復工申請報告15篇（推薦）
在學習、工作生活中，報告的適用范圍越來越廣泛，報告成為了一種新興產業。那么什么樣的報告才是有效的呢？以下是小編為大家收集的復工申請報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
復工申請報告1
宜州市安監局：
根據宜州市安全生產監督管理局《關于近期我市兩起煤礦事故的通報》（宜安監管字【】42號）文件精神要求，我礦認真按文件要求進行了安全生產整頓工作，成立了以礦長黃照國為組長的安全生產整頓工作領導小組，明確分工，制定了安全生產停產整頓工作方案及工作計劃，并一一付諸實施，組織全體員工貫徹學習了安監總明【】31號、安委明電【】9號文的'通知精神，進行了全員培訓和復訓，進行了全礦的安全生產大檢查及安全生產隱患排查治理，嚴格按安全生產隱患整改“五落實”落實完成了整改，逐一對照上級要求完成了全礦的安全生產大檢查及安全生產隱患排查治理，自查自改后礦井各系統已安全可靠，符合安全生產條件，安全管理機構及人員配置、特殊工種人員已按要求配齊并都能持證上崗，現申請復工，請上級有關部門給予督查，批準我礦復工。
復工申請報告2
****安監局：
為切實加強我公司節后廠礦復工復產工作，確保節后復工復產審查有序進行，驗收及時完成，為公司全年安全生產工作開好頭、起好步，實現廠礦安全形勢持續穩定發展，根據**安監管一【****】*號文件要求，我公司在節后及時成立了以經理**為組長，各分管副總為副組長，各廠礦領導、職能科室部門為成員的節后復工復產領導小組，具體負責節后復工復產自查自改工作。 根據市安監管一【****】*號文件要求，我公司及時組織人員于****年**月**日對照《非煤礦山企業****年節后復產驗收審查表》內容，對廠礦各作業場所和文字資料進行了全面細致復查，對復查中存在的問題于****年**月**日已全部整改完畢，目前各系統運行正常，工況良好，具備復工復產條件，現向貴局申請復工復產，懇請批復。
特此申請！
****年**月**日
復工申請報告3
xx局：
為認真履行疫情防控企業主體責任，嚴格落實企業復工要求，本公司鄭重承諾如下:
一、認真貫徹落實省市區關于疫情防控安排部署及工作提醒，組織開展教育培訓，切實增強全體員工責任意識和安全意識。
二、成立以主要負責人任組長的'疫情防控領導小組，確保崗位、人員、責任、經費、保障、措施落實到位。
三、完善疫情防控工作機制，科學制定《企業復工方案》《企業疫情防控方案》《企業疫情防控應急預案》，確保防控工作全覆蓋無盲區。
四、科學安排生產班組，有序組織復工人員，合理設置留觀點位，管理規范高效。
五、建立員工健康檔案和管理臺帳，嚴格加強重點人員（重點疫區、癥狀異常人員）管理，及時上報信息。
六、疫情防控物資滿足企業、員工復工所需。
七、嚴格履行報備手續，經備案同意后復工。
本企業保證以上承諾事項真實，并愿承擔一切法律責任和后果。
此致
敬禮！
xx有限公司（公章）
xx年xx月xx日
復工申請報告4
建設工程質量安全監督管理站:
據你們的要求，我公司在15日左右對在建項目的機械設備，用電，重大危險源等相關事項進行了專項檢查和整改，現在已基本符合條件，申請復工。
項目經理:xxxx
總監理工程師:xxxx
日期:xxxx
復工申請報告5
復工復產歷來是事故多發時期，加之當前疫情影響、年末歲尾特殊背景，安全風險激增�，F就企業復工復產作出以下安全生產風險提醒。
人員心態不穩
從居家狀態進入緊張工作狀態，人員工作量增加、情緒不穩定、注意力不集中，極易出現違章作業、違規操作。
對策：關注從業人員的身體、心理狀況和行為習慣，加強心理疏導、精神慰藉，調整狀態滿足生產要求再上崗。按照勞動定員合理配置一線員工，人員確實配置不到位的，應調整生產計劃使得和人員相互適應。安全管理相關人員必須到崗到位，非持證人員嚴禁進行特種作業和特殊作業。
生產組織困難
企業關鍵崗位人員不能準時返崗，檢維修、動火、受限空間、工程分包作業等外包作業隊伍不能提供及時保障；原輔材料、配套產品不能及時保障；產品不能夠順利外運，導致生產組織混亂。
