我不敢說。
老板說,這個(gè)月我們的業(yè)績(jī)太差了,我只能承認(rèn),其實(shí)我想說,是公司產(chǎn)品落伍了,但我不敢說。
因?yàn)槲乙徽f,可能這個(gè)月的工資又沒有了。
這樣的生活太可怕,這樣的日子太難過,這樣的工作太難干,其實(shí)并不難,只是心里難過,說的都不是心里話,干的都不是心里想干的事。
還記得嗎領(lǐng)導(dǎo),剛來時(shí)你說過,你只看我的業(yè)績(jī)不聽其它人什么說,可是當(dāng)我的業(yè)績(jī)爬到公司第一位時(shí),與代理商有了沖突,但這一切都是為了公司的利益,然而你卻站在代理商這邊,將那個(gè)月的獎(jiǎng)金扣了,說我與代理商關(guān)系搞不好,其實(shí),我們與代理商之間即有合作關(guān)系,又有竟?fàn)庩P(guān)系,如果什么事都順著他來做,那我們的業(yè)務(wù)也就會(huì)很快倒下了。這倒沒什么,你卻當(dāng)了白臉,讓我當(dāng)黑臉,但黑得不值呀。
還記得你說過,以后的.市場(chǎng)都交由我管理,但正當(dāng)我要大刀闊斧改革時(shí),卻得罪了即得利益者的利益,于是呼反對(duì)聲四起,在這關(guān)健時(shí)刻,你的手再一次申向了合作者,并未聽從我的一絲意見,將我精心設(shè)計(jì)的方案全盤推翻,你可知道,這個(gè)方案耗費(fèi)了我我少個(gè)不眠之夜嗎才完成的嗎?如果得以實(shí)施,我們的市場(chǎng)將會(huì)實(shí)現(xiàn)多年來你夢(mèng)想的質(zhì)的跨躍,但你卻冷了熱心人的心。
還記得你說過以后公司發(fā)展了,就幫我們辦各種保險(xiǎn),但公司從一個(gè)無名小輩發(fā)展到遠(yuǎn)近聞名的大企業(yè)了,你仍然以資金緊張為由,以公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展為由,暫不辦理。
還記得你說過,會(huì)關(guān)心每一位員工的工作與生活的,但很多員工因長(zhǎng)期在外奔波,一日三餐食無定所,睡無定處,生病了想請(qǐng)假你卻說,公司太忙,人守不夠?yàn)橛刹唤o請(qǐng)假。為什么你不多招些人員?別的工司發(fā)展到這個(gè)規(guī)模時(shí)已有上百名員工,但我們卻依然就那三十條槍。
太多太多的你主過的話,但最后總是你自已推翻自已的話,也許你有你的道理,但卻傷了我的心。
其實(shí)國(guó)家早有規(guī)定不能給單位領(lǐng)導(dǎo)送紅包,但你卻天天策劃著今天給哪位送多少禮金,那個(gè)送多少紅包,誰(shuí)誰(shuí)的生日到了要送賀禮,誰(shuí)誰(shuí)的兒子結(jié)婚了要打多少紅包,我卻成了一個(gè)窮送賄者,人家都以為我很有錢,其實(shí)自已的工資還不夠送一次賀禮呢。但為了不丟公司的面,天天與有錢人進(jìn)包箱,玩牌等等,幾呼所有的收入皆花在這上面了,為的都是公司的利益,但工資已N年沒漲了。
為了業(yè)務(wù)的增長(zhǎng),我天天打電話給這個(gè)那個(gè),電話費(fèi)上去了,業(yè)務(wù)量上去了,但電話費(fèi)指示卻N年未漲!從你那賺回來的錢又白白的送還給你了,想申請(qǐng)?zhí)岣唠娫捹M(fèi)標(biāo)準(zhǔn),你卻說別人都沒這個(gè)想法!那你為什么不說別人的業(yè)務(wù)量沒我大?
還有太多太多的話要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)說,但寫到這里心里早已疲憊不堪了,真想睡個(gè)好覺,但手機(jī)卻不能關(guān)機(jī),就連一個(gè)月一天的休息日也不例外,經(jīng)常半夜有短信息,騷擾電話打進(jìn)來,但仍得瞇著眼睛接聽,今天我就關(guān)一次機(jī)吧,第一次關(guān),也是最后一次在公司關(guān)機(jī),因?yàn)樘哿,就讓你扣掉半個(gè)月的獎(jiǎng)金一次吧,反正也扣習(xí)慣了,你總有理由來扣的。
好了,也為了節(jié)約你的時(shí)間,就寫到這里吧。
祝愿公司升升日上
一舉當(dāng)上同行業(yè)的領(lǐng)頭羊!
望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)我的申請(qǐng),在此非常感謝!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xxx
時(shí)間
辭職申請(qǐng)書 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
入公司工作兩年的時(shí)間里,得到了公司各位同事的多方幫助,由衷非常感謝各位同事。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,xx在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處。并在公司的過去兩年里,利用xx公司給予學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了新的東西來充實(shí)了自己,并增加自己的銷售知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!
在經(jīng)過20xx年下半年的時(shí)間里,公司給予了很好的機(jī)會(huì),讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做,但自己缺乏市場(chǎng)銷售的經(jīng)驗(yàn),自己沒有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開發(fā),身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。
個(gè)人感覺,我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對(duì)公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點(diǎn)貢獻(xiàn),也自己感覺自己的能力還差的遠(yuǎn),在公司的各方面需求上自己能力不夠。經(jīng)過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
辭職申請(qǐng)書 篇7
尊敬的xx管理處、xx管理所領(lǐng)導(dǎo):
您好!我叫xxx,于________年____月____日到xxx隧道管理所工作,擔(dān)任車牌號(hào)為xxxxx的皮卡車駕駛員。很遺憾這個(gè)時(shí)候我向單位提出辭職,來到這里也快四個(gè)月了,單位的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,同事和領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)我很好,在這里學(xué)了不少東西,我有幸得到了單位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。工作上,我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和技能;生活上,得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四個(gè)多月的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后工作中的一筆寶貴的財(cái)富。
在xxx隧道管理所工作期間,嚴(yán)格遵守執(zhí)行管理處車輛使用管理規(guī)定,做到了出車前有檢查、用車后有保養(yǎng),該車輛在我使用期間未發(fā)生任何事故。但由于個(gè)人原因不得不辭去這份工作,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)幫助辦理相關(guān)離職手續(xù)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx
時(shí)間:
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