對策：根據復工復產時序進度安排，提前開展人員、物資等工作準備，特別是要加強關鍵人員到崗、外包隊伍確認、上下游企業協調等工作，存在突出問題及時向相關行業主管部門報告，確保滿足復工復產要求。
人員能力不足
新上崗、輪崗、換崗人員可能增多，不熟悉操作規程、不掌握安全規范。
對策：強化人員培訓，針對年末歲尾企業生產活動實際，組織開展全員安全教育和新上崗、轉崗人員崗前教育，重學操作規程、重溫“兩單兩卡”，記牢背熟崗位安全風險、工作職責和操作規程、應急措施。嚴格培訓考核，確保不合格不上崗。
設備故障
各類車輛、裝置、設備、設施、工具、安全系統、特種設備等因停運停用較久，維護保養不到位，可能存在安全附件損壞或故障、監測報警設備不正常等問題；檢維修作業、試機、試生產不規范，特別是涉及動火、有限空間、檢維修以及高處作業等風險高。同時，一些處于閉環管理的在產企業設施設備，由于年底生產任務重導致本該大修、檢修的設施設備，未能及時得到維修保養。
對策：全面開展各類車輛、裝置、設備、設施、工具、安全監控系統、特種設備檢修維保，不符合安全條件不能使用。對檢維修動火、受限空間、高處作業等危險作業，要嚴格風險評估、審批管控和措施落實。強化檢維修后試機和試生產管理，認真制定試機、試生產方案，嚴格按照方案開展，同時加強監督落實。
電氣火使用不規范
違規進行電、氣焊明火作業；私拉亂接電氣線路，線路老化絕緣層破損；火源旁堆積易燃物，物品堆垛混亂。
對策：嚴格特種作業持證上崗和危險作業審批，嚴禁違規用電用氣用火。加強日常檢查，及時更換老舊破損電氣線路，嚴禁私拉亂接電線。嚴格物品堆垛規范，嚴禁火源旁擺放易燃物。
涉疫安全管理不到位
受疫情影響，部分企業員工可能在企業集中閉環，甚至臨時在車間居住，存在較大安全風險。車間、辦公場所等密閉空間消毒作業，可能因操作不規范造成火災、燃爆或中毒事故。
對策：加強臨時居住點火災等安全管理，做好職工車間居住安全風險防范。強化化學品消毒劑安全使用，在消毒作業過程中必須進行通風和火源管控。不得將84消毒液和酒精類消毒液、潔廁靈等混合儲存和使用；不得在封閉空間（如室內、倉庫、車內）噴灑消毒酒精和雙氧水。對各類消殺品和固體廢棄物在儲存、搬運、使用過程中可能造成的危害，及時采取針對性的管控措施。
惡劣天氣影響
冬季低溫、雨雪、冰凍、大霧等惡劣天氣增多，高海拔地區道路運輸安全風險大，農村地區臨坡臨崖路段易發生交通事故。低溫環境下，作業人員反應遲緩，易因操作失誤引發事故。
對策：研判冬季惡劣天氣安全風險并制定應對措施，特別是道路交通、建設施工、危險化學品、工貿“四涉一有限”等行業領域企業要結合實際加強作業現場安全管理，開展風險隱患排查，落實安全防范措施，及時制止糾正不規范操作。
作業環境變化
企業（工地）較長時間停工停產，作業環境條件可能發生變化，如廠房損壞、設備設施破損、高切坡失穩滑坡、架子失穩、受限空間有毒有害氣體聚集等。
對策：企業復工復產前要全面開展作業條件確認檢查，全面排查隱患，及時整治隱患，確保作業環境處于正常、安全、可靠的.狀態。
盲目趕工期、搶進度
年底復工復產，企業生產任務重、指標壓力大，可能出現趕工期、搶進度的情況。生產人員和設備設施超負荷運轉，可能造成生產（施工）現場組織混亂、人員超強度作業、正常工序時間（工期、工程養護期）被壓縮，增加安全風險。
對策：做好周密計劃，合理調整工序，加強現場管理，嚴禁超能力超強度生產（施工）。
人員聚集風險
復工復產后，各類旅游景區、商業綜合體、文娛場所等可能出現階段性人流激增，安全防范壓力較大。
對策：要高度關注旅游安全、消防火災、人員踩踏等安全風險，加強人員密集場所安全檢查，強化特種設備檢修維保，及時排查整治安全隱患，提前完善應急預案，開展應急演練。
xxx
20xx年xx月xx日
復工申請報告6
____________建設工程質量安全監督管理站：
根據你站要求對春節過后復工工地檢查的通知要求，我公司在____年____月____日對在建項目的景湖春天工程機械設備、施工用電、重大危險源、文明施工有關事項進行了專項檢查和整改，已符合復工條件，申請復工。
施工單位(章)
監理單位(章)
項目經理：
____年____月____日
復工申請報告7
縣政府、縣能源局：
針對貴局20____年2月2日下發的.《府谷縣能源局關于切實做好20____年春節及全國“兩會”期間煤礦安全生產工作的通知》（府能發【20____】13號）文件，我礦嚴格按照文件精神對井下各個生產系統進行安全隱患排查，并對春節期間安排領導帶班和值班人員對井下排水、頂板觀察、氣體檢查、機電維護工作；從20____年2月16日開始對全礦入井人員進行安全培訓；對原來的安全技術措施進行完善。我礦嚴格按照府能發【20____】13號文件進行全礦安全自查，現已具備復工條件，懇請上級部門來我礦進行復工復產驗收。
特此申請！
申請人：______
20____年____月____日
復工申請報告8
華東區建委工程科:
我們公司在今年春節期間放假，現在假期已經結束于3月26日正式開工，施工的現場基本符合條例要求，現在特意申請復工。
建設單位:xxxx
監理單位:xxxx
總監理工程師:xxxx
項目經理:xxxx
日期:xxxx
復工申請報告9
xx縣政府、xx縣能源局：
針對貴局20xx年2月2日下發的《府谷縣能源局關于切實做好20xx年春節及全國“兩會”期間煤礦安全生產工作的.通知》（府能發【20xx】13號）文件，我礦嚴格按照文件精神對井下各個生產系統進行安全隱患排查，并對春節期間安排領導帶班和值班人員對井下排水、頂板觀察、氣體檢查、機電維護工作；從20xx年2月16日開始對全礦入井人員進行安全培訓；對原來的安全技術措施進行完善。我礦嚴格按照府能發【20xx】13號文件進行全礦安全自查，現已具備復工條件，懇請上級部門來我礦進行復工復產驗收。
特此申請！
申請人：
日期：
復工申請報告10
xxx部門領導：
您好！
根據xxx的要求，年前我施工隊已接受了停工指令書。
現在，春節已過，施工隊的工人都已歸隊，工地準備工作都已就緒，為了不影響全年工期，我公司特向各部門提出復工申請，望給予批準！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
復工申請報告11
古藺縣煤炭管理局:
為認真貫徹落實執行《四川省煤礦企業兼并重組領導小組辦公室關于進一步嚴格規范停產煤礦復產驗收工作的通知》（川煤重組〔20xx〕10號）、《四川省政府安委會關于切實加強煤礦復產復工隱患整改安全工作的通知》（川安委〔20xx〕27號）和《古藺縣人民政府安全生產委員會關于切實加強停工停產煤礦隱患整改安全工作及復工復產驗收工作的通知》（古安委〔20xx〕21號）文件精神，我公司于20xx年3月5日開展了隱患自查，查出隱患37條，并書面上報貴局申請專家組再次對我公司進行隱患排查；20xx年3月9日聘請四川省煤礦安全監察局安全技術中心專家組對我公司停產整頓期間進行隱患排查，共計查出隱患38條， 為了隱患整改徹底，確保礦井復產后安全生產達到一定的臺階，我礦認真組織召開了隱患治理專題會議，成立了隱患治理領導小組，針對企業自查和專家組核查的.隱患明確落實了隱患整改責任人，制定了方案，落實了資金，形成了《古藺煤礦（西段）有限責任公司隱患整改方案》并上報貴局審批。
20xx年3月13日，古藺縣復工復產辦公室批復同意我礦對照《古藺煤礦（西段）有限責任公司隱患整改方案》啟動隱患整改工作，為了使此次隱患整改工作治理徹底，使公司安全生產水平上臺階，確保礦井的生產安全，公司領導高度重視此次隱患整改工作，動用了大量的資金按照《古藺煤礦（西段）有限責任公司隱患整改方案》順序進行此次隱患整改，在此次隱患整改中完成了以下工作：
一、按《四川省小煤礦基本要求》設立了相關的科室和部門，配齊相關工程技術人員，保證所有工作人員持證上崗。
二、完成主平硐至三連回風井口高壓架線2100米，形成兩個控制回路。
三、完成了20xx年度四大件檢測和水患現狀調查報告。
四、規范完善地面工業廣場。
五、淘汰落后設備，新增變頻控制絞車和局扇專用線路，使我礦井下局部通風機真正實現了“三�！惫╇姟�
經過兩個月的隱患整改，目前我公司隱患整改工作基本結束，20xx年5月2日，礦長周昌國組織公司隱患治理領導小組對此次隱患整改工作完成情況進行了一次全面詳細的自查驗收，對照《古藺煤礦（西段）有限責任公司隱患整改方案》逐條進行，檢查完成匯總，自查組一致認為我公司此次隱患整改工作整改完善，符合煤礦復工復產要求，允許上報申請進行復工復產驗收。
為早日恢復西段公司井下正常安全生產，特此向貴局提出煤礦復工復產驗收申請，萬望貴局在百忙之中早日為我公司進行復工復產驗收，確保礦井安全生產。
特謝！
附《隱患整改自查驗收表》
古藺煤礦（西段）有限責任公司
二0一x年五月二日
復工申請報告12
為確保2022年全市建設工程開好頭、起好步，近日，青島市住房和城鄉建設局發布了關于認真做好2022年春節后建設工程開復工工作的通知。值得注意的是，通知要求認真落實舉報獎勵制度，任何單位、組織和個人有權向縣級及以上主管部門舉報事故隱患和非法違法行為，舉報并查實的按規定獎勵2萬、10萬、30萬元。對舉報瞞報、謊報事故的，按照最終確認的事故等級和查實舉報的瞞報謊報死亡人數給予獎勵，一般事故、較大事故、重大事故每查實瞞報謊報1人分別按3萬、4萬、5萬元計算獎勵，最高獎勵不超過50萬元。
開工第一課：這些沒做到位一律不許開復工
春節后是建設工程集中復工的高峰期，通知要求，要嚴格落實主體責任，切實做好節后復工安全生產自查自糾；嚴抓建設工地揚塵污染防治；認真組織開展“開工第一課”；認真落實舉報獎勵制度。按照《關于做好2021-2022年冬春季建設工程疫情防控工作的通知》（青建管字〔2021〕61號）及最新疫情防控要求，持續落實各項疫情防控措施，疫情防控措施落實不到位的一律不許開復工。
按照要求，要嚴格做好疫情風險警示、嚴格做好現場人員管控、定期開展核酸篩查、嚴格落實疫情防控常態化措施。其中，中、高風險地區（市、區、旗）人員不得進入建設工地；中、高風險地區所在地級市的其他縣（市、區、旗）人員非必要不進入建設工地，確需進入建設工地的須持48小時內核酸檢測陰性證明，抵達后進行1次核酸檢測。公布中高風險地區前14天內已經抵達的人員，立即向項目所在地街道辦事處報告，執行健康管理至抵達后14天，并在隨訪后的前3天內進行2次核酸檢測（間隔24小時），非必要不外出、不聚集。
在嚴格履行開復工程序方面，通知要求全面啟用監管信息系統，全市所有建設項目開復工復查復核工作，將所有在建、新建建設工程全部納入省建筑施工安全監管平臺監管，未納入系統監管的一律不得開復工；主管部門要組織抽查督導，未履行法定建設程序的一律不許開復工，凡發現法定手續不齊全、安全生產條件不合格的，堅決責令停工整改。對未經復核驗收、弄虛作假、擅自開復工的，實行頂格處罰，對復核批復機構及人員嚴肅問責。
工作要求，復工后，嚴格值班備勤和應急響應，嚴格落實領導干部到崗帶班、關鍵崗位24小時值班和事故信息報告制度。全市各級建設主管部門要強化監督指導，逐一核查申請復工項目施工現場安全生產和疫情防控情況，對安全生產條件不到位和疫情防控措施落實不到位的一律不予復工，對不滿足安全生產條件和疫情防控要求而擅自復工的一律嚴肅追責，現場存在重大安全隱患的，一律責令項目停工整改，并對相關責任單位按照相關規定予以嚴肅處理。
增設有獎舉報公示牌：最高獎勵不超過50萬元
通知要求認真落實舉報獎勵制度。工程項目開復工前，施工現場辦公室要張貼（掛）《山東省安全生產舉報獎勵辦法》和《山東省房屋市政施工安全生產舉報獎勵實施指南》，現場要在九牌兩圖的基礎上，增設有獎舉報信息牌，在工程概況圖社會監督欄增加有獎舉報信息。公示牌應列出項目所在地住建主管部門或應急部門舉報電話、舉報網站、舉報郵箱等舉報受理信息。公示牌設置范圍為全市所有規模以上在建房屋市政施工項目（即：辦理施工許可的房屋市政工程項目）。
記者注意到，任何單位、組織和個人有權向縣級及以上主管部門舉報事故隱患和非法違法行為。舉報人應實名舉報，內容應包含明確的被舉報對象、具體的事故隱患或非法違法行為。舉報人可通過“12345”政務服務便民熱線、“愛山東”APP、住建主管部門或應急部門政務網站、信函、來訪等多種方式進行舉報。舉報并查實存在以下九大情形之一的，按規定獎勵2萬、10萬、30萬元。對舉報瞞報、謊報事故的，按照最終確認的事故等級和查實舉報的瞞報謊報死亡人數給予獎勵，一般事故、較大事故、重大事故每查實瞞報謊報1人分別按3萬、4萬、5萬元計算獎勵。最高獎勵不超過50萬元。負責舉報受理、核查、獎勵發放等事項的工作人員，應嚴格遵守保密制度，不得以任何方式泄漏舉報人個人信息和舉報內容等相關材料。
【舉報獎勵九大情形】
1.超資質或掛靠承攬工程的，轉包或違法分包的，工程未取得施工許可證、企業未取得安全生產許可證施工的。
2.起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施，委托不具有相應資質單位安裝、拆卸的，未經驗收或驗收不合格擅自使用的。
3.建設單位提出不符合安全生產法律、法規和強制性標準規定的要求的，要求壓縮合同約定工期的，將拆除工程發包給不具有相應資質等級的施工單位的.。
4.現場管理人員和技術工種作業人員未依法持證上崗的，未按規定配備專職安全生產管理人員的，未按規定對從業人員、被派遣勞動者、實習學生進行安全生產教育培訓的。
5.特種作業人員未按照規定經專門的安全作業培訓并取得相應資格上崗作業的。
6.施工單位違反強制性標準施工的，未按照設計圖紙或者施工組織設計施工的，危險性較大的分部分項工程施工未安排專職安全生產管理人員現場監督的，未對超過一定規模的危大工程專項施工方案進行專家論證的，未按照專項施工方案組織施工或者擅自修改專項施工方案的，未按照規定組織危大工程驗收的。
7.監理單位未依法按強制性標準實施監理的，未對施工組織設計中的安全技術措施或者專項施工方案進行審查的，發現安全事故隱患未及時要求整改或者暫停施工的，未對危大工程施工實施專項巡視檢查的，未按規定參與組織危大工程驗收的。
8.施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施安裝、拆卸單位未編制拆裝方案、未制定安全施工措施的，未由專業技術人員現場監督的，未按照專項施工方案及安全操作規程組織安裝、拆卸作業的。
9.設計單位未在設計文件中注明涉及危大工程的重點部位和環節，未提出保障工程周邊環境安全和工程施工安全的意見的。
xxx
20xx年xx月xx日
復工申請報告13
益陽市建設工程質量安全監督管理站：
根據你站要求對春節過后復工工地檢查的通知要求，我公司在xx年2月15日對在建項目的景湖春天工程機械設備、施工用電、重大危險源、文明施工有關事項進行了專項檢查和整改，已符合復工條件，申請復工。 附：檢查情況。
施工單位(章) ：
監理單位(章)：
項目經理：
總監理工程師：
年 月 日 年 月 日
復工申請報告14
益陽市建設工程質量安全監督管理站：
根據你站要求對春節過后復工工地檢查的通知要求，我公司在xx年2月15日對在建項目的景湖春天工程機械設備、施工用電、重大危險源、文明施工有關事項進行了專項檢查和整改，已符合復工條件，申請復工。
施工單位(章) 監理單位(章)
項目經理：XXX
20xx年XX月XX日 20xx年XX月XX日
復工申請報告15
安監局:
據相關文件的精神要求，我們礦廠認真按照文件要求進行了整頓工作。成立了以礦長黃默為組長的`安全生產工作領導小組，組織全體人員貫徹學習相關文件的通知精神，并且進行全員培訓和復訓。對礦場內部進行了安全生產大檢查和安全生產隱患排除工作，嚴格按照落實方案完整整改。經過自查自改之后，礦井的各個系統均安全可靠，也已經符合了安全生產條件，現申請有關部門給予督察，批準復工。
公司:xxxx
日期:xxxx
